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省级卫生自查报告村(3篇)

更新时间:2024-11-20

省级卫生自查报告村

第1篇 创建省级卫生城市工作自查报告

区创卫办:

根据区创卫办关于印发(黄州城区创建省级卫生城市指标任务分解及评分标准表)的通知》(黄州创卫办发[2023]6号)的文件精神,汪家冲社区结合文件精神和实际情况积极准备,克服困难,认真落实,圆满完成了各项目标任务,现将目标的完成情况汇报如下:

一、工作进展情况

为确保黄州城区创建省级卫生城市第一次自查(以下简称“卫生城市自查”)工作的顺利实施,汪家冲社区成立了“卫生城市自查”工作领导小组,组长由社区党工委书记佘艮华担任,副组长由社区党工委副书记戴汉山担任,成员由企事业单位主要负责人组成,领导小组负责统一指挥和协调“卫生城市自查”工作的组织和实施。领导小组将“卫生城市自查”工作目标任务分解落实到单位,企事业单位建立和实施了工作责任制,明确职责,做到了有部署、有检查、有考核、有奖惩。领导小组结合汪家冲社区实际情况制定了卫生管理制度,有专门的社区人员和兼职人员,制定了年度爱国卫生工作计划,同时把爱国卫生健康教育工作纳入了社区目标管理,实行同计划、同部署、同检查、同总结、同评比的“五同时”的管理措施。

社区做好宣传动员,积极开展健康教育活动,利用各种会议、宣传标语、板报、文艺节目以及印发宣传小册子等形式向居民宣传爱国卫生,同时深入到辖区的建筑工地进行《食品卫生法》、《传染病防治法》等集中宣传活动共6次,发放宣传资料600余份、宣传册30余本、健康知识壁画80余份。此外,社区各小组结合实际开展了一系列的爱国卫生宣传活动,如成立文明劝导员队伍、志愿者宣传队队伍,开展了各种工作。

大力开展形式多样、适合不同人群的健康教育活动(如:义诊、宣传栏、发放健康教育宣传资料、放电影及录像等)。做到有计划、有安排、有效果。社区服务中心利用每一个环节,不失时机地向群众宣传爱国卫生方针和政策。大力开展群众性的“禁烟”活动,利用咨询活动和发放宣传资料等形式向群众宣传吸烟的危害,并在公共场所设置禁烟标志,还做到了辖区内无烟草广告。

社区内学校将健康教育课纳入教学计划,全部开设健康教育课,通过多种形式的活动,让学生能够掌握基本的健康和卫生防病知识,并形成良好的卫生习惯。

社区成立了环境整治督查小组、保洁队伍、志愿者和文明劝导员。落实了人力、物力、财力,制定了工作计划和整治方案。社区和单位卫生状况良好,在社区服务中心门口建有健康教育专栏,定期更换宣传内容。

社区范围内的企业、事业单位、餐饮店铺,按照属地管理的原则开展了药物灭鼠、灭蟑螂、灭蝇工作;二是做好灭鼠、灭蟑螂、灭蝇的宣传工作,广泛张贴灭鼠、灭蟑螂宣传资料。三是严格执行市创卫办的要求,正确投放鼠药,清除室内外卫生死角,堵塞鼠洞,断绝鼠粮,完善防鼠设施。今年全年开展两次鼠药发放共发放鼠药416公斤、发放灭蟑螂药1060盒。使“四害”孽生地得到有效控制,确保除“四害”工作达到市创卫办的标准。

二、存在的问题

(一)、汪家冲社区处于城乡结合部,卫生设施设立不够完善、环卫人员人手不够,在处理生活垃圾过程中有一定的堆积;社区内务农人口比例过大,庭院绿化美化不是很完善,望市创卫办可以根据汪家冲社区实际情况酌情处理。

