美甲师是一个专注于手部和足部美容的专业人士,他们通过创新设计和精细工艺,为客户提供个性化的美甲服务,提升客户的手足美观度和个人形象。
1. 熟练掌握各种美甲技术,包括涂指甲油、贴甲片、做光疗甲、彩绘和3d设计等。
2. 持有相关专业资格证书,证明其技能水平和专业知识。
3. 具备良好的审美观,能根据客户的需求和肤色推荐适合的美甲款式。
4. 注重卫生,严格遵守美甲行业的卫生标准和操作规程。
5. 具备良好的沟通技巧,能理解并满足客户的个性化需求。
6. 有耐心和细心,确保每个细节都处理得精致无瑕。
7. 能够保持学习态度,跟踪美甲行业的最新趋势和技术。
美甲师的工作日常涉及接待客户,进行咨询,了解他们的喜好和期望。他们需要评估客户的指甲状况,建议合适的护理方案,并在确保舒适和安全的前提下进行美甲服务。在操作过程中,美甲师需要展现高超的技艺,无论是简单的单色涂装还是复杂的艺术设计,都要求做到精准无误。他们还需定期更新自己的知识库,学习新的美甲技巧和产品,以满足不断变化的市场需求。
1. 客户服务:热情接待每一位客户,提供专业的咨询服务,解答关于美甲的问题。
2. 美甲设计:根据客户需求和时尚潮流,创作独特的美甲设计,提供个性化服务。
3. 美甲操作:执行美甲过程,包括清洁、修剪、打磨、涂甲油、贴甲片等,确保每个步骤都符合卫生标准。
4. 维护与修复:对已做好的美甲进行定期检查,及时修复可能的问题,如脱落、裂纹等。
5. 产品推荐:向客户推荐适合的美甲产品,如保养品、彩色甲油等,提升客户满意度。
6. 培训与发展:参加内部或外部的培训课程,提高技能,保持行业竞争力。
7. 卫生管理:保持工作区域的整洁,确保所有工具和产品的清洁与消毒。
8. 销售与推广:可能需要参与促销活动,推广美甲服务和产品,增加业务量。
作为一个美甲师,不仅要专注于提升技术,还要关注客户服务体验,通过专业和热情的服务,使每一位客户满意而归,从而建立良好的口碑和忠实的客户群体。
第1篇 美甲美睫岗位职责
商业产品运营 美团点评 北京三快在线科技有限公司,三快在线,大众点评,美团,美团点评,三快在线 岗位职责:
1、负责o2o平台的商业产品设计,帮助平台更好的实现流量变现;
2、发掘广告主(美业商户)需求和痛点,完善并优化现有广告产品及流程,提升商户的效果及效果感知;
3、负责具体项目及详细产品设计,撰写高质量的需求文档,并协调和推动研发团队按时完成产品开发、确保产品高质量上线,并通过数据分析或市场反馈不断推进产品迭代优化;
4、深入了解美业行业(美发、美容、美甲美睫、医美),根据行业特性及商户需求设计创新的商业产品,并通过运营手段来实现业务目标。
工作要求:
1、本科以上学历;
2、2年以上互联网工作经验;
3、能独立进行市场和客户调研,沟通高效,擅长团队内外协调,优秀的项目管理能力;
4、清晰缜密的逻辑思维,有独立分析调研能力,有热情,富于创新精神,愿意尝试探索新产品方向;
5、o2o商业模式业务知识及经验背景优先;
6、同时拥有b端c端产品经验者优先;
7、有互联网广告相关经验者优先。
第2篇 美甲学员岗位职责
美甲培训讲师 广州欧洁蔓 广州盛瑞企业管理有限公司,广州欧洁蔓,欧洁蔓,盛瑞 职责描述:
1、传授美甲相关知识,培养公司学员的美甲兴趣;
2、指导美甲师技能提升;
3、指导公司学员的学习作品;
4、定期出创意作品;
5、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库;
6、精通美甲彩绘基础知识,熟悉美甲业的发展前景,掌握美甲师的行为规范和技巧并适时开展培训;
7、通晓各种不同时尚指甲的制作理论知识,能够进行美甲手绘艺术的设计并讲解;
8、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。
职位要求:
1、高中以上学历。形象气质佳,有亲和力,做事细心、认真、负责,普通话标准;
2、具备较好的讲课能力及美甲技能。有教师和现场从业经历,实操经验丰富,理论全面;
3、具有较强的敬业精神及服务意识,工作积极主动;
4、熟练使用现代培训工具,具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力;
5、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷;
6、从事过教育、培训工作优先录用;
7、精通美甲知识,具备娴熟的美甲实操经验。
第3篇 美甲岗位职责
达人运营 美甲帮 广州牧云网络科技有限公司,美甲帮,牧云 工作职责:
1、负责通过各种渠道挖掘优秀用户成为美甲达人,分享美甲心得;
2、与社区达人维持良好关系,向达人约稿,创作高质量内容;
3、负责策划、包装、推广达人分享,提高达人社区知名度。
任职资格:
1、本科或以上学历,专业不限;
2、有耐心,具备优秀的沟通协调能力、逻辑条理清晰;
3、思维活跃,具有优秀的内容策划、活动策划能力;
4、具备良好文字功底者,具备1年左右相关工作经历者优先。
注:为了提高面试效率,在电话邀约前,简历已通过业务部门初步筛选。
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