【第1篇】办公室主任个人述职报告范例怎么写7100字
____年在局党委的正确领导下,在各方面的大力支持协助下,我注意围绕中心,提升素质,点面结合,顾全大局,真抓实干,较好地完成了各项工作任务。现述职述廉如下:
一、强化政治理论学习,自觉提升理论素质
一年来,我自觉加强理论修养,认真学习党的十x大、十x届x中、x中、x中、x中全会精神,坚持与各级党组织保持一致,积极参加创先争优活动和“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”学习教育活动,对自己作风建设上的问题进行反思和检查,并认真整改。
在学习中注意结合工作实际,坚持用理论指导实践,注意把贯彻上级精神同具体工作结合起来,力求在工作做到为领导服务、为基层服务、为群众服务中将上级精神和领导意图中及时体现出来。坚决执行局党委、行政的工作部署,在思想上、行动上与局党委保持高度一致。通过学习,增强了工作责任心和责任感,进一步加深了对党的路线、方针、政策的了解和认识,政治素质不断增强,服务水平和工作水平不断提高。
二、强化目标管理,提高办公室管理水平
办公室是全局对外联系的窗口,是综合协调机构,办公室管理由为重要。今年以来按照工作需要及办公室工作人员的特长对办公室人员进行分工,重新制定办公室工作人员工作职责,按职责,签订办公室工作人员工作责任书,细化任务到个人,通过签订责任书明确责任,加强制度建设,要求全办人员遵章守纪,认真履职。并派送1名人员到县政府办进行顶岗锻炼,提升工作人员业务能力。
强化创新,实行一岗双责。为使工作协调统一,局办公室在全局率先实行一岗双责、ab角色分工。对局办公室各个岗位实行ab角制度,a角为该岗位主要履行者,在a角不能正常履行该岗位职责时,b角顶替做好该岗位的工作,期间自行转换,不能使工作脱节。ab角制度的实行做到了工作有分工,也有合作,这样既有效的推动了工作,又加强了人员之间的合作,对推进全局中心工作起到了良好促进作用。
三、强化责任意识,全面做好办公室日常工作
(一)做好办会、办文和接待工作。办公室工作繁琐、复杂,简单的说就是办文、办会、办事。关于办文工作,克服人少文多的实际困难,严格实行来文拟办,发文签发。其次是在上报、下发文件的印制过程中,认真核校,规范文种,截止10月底,办公室共发文300多件,各种材料、报告、情况说明1000多件;收、发电子公文3500多件,其中传阅2700多件,拟办处理800多件,报送各类汇报材料300多件。
(二)做好文件收发、归档工作。对各种文件及时收发、登记、归档,保证上情下达,下情上报,把我局业务工作中形成的具有价值的材料进行整理、分类、归档;认真履行保密职责,保管好国家秘密文件。局办公室坚持档案查阅登记、领导审批制度,秉公办事,周到细致,努力为全局做好服务工作。认真做好文件资料的收发、登记、传阅、立卷归档工作,全年整理归档文件资料1200件,提供档案查询服务80人次;做好印章的管理、登记、安全工作,坚持使用印章请示、登记制度,全年共使用印章120人次。
(三)做好电话接听工作。局办公室电话是全县上下联系局
领导、联系柴水局的一个最方便的接口。接听电话时,我们都做好电话记录,如有需要解决的问题,及时处理,按照程序报告相关领导。并做好局办公室周末值班工作,保证24小时都有人接听电话,并及时处理相关公务,没有因为公务电话没有接而误事情况发生。
(四)后勤保障工作。一是完成在宜良灌区指挥部设立办事处办公室搬迁工作。二是做好办公用品购买和发放,建立柴水局办公室办公耗材申请审批制度,即办公室电脑耗材等需修理、更换,需到办公室申报填写耗材审批单,经分管领导同意后由办公室具体安排人员办理。三是完成水管、门窗、灯具、电话网线等修理工作。四是按照市级工作人员饮用水标准预算,制订职工饮用水水票购买制度,由财务处按照各处室实际人员数量核算桶装水饮水量,核发水票购买资金。五是制定完善了公务接待审批制度,规范公务接待管理。有效保障全局工作正常运转。
四、强化综合协调,做好交办工作
(一)围绕中心工作,做好协调服务工作。一年来围绕中心工作和重点工作,加强与县委、县政府、县发改局、国土资源局等部门的请示协调,多次到现场查看,到相关部门请示协商,上报县委政府及上级业务部门请示23个,对接工作中协调顺畅,配合默契,为全局工作顺利开展创造了有利的环境和条件。同时加强局内各部门间的协调工作,督促、协调上级和局领导的部署在各科室落实情况;传达领导指示,反馈各种信息,保证全局上下政令畅通,工作运转高效。
