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办公室主任个人工作述职报告怎么写(精选6篇)

发布时间:2025-06-04 热度:38
办公室主任个人工作述职报告

【第1篇】办公室主任个人工作述职报告怎么写1150字

办公室主任个人工作述职报告

各位领导及同事:大家好!

首先,感谢一年来一直关心和支持我的各位领导和同事。根据考核要求,现将一年来的学习、履职和廉洁自律情况报告如下,请予评议。

一、抓学习,重廉洁,自身素质取得新提高

始终把学习放在首位,加强理论学习,不断提高理论和政策水平。坚持原则,不断改进工作作风,做到顾大局、识大体。办公室处在众人瞩目、比较特殊的位置。我始终摆正位置,不做先斩后奏、越位犯规的事。始终坚持严格自律,按照党风廉政建设责任制的目标要求自已,始终做到廉洁、奉公、守法,干干净净干事,堂堂正正做人,扎扎实实办事,把思想和精力集中用在工作上和事业上,做一个廉政勤政的领导干部。

二、创思路,订制度,不断提高服务水平

一是找准位置,理清思路。在进一步明确办公室工作职能和性质的基础上,充分调动大家的`工作积极性,围绕工作大局,调整工作方法,进一步理清了办公室工作思路。二是健全制度,改进作风。进一步建立健全了办公室及机关各项工作制度,做到职责明确,纪律严明。____年制定出台了《机关管理制度》,对机关干部请销假、学习、劳动、小车管理、公文管理、公务接待等做了明确规定。

三、抓业务,重实效,开创办公室工作新局面

1.做好史志工作。今年印刷出版了团场《组织史》、《大事记》,《七十七团简史》正在印刷中。

2.做好信访工作。信访工作头绪繁多,情况复杂,事关重大。进一步强化了信访工作领导责任制,认真开展职工重复上访问题专项治理工作,集中化解了一批信访积案。特别是确保了党的十八大期间无重大赴师、赴兵团、赴京上访事件。全年共接待群众来信来访20余(人)次,与去年相比有大幅度下降。

3.做好后勤服务工作。制订并完善了机关各项工作管理制度,做到了机关事务管理有章可循。在接待工作上,我们坚持热情友好、勤俭节约的原则,全年共接待来宾4000余人次。在小车安全管理上,加强了安全管理和驾驶员的素质教育,进一步提高了为团领导和机关部门的服务水平。

4.做好信息工作。今年在提高信息质量、确保信息时效、拓宽信息来源、发挥网络优势等方面进行了一系列加强和改进的措施,全年收集、反馈各类信息20余条,上报师信息24条。

5.做好办文办会工作。严格发文程序,全年制发文件205件,组织起草各类汇报材料、领导讲话20余篇,10万余字。组织筹备大型会议10余场次。

一年来,虽然尽心尽力做了一些工作,但也认识到自己在许多方面与团党委和全团干部的要求还有一定差距。我感到,一个人的能力有限,只有充分发挥办公室的整体作用,团结和依靠各科室、各单位,办公室工作才能有更大的发展。今后的工作中,我将以更高的标准严格要求自己,在更多方面虚心向同志们学习,紧紧依靠大家的智慧和力量开展工作。最后,衷心感谢大家对我的支持和帮助。

写报告经验97人觉得有用

办公室主任的个人工作述职报告该怎么写?这个问题困扰着不少同事,特别是刚接手这份工作的新人。其实,写述职报告是有技巧的,关键是要把工作内容说清楚,把成绩讲明白,把问题找出来。

先说工作内容,得把这一年干了什么罗列出来。比如,组织了多少次会议,协调了多少项事务,处理了多少紧急情况。这些具体的事例能让人直观地看到你的工作量。当然,光列数字还不够,还得有点分析,比如通过哪些措施提高了工作效率,哪些地方还有改进的空间。这里就需要注意一点,有些事情可能听起来差不多,但表述的时候一定要稍作区分,不然听的人会搞混。

接着就是讲成绩的部分,这可是重头戏。不仅要列举取得的成绩,还要讲清楚是怎么做到的。比如某个项目提前完成了,就得提到用了什么方法,团队配合得怎么样,领导的支持起到了多大作用。不过有时候容易忽略细节,像某次活动的成功举办,如果只说是大家努力的结果,就显得太笼统了。最好能具体到某个人做了什么贡献,这样更有说服力。

然后就是谈问题了,这也是述职报告中比较重要的部分。不能回避问题,否则显得不诚恳。比如,部门间的沟通效率不高,导致了一些延误。这时候就要提出解决方案,比如建立定期交流机制,加强跨部门协作之类的。不过要注意,提问题的时候别太悲观,要把重点放在怎么解决问题上,给领导信心。

