篇一 审计局人事科述职述廉工作报告
审计局人事科述职述廉工作报告
20xx年,在局党组的领导和支持下,在各科室的积极配合下,努力克服人员少、事情多、任务重、头绪杂等诸多因素,和科室人员共同努力,圆满完成了各项工作任务。现将一年来的工作述职述述廉如下:
一、理论学习和廉政建设情况
为不断强化学习,提高科室人员的政治素质和思想道德素养,始终执行党的各项纪律和各项要求,严格规范行为,我们始终把改进工作作风作为做好一切工作的基础,与开展党风廉政建设工作相结合,组织政治理论学习,加强人员政治修养和廉洁自律意识。一是继续认真学习了党的十七大报告,深刻学习和理解了胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动动员大会上发表的重要讲话,把深入学习实践科学发展观摆在突出位置,以此激励科室人员不断增强事业心和责任感。二是强化业务学习,不断拓宽知识面,培养人员独挡一面的工作能力。积极参加上级有关部门和局机关组织的各类学习培训,把理论学习和实践工作有机的结合起来,以工作促学习,以学习促工作,真正做到了学以致用。三是观看了局机关组织的正反两方面警示教育,进一步增强了科室人员的法制意识、忧患意识、公仆意识和节俭意识,做到警钟长鸣,时刻提醒自己要耐的住清贫,守的住寂寞,抗的住诱惑,严格执行各项廉政规定,不该做的事不做,不该去的地方不去,科室人员没有不廉洁行为,不断促进了新形势下的作风建设。
二、工作任务完成情况
今年以来,我们积极协调处理与上级和有关部门的关系,完成了年度计划和局党组交办的各项工作。
(一)人事工作严谨、细致、规范
工作中,力求严谨细致,不出差错。办理20名科级职务任免、2人退休、3
人学校分配、3人工作调动上编、4人专业技术资格聘任及工资理顺等事谊。完成了20xx年度全市审计专业技术职称考试报名工作、人事和劳资等各类统计报表工作,主要做了以下工作:
1、协助局党组具体办理了对20名科级干部的职务调整,我们严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》要求,做好了推荐、考察、上报审批及工资理顺等工作。
2、按照《20xx年机关事业单位工作人员正常增资工作实施办法》,对在职正式工作人员进行了工资调整。根据晋政发[20xx]47号文件有关规定,对局机关9人自然升级、45人晋升档次办理了相关手续;完成了事业单位23人每年增加一级薪级工资的相关事谊。
3、根据市人事局《关于为市级机关事业单位工作人员制发工作证件的通知》要求,我们组织填报了基本信息采集表,并做了相关的准备工作,经市人事局审核制定,为我局工作人员统一制发了新的工作证件。
4、根据市劳动局《关于开展事业单位养老保险制度改革相关数据采集工作的通知》要求,我们应用数据采集软件,逐人逐项的填写了职工基本信息,核定了我局20xx年至20xx年事业单位职工基本工资和历年来津补贴标准,做到了单位不漏人,人不漏项,项不出错,使数据采集工作保质保量按时完成,为我省出台《事业单位职工养老保险制度改革实施办法》提供可靠的测算数据。
5、根据市委组织部《关于选派后备干部和优秀年轻干部到基层挂职锻炼的实施方案的通知》精神要求,为进一步加大对年轻干部的培养力度,促进年轻干部了解基层,服务基层,积累基层工作经验,协助局党组向市委组织部推荐选派了2名优秀年轻干部到基层进行挂职锻炼。
6、下发了《关于20xx年度审计专业技术资格考试工作的通知》,对全市60名报考初、中、高级审计专业技术职称的人员进行了填报指导、资格审核、组织上报,并将有关情况录入数据库中。
7、今年以来,我们相继办理了3名学生分配,3人工作调动的相关手续,及时上、下编并理顺了工资;对2名到龄人员的退休事谊也进行了认真及时的办理。
(二)教育培训工作开展结合实际
根据年初教育培训计划,结合我市审计工作实际,我们和相关科室联合组织完成了以下几方面教育培训工作:
1、积极选派人员参加由省厅、市纪委、市委组织部、市直工委等部门组织的中青年干部培训、十七大报告理论辅导员、入党积极分子等有关培训;参加了全市法律知识考试及各种学习培训;对于省厅相关处室举办的各项业务培训积极选派业务骨干进行了参加。