(二)做好安全生产工作。一是树立安全生产无小事思想,制订柴水局安全生产工作计划,根据工作需要调整安全生产领导小组,按照上级安全生产和局党委、行政的要求做好安全生产工作。组织完成了保密法、普法培训、执法人员培训等相关考核、阅卷、统计工作,组织交通法培训2期,全面提高全局干部职工知法用法能力,提升安全生产意识。二是做好安全生产及社会治安综合治理日常工作,完善日常管理,实行安全生产月查制度,每月定期进行安全生产检查,节假日进行安全生产大检查,加强痕迹管理,完善台账资料,完成每季度上级部门对柴水局安全生产检查工作。三是加强森林防火、防汛安全检查,做好两项重点工作协调工作,制作了护林防火宣传标牌3块,防汛期间落石安全警示2块。通过努力,____年达到了安全生产零事故。
(三)护林防火工作。按照护林防火实施方案要求,各个处室分片包干联系护林防火工作,局办公室的任务区为xx至xx水面50米以下范围,局办公室立即行动,一是安排人员24小时值班,每天不定时不低于一次到库区巡逻,加强防范工作;二是制作记录台账,登记责任区内护林员相关信息,并将护林员在岗情况报局防火办、指挥长等部门和领导,督促护林员履行职责,为全局护林防火工作取得好成绩做出了努力。
五、改进作风,抓好廉政建设
在廉政建设方面,我始终保持清醒的头脑,在待人接物上严于律己,谨言慎行,努力工作,清白做人。严格执行党员领导干部廉洁自律相关规定,从工作纪律、廉洁要求、作风建设等方面做起,自觉接受组织和群众的监督,坚持原则,公正处事。严格控制各项开支,在会议筹备、对外接待等方面,本着节约、实惠的原则,不搞铺张浪费;严格履行“一岗双责”,在管好自己的同时,加强全办干部职工教育管理,做到遵章守纪,勤奋工作。
____年我虽做了一些工作,取得了一定成绩,但与组织的要求还有一定差距,工作中存在不足之处,一是学习不够,工作水平不高,办法不多,业务能力需进一步提升;二是管理不到位,办公室还存在工作人浮于事,安排布臵的工作落实不到位;三是与上级部门、局内各处室、局领导的对接联系,沟通还不够,服务水平还有待提高。在今后的工作中,我将努力适应新形势和新任务的要求,不断加强理论修养,提高自身素质,更加积极主动的完成局党委行政交给的工作任务,进而为全局科学发展做出努力。
写报告经验46人觉得有用
办公室主任的述职报告要写好,得先把事情理清楚。每个部门的情况不一样,但大致思路都差不多。开头部分要把自己的职责说一下,比如管理日常事务、协调各部门工作、落实领导指示之类的内容。这部分不用太复杂,点到为止就好。
接着就是重点了,把这一年的工作成果列出来。可以按季度分,也可以按项目分,关键是要具体。比如,上半年组织了多少次培训,参与了多少个项目的推进,处理了多少件突发情况。这些数字能让人直观感受到你的工作量。记得带上一些细节,像某个项目遇到困难时是怎么解决的,这样更有说服力。
书写注意事项:
关于工作中存在的问题也不能回避。比如有时候任务分配不太合理,导致效率不高;或者和某些部门沟通不够顺畅,影响了整体进度。这些问题提出来后,最好还能谈谈自己是怎么改进的,这样显得你有反思能力。
要注意语气得体。既然是述职报告,就别太谦虚,但也别吹得太夸张。用词上可以稍微正式一点,毕竟这是给领导看的。不过偶尔用点口语化的表达也没关系,比如“大家都知道,这个事情挺棘手的”,这样会显得亲切些。
有时候写报告的时候,容易忽略时间线的问题。像提到某件事时,忘了说是在哪个月份发生的,这就不太好。还有就是数字一定要核实清楚,别搞混了。要是数字不对,哪怕其他部分写得再好,也会让人怀疑你是不是没认真对待这份工作。
小编友情提醒:
报告写完后最好多检查几遍。有些人图省事,写完就交上去,结果里面藏着不少小毛病,比如标点符号用错了,句子不通顺之类的。这些问题虽然不大,但会影响整体效果。要是有条件的话,还可以找同事帮忙看看,他们可能一眼就能看出你没注意到的地方。
【第2篇】2025工会办公室主任个人述职报告怎么写1900字
本人自参加工作以来,认真学习政治理论,不断加强业务知识学习,使自己工作能力、业务水平不断提高。现将业务工作报告如下:
一、注重理论与实践相结合,不断拓宽业务理论水平。
本人是1988年从石油技校钻井专业毕业后参加工作的,首先从钻井工作的各个流程着手,领会操作要领,注重理论与实践相结合,很快熟悉了钻井工程这个综合性工作的规律和特点,后由于工作的需要,调入企业管理科工作,由于本人认真学习企业管理理论,很快成为独当一面的骨干,先后负责企业经营管理、节能管理、成本核算、标准化管理等工作,按时按期完成了领导交派的工作任务。1991年在吐哈油田会战时,还荣幸的获得了吐哈会战指挥部经营系统先进个人。在工作中本人注重调查研究,完成了后勤各单位经营调查分析,在不同时期和区块研究制定起草了年度承包责任制实施办法,在生产经营中其到了较好的激励作用。
