【第1篇】辞职报告应当怎么写?怎么写4100字
辞职报告怎么写
尊敬的领导:(称谓,在第二行顶格写任职单位负责人姓名)
您们好!
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。(正文,写明辞职的原因,辞去什么职务,什么工作)
来到公司差不多一年了,在这很感谢各位领导的教导和照顾。是您们给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一直对我的栽培与信任,我在这只能说,我令您失望了!离开公司的这刻,我衷心向您说声谢谢!
人生数十年,弹指一挥间,我已去其四分一?三分一?或者更少也说不定。一枯一荣,皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。不论以后的成功与否,我头始终一直往前看的。
离开公司,离开曾经一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得经理的和善和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上! (结语,在正文后面写表示歉意的语句。)
以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。
××署名
××日期
(在正文右下方写上辞职人的姓名,在署名下面写具体的年、月、日。)
辞职报告范文
周总:
您好,我决定辞职,原因如下所述,请务必批准为宜。
两次进入公司,来来往往,去留无意,我非如此潇洒,个中因由,一言难尽。理顺一下,先从我的入职谈起。
我是二○○四年七月来到公司的,当时不工作一年多,我渴望从事我熟悉的通信行业,渴望自己的事业从新起飞,通过我们的交流,我来了,安排我作PB*等语音交换业务,然而那个时期的公司处于股东分家期间,您也还在北京,让人觉得失望、无奈,工作没有积极性,一个月下来,我认为我对公司很失望,我也没有给公司带来效益。我离开,我认为我的选择正确。10月份我又回到了公司,这次的决定比较谨慎,家里也对我寄予了厚望,认为我能作成事,事实是:公司和我都没有充分的考虑好。
首先:葛总代表公司答应我作系统集成部的部长,为我解决住房,对此,我很感激,连我的父母都说,你别摆架子,其实我没有,我不是那种人,我没有跟您沟通,我不知道您的真实想法,我想公司那时所空缺的重要位置应该是懂技术的综合接入项目经理,一个能真正开发新项目,专门作此业务的人,而不是领导,对于这样的一个公司,领导多了未必是好事。现在,我认为系统集成部部长的位置没有必要设。只是起到传话的作用,反而阻碍了工作的进展。
其次:我想边学习边工作,我觉得二者兼顾即工作又学习实际上犯了一个投机的错误,鱼和熊掌兼得想法的后果是什么都得不到。
第三我本身确也存在很多问题,对自己的定位上、在心态的把握上,我有很多做得非常不够的地方,如果我对项目介入过多,那么如果我变动了,会给公司良好的客户关系造成不良的影响。
在公司的这段时间,我感悟很多,也许下面很多话都比较尖锐,比较直接,也许有不少不成熟的地方,也许有不少欠考虑的地方,毕竟到公司的时间还不长。但我的目的只有一个,那就是:希望能对公司的发展有所裨益,希望公司的明天走得更稳健一点,走得更健康一点。
一 目标 任务 效率 管理
公司的目标定位后应该分几步实现,我们不可能一步到位,也许是销售部门的业绩很好用数字和指标来说明,于是大家都习惯于用这数字来往销售部门身上套。这是对的。我想每一个做销售的,应该也能接受。但是不管给哪个部门订立销售任务都应该考虑多方面的因素。如果我们的支持配套职能部门的职能服务意识和服务水平及能力都能同比增长,完成业绩增长绝对没有问题。确定任务后,绝不能因为工作平台上硬件设施的不完善影响其效率,然而我们还作的不够。同时在管理上,是否缺少点人性化的味道。
为此目标或效率,我们准备好了吗?
我们有这个充分条件吗?
我们有这个必要条件吗?
我们有实现这个目标的资源积累和赢利模式吗?
我们有实现这个目标的制度保障和组织架构吗?
我们有实现这个目标的人才储备和人才机制吗?