2、随着金审工程在审计工作中的不断应用,对审计人员在审计信息化建设方面的要求也越来越高。根据省审计厅晋审计[20xx]179号《山西省审计厅开展计算机审计中级培训的通知》要求,组织县区积极选派人员参加了由省厅组织的中级计算机培训。
3、为了使我市审计人员知识面不断得到更新,我们分期分批选派人员参加了由国家审计署山东烟台培训基地、中国审计学会组织的经济责任审计及效益评价、建 设项目审计等方面的业务培训及省审计厅组织的计算机审计,使审计人员的业务知识面不断拓宽,从而可以更加有效地开展审计工作。
与此同时,我科还选派人员积极参加了对市行政执法局的审计,在干中学,学中干,使知识面不断拓宽,各方面素质不断得到提高。
(三)积极协助局机关开展各项活动
一年来,我们积极协助局党组开展了精神文明工作和机关工会工作,协助局党支部开展党建工作,并组织开展了各项工作和活动:一是对今年支部发展对象进行了“双推双评”,有2名同志参加了市直工委组织的入党积极分子培训,1名同志被吸收为中共预备党员,1名预备党员转正,1名预备党员转正事谊正在办理中;二是为纪念改革开放30周年,展示审计人员团结拼搏、奋发向上的精神风貌,凝聚人心、鼓舞士气,进一步激发审计人员科学发展、共建和谐的自觉性和坚定性,根据市委决定在全市开展以“歌颂改革开放、歌唱幸福生活”为主题的纪念改革开放30周年歌咏活动的精神,协助局党组为开展活动做了各项准备工作,此项工作正在进行中。三是协助局党支部积极选派人员参加了市直工委等有关部门组织开展的种类培训和各项活动,有力地推动了我局精神文明活动的开展,局工会被市总工会评为“模范基层工会”,被市直机关工会评为“模范基层工会组织”,有一名同志被推荐为市直机关工会代表,另有2名同志受到了市直机关工会的表彰。
在完成上述工作的同时,我们还协助局党组开展了对老干部服务工作,节假日协同相关科室看望离退休干部,及时了解老干部的生活需要和困难,送去了局党组对老干部的关怀和温暖。参加了对县区审计机关的考核工作,协助局党支部完成了党费收缴、组织关系转接等工作。目前,党员民主评议、年度考核等工作正在进行中。
三、工作中存在的问题
尽管一年的工作取得了一定的成绩,但还存在一些不容忽视和需要解决的问题:
一是在处理协调和上级有关部门、办事部门之间的关系上还存在着一定的缺陷,工作态度还不够积极主动,一定程度上还存在着依靠领导打招呼才办事的思想。
二是由于科室人员较少,工作比较零乱、繁杂,临时交办的工作又多,从而导致有时在工作较忙的情况下,不能够很好的分清主次,对一些工作疲于应付,致使工作中一些细节的问题出现一些错误,一些工作不能及时完成。
四、明年工作计划
在新的一年,我们将以十七大精神为指导,按照科学发展观的要求,在局党组的领导下,以科学发展观为统领,按照构建社会主义和谐社会的要求,做好以下工作:
(一)不断提高廉洁自律的的自觉性
把党风廉政建设工作仍然作为科室工作的重中之重,始终放在工作的首位。一是组织科室人员坚持学习好、理解好、落实好中纪委、省市纪委有关廉政制度,加深理解。二是落实好中央、省、市和局机关制定的各项廉政规定,定期召开科室民主生活会,对工作中存在的不足,特别是涉及到影响全局性工作的问题力争自行消化解决;三是积极参加局机关和有关单位组织的廉政教育活动,不断强化了人员的廉洁自律意识。
(二)树立全局观念 增强服务意识
在思想上树立全局观念,增强服务意识,把服务于党组的中心工作和服务于群众作为工作的出发点和落脚点,说话办事时刻以全局利益为重,对同事关爱,对领导负责,争取做到“上下满意”,进一步强化与上级有关部门的交流和沟通,争取和维护我局全体干部职工的利益,同时一如既往地把科室同志良好的合作精神和与其他科室真诚互助的优良作风发扬下去。
(三)结合实际 针对性地开展教育培训
教育培训要立足于提高审计干部的宏观意识和综合素质,把教育培训工作作为人力资源开发的必要手段,着眼于建设一支适应新形势要求的高素质的审计干部队伍,开拓创新,多措并举,加强培训工作的针对性、实用性、有效性。提升审计人员对新形势、新任务的认识,增强对新手段、新技能、新方法的掌握,为全面提高审计干部自身素质和全局审计工作再上新台阶搭建学习、提高的平台。
