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主管会计岗位职责范本汇编(特殊教育学校)

更新时间:2024-05-18

岗位职责是什么

主管会计岗位,是特殊教育学校财务部门的关键角色,主要负责学校的财务管理和会计核算工作,确保学校财务活动的合规性、准确性和有效性。

岗位职责要求

1. 具备会计专业背景,持有相关资格证书,如注册会计师等。

2. 熟悉国家及地方的财务法规和特殊教育领域的相关政策。

3. 拥有至少3年以上的会计工作经验,优先考虑有特殊教育机构经验者。

4. 精通财务软件操作,如erp系统,具备较强的数据分析能力。

5. 具备良好的团队协作精神和沟通技巧,能有效协调各部门的工作需求。

6. 高度的责任心和职业道德,能保守财务机密。

岗位职责描述

主管会计在特殊教育学校中,扮演着财务管理的核心角色,主要职责包括:

1. 财务规划与预算编制:参与制定年度预算,合理分配教育资源,确保财务计划符合学校发展目标。

2. 账务处理与报表编制:负责日常会计凭证的审核、记账,编制和提交各类财务报表,确保数据的准确性。

3. 成本控制与分析:监控学校各项支出,进行成本效益分析,提出优化建议,提高资金使用效率。

4. 审计与合规:配合内外部审计工作,确保财务活动符合法规要求,及时调整和完善财务制度。

5. 风险管理:识别潜在的财务风险,建立有效的风险防控机制,保障学校资产安全。

6. 税务管理:依法纳税,合理避税,处理税务申报和相关事宜,确保税务合规。

7. 财务咨询与培训:为学校管理层提供财务咨询服务,对其他部门进行财务知识培训。

有哪些内容

作为特殊教育学校的主管会计,具体的工作内容涵盖:

1. 设计和维护会计信息系统,确保数据的完整性和可靠性。

2. 定期分析财务报告,为学校决策提供数据支持。

3. 参与合同审查,关注合同中的财务条款,防范潜在风险。

4. 协调与银行、税务机关和其他外部机构的关系,处理财务相关事务。

5. 对财务人员进行指导和监督,提升团队整体专业水平。

6. 参与学校重大财务决策,提供专业的财务建议。

7. 定期向校领导汇报财务状况,提出改进建议,促进财务管理的持续优化。

主管会计在特殊教育学校中,不仅是财务的守护者,也是资源的调配者,通过专业的财务管理,为特殊教育事业的健康发展提供坚实的后盾。

主管会计岗位职责范本(特殊教育学校)范文

1.按学校领导的要求,编制学校经费预算,有计划地合理使用资金。随时进行控制,向领导提供预算执行情况的分析和考核,以利于学校领导采取措施,保证预算的完成。

2.认真贯彻执行《中华人民共和国国会计法》、财经法律、法规和有关财务制度,遵守职业道德,坚持廉洁奉公。

3.加强会计基础和会计法规的学习,提高业务水平,强化财经法律意识,把爱岗敬业精神落到实处。

4.协助学校执行财经纪律,进行财务监督。对违反财经制度的现象,坚决抵制,当好领导的参谋。

5.审核每笔收支原始凭证,及时结算记账,发现问题及时查实并向有关领导汇报。

6.做好本单位的各项收支核算工作,每月

按时接交出纳账,认真审核原始凭证的真实性、合法性和完整性。及时记账、算账、报账,做到凭证合法、手续完备、数字准确、账目相符。

7.定期编制会计报表,客观反映财务活动情况,进行财务分析,提出合理化建议,促进增收节支,不断提高财务管理水平。

8.监督和指导出纳工作。检查各项收费、上级拨款等是否及时全额入账,出纳是否按规定与银行对账;定期与不定期盘点出纳库存现金,保证国家资财安全。

9.加强对票据工作的监督和指导,促进票据管理工作的规范化。对会计凭证、附件、账簿、会计报表及其他会计资料进行装订、编号、归类,专柜存样,保证会计资料的完整。按照规定编造每月、每季、每年的各种预算报表、统计资料,年终提交决算报告,做到准确及时。

10.配合、督促学校各有关部门,及时处理好一切暂收、暂付款项。收好、管理好杂、代办费,按学期向每个学生结算,并张榜公布。按月向教职工发放工资单。

11.认真做好固定资产的登记管理工作。

12.对学校人员调进、调出及离退休人员进行核定,正确编制工资表。

13.指导、监督、检查、审核出纳员工作,并对其财务工作提出合理化建议。

14.认真完成领导交办的其他工作。

15.严肃考勤纪律,参加会议及出差按上级通知和学校安排为准。

16.团结协作,力争学校资金正常运行。

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