合作拓展岗,是企业中负责寻找、建立并维护商业合作关系的关键角色,致力于通过与多方伙伴的合作,推动公司业务的持续增长和市场影响力的扩大。
1. 深入理解公司战略目标,准确把握合作方向。
2. 具备出色的谈判技巧,能够达成双赢的合作协议。
3. 熟悉行业动态,具备敏锐的市场洞察力。
4. 具备良好的人脉资源,能有效拓展合作伙伴网络。
5. 具备项目管理能力,确保合作项目的顺利执行。
6. 良好的沟通协调能力,能有效处理跨部门协作。
合作拓展岗的工作主要围绕发掘潜在合作伙伴、策划合作方案、推进合作进程和维护长期合作关系展开。这个角色需要在复杂多变的商业环境中,不断寻找新的合作机会,通过创新的思维和策略,将这些机会转化为实质性的业务增长点。
1. 市场调研与分析:定期进行行业研究,识别潜在合作伙伴,评估合作价值与风险。
2. 合作策划:设计合作模式,制定合作提案,确保方案符合双方利益。
3. 商务谈判:与潜在合作伙伴进行洽谈,争取最优的合作条件。
4. 合同管理:起草、审阅和签署合作协议,确保法律合规性。
5. 项目执行:协调内部资源,监督合作项目的执行,确保按时按质完成。
6. 关系维护:定期与合作伙伴沟通,解决合作中遇到的问题,提升合作关系的稳定性。
7. 效果评估:跟踪合作效果,进行定期评估,为未来的合作提供经验教训。
8. 团队协作:与内部各部门紧密配合,确保合作项目的顺利实施。
合作拓展岗需要在不断变化的市场环境中,以公司的战略目标为导向,积极开拓新的合作领域,通过高效、专业的运作,实现企业的持续发展和竞争优势的巩固。
第1篇 合作拓展岗位职责
合作拓展 蔚来汽车 上海蔚来汽车有限公司,蔚来汽车,蔚来 职责描述:
1. 开拓并维护本地市场的合作伙伴关系
2. 开发并维护当地的政府主管部门关系
3. 配合当地合作伙伴完成选点工作
4. 负责与本地合作伙伴的财务结算
任职要求:
• 5年左右行业销售、大客户销售经验,有新能源相关的政府关系经验更佳;
• 优秀的商业拓展及商务谈判能力,对数字敏感细致,优秀的商务分析能力;
• 流畅的沟通能力及换位思考意识,超强的执行能力以及突发事件处理能力;
• 强逻辑思维能力,强抗压能力,能自我驱动快速学习、接受灵活工作安排。
34位用户关注
87位用户关注