1992年回陕后,从企业管理科调入处工会工作,先后负责工会宣教、综合、劳动竞赛、生活保障等项工作,注重工会理论学习,这期间撰写了历届处职代会工会工作报告、先进材料等,其中有近40万字发表在《长庆工会通讯》《甘肃工人报》《陕西工人报》《长庆石油报》等,期间协助主席、副主席完成了不同时期的重点工作,本人也荣获1997年陕西省优秀工会工作者,钻一处工会也荣获长庆局三星级模范工会。1997年至2000年期间,完成了陕西教育学院的大专课程,获得大专学历。
2000年12月钻井总公司整合后,本人先后完成了总公司工会筹备整合和重组建制工作,从细节着手,翻阅了大量的行业工会工作标准和条例,使工会办公室工作从一开始就起步新、标准高,________年完成了总公司职代会等工会工作报告的起草,参与组织了第一届历次职工代表大会。理顺工会办公室各项工作程序。使办公室业务工作步入正规化、制度化,指导基层工会工作正常开展,起到了传帮带作用。
二、做好生活保障工作,夯实基础工作
总公司整合后的前三年,工会工作人员少,本人大量的时间用来工会各项工作的程序理顺,在不同时期对各项工作提出实施办法,都起到较好的工作效果,工会办公室工作也跟上了总公司大发展的步伐,工会工作也步入了全局前列。近两年来的主要工作:
1.做好帮困扶贫送外疗休养工作。按照领导的要求在充分调查摸底的基础上,建立了36户特困职工档案和276户困难职工动态档案和领导干部联系对口帮扶特困户,落实第一责任人,各单位开展了交友帮扶活动,对因家庭困难而上不起大中专的92名学生进行了救助,对27名工亡的特困职工子女入学也给予了帮扶。元旦春节期间,对困难户、军属、节日期间在岗人员共计1113人进行了慰问。国庆期间慰问特困职工家庭36户,特困学生56人次。慰问xq项目部的全体职工和五个工程项目部及壳牌项目部的部分职工共计257人。
按照局工会的要求,派送基层职工、先进模范人物,特别是从事有毒有害岗位人员按计划参加局疗休养。总公司工会先后选送185名职工去临潼、乳山、无锡、桂林等地去疗休养,并选派5个项目部25个钻井队及基层单位在生产工作中做出突出贡献的154名生产骨干到昆明、海南等地疗休养,10名局级劳模赴京观礼,2名省部级劳模出国考察,激发了职工的工作热情。
2.做好送温暖工作。组织开展了进百家门、知千家情、暖万人心的送温暖活动,把组织的关怀带到职工家庭,为困难职工献爱心。慰问特困职工家庭,慰问困难职工家庭186户,慰问局级以上劳模88人,慰问军属、伤残退伍困难军人、老八路86人,慰问离退休职工4000余人。总公司领导还深入到因工伤亡的职工遗属家中,送去慰问品和救助金;对家在农村、生活无依无靠的职工遗属也按规定发放了生活补助金,温暖了职工及亲人,把领导的关怀送到职工的心坎上。总公司工会还倡导发扬一方有难、八方支援的优良传统,发动为困难职工献爱心捐款活动,共捐款近23万元。
3.加大劳动争议调解、群众来信来访工作处理力度。本人认真学习《劳动法》、《工会法》和《工伤保险条例》以及地方人民政府的生活保障解释条例,增强自己对劳动争议、后事处理、调解工作能力,积极参与对职工工伤的认定和劳动争议的调解工作,多年来,本人参与处理了20余起大小工伤、病故职工后事,件件都做到尽心尽力。同时,按照预防为主、防调结合的原则,化解了矛盾。两年来,本人接待职工来访、来电60余人(次),来信10余封,接待电话上访150余次,做到了事事有落实,封封来信来电有回音,向领导及时汇报,维护了总公司的稳定大局。
多年来,自己在本职工作中也取得了一些小的成绩,这都是领导和同事们帮助的结果,借这个机会,向各位领导表示诚挚的感谢!当然自己也存在好多缺点,在以后的工作中要不断学习和改造,使自己不断适合总公司发展。
____工会办公室主任个人述职报告
写报告经验13人觉得有用
在撰写2025年工会办公室主任的个人述职报告时,需要结合实际情况和个人工作经历,确保报告内容真实反映工作成果。这类报告通常会涉及工会活动组织、员工权益维护等方面的工作细节。开头部分可以简要概述一年来的主要工作内容,比如参与了哪些大型活动策划、处理过哪些突发事件等。
接着,可以从具体的项目着手展开描述。例如,在某次职工技能竞赛筹备过程中,如何协调各部门资源,确保活动顺利进行。这部分需要提到具体的数据支持,如参赛人数、活动规模等,这能增强说服力。同时,也要提及在此期间遇到的问题及解决方案,这样显得更加客观全面。比如,可能因为场地布置时间紧张,临时调整了部分流程,最终保证了赛事按时开始。
对于日常管理事务,应当突出创新点。如果引入了新的管理模式或技术手段提升工作效率,务必详细说明其实施背景、操作方法以及取得的实际成效。这不仅体现了个人能力,也为后续类似工作的开展提供了参考依据。
书写注意事项:
关于员工权益保障方面的工作也不能忽视。可以列举几个典型案例,展示通过努力为职工争取到了哪些利益。例如成功调解了一起劳资纠纷案件,使得双方达成共识,避免了矛盾升级。这样的案例能够很好地体现作为工会办公室主任的责任感与专业水平。