最后是未来的工作计划,这个也很关键。不能只是空喊口号,得有具体的行动步骤。比如明年打算开展哪些培训,如何优化现有的流程。这里有个小提醒,有时候写计划时容易忘记考虑资源限制,比如预算不足或者人手不够,这就需要提前做好调研,确保计划切实可行。

【第2篇】地税局办公室主任竞职报告怎么写2050字

地税局办公室主任竞职报告

文章标题:地税局办公室主任竞职报告

1961年出生的我总是被抛在历史的风口浪尖上摔打,这一切磨砺了我的意志,塑造了我的品质,让我懂得了诚实的可贵、责任的重大,也更坚定了我从事事业的信心,这次竞聘上岗对我来说又是一次洗礼,我将以竞聘办公室主任这个职位的实际行动支持机构改革、人事制度改革。

本人中共党员,1981年毕业于博州师范学校中文班,分配工作后先后在三中、六中任初中、高中语文老师;1984考入伊犁教育学院学习汉语语言专业,1986年毕业,获得大专文凭后回校任教至1995年;1995年下半年调入地税局从事档案、文书、保密、信息工作,1999年竞聘为办公室副主任,分管档案、文秘、信息的管理工作。三年来,自己始终坚持坚定的政治立场,思想上、行动上始终与___保持一致,严于律己,团结同志,尽职守则,勤奋工作,能够与时俱进,努力做'三个代表'的实践者。三年考核均为称职。

办公室的工作就是紧紧围绕全局工作的中心,以政务工作为重点,以信息工作为突破口,逐步完善全系统办公室业务工作的考核管理机制,加快办公自动化建设步伐,充分发挥办公室参谋助手、协调服务、监督把关的职能作用,最终实现为领导服务、为机关服务、为基层和群众服好务的目标。这次机构改革新增设的服务中心,就是把办公室工作的重点从事务服务转移到政务上来的一项重大改革措施,是把机关后勤服务工作推向社会的重大尝试,可以预见到,今后办公室的工作一定会从千头万绪的事务中解脱出来,集中力量更加有效地围绕政务工作做好全方位的服务,为推动全州地税工作做出更大的贡献。

我在办公室工作整7年,曾接受过档案、文书、保密、信息等多种培训,开阔了视野,增加了阅历,提高了能力。在我担任办公室副主任工作的这3年中,亲自参加指导策划过以下几项重大工作:

1、全过程地参加、指导本系统档案晋升为自治区一级的工作,并均获的优秀等次;

2、今年又被州档案局定为全州唯一一家文书立卷改革试点单位,4月25日,在我局成功地召开了全州试点工作现场会,我做了专题经验介绍,使档案工作达到了新水平。

3、大力推进新的《全国税务机关公文处理办法》,使本系统内的公文用纸、公文格式达到'国标'标准,文书运转逐步规范。

4、强化信息服务意识,积极推动信息工作上新台阶。经过努力信息工作在州上评为先进单位,全疆16地州中排名第9。

5、参与精神文明单位由州级晋升自治区级的工作,在其中发挥了自己应有的作用。

6、税收宣传月连续4年由我担任'税收宣传月'办公室主任,积极策划宣传项目,为税法的普及工作尽了全力。

7、亲自制定完善了系统内办公室业务考核评比办法,使办公室的各项工作不断取得新进展。

8、规范了办公室文件的传阅方法,使文件运转环环相扣。

回想自己担任办公室副主任以来的工作、经历,收获很大,体会很深,自己认为能够接受新事物,既不因循守旧,固步自封,又不等不靠,做到便学便干;不但能指导本机关的档案、文书、信息工作,还能指导和带动县市局的办公室工作。这些成绩的取得与我较强的责任心、善于调动大家的积极性、工作中率先垂范、大胆管理是分不开的。

我从办公工作的'门外汉'到成为办公室工作的一个'内行',这其间倾注了我许多的心血和汗水。我不仅热爱办公室的政务工作,而且熟知办公室其他方面工作的职责、要求,绝大部分的工作都能亲自操作完成,可以说是一个称职的内行。我认为自己有资历、更有潜力、也完全有能力胜任改革后的办公室主任工作。如果我担办公室主任,我将承诺:

一、档案工作在全州复查中仍保持优秀等次;将文书立卷试点工作经验积极推广到全州,希望出现'一花引来万花香'的大好局面。

二、本系统公文格式达到'国标'要求,公文差错率降低到2‰。

三、推进办公自动化建设,使即将运行的公文处理软件在三个月内运行的畅通无阻。

四、宣传报道工作,保持全州先进单位的荣誉,争取今年达到全疆第7名;三年内,制作本系统机构改革新面貌的专题本一部。

五、完善各项制度,建立适应办公自动化和机构改革的制度,使机关日常工作有章可循。

六、以人为本,调动办公室每个成员的积极性,充分发挥他们的潜力,使办公室干部政治上向党组织靠拢,税收业务上勤学苦练,在精通自己本职工作岗位的基础上,熟悉办公室每一环节工作,使办公室这个集体成为政治可靠、作风严谨、业务熟练的充满朝气、奋发向上的集体。

七、'打铁还需自身硬'。对自己政治上高标准、严要求;工作中身体力行,恪守职业道德,管理上奖惩分明,发扬民主,善于听取不同意见;生活中团结同志、助人为乐;提高自己的领导水平和管理水平。

八、努力当好领导的参谋助手,工作中多请示、勤汇报,既充分尊重领导的意见,又敢于表达自己的看法,提出合理化建议;对领导交办的工作做到事事有回音、件件有着落,坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位,协调好与各科室的合作关系,让领导和同志们满意、放心!

