开业岗位职责汇编(2篇)

岗位职责是什么

开业岗位职责是指在企业或店铺新开业期间，负责筹备、组织和协调各项工作的专业人员所承担的任务和责任。这个岗位通常需要在有限的时间内，确保开业活动的成功进行，为企业的正式运营打下坚实基础。

岗位职责要求

1. 具备优秀的项目管理能力，能有效规划和分配资源。

2. 熟悉市场营销策略，能制定吸引顾客的开业计划。

3. 有良好的沟通技巧，能与供应商、团队成员和管理层保持高效协作。

4. 对法律法规有基本了解，确保开业活动的合规性。

5. 能应对突发情况，迅速调整计划并解决问题。

岗位职责描述

开业岗位的负责人需要在筹备阶段就全面介入，从选址评估、店面装修到商品陈列，每一个环节都需精心策划。他们需要与设计团队合作，确保店面形象符合品牌形象；与采购部门协调，保证开业期间的商品供应充足；同时，还要与市场部门紧密配合，策划吸引眼球的开业活动，如折扣促销、开业庆典等。

此外，开业岗位还需处理与政府相关部门的沟通，确保所有手续合法合规。在开业当天，他们要确保所有工作人员明确自己的职责，现场运营顺畅，给顾客留下良好的第一印象。

有哪些内容

1. 开业策划：包括开业时间选择、活动主题设定、宣传材料制作等。

2. 店面准备：监督店面装修进度，确保质量与时间表相符。

3. 商品与服务：协调库存管理，确保开业时商品充足，服务流程顺畅。

4. 员工培训：组织新员工培训，确保他们熟悉业务流程和服务标准。

5. 客户关系：建立客户接待机制，处理开业期间的顾客咨询和投诉。

6. 合规性检查：完成所有必要的开业许可证和合规文件的申请。

7. 现场管理：开业当天，负责现场秩序维护，处理突发事件。

8. 后期评估：开业后，收集反馈，评估活动效果，为未来的营销活动提供参考。

开业岗位职责涵盖了从前期筹备到后期评估的全过程，要求任职者具备全面的业务知识和出色的执行能力，以确保企业或店铺的开业活动能够顺利进行，并取得预期的效果。

开业岗位职责范文

第1篇 开业经理岗位职责

筹备开业经理 广州中寓酒店管理有限公司 广州中寓酒店管理有限公司,中寓 岗位职责:

1、 制定公寓筹备开业流程并实施;

2、 建项目筹备统筹,建立筹备管理记录,促进项目建设期间的主要管理节点工作有序开展;审核在建项目的功能配备、平面布局及项目的房型单双比等;

3、 项目开业筹备进度管理,按照开业筹备计划跟踪管理筹备工作节点的进度,做好跨部门协调沟通,保证项目进度正常进行;

4、 项目开业筹备绩效管理,对开业筹备店长进行绩效指标确认、评估及绩效沟通;

5、 开业公寓营运系统建设,监控开业筹备店物资采购完成情况,督促组织筹备店对各运行系统达标,具备开业条件,跟进开业后产品或营运系统的完善工作;

6、 开业公寓团队建设,负责所有筹备开业店关键岗位进度跟进与协调,保证店面人员及时到岗及培训展开,指导开业筹备店长做好团队建设与管理。

任职资格:

1、3年以上任职连锁酒店店长工作经验;

2、熟悉酒店经营管理,有连锁酒店开业筹备经验;

3、能够适应出差。

第2篇 开业专员岗位职责

综合专员(开业筹备) nome诺米 诺米设计(广州)有限公司(分支机构) 岗位职责:

1、负责跟进新店监理、施工队及工期的安排;

2、协助制定相关工程标准及编写工程文件资料;

3、及时处理与解答施工中出现的各种问题,监督施工进度,检查项目进展情况,保证工程如期进行;

4、负责工程资料的汇总及归档,及时掌握项目施工状态,准确反映在施工数、施工节点及进度;

5、工程材料下单、跟进发货及到店情况、工程数据的统计及更新。

任职要求:

1、大专以上学历,工程管理、工民建等相关专业;

2、从事相关工作2年以上,熟悉工程作业流程及规范,具备一定的工程管理经验;

3、对数据敏感,善于数据统计并能熟练使用e_cel软件、会看施工图等工程图纸资料;

4、责任心强、思维清晰、能承受一定的工作压力;

5、具有较强的沟通能力、协调能力及应急事件处理能力。