第2篇 社区创建省级卫生社区自查报告

近年来,在镇党委政府的正确领导下,在镇爱国卫生运动委员会和上级有关部门的大力关心和支持下,我社区始终把爱国卫生工作作为一项重要内容,按照创建省级卫生社区的目标和要求,狠抓各项指标和任务的落实,真正做到社区重视、居民配合、齐心协力,社区卫生环境得到根本的改善,居民素质得到较大提高,创建省卫生社区工作取得初步成效。现将创建工作的自查报告汇报如下:

一、基本概况

二、开展创卫具体工作

(一)加强组织管理

为使卫生工作有序开展,成立了以社区书记为组长、社区主任为副组长和委员为成员的创建工作领导小组。针对近年来社区建设的不断加快和外来居住人口多,卫生死角多等现状,根据创建省级卫生社区的要求,在学习借鉴其他社区的有益经验和充分征求群众意见的基础上,同时,把创卫工作列入社区两委议事日程,做到年初有计划、年终有总结,坚持做到主要干部亲自抓,分管领导具体抓,其他干部和党员配合抓,制定相应的卫生管理制度、措施,建立健全居规民约,加大城镇居民合作医疗筹资工作力度,全社区上下形成了良好的创卫氛围。

(二)环境卫生

1、密切配合上级创卫工作

创建卫生社区是全面提高镇环境卫生质量,改善投资环境,创建文明景区,促进经济发展和社会进步的重要举措;是全面建设社会主义新农村的载体;是为群众办实事、办好事的民心工程。社区高度重视创卫工作,将之列入工作目标,摆上重要议事日程,全力推进创卫工作。根据条块结合,以块为主,属地管理的原则,实行统一领导,统一部署,各尽其职,从人力、物力、财力措施上保证创卫活动的顺利开展。

2、实行目标管理责任制

创卫工作是一项复杂的社会系统工程,按谁主管,谁负责的原则,充实了卫生保洁队伍,配备卫生专管员1名,专职保洁员15名,主要负责主干道路面及居民区的生活垃圾日铲日清及保洁,清运率达100%。

3、保证经费投入

经费投入是创卫的前提保证,社区根据创卫工作的需要,结合各自的实际,投入卫生经费4万元,用于垃圾、污水处理、卫生基础设施、环卫配套设施、除四害、创卫活动等经费,确保经费投入到位。通过创卫加快基础设施的建设,增强社区整体功能,提高城镇化水平。

4、采取得力措施解决突出问题

创卫工作任务重,涉及面广,而且动态性强,严格对照标准,找出薄弱环节,采取有力措施进行综合整治作的突出问题。社区内排水沟畅通、无堵塞;无乱贴、乱画现象;无乱摆摊设摊点现象;无乱倒垃圾、污水乱泼现象。主干道两侧店面及单位门前三包、门内达标,责任制度落实。室内卫生整洁,家家户户争先恐后参与卫生之家、卫生楼院、五好文明家庭户的评比活动。。

5、做好宣传工作

传统观念的制约,不卫生、不文明的陋习是推进创卫工作的一大障碍。在创卫过程中,要采取生动活泼、通俗易懂的形式开展创卫的宣传发动工作,着重转变群众落后的卫生观念,强化大卫生意识,摒弃陋习,培养良好的卫生习惯。开展相关活动,逐步提高群众的卫生保健意识,倡导健康文明的生活方式。要通过各种形式、各种渠道广泛开展卫生法律法规、卫生保健知识和创卫活动的宣传,广泛动员社会各阶层支持参与创卫活动,在社区营造良好的创卫氛围。社区开辟创卫专栏,大力宣传创卫的目的、措施和工作动态,对创卫工作进行舆论引导和监督,使创卫活动家喻户晓,深入民心,人人参与。

(三)社区卫生基础设施配备完好

1、社区内安全用水达到100%,自来水普及率达到100%。社区居民户无害化户厕达95 %以上。社区公厕全属水冲式公厕(单位内公厕),有专人保洁;厕所内外洁净、无尿碱,无蝇蛆、无积粪;蓄粪池密闭,粪便不满溢,做到事后及时冲洗。