最后,我想用一句真实的大实话来结束我的演讲:选我,绝对没错!我真诚地期待着!

《地税局办公室主任竞职报告》来源于网,欢迎阅读地税局办公室主任竞职报告。

写报告经验19人觉得有用

各位领导、同事:

最近有不少人问我关于地税局办公室主任竞职报告该怎么写的问题。说实话,我觉得这事还真得好好琢磨一下。毕竟办公室主任这个岗位,既要懂业务,还得会协调,写报告的时候既要体现专业性,又要突出个人特色。

开头怎么写?

很多人一上来就直奔主题,说自己如何优秀,干了多少年工作之类的话。我觉得这样有点太直接了。其实可以稍微绕一下,比如,“作为一名长期奋战在地税一线的工作人员,我深知办公室工作的重要性。”这样的话既显得谦虚,又能表明自己的经历。不过有时候可能会不小心漏掉一些细节,比如没提到具体部门名称,这就不太好,需要仔细检查。

接下来就是重点了,要把自己的优势写清楚。比如熟悉政策法规、擅长沟通协调等等。这部分特别要注意的是,别光说空话,得举例子。比如,“去年我们单位搞了个大项目,当时我就负责协调各部门,最终比预期提前一周完成了任务。”这样的描述会更有说服力。当然,有时候可能会忘记补充背景信息,导致读者不明白具体情况,这就得重新梳理思路了。

然后就是对未来工作的设想。这部分最好结合实际情况,提出切实可行的措施。比如,“如果我能担任办公室主任,我会加强档案管理,确保每一项文件都有迹可循。”不过有时候可能会措辞不当,比如把“管理”写成“管制”,虽然差别不大,但还是需要注意校对。

小编友情提醒:

就是结尾部分。这里不用太过华丽,简单表达一下决心就行。“我相信,只要大家信任我,我一定能做好这份工作。”这样既真诚又不失信心。不过有时候可能会忘记加上联系方式,那就得补上去,以免遗漏重要信息。

【第3篇】办公室副主任述廉报告怎么写1150字

述廉报告

____年11月

我在办公室担任副主任,主要协助办公室主任抓全面工作,分管接待、会务、北京联络处、值班等工作。结合岗位工作实际,我主要从三个方面进一步加强了本人廉政建设。现报告如下:

自觉学习政策法规,以学促廉。认真学习了“中纪委第五次全会对国有企业领导干部廉洁自律的四条规定”、“____党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)”、“___国务院关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定”以及“中国石化总公司关于贯彻《___国务院关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》的实施细则”等政策法规和文件制度,领会精神实质。学习党的十六大会议精神,十六届一中全会、二中全会、三中全会精神,胡锦涛同志“七一”重要讲话、西柏坡重要讲话。通过自觉学习,进一步认识到了搞好廉正建设工作的重大意义,进一步增强了献身西部、干事创业、廉洁自律的自觉性和坚定性,增强了政治意识、大局意识,也增强了加快西部发现的责任感、使命感和紧迫感。

加强党风廉正建设,廉洁从业。围绕中纪委对国有企业领导干部廉洁自律提出的各项要求、集团公司有关廉洁自律的规定,我始终牢记宗旨,做到了廉洁从业。西部新区勘探实行的是新体制、新机制,作为甲方,在同乙方发生的各项关系中,我都能够坚持党性,从不拿原则做交易,坚持公正、公平、公开的办事原则,从未接受过乙方单位的任何贵重礼品、现金和有价代金券,也从未利用职务上的便利,为熟人、朋友、老乡推销产品或介绍施工队伍。我不仅坚持管住自己,还以身作则,努力管住下属。在历次办公室例会上,我都告戒大家,从事办公室工作一定要时时处处严格要求,务必时刻自重、自醒、自警、自律。我既讲原则、讲党性、讲纪律,又讲团结、讲感情、讲友谊,努力团结大家成为政治上志同道合的同志,思想上肝胆相照的知己,工作上密切配合的同事,生活上互相关心的朋友。

