辞职报告基本格式怎么写（精选6篇）

写报告经验66人觉得有用

辞职报告，说起来简单，真要写好还真得花点心思。要是想让领导看了觉得你态度诚恳，又能体面地结束这段工作关系，那格式和内容都得讲究。开头，别啰嗦，直奔主题，说自己因为个人原因决定辞职就行。不过有些人喜欢绕弯子，说什么“由于身体状况欠佳”“家庭原因需要照顾”之类的话，其实倒也不坏，但最好还是实话实说，不然容易给人留下不实在的印象。

正文部分就该具体些了，比如回顾一下这段时间的工作经历，表达对公司和同事们的感激之情。这里有个小细节要注意，有些人在感谢的时候会写得太笼统，像是“感谢公司提供的机会”“感谢领导的支持”，这样显得太敷衍。最好能具体一点，比如提到某个项目或者某件事，说说自己从中学到了什么，这样更有说服力。当然，也有人会在这里犯个不大不小的错误，比如把“项目名称”写成了“项目名目”，虽然不影响大意，但总归有点不够专业。

接下来就是提出自己的请求，希望公司能尽快批准辞职申请。这部分不用写得太复杂，简单明了就好。不过有些人会在这儿纠结要不要加上一句“希望能妥善交接工作”，这其实挺关键的。毕竟辞职不是闹着玩的，如果交接不清，不仅影响自己的形象，还可能给公司带来麻烦。

小编友情提醒：

签名和日期是少不了的。有些人可能会忘记写日期，或者写得模模糊糊，这都不太妥当。签名也要正规一些，别用网名或者昵称，给人的感觉会很随意。至于日期，最好写清楚年月日，这样显得正式。

写报告经验43人觉得有用

关于写一份简短的保安辞职报告，这事得从几个方面去考虑。头一件，开头得表明自己的身份，就是说自己是谁，比如说姓名，职位什么的，这样领导一看就知道是哪位同事要走。接着，简单说下自己在这个岗位上的工作情况，比如干了多久，主要负责什么，这部分不用太啰嗦，点到为止就行。

然后就该说到正题了，也就是辞职的原因。这个原因，可以是个人发展，家庭因素，或者其他什么特殊情况，只要言之有理就行。记得写的时候态度要诚恳，别给人感觉像是闹情绪或者随便一提，这样不太好。比如说因为家里老人身体不好需要照顾，或者是自己想换个环境提升自己之类的，都挺合适的。

接下来就是表达感谢了，感谢领导和同事们的支持与帮助，毕竟在一个地方待了这么久，总会有些感情。这一步很重要，不管心里有多不想干了，表面上还是要显得礼貌些，这也是职业道德的一部分。要是能具体提到一些让自己印象深刻的事件，那就更好了，显得更有诚意。

最后这部分，就是希望公司能够批准自己的辞职申请，还可以说愿意配合做好交接工作，保证不影响团队的工作进度什么的。这里可以稍微带点承诺性质的话，比如说会站好最后一班岗之类的，给领导吃颗定心丸。

写辞职报告的时候也得注意格式，开头称呼一下领导，结尾签个名字什么的，这些细节都不能忽略。要是平时不太熟悉这类文件该怎么写，可以找个模板看看，但千万别照搬照抄，得结合自己的实际情况调整才行。还有，别忘了检查一遍有没有错别字什么的，不然传上去被领导发现，多尴尬。

写辞职报告其实也是种学问，既要清楚地传达自己的想法，又要顾及到各方的感受，尤其是跟自己相处了许久的同事，突然说走就走，多少会有点不舍。所以呀，写这份报告的时候，心态得放平和，认真对待每句话，这样才能既不失礼节又能顺利完成交接。

写报告经验43人觉得有用

酒店收银员辞职报告该怎么写？这个问题估计很多人都会遇到，尤其是干这行的同事，可能觉得这份工作挺不错的，但时间久了，总会有各种想法冒出来。辞职报告这事说起来简单，但真动笔的时候，很多人就有点懵了。其实，写辞职报告就像跟老板交待一下自己的想法，得把事情说清楚，又不能太啰嗦。