2、社区主干道街道两侧每50米左右设1个果皮箱;居民区内垃圾的收集容器满足需要。

3、社区内封闭式下水道系统完善、无堵塞。

4、社区内道路硬化率达100%、路面平整;社区建筑物整齐有序,无乱搭建;照明设施完好。

(四)除害灭病工作

灭鼠工作

1、继续开展环境综合防治,取缔垃圾箱硬化地面为重点,清理乱堆杂物,铲除鼠类隐患,孳生场所。

2、完善防鼠设施,对破损毒饵洞进行修补,增加毒饵洞数量。

3、利用各种形式宣传使用慢性杀鼠剂的意义,提高对使用慢性杀鼠工作的成效,投放灭鼠饵注意到位率和覆盖率。

灭蚊工作

2、做好夏秋季灭蚊工作,垃圾日产日清,每周喷洒一次药物降低蚊蝇密度。

灭蝇工作

1、做好垃圾清运工作,保证日产日清降低蚊蝇密度。

2、定期发动去群众,清除乱堆杂物,清理积水容器。 灭蟑螂工作

1、3月--6月份组织人员对有蟑螂单位进行普查,下药及消杀,有效的降低了蟑螂的密度。

2、做好消杀记录。全社区未发现传染病疫情和食物中毒事件。

(五)健康教育

教育对象:

健康教育对象以社区居民为主,重点人群为老人、青少年、妇女等专题活动不少于一次。特别是在传染疫情时期更要对特定人员进行健康教育。居民的卫生、健康教育知晓率85%。居民的卫生、健康形成率75%。

综合教育措施:

1、调整充实社区健康教育机构,加强健康教育领导,做到人员、经费落实。

3、大力开展多种形式的健康教育活动

⑴、坚持每季度出一期健康教育专刊,遇到卫生突发事件和专项爱国卫生活动再增加,一年至少要出六期专刊。

⑵、一月开展一次健康教育活动,其中包括:培训、电教、咨询、健康教育进社区活动等。

几年来社区创建省级卫生社区工作取得了一些成绩,基本符合创建省级卫生社区的目标和要求,为此,我们决心借本次创建整治有利契机,改进其中不足之处,把富东社区建设得更干净、更美丽。通过近年来的卫生社区创建工作,我们投入了很大的财力和精力,彻底改变了我社区的环境面貌,但我们深切体会到创建容易巩固难,和实际要求相比,我们还有很大的差距。为此,我们决心借本次创建整治为契机,进一步把全社区的创卫工作做的更好,努力把社区建设成为整洁、优美、文明、卫生、富裕的社区环境而奋斗!

第3篇 创建省级卫生先进单位的自查报告

创建省级卫生先进单位的自查报告

工作在不经意间已经告一段落了,在工作开展的过程中,我们看到了好的,也看了到需要改进的地方,为此一定要做好总结,写好自查报告喔。那么好的自查报告是什么样的呢?以下是小编收集整理的创建省级卫生先进单位的自查报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

___市中医院位居环境优美的少陵公园南邻,为原市中医院和市第二人民医院于20__年10月整合而成的一所以中医药为特色,集医疗、教学、科研、预防、急救于一体,综合服务能力较强的新型的中医医院。医院占地面积20亩,建筑面积2.8万平方米,编制床位480张,在职职工600余人。按照《关于开展20__年省、市级卫生先进单位考核和农村改厕项目督导检查工作的通知》和《关于迎接省爱卫办20__年度农村改厕项目和卫生创建检察的通知》文件精神我院认真对照创建标准及创建规则,进一步加强了卫生、绿化等建设工作,爱国卫生、绿化建设、场地设施建设都取得了一定成绩,职工工作、生活环境更加优美。现将自查情况报告如下:

一、领导重视,认识到位

我院领导班子始终坚持把省级卫生先进单位创建活动做为医院建设的一面旗帜,摆在重要地位,明确班子成员及科室负责人对完成日常业务工作任务与卫生建设负有同等责任。在统一认识的基础上,

一是制定了创建规划;

二是把卫生创建工作纳入了年度的总体工作计划和考核目标,并把卫生建设作为专项任务,纳入科室负责人职责中。

三是成立了院卫生建设领导小组。

由院长任组长,副院长任组副长,科室负责人为成员以及办公室具体负责日常卫生创建工作责任机制。齐抓共管机制的建立,从组织上保证了卫生建设工作得以扎实有效地开展。

二、加强环境建设,认真开展各项卫生活动。

(一)抓规范管理,搞好医院环境建设。

我们对医院的卫生进行了区域划分,明确责任,落实人员,并由卫生建设工作领导小组成员定期不定期的检查评比,把卫生打扫作为个人年终考评的一项内容,督促每位医院职工抓好环境卫生建设。全院现已形成每天早上班前自觉打扫卫生的良好风气,每位医院职工都能认真对自己的卫生区域彻底清理,并注意搞好保洁。各办公室也能做到窗明桌净,办公用品整体有序,地面墙壁干净无蛛网,办公环境干净整洁。同时,我院还积极开展卫生评比活动,按月对卫生状况进行评比,对于卫生打扫不彻底,不经常的院职工给予批评并予以10元经济处罚,以此促进机关卫生质量的不断提高。

(二)抓学习教育,提高干部职工卫生意识。

年初医院教育整顿学习中,我们组织干部职工认真学习了上级关于爱国卫生工作的决定、爱国卫生条例、卫生先进单位管理办法等有关文件法规,修订完善了我院卫生管理制度,通过学习,充分认识到优美干净的工作环境要靠大家的双手去创造和维护,进一步提高职工搞好机关环境卫生工作的积极性和自觉性,增强防治疾病和、自我保健的意识,积极开展各项爱国卫生活动,不断巩固和提高卫生先进单位的管理水平,为我县创建省级卫生县城发挥作用。

(三)全院动员,认真组织开展爱国卫生月活动。

今年是我市创建国家卫生城市的重要一年,我院按照市爱卫会统一部署,调集全局力量,集中开展了三次大型卫生大扫除,对医院的角角落落进行了彻底清扫,并对大门前的道路和院落里的杂草、杂物、垃圾等进行了清理打扫,并每天坚持撒水,作好保洁,积极做好创卫工作。同时在机关内部开展了除四害活动,购买鼠药集中投放,在厕所垃圾池等处喷洒药剂,清除蚊蝇,切断了疾病传播途径,保证了干部职工与就医患者健康。

(四)抓设施配套,搞好后勤管理促进卫生建设。

为了更好的为患者创造一个良好的工作生活环境,我院积极抓好硬件建设,不断改善环境建设。

一是改造病房,创建病人的就医环境。病区是患者就医的主要场所,病人在院时间绝大部分是在病房度过的。及时购置清洁用具,为病房配发必备的`清洁用具,配齐铁锨、扫帚、簸箕、拖把等工具,还配发杀虫剂、香皂、毛巾等生活用品,为搞好卫生工作提供条件,对病房的设计进行了统一规范,做到美观大方舒适,专门聘请保洁员,打扫病员住院楼清洁卫生,在病房内设有座椅,方便家属陪护。

二是为完善医院餐厅服务,改善灶房环境,提高饭菜质量。严格遵守食品卫生法规,杜绝食品安全事故。食堂工作人员持证上岗,定期进行体检,统一着装。食堂的米、油、盐、酱、醋、肉、蔬菜等都是专人采购并进行检测,对食物、蔬菜等的清洗、烹饪都有严格的操作规程、措施和记录,有专门人员进行监督检查,避免了售饭人员因接触钱币而造成的细菌传染。每次用餐结束后,工作人员都要冲洗食堂一次,由值日人员负责清倒垃圾。小卖部做到亮证经营,进货渠道合法,坚决不售“三无”产品和过期变质食品,销售环境清洁卫生。由于措施得力,一直以来,我院没有发生过食品安全事故。