然而,这些我们好象都没有啊!要有,也都只是短板。
二 人才 环境
我们只有不断地引进专业人才,通过专业人才的引进,带来一股又一股清新的职业习惯和氛围,不断地融合和聚合,才能形成一种良好的积极向上的企业性格和文化。这就需要我们创造一个有利个人发展的空间和基本的生活保障,只有好的环境才能留住好的人才。我认为像市场总监和已运作的项目的直接负责人都是相当重要的,之于我这样的职位,他们更多的把握着公司的客户资源,必须稳定一点,这样公司才可以对外积累一个长期的健康形象。
三 家族 合理化建议
家族化的企业,到底好还是坏,没有一个定论。把企业不断地做强做大了,就是好的;把企业做小做垮了,就是不好的。所以说,能适应并促进企业发展的,才是好的。如果因为家族关系,而影响了您集思广益的渠道,没有合理化建议反馈给您,可能症结就处于此。每个企业,尤其是成长中的企业,肯定会有这样那样的问题出现,你发现的,你没发现的,这并不可怕,可怕的是没有人愿意跟你说,当最后一个知道问题的人你时,可能就有损失了。
这些条件或条件不足,没有很好的组织架构和人才机制,也就没有强有力的管理水平和执行水平,所以这些因素就构成我们企业前景的困扰因素。但是,也并不是说,没有上述因素,我们的明天就很暗淡。应该说,我们也有自身的很多优势: 领导团队的事业心;基层员工的责任心;行业本身的发展前景以及目前市场经济的发展空间等,这些都构成了我们能够追赶美好明天的因素,只要我们把这些优势发挥到极致,把我们的劣势变为优势,我们的明天一定会更美好 我们的优势也很多,如:您的事业心和意志将给员工很大的鼓舞。再如:拥好的员工也可使你事半功倍。
我提出辞职,不会立刻一走了之,我希望利用一周的时间用于交接工作。请您批准。对此给公司造成的不变,我深感歉意。
不作你的员工,作你的朋友吧。通信这个圈,我们很容易相见。
**-11-10
公司辞职报告
今天提出这样的申请,首先向公司,向对我委以重任的领导,向一些志同道合、并肩作战的同事、朋友们说声抱歉,由于我个人的规划及其他一些原因,在愉快的合作9个月后提出离职申请,今后不能再与大家一起共事了,非常遗憾,在此希望大家都好好的,身体健康,事业有成,希望公司业务多多,越来越好。
转眼间已过去九个月,忙碌而充实的九个月:刚来的四个月在上海金山万达项目上,做景观、外装、防火卷帘、导向标识等专业分包的结算工作,对于没有做过这种结算的我来说很有挑战,很感谢领导的信任和指点,受益良多;后出差西双版纳两个月,编制版纳度假区4期住宅内装及门窗招标清单,兼做景观、涂料等的结算工作,第一次做万达的数据库清单,在孙工的领导下从什么都不知道到最后能完成两个清单的初稿,谢谢领导的教导;最后就是现在在外高桥做三审,已有两个多月,____年底协助潘红审核嘉兴万达总包公寓地块的结算,后审核嘉兴防火卷帘、商业街景观工程;南宁安吉涂料工程(3个合同);昆山售楼处景观、样板间景观、样板间内装工程;荆门室外街景观、B地块木质防火门供应及安装工程等的三审工作。目前手里还有5个合同因资料未到或资料问题未补齐未处理完的合同。
在建筑行业大环境不景气的情况下,上至设计院,业主单位出现破产裁员情况,直接导致下游专业业务不饱满而裁员,不过我们公司业务依然还是很好的,领导也在积极努力的为员工谋业务谋福利,在这样的情况下我本应该耐心工作,积极学习提升专业能力的,但是有一些原因让我不得不在这样的时候提出离职,希望领导理解,在此感激领导一直以来对我的照顾。
选择离开的原因:
1、工作强度。来到公司工作这段时间一直工作强度都还好(对我各人而言),虽然正常工作的时间不多,基本会加班,工作任务突然,时间要求又紧急,但是大部分的工作任务以自己的工作效率还是可以完成很好的且不需要高强度加班。之所以会觉得强度大,一方面是给自己的压力,为了更好的完成工作,各种问题在脑中需要思考该如何处理好,算量对量看资料等等,需要胸有成竹的对接审核要学习的东西很多,想要轻松也很容易,这种心理强度是有益的;另外公司整体的任务重,必须要一起加班的时间很多。觉得自己不适合做三审,不太喜欢,至少目前的阶段还是想多提升高效工作的技能、提高抗压能力、学会在繁重的工作中有效的规划工作任务、平衡工作生活的时间管理方法。
2、家庭、生活。这是大部分在外地工作的人常常困惑的地方,上海有我们想要的正规的工作环境、规范的工作制度流程、色彩斑斓的娱乐活动、最新的信息科技生活,只要工资达到每个阶段的水平,工作有进步学习空间 ,很多人想要留下来,即使牺牲了回家的机会,牺牲部分业余生活,但是如果没有生活,在哪里都一样。这方面主要是我自身的原因,初中以来一直在外寄宿读书,很少陪伴在父母身边孝顺他们,在上海工作这几年工作一直挺忙碌的,回家机会少,另外爷爷奶奶外婆都还健在,希望少些遗憾,多些陪伴。也希望自己能少些出差、加班,多些社交聚会和健身活动。至少有工作之余的时间,去安排自己的生活状态,而不一直处于工作状态。
