【第1篇】妇产科主任辞职报告怎么写550字
尊敬的xx医院院长:
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信申请报告。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入医院之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我在检验行业获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作,我在检验领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。
由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。
为了不因为我个人能力的原因而影响医院的运作,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在医院的检验工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!
再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。最后,祝我们xx县xx医院一切顺利,万事如意。
写报告经验56人觉得有用
妇产科主任辞职报告怎么写
做这份工作已经好几年了,从刚开始接手这个科室到现在,经历了不少事情。当初选择这条路,是为了更好地服务患者,也为了实现自己的职业理想。然而现在的情况,让我不得不重新审视自己的选择。
辞职这件事,不是一时冲动。最近一段时间,身体状况不太好,老是觉得疲惫,有时候忙起来根本顾不上休息。这种状态持续了一阵子,确实影响到了日常工作。本来想撑一撑,但考虑到科室的整体运作,还是觉得需要有人来接替我的位置。
报告的内容要简洁明了,把自己的想法表达清楚就行。开头简单介绍一下自己的基本情况,比如任职时间和主要职责之类的。这部分不用太复杂,大概几句话交代一下就好。比如,“本人自某年某月起担任妇产科主任,负责科室的日常管理及医疗工作。”这样的表述既专业又简练。
接下来就是重点部分,阐述辞职的原因。这一步很重要,得让领导明白你的立场。可以用一些客观事实来支撑自己的决定,比如健康原因、家庭因素或者其他个人情况。这里要注意措辞,尽量显得诚恳而不失专业。比如,“由于近期身体欠佳,难以继续承担繁重的工作任务,经慎重考虑,决定辞去当前职务。”
至于后续安排,也可以稍微提一下。比如,“为确保科室工作的平稳过渡,本人愿意配合医院安排,协助做好交接事宜。”这样的表态能让领导感到安心,同时也显示了自己的责任感。
最后的部分就是表达感谢了。毕竟在这个岗位上工作这么久,少不了领导和同事的帮助和支持。可以这样写,“在此期间,得到了各位领导和同仁的关心与帮助,在此深表感谢!”语气真诚一点,显得更有温度。
写报告的时候,语言要正式但不要太过僵硬。如果觉得自己文笔一般,可以参考一些类似的模板,但千万别照搬。每个人的经历不一样,写出来的内容也应该带有个人特色。有时候写作者可能因为赶时间,没仔细检查就提交了,结果发现里面有几个小地方不太通顺,这就有点尴尬了。
其实写辞职报告并不难,关键是要把自己的真实想法传达出去。不要想着藏着掖着,那样反而会让事情变得更复杂。当然,写完之后最好能多看几遍,看看有没有明显的漏洞或者错误。要是实在不放心,还可以找信任的人帮忙看看,听听他们的意见。
【第2篇】妇产科副主任述职报告怎么写3200字
1.妇产科副主任述职报告范文
一年来,在领导们的关心及同事们的帮助下,较好地完成了领导安排的各项工作任务,在工作态度、专业技术水平等方面均取得较大的进步,主要有以下几个方面:
1、强化服务理念,体现以人为本
一直以来,本人始终坚持把病人是否满意作为自己工作的第一标准,把病人的呼声当作第一信号,把病人的需要当作第一选择,把病人的利益当作第一考虑,扎实开展医疗服务工作。切实将以人为本、以病人为中心、以质量____服务宗旨渗透到医疗服务的各个环节之中,把病人满意作为第一标准。
牢固树立以病人为中心的意识,努力为病人提供热情周到的服务。本人经常利用业余时间进行接待礼仪、服务礼仪等方面的学习,在言谈举止和一言一行当中体现个人修养。在上岗行医工作当中,积极主动帮助病人解决就诊中遇到的各种困难,让病友感受到热情周到的服务,感受到医护人员的关心和体贴。
2、提高技术水平,打造医护品牌
高质量、高水平的医疗服务是病人、家属、社会评价医务工作者满意度的一项重要指标。本人始终把强化医疗质量、提高专业技术水平、打造过硬技术品牌作为提高群众满意度的一个重要抓手。严格落实了医院各项规章制度,定期自查,找出问题,采取措施,加以改进。作为一名医务人员,为患者服务,既是责任,也是义务。想在最短的时间内做强做大,我认为首先要提高服务质量,让每一个就诊的患者满意,并以此来扩大我院的知名度。参加工作以后,我努力提高自己的思想素质和业务道德水平,摆正主人翁的心态,急病人所急,想病人所想,竭尽全力为患者服务。对病人细心照顾,和蔼可亲。努力将理论知识结合实践经验,在此过程中我还不断总结学习方法和临床经验,努力培养自己独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,培养了全心全意为人民服务的崇高思想和医务工作者必须具备的职业素养,经过将近一年的工作实践我熟练掌握了大病历的书写、病程记录、会诊记录、出院记录等医疗文件的书写。
本人在以后的工作过程中将不断努力进取,竭尽全力完善自己,同时真诚的希望医院领导和各位同事们给我提出宝贵的批评建议,纠正存在的错误,弥补自己的不足之处,帮助我成为一个合格的医务工作者和社会主义建设者和接班人。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,刻苦学习、勤奋工作,做一名合格的医务工作者,为全面构建和谐的医患关系做出自己的贡献!