需要注意的是,在叙述过程中要保持语气平实自然,避免使用过于华丽的辞藻。毕竟述职报告重在实事求是地汇报工作情况,过多修饰反而可能适得其反。当然,在表达时也应适当展现个人特色,让读者感受到你的工作热情与态度。
小编友情提醒:
记得检查一遍全文,确保没有遗漏重要信息。尤其是涉及到数字的部分更要核对准确无误。尽管我已经尽力使这篇文章符合要求,但由于时间仓促,难免存在一些疏漏之处,希望各位读者能够理解并给予包容。
【第3篇】农业局办公室副主任竞聘报告的怎么写1150字
农业局办公室副主任竞聘报告的范文
导下,依靠各股室和各位同事的支持、配合,从严要求自己,从现在做起,进一步加强学习,开拓创新,在认真做好日常工作的过程中,着重在以下几方面进行改进和提高。
1、加强学习,积极主动做好日常事务工作,努力提高服务质量。协助办公室主任做好局领导的参谋和助手。加强自身党性锻炼,服从安排,言行一致,顾全大局,坚决维护局领导班子和机关的形象。同时,充分调动发挥办公室全体人员的工作积极性,使每一个人对工作都能精益求精,不断提高办公室的服务质量,做好办公室的工作。
2、做好综合协助、协调工作,处理好与领导和同事的关系,确保政令畅通。认真、科学地做好部门与部门之间的沟通协调工作,避免互相扯皮、推诿现象发生,使大家通力合作,密切配合。在行动上必须与领导保持一致,在思想上与领导同步思维,支持领导、尊重领导、服从领导,维护领导的权威。同时,还要处理好和同事之间的关系。工作上摆正自己副职的位置,协助主任抓好办公室工作。根据实际情况,合理分工、合理调度,认真落实岗位责任制;还要在关心同事、支持同事、理解同事、重视同事上下功夫。做到以诚待人、以理服人,通过沟通、调节,协调好本部门同志之间的`关系,做到全体同志一条心,保证扎扎实实、井然有序地做好本部门的各项工作。
3、当好参谋助手,服务于领导。我将及时准确地掌握全局各方面工作动态,及时向主任和局领导反馈各方面的信息;并且注意调查分析,主动为局领导献计献策,对各种情况进行科学分析和判断,为领导决策提供可靠的依据。真正为领导当好参谋助手,做好保障工作。
4、充分发挥自己的计算机的特长,加强农业局的信息化建设。通过互联网发布我县的农产品信息。展示我局在贯彻中央一号文件中的成果,力争使我局早日建成农业信息互联网站,因为我对计算机的酷爱和较强的专业知识,我认为我担任办公室副主任的工作更有利于农业局信息化的发展。
5、是牢记宗旨,严格要求,增强服务意识。树立“小团体,大社会;小权力,大服务”的观念,从小处着想,往大处努力,增强为农业、农村、农民服务的责任感和紧迫感。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。
尊敬的各位领导,同事们:我的演讲即将结束了,说句心里话,我很珍惜这次机会!经历是一笔财富,不管成绩也好,经验也罢,它只能说明过去,并不能证明未来。我认为竞争上岗,有上有下,无论上,或者下,我都将一如既往地勤奋学习、努力工作。如果这次竞选不上,对我来说也是一个鞭策,我会尽心尽力、尽职尽责地作好现在从事的工作。
各位领导、各位同事,选票在你们手中,选择权利在您的笔下,我不会豪言壮语,更不会用甜言蜜语去骗取您手中的一票,给我一次机会,我将还您一个满意!
谢谢大家!
写报告经验59人觉得有用
农业局办公室副主任这个职位挺重要的,要是想写好竞聘报告,得好好琢磨一下。报告开头这部分很重要,得先表明自己的态度,说自己为什么要竞聘这个位置。比如,可以从自己以往的工作经历说起,强调自己对农业工作的了解和热情,这能给评委留下不错的印象。
接着就该说说自己具备哪些能力了。这方面可以结合实际案例,比如之前负责过什么项目,取得了怎样的成绩。记得要用具体数字说话,这样更有说服力。像某次组织活动,参与人数达到多少,效果如何,这些都可以详细描述一下。还有,要是有相关的专业证书或者培训经历,也别忘了提一提,毕竟这是个人实力的一种体现。
然后就是关于未来规划的部分,这部分需要重点突出。可以先简要分析当前农业工作中存在的问题,比如技术推广效率不高、农民增收困难之类。接着提出自己的解决办法,比如建立更加完善的培训体系,加强与科研机构的合作等等。每个建议都要有针对性,不能泛泛而谈。另外,要注意规划要切实可行,不能只是空谈理想。
报告中还可以适当加入一些对团队合作的看法。办公室副主任这个角色,不仅需要独当一面的能力,还要善于协调各方资源。所以,提到这一点的时候,可以用些生动的例子,比如曾经如何成功调解同事间的分歧,最终顺利完成任务之类的。这样既能展示个人魅力,也能让评委觉得你是个值得信赖的人选。
不过有时候写报告的时候,可能会因为赶时间或者其他原因,导致某些地方写得比较草率。比如在列举过往成绩的时候,可能会漏掉一些关键细节,或者忘记标注具体的年份,这样就显得不够严谨了。还有就是,在阐述未来计划时,如果措辞不当,可能就会让人觉得目标设定得不太现实。这些问题虽然不大,但也会影响整体效果,所以在动笔前最好多检查几遍。
