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2025年5月护士长个人述职报告怎么写(精选6篇)

发布时间:2025-12-17 热度:16
2025年5月护士长个人述职报告

【第1篇】2025年5月护士长个人述职报告怎么写1100字

尊敬的各位领导、各位代表:大家好!

我叫×××,现年38岁,大专文化,主管护师。1984年7月×××卫校毕业,分配到县人民医院从事护理工作,1996年广西医科大学函授高护班毕业,同年晋升为主管护师,先后在内科、外科、儿科、传染科从事临床护理工作。1996年走上护士长岗位,分别在儿科、传染科、外二科担任护士长。

我竟聘护士长有以下几方面的优势:热爱护理工作,爱岗敬业,具有为护理事业献身的崇高思想和较高的政治素质。

2、有21年临床护理和近10年的护理管理经验,在配合医生对急危病人的抢救方面积累了较为丰富的实践经验,具有较高的护理业务水平和灵活的管理方法。

3、有健康的身体和充沛的精力。

4、有较强的组织、协调、指挥能力,善于处理医护、护护、护患及兄弟科室之间的关系。

1、以病人为中心,提高病人的满意度。

2、加强护理管理,提高护理质量。

3、增收节支,提高经济效益。

让病人满意是医院工作的核心,病人满意度的提高,实质上是建立病人与医院的诚信关系,只有病人满意才能使满意的病人成为医院的忠诚顾客,医院拥有忠诚顾客越多,并通过他们的口碑传播,可以提升医院形象,扩大医院的知名度,影响其它病人,随之而来的是患者的复诊率和就诊率的提高,医院的市场份额才能稳定。怎样提高病人的满意度?关键在于能否提供高超的医疗技术和优质的服务。

首先要给病人以人文关怀,一切从病人的需要去思考问题,建立关心人、尊重人的理念。

其次,以热情、亲切、温暖的话语,理解、同情病人的痛苦,使病人感到亲切、自然,用住院须知的形式,介绍医院的环境、各种规章制度、病人应有的权利和义务。加强与病人的沟通,通俗易懂地解释疾病的发生、发展,详细介绍各种检查的目的、医嘱用药的注意事项,仔细观察病情变化,配合医生抢救急危病人,掌握病人的心理状态,制定人性化、个性化的护理措施,及时评估护理效果,让病人参与到治疗、护理中,消除紧张、焦虑情绪,使病人产生一种安全感、满意感。

再次,从病人敏感的一日清单入手,将收费项目、标准做详细的说明,使病人能够明明白白消费。

只要坚持以病人为中心,以病人的满意为核心,以病人的需求为目标,提供优质的个性服务,医院的经济效益和社会效益才能获得双丰收。

提高护理质量关键是人力资源的管理和护理质量的控制。落实各种规章制度,明确各班职责。善于用制度和标准管人,做到常督促、勤落实。

2、建立量化的护理质量考核标准和护士评价标准,用数据说话。通过考评可以了解护理中存在的薄弱环节,掌握各级护理人员状况,有的放矢的进行相关知识和技能培训,做到人尽其才,才尽其用,最大限度地发挥护理人员的作用,全面提高护理人员的整体素质。

写报告经验49人觉得有用

2025年5月护士长个人述职报告怎么写

护士长的述职报告是一项重要的工作,直接关系到团队的工作成效和个人职业发展。既然是述职,那么重点就在于展示自己的工作成果和经验,同时也要明确指出存在的不足之处,以便未来改进。

在准备报告时,首先要梳理过去一年的工作内容。这一步很关键,因为只有清楚地知道自己做了什么,才能更好地向领导汇报。比如护理工作中的常规任务,包括日常查房、患者病情观察、医疗文件记录等等,这些都是日常工作的一部分。当然,除了常规任务,还有一些特殊事件需要特别提一下,比如突发公共卫生事件中的应急处理,或者某个重要病例的救治情况。这部分内容可以详细描述具体的操作流程和最终效果,这样能让报告更有说服力。