2.妇产科副主任述职报告范文
尊敬的各位领导、各位代表:
你们好!
站在这里,回顾三年来的工作,感慨很多。感到欣慰的是,我在院办室副主任这个岗位上,为医院的快速发展作出了一份贡献,较好地履行了自己的职责;但遗憾的是,由于自己的能力和水平所限,工作上还存在许多问题和不足。下面,把三年来的工作简要述职如下:
1、持续学习,提高素质,主动适应办公室工作要求
__年,我从临床科室来到院办室工作,角色和职责发生了很大变化。在领导和同志们的热情帮助和大力支持下,我从头学起,从零做起,从新干起,积极协助院办室主任做好院办室的每一项工作,做到边干边学,在实践中历练,在历练中提高。一是向书本、报刊和网络学。读书、看报、上网已成为我获取知识和信息的三大 法宝,记读书笔记、积累报刊资料、下载网上文件已成为我天天必做的功课。三年来,我越来越深切的体会到,知识和信息的更新是永无止境的,要做好办公室工作,首先要不停地学习、学习、再学习。二是向院领导学。在办公室工作,与领导接触的机会较多。三年来,院领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获良多。三是向同事们学。古人说,三人行必有我师。从不同角度看,包括在座各位的医院每位同事都是我的老师,无论是为人处事、治理经验,还是业务能力、写作水平,我都从中学到了很多,使自己的思想意识和工作水平取得了很大进步。
2、严于律己,团结奉献,认真履行岗位职责
院办室作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽,它的职能和作用是非常非凡和重要的,可谓“干好了默默无闻,干砸了轰轰烈烈”。三年来,我始终留意掌握好自己的一言一行,积极配合好主任的工作,做到到位不越位,对上不轻漫,对下不张狂;日常工作中,做到严于律己,宽以待人,时时、事事留意团结同志,维护领导的权威,维护医院的形象,维护医院的大局。三年来,我较好地完成了各项工作任务。一是完成了大量的文件起草和公文处理工作。对于领导交给的每一项材料写作任务,都能按时按要求完成,加班熬夜成了家常便饭。据粗略统计,三年共撰写各种材料300余篇,约50万字医学教,育网|搜集整理。二是与同志们一起完成了2000年以来《医院院志》和《医院规章制度》的编印和修订,在医院文化建设和加强医院治理方面作出了有益的贡献。三是在质控方面,积极协调组织各有关部门做好每月的质控检查,并不断改进工作方法,编好每月的《质控简报》。四是与相关科室同志们密切合作,共同做好医院宣传工作。在宣传材料的写作、医院形象广告的制作、电视广告的发布等方面,努力发挥自己的能量,精彩地完成了各项宣传任务。五是充分发挥服务职能,努力做好领导的参谋助手。一方面,积极收集整理有关信息,进行调查研究,为领导决策提高参考,协助领导处理好日常事务;另一方面,热情为各科室和全院职工服务,特殊是在车辆调配使用等一些敏感问题上,坚持向一线倾斜,把一线的事、病人的事看成院办室的大事,不推、不脱、不等,全力保障一线需要。六是做好档案治理,提升治理水平。经过我们的积极努力和认真预备,档案治理工作得到了省卫生厅和省档案局的充分肯定,档案治理工作被认定为国家二级,使医院档案工作上了层次、上了水平。
3、廉洁清正,脚踏实地,准确对待名和利、得与失
走上办公室这个岗位后,我不断提醒自己要执着地追求,尽力地干好,不同别人计较享受的条件和优势,要经得住诱惑,守得住清贫,严格遵守党纪国法,不把以权谋私看作本事,在任何情况下,对待名利始终保持一颗寻常心。努力做到不为名所累、不为利所缚、不为欲所惑。扎扎实实做事、堂堂正正做人。在与同事们的合作中,甘为他人做嫁衣、作铺垫,把别人的工作当作自己的工作,把别人的困难当作自己的困难,从而赢得同志对我们工作的支持与合作,创造更加宽松、和谐的工作环境。
3.妇产科副主任述职报告范文
尊敬的各位领导、各位代表:
你们好!