最后要说的就是语言风格的问题了。作为一份正式的竞聘报告,语言应该庄重而不失活力。既不能太过随意,也不能太过死板。可以尝试用一些贴近生活的表达方式,这样能让报告读起来更加亲切自然。当然,也要避免使用过于复杂难懂的专业术语,除非确实有必要,否则会让听众感到困惑。
【第4篇】办公室主任述职报告示例怎么写2200字
担任办公室副主任的几年来,在办公室党组的正确领导和帮忙下,在全体干部职工的大力支持下,我紧紧围绕市政府和办公室总体工作目标,确立了“抓好办务、做好事务、支持政务、为高效运转服务”的工作思路,尽职尽责地为市政府领导搞好服务,为县区政府搞好服务,为机关同志搞好服务,为基层群众搞好服务,各项工作都展现了新的面貌。同时,透过工作实践,自身在政治思想觉悟、综合业务素质、组织协调潜力、领导工作经验和勤政廉政建设等方面,也得到了很好的锻炼和提高,为今后做好工作奠定了基础。
一、坚持以身作则,突出思想建设,不断提高工作水平
在工作实践中自己感到,做为一名领导干部务必处处以身作则,严于律己,不断提高自身政治思想素质和业务工作潜力,才能充分发挥带头作用。担任副主任以来,自己不分节假日,不分白天和夜晚,一心扑到工作上,每一项工作都认真研究,每一件事情都认真处理,并围绕办公室“坚持一个宗旨,提高两个素质,完善三个体系,实现四个突破”的工作思路,带领分管科室和其它科室的同志,全力以赴抓工作、抓服务,使所分管的工作在各个方面都得到了巩固和提高。同时,自己还时刻注意加强理论学习,加强思想建设,认真贯彻执行党风廉政建设职责制,不断增强拒腐防变潜力,增强贯彻执行党的路线、方针、政策的思想觉悟。一年来,自己比较系统地学习了邓小平理论,___同志“三个代表”重要思想,坚定了在政治上与___持续高度一致的自觉性,进一步提高了自己做为一名领导干部的政治理论素养和科学文化水平。在组织和带领机关干部加强理论学习,加强思想建设方面,一是坚持提高干部思想素质,树立埋头苦干精神。首先在思想教育上坚持组织干部经常学习,学习马列主义、***思想、邓小平理论和___同志“三个代表”重要思想,学习市委、市政府有关文件精神,坚持理论联系实际,不断提高处理和解决实际问题的潜力。其次经常鼓励大家要充分发扬办公室“顾大局、重实干、争一流、讲奉献”的团队精神,无私奉献、勤勉敬业,服务大局,不计较个人得失。
二是坚持提高干部业务素质,努力争创一流工作业绩。在工作中,我十分注重培养分管科室人员的业务潜力,要求他们加强学习,向老同志学习,向优秀同志学习,向先进部门以及其他市州学习,并要创造性的开展工作,不断培养创新潜力。透过狠抓思想建设,分管科室工作人员素质普遍提高,工作质量和服务水平明显改善,构成了团结务实、人人向上的良好局面。
二、完善工作制度,树立扎实作风,全面提高工作质量
完善的工作制度是开展好各项工作的基本保障。为此,我从夯实基础工作入手,狠抓了建章建制,要求所分管的科室都要建立科学、完善、贴合实际的工作制度,靠制度规范,按制度办事。督查工作建立完善了领导负责制、分级归口负责制、反馈报告制、审核查结制和考核评比制等,明确了督查工作职责、督查机构设置及网络建设等。在实际工作中,强化了督查手段,首创了工期制管理和倒计时督查制,实现了督查工作任务定量化、时限具体化、职责明确化。同时,经过办公室党组的努力,引起了市委、市政府领导对督查工作的高度重视,将督查室由科级建制提格为副处级建制,解决了我市督查工作一向以来存在的“以小督大,以弱督强”、督查力度不够问题,进一步树立了督查工作的;接待工作制定了较完善的接待制度,对接待审批、标准确定和安保格次等都作了详细规定,实际操作井然有序;行政管理方面制定了市政府机关采购管理暂行规定,完善了办公用品管理制度,办公用品的采购与发放做到了统一、规范、及时;财务管理方面严格执行新会计制度的规定,经费预算、组织经费收入、经费支出管理等项工作有章可循,有法可依,实现了收支总体平衡;机关车队完善了车辆管理制度,车辆管理得到了极大加强,基本杜绝了私自出车,节约了油料,降低了事故率。同时,组织起草了《松原市人民政府工作规则》和《市政府办公室政务工作规则》,使各项工作更加制度化、规范化。
三、发扬求实精神,注重工作创新,构成工作良好局面
在工作实践中,我根据各科室不同的职能特点,具体状况具体分析,在借鉴原先经验的基础上,坚持深入基层,深入实际,认真开展调查研究,不断探索新思路、新方法。在实际工作中,我经常要求政务科室树立大局观念,为市政府全局性工作服务,后勤科室要做前勤的保障,使前勤没有后顾之忧。各分管科室都能够按照这一要求,找准位置,正确履行职责,工作用心性得到充分发挥,呈现了蒸蒸日上的良好态势,开创了各项工作的新局面。