3、职业发展。我不知道自己五年后十年后到底能发展到什么状态,会不会继续这样的工作。但是目前我知道自己还热爱这个行业,想成为更专业的造价师,因为具体的工作总会让人不喜欢自己的行业,我也总是迷茫,不知道该怎样去继续热爱它,目前只是想多方面的去学习去接触,为造价师之路继续奠定基石。这个行业本身就是一个辅助性的部门,或者作为第三方,我们所创造的价值没有另自己特别值得骄傲的地方,也没什么话语权。这个行业的工作常常是枯燥无趣而且压力大的,忙季忙得自己满头是包,几乎无淡季,但是我想工作的区别不仅仅是工作内容,还有其他各方面的感觉吧。不管去留最重要的是不断进取,平台固然重要,但是只有自己可以打造自己,优胜劣汰,弱肉强食,要随时准备着重来。
感谢邵工对我的面试肯定,感谢孙工对我的教导,感谢孙总对我的信任和工作上的肯定,感谢项目上的每一个同事的陪伴互相学习,希望以后有机会再见。
My best wishes to everyone in Sunking。Thank you。
**
**-3-25
写报告经验93人觉得有用
辞职报告是一种正式的书面文件,它既是对领导的一种尊重,也是对自己职业历程的交代。写辞职报告的时候,得把事情想清楚了再动笔,因为这关系到你的形象和未来的职业发展。
开头部分得写明自己的身份信息,比如姓名、所在部门、职位之类的,这样能让接收人迅速明白是谁提交的报告。接着就说辞职的原因,这个原因一定要真实,哪怕是为了更好的发展机会,也别遮遮掩掩,不然显得不真诚。比如有些人会说家里有事需要照顾,这其实也是挺常见的理由。然后就是表达对公司的一些感谢,毕竟在这里工作过,多少都有一些收获,哪怕只是学会了如何更好地处理人际关系。
正文部分可以稍微详细一点,把自己在职期间的主要成绩写出来,这样显得你不是那种不负责任的人。当然,成绩不必夸张,实事求是就好。要是有过什么特别突出的表现,也可以提一下,但不要啰嗦,点到为止就行。如果觉得自己在某些方面还有不足,也可以适当提及,显示出一种谦虚的态度。
结尾部分就简单点,表明自己会做好交接工作,保证不会影响团队的正常运转。这里有个小细节需要注意,有些人在写交接时间的时候可能会直接写“即日生效”,但实际上这种说法不太妥当,最好明确具体的时间,比如“自x月x日起正式离职”。
写辞职报告的时候,格式也很重要。字体大小要适中,行距也不能太密,页面布局要整齐。有些人可能觉得这些细节无所谓,但其实细节往往能反映出一个人的职业素养。另外,检查是很关键的一步,虽然大家都说检查没什么用,但万一有个错别字或者标点符号用错了,可能会给人留下不专业的印象。
小编友情提醒:
写辞职报告的时候心态要平和,不要带着情绪去写。即使对现状不满,也要以一种积极的态度来表达自己的想法。毕竟,谁也不知道以后会不会还有合作的机会,留个好印象总是没错的。
【第2篇】2025基层公务员辞职报告怎么写500字
尊敬的领导:
首先,我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。
从____年3月份来到种子站工作以来,至今有近一年时间,在这近一年的工作当中,有过面对困难时的彷徨和苦累,也有过成功后的甘甜,是单位把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在种子站工作的近一年来,我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助,度过了一段愉快、充实的时间。
月份以来,由于自己家中突遭变故,父亲没有自理能力,家中还有62亩的耕地,母亲身体多病,家中无人照料,无劳动力。因此,我希望可以尽我所能料理好家中事务,今后如果有机会可以在离家较近的乌鲁木齐工作。经过近段时间的慎重考虑之后,我决定辞去现在的工作,争取先把家中的事情处理好。
在此,我感谢种子站的领导曾经提供给我一年多来的学习和成长时期,感谢站领导和其他同事对我在请假期间的体谅。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下,我学会了很多做人、做事的道理,这将是我一生受用不尽的宝贵财富,在此我表示衷心的感谢。 最后,我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉,并请各位领导谅解我的处境,再一次致谢。
此致
敬礼!