站在这里,回顾三年来的工作,感慨很多。感到欣慰的是,我作为一名普通的妇产科医生,为医院的快速发展作出了一份贡献,较好地履行了自己的职责;但遗憾的是,由于自己的能力和水平所限,工作上还存在许多问题和不足。下面,把三年来的工作简要述职如下:
1、加强政治业务学习,不断提高自身素质。
一年来,能够积极参加医院组织的各项学习活动,比较系统地学习了邓小平理论、xx大和xx届三中、xx全会精神,做到思想上、政治上时刻同___保持高度一致。同时,坚持学以致用、用有所成的原则,把学习与工作有机结合,做到学习工作化、工作学习化,两者相互促进,共同提高。特别是通过参加医院组织的各项评比活动,对照先进找差距,查问题,找不足,自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。
2、认真负责地做好医疗工作。
“救死扶伤,治病救人”是医疗工作者的职责所在,也是社会文明的重要组成部分,医闻工作的进步在社会发展中具有不可替代的作用,为此,我以对历史负责、对医院负责、对患者负责的精神,积极做好各项工作。一是坚持业务学习不放松。坚持学习妇产科学理论研究的新成果,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高,全年共计记业务工作笔记万字,撰写工作报告份,撰写业务工作论文篇。二是坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,热情接待每一位患者,认真对待每一例手术,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,从而保证了各项工作的质量,受到了社会各界的好评。全年共计接待患者人,实施手术例,治愈病人人(次)。
3、严格要求自己,积极为医院的发展建言出力。
写报告经验80人觉得有用
妇产科副主任述职报告怎么写
做妇产科副主任这一行,述职报告是每年必不可少的一项工作。这类报告主要是给上级领导看的,得让他们知道这一年里你都干了什么。要是写不好,领导可能就会觉得你这一年没好好干,甚至会影响到你的年终考核。所以,写好述职报告很重要。
先说说报告的大体框架吧。开头部分得先把你的基本情况交代清楚,比如你在哪个科室,担任什么职务,负责哪些工作。这部分内容不用太复杂,简明扼要就行。记得要把自己的专业背景也写进去,这能让领导对你有个初步的印象。不过有些人在写这部分的时候会犯一个毛病,就是啰嗦个不停,把简历都写进去了,这样反而不好。
接着就是重点部分了,得详细描述这一年的工作情况。你可以从几个方面入手,比如医疗质量、科室管理、科研教学这些方面。医疗质量这部分,可以具体说说你这一年里参与了多少台手术,处理了多少急重症病例,这些都能体现你的业务能力。科室管理,得写清楚你是如何带队伍的,有没有制定新的规章制度,团队协作怎么样。至于科研教学,如果你在这方面有所建树,比如发表了论文或者指导了学生,一定要写出来,这能为你的报告加分不少。
还有就是个人成长的部分。这里不是让你自吹自擂,而是客观地评价一下自己这一年里的进步和不足。比如,这一年里你学到了什么新技能,遇到过什么困难,又是怎么克服的。这样的内容会让领导觉得你是个有追求的人,而不是混日子的。
报告里少不了数据支持。数据最能说明问题,比如门诊量、住院人数、手术成功率之类的。把这些数据整理好,用表格或者图表的形式展示出来,会显得更加直观。不过有些人可能会忽略这一点,觉得数据不重要,只顾着写文字,这样就显得不够严谨了。
书写注意事项:
别忘了提到一些荣誉和奖励。如果这一年里你获得了什么表彰或者奖项,一定要写上去。这不仅是对你工作的肯定,也能提升你的个人形象。但要注意,这些内容要适度,不要过度渲染,不然就显得不够谦虚了。
结尾怎么写?
结尾不用太复杂,简单概括一下自己的工作成果,表达一下对未来工作的展望就行了。可以写写自己对科室发展的想法,或者是对提升医疗服务水平的一些思考。不过有些人会在结尾处犯一个错误,就是写得太仓促,感觉草草收尾,这样会影响整篇报告的效果。
写述职报告的时候,语言要正式一点,毕竟这是给领导看的。但也不要太过死板,适当加入一些生动的例子会让报告更有说服力。还有,写完之后最好找同事帮忙看看,听听他们的意见,有时候别人一眼就能看出你没注意到的问题。
【第3篇】2025年3月妇产科主任述职报告怎么写900字
一、加强护理人员的规范化培训,尤其是急救技术、专科知识和法律法规知识的培训,不断提高各级护理人员的专业水平,更好地开展临床护理工作。
1.重点加强对新护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,按护理部计划强化基础护理知识为主,引导、关爱、支持、帮直至达标。
2.加强专科技能的培训:制定出专科理论、法律、法规、核心制度与技能的培训与考核计划,每月组织考试、考核2次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行考试,要求讲究实效、实用。
3、基本技能考核:属于规范化培训对象的护士,在年内21项基本技能必须全部达标,考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士工作计划安排操作考试一次,理论考试一次。
4、强化相关知识的学习掌握,组织规章制度的实际考核,理论考试与临床应用相结合,检查遵章守规的执行情况。
