业务部副经理是企业运营体系中的关键角色,主要负责协助部门经理制定并执行业务战略,推动业务发展,提升公司业绩。
1. 具备深厚的业务知识和行业洞察力,能准确把握市场趋势和客户需求。
2. 拥有出色的组织协调能力和团队管理经验,能有效调动资源,激发团队潜力。
3. 熟悉企业运营流程,具备良好的项目管理和风险控制能力。
4. 具备优秀的沟通技巧,能够与内外部合作伙伴建立良好关系。
5. 能够在压力下工作,灵活应对变化,持续推动业务创新。
作为业务部副经理,日常工作将涵盖以下几个方面:
1. 协助制定业务计划:参与制定年度和季度业务目标,分析市场环境,提出策略建议。
2. 监控业务绩效:定期评估业务表现,识别问题并提出改进措施,确保达成业绩目标。
3. 团队管理:指导和培训下属,建立高效团队,提升员工专业技能和服务质量。
4. 客户关系管理:维护现有客户关系,开拓新客户,促进业务增长。
5. 内部协作:与销售、产品、市场等部门紧密合作,确保跨部门协同,优化业务流程。
1. 市场研究与分析:深入研究行业动态,收集竞品信息,为决策提供数据支持。
2. 项目管理:主导重要业务项目,从启动到实施,确保项目按时按质完成。
3. 风险防控:识别潜在业务风险,建立预警机制,及时采取应对措施。
4. 创新推动:鼓励团队创新思维,探索新的业务模式和机会,提升公司竞争力。
5. 业绩报告:定期向高层汇报业务进展,提供真实、全面的业绩分析报告。
在这一岗位上,业务部副经理需要不断学习和适应市场的快速变化,以敏锐的商业嗅觉和扎实的管理能力,驱动业务的持续发展和优化,为公司的长期成功贡献力量。
第1篇 业务部副经理岗位职责
公司业务部副经理 华安财产保险 华安财产保险股份有限公司,华安保险,华安财产保险,华安 工作职责:
1、协助部门经理建立、完善中支营销体系、销售管理制度和客户资源管理制度、规范和流程,并推动落实;
2、协助部门经理制定业务销售计划、渠道拓展计划并落实执行,完成公司下达的任务和考核指标;
3、协助部门经理管理部门日常工作,如考勤、关键会议、活动量管理等,做好客户经理的业绩考核和优胜劣汰工作;
4、协助部门经理开展业务渠道的调研分析和市场信息收集,提出相应的业务发展策略和客户服务改善需求、建议;
5、协助部门经理鼓励和带领客户经理拓展、培育新渠道,维护现有渠道,指导、协助客户经理开展销售服务活动;
6、协助部门经理进行应收保费的清理及续保业务的管理;
7、协助部门经理组织、指导销售人员做好客户信息资料的收集和整理,并对客户信息真实性进行验证;
8、协助部门经理进行招投标业务管理。
任职资格:
1、大专以上学历,保险、金融、汽车、市场营销等相关专业优先;
2、5年以上保险销售工作经验;
3、熟悉销售团队管理的关键管控点,了解业务流程、熟悉各项监管制度;
4、有较强的业务开拓能力和抗压能力;
5、有政府资源及保险业务项目经验者优先。
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