督查工作以“抓好落实、促进发展”为目标,既抓好全面督查,又抓好重点督查。一年来共承办督查事项24个,透过督查,有力的促进了市政府各项工作部署的落实。如在分解落实《全市经济工作目标职责制》、《市政府重点工作目标职责制》时,按照全市经济工作会议、政府工作报告中部署的任务要求,加强与任务承担部门沟通,科学合理的设置目标,使目标切合实际。同时向市委、市政府领导勤请示勤汇报,落实具体职责部门、职责人,确保各项重点工作有部门抓,有专人管,为各项工作按时保质保量的完成带给了组织保证。在督查《市政府重点工作目标职责制》后,下发了《关于市政府重点工作目标完成状况的通报》,表扬了先进,鞭策了后进,对各部门用心完成承担的重点工作目标起到了用心的督促作用。对市政府各种会议及市政府领导布置的各项任务,我们都及时进行立项,严格程序,深入实际,有力地促进了各项工作的落实。
写报告经验86人觉得有用
办公室主任的述职报告,说起来也是一门技术活。既要体现工作成绩,又要反映个人努力,还得让人觉得你是个靠谱的人。一开始,得先理清思路,不然写出来的东西杂乱无章,自己看着都晕。不过这第一步,很多人可能就搞错了方向,不是从头到尾梳理工作内容,而是上来就堆砌一堆形容词,说自己多么多么认真负责。
先说说怎么开头。开头这部分,最好能开门见山点明自己的职责范围。比如,“作为办公室主任,这一年里主要负责协调各部门工作、处理日常行政事务以及保障后勤支持”。这样写的好处是简洁明了,直接点出了重点。但也有个需要注意的地方,有些人会在这部分啰嗦个不停,把自己干的所有事一股脑儿全写上去,结果反而显得重点不突出。所以,建议大家在描述职责的时候,尽量做到精炼,把核心内容挑出来就行。
接下来就是谈成绩的部分了。这里有个小技巧,就是结合具体数字来说话。比如“全年共组织了x次重要会议,累计接待来访人员y人次,完成各类文件归档z份”。这样做有两个好处,一是显得真实可信,二是能让领导一眼看出你的工作效率。当然,这里有个容易忽略的小地方,就是有些人在写成绩的时候喜欢夸大其词,比如把“协助”写成“主导”,虽然不是故意骗人,但要是被发现,多少会影响印象分。
再说说遇到的问题。这部分也很关键,因为光说成绩不提问题,会让人觉得你在避重就轻。写问题的时候,要实事求是,不能藏着掖着。比如“在沟通协调方面,由于部门间信息传递不够及时,导致某项工作延误了一周时间”。不过这里有个小疏忽,有些人在写问题的时候,往往会把自己的责任撇得太干净,比如把“我们”写成“他们”,这样虽然表面上看是在检讨问题,但实际上却显得不够真诚。
最后谈谈未来计划。这部分主要是为了展示你的前瞻性思维。可以结合当前的工作情况,提出一些具体的改进措施。比如“针对去年存在的问题,今年计划加强跨部门协作机制,定期召开协调会议,确保信息畅通”。这里需要注意的是,提出的计划要切实可行,不能天马行空。但也有个小问题,有些人在写这部分时容易流于形式,比如把“加强”写成“加大”,虽然意思差不多,但总感觉少了点专业感。
【第5篇】幼儿园办公室主任述职报告怎么写1550字
在忙忙碌碌中我们的学期也接近尾声,回顾这一学期自己的工作,真是又喜又忧.。幼儿教师的职业是琐碎的,细小的,但我热爱我的职业。在工作中,我严格要求自己,以“为了孩子的身心健康,为了孩子的可持续发展,尽心尽责的工作”为宗旨,全身心的投入到工作当中,现将这学期的工作总结如下:
一、思想政治方面
热爱社会主义祖国,坚持四项基本原则,拥护____的领导,认真学习贯彻党的“三个代表”思想。积极参加党员先进性学习,认真做好学习记录。主动参加双关爱活动,为困难教师及幼儿尽一份爱心。利用各种渠道如电视、报纸、网络等,了解国家大事,提高自己的思想政治觉悟。团结同事、遵守园内的各项规章制度。
二、教育教学方面
1、认真学习幼儿园新《纲要》及《走进新教材》,全面了解幼儿教育新动态,思想紧紧跟上现代教育的步伐。认真钻研教材,积极参加并完成教研组布置的各项任务,全面细致的了解每名幼儿的身心发展状况,因人施教,努力使幼儿得到全面发展。
2、在教学中,尊重幼儿,营造平等、和谐温暖的班级氛围。用眼睛关注每个幼儿,从幼儿身上汲取闪光点,去点亮他们自信自立的明灯。在课堂上利用各种生动形象的直观教具,激发儿童的兴趣。我力求尊重每个小朋友,根据本班的实际情况制定教育计划,认真备课。我努力让每一位小朋友都有发言的机会。多数用游戏的方式进行各项教育,让他们在游戏中愉快学习。养成他们良好的学习习惯,与活泼开朗的性格。我平时多鼓励小朋友多方面的发展,在平时活动的时候,有时候我会放一些音乐给小朋友听,让他们学会欣赏。有时候放比较动感的音乐跟小朋友一起笑啊,唱啊,跳啊,让小朋友有真正自由空间!让我也回到了童年时光!我鼓励每一个小朋友用自己的方式去表现自己。让小朋友在一日生活环节中有所放松!