5、加强人文知识的学习,提高护士的整体素养。
6、更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可通过请医生授课、检索文献资料、组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。
二、建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制,护士长经常深入病室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见,发现护理工作中的问题,提出整改措施。
三、进一步规范护理文书书写,从细节上抓起,加强对每份护理文书采取三级考评制度质控护士—护士长—出院病历终末,定期进行护理记录缺陷分析与持续改进,强调不合格的护理文书不归档。
四、加强护理过程中的安全管理:
1、继续加强护理安全三级监控管理,每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析,多从自身的角度进行分析,分析发生的原因,应吸取的教训,提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的及个人,追究护士长管理及个人的有关责任。
2、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强对护生的管理,明确带教老师的安全管理责任 ,杜绝严重差错及事故的发生。
3、强化对科室硬件设施的常规检查意识,平时加强对性能及安全性的检查,及时发现问题及时维修,保持设备的完好。
写报告经验58人觉得有用
2025年3月妇产科主任述职报告怎么写
今年述职报告得抓紧准备了,述职这事说起来复杂也不复杂。首先要回顾这一年来的工作情况,重点是那些大事记,比如科室的业绩指标完成情况,特别是收治病人数量和手术成功案例,这些数字得清楚,不能含糊其辞。另外,还得提一下新开展的技术项目,比如微创手术的比例提高了多少,这些都是亮点。
要说具体做法,就是平时怎么抓管理的。我经常组织业务学习,每周一次的小讲座雷打不动,大家积极性还挺高。还有就是医疗质量这块儿,不定期抽查病历,发现问题就及时整改,这方面得下功夫。不过有时候忙起来,检查频率会降低一些,这是个需要注意的地方。
在团队建设方面,我觉得沟通很重要。平时多和同事交流,听听他们的想法,遇到问题大家一起想办法解决。当然,有时候可能因为工作太忙,忽略了和个别年轻医生的沟通,这个需要改进。
关于科室的发展规划,我觉得还是要继续提升技术水平。现在患者的要求越来越高,我们得跟上节奏。计划引进新的设备,比如高清腹腔镜系统,这样能更好地服务病人。资金方面暂时有点紧张,得想办法争取医院的支持。
至于个人能力提升,我也一直在学习。参加了几次省级学术会议,学了不少新东西。不过有时候回来后没及时整理笔记,有些细节就忘了,下次得记好详细的笔记,方便日后查阅。
【第4篇】妇产科主任医师述职报告怎么写4100字
1.妇产科主任医师述职报告
____年度以来,作为一名妇产科医生,在上级主管部门的领导下。在院长的支持配合下,我院妇产科工作取得了必须的成绩,现将个人今年以来的工作状况述职如下:
1、在政治思想方面
始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不断提高自己的政治理论水平。用心参加各项政治活动、维护领导、团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神,工作任劳任怨、呕心沥血、多次到上级医院培训学习。
在工作期间,用心围绕妇幼卫生工作方针,以提高管理水平和业务潜力为前提,以增强理论知识和提高业务技能为基础,坚持走临床和社会工作相结合的道路,用心配合全院职工齐心协力、努力工作,认真完成了各项工作任务。
2、在工作中
本人深切的认识到一个合格的妇产科医生应具备的素质和条件,努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,学习有关妇幼卫生知识,丰富了自己的理论知识。经常参加培训学习聆听上级专家学者的讲课,上半年到中医院进修学习新的医疗知识和医疗技术,从而开阔了视野,扩大了知识面。
始终坚持用新的理论及技术应用到工作中去,能熟练掌握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术,能熟练诊断处理产科疾病、宫颈糜烂、等及其他产科并发症及合并症,熟练诊治妇科各种急症、重症,独立进行妇产科常用手术及各种计划生育手术。
工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人,在程度上避免了误诊误治。
自从事妇产科以来,本人诊治的妇产科疾病诊断治疗准确率在80%以上、独立完成数例其他妇产科手术,病人都能按时出院,从无差错事故的发生。真正发挥了业务骨干作用。本人在工作期间,格按照上级妇幼工作要求,认真制定了切实可行的工作指标和计划。
医患沟通到位,科室人员相互理解,团结一致,对住院分娩病人的孕妇,观察产程严密,耐心做好医患沟通让孕妇及家属了解产程过程及可能发生的状况,让其心理有数,并有一个心理准备及理解过程,手术病人严格把握手术指针,对危重病人进行尽快治疗,手术严格无菌操作,无一例产褥感染。