其次,关于护理质量的提升也是述职报告的重点之一。可以通过一些量化指标来体现,比如患者的满意度调查结果、护理差错率的变化、健康教育活动的参与人数等。这些数字能够直观地反映护理工作的改进程度。同时,也可以结合具体的案例,讲述如何通过改进护理流程来提高工作效率或改善服务态度。比如一次针对老年患者的专项护理培训,不仅提升了护理人员的专业技能,也得到了家属的好评。

书写注意事项:

管理能力的展现同样不可忽视。作为护士长,不仅要做好护理工作,还要负责整个团队的管理和协调。报告中可以提及一些成功的管理措施,比如引入新的管理制度、优化排班模式、加强团队建设等。这些措施的效果可以直接体现在团队协作效率的提升上。同时,也要坦诚面对管理中存在的问题,比如沟通不畅、团队凝聚力不足等情况,并提出相应的解决方案。

在报告中,还应该适当提到个人的学习和成长。护理工作是一个不断进步的职业,持续学习新知识和技能是非常必要的。可以分享一些参加专业培训的经历,或者阅读相关书籍的心得体会。这不仅能体现个人的努力,也能为团队树立榜样作用。不过,这里需要注意的是,不要过于强调个人成绩而忽略团队贡献。毕竟,护理工作是集体协作的结果,个人的进步离不开团队的支持。

小编友情提醒:

报告的撰写要注重语言表达的准确性。既要保证内容清晰明了,又要避免过于复杂难懂的措辞。适当的使用一些专业术语是可以的,但过多堆砌反而会让人难以理解。而且,报告中的数据一定要真实可靠,不能随意编造。如果有一些不确定的信息,最好标注来源或者说明情况,这样能增加报告的可信度。

【第2篇】2025护士长个人述职报告模板怎么写7050字

各位领导,各位同事:

时光飞逝,转眼又到了一年的年底,回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨;现将____年以来各项的述职报告如下:

一、严格管理,有效协调

一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾,增强了科室凝聚力,使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训

作为一个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑难杂症多,护理专科性不强的难题。而与之对应的是:中医科的12名护士,仅有一名是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展,专科护士特点和优势越来越明显的今天,中医科护士没有特定的专业知识和发展方向,这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性,也给病区护理工作质量带来了负面影响。

针对这一现实,我果断决定:从我做起,全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式,发动科主任和医生参与,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训,对中医基础知识和常用技能系统培训,甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识,也进行了培训。一年的系统培训下来,考核结果表明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解,这不仅提高了她们的业务技术水平,也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后,我又采取日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的知识,终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。

三、尝试文化管理,力求做出特色

多年的护士长经历,使我深切的体会到:对于一个团队而言,规范其行为固然重要,但更重要的是要改变其思想,升华其内心世界,要让“护士长管理”这个外因,通过护士“个人素质”的内因起作用。为此,我采取了一系列措施:在护士排班表上,每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事,引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中,我们中医科的护士,人文素质有了很大提高。我终于打造出了“我用人文知识改变护士---护士有效管理自己---护理工作质量提高”的良性链条。近几年,不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起,而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中,我们中医科以收费规范著称,每次都迎接收费检查,没有给医院丢过一分。在行风评议检查中,中医科的健康教育和护理服务,更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。

四、注重服务细节,提高病人满意度

比如说,在对病人的健康教育方面,多数科室的做法是,单纯依靠护士口头宣教,但我通过长期以来的观察,发现了一个弊端:护士说得少了,内容涵盖不全,说得多了,因为时间有限,就会说得快而没有重点,这样,病人根本记不住。为此,我把入院宣教的内容列了一个提纲,作为护士口头宣教的内容,而把详细内容输入电脑,护士在做提纲挈领的宣教后,把详细的资料发于病人,这都起到很好的效果。类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等。这种口头和书面相结合的宣教方法,不仅有助于病人掌握,也节省了护士大量时间,因此深受大家欢迎。

五、不断学习总结,提高自身素质

俗话说,打铁还需自身硬,在认真做好科室护理管理工作的同时,我坚持学习新知识,不断总结临床护理经验,提高自身综合素质。于____年5月参加了心理咨询师考试,望在8月份获得三级心理咨询师证书。一年来,先后在、省级杂志上发表学术论文,在我院院刊上发表诗歌,散文两篇。