落实廉政建设责任制,廉政自律。全面落实党风廉政建设责任制,有力地推动了办公室党风廉政建设工作的深入开展。以落实中央纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”和“三个不得”规定为重点,进一步增强了廉洁自律意识。自觉遵守领导干部廉洁自律各项规定,在政治上追求清明,道德上坚守清白,生活上甘于清贫。从严治内,依规执纪,按程序办事,保证了分内工作没有发生一起违纪违规事件。同时我坚持民主集中制原则,增强民主意识,注重发挥集体作用,为新区勘探贡献力量。

尽管取得了一定成绩,但我也清醒地看到工作中还存在着一些不足,比如有些政策法规还需要进一步深入学习,自身建设、带头表率作用还需要进一步加强等。今后我将继续发挥好自身作用,和处室成员一起,以高度的事业心,尽心竭力做好各项工作,进一步加强廉政建设,为早日拿下大场面、实现大突破作出自己应有的贡献。

写报告经验43人觉得有用

办公室副主任述廉报告怎么写

办公室副主任的述廉报告需要结合自身工作实际情况,重点突出廉洁自律的表现。在撰写这类报告时,要确保内容真实客观,既能反映个人的工作态度,又能体现廉洁从业的理念。开头部分可以简要介绍自己的基本情况,包括担任职务的时间、主要职责等,这样能让读者对报告主体有一个初步了解。

接着,可以从日常管理入手,详细描述自己在工作中如何坚持原则,做到公平公正。比如,在处理部门事务时,是否严格按照规章制度办事,有没有遇到过特殊情况下的决策难题,又是怎样妥善解决的。这部分内容最好能结合具体案例来说明,这样更有说服力。同时,也要提到在面对诱惑时,是如何保持清醒头脑,守住底线的。这不仅是对自己工作的回顾,也是对同事的一种正面引导。

书写注意事项:

对于廉政建设方面的努力也不能忽略。可以谈谈自己在加强团队廉政意识方面做了哪些工作,如组织学习相关法律法规,开展警示教育活动等。这些措施有助于提高整个团队的廉洁水平,形成良好的工作氛围。当然,在叙述过程中,适当使用一些专业术语会显得更加正式和专业,例如“党风廉政建设责任制”、“风险防控机制”之类的词汇。

值得注意的是,在表达观点时,语句不宜过于复杂,尽量做到通俗易懂。毕竟,述廉报告面向的对象可能不仅仅是上级领导,还包括普通员工,因此语言上要兼顾各方需求。如果某些专业性强的内容确实难以简化,可以通过举例或者图解的方式辅助说明。

至于具体的格式要求,一般建议采用分段落的形式,每一段围绕一个中心思想展开论述。每个段落开头最好有个简短的概括句,便于读者快速抓住要点。此外,数字和时间点的运用也很关键,它们能够为报告增添可信度。例如,提及某项制度实施后带来的变化时,不妨给出具体的统计数据加以佐证。

小编友情提醒:

检查一遍全文是否存在明显的拼写错误或者标点符号使用不当的情况。虽然偶尔一两个小问题无伤大雅,但如果太多的话就会影响整体印象了。记得多读几遍,必要时可以让同事帮忙审阅一下,或许他们能发现你未曾注意到的小瑕疵。总而言之,一份优秀的述廉报告应当既反映出个人的努力成果,又体现出集体的进步方向,这才是真正的目的所在。

【第4篇】办公室述职报告 政府办副主任怎么写1400字

紧紧围绕区委区政府中心工作,充分发挥职能作用,大胆创新,不断改进工作方法,提高工作效率,增强工作的系统性、预见性、科学性,较好地完成了各项工作任务。现将工作情况,从以下四个方面,简要汇报如下:

3、加强协调,形成工作合力。办公室是政府机关一个特殊群体,是服务政府的“外脑”和联系基层部门的“桥梁”,既要上情下达,又要下情上呈。因此,我特别注重加强协调。一是加强内部协调。我从为领导提供高效服务,努力完成领导交办的各项任务的职责出发,要求办公室人员加强协作,根据工作需要做到有分有合,分工不分家。日常工作,能独立完成的要独立完成;重大活动、重要任务,则由大家共同完成。如:在今年7月组织凤阳路改造竣工剪彩工作中,我积极带领办公室全员,大家有分有合开展工作,较好地完成了领导交办的各项任务,圆满的完成了剪彩仪式的各项筹备工作,保证了剪彩仪式的顺利进行。二是加强上下协调。工作中,我在认真领会领导意图的基础上,通过向上级多汇报,多请示,到基层多跑、多看、多调查,了解上情,吃透下情,确保了政令畅通。三是加强横向协调。在开展重要工作中,我经常与区五大班子办公室领导互通情况,以求统一认识,步调一致,排除干扰,共同围绕中心工作搞好服务、当好参谋。如:在今年消夏文化周开幕式筹备工作中,在主管区长的领导下,我积极参与并协调分局治安科和武警三中队进行警卫,协调行政办提供了会议桌椅,协调区委办通知五大班子领导参加,保证了开幕式的顺利进行,受到了领导的表扬。