(四)开展精神文明活动积极主动
积极发挥工会组织的作用,协助局党组以开展活动为载体,以营造和谐机关氛围为宗旨,创造性地开展精神文明工作,组织开展有利于大家心情舒畅、积极向上的业余文化活动。通过举办丰富多彩的活动,激发大家的活力和热情,进一步增强干部职工的凝聚力、战斗力和向心力,进一步促进机关和谐氛围。
篇二 交通局长200x年度述廉述责工作报告
按照市局党委“关于实行党政领导干部述廉述责制度的意见”和要求,为进一步强化廉洁奉公、执政为民意识,着眼通过认真检查自己、接受群众监督和切实做好述廉、评廉、考廉工作,进一步增强落实党风廉政建设责任的自觉性,现将本年度履行“一岗双责”工作职责,特别是党风廉政建设情况报告如下:
年初以来,能深入贯彻中纪委三次会议精神,按照局党委的安排和部署,积极创新工作思路。坚持以促进公路的发展为核心,以制度建设为切入点,以加强党性教育为突破口,从抓好“两风”建设入手,不断强化源头治理措施,着重在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫,确保了全处党风廉政建设取得了显著成效。
一、近一年工作的简要回顾
(一)、全面完成公路各项工作目标
1、公路改革向纵深发展。按省、市公路改革精神,我处结合实际情况,确定了以深化改革为主题,以执政兴路为第一要务,以公路的根本利益为出发点,以公路的发展壮大为落脚点,带领班子成员和全系统广大干部职工深化改革,谋求发展。
一是按《市公路管理处深化改革实施意见》和《补充意见》,积极稳妥地推进改革。在200x年初的公路工作会议上,提出养护体制改革按“一办一股一大队和三个公司”的改革框架进行深化和落实。领导班子成员采取现场办公的形式,深入到各县(市)公路管理站进行现场推进,现场解决问题,使公路养护体制改革工作得以顺利实施到位。各县(市)公路管理站在3月初分别按综合办、财审股、路政稽查大队和养护、工程、机械设备公司管理体制落实,人员全部封存档案工资,执行效益、岗位、奖励工资制;干部实行聘任制;用工实行聘用合同制,养护生产实行定额管理、合同管理、计量支付、检查验收制。
为了更加稳妥地推进改革,我处领导班子研究决定,成立了以计划科、人劳科、财务科为主的改革配套措施保证组,对各站养老保险、医疗保险进行全面调查、核实和落实,切实保证了养护体制改革的顺利进行。
二是按发展壮大的思路,加大公路产业结构调整。首先,调整处机关科室职能,成立了公路勘察设计所和科教科,进一步完善公路工作职能。其次,加大适应公路发展的力度,组建了佳木斯市公路养护中心,养护中心的基础建设和人力配备基本就绪,2023年正式运营。再次,提高公路行业服务职能,筹建佳木斯市公路经营有限公司,力争获得公路建设和养护等级资质,凝聚各县(市)公路管理站工程公司、养护公司力量,形成合力,参与全市、全省公路建设和养护市场竞争。
三是提高农村公路养护质量的要求,改革养护资金转移支付管理体制。针对2003年实行乡道乡养存在的弃养和资金转移的弊端,处领导班子及时调整管理体制,将乡道养护资金转移支付工作纳入各县(市)交通局管理,有效地促进了乡级公路的养护工作。
2、通乡、通村公路建设全面完成。2023年共争取到省通乡、通村公路建设总计划61项865.3公里,总投资计划32828万元。其中通乡公路建设项目12项452.08公里,计划投资26058万元;通村公路建设项目49项413.2公里,计划投资7214.4万元,是我市争取到国家和省计划项目、补贴投资最多的一年。
2023年通乡、通村公路建设项目的开工建设,得到了市委、市政府的高度重视,纳入为全市人民办的“十一件实事”之一,又得到了各县(市、区)政府的有力组织,克服各种困难,出台优惠政策,合力协调推进,也得到了公路沿线广大群众的大力支持,出车、出力建设自家门口的道路。在2023年的通乡、通村公路建设中,我处发挥人员、技术优势,采取各种有效措施,积极协调、组织和推进通乡、通村公路建设,使全市通乡、通村公路建设任务得到全面完成,共完成通乡、通村公路建设项目56项671.3公里,其中完成通乡公路238.1公里,通村公路413.2公里,完成总工作量21254万元,并通过了省、市验收。这些通乡、通村公路的开工建设与交付使用,将改变全市74个乡镇中的59个占80%的乡镇无高等级路面的历史,使全市974个村中的416个占42..7%的行政村通上标准化的等级砂石路,公路沿线有40多万老百姓受益。