三是加强垃圾台管理。集中收集清运垃圾,创造清洁,清新的环境。建设了唯一一个垃圾回收间,要求院职工宁愿多走几步,也要把垃圾送到垃圾间清倒。我们对垃圾间进行了改造,并与环卫站签订了垃圾清用合同,做到垃圾及时清用,防止蚊蝇孳生。

四是固定专人每日对医院的厕所等卫生死角进行清理,为大家创造舒适洁净的工作环境。搞好厕所的环境卫生是铲除“四害”孳生地的治本手段。经过改造,我院现有的公厕全部为水冲式厕所。公厕门诊的卫生间都有专人负责保洁,一天两次冲洗,便池无尿垢,墙上无痰迹,地面、门窗、洗手池整洁,基本做到无蝇、无臭、无味、无害。五是推进医院环境的美化,提升医院环境品位,绿化美化医院大院。我院先后购置多种树木,指定专人管理,形成了医院特有的优美环境。

三、关心职工健康,积极组织开展保健活动。

一是认真执行年休假有关文件规定,积极组织干部职工分期分批轮流休假,使职工的身心得到调整,保持良好的工作状态。

二是组织干部职工体检。12月份我们组织全院干部职工进行了身体检查,通过六项身体指标检查,使组织和干部职工对个人的健康状况有了明确认识,对检查有重要问题的单医院职工要求其及时治疗,并相应的调整工作岗位,给予特殊照顾。

四、加强综合治理,提高环境卫生工作的综合治理

(一)大力抓好环境卫生的宣传教育,提高职工环卫意识。

环境卫生涉及方方面面,需要全院职工、各部门的共同参与、相互配合。充分发挥宣传橱窗、长廊、警示牌、灯箱等媒体的作用,加大对环卫知识的宣传,通过向全院发放预防非典、艾兹病、流感等传染病的知识手册,原创:张挂宣传画,使职工加保掌握基本的识病、防病知识。利用植树节、世界地球日、世界环境日、戒烟日等重大环保纪念日开展环保专题教育活动,向全院印发宣传资料,在职工中开展书法、绘画、征文进行环保承诺签字仪式等。每年月日学雷锋纪念日,组织院职工开展卫生整治活动,戒烟日号召院员工“远离烟害,享受健康”,积极开展控烟活动,每年植树节,院团委都组织职工开展植树造林活动。

(二)开展讲文明、讲卫生的养成教育。

思想靠教育,行为靠养成。在日常生活中要求学生做到:随手关闭水龙头,节约每一滴水;不乱扔废弃物;不用、少用一次性筷子;自觉回收废纸、旧电池等;定期开展文明礼貌月活动、“弯腰行动”,上街开展爱国卫生运动,清扫街道、清洗护栏、清除小广告等,使大家养成了良好的文明卫生习惯、较高的环境意识和良好的环境道德行为。在办公室、各楼幢设立禁烟标志,每年为全院进行健康体查,并建立了健康档案。

通过深入扎实地开展创建卫生先进单位活动,不但促进了我院的三个文明建设,并且在舒适的环境下,全体干部职工的凝聚力、战斗力得到了不断增强,有力地促进了卫生事业的全面发展。在今后的爱国卫生工作中,我们:

一是要将未绿化和绿化不完全的死角地全部进行绿化;

二是进一步加强绿化地管理工作,突出“精、新、奇、美”的特色;

三是积极与市爱卫办联系,对我院创卫工作提出指导意见,提升爱国卫生工作再上一个台阶。

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