严格自己遵守排班制度及首诊负责制定,杜绝了医疗事故的发生。科室消毒职责明确,正规,及时记录。
总之,在这一年中无论在工作中或技术水平上都有很大的提高,自己也还有很多不足之处,需要进一步提高各种业务素质和理论水平,提高文字水平和综合素质,使自己圆满出色地完成本职工作;期望在明年的工作中再接再厉。
2.妇产科主任医师述职报告
今年x月,我担任妇产科副护士长一职。在过去这一年时间里,在院领导、妇产科主任及护士长的正确领导和关心帮助下,我坚持'以病人为中心'的服务理念,坚持以认真严谨的工作态度和积极热情的工作理念投身于学习和工作中。在认真努力且踏实地学习专业知识和医疗护理方面知识的工作中,在获得病员广泛好评和认可我的工作态度的同时,也得到各级领导、护士长的认可。顺利的完成了这一年安排的所以工作任务。现简要总结如下:
一、思想道德、政治品质方面:
能够认真贯彻且执行党的基本路线方针和政策,通过报纸、杂志、书籍等方面积极学习政治理论。尊重领导,团结同事。遵纪守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和上进的事业心,积极主动地学习妇产科护理专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗护理实践过程中,服从命令,听众指挥,规范操作。严格遵守医院的各项?规章制度,遵守医德规范,积极参加医院和科室组织的各项活动。
二、专业知识、工作能力方面:
从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。通过将近半年来的工作实践,使我更深层次地认识到了一个副护士长的职责。本着'把工作做的更好'这样一个目标,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,能够做到换位思考别人的苦处。
在医疗文书的书写过程中做到认真负责,态度端正、头脑清楚。认真学习科室文件书写要求,规范书写一般护理记录,危重护理记录等。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。对于自己的工作要高要求严标准,每次走进病房,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励产妇,耐心的帮他们了解情况、建立信心。为提高每位护士的理论和操作水平,经常组织、参加理论及操作考试。
三、学习、生活方面:
非常喜欢马云的一句话,他说:'一个人的胸怀,是被委屈撑大的。'
工作时间越来越多,经历的事情也越来越多,现在发现,抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事,现在看来,都算不上了。凭着成为一名国优国标白衣天使的目标和对知识的强烈追求,我严格要求自己,刻苦钻研,勤奋好学,基本上掌握了妇产科一些专业知识和技能,做到了理论联系实际。除专业知识的学习外,还注意拓展自己的知识面,广泛的涉猎其他学科的知识,提高自身的思想文化素质。同时,在生活上坚持严谨的态度和良好的作风,养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理。为人热情大方,诚实守信,乐于助人,能与同事和睦相处,积极参加各项活动,不断的丰富自己的阅历。
四、今后目标:
当副护士长的半年时间很短,也不敢说自己取得了什么成绩。这半年,我只是在努力的适应,认真的完成各项工作任务,同时,也意识到了自身存在的一些不足之处。比如说,对科室里的护理工作计划不够全面,处理一些护患事件时的沟通能力还有欠缺。我也知道,自己距离一名优秀的护士长还很遥远。
护理工作是平凡的工作,又是一项崇高而神圣的事业。在今后工作中,我将加倍努力,努力在科室护理队伍中,以身作则,起表率作用。
1、扎实抓好理论学习,保持政治上的坚定性。
2、在院领导、科主任、护士长的关心和指导下,顺利完成医疗护理工作任务,认真履行职责,爱岗敬业。
3、以科室为家,工作积极主动,对待病员热情、耐心,满足病人的需求。
光阴似箭!一转眼,从我加入本院成为一名救死扶伤的护士,工作已有15年了。我感谢院领导给予我的指导和关心,感谢每一位和我共事的同事的'善待,感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分,感谢你们的善良和美好,感谢你们让我生活在这样一个温暖的大家庭!希望来年,我们仍然能够荣辱与共,共同感觉感受生命和生活的美好美丽,共同去创造一个更加灿烂的未来!
3.妇产科主任医师述职报告
尊敬的各位领导、各位代表:
你们好!
站在这里,回顾三年来的工作,感慨很多。感到欣慰的是,我在院办室副主任这个岗位上,为医院的快速发展作出了一份贡献,较好地履行了自己的职责;但遗憾的是,由于自己的能力和水平所限,工作上还存在许多问题和不足。下面,把三年来的工作简要述职如下:
1、持续学习,提高素质,主动适应办公室工作要求