4、强化建设,树立一流形象。要做好办公室工作,必须有一支高素质的队伍,要带好队伍,领导必须作表率。因此,我坚持严格要求自己,注重以身作则,讲奉献、树正气、不摆架子、以诚待人,用人格力量带队伍,树一流形象。一是注重思想建设讲学习。我始终把加强思想政治和业务学习放在自身建设的首位,带头讲政治,努力提高政治敏锐性和政治鉴别力。为此,我特别注意学习马列主义基本原理、邓小平理论及市场经济、法律法规等方面的知识和文秘工作业务知识,增强了驾驭全局的工作能力。二是锤炼作风讲团结。我坚持把自己定位在甘当配角、积极参政上,充分发挥参谋助手作用,全力配合主任开展工作,遇到问题及时请示汇报,积极维护集体意志和决策,在思想上、政治上、行动上与班子保持高度一致,以自己的一言一行维护办公室的形象。三是爱岗敬业讲奉献。办公室工作最大的规律就是“无规律”,“不由自主”。因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,一年到头,经常加班加点连轴转,做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。四是健全制度抓效率。“没有规矩,不成方圆。”办公室特殊的地位和工作性质要求政府办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。我本着“从严、从细、可行”的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善了办公室工作规则、接待办法、信息报送及考核制度、加班及学习制度、实绩考核及请销假制度、保密制度、文件室管理制度、值班制度等8项制度从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。

两年来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够政治学习抓的不紧;在服务上还有一定差距;在督办上还需要进一步加大力度。在今后的工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

写报告经验64人觉得有用

办公室述职报告,政府办副主任这份工作,说起来责任重大,又很琐碎。日常里,既要协调好各方关系,又要处理各种文件,还得随时准备应对突发状况。这可不是件轻松的事。

前几天有个紧急任务,临时接到通知要组织一次大型会议。当时手头还有几个文件没审完,心里那个急,但还是得先把会议的事情安排妥当。我先跟各部门打了招呼,让他们准备好汇报材料,又联系会议室,确认设备是否齐全。过程中,因为沟通不到位,差点漏掉了某部门的重要材料。还好后来及时补救,总算没有耽误整个会议进程。

写述职报告的时候,要特别注意条理清晰。可以按照时间顺序来写,也可以根据事情的轻重缓急来排布。记得要把每一项工作的完成情况都交代清楚,特别是那些难度较高的任务。像上次组织会议,我就详细写了如何克服困难,最终达到预期效果的过程。当然,写的时候也要注意语言得体,别让人觉得啰嗦。如果能用简练的话表达完整的意思,那是最好不过了。

说到语言得体,有时候会遇到一些尴尬的情况。比如有一次写总结时,不小心把“协调”写成了“和谐”。虽然意思差别不大,但仔细一想还是不太合适。以后写东西时,一定要多检查几遍,不然很容易闹笑话。另外,引用的数据和事实一定要准确无误,否则会影响整份报告的可信度。

平时工作中,还有一点很重要,就是注重细节。比如说起草文件时,标点符号、字体格式都要统一,不能马虎。有时候一个小小的疏忽,就可能导致整个文件被退回重写。而且,报告里的措辞要谨慎,尤其是涉及敏感问题时,更要小心措辞,避免引发不必要的误会。

写述职报告时,除了回顾过去的工作成绩,还要对未来的工作提出设想。可以结合当前形势,谈谈下一步的重点工作方向。比如针对目前存在的薄弱环节,可以制定改进措施,明确目标和责任人。当然,这个部分不宜写得太空泛,要有具体的行动计划和时间节点,这样才能让人信服。

【第5篇】护理部办公室主任述职报告怎么写1650字

护理部办公室主任述职报告

“选择了护士这个职业,就意味着选择了奉献。”参加30年来,本人时以此为鞭策和动力,在护理工作中勤勤恳恳、兢兢业业地工作,在平凡的岗位上诠释了1名医护工作者全心全意为病人服务的宗旨。

心系患者 敬业爱岗

本人自从**医专毕业后,与同事们1起成功抢救了无数重危病人。1次,1名身患重症的患者在抢过程当中突发性休克,急需实施人工呼吸。由于当时病床是钢丝软床,实施人工呼吸必须1张硬板床。由于受客观条件限制,大家1筹莫展。我蜷缩着身子,钻入床下,用纤弱的脊梁顶住钢丝床。

经过20多分钟的紧急抢救,病人转危为安。当大家把我扶起来时,脸色苍白,浑身是汗,几乎不能站立。在场的病人家属热泪盈眶,感谢之情溢于言表。

在护士生涯中,象这样的例子不胜枚举。非凡是担任护理部主任以来,我天天上班便早早来到病房,第1桩事就是去看望病人,了解晚上有什么事,以便及早发现问题;晚上回到家里,也经常会打电话到病房,询问病人情况,并提醒护士不忘帮病人翻身等。