3、公路养护质量继续得到提高,截止11月末,全市实现好路率84.44%。比去年同期增长3.58个百分点,实现综合值81.22,比去年同期增长1.54个分值,向全市地市级评比“保三争二”的目标迈进。全面完成了当年的工作任务,保证了全市地方道路的正常通行。
4、公路路政管理不断加强。重点打击超限运输,查处路政案件,治理公路“六乱”,登门为全市重点保护企业服务,实现路政案件结案率100%,损失回收率100%。
5、公路国有资产和设备管理进一步得到强化。2023年新上设备10台套,新增资产600万元,为搞好公路各项工作提供了物资保证。
篇三 -来安监工作述职述廉报告
三年来,在县委、县政府和局党组的正确领导下,我始终以对组织负责、对领导负责、对事业负责的态度,清清白白做人、勤政廉洁从政、兢兢业业干事,一心一意做好本职。在领导的支持和分管科室全体同志齐心协力地配合下,圆满完成各项目标任务。统计着眼长远,健全网络、培训人才,筹措资金、强化基础建设;安监从细处入手,前移关口、警钟常鸣,规范基础管理。实现分管范围未发生重大安全生产责任事故、安全生产的基础进一步夯实的目标。现将2003年以来的情况述职如下:
一、思想政治素质方面。认真贯彻执行党的路线、方针政策,立场坚定,思想上、行动上、政治上与党中央保持一致,始终以一个共产党员的高标准严格要求自己。坚持政治理论学习,学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的十六大以来历次全会精神和县党代会精神;努力学习、实践体会行政管理知识;认真学习和钻研有关统计的法律法规和各项政策规定及15个专业的各项业务知识、安全生产的法律法规和各项政策规定及安全监管的业务知识。坚持虚心地向领导和专业同志学习,向书本学习,在实践中领会和提高自身理论和业务水平。牢记“慎微、慎独、慎权”的教诲,明确权力就是责任,认识问题、分析问题、处理问题能够从政治上考虑,从维护大局出发,正确地对待和负责的行使手中的权力、履行自己的义务。
二、组织领导能力方面。2003—05年11月,在统计、粮食和发展计划合署的复杂环境中,面对造谣中伤和刻意捣乱,承受巨大心身压力,克服重重困难,组织带领统计系统干部职工,实事求是,坚决地完成各项统计任务。统计局独立以后至2023年以来,自觉遵守和执行、维护民主集中制原则,注重团结协作。在日常生活中,注意处理好个人与组织、少数与多数、下级与上级的关系;处理问题时,坚持党性原则,注重不断改进方式,做到重大事情及时向领导汇报,具体事务尊重科室同志意见,与班子成员相互协调,紧密合作;部署时,坚持统一原则,注重从全局考虑,组织开展深入调研,周密部署,把关口前移,确保保质保量完成任务。闲暇时间里,紧紧围绕安全生产监管大局和中心任务进行调查研究、探索建立安全生产监管的长效机制。
三、作风方面。解放思想,实事求是,不搞形式主义,不弄虚作假,注重实效,讲求效率,勇于承担责任。对中遇到的困难与矛盾,做到不回避、不推萎扯皮、不怕得罪人;谨记上级领导“慎微、慎独、慎权”的教诲,严格执行各项规章制度,秉公处理一切事务。从维护大局出发,以服务的理念,开拓创新,做到干有自己的思路,抓落实有自己的招数,处理难题有自己的办法。
四、实绩方面。分为两个阶段:
(一)2003—05年11月份,作为党委成员、统计副局长的实绩:
1、组织、督促、按时完成统计各项基本任务。制订详细的岗位职责,克服困难,积极组织、督促科室按时完成统计基本任务。及时为我市“两会”期间提供文成部分统计多媒体信息;定期为县委、县政府及有关重要部门提供《文成统计信息》,《国民经济和社会发展的统计公报》等。