xx年,我从临床科室来到院办室工作,角色和职责发生了很大变化。在领导和同志们的热情帮助和大力支持下,我从头学起,从零做起,从新干起,积极协助院办室主任做好院办室的每一项工作,做到边干边学,在实践中历练,在历练中提高。一是向书本、报刊和网络学。读书、看报、上网已成为我获取知识和信息的三大—法宝,记读书笔记、积累报刊资料、下载网上文件已成为我天天必做的功课。三年来,我越来越深切的体会到,知识和信息的更新是永无止境的,要做好办公室工作,首先要不停地学习、学习、再学习。二是向院领导学。在办公室工作,与领导接触的机会较多。三年来,院领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获良多。三是向同事们学。古人说,三人行必有我师。从不同角度看,包括在座各位的医院每位同事都是我的老师,无论是为人处事、治理经验,还是业务能力、写作水平,我都从中学到了很多,使自己的思想意识和工作水平取得了很大进步。
2、严于律己,团结奉献,认真履行岗位职责
院办室作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽,它的职能和作用是非常非凡和重要的,可谓“干好了默默无闻,干砸了轰轰烈烈”。三年来,我始终留意掌握好自己的一言一行,积极配合好主任的工作,做到到位不越位,对上不轻漫,对下不张狂;日常工作中,做到严于律己,宽以待人,时时、事事留意团结同志,维护领导的权威,维护医院的形象,维护医院的大局。三年来,我较好地完成了各项工作任务。一是完成了大量的文件起草和公文处理工作。对于领导交给的每一项材料写作任务,都能按时按要求完成,加班熬夜成了家常便饭。据粗略统计,三年共撰写各种材料300余篇,约50万字。二是与同志们一起完成了____年以来《医院院志》和《医院规章制度》的编印和修订,在医院文化建设和加强医院治理方面作出了有益的贡献。三是在质控方面,积极协调组织各有关部门做好每月的质控检查,并不断改进工作方法,编好每月的《质控简报》。四是与相关科室同志们密切合作,共同做好医院宣传工作。在宣传材料的写作、医院形象广告的制作、电视广告的发布等方面,努力发挥自己的能量,精彩地完成了各项宣传任务。五是充分发挥服务职能,努力做好领导的参谋助手。一方面,积极收集整理有关信息,进行调查研究,为领导决策提高参考,协助领导处理好日常事务;另一方面,热情为各科室和全院职工服务,特殊是在车辆调配使用等一些敏感问题上,坚持向一线倾斜,把一线的事、病人的事看成院办室的大事,不推、不脱、不等,全力保障一线需要。六是做好档案治理,提升治理水平。经过我们的积极努力和认真预备,档案治理工作得到了省卫生厅和省档案局的充分肯定,档案治理工作被认定为国家二级,使医院档案工作上了层次、上了水平。
3、廉洁清正,脚踏实地,准确对待名和利、得与失
走上办公室这个岗位后,我不断提醒自己要执着地追求,尽力地干好,不同别人计较享受的条件和优势,要经得住诱惑,守得住清贫,严格遵守党纪国法,不把以权谋私看作本事,在任何情况下,对待名利始终保持一颗寻常心。努力做到不为名所累、不为利所缚、不为欲所惑。扎扎实实做事、堂堂正正做人。在与同事们的合作中,甘为他人做嫁衣、作铺垫,把别人的工作当作自己的工作,把别人的困难当作自己的困难,从而赢得同志对我们工作的支持与合作,创造更加宽松、和谐的工作环境。
写报告经验21人觉得有用
妇产科主任医师述职报告怎么写
妇产科主任医师述职报告说起来是个技术活儿,既要展现工作成绩,又要体现专业能力,还得让领导满意。说实话,写这种报告,得花点心思琢磨格式和内容,不然的话,领导看了可能心里没底,觉得你对自己的工作认识不清。
一开始,得先把这一年的工作梳理清楚,哪些事干得漂亮,哪些地方还有提升空间,心里得有个谱。比如接诊了多少病人,做了多少台手术,参与了多少次会诊,这些都得记下来。要是忘了具体数字,可以翻翻病历或者查查记录本,别凭记忆写,这样容易漏掉重要的事情。
接着就是写工作业绩这部分了。这里头要突出重点,不要什么都写进去,不然显得杂乱无章。比如说成功救治了几例高危孕妇,或者是开展了一项新技术,这些都是亮点。不过有时候人一急,就容易把事情描述得模糊不清,像是“今年我们科室在诊疗水平上有很大提高”,到底提高了多少?提高的具体表现是什么?没有具体的例子支撑,这样的描述就显得空洞。
关于存在的问题,也不能回避。毕竟每个人都有短板,关键是怎么解决这些问题。比如说科室里的年轻医生技术还不够熟练,这事就得想办法培训他们,多带一带。当然,写的时候要注意措辞,别让人觉得是在推卸责任,可以说“面对新挑战,我们也在不断探索解决方案”。
再就是对未来工作的规划了。这一步特别重要,领导关心的是你下一步打算怎么做。可以提一些具体的措施,比如引进新的设备,加强团队建设之类的。不过有时候写着写着就容易跑题,比如开始讨论医院的整体发展计划,这就有点偏离主题了,应该聚焦在妇产科的具体工作上。
最后就是语言表达这块儿了。写报告的时候,尽量用专业术语,但也不要太复杂,毕竟不是给同行看的专业论文。比如说“妊娠期高血压疾病管理”,这种说法就很合适,既专业又通俗易懂。偶尔也会遇到这种情况,就是想用一个词,结果一时想不起来,就随便找个近义词代替,虽然不影响理解,但总觉得不够精准。
【第5篇】妇产科主任述职报告怎么写2100字
为配合我市城市升级、公共卫生发展建设,我院领导果断地腾出自己的行政办公室特意成立了我市的第一个高危产科病区——产科高危监护病区。病区在我院及我市的重症孕产妇救治工作中发挥了应有的作用,使我院妊娠合并症等高危产科病人数急剧上升,并已位列全市第一。病区自今年4月份至9月份成立的半年以来,在医院各级领导的关怀及领导下,以“以病人为中心,全心全意为人民服务”为工作宗旨,各级医护人员在本职岗位上,勤勤恳恳,兢兢业业,竭尽所能,精心诊治每一个病人,做好每一件工作,做到爱院如家,待病人如亲人,处理每件事时都考虑到对病人及医院有什么影响,让每个病人都对我们的医疗服务满意,让我们的病区、科室、医院不断发展壮大,扩大我们的知名度及影响力。
