第1篇 百货公司岗位职责
1、负责百货经营发展目标的实现,组织拟定本公司的内部管理体制和管理制度,协助集团 公司对公司进行管理性工作;
2、全面负责百货运营及管理,负责对各部门工作的管理确保方面符合集团公司标准,推动 公司战略与经营目标的实现;
3、协调公司内外部关系,负责处理与各供应商、当地政府、媒体等相关部门的良好关系, 定期主持召开公司例会,及时解决、协调公司内部的问题;
4、负责对下属各级管理人员的工作指导、检查监督、评价和考核,监督和培训下属人员, 推进公司企业文化的建设工作,指导公司人才队伍的培养和建设工作。
任职要求:
35-45 岁,有 10 年以上零售行业工作经验,对标零售企业 3 年以上百货单店店总工作经历, 且任职期间单店经营业绩排名全国前 100,能适应中商的管理文化,对传统百货有一定理解
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