2、强化执法,健全网络,统计基础得到较大加强。以各种方式大力宣传《统计法》,以强硬手段加强统计法制;建立健全统计机构和人员网络以及信息交流制度;组织强化统计法制业务培训,颁布《文成县乡镇统计规程》对全县统计进行规范。选择培养的两位专业人才参加公务员考试分别取得第一名的好成绩,已成为目前统计局不可缺少的骨干;亲自带队查处统计违法案件37起,行政处罚4.75万元上交财政。厉行节约,离开统计局时,留存准备全面加强基础建设的资金42.7万元,加上已经落实省局补助资金15万元共计57.7万元可用资金。
3、抓好经济普查等等各项重点调查。严格按照上级调查方案的要求,实事求是地按时完成经济普查。建立健全城乡人均收入调查制度。不折不扣的执行每一个步骤,及时高质量的完成温州信用状况专项调查、欠发达乡镇奔小康农民收入监测调查、每年一次的农民收入监测调查,人口变动抽样调查暨群众安全感调查以及户籍制度改革调查等多项抽样调查。
4、更新观念,耐心细致提供优质统计服务。积极为县领导和部门单位以及个人提供全面翔实的统计数据及咨询服务;积极开展统计调研,个人在省市县各级刊物公开发表调研文章,其中,得到县委县政府主要领导批示,并通过考试和评定为高级统计师。
(二)2023年8月以来,作为安监局副局长,我的职责为协助局长做好综合治理、教育培训、内部保卫等,联系办公室、危化科、监察大队。主要体现在以下几个方面:
1、宣传教育培训有了新的进展。
我的侧重点之一是宣传教育培训。宣传方面,我与科室的全体同志齐心协力,积极组织开展多种形式的宣传:一是在县领导的大力支持下组织了三次学习宣贯《浙江省安全生产条例》和《烟花爆竹管理条例》等安全法律法规的宣传会议;二是协调县广播站、电视台播放法规条文、插播宣传标语、录音等等;三是组织悬挂宣传条幅80余条;四是组织300多人参加全市安全生产法律法规的知识竞赛;五是组织开展法制宣传现场咨询活动,发放条例200余册;六是组织宣传车深入各乡镇巡回宣传60余台次;七是督促办公室及时发送动态信息,其中温州市局发布文成专刊一期,被国家和省局采用各一条。八是争取省局无偿赠送500本法规文本,同时联系邀请省局专家计划来文成宣贯《浙江省安全生产条例》等安全生产法律法规知识。九是强力推进《劳动保护》(安全生产导刊)和《安全生产报》的征订。教育培训方面,认真贯彻实施省市的统一部署,组织开展强制性安全生产全员培训,通过到企业现场组织培训与集中定点培训相结合,全县共计培训员工12023人次,其中发证书1800份。
2、矿山危化品的安全基础进一步夯实。带领和督促危化科同志,按照“干在实处,走在前列”的要求,从做细做实着手,严格把关,克难攻坚,取得较好的效果。在危险化学品监管方面,结合专项整治和“铁网3号”行动,在调查分析的基础上,对全县102家危险化学品生产、经营、剧毒品使用单位认真按分类管理标准重新进行登记评定,查处整改安全隐患87处,督促3家企业加大投入从c类转化为b类,并对2家改变经营地址的企业及时进行评价;积极督促标准化管理试点企业按时完成任务,及时上报省局验收;强化督促、沟通,在全市率先完成危化品使用单位安全使用备案;督促构成重大危险源的危化品从业单位在12月份开展安全生产应急预案的联合演练,以提高应急处置能力。在矿山监管方面,以“小心撑得万年船”的心态,从严审批,严格按照规定的要求开展专项整治和节前大检查,组织矿山负责人和管理人员进行培训,对特种作业人员进行定期监管检查。倡导建立了“季度集中学习教育一次、月度乡镇巡查两次、年度动态报告一次和半年定期报表一次”等矿山安全监管的四项制度,并落实专人负责监督实施,取得良好的效果。2023年强制关闭矿山企业1家,停产2家,查处整改安全隐患8处,停止使用运输车2辆;现有的4家矿山企业按分类标准均升为b类企业;全年矿山生产比较安全,没有发生死亡事故。