一、加强精神文明和医德医风建设
病区经常进行医德医风教育和考核,认真学习,贯彻、执行廉洁行医的各项规则,拒收红包及财务,认真学习各项法律知识,尽职尽责献身卫生事业,以救死扶伤、防病治病为重任,热爱本职工作,坚守岗位,工作一丝不苟,不怕脏、不怕累,不计较个人得失,以高质量完成各项医疗工作。树立全心全意为人民服务的精神,使病人得到合理的诊治和细心的照顾。全科人员能做到文明礼貌服务,举止端庄,态度诚恳,同情、关心体贴病人,耐心为病人和家属解释病情及有关注意事项。以治疗方案为病人解除病痛。全年未发生向病员及家属索要钱物、出具各种假证明和假检查结果等现象。科室设意见本,并定期召开病人座谈会,不断听取患者及家属意见,改进医疗和服务工作,坚持严格要求、严密组织、严谨工作态度,并落实到日常工作中。全科室上下面对危重病人临危不惧,团结一致,努力抢救了一位又一位转诊至我院的病患。
二、建全各项规章制度、认真履行岗位职责
在临床工作中,我们严格按照广东省产科质量检查标准建立健全各项规章制度和操作规程,逐条实施。在医疗工作中坚持年青医师24小时工作制度、高年资住院总医师24小时专门驻守病房负责病区医疗工作,坚持病历书写、三级医师查房和教学查房、各种病例讨论、医疗差错事故登记申报、手术审批、病案管理、医疗质量监控等制度。要求各级工作人员认真履行岗位工作职责。由科主任负责组织各种规章制度和操作规程实施,结合我院实际情况,调整各班职责和工作重点,使各项工作安排合理、更有利于病人的治疗。为防止发生各种医疗差错和事故,我们今年重点加强三级医师查房制度的落实,坚持各种手术前上级医师查房,开腹手术有住院总以上医师上台把关,统一手术规范操作,减少手术并发症,提高手术质量。并定期检查各项工作制度执行情况和岗位职责执行情况,随时发现问题、随时解决问题,将医疗差错和事故发生的可能性杜绝在萌芽状态。
三、加强业务学习,全面提高质量
目前医疗市场竞争激烈,为在医疗市场中求生存、求发展,我们必须提高医疗质量,以现代化管理和优质的医疗质量来吸引更多的病人,对于负责我院危重症抢救和管理的我病区来说尤为重要。对于医生来说,没有真本领、真功夫,救死扶伤、治病救人等于一句空话。今年我们十分重视医务人员素质的培养,把医生作为生产力的核心来抓,制订人才梯级培养计划,通过邀请专家来院建学、参加各种培训班、定期教学查房、定期进行业务学习、经常组织病例讨论、经常组织读书报告会、严格进行住院医师培训、严格的三基培训和考核等加快了多层次人才培养。特别注重对每一例特殊、罕见病历和危重病人处理后认真讨论、总结经验、吸取教训,使我们各级医师加深印象,今后遇到类似情况能进行熟练诊断和处理,逐步具备良好急诊抢救技术的素质。病区开始至今半年我们共诊治了产科合并症及严重并发症产妇235例、危重妇科病患21例,其中羊水栓塞1例、子痫5例,全院重大抢救6例,成功率100%。因我院病人病人多、周转快、工作量大、专科少,请其他专科会诊比较困难,根据我们的特点对复杂病人的处理需要医务人员综合素质较高,因此我们特别注意对年青医生进行一专多能的培训,使她们能更好胜任临床工作,目前,我们全部医生能进行胎监检查、心电图检查,并发胎监报告行心电图结果分析,部分医生能行b超、脐血流,所有医护人员均能独立操作使用心电监护、除颤仪、血气分析仪,个别医生会独立应用呼吸机行机械通气。
四、大力发展业务,开展新项目,全面提高诊疗水平
作为现代化医学的一部分,危重医学发展的速度最为瞩目,把危重医学技术应用到妇产科,尤其是产科就形成了新兴的危重产科。我们病区在我院妇产科持续心电监护及血氧饱和度监测的基础上,开展呼吸功能监测,可对重症产妇进行呼吸节律及心电连续的观察,确保对心肺的异常及时发现、及时治疗。新开展的深静脉穿刺及中心静脉压测定为我们监测血容量,指导心衰、大量失血、妊娠合并心脏病等患者补液、抢救、治疗,使诊治工作更准确、更科学。
学最重要的机械通气技术,应用在危重产科后可明显地增加救治的成功率,今年,我们1例“心肺功能衰竭、宫角妊娠、腹腔大量出血”患者术后成功地于我院妇产科首次使用呼吸机辅助机械通气,患者术后情况良好,痊愈出院,证明我院具备使用呼吸机辅助通气等危重医学技术,大大增加了危重孕产妇救治能力。
写报告经验64人觉得有用
妇产科主任述职报告怎么写
妇产科主任的述职报告,说到底就是把自己的工作情况汇报清楚,让上级领导了解你的工作成果和不足。报告的内容应该涵盖日常管理、医疗质量、团队建设等方面。首先得把科室的基本情况交代一下,比如有多少床位、医护人员配置如何,这些都是基础信息。接着可以谈谈这一年来的重点工作,像是新开设了哪些服务项目,或者是在某些高难度手术上的突破。如果有什么特别的成绩,比如获得了什么奖项,也别忘了提一下。
在写报告的时候,要注意用词准确。比如,“今年我们科室在医疗质量上有了显著提升”,这里的“显著提升”就显得比较专业,不像随便一说。当然,有时候写的时候可能会忘记一些细节,像具体的数据没写全,这就需要在正式提交前仔细检查一遍。另外,报告里的数字最好能核实准确,因为这关系到整个科室的表现,要是数据偏差太大,可能会被质疑真实性。