申请人:xxx
xxxx年xx月xx日
20xx基层公务员
写报告经验76人觉得有用
辞职报告,每个单位可能都不太一样,但大体上都是为了表达自己的想法,告诉领导你决定离开的意思。写的时候,得先把你的基本情况写清楚,比如你在哪个部门工作,干了多久之类的。这部分不用太啰嗦,简单明了就行。要是你觉得自己在工作中有什么特别的成绩,也可以稍微提一下,这能体现你的态度。
接着就是正式表明辞职的意图了,这里就直截了当点,别拐弯抹角。比如,“经过深思熟虑,我决定辞去目前的工作岗位。”这样的句子就挺好,既简洁又明确。不过有时候人们会在这个地方犯个小错误,比如把“辞去”写成“辞退”,虽然意思差不太多,但性质完全不同,千万得注意。
接下来就可以讲讲辞职的原因了。这个部分可以根据实际情况来调整,有的是因为家庭原因需要回老家照顾父母,有的则是觉得职业发展方向不同。如果是后者,最好还能说说自己未来的打算,比如想换个环境充电也好,还是准备创业什么的。不过有些人在写这一段时可能会漏掉一些关键点,比如只提到了个人发展的需求,却没提到对公司的影响,这样显得有点单薄。
最后这部分,就是向领导表示感谢了。毕竟在职期间,少不了大家的帮助和支持。你可以感谢领导在工作上的指导,同事间的协作配合,甚至还可以感谢公司提供的平台。当然,也别忘了表达对工作的不舍之情,毕竟干了这么久,多少还是有点感情的。有时候人们在这里会忘记表达谢意,结果整篇报告就显得冷冰冰的,不太合适。
写辞职报告的时候,语言要得体,态度要诚恳,毕竟这是给领导看的东西。而且要注意格式,开头称呼什么的都不能少,不然看起来就不够专业。还有,别忘了检查一遍有没有错别字什么的,要是被发现写错了字,那可就尴尬了。
【第3篇】推荐教师辞职报告模板合集怎么写750字
我是小学校长,承蒙各位领导信任,让我在校长位置上锻炼了那么多年,在那么多年的校长工作中,我积极配合中心学校各部门,做好各部门安排的工作,上面怎么要求我就遵照执行,所以得了“狗”的称号。别人这么说我可以理解,因为我知道做事的人总是有人会说长道短,只有不做事的人才有人看不见。我不是因为这个说气话辞职,是的确有自身的困难。
辞职的原因不怪那个老师,都是我自己的原因,首先我能力有限,我发现现在家庭、工作都要照顾,很多工作起不了带头作用。许多规范只能是空设,没有 约束力,也难怪自己制定的规范都不能够遵守,谁会遵守。其次我性格不好,不善于交际和交流,遇到一点情况处理能力差,常常给领导们难堪,我虽然知道不是我的责任,但是我愧对领导对我的信任。的确我也处理不了这样那样的问题。第三方面,我对不住领导,因为有些工作我为了好协调下面,应付上面对有些工作进行缩水。就这一点请免去我的校长职位吧。
辞职的第二个原因是,我身体不好,经过医院诊断,我有神经衰弱症,经常失眠头疼,长期为琐事烦恼,恐怕小命不保。看到三国演义后我发现我的头疼病比曹操的还厉害。我太爱我的生命了,让我多活两年,求求你们让我辞职吧。