“3分治疗7分护理”。作为1名副主任护师,我深知其中道理,决不能让病人因护理不到位而影响救治效果。平时,我对病人细心周到。在医院,重病房外总是会留守很多不放心的家属,而在我工作期间,门口几乎没有家属。家属们说,看到我在,就可以放心离开了。

钻研业务 精益求精

参加工作以来,本人非凡注重理论和业务知识的'学习,并顺利通过医学院中医护理专业大专自学考试。结合临床实践积累相结合,本人撰写了大量的医护专业方面的学术论文。………………等国家权威性医学刊物上刊登,并赢得了国内专家的好评。1994年,组织让担负起了医院护理部主任的重担。

21世纪是知识经济时代。在1个优秀的医院中,医护人员的技术知识必须不断更新,理论与临床必须紧密结合,才能适应突飞猛进的现代医学发展需要;要发展卫生事业,培养合格的护理人才是当务之急。

在院领导的支持下,本人制定“3基3严”练习和继续教育的人才培养计划。按照计划,认真组织学习,严格考试考核,同时鼓励自学或在职再教育,采取请进来送出去的方法,有针对性的培养人才,不搞认资排辈,选拔素质好、业务能力强的人员外出进修学习,学成回院后即开展新的技术工作,并推广应用,培养了1批批合格的护士和新的护士长,造就出1支业务精通、素质过硬的护士队伍。

以人为本 科学治理

护理部是医院护士的中枢机关,担负着全院护理工作的安排和协调。为此,在医院领导班子的指导下,本人围绕工作职责,以护理质量为核心,以优质服务为重点,以强化治理为主线,不断加强护理队伍的内涵建设,全面提高护理质量,使医院整体护理工作再上1个新台阶。

近几年来,护理部采取多种形式,教育全体护士,增强服务意识,改善服务作风,讲究服务艺术,落实“4多、4心、4严禁”和护理岗位优质服务“5规范”,并定期开展服务质量和护理工作满足度调查,把病人满足率为100%的病区作为示范病区,总结表彰,以点带面,全院普及,达到护理工作“5满足”。

质量是医院工作的命脉,治理是质量的保证,考核是治理的手段。护理部注重强化全体护理人员的质量意识,教育引导全体护士牢固树立质量观念,严格执行各种规章制度,并对重点环节、重点部位、重点项目实行重点考核,确保各项护理工作质量达标。

在治理工作中,本人还始终坚持“以人为本”的理念,把亲情化治理贯穿于整个治理工作之中,全力营造团结、和谐的良好氛围。日常生活中,护士们无论是生活还是工作中有什么困难,本人都竭尽全力的帮助。1些青年医护人员有思想压力和波动的时候,都愿意找我倾诉,从中求得解决问题和疏导压力的良方,从而放下顾虑,全心全意投入到工作中。

通过人性化的沟通和情感交流,架起1座医院与护士、护士与护士之间的友谊桥梁,不仅增强了护理队伍的凝聚力和创造力,而且塑造了护理队伍的新形象,开创了医院护理工作的新局面。1995年,在全市护理知识竞赛中,荣获“全市总分第1”,xx年,在全市护理技术操作比赛中,荣获“1等奖”荣誉。

由于工作突出,本人先后多次被市卫生系统评为先进工作者;并于xx年被省卫生厅、省中医药治理局授予“卫生系统优秀护理工作者称号。

写报告经验72人觉得有用

护理部办公室主任的述职报告,是对自己工作情况的一次全面回顾和总结。这类报告既需要体现专业水准,又要符合具体工作的实际情况,不能只是泛泛而谈。在撰写时,首先要明确自己的职责范围,比如日常管理、协调沟通、人员调配等方面的工作内容。这部分内容要具体,最好能结合实际案例来说明。

比如,你在某次突发公共卫生事件中如何快速组织人员进行应急处理,这不仅能展示你的工作能力,也能体现你的应变能力。提到具体案例时,尽量详细描述当时的背景、采取的措施以及最终的结果,这样能让报告显得更有说服力。另外,对于一些常规性工作,比如定期开展培训、完善规章制度等,也要有所提及,但不必太过冗长,点到为止即可。

在阐述成绩的同时,也要客观地指出工作中存在的不足之处。比如,由于人手紧张,某些科室的护理质量可能存在一定的波动,这就需要在报告中坦诚面对,同时提出改进措施。这里有个小细节需要注意,有些人在写这部分时会过于强调困难,反而弱化了自身的能力,建议适度把握分寸,既要反映问题,又不能让读者觉得消极悲观。