3、注重学习环境的创设对幼儿的作用。为幼儿创设一间有特色、有意义的教室,是教师、幼儿共同的责任。让幼儿成为环境主人,用自己的作品和创意去丰富环境,体现课程的进行、目标的变化,幼儿在平时发挥想象,大胆进行绘画和手工创作等,他们的作品得了老师和同伴的肯定。
4、在教育小朋友的过程中,我也不断的努力提高自身的素质,不断的完善自身修养,不断吸取教学经验。到别的幼儿园参加观摩学习,吸取他们的教学经验,让我受益非浅!工作中,
我时刻严格要求自己,努力把理论知识转化为实践,并运用到教学活动中!我热爱幼儿教育事业。我深深体会到幼教工作的崇高,责任的伟大!体会到实践工作中的意义与欢乐!
三、家园联系方面
教师与家长互动效果直接影响班级经营的成效,家园沟通,教师与家长协力解决教育问题,提升对幼儿的关心,共同分担教育责任。孩子的快乐,是对我工作的鼓励;家长的满意,是对我工作的肯定。真诚的对待每一位家长,如实的和他们交流对孩子教育方面的看法,对家长提出的要求尽量去满足,对家长提出的教育孩子方面的疑问帮着查资料解答,让家长感到我不只是孩子的老师,也是家长的朋友。同时,我还利用多种媒介与通讯手段,做到经常性和简洁性。班主任教师将手机号码留给每一位家长,以便家长更方便快捷地与老师进行联络,更好地关心孩子的成长。召开家长会和向家长开放园内半日活动,使他们了解了班内课程特点,并针对一些问题开展讨论。在园内举办的“创新艺术节”活动中,我积极与家长交流、合作,培养幼儿的创新能力。
四、其他方面
在珍惜幼儿园提供学习机会的同时,也努力吸收外界的信息和知识,今年我本科学习结业。浏览幼儿教育网站,翻阅幼儿教育杂志,看提升个人品味的书籍,利用业余时间进行学历学习、电脑专业学习,让自己永远处于一湾活水、碧水之中。
总之,这学期来,我努力做好本工作。但在工作中也难免存在不足,我会在今后的工作中加以改进,扬长避短,继续努力,把工作做好,力争更上一层楼!
写报告经验10人觉得有用
幼儿园办公室主任的述职报告,其实跟其他岗位的述职报告一样,都是对自己这段时间工作的总结。主要是汇报工作情况,分析工作中遇到的问题,还有对未来工作的规划。写这份报告的时候,得先把这段时间的工作重点理清楚,然后按顺序写下来。
先说说日常工作,这部分要详细点。比如,这段时间组织了多少次家长会,每次家长会的主题是什么,效果怎么样。还有,日常教学管理方面,有没有开展什么新措施,这些措施实施后,孩子们的表现有什么变化。还有就是后勤保障,食堂卫生情况如何,孩子们的饮食搭配是否合理,这些都是需要提到的。写这部分的时候,要注意条理性,每个工作内容都单独列出来,这样看起来清晰明了。
接着讲一下遇到的问题。这个部分不用藏着掖着,直接说出来就行。比如在组织家长会时,发现有些家长不太配合,可能是因为沟通方式有问题。那么就需要反思,是不是前期准备不够充分,或者是在传达信息时不够明确。还有,教学管理过程中,可能发现某些课程设计存在不足,导致孩子兴趣不高。这些问题都需要具体描述,不能一笔带过,最好能给出一些具体的例子,这样显得真实可信。
再来说说未来的工作计划。这部分可以稍微展望一下,比如打算引进新的教学理念,或者是改善现有的后勤服务流程。可以提到希望加强家校合作,通过更多的互动活动增进了解。也可以提出一些培训计划,提高教职工的专业水平。不过这部分不用写得太详细,大概勾勒出个方向就好,毕竟具体怎么落实还得慢慢研究。
写报告的时候,记得多用专业术语。比如提到教学管理时,可以提到“多元化教育模式”、“个性化发展”这样的词,听起来就比较正式。另外,别忘了结合实际情况,不要脱离实际空谈理论。比如提到食堂管理时,就可以提到“食品安全管理体系”、“营养均衡配餐”之类的。
写报告的过程中,可能会出现一些小问题。比如有时候想表达一个意思,结果写了两句重复的话;有时候因为赶时间,句子结构有点乱。这些小问题是难免的,只要不影响整体阅读就没关系。写完之后,可以抽空仔细检查一遍,看看有没有明显的错误,比如错别字之类的。
【第6篇】办公室副主任年终述职报告怎么写1300字
各位领导,各位同事:
大家好!下面就一年来的学习工作情况作个简要汇报,不妥之处,敬请批评指正。作为一名办公室的副职,接触的日常事务杂,突发事件多,主要工作都是围着领导转、围着同事转、围着大局转,很少有可以自由支配的时间。我深知要做好本职工作,不能讲条件必须讲奉献,不能意气用事必须团结共事。今年以来,我一如继往地全身心融入到宣传部这个大家庭,全身心投入到繁忙的工作,处处用心,时时细心,遇事热心,做事尽心,全力以赴让领导放心、让同事顺心,坚持做好了以下几个方面:
一是一丝不苟穿针引线,全力推动宣传部的高效运转。我主要负责公文收发、来电处理、车辆调度、综合材料的起草等日常事务以及协助主任承办各类会议和活动、做好来客接待等服务工作,很多都是上传下达、左右协调、琐碎细微的小事,但是稍有疏忽就可能会影响领导的正确决策和机关的效能提升,绝不能消极应付、敷衍了事,必须头脑清醒、一丝不苟。在这一年里,我一直提醒自己要高度负责,始终要求自己在工作中做到细心、细致、细腻,竭尽全力推动宣传部高效运转。今年共处理来电**个,处理来文**个,发文**个,起草各类综合材料**个,协助主任组织大小会议和活动近**次,庆幸的是在各位领导的关心和各位同事的支持下,没有出现大的失误,各项工作基本上都能在第一时间妥善地处理好。
二是时时刻刻以诚待人,全力维护宣传部的团结和谐。办公室大部分是做人的工作,有时候一言一行都会影响整个部机关的团结和谐。在与领导和同事交往的过程中,我坚持做到以宽对人,以诚待人,以情感人,与人为善,言行一致,表里如一。在受到委屈和误会时,总是告戒自己要以和为贵,宁愿自己吃亏也不让矛盾激化,影响团结;在别人之间发生矛盾时,也总是尽力从中调解,千方百计维护部机关的和谐。
三是坚持不懈严于律己,全力展示宣传部的良好形象。办公室是一个窗口科室,对内要贯彻执行领导的决策,在一定程度上代表了部领导;对外要上下左右协调沟通,可以说也代表了宣传部。在工作中,我始终牢记自己的使命,对自己高标准、严要求,努力为领导和宣传部争光。一方面要求自己打得了硬仗,坚持向报刊书籍学习、向领导同事学习、向工作实践学习,不断提高工作能力和业务素质,努力使自己来之能战、战之能胜。今年临时接到的任务,比如起草班子述职报告、执笔撰写“十百千亿”工程评论员文章、起草**部长来*视察解说词等重要工作都圆满完成了。另一方面要求自己经得起考验。面对现代社会形形色色的诱惑,一直保持着淡泊的心态,严守各项纪律,远离不良习惯,生活朴素、作风正派,做一个清清白白的人。
当然,我还有很多不足的地方,与领导和同事的要求还有不少差距,比如学习满足于实用,忽视了理论上深层次的修养;工作满足于做好本职,忽视了思路上的改革创新。又比如有时顾虑太多,不敢放开手脚做事;有时事务太忙,不能心平气和地处理问题。新的一年,我将想办法努力克服以上不足,争取做得更好。此外,×月份我开始接触干部工作,这是领导对我的信任,也是对我全新的考验,我将尽快熟悉业务,尽快掌握方法,协助领导科学、规范地管理干部,不辜负领导和同事的期望。
写报告经验53人觉得有用
办公室副主任年终述职报告怎么写
年终述职报告,每年都要交一次,要是没个头绪,真让人头疼。去年我刚接手这份工作的时候,也是摸着石头过河。一开始想着把全年的工作都罗列出来,结果写得又长又乱,领导看了皱眉头。后来慢慢琢磨出点门道,今天就来说说怎么写好这个报告。
开头怎么写?
别一上来就喊口号,什么“在过去的一年里,我始终以高度的责任感和使命感开展工作”,这样的句子听着就假。不如直接讲清楚自己的主要职责是什么,比如“作为办公室副主任,我的主要任务是协助主任做好日常事务管理,协调各部门之间的沟通”。这样写既简洁又明确,还能让领导一眼看到重点。
正文怎么写?
我觉得最好按照时间顺序来写,从年初开始说起。比如,“年初时,我们部门接到一项重要任务,需要在三个月内完成一个大型项目的前期准备”。然后具体描述你是怎么组织团队的,遇到了哪些困难,又是如何解决的。记得要把关键节点写清楚,比如“经过多次讨论,我们最终确定了三个备选方案,并于x月x日提交给领导审批”。
数据这部分千万不能省略。光靠嘴上说“成绩显著”是没有说服力的。比如,“通过优化流程,我们部门今年的文件处理效率提高了30%,平均每个文件从接收至归档的时间缩短了两天”。这样用数字说话,比空洞的夸奖更有分量。
结尾怎么写?
不用太复杂。可以简单总结一下自己的工作成果,比如说“总体来看,过去一年我在本职岗位上尽职尽责,取得了一定的成绩”。最后还可以提一句对未来的展望,像是“希望明年能够进一步提升工作效率,为单位的发展贡献更多力量”。
写报告的时候也得注意格式。字体大小要统一,行距不要太密,段落之间留点空隙。如果能配上几张图表就更好了,比如进度表、对比图之类的,能让领导直观地看到你的工作成果。
其实写报告最重要的是真实。有些同事为了显得自己很厉害,喜欢夸大其词,结果反而适得其反。领导也不是傻子,一眼就能看出水分有多少。所以平时工作中要多积累素材,遇到事情及时记录下来,到时候写报告就有东西可写了。
书写注意事项:
写完之后最好找个同事帮忙看看。有时候自己写的东西,可能觉得挺好的,但别人一看就发现问题了。比如“我们部门今年共举办了xx次培训活动”,这里“共”字用得有点多余,删掉会更顺畅。“领导高度重视这项工作,亲自部署安排”,这句话读起来有点拗口,改成“领导高度重视,亲自进行部署安排”就好多了。
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