除了工作成绩,也不能忽略存在的问题。毕竟没人能做到完美无缺,所以得诚实地指出工作中遇到的困难,比如设备老化、人员流动性大之类的。当然,不能光说问题,还得提出解决办法。比如针对设备老化的问题,可以建议向上级申请资金更新设备,或者组织培训提高现有设备的使用效率。这样既展现了问题意识,又体现了解决问题的能力。
团队建设这部分也很重要,可以讲讲今年开展了哪些培训活动,或者是如何激励员工的积极性。有时候,写报告的时候可能会觉得思路不太清晰,这时候不妨先列个提纲,把想说的事情都记下来,然后再整理成通顺的话。不过,千万记得不要把提纲写得太复杂,不然反而会让自己更混乱。
小编友情提醒:
报告的语言要尽量简洁明了,避免长篇大论。有些同事可能习惯用一些比较复杂的句子,但这样反而会让读者抓不住重点。报告的核心在于传递信息,而不是展示文采。偶尔写错一个字也是难免的,比如把“妇产科”写成了“妇产科部”,只要不影响理解就没关系。不过,这样的小错误还是尽量避免的好,毕竟述职报告是要给人看的,太随意的话会影响印象分。
【第6篇】妇产科主任医师个人述职报告怎么写1150字
妇产科主任医师个人述职报告
一年来,在领导班子和院长的正确领导下,在医院各科室的支持下,在全科室人员和村妇保医生的合作下。我妇产科认真贯彻落实《妇婴保健法》深入开展母婴保健各项工作,为提高我镇出生人口素质,降低孕产妇、围产儿死亡率,减少出生缺陷及残疾做出了应有的贡献。这一年中我科医务人员齐心协力,在工作上积极主动,不断解放思想、更新观念、树立高度的事业心何责心。围绕科室工作性质,围绕医院中心工作,求真务实、踏实苦干,较好地完成了本科室的各项工作任务,取得了一些成绩,现将工作情况述职如下:
一、努力学习,提高科室整体素质,提高科室业务水平。
学习有关妇幼卫生知识,写下了大量与业务水平有关的知识,丰富理论知识,用理论技术指导业务工作,能熟练掌握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊疗技术,诊治妇产科各种常见病、多发病。工作中严格执行各项工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人。独立完成五六拾例剖宫产及其他妇产科手术,使产妇及病人都能健康出院。
二、培训村妇保医生、提升整体业务水平。
针对村妇保医生知识参差不齐的现状,给他们讲解产妇、孕妇的`保健知识,产后访视、母乳喂养知识等内容。使得他们业务素质得到了相应的提高。并要求月报表分村管理,按时准确上报。
三、医患沟通到位。
科室人员相互理解、团结一致。对住院分娩的孕妇,观察产程严密,耐心做好医患沟通,让孕妇及家属了解产程过程及可能发生的情况,让其心理有数,并有一个心理准备及理解过程。对一异常情况处理及时,手术病人严格把握手术指针,对危重病人进行尽快治疗并及时会诊,手术严格无菌操作,无一例产褥感染,今年住院分娩人次达200人次左右。剖宫产手术60人次左右。住院分娩率达95%以上。
四、科室消毒责任明确、正规、及时记录。
五、加强孕产妇手流管理,对孕产妇实行分村管理、分工明确。
要求围产期保健卡填写及时,并能及时输入微机,有效地进行信息化管理,督促产妇定期产检,且产后42天母婴能及时到院体检。提高高危孕产妇的筛查及管理,对高危孕产妇实行专案管理。提高高危孕产妇筛查能力和危重病例应急处理、转诊能力。通过各级产科医务人员及妇幼人员的能力协作,对高危孕产妇进行跟踪管理及信息化管理。
六、对孕产期妇女进行知识宣传教育。
利用各科渠道宣传卫生保健知识。免费为孕产妇体检,并对孕产妇进行专项补助积极给予准备其应有的资料,并积极为产妇及新生儿检查、新生儿疾病筛查达90%以上。
七、对全镇育龄妇女进行普查、普治工作。
八、合理安班排班制度及首诊负责制度,杜绝了医疗事故的发生。
总之:在这一年中无论在技术上或任务水平上都有很大的提高,但根据我院情况、科室人员暂时紧缺、暂停接生产程观察。
写报告经验52人觉得有用
妇产科主任医师个人述职报告怎么写
写述职报告这事,说起来简单,真要动笔的时候就发现挺复杂的。这报告得让人觉得你干得不错,又不能吹得太离谱,不然领导可能不信。开头,得先把基本情况交代清楚,比如你在哪个医院工作,担任什么职务,这些年主要负责什么工作。这部分要是写得含糊不清,别人看了会迷糊。
说到具体工作内容,得挑重点说,不能一股脑全倒出来。比如说医疗质量这块,可以提一下你制定的规章制度有多少条,实施后效果咋样。还有就是科研方面,别光说发了几篇论文,得讲讲研究方向的意义,以及对临床工作的帮助。要是这部分写得太简略,给人感觉你好像没做什么事似的。
平时工作中遇到的问题也得提一提,但不是抱怨,而是解决问题的办法。像是科室管理上遇到的难题,你是怎么调整人员配置的,又是如何提高工作效率的。这部分要是写得模糊不清,大家可能不清楚你是怎么克服困难的。
再来说说团队建设这一块。作为主任医师,带队伍是很重要的。可以写写你组织过哪些培训活动,提高了大家哪些技能。还有就是如何调动大家的积极性,让大家心往一处想,劲往一处使。要是这部分写得过于笼统,可能领导会觉得你在这方面做得不够细致。
写报告的时候,数字是少不了的。比如门诊量、手术台次之类的,最好能有个对比,显示出你的成绩。不过要是写数字的时候不注意格式,比如单位没写清楚,或者小数点后面多写了位,这就不太好。另外,涉及到一些专业术语,最好解释一下,免得外行人看不懂。
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