六、不足之处和努力方向

面对我的病人我的科室,我可以坦然的说,为了你们,我一直在努力!但是,面对自己,我深知工作中还有很多的缺憾,比如,科研是护理工作前进和发展的重要动力,但我们中医科的护理科研项目至今还是空白;再比如,有时候,过于严厉的要求,我甚至看到过护士的眼泪和无奈。因此,展望未来,对新的一年的护士长工作我充满了信心,作为护士长我的努力方向是:

1、力争在护理科研方面有所突破;

2、宽严结合,让自己的管理方式更加成熟。

此致

敬礼!

写报告经验25人觉得有用

2025护士长个人述职报告模板怎么写

护士长的工作述职报告,说起来挺重要的,既是对过去工作的回顾,也是对未来规划的铺垫。不过,很多人写这类报告时总会觉得头疼,不知从何下手。其实,这事得先搞清楚几个关键点,不然写出来的东西可能就会显得乱七八糟,让人看不明白。

首先要明确报告的目的,是为了汇报工作情况,还是为了向上级展示成绩?如果是前者,那就要把重点放在具体工作细节上,比如某个月份做了哪些护理工作,解决了哪些问题,采取了什么措施。要是后者,那就得突出亮点,比如说团队建设成果,患者满意度提升情况,还有护理质量改进的成效。当然,这里头也不能光顾着说好话,该有的客观评价还是要有的,不然领导会觉得你不太实在。

接下来就是内容组织的问题了。很多人喜欢把工作分成几大块,比如说日常管理、人员调配、培训计划什么的,这样条理比较清晰。但也有时候,事情不是这么整齐的,可能护理工作中会遇到突发状况,这就得随机应变地写进去。比如去年冬天流感高发期,咱们科室是怎么应对的,是不是增加了夜班人手,有没有制定应急预案,这些都得写清楚,不然领导可能会觉得你的工作没预见性。

数字和例子在报告里特别重要。如果你说今年护理质量提高了,那就得拿出具体的数据来支撑,像合格率提升了多少个百分点之类的。要是没有数据,光靠空口白话,可信度就大大降低了。另外,举例也很关键,举个简单的例子,比如某位同事处理突发事件时表现特别突出,这样的事例能让报告更有说服力。

不过,有时候写报告也会碰到一些小麻烦。比如有的人在描述工作的时候,总觉得自己的表达方式不够完美,担心领导会觉得他不够专业。其实呀,只要把事情说清楚就行,不用太纠结于语言的华丽程度。还有,有些人会在写报告的时候把部门名字给写错了,比如把“内科”写成了“内科部”,虽然只差一个字,但还是会被细心的人发现,这就有点尴尬了。

最后一点,写完报告后别忘了检查一下格式。虽然内容很重要,但格式也不可忽视。比如字体大小、行间距、页边距这些小细节,稍微不注意就可能影响整体观感。尤其是医院这种地方,大家平时都很注重细节,所以在这方面可不能掉链子。

【第3篇】护士长个人年终述职报告怎么写1100字

尊敬的院领导及各位护理同仁大家好!

在过去的一年中,在院领导、护理部的领导下,通过全科的共同努力下,顺利的完成了全年的护理工作任务,无差错事故发生,取得了良好的社会效益及经济效益。

首先,加强对护士的培训,并组织护士参加我院相关培训,强化三基本训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要,坚持科内护理业务查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;。同时鼓励护士参加学历教育。以便护理工从多方面提高护士专业技术水平。在年末的理论考试中,有一名护士获得青年护士比赛第一名的成绩,为我科的其他护士树立了榜样……

第二,不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作,是普外科护理工作的重要组成部分。在日常工作中,做好重患护理及基础护理工作,对新入院的'及术后的高危患者,认真做好评估,填写警示记录,按放警示标示,严格执行交接班制度,防止了术后并发症的发生,促进了患者的康复,缩短了患者的住院日。