至于具体的格式,一般包括标题、正文和署名三部分。标题要简洁明了,直接反映出报告的主题。正文部分可以按照时间顺序或者工作模块来展开叙述,确保条理清晰。署名则要放在报告的右下角,标明姓名和日期。如果涉及到数据统计,记得核对准确,以免出现偏差。有时候因为忙乱,可能会忘记检查这些细节,所以一定要多留心。

还有个值得注意的地方,就是语言表达要得体。作为管理者,述职报告不仅是对自己的交代,也是向领导汇报工作的一种方式。因此,措辞上要体现出尊重和谦逊的态度,同时也要展现出自信。例如,在描述成功经验时,可以用“我们团队共同努力”这样的表述,既能突出集体的力量,又能避免显得自大。

【第6篇】水利局办公室主任工作报告怎么写2450字

水利局办公室主任工作报告

一、成绩清单

1.高度重视,加强组织领导,开创了机关党建工作新局面。年初,我局制定了党建工作实施方案,开展了“谋发展、敢担当、正风纪、抓落实”和“三严三实”专题教育活动;召开了党委综合性议党会议1次,召开党建工作例会12次,外请专家集中授课2次,班子成员给机关党员干部上党课4次,下基层调研60人次;组织党组织书记和党务工作者培训1次,举办处(科)级后备干部培训1次,机关培养发展党员1名,加强督导检查2次。

2.规范制度、机制建设,切实增强党组织的战斗力。严格遵循“三重一大”制度,集体议定重大问题和重大工作,全年召开民主生活会2次;建立党建工作联系点,定期开展谈心交心,及时查找存在问题并整改落实;规范群众接待制度,设立群众来访接待日,专设接待室,帮助解决群众来访问题,全年共接待来访25件/246人次,均妥善办结;规范双重组织生活制度,党委成员参加班子民主生活会和理论中心组学习的同时,还以普通党员的身份参加所在党支部的活动;健全完善财务管理制度、公出管理规定、应急信息报送制度,进一步提高了党员的组织纪律观念和责任感。

3.勇于担当,抓党建促发展,完成年度经济工作任务。汛期重点加强指挥调度,组织各地开展河道和山洪沟清障工作,实现全市安全度汛。高质量完成“十三五”水利发展规划编制任务,共规划水利项目2594项,规划投资359亿元。今年共开展水利工程建设417项,累计完成投资13.9亿元;新建农村饮水安全工程158处,完成投资9345万元,解决了11.43万人农村居民和学校师生饮水不安全问题;完成186座小型水库除险加固任务;开展农田水利建设项目819项,完成投资2.1亿元;全市商品鱼产量达到3.93万吨,实现产值4.79万元;积极开展了水生态文明试点城市建设。

4.认真落实党风廉政建设主体责任,树立良好水利形象。始终把组织党员干部学习从严治党、反腐__各项制度规定作为重点,以防为主,全年无党员干部违反“八项规定”问题发生,没有不作为、乱作为等损害群众利益现象存在。在专题教育活动中,机关党员干部先后两次到龙潭区泡子沿社区进行帮扶帮建,走访慰问了48名困难群众和职工,为他们送去了慰问金和慰问品,约合人民币5.5万元;局党委查摆出问题9个,党委班子成员查摆出问题63个,机关各党组织查摆出问题43个,都制定了整改措施和完成时限,目前所有问题整改完毕。

二、问题清单

一年来,我在抓党建工作中虽然取得了一定成效,但也存在许多差距和不足之处。通过深入反思和查找,感到存在以下问题:一是自觉学习的主动性不够,存在以干代学、走马观花、学用脱节的现象,自己系统学习不够,缺少坚实的理论支撑,眼界不宽,思路老套,方法简单;二是党内组织生活制度坚持的不够好,“三会一课”、理论中心组学习等开的不及时,开的质量不高;三是党员活动比较单一,活动载体不够丰富,缺少行之有效的党建考评机制,影响党务干部做好党建工作的积极性、主动性和创造性,个别党员的先锋模范带头作用不明显;四是党员管理教育工作有待于进一步加强,党员干部自觉学习的意识还没有完全养成,党员教育、培训、监督上还不够完善,尽管平时要求比较严,但缺少灵活多样、针对性强的教育,一些党员宗旨意识淡薄;五是机关党组织建设不够规范,在制度建设、组织生活等方面还存在一些差距,如个别党支部的组织生活制度坚持的不够好,个别党支部书记能力不强,局属机关党组织之间发展不平衡。