辞职的第三个原因是我觉得我不爱当老师,更不爱当校长,既然命运先选择我老师就让我当一个平凡的老师就行了,我喜平常的生活。因为我觉得这几年的校长当下来一点感觉都没有,没有兴趣,既然没有兴趣的事情,是做不好的,只会扯后腿,阻碍学校的发展。为了祖国的下一代,为了学校的发展。请允许我辞职吧。
行了,请各位领导研究一下,让我辞职,我会感谢你们的。辞职后为了以后好开展工作,对我的处理有两种方法。一是调离原学校。二是就地免职,我不会怪你们,你们也有难处,我会好好支持下一位校长的工作,我发誓。
教师辞职报告
写报告经验93人觉得有用
关于教师辞职报告的写法,说实话,这事其实挺复杂的。一方面得把事情说清楚,另一方面还要注意措辞,毕竟辞职,总归不是件轻松的事。开头,就得表明自己的身份,说自己是谁,教的是什么科目,干了多久之类的。比如,“本人自某年某月入职某学校担任某科老师”,这样就能让领导知道你是谁,干什么的。
接下来就该谈谈辞职的原因了。有些是因为家庭原因,比如家里老人身体不好需要照顾;有些可能是因为个人发展,觉得现有的工作限制了自己的成长空间。这部分得具体点,但也不能太啰嗦。像“由于个人职业规划调整”这种话就可以用上,既显得正式又不至于太死板。
说到正文部分,其实还挺讲究的。既要表达感谢,又要表明态度。比如,“感谢学校多年来给予的支持与帮助”,接着再强调“经过慎重考虑,决定辞去现有职务”。这里有个小细节要注意,别忘了加上具体的日期,这样显得更有诚意。还有,千万别忘记提到交接工作的事情,毕竟这是职业道德的一部分。“愿意配合完成相关工作的交接事宜”这句话就挺好,能让领导心里踏实不少。
结尾部分也不好随便应付。可以写几句客气话,比如“希望未来有机会继续为教育事业贡献力量”,这样的话既不失礼节又能给人留下好印象。不过千万记得,别在这时候突然提什么“建议”或者“想法”,那样反而会显得多余。
写辞职报告的时候,格式也是个关键点。抬头要有称呼,正文要居中,落款处要签名字和日期。要是手写的话,字迹一定要工整,电子版的话字体大小也要合适。如果打印出来,最好用a4纸,看起来正规一些。
总体来说,写辞职报告这事,既不能太随意,也不能太僵硬。既要让领导理解你的选择,又要保持专业态度。要是实在不确定该怎么写,找同事请教一下也是个不错的办法,毕竟大家都经历过嘛。
【第4篇】2025年高级工程师辞职报告怎么写怎么写400字
尊敬的公司领导:
您好!
大家好!请允许我以这样的形式向你们表达最深的敬意和谢意,并提交辞职报告。辞职完全是由于我个人的原因,我觉得该为我两年的公司生活划上完整的句号了。
在此,我深深地感谢公司为我提供了这份工作,并感激________两年来对我的关怀与照顾。可以说,公司在我最困难的时候给了我恰到好处的帮助,个人简历使我渐渐地在__________适应过来,并不断地学习成长。公司简直就是我的衣食父母,这不仅是生活上的,还有学习上和精神上的。最后,无论多么不舍得,孩子长大了终究是要离开父母的,他必须学会独立地面对生活。而我,也终究要学会面对离别。各位领导,可能有点辜负你们的期待了,我选择此时退出,为此我深感歉意。实因一张张新的面孔的出现,一张张熟悉的面孔离开,公司员工已经顺利地实现了级际替换,我也应该把机会留给更需要的人。
此致
敬礼!
