空间规划岗位职责汇编(6篇)

岗位职责是什么

空间规划师是一个专业职务，负责设计和优化室内及室外空间，以实现功能性和美学的完美结合。他们运用创新思维和专业知识，为商业、住宅、公共设施等各种环境创造高效、舒适且美观的空间布局。

岗位职责要求

1. 深入理解建筑和设计原则，具备扎实的空间规划理论基础。

2. 熟练掌握cad、sketchup、revit等设计软件，以实现精确的三维建模和渲染。

3. 具备良好的沟通技巧，能够与客户、建筑师、工程师和其他利益相关者有效交流。

4. 了解建筑法规、安全标准和环保规定，确保设计方案的合规性。

5. 具有项目管理和时间管理能力，能够在预算内按时完成项目。

6. 对色彩、材质和灯光有敏锐的感知力，能够创造和谐的室内氛围。

7. 能够灵活应对变化，适应不同的设计风格和客户需求。

岗位职责描述

空间规划师的工作涵盖了从概念设计到实施的全过程。他们首先进行现场考察，评估空间的现有条件，然后与团队讨论并制定初步设计方案。通过绘制草图和制作模型，他们将创意转化为可视化表现。在与客户的反复沟通和反馈中，他们不断调整和完善设计，确保方案既满足功能需求，又符合审美期待。

在项目执行阶段，空间规划师需要协调承包商、供应商和施工团队，确保设计方案的准确无误地落地。他们还需监控工程进度，解决可能出现的问题，以保证项目的顺利进行。

有哪些内容

1. 空间分析：对场地、建筑结构和现有设施进行详细分析，确定空间利用的最大化策略。

2. 功能布局：根据用户需求，规划各个区域的功能分配，如办公区、休息区、展示区等。

3. 流线设计：考虑人流动线，确保空间的便捷性和流动性。

4. 美学元素：选择合适的色彩、材质、家具和装饰，提升空间的视觉效果和整体氛围。

5. 照明设计：利用自然光和人工照明，营造舒适、适宜的光线环境。

6. 环境可持续性：考虑能源效率、材料选择和废物管理，实现环保和可持续的设计。

7. 安全与法规：遵守建筑规范，确保消防、无障碍通行等安全要求。

8. 预算控制：在设定的预算范围内，选择合适的材料和施工方法，平衡成本与品质。

空间规划师的角色至关重要，他们的工作不仅塑造了我们的生活环境，也影响着人们在其中的生活质量和工作效率。通过他们的专业技能和创新思维，每一个空间都能焕发新的活力和魅力。

空间规划岗位职责范文

第1篇 空间规划经理岗位职责

空间规划经理 万宁连锁 广东万宁连锁商业有限公司,万宁中国,万宁连锁,广东万宁 工作内容:

空间规划 - 从销售机会与平效最大化而营造舒适及愉悦消费的购物环境,以获得最高可能的回报。针对不同的门店群组开发不同的陈列图组合。

商品规划 - 不断与品类经理紧密合作优化商品。深入分析跨品类表现,与品类经理共同建立所需后续要求的解决方案,主动向品类经理提出改善单品产出方案。以目标为导向与品类经理及主要供应商共同合作品类管理项目。

陈列规划 - 维护及统一全国所有门店货架上的陈列,不断以最新的消费者决策来改善以客为本的货架陈列。

岗位要求:

1.本科学历,5年以上快销品零售业经验及当中其最少2年管理效能

2.能显示统计技巧,较强的分析和定量技能,能够综合多个数据输入提供建议和实施解决方案

3.能有对项目观点良好规划和控制

4.自发性强,有良好的领导能力,能在压力下工作

5.卓越的沟通和人际交往能力

6.熟练使用ms office 及spaceman者优先

第2篇 空间规划岗位职责

空间规划经理 万宁连锁 广东万宁连锁商业有限公司,万宁中国,万宁连锁,广东万宁 工作内容:

空间规划 - 从销售机会与平效最大化而营造舒适及愉悦消费的购物环境,以获得最高可能的回报。针对不同的门店群组开发不同的陈列图组合。

商品规划 - 不断与品类经理紧密合作优化商品。深入分析跨品类表现,与品类经理共同建立所需后续要求的解决方案,主动向品类经理提出改善单品产出方案。以目标为导向与品类经理及主要供应商共同合作品类管理项目。

陈列规划 - 维护及统一全国所有门店货架上的陈列,不断以最新的消费者决策来改善以客为本的货架陈列。

岗位要求:

1.本科学历,5年以上快销品零售业经验及当中其最少2年管理效能

2.能显示统计技巧,较强的分析和定量技能,能够综合多个数据输入提供建议和实施解决方案

3.能有对项目观点良好规划和控制

4.自发性强,有良好的领导能力,能在压力下工作

5.卓越的沟通和人际交往能力

6.熟练使用ms office 及spaceman者优先

第3篇 空间规划设计岗位职责

空间规划设计管理高级专家 1.作为设计专家参与或直接管理现有项目改造升级与重大增量项目交付;

2.参与或主导自有园区建设阶段的运营需求输入,及承接、验收、运营准备等工作;

3.建立项目设计品控体系;

4.梳理历史项目,总结沉淀1.0办公空间模式及标准;

5.结合业务特点和和行业趋势,建立针对不同业务场景的2.0办公空间模式和标准,主导创新型办公空间的设计及实施,创新、产品迭代;

6.协同采购部共同建立项目类供应商的储备、甄选、提升;

7.严格遵循集团内控合规要求,主动识别并规避合规风险。 1.有办公楼宇精装设计8年以上经验;独立负责设计项目或者作为设计负责人交付项目经验者优先;有甲方办公空间研发经验和规划经验者、创新型办公空间的经验和成功案例者优先;

2.对办公精装修材料、产品市场及成本情况有较好的了解;

3.专业技术背景为建筑学或室内设计专业,较为丰富的施工图绘制经验、较全面的材料和构造专业知识、较强的专业技术实施能力;

4.具有良好的沟通协调能力,统筹规划能力和项目管理/交付能力;

5.主动自驱、踏实沉稳、拥抱变化,有较强的学习能力、创新意识、总结沉淀能力; 1.作为设计专家参与或直接管理现有项目改造升级与重大增量项目交付;

2.参与或主导自有园区建设阶段的运营需求输入,及承接、验收、运营准备等工作;

3.建立项目设计品控体系;

4.梳理历史项目,总结沉淀1.0办公空间模式及标准;

5.结合业务特点和和行业趋势,建立针对不同业务场景的2.0办公空间模式和标准,主导创新型办公空间的设计及实施,创新、产品迭代;

6.协同采购部共同建立项目类供应商的储备、甄选、提升;

7.严格遵循集团内控合规要求,主动识别并规避合规风险。

第4篇 空间规划师岗位职责

空间规划师(景观类) 浙江释诺文化创意有限公司 浙江释诺文化创意有限公司,浙江释诺,释诺 职责描述:

1.负责完成户外景观类总平面图的设计工作;

2.完成户外项目(户外大环境、幼儿园等)景观规划设计工作;

3.完成项目节点方案规划设计工作,重要景观节点效果图绘制;

4.完成与策划、文案、品牌等相关环节的内部沟通交流工作。

任职要求:

1.景观设计、建筑学、环艺等相关专业;

2.至少2年以上相关行业工作经验,手绘能力较佳者优先录用;

3.踏实、细心严谨,工作认真,拥有良好的职业素养、团队精神及沟通协调能力;

4.具有一定的审美和品牌认知度;从事过幼儿园、游乐场、儿童地产、卖场、母婴等类型相关项目设计者优先。

第5篇 空间规划主管岗位职责

空间规划主管 浙江释诺文化创意有限公司 浙江释诺文化创意有限公司,浙江释诺,释诺 职责描述:

1.负责完成户外景观类总平面图的设计工作;

2.完成户外项目(户外大环境、幼儿园等)景观规划设计工作;

3.完成项目节点方案规划设计工作,重要景观节点效果图绘制;

4.完成与策划、文案、品牌等相关环节的内部沟通交流工作。

任职要求:

1.景观设计、建筑学、环艺等相关专业;

2.至少5年以上相关行业工作经验,手绘能力较佳者优先录用;

3.踏实、细心严谨,工作认真,拥有良好的职业素养、团队精神及沟通协调能力;

4.具有一定的审美和品牌认知度;从事过幼儿园、游乐场、儿童地产、卖场、母婴等类型相关项目设计者优先。

第6篇 空间规划设计师岗位职责

办公空间规划设计师 深圳市优合环境工程设计有限公司 深圳市优合环境工程设计有限公司,优合 职责描述:

1、室内设计、家具设计或工业设计相关专业,大专及以上学历

2、有一定的相关工作经验。

3、有一定的绘画基础和空间规划能力,性格开朗具有良好的团队精神

4、有很强的创意能力和活跃的设计思维,有良好的审美;

5、掌握atuo cad辅助设计平面图、立面图、结构节点图、产品施工图

6、操作3dma_或sketch up辅助设计场景效果图和单个产品设计效果图

7、软件要求:atuo cad ,3dma_或sketch up

8、薪资:6000-8000元、年龄:25-35、人数:2人