3、烟花爆竹安全监管取得显著成效。从源头入手,多管齐下,烟花爆竹安全监管效果明显。一是从严格烟花爆竹经营企业的市场许可准入关着手,强化源头管理。严格执行《烟花爆竹安全管理条例》和《烟花爆竹经营许可实施办法》及上级有关文件规定,按照统一规划,保障安全、合理布局、总量控制的原则,以文安委[2023]13号文件及时发布申报从事烟花爆竹季节性零售经营单位的条件和要求,经过严格审核确认后,请温州市安全技术服务中心专家来文,以集中授课的教育方式组织进行法制与业务培训,提高从业人员的安全意识和法制意识以及应急处理预案知识;经过严格现场实地查勘,依法核发150本经营许可证。二是深化宣传教育入手,大力普及烟花爆竹安全管理知识。组织利用电视、广播、网络、标语条幅等多种媒介,以多种方式深入开展《烟花爆竹安全管理条例》和《烟花爆竹经营许可实施办法》等烟花爆竹管理知识宣传教育活动,县电视台、广播站多次、反复的全文播放《文成县烟花爆竹安全管理暂行规定》及公安、安监、工商和质检等四部门《关于加强烟花爆竹安全管理的通告》;在大街小巷悬挂烟花爆竹宣传条幅,张贴《通告》和标语;在合法经营网点悬挂醒目标识等,通过一系列法律法规文件的宣传,大势营造氛围,切实提高了人民群众对烟花爆竹的安全意识。三是从落实责任入手,强化安全监管责任意识。在县委县政府和局党组的大力支持下,组织召开全县烟花爆竹安全监管会议,进一步明确责任主体是当地的乡镇人民政府,各属地的乡镇人民政府对本地区的烟花爆竹安全管理负责,承担属地监管任务。强调各乡镇必须按照“属地监管”的原则,在片区派出所和工商所的配合下对辖区内的非法烟花爆竹经营活动进行有力的打击。四是从联合执法入手,规范经营市场秩序。至今为止,县政府牵头组织了公安、安监、工商、质监、当地政府等部门,先后出动100多人次对全县各重点乡镇的烟花爆竹非法经营活动进行了集中、联合打击,收缴了价值20000余元、共7车的各类非法烟花爆竹产品。通过强力打击、检查、督促,取得了明显的效果,非法经营活动得到一定程度的控制。
五、廉洁自律方面。自觉遵守党政领导干部廉洁自律的有关规定,把“站得直,坐得正”作为自己的座右铭,廉洁从政、克己奉公。无论在八小时内外,坚持党性原则,违反规定的事不干、违反原则的事不办,不损公肥私,不以权谋私。无论在发展计划(统计、粮食)局,还是在独立后的统计局,或者现在的安监局,做到不开私车,不乱报费用。自觉做到耐得住寂寞、抗得住诱惑、坚守道德底线。
以上就是我在2003年以来,先后担任发展计划(统计、粮食)局党委委员、统计副局长,统计局党组成员、副局长,安监局党组成员、副局长等职位上的基本履职情况,的开展、成绩的取得,主要得益于领导的支持、同事的协作、属下的.努力;得益于统计系统、安监系统全体干部的帮助。但实际中还有诸多的问题存在:一是自身政治理论素质和业务水平有待进一步提高,还需要进一步加强学习和领会。二是统计还需更进一步的加强。由于统计业务的特殊性,需要保持人员的长期稳定和延续性,但由于人员的频繁变动,业务不连贯,极易出问题;统计基础变得更加脆弱。三是矿山安全监管任重而道远,非法矿山开采的依然存在;危险化学品的生产、使用单位安全隐患时有凸现;烟花爆竹安全管理的政策性脱节问题还有待进一步消除等等。今后,我将进一步加强学习,学习政治理论、学习行政管理知识、学习科学文化和业务知识;经验,汲取教训,努力克服自身的不足,切实提高政治素养和业务能力;坚决执行和维护党的基本路线和基本原则,自觉遵守和执行、维护民主集中制原则,注重团结协作。不折不扣地贯彻落实党和国家关于安全生产的各项方针政策;以对组织、对事业高度负责的积极心态,认真履行岗位职责,坚决完成组织交待的各项任务。
二〇〇七年一月二十五日
《2003-2023年来安监述职述廉报告》来源于网,欢迎阅读2003-2023年来安监述职述廉报告。bgi
我的侧重点之一是宣传教育培训。宣传方面,我与科室的全体同志齐心协力,积极组织开展多种形式的宣传:一是在县领导的大力支持下组织了三次学习宣贯《浙江省安全生产条例》和《烟花爆竹管理条例》等安全法律法规的宣传会议;二是协调县广播站、电视台播放法规条文、插播宣传标语、录音等等;三是组织悬挂宣传条幅80余条;四是组织300多人参加全市安全生产法律法规的知识竞赛;五是组织开展法制宣传现场咨询活动,发放条例200余册;六是组织宣传车深入各乡镇巡回宣传60余台次;七是督促办公室及时发送动态信息,其中温州市局发布文成专刊一期,被国家和省局采用各一条。八是争取省局无偿赠送500本法规文本,同时联系邀请省局专家计划来文成宣贯《浙江省安全生产条例》等安全生产法律法规知识。九是强力推进《劳动保护》(安全生产导刊)和《安全生产报》的征订。教育培训方面,认真贯彻实施省市的统一部署,组织开展强制性安全生产全员培训,通过到企业现场组织培训与集中定点培训相结合,全县共计培训员工12023人次,其中发证书1800份。