第三,认真做好消毒隔离工作,兑换药室进行改造,有利于医生操作,做到了无交叉感染现象发生。并做到了增收节支,

第四,做好本科室团结的同时,也与其他科室协作,解决其他科室的护理难题。比如,危重昏迷患者胃肠减压操作。

第五,加强护患沟通,要求在岗人员必须了解病情,尊重病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,密切巡视病房。通过做好沟通工作,我科室及时发现两位有自杀倾向患者。

第六,鼓励全体医护人员勤俭节约,从每一度电、每一滴水、每一张纸开始,严格控制科室支出,对一切浪费的现象,及时提出批评。与此同时科室前后引进了中央监控系统,抗栓泵,tdp治疗仪,增加科室收入,使我科人均收入增加 *%。

第七,注重人文关怀。普外科是急、重症科室,很多急诊患者入院时,患者、家属手足无措,作为护士,在完成急诊抢救的同时,鼓励安慰患者配合治疗。在术后护理时,及时与家属患者沟通,并做好基础护理工作,对患者进行康复指导,受到患者的认可,并为我们送来了锦旗和表扬信。

我们科室人员少,工作量大,经常在节假日、周末加班,做到率先垂范。在患腰托星座困难的情况下,保证科室工作正常运行,加强自身学习,把最前进的护理理念通过自己传给护士,曾撰写国家级论文。但在工作中还存在很多不足,如缺乏创新意识和科研意识,管理水平有待进一步提升。我将在今后的工作中不断完善自己,不断学习新的学习理念,提高管理水平,提高服务意识。在创建三好一满意的活动中,做出最大的努力。

写报告经验59人觉得有用

护士长个人年终述职报告怎么写

护士长的年终述职报告是年度工作成果的集中体现,也是对未来工作的规划。这类报告需要从多个维度去梳理和总结,既要客观反映工作实绩,也要体现个人管理能力。

先说内容框架吧。报告应该包括基本情况概述、主要工作进展、存在问题分析以及改进措施。基本情况部分要简明扼要,比如科室人员配置、床位数量等基本信息。接着写主要工作进展,这部分是重点,可以围绕护理质量提升、患者满意度提高等方面展开。比如,这一年通过优化排班制度,将夜班护士的工作强度降低了约15%,患者的投诉率也相应减少。

在写工作进展时,要注意结合具体事例。比如,去年底我们科室引进了新的护理系统,刚开始大家都不太适应,后来经过多次培训,不仅提高了工作效率,还减少了差错发生。这事就值得拿出来讲一讲,既能展示成果,也能体现团队的成长。

至于存在问题分析,这是不能回避的部分。每个部门都有不足之处,关键是怎么提出来。比如,今年我们的护理文件书写质量参差不齐,有的护士书写不够规范。这里可以深入探讨原因,比如新入职护士比例较高,缺乏足够经验等。

关于改进措施,要针对前面提到的问题提出切实可行的办法。比如针对护理文件书写问题,可以增加定期抽查和反馈机制,确保每位护士都能及时发现问题并改正。

报告的语言表达也很重要。作为管理者,说话得体很重要。比如在描述成绩时,可以用“有所改善”、“逐步提升”这样的词,显得谦虚又专业。而在指出问题时,措辞要温和,避免让人觉得是在指责。

书写注意事项:

报告的格式也很讲究。开头最好有个简短的问候语,比如“尊敬的各位领导、同事们”,这样显得礼貌周到。正文部分要注意分段,每一段的主题要明确,不要让内容显得杂乱无章。结尾处可以表达一下对未来工作的期待,比如希望明年能在护理科研方面取得突破。

需要注意的是,写报告的时候,千万别忘了检查一遍。有时候忙起来容易忽略细节,比如数字单位没写全,或者日期写错了。这些问题虽然看似不起眼,但会影响报告的整体印象。还有就是,报告里的数据一定要准确,别因为一时疏忽搞错了数字,那会让整个报告的可信度大打折扣。

小编友情提醒:

