江苏省中小学管理制度

江苏省中小学管理制度旨在规范学校教育教学活动，保障学生权益，提升教学质量，促进教师专业发展，确保学校运营的高效与有序。其主要内容包括以下几个方面：

1. 学校组织管理：规定学校的行政架构，明确校长职责，以及各部门、年级组的权责划分。

2. 教学管理：涵盖课程设置、教学计划制定、教学质量评估及教师教学行为规范。

3. 学生管理：涉及学生入学、在校行为规范、成绩管理、奖惩制度及学生权益保护。

4. 师资管理：包括教师招聘、培训、考核、晋升等环节的政策与流程。

5. 校园安全与卫生管理：规定校园安全措施、应急预案，以及环境卫生和食品安全标准。

6. 财务管理：明确学校预算编制、资金使用、财务审计等相关规定。

7. 家校合作：鼓励家长参与学校事务，建立有效的家校沟通机制。

包括哪些方面

上述内容涵盖了学校运行的各个方面，具体包括：

1. 制度建设：建立健全各项规章制度，保证学校工作的合法性与合规性。

2. 人员管理：对教职工和学生的管理，包括选拔、培养、评价与激励。

3. 资源配置：合理分配教育资源，包括师资、设施、资金等。

4. 环境维护：保障校园环境的安全、整洁与和谐。

5. 社区关系：与家长、社区建立良好互动，共同促进学生全面发展。

重要性

江苏省中小学管理制度的重要性不言而喻，它：

1. 保障教育公平：通过规范化的管理，确保每个学生享有平等的教育机会。

2. 提升教育质量：通过科学的教学管理和教师激励，激发教师教学热情，提高教学质量。

3. 维护校园秩序：明确学生行为规范，预防和解决校园冲突，创建良好的学习环境。

4. 促进家校共育：增强家长对学校教育的理解和支持，形成教育合力。

5. 保障学校持续发展：通过合理的财务管理，确保学校运营的可持续性。

方案

为有效实施江苏省中小学管理制度，建议：

1. 加强制度宣传：通过培训、会议等方式，确保全校师生充分理解和遵守各项规定。

2. 定期评估与修订：根据实施情况，定期对制度进行评估和调整，保持其适应性和有效性。

3. 建立反馈机制：鼓励师生、家长提出意见和建议，及时解决管理中的问题。

4. 强化监督执行：设立专门机构，对管理制度的执行情况进行监督，确保制度落地。

5. 提升师资能力：通过培训和专业发展项目，提升教师的教育教学能力和管理水平。

江苏省中小学管理制度是学校运营的核心，通过全面、系统的管理，可以实现学校的高效运作，保障教育质量和学生权益，促进学校和社会的和谐发展。

江苏省中小学管理制度范文

第1篇 某某小学教职工违反江苏省中小学管理规范处理规定

某小学教职工违反《江苏省中小学管理规范》处理暂行规定

1、教师迟到一次罚金5元,早退一次罚金20元,查不在岗的,视影响分别罚金20元、50元、100元。

2、特殊指定性学习、会议迟到一次罚金20元,(星期日例会、学习等或临时性召开会议)无故缺席罚金50元。

3、旷工一天罚金50元,半天罚金25元,一节课罚金20元,年度考评降一等次。

4、严格执行教育教学常规,发现有违规现象,视影响给予10、20、50、100、200元的罚金。(指体罚、自行调课、课堂上做与教学无关的事等)

5、业务检查时,作业积压每次罚金10元,有错漏批每处罚金1元,教案少备1课时罚金2元,圈点画注有一课时不符合要求的罚金1元,少备10课时以上的加倍处罚,教案马虎看不清、太简的,每课时罚金5元。

6、按时、按要求完成学校分配或交办的各项任务。否则每次罚金50――100元。

7、早自习、午自习、晚自习值班老师必须按学校规定时间上班、下班、值班,迟到一次罚金2元,旷班罚金20元,同时扣除当班津贴,造成事故的,视情节分别给予50----100元罚款,并依法追求相关责任。

8、晚自习结束后,当晚课任老师必须把本班所有寄宿生送到宿舍交给宿舍管理老师,并履行交接手续,漏掉一生罚任课老师50元,造成事故的,依法追究责任,无交接手续罚当晚课任老师、宿舍管理老师各10元。

9、寄宿生上学期间不得离开校园,发现一生一次罚班主任津贴20元,副班主任津贴10元,宿舍管理老师考评工资20元,如任课老师、宿舍管理老师违规造成的,视情节给予50---200元罚款,并追究相关责任。

10、值班教干、值班老师必须认真做好学校财产、师生安全的24小时值班督查工作,未按要求的罚50元,未认真履行好安全值班职责的,罚款50――200元,造成事故的,依法追究相关责任。

11、每晚学生晚自习结束回宿舍后,宿舍管理老师必须认真做好学生洗漱工作、护理工作、就寝工作、巡查工作,否则每次罚管理老师5元。

12、宿舍管理老师必须严格值班,做好宿舍区安全巡查工作,并积极安排好寄宿生就寝,串岗一次罚金20元,旷班一次罚金50元,造成事故的,依法追究责任。

13、宿舍管理老师不得体罚寄宿生,否则视情节给予10-----100元罚款。

14、宿舍管理老师做好寄宿生护理工作,发生意外情况或安全隐患不妥善处理及时上报的罚金50---100元,并追究相关责任。

15、负责低年级的宿舍管理老师每大周必须帮寄宿生勤洗头、勤洗衣物,否则每次罚金10元,家长反映造成影响的加倍处罚。

16、熄灯后,宿舍管理老师不做影响寄宿生就寝的事,否则每次罚金10元。