汇报人:
日期:xx年x月x日
写报告经验45人觉得有用
辞职报告,说复杂也复杂,说简单也简单。尤其是对于高级工程师这类专业岗位,写辞职报告的时候得讲究点门道。为什么?因为这不只是一个走程序的事,还得体现你的职业素养。开头部分,得先把辞职的理由写清楚,别含糊其辞,什么“个人原因”“身体不适”之类的套话最好少用。当然了,这里头有些细节需要琢磨一下,比如你是不是真想把辞职理由说得太具体?要是你跟公司之间有些矛盾,那可得掂量着写,别一不留神把话说得太满,惹出不必要的麻烦。
正文部分就得稍微讲究点技术含量了。比如,你可以先提提自己的工作成果,毕竟干了这么多年,总得让大家知道你不是白拿工资的。可以简单回顾下这些年参与过的重要项目,还有那些被认可的成绩,这能给领导留下个好印象。不过,这话也不能说得太夸张,得有点分寸,不然显得有点虚。然后,就该提到离职后的打算了。这部分不能太笼统,比如说“去寻找新的发展机会”这种话,听起来就有点敷衍。你可以试着描述下接下来的职业规划,哪怕只是大致的方向也好,这样显得你对未来的路是有想法的。
结尾怎么写?
态度要诚恳,语气得温和。可以表示感谢公司提供的平台和机会,也可以表达对同事们的不舍之情。这里有个小细节要注意,有些人可能在写感谢的话时会显得特别公式化,什么“感谢领导的栽培”之类的话堆砌在一起,这就有点不够真实了。其实,写感谢的话时不妨结合自己的感受,比如提到某个对你帮助很大的人,或者某次让你印象深刻的合作经历,这样会更有温度。
还有一个地方得留意下,就是写辞职报告的时间问题。有些人图省事,直接在辞职信里写明具体的离职日期,但这其实不太妥当。为什么?因为这相当于你提前把自己的底牌亮出去了,万一最后谈崩了,再改日期就很被动。所以,不如先含糊点,比如说“计划于近期办理交接手续”,这样的话既表达了你的态度,又给自己留了个回旋的空间。
【第5篇】史上最牛逼的辞职报告怎么写1900字
辞职一般有三种情形:一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;二是根据职工自己的选择,提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同;三是向用人单位提出申请,双方协商一致解除合同。下面是为您准备的 史上最牛逼的辞职报告,供大家参考和借鉴噢!希望能对您有所帮助。后续精彩不断,敬请关注!
史上最牛逼的辞职报告一:
由于目前从事之工作,无法实现人生目标,体现人生价值,出于对于理想的坚定信念,本着一颗报效国家奉献社会的热诚之心,本人现提出离职申请。
在公司的这段时期,公司领导时刻关怀着我、教育我、帮助我、鼓励我、帮我树立信心。值此离职之际,我的内心久久难以平复。党和人民从小教育我,饮水思源,知恩图报。
当我为工作忙得四处打转时,是谁帮助了我,给了我的工作的机会?
当我对着好几箱子资料举目茫然,不知所措时,是谁教育了我,提供学习的机会?
当我内心空虚无助之时,又是谁给予我关怀?
又是谁提供我香喷喷的午餐,甘甜的纯水,四季如春的环境?
是谁让我的身边充满欢声笑语,让我的目光更加坚定,让泯灭的理想再次高远?
xx(注:公司名),我现在所有的一切都是xx所给予的,每思至此,热泪盈眶,捶胸顿足,胸涌澎湃,黯然伤神。
我忍住了,目光更加坚定。
公司领导教育我,年轻人应当有更远大的理想,更高的追求,不可好逸恶劳,不思进取,更美好的人生应当靠自己的努力去争取。不登泰山无以知高远,不临深渊无以知宽广,不涉江海无以知久远。
在此之前我百思不得其解,xx待我恩重如山,此时正当我奋发图强,涌泉相报的时刻,却又为何非要我离开xx。每每躺在床上辗转反侧,夜不能寐。但当我走出xx,向着更高的目标迈进时,宛如醍醐灌顶,我顿悟了!井蛙不可喻之于海,拘于虚也,秋虫不可喻之于海,拘于时也。领导是要投身更广阔的社会,接受更多的锻炼,学习更高深的本领,成为一个不只对xx有用,更对社会有用的人。我真的明白了,谢谢领导。
再次感谢领导对我的知遇之恩,感谢xx的栽培,感谢xx对我的器重,感谢各位同事像照顾自己弟弟一样的对我。
再次想对大家说一声,谢谢!