写报告时要多站在读者的角度考虑。领导们关心的是结果和成效,同事则更关注有没有学到东西。所以,报告既要突出亮点,也要有实用价值,这样才能让大家觉得这份报告有意义。

【第4篇】医院护士长个人述职报告范例怎么写4750字

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好

时光荏苒,xx年就要过去了。回首过去的一年,虽没有轰轰烈烈的战绩,但也经历了一些磨砺和考验。在科室领导和同事的帮助下,我完成了这一年的工作任务,在做到确保平稳安全的情况下,用心对待患者,全年无投诉差错出现。在这更年交替的时节,现将xx年的工作和xx年的展望总结如下:

一、思想政治方面

能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过早会、报纸、网络积极学习政治理论,遵纪守法,爱岗敬业,积极拥护医院以及手术室的各项方针政策和规章制度,一切以病人为中心,严格以一名优秀护士的标准要求自己,坚持以医疗服务质量为核心,以病人的满意度为标准,牢固树立团队合作精神。

二、工作态度方面

作为一名手术室护士,我能做到在工作中严格执行各项操作规程和流程,遵守医院科室的规章制度,时刻注意保持消毒无菌观念,做到不怕苦累、全天侯待命以应付突发事件。树立强烈的集体责任感和荣誉感,团结同事,以工作为中心。坚持为患者提供全方位的优质服务,与手术医师密切配合,积极协作,打造和谐融洽的工作氛围,保证手术顺利进行和完成。在医院组织大型活动科室人员紧缺的情况下,做到绝对服从组织安排,全力做好保障,保证医疗工作的顺利开展。

三、专业技能方面

过去的一年里,我参加了多台体外循环手术的配合,能基本掌握巡回护士的操作流程,并参与其他科室的多台特大手术配合,保证手术顺利进行。在工作中能积极参加危重病人的抢救工作,熟练掌握护理急救技术,抢救程序及抢救药械的使用。日常做到严格查对,严谨细致,杜绝细小差错事故的发生,在保质保量完成手术过程的同时,还要不断提高自己的操作水平,积极参加各项新业务的开展。

四、2xxx年度展望

xxx年,我将参加全国护士中级职称考试,我会利用业余时间认真复习,争取。在立足拓展现有知识层面的基础上要多接触新技术、新知识,做到在思想上、见识上不落人后。

随着法律的日趋完善,人民群众的法律意识不断增强,我认为提高我们个人的法律意识也是很重要的,加强对《医疗事故处理条例》的学习能使患者的权益得到保障,同时也会减少医疗事故的发生。在日常工作无差错的基础上,我要加强护士职业道德和文明礼貌的学习,这样既增加了患者的满意度和我们自身的成就感,也可以在一定程度上杜绝和减少医疗纠纷的产生,对我们也是一种保护。

人总是在不断的成大,如果说昨天的我还有些浮躁,那么今天的我则多了份成熟,对手术室护理也有了更深的理解,更加明白自己的责任,也能更好更用心的为患者服务。我感谢我的领导,给了我前进的方向;感谢我的同事,我们共同战斗在一线,度过了无数个忙碌的白天和不眠的黑夜。其实不光是感谢,还要感恩,因为你们的包容善待,才有我的成长和进步。希望明年,我们仍然携手并进,为达到我们心中的目标共同努力。

谢谢大家!

写报告经验57人觉得有用

做护士长这些年,写述职报告这事得好好琢磨。有些同事总觉得报告难写,其实找到窍门就简单了。开头这部分挺关键,得先把背景交代清楚,比如这一年医院情况怎么样,护理部做了哪些工作。记得要把数据列出来,像是收治了多少病人,护理满意率是多少之类的。这些数字一摆,领导心里就有底了。

接着就是说成绩了。别光说做了什么,还要具体点。比如说某次抢救病人,你们是怎么配合医生的,用了哪些方法。这能让领导看到你的执行力。不过有时候写到这儿,可能就会有点乱,比如把时间写错了,或者数字对不上,这种小问题要留心。还有,别忘了提到培训的事,护理人员技能提升这块很重要。要是能提几个具体的例子,像谁通过了什么考试,这样的细节更有说服力。

