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合作部岗位职责汇编(5篇)

更新时间:2024-11-20

合作部岗位职责

岗位职责是什么

合作部是企业内部的一个关键部门,其核心任务在于建立和维护与外部合作伙伴的联系,通过有效的沟通和协调,实现企业的战略目标和业务拓展。

岗位职责要求

合作部的成员需要具备出色的交际能力和商业敏感度,能够理解和把握市场动态,同时具备良好的谈判技巧和问题解决能力。他们需要以企业利益为出发点,寻找并建立有价值的合作伙伴关系,确保合作的互利共赢。

岗位职责描述

合作部的工作涵盖了一系列复杂而细致的过程。从前期的市场调研和潜在合作伙伴的筛选,到合作意向的提出和合同条款的协商,再到合作项目的执行和后期的维护,每一个环节都需要精心策划和执行。此外,他们还需要定期评估合作效果,为企业的决策提供数据支持。

有哪些内容

1. 市场分析与合作伙伴发掘:合作部需深入研究市场趋势,识别与企业战略相匹配的合作伙伴,进行初步接洽和了解对方的需求和期望。

2. 合作谈判与合同制定:负责与潜在合作伙伴进行商务谈判,确定合作模式、权益分配、合作期限等关键条款,并起草和审阅合作协议。

3. 项目管理与执行:一旦合作确立,合作部将主导合作项目的实施,协调内部资源,确保项目按计划进行,并解决可能出现的问题。

4. 关系维护与沟通:保持与合作伙伴的持续沟通,定期反馈合作进展,处理合作中的纠纷,提升双方的信任度和合作关系。

5. 合作效果评估:对合作项目进行定期评估,分析合作带来的经济效益和社会影响,为未来的合作策略提供参考。

6. 风险管理与预防:识别合作中的潜在风险,制定预防措施,确保企业的利益不受损害。

7. 行业网络建设:积极参与行业活动,扩大企业影响力,建立和维护广泛的行业联系,为企业的长远发展创造有利条件。

合作部是企业对外合作的桥梁,通过高效、专业的运作,为企业开辟新的业务领域,增强竞争优势,实现可持续发展。

合作部岗位职责范文

第1篇 机构合作部经理岗位职责

机构合作部 大客户经理高级客户经理 乾道财富资产管理(北京)有限公司 乾道财富资产管理(北京)有限公司,乾道财富,乾道财富北京,乾道 岗位职责:

1. 负责协助部门总监组建销售团队及管理所属团队;

2. 制定各期销售计划,协助组织开展各类营销活动,开拓和维护销售渠道;

3. 负责带领团队开拓中高端客户,帮助客户制定最优资产配置方案;

4. 负责老客户维护和再开发,根据业务需求定期回访;

5. 与公司市场部沟通,及时反馈客户需求,对产品配置提供合理化建议;

6. 及时为已有客户和潜在客户提供各类理财产品信息及相关服务;

7. 与公司内部相关部门沟通协调,为客户提供所需增值服务,提高客户粘性;

8. 完成部门总监制定的销售目标。

任职资格:

1. 金融、经济、营销等相关专业本科及以上学历;

2. 2年以上相关行业销售经验,有银行、证券、保险、基金等行业销售工作经验者优先;

3. 具有较好的金融基础理论、财务管理知识、投资理论知识,熟悉行业管理法律、法规和其他相关政策;

4. 具有银行、证券、保险、基金等从业资格和理财规划师等资格证书者优先。

5. 具有金融机构个人理财产品的销售经验,有良好的行业资源和客户资源者优先;

6. 能够独立开发客户资源,具有高端地产、高端会所的销售经验者优先;

7. 具备良好的沟通协调能力,敏锐的市场触觉和快捷的反应能力;

8. 品行端正,性格坚毅,勤奋好学,勇于坚持, 具有较强的团队合作精神和高度的工作热情。

第2篇 金融合作部总监岗位职责

岗位职责:

1、制定公司个人消费金融业务对接保险、担保、资金方的战略以及业务规划;

2、负责与外部金融机构进行洽谈合作,包括不限于:商业银行、保险公司、担保公司、小贷公司、资产管理公司等资金提供方;

3、负责公司业务对接各银行存管、支付公司等;

4、建立、维护合作平台的商务资源和关系。

任职要求:

1、本科或以上学历,有5年以上金融渠道合作拓展经验者优先;

2、对金融业务熟悉,具备良好的逻辑思维能力、组织沟通能力和团队精神,勇于承担责任;

3、熟悉各种金融机构,能够独立对接;

4、具有创业精神,执行力强,有良好的沟通、表达能力;

5、有银行、担保公司、券商工作经验优先。

第3篇 ctc合作部项目经理岗位职责

性别:不限

岗位职责:

岗位职责:

1、开拓高校和企业市场,接洽相关合作项目;

2、代表公司与企业、高校进行洽谈ctc项目,签订合作协议;

3、配合相关部门,支持培训、就业、ctc项目的工作;

4、负责建立企业、高校数据库,梳理对接企业、高校相关需求,

5、完成意向企业、高校开发建设工作,定期拜访并维护相关企业、高校关系;

6、积极完成上级领导安排的各项工作。

任职资格:

1、大学本科及以上学历,专业不限,应届生亦可;

2、良好的职业素质、道德素养以及个人职业发展渴望;

3、熟悉企业hr工作流程,有市场营销、人力资源工作经验者优先;

4、具有较强的沟通谈判能力、勇于挑战、富有团队合作、开拓创新精神;

5、懂基本的商务接待礼仪,具有良好的服务意识;

6、为人踏实、保密意识强、责任心强、能适应加班出差,吃苦耐劳。

7、具有项目执行经验者优先。

第4篇 商务合作部经理岗位职责

商务合作部经理 北京卓越起点教育科技有限公司 北京东方悦力教育科技有限公司,伊顿ka,北京卓越起点教育科技有限公司,东方悦力 职责描述: 1、负责商务合作部的日常管理工作,制定部门的工作计划,考核工作进度,检查并指导各项工作的开展,控制日常工作 ,提交部门工作报表,对运营总监负责 ; 2、负责拓展增值产品内容及落地实施; 3、规划调研各类行业内部资源、推动各类资源的嫁接、融合 任职要求: 1、熟练使用office等办公软件; 2、有商务合作谈判工作3年以上工作经验; 3、良好的沟通、协调、推动他人的能力; 4、有教育行业经验者优先。

第5篇 国际合作部经理岗位职责

岗位职责:

负责组建项目执行团队,并负责项目现场管理

根据公司统一部署,负责按照项目管理目标,严格执行项目计划,达到预期的项目安全、质量、预算、进度要求,并提交项目工作总结材料

负责项目团队人员的培训、组织协调工作

负责项目的创新与完善

负责项目对外的沟通与联络

完成领导交代的其他工作

任职要求:

2年以上培训项目管理经验

英语四级水平以上,具备良好的听、说、读、写能力

熟悉项目管理流程和要求,有pmp证书优先考虑

熟练应用办公软件,出色的公文写作能力,能够独立驾车

具有自信、热情、敬业、团队合作精神,具有较强的沟通能力

完成领导交代的其他工作

实习期2个月,实习期满,合格者转正

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