愿xx能在不久的将来业绩节节攀升,利润大大增加,qdjm的腰包快速膨胀,最好进入最有竞争力的行业50强!我祈祷!
此致
敬礼!
辞职人:xx
辞职时间:xx年xx月xx日
史上最牛逼的辞职报告二:
天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富贵在天。本来我想在培养我的 xxx公司里工作终老,但是生活是残酷的,巨大的生活压力迫使我抬起头来,去遥望那碧蓝的天空。这时,我多么羡慕那自由飞翔的小鸟,还有那些坐得起飞机的人啊。每个月的开头,我会满心欢喜的拿着微薄的工资去还上个月的欠债,每个月的月中,我为了省钱会努力勒紧裤带,重复性的,每个月末,生活的本色就变成了借钱和躲债。
人比人得死。这是句俗话,但确实是亘古不变的真理。看着身边一个个兄弟都出口了,这心里跟火烧似的。看着朋友每月拿着15%的房贴,车贴,5、6百的高温费,几千几万的奖金,这心里就琢磨着,这人与人的差距咋就这么大尼?
人生数年,弹指一挥间。是的,公司有培训计划,有培养机制,公司会尽量把每一位员工培养成为有理想,有道德,有文化,有纪律的四有新人,工资会涨的,面包会有的,可俺就看不明白,咋你们培养我就要3年5年滴,人家咋不用培养就收了俺尼,俺还有多少年来给你培养?到时候,黄花菜都凉喽。人家咋就看得起俺,给俺钱呐?龙入浅水遭虾戏,虎落平原被犬欺啊。
佛曰:一枯一荣,皆有定数。圣经上说:欠着我的,我会记下。梁朝伟说:出来混,总归是要还的。主席说:哪里有压迫,哪里就有反抗。小平同志说:贫穷不是社会主义。电视上也说:要爽靠自己。
因此本人因为个人原因,决定离开已经服务多年的xxx公司。请求领导批准。
此致
敬礼!
辞职人:xx
辞职时间:xx年xx月xx日
史上最牛逼的辞职报告三:
本人考虑再三,决意就此辞去,另就他途,期与准许。余在公司三载,赖周总相携,诸事顺遂,感念无尽,即今从辞,亦不敢忘;另如李总、朱总,贾总者,平时虽相言不多,交面不繁,然亦长者,体恤良多。及项目组,李、张二经理,不小余智陋,面提耳输,技术、生活多做指点,受益实多,在此无以复言,唯多做感谢,徒表我心。
今辞去,可为原因者三。
有言道,父母在,不远游,期或近之,此其一也;
三年中困守一岗,虽智不逮,未能尽善,然疲乏之心满矣,窃或离之,亦不可得,心灰之,此为其二;
劳苦三载,东奔西顾,未曾少安,绩或无表,无功亦苦,薪给僵持,无期奈何,是者三。除其而外者,书不尽言,无叙也。
辞不达意,万望纳言。
此致
敬礼!