成绩说完也不能回避问题。要说清楚工作中遇到的困难,比如护理人员不足,设备老化这些问题。这时候最好能提出一些解决办法,像加强招聘力度,争取更多资源之类的。但有时候写到这,可能会把问题说得太严重,影响整体印象,这点要注意调整语气。

最后这部分,得有点规划。想想接下来的工作重点是什么,比如改善服务流程,提高患者满意度之类的目标。写目标的时候,最好分条列出,这样看起来清晰。不过有时候可能会写得太笼统,像“提高效率”这种话空洞了些,最好能细化一下,给个具体指标。

整个报告写完后,记得检查一遍。看看有没有错别字,语句通不通顺。有时候写着写着,可能会漏掉些小细节,比如忘了写某个重要的时间节点,或者把部门名称写错了。这些小地方虽然不起眼,但会影响整体效果。

【第5篇】副护士长述职个人报告怎么写1500字

光阴似箭!一转眼,从我加入本院成为一名救死扶伤的护士,工作已有____年了。今年9月,我被任命为妇产科副护士长。在过去半年里,在院领导、科主任及护士长的正确领导下,我坚持“以病人为中心”的服务理念,以认真严谨的态度和主动积极的热情投身于学习和工作中。在踏实地学习与医疗护理工作中,在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。顺利完成了xx年的工作任务。现简要总结如下:

一、思想道德、政治品质方面:

能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论。尊重领导,团结同事。遵纪守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动地学习妇产科护理专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗护理实践过程中,服从命令,听众指挥,规范操作。严格遵守医院的各项规章制度,遵守医德规范,积极参加医院和科室组织的各项活动。

二、专业知识、工作能力方面:

从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。通过将近半年来的工作实践,使我更深层次地认识到了一个副护士长的职责。本着“把工作做的更好”这样一个目标,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,能够做到换位思考别人的苦处。在医疗文书的书写过程中做到认真负责,态度端正、头脑清楚。x认真学习科室文件书写要求,规范书写一般护理记录,危重护理记录等。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。对于自己的工作要高要求严标准,每次走进病房,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励产妇,耐心的帮他们了解情况、建立信心。为提高每位护士的理论和操作水平,经常组织、参加理论及操作考试。

三、学习、生活方面:

非常喜欢马云的一句话,他说:“一个人的胸怀,是被委屈撑大的。”工作越来越多年,经历的事情也越来越多,现在发现,抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事,现在看来,都算不上了。凭着成为一名国优国标白衣天使的目标和对知识的强烈追求,我严格要求自己,刻苦钻研,勤奋好学,基本上掌握了妇产科一些专业知识和技能,做到了理论联系实际。除专业知识的学习外,还注意拓展自己的知识面,广泛的涉猎其他学科的知识,提高自身的思想文化素质。同时,在生活上坚持严谨的态度和良好的作风,养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理。为人热情大方,诚实守信,乐于助人,能与同事和睦相处,积极参加各项活动,不断的丰富自己的阅历。

四、今后目标:

当副护士长的半年时间很短,也不敢说自己取得了什么成绩。这半年,我只是在努力的适应,认真的完成各项工作任务,同时,也意识到了自身存在的一些不足之处。比如说,对科室里的护理工作计划不够全面,处理一些护患事件时的沟通能力还有欠缺。我也知道,自己距离一名优秀的护士长还很遥远。护理工作是平凡的工作,又是一项崇高而神圣的事业。在今后工作中,我将加倍努力,努力在科室护理队伍中,以身作则,起表率作用。

1、扎实抓好理论学习,保持政治上的坚定性。

2、在院领导、科主任、护士长的关心和指导下,顺利完成医疗护理工作任务,认真履行职责,爱岗敬业。

3、以科室为家,工作积极主动,对待病员热情、耐心,满足病人的需求。

在过去的半年中,我感谢院领导给予我的指导和关心,感谢每一位和我共事的同事。感谢你们的善待,感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分,感谢你们的善良和美好,感谢你们让我生活在这样一个温暖的大家庭!希望来年,我们仍然能够荣辱与共,共同感觉感受生命和生活的美好美丽,共同去创造一个更加灿烂的未来!