存在问题的原因:一是对党建工作认识有偏差,存在重业务轻党建的倾向,没有充分认识到抓党建工作与抓业务工作的辩证关系,存在片面重业务的现象,认为抓业务是“硬指标”,抓党建是“软任务”,只要任务指标完成了就行,表面看是重视业务指标,实质是大局意识不强,没有从巩固党的执政地位、夯实党的执政基础的角度来思考党建工作的重大意义;二是学习不够,党的理论根底浅,自己作为党建工作第一责任人,平时对党建理论系统学习不深,对党建工作的认识不到位,使得抓党建工作招法不多,工作的质量和层次不高,导致党建工作抓而不紧;三是群众工作意识淡薄,调查研究少,下基层少,凭经验决策,对党建工作没有投入更多的精力去认真研究和谋划,导致党建工作虚化不实;四是制度执行不严,总认为机关干部素质高,有觉悟,不用过多强调,导致一些制度机制执行的不好,对新时期党员管理教育工作出现的新情况、新问题研究不深不透,办法不多;五是督查机制不够健全,在抓落实上还有欠缺,有时仅仅局限于安排部署任务,提提要求,缺少相应的督查机制,致使一些工作落的不实,推动不够,没有达到预期的效果。

三、任务清单

1.加强思想建设,提高重视机关党建工作的思想认识。我将切实履行好党委书记抓党建“首责、主业”的职责,把学习xx届xx全会和习___关于落实党建工作责任制的重要指示精神,作为提升抓党建工作能力的重要途径。通过学习,进一步增强抓党建工作的主动性和自觉性。

2.加强组织建设,提高机关党组织帮扶基层的能力。严格按照党的组织工作条例抓好机关党组织建设,提高机关党组织的凝聚力、战斗力和帮助服务基层的能力。要把抓好党建工作作为的政绩,以抓主业的态度抓党建工作,做到两手抓,两手都要硬。

3.加强作风建设,做好廉洁自律工作。开展“宗旨”意识教育,增强权利是人民赋予的思想认识,提高服务水平,慎独、慎权、慎微,把权利关进制度笼子。严格执行新的《____纪律处分条例》和《____廉洁自律准则》,坚决查处违纪行为和不作为、乱作为等问题,形成遵纪守法,依规依纪的氛围。

4.落实制度机制,提高党员干部队伍素质。加强党员干部队伍建设,把民主集中制、“三会一课”、民主评议党员等制度坚持好,形成常态化和长效化的工作机制。做到有部署、有落实、有指导、有督查,党员有笔记、支部有记录,组织有考核,使党员干部真正受教育、有提高。

5.完善监督机制,强化工作落实。进一步健全监督机制,把党建工作作为班子考核、干部提拔、评先选优的重要依据。狠抓工作落实,强化各级党组织主体责任和第一责任人职责,加强督查指导,不断把党建工作抓实、抓好、抓出成效,推动全市水利事业健康科学发展。

写报告经验41人觉得有用

水利局办公室主任的工作报告需要结合实际情况和专业背景进行撰写,既要体现工作的全面性,又要突出重点,确保内容详实可靠。这类报告通常会涉及日常管理、项目进展、人员安排等方面的情况,因此在动笔前,首先要明确报告的核心目标,也就是向领导汇报哪些内容能让上级了解全局。

在准备阶段,建议先整理好手头的资料,包括最近一段时间内完成的任务清单、未解决的问题列表,以及未来计划推进的事项。把这些零散的信息归纳分类,有助于后续行文时条理清晰。比如,可以将任务按时间顺序排列,也可以根据重要程度排序,具体方式视个人习惯而定。

接着就是正式开始写作了。开头部分可以直接点明主题,例如“今年上半年,我局各项工作稳步推进,现将相关情况汇报如下”。这样的表述简洁明了,便于读者快速抓住重点。接下来就可以围绕几个关键领域展开叙述,比如部门间的协调配合、具体项目的实施进度等。这里需要注意的是,提到成绩的同时也要适当提及存在的不足之处,这样显得客观真实。如果只一味强调成就,反而可能让人觉得不够坦诚。

在描述项目进展时,最好能附上一些量化指标,如“累计完成投资xx万元,比去年同期增长xx%”,这不仅增加了说服力,也方便领导直观地掌握情况。另外,对于某些复杂的技术性工作,可以用通俗易懂的语言加以解释,避免过多使用专业术语导致理解困难。

至于人员安排方面,则需重点介绍团队建设的成效。可以列举一些成功案例,展示员工的成长轨迹,同时也要反思管理过程中遇到的挑战。当然,这部分内容不宜过长,以免喧宾夺主。

小编友情提醒:

别忘了给报告加上一个结尾,可以表达对未来工作的展望,比如“我们有信心继续发扬优良传统,争取更大的进步”。这样的结尾既充满希望,又不失谦逊。

需要注意的是,撰写过程中可能会出现一些小疏漏,比如遗漏某项重要的数据,或者不小心用错了某个词。一旦发现这些问题,应及时修改完善,确保最终提交的报告没有明显的瑕疵。此外,为了提高效率,可以在草稿完成后请同事帮忙审阅一遍,毕竟旁观者清,他们或许能发现你未曾注意到的小问题。

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