辞职人:xx
辞职时间:xx年xx月xx日
写报告经验79人觉得有用
辞职报告该怎么写?这个问题困扰过不少人。有些人觉得辞职报告没什么好写的,就那么几个字的事,写了等于没写。其实不然,辞职报告写得好不好,直接反映一个人的职业素养。尤其是当你要离开一家公司时,这封信可能会影响你的职业口碑。
先说说辞职报告的基本格式吧。开头得有个称呼,别太随意,毕竟这是正式场合。然后就是正文了,这部分需要表达清楚自己的想法。有些人喜欢长篇大论,恨不得把过去的工作经历都写一遍,其实没必要。关键是要简洁明了,直奔主题。比如你可以写“因个人原因,本人决定辞去目前职务”,这样就挺好。
不过有时候,写辞职报告会遇到一些特殊情况。比如,你可能一时想不出合适的措辞,这时候不妨参考一下公司的规章制度。如果公司规定里提到离职流程,那最好照着来写,这样显得专业。还有,有些人在写辞职报告时会纠结要不要感谢领导和同事,其实这取决于实际情况。如果你跟同事关系融洽,适当表达感激之情也无妨。
书写注意事项:
关于辞职报告的提交时间,也是个需要注意的地方。有些人觉得提前一个月通知已经够好了,但有的公司可能要求更早。所以,在写辞职报告前,最好先了解清楚公司的具体要求。要是不清楚,可以直接找人事部门问一问,省得后面出问题。
写辞职报告的时候,也得注意语气问题。别写得太生硬,给人感觉像是闹脾气走人似的。即便是真的因为某些原因不得不离开,也要尽量保持礼貌。比如,可以说“经过深思熟虑,我决定追求新的职业发展机会”,这样的话既表达了决心,又不失风度。
【第6篇】服务员辞职报告申请书怎么写450字
服务员辞职报告申请书篇尊敬的领导:
您好!
经过一段时间的慎重考虑,我决定向公司提出辞职。本人已决定辞去客服代表的职位。
首先,我要感谢xx公司几个月来对我的培养,各级领导和同事给我的帮助,给我的舞台,才使我有一个锻炼的机会。
我在xx公司工作已经整整一年了,一年来,三班倒的工作时间已经严重打乱了我的生活规律,长期坐在电脑前面不停的接电话使我患上了咽喉炎和脊椎疼痛。在这样的环境下,我已经无法正常工作,自己最喜欢的职业变成了一种痛苦。
今后,无论我将怎样生活、工作,我都会永远感激公司对我的培养,倘若以后有机会希望能为公司继续效力。希望我的走开不会给公司带来不便。
再次感谢xx公司,感谢各位经理。请接受我的辞职申请。祝公司业务飞速上升!
此致
敬礼!
申请人:xx
xx年x月xx日
服务员辞职报告申请书想查看更多优质范文,请上。
写报告经验99人觉得有用
服务员辞职报告申请书怎么写
写辞职报告这事挺麻烦的,尤其是当服务员这份工作。毕竟每天面对客人,有些事心里明白但说不出来,写东西也是一样。我见过不少同事写的辞职信,有的太简单,就几句话了事,结果老板看了直皱眉;有的又写得太啰嗦,搞得像是告别演讲稿,反而显得不真诚。
前几天有个新来的同事想辞职,让我帮忙看看他写的信。开头倒是很客气,说自己入职多久,学到了什么,还挺用心的。但后面就开始跑题了,东拉西扯讲了不少公司存在的问题,还提到了工资待遇什么的。这下可好,老板直接回绝了,说这不是辞职信,倒像个投诉信。
写辞职报告得讲究策略,既要表达自己的想法,又不能得罪人。开头最好简单介绍一下自己,比如姓名、职位、入职时间之类的。接着要说清楚为什么要辞职,原因可以是个人发展、家庭因素或者其他正当理由。记得语气要诚恳,别一上来就摆出一副“我要走了,你们好好干”的架势。
关于具体内容,我觉得可以多写点积极的话。比如说感谢这段时间的工作经历,提到自己从中学到了哪些技能,对公司有哪些好的印象。这样不仅能给领导留下好印象,也可能为以后的合作埋下伏笔。当然,这些话也不能太过分,不然会显得虚伪。
写辞职报告的时候要注意措辞。有些人喜欢用一些比较正式的词汇,觉得这样显得有文化,其实没必要。简单明了就好,别搞得太复杂。另外,日期和签名什么的一定要写清楚,不然容易引起误会。
我以前有个朋友写辞职信,因为赶时间,把“谢谢”写成了“谢鞋”,结果被同事笑了一阵子。这种事情虽然不至于影响大局,但确实会让人心情不好。所以写完之后一定要仔细检查,确保没有明显的错误。
18位用户关注
17位用户关注
24位用户关注
16位用户关注
25位用户关注
43位用户关注
73位用户关注
71位用户关注
40位用户关注
62位用户关注
18位用户关注
17位用户关注
24位用户关注
16位用户关注
25位用户关注
43位用户关注