2、矿山危化品的安全基础进一步夯实。带领和督促危化科同志,按照“干在实处,走在前列”的要求,从做细做实着手,严格把关,克难攻坚,取得较好的效果。在危险化学品监管方面,结合专项整治和“铁网3号”行动,在调查分析的基础上,对全县102家危险化学品生产、经营、剧毒品使用单位认真按分类管理标准重新进行登记评定,查处整改安全隐患87处,督促3家企业加大投入从c类转化为b类,并对2家改变经营地址的企业及时进行评价;积极督促标准化管理试点企业按时完成任务,及时上报省局验收;强化督促、沟通,在全市率先完成危化品使用单位安全使用备案;督促构成重大危险源的危化品从业单位在12月份开展安全生产应急预案的联合演练,以提高应急处置能力。在矿山监管方面,以“小心撑得万年船”的心态,从严审批,严格按照规定的要求开展专项整治和节前大检查,组织矿山负责人和管理人员进行培训,对特种作业人员进行定期监管检查。倡导建立了“季度集中学习教育一次、月度乡镇巡查两次、年度动态报告一次和半年定期报表一次”等矿山安全监管的四项制度,并落实专人负责监督实施,取得良好的效果。2023年强制关闭矿山企业1家,停产2家,查处整改安全隐患8处,停止使用运输车2辆;现有的4家矿山企业按分类标准均升为b类企业;全年矿山生产比较安全,没有发生死亡事故。
3、烟花爆竹安全监管取得显著成效。从源头入手,多管齐下,烟花爆竹安全监管效果明显。一是从严格烟花爆竹经营企业的市场许可准入关着手,强化源头管理。严格执行《烟花爆竹安全管理条例》和《烟花爆竹经营许可实施办法》及上级有关文件规定,按照统一规划,保障安全、合理布局、总量控制的原则,以文安委[2023]13号文件及时发布申报从事烟花爆竹季节性零售经营单位的条件和要求,经过严格审核确认后,请温州市安全技术服务中心专家来文,以集中授课的教育方式组织进行法制与业务培训,提高从业人员的安全意识和法制意识以及应急处理预案知识;经过严格现场实地查勘,依法核发150本经营许可证。二是深化宣传教育入手,大力普及烟花爆竹安全管理知识。组织利用电视、广播、网络、标语条幅等多种媒介,以多种方式深入开展《烟花爆竹安全管理条例》和《烟花爆竹经营许可实施办法》等烟花爆竹管理知识宣传教育活动,县电视台、广播站多次、反复的全文播放《文成县烟花爆竹安全管理暂行规定》及公安、安监、工商和质检等四部门《关于加强烟花爆竹安全管理的通告》;在大街小巷悬挂烟花爆竹宣传条幅,张贴《通告》和标语;在合法经营网点悬挂醒目标识等,通过一系列法律法规文件的宣传,大势营造氛围,切实提高了人民群众对烟花爆竹的安全意识。三是从落实责任入手,强化安全监管责任意识。在县委县政府和局党组的大力支持下,组织召开全县烟花爆竹安全监管会议,进一步明确责任主体是当地的乡镇人民政府,各属地的乡镇人民政府对本地区的烟花爆竹安全管理负责,承担属地监管任务。强调各乡镇必须按照“属地监管”的原则,在片区派出所和工商所的配合下对辖区内的非法烟花爆竹经营活动进行有力的打击。四是从联合执法入手,规范经营市场秩序。至今为止,县政府牵头组织了公安、安监、工商、质监、当地政府等部门,先后出动100多人次对全县各重点乡镇的烟花爆竹非法经营活动进行了集中、联合打击,收缴了价值20000余元、共7车的各类非法烟花爆竹产品。通过强力打击、检查、督促,取得了明显的效果,非法经营活动得到一定程度的控制。
五、廉洁自律方面。自觉遵守党政领导干部廉洁自律的有关规定,把“站得直,坐得正”作为自己的座右铭,廉洁从政、克己奉公。无论在八小时内外,坚持党性原则,违反规定的事不干、违反原则的事不办,不损公肥私,不以权谋私。无论在发展计划(统计、粮食)局,还是在独立后的统计局,或者现在的安监局,做到不开私车,不乱报费用。自觉做到耐得住寂寞、抗得住诱惑、坚守道德底线。