副护士长

写报告经验97人觉得有用

述职报告对于副护士长来说,既是工作回顾也是自我提升的机会。写好这类报告,关键在于把日常工作、管理思路和成果表达清楚,同时展现出自己的专业能力。

在动笔前,得先梳理好思路,把自己这段时间负责的工作理一遍。比如护理质量如何把控,遇到突发情况怎么处理,团队建设有哪些进展。把这些要点列出来,就不会写的时候东一句西一句。当然,如果平时就有记录习惯就更好了,到时候直接整理就行。记得要突出重点,别事无巨细全写进去,不然报告会显得冗长又没焦点。

写报告时,语言要符合医护行业的特点。可以用一些专业术语,比如护理流程优化啦、患者满意度提升啦之类的。但也要注意通俗易懂,别弄得太过学术化,毕竟不是给专家看的。还有,要多用事实说话,比如通过某项措施后,护理差错率下降了多少,这样更有说服力。

书写注意事项:

报告里可以适当体现个人特色。比如自己在管理上的创新想法,或者是面对困难时的独特应对方式。这能让上级看到你的潜力和担当。不过,千万别夸大其词,实事求是就好。要是觉得自己在这方面经验不足,也可以借鉴同事的做法,结合自身实际情况调整。

有时候写报告会遇到措辞不当的情况,比如把“病人护理”写成了“病人照顾”。虽然意思差不多,但专业性就打了折扣。所以写完后最好仔细检查一下,看看有没有类似的小问题。还有,数字要核对准确,别因为粗心导致数据出错。要是时间允许的话,可以让同事帮忙审阅一下,他们可能会发现你没注意到的细节。

报告写完后,最好能有个初步的预演。可以对着镜子念一遍,或者找个熟悉的人听一听。这样不仅能检查内容是否完整,还能提前适应汇报的节奏。如果发现某些部分讲起来不太顺畅,就可以及时修改。毕竟,述职报告不只是写出来,还得能说出来。

【第6篇】关于妇产科护士长个人述职报告怎么写?怎么写1450字

跨越____年,我们即将迎来的是____年,是令人激-情振奋的一年,新的一年是美好的,令人向往的,但要走好就必须清楚过去的一切是否完美,因此现将本人一年来的工作总结如下:其经验及教训会指导我们今后的思路,带领全体妇产科护理人员22人为提高护理工作水平而拼搏奋斗。

在政治思想方面,我们始终以“xx”重要思想作为引领我们科室各项工作的航标,牢固树立科学发展观,坚持以人为本的工作思路,在院长和各级主管部门的正确领导下,紧紧围绕全年工作目标,不断强化内部管理,深化运营机制改革。通过全科室干部职工的共同努力,我科室迎来了发展的时期,、住院人次均创下历史新高,业务量持续增长,经济效益、社会效益大幅度攀升,同时我们始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不断提高自己和全科室人的政治理论水平。积极参加各项政治活动、维护领导、团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神,工作勤勤恳恳,任劳任怨、社会评价口碑很好。

我知道任何一个科室工作的开展,都离不开相关科室的配合支持,如作各项辅助检查、病人的护理会诊、仪器的相互借用等等,都离不开相关兄弟科室的支持与帮助,所以在平时的工作中我十分注重各科室之间的交流和合作。处理好彼此间的关系,尽可能的减少摩擦和矛盾。

公正、公平,不能戴有色眼镜,厚此薄彼。工作中我经常广泛听取医护人员的意见,及时纠正工作中的失误和偏差;让护士参与病房管理,增强她们的主体意识和责任感。我认为只要护士长作风民-主、宽宏待人,下属护士心理就会产生安全感,就不担心“穿小鞋”、“抓辫子”,心情舒畅,有利团结,增加凝聚力。在工作中我对她们的要求很严,但在严要求的同时也给予护士生活中的关心与帮助,我认真观察和了解护士们在工作中的一言一行、一举一动,发现困难及时帮助解决,通过长时间的沟通和合作,我们之间已经有了很大的默契,彼此关系处理得很是融洽和-谐