开头怎么写？

别一上来就直接写“我决定辞职”，这样显得太直白，也容易让领导心里不舒服。你可以稍微绕一下弯子，比如说“由于个人职业规划的原因，经过深思熟虑，我觉得是时候做出一些调整了。”这样的话，既表达了你的决心，也不会显得太过强硬。

正文怎么写？

这部分得好好琢磨一下措辞。比如，你可以提到自己在酒店工作的这段时间里学到不少东西，对公司的培养表示感谢。但同时也要表明，现在的工作方向和自己的目标不太一致，所以选择离开。这里要注意的是，千万别贬低公司或者同事，哪怕心里真的有些不满，表面上还是要维持和谐的氛围。要是说得太直白，比如“公司管理混乱”之类的，不仅显得不成熟，还可能给自己以后的职业发展埋雷。

还有就是具体日期的问题，这个得提前想好。如果你打算下个月走人，那就在报告里写清楚具体的离职日期。不过，有些人可能觉得自己想走就走，完全不考虑公司的安排，这种做法可不好。毕竟人家还得找人接替你的工作，所以提前告知是个很关键的环节。当然，有的人可能就会忘了这一点，想着赶紧写完报告就溜，结果搞得大家都手忙脚乱。

结尾怎么写？

记得礼貌点结束，比如说“希望公司能够批准我的申请，并祝愿公司在未来的发展道路上蒸蒸日上。”这样既不失风度，也能给双方留个好印象。

不过，写辞职报告的时候，有些人可能会忽略一些细节。比如有的同事写得太简短，只写了“我辞职了”，这样显然不够专业。也有人写得太复杂，堆砌了一大堆理由，反而让人摸不清重点。所以，写报告的时候，既要简洁明了，又要条理清晰，这样才能达到预期的效果。

另外还有一个小地方需要注意，有些人在写辞职报告的时候，可能会搞混格式。比如有的人在抬头处忘记写单位名称，或者是标题没写清楚，这样的小疏忽虽然不起眼，但还是会影响整体效果。要是不小心漏掉了这些关键点，可能会让领导觉得你不够认真。

写报告经验14人觉得有用

辞职报告对于很多职场人来说并不陌生，尤其在电力系统这种相对稳定的单位，写辞职报告可能显得更加慎重。作为一名国家电力公司的员工，辞职报告的撰写需要考虑到多方面的因素，既要表达清楚自己的想法，又不能显得太过随意。写这种报告时，开头部分最好能简明扼要地说明自己的身份和职位，这样能让接收方快速了解情况。

正文怎么写？

应该详细阐述辞职的原因。有些人可能是出于个人发展考虑，比如想要换一个更适合发挥才能的工作环境；也有人可能是家庭原因，比如需要照顾年迈的父母或者其他家人。无论是什么原因，都要尽量客观真实地描述，避免情绪化的表达。当然，这里有一个小细节需要注意，就是写到具体原因时，如果涉及到一些敏感话题，比如对领导管理方式的不满，可以稍微委婉一点，不要直接点名批评。

接下来的部分，可以谈谈自己在职期间的一些感受和收获。即使决定离开，也应该体现出对公司和同事的尊重。比如，可以提到在工作中学到的专业技能，或者参与过的重大项目，这些都是宝贵的经历。同时，也可以表明自己愿意配合做好交接工作，确保工作的平稳过渡。在这个环节，可能会出现一点小疏漏，比如有的人在叙述经历时会忘记提及某个重要的项目，这其实是一个需要注意的地方。

小编友情提醒：

关于辞职的具体时间，建议提前一个月提出申请，这样既符合基本的职业道德，也能给自己留出足够的时间处理后续事宜。有些人在写这部分时可能会忽略具体的日期，只笼统地说“希望尽快批准”，这样的表述就稍显模糊了。另外，如果有一些未尽事宜，比如福利待遇的结算，或者档案转移的问题，最好在报告中一并提出来，以免日后产生不必要的麻烦。

写报告经验99人觉得有用

在写辞职报告的时候，首先要考虑清楚自己的意图。毕竟这份报告不是随便写写就能过关的，它涉及到你的职业规划和个人发展。开头部分应该简明扼要地表明自己的决定，比如“由于个人原因”之类的表达，这能给领导一个大致的方向。