在处理好和患者之间的关系上,我经常和患者沟通,了解各项工作落实情况及护理服务情况,了解病人的康复情况。定期进行满意度调查,认真接待患者的各种投诉,虚心听取意见并及时反馈,深入调查了解,尽量协调护患纠纷,缩短护患之间的距离,减少和避免医疗纠纷的发生。对于护士工作中的缺点和不足,我会给与耐心的讲解和深刻的批评

为了能当好科室带头人,在工作中,我深切的认识到一个合格的妇产科护士长应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过订阅大量业务杂志及书刊,学习有关妇幼卫生知识,写下了打量的读书笔记,丰富了自己的理论知识。通过我的努力现在已经学习和掌握应用于临床的一系列新的检查、诊断、治疗和护理方法以及新的医疗、护理设备的应用,并带领全科人员加强护理新知识、新理论、新技术的学习。

工作中我深知,要想一个科室能够和-谐、上进、有凝聚力、出成绩,就必须要具备正确的管理技巧,所以工作中我经常做护士思想工作,了解和掌握护士的心理。赏罚分明,优秀突出的地方多在公众场合表扬,发现缺点应及时制止,一对一的找当事人个别谈话查找原因、吸取教训。绝不将护士分为“好的”与“坏的”,我确信每个人身上都有优点和不足,重要的是鼓励优点,克服缺点。任何时候都伤害护士的自尊心,绝不当众训斥、责备,能够发现他们的闪光的地方,同时不断的增强自身的修养和素质,提高本人在科室中的威信,增强自己的凝聚力和号召力。以身作则,用自己的言行去约束和影响其他的护士,使她们提高得更快,更加完善,早日成为业务骨干和精英。

写报告经验97人觉得有用

关于妇产科护士长个人述职报告怎么写?

做护士长这份工作已经有几年时间了,说起来也是感慨颇多。最近接到任务要写述职报告,说实话一开始有点犯愁,不知道从哪里开始写起。后来慢慢理清思路,觉得还是要结合自己的实际工作情况来说。

妇产科的工作特别特殊,既要面对产妇又要照顾新生儿,事情繁琐复杂不说,责任也重。我每天早上七点到岗,先检查病房的情况,看看有没有需要紧急处理的问题。接着开晨会,把当天的工作安排一下,然后带着团队去查房,了解每位患者的具体情况。这些都是日常工作的一部分,述职报告里肯定得提一提。

我们科室实行的是责任制护理,每个护士负责几个床位,这样既能提高效率,也能保证服务质量。我作为护士长,平时还要协调好医生、护士和家属之间的关系。有时候家属情绪激动,觉得治疗效果不理想,我们就得耐心解释,安抚他们的情绪。这方面的努力我觉得在述职报告里也需要重点说明一下。

书写注意事项:

护士培训也是我的重要职责之一。每个月都会组织业务学习,邀请专家来讲解最新的医疗技术,还定期进行模拟演练,提高大家应对突发状况的能力。这些措施确实提高了整个团队的专业水平,这一点在报告里得好好体现。

工作中难免会遇到一些小问题。比如说有一次排班出了点差错,有个护士临时被调去别的科室帮忙,结果这边人手不够,差点影响了正常工作。当时赶紧重新调整,总算没出大乱子。这种事情虽然不算大事,但在述职报告里提到一下,能反映出咱们对待问题的态度嘛。

还有就是设备维护这块儿,有时候机器突然坏了,影响了诊疗进度。我第一时间联系后勤部门,尽快解决问题,这也是为了保障患者的权益。类似这样的细节,述职报告里都可以写进去。

其实写述职报告的时候,我觉得最重要的是实事求是,把自己做的工作都罗列出来。不需要夸大其词,也不用藏着掖着,只要真实反映实际情况就行。毕竟领导看了报告,心里也有个底,知道你在工作中做了哪些努力。

不过有时候写着写着,就会发现自己写的内容有些混乱。比如刚才写到护士培训的时候,一时兴起想多说两句,结果后面又跳到了设备维护上,前后顺序有点乱。这种时候就需要停下来仔细看看,把条理整理清楚再继续往下写。

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