接着就是阐述理由了。这部分可以稍微详细一点，但不要啰嗦。比如说你可能觉得目前的工作环境不太适合自己的成长，或者是家庭因素影响了自己的工作状态。这里需要注意的是，理由的选择最好是有理有据，能够自圆其说的那种。比如你可以说因为家里老人身体不好需要照顾，这样的理由既合情合理又不容易被质疑。

然后就是表达感谢的部分。工作中难免会遇到各种人和事，不管最后的结果如何，都值得去感激一下。你可以提到公司给予的机会，还有同事间的帮助，这样能让整份报告显得更有温度。当然，这里也不宜过多，点到为止就好。

接下来就该谈谈后续的事情了。比如说交接工作的安排，你是否愿意配合完成手头的任务，这些都是领导比较关心的问题。如果能主动提出一些具体的措施，比如列出未完成事项清单，明确交接时间节点，会让领导对你留下更好的印象。

最后这部分也可以稍微展望一下未来，比如希望公司越来越好之类的祝福语。不过要注意措辞得当，别显得太敷衍。整个报告长度控制在一页纸左右比较合适，太多的话反而显得啰嗦。

记得检查一遍有没有错别字什么的，尤其是那些看起来不起眼的小错误。有时候一个小小的疏忽就可能让人对你的态度产生怀疑。另外，格式也要规范，字体大小什么的都要统一，给人一种认真负责的感觉。

其实写辞职报告并不是一件特别复杂的事，关键是要真诚。如果你内心真的很想离开这个岗位，那么用最真实的语言去表达出来就是最好的方式。毕竟，大家都希望看到真实的东西，而不是虚伪的客套话。

写报告经验83人觉得有用

营销代理辞职报告怎么写

辞职报告，说简单也简单，说复杂，还真得琢磨琢磨。写辞职报告的时候，你得先把心里想的事理清楚，别一股脑儿全倒出来。开头这一步很重要，就像做菜一样，食材没选好，后面再怎么弄都白搭。

先说说基本信息，你的名字、职位什么的得写清楚，不然人家收了报告也不知道是谁写的。再就是辞职的原因，这个得说具体点，不能含糊其辞。比如说你因为个人发展的问题决定离开，这理由挺通用的，但最好能稍微补充一下，像是“觉得目前的工作方向和自己的职业规划不太一致”。当然，要是实在不好开口，也可以简单带过，毕竟有些话直说可能不太好听。

接着就是表达感谢的部分，这可是个关键环节。公司给过你机会，也教会了不少东西，就算要走，也得表示一下感激之情。可以写写自己在这段时间学到的东西，对公司文化或者团队氛围的感受之类的。这部分的话，不用太长，几句话就行，但得真诚。有些人写感谢信的时候容易啰嗦，恨不得把整个工作经历都说一遍，这就有点过了，简洁明了就好。

然后就是具体的交接安排。既然要走了，总得给公司留个底儿，不然事情没人接，大家都麻烦。你可以主动提出愿意配合完成交接工作，比如列出一些需要处理的事项清单，或者是明确一下交接的时间节点。这样既显得有责任心，也能给领导留下好印象。不过要注意，清单里的内容别写得太琐碎，重点放在关键环节上。

最后就是署名和日期啦。这事看似简单，其实也不能马虎。署名得是你的真实名字，日期也要写准确。有些人可能会忘记写日期，这就有点不应该了，毕竟日期是重要的时间标记，缺了它总觉得不完整。

写辞职报告的时候，字迹要工整，这是基本礼貌。要是字迹潦草，看起来像是应付差事，那就不大好了。还有，尽量避免情绪化的语言，辞职报告不是发泄情绪的地方，该冷静还是要冷静。有些人写着写着就激动起来，满篇都是抱怨，这就不太合适了。

书写注意事项：

写辞职报告的时候，建议多检查几遍。有的人在写完之后，匆匆忙忙交上去，结果发现里面漏掉了重要的信息，或者是写错了名字，这种小问题虽然不大，但多少会影响效果。检查的时候，除了看有没有错别字，还得看看格式是不是符合要求。有些人可能对格式不太在意，觉得只要意思到了就行，但这其实是不对的，格式也是体现专业性的一部分。