以上就是我在2003年以来,先后担任发展计划(统计、粮食)局党委委员、统计副局长,统计局党组成员、副局长,安监局党组成员、副局长等职位上的基本履职情况,的开展、成绩的取得,主要得益于领导的支持、同事的协作、属下的努力;得益于统计系统、安监系统全体干部的帮助。但实际中还有诸多的问题存在:一是自身政治理论素质和业务水平有待进一步提高,还需要进一步加强学习和领会。二是统计还需更进一步的加强。由于统计业务的特殊性,需要保持人员的长期稳定和延续性,但由于人员的频繁变动,业务不连贯,极易出问题;统计基础变得更加脆弱。三是矿山安全监管任重而道远,非法矿山开采的依然存在;危险化学品的生产、使用单位安全隐患时有凸现;烟花爆竹安全管理的政策性脱节问题还有待进一步消除等等。今后,我将进一步加强学习,学习政治理论、学习行政管理知识、学习科学文化和业务知识;经验,汲取教训,努力克服自身的不足,切实提高政治素养和业务能力;坚决执行和维护党的基本路线和基本原则,自觉遵守和执行、维护民主集中制原则,注重团结协作。不折不扣地贯彻落实党和国家关于安全生产的各项方针政策;以对组织、对事业高度负责的积极心态,认真履行岗位职责,坚决完成组织交待的各项任务。
二〇〇七年一月二十五日
《2003-2023年来安监述职述廉报告》来源于网,欢迎阅读2003-2023年来安监述职述廉报告。bgi
篇四 纪检委书记述职述廉工作报告范文
在市纪委和县委的正确的领导下,紧紧围绕发展县域经济这个大局,认真履行职责,积极发挥作用,述职述廉使全县的党风廉政建设和反腐败工作取得了新的进展,主要工作及廉洁自律情况如下:
一、工作情况
(一)领导干部廉洁从政的自觉性进一步提高
一是认真落实领导干部廉洁自律工作有关规定。在“两节”、“升学高峰”期间,通过下发文件、在电视台播发通知等形式重申了廉洁自律纪律有关规定,开设了举报电话。落实了领导干部个人重大事项报告制度,有5名领导干部对子女结婚情况进行了申报。二是对领导干部从政行为进行监督。认真落实“三必谈”制度,对2名领导干部进行诫勉谈话;对39名新任职的正副科级干部进行任前廉政教育谈话。三是加强农村基层党风廉政建设工作。各派驻纪检监察室对所辖乡镇“三重一大”和村重大“三资”事项进行监督,实行“三重一大”事项月报表制度,对大额度资金使用是否符合政策规定等“三重一大”内容进行全程监督。四是认真开展了党风廉政宣传教育工作。组织全县党员干部观看电视剧《远山的红叶》及陈玉霄事迹报告会专题片。出版一期《廉政诗文》专刊,创作了廉政陶艺作品:历代清官人物——凛然正气。开展了“我为官德说句话”活动,全县处级领导干部及各单位部门的主要领导撰写了从政理念。五是认真落实《廉政准则》。组织了县委中心组《廉政准则》学习,观看了《廉政准则》情景短剧;开展了全县“书《廉政准则》,做廉洁干部”硬笔书法竞赛;开展《廉政准则》网上知识答题;在信息《党风廉政建设专栏》全文刊发《廉政准则》。
(二)依纪依法处理违纪人员,采取人文关怀回访受处分人员
全年共受理信访举报68件,初步调查核实46件,立案46件,结案46件,其中大要案19件。处分党员干部44人,免于处分2人。其中一般干部4人,其他人员37人。党内警告13人,党内严重警告15人,留党察看一年3人,留党察看4人,开除党籍9人。下发检查、监察建议书11份,纠正问题23个。加强了对检查、监察建议书的执行力度,定期开展检查,督促执行到位。
对受处分人员,采取定期回访方式了解其思想、工作、生活情况。具体工作中,采取“三查三看”形式进行定期回访;采取谈话谈心形式帮助其放下包袱;采取多方协调形式帮助其解决困难;采取信息反馈形式向组织反映情况。对真正从思想上认识自己错误,并从行动上积极改正错误的同志,积极向县委常委会反馈情况,建议对其重新任用。通过人文关怀和组织信任,使其感觉到没有被组织抛弃,促其重新竖立起干事创业的信心,积极主动地投入到新的工作当中去。,共对24名受处分人员进行了回访。
(三)认真开展纠风专项治理和加强政风行风建设
4至5月份集中开展教育乱收费治理活动,共收缴违纪款3.4万元;查处销售假冒药品问题1起,销售假冒药品问题78起,涉及金额4.7万元;纠正和查处农村土地承包、流转、征收和征用拆迁中损害农民土地权益问题35个;查处哄抬农资价格、制售假劣农资坑农害农行为74个,涉及金额19.6万元;查处乱收费、乱罚款、乱摊派等其他各类损害农民利益案件2个;药品集中采购让利患者140.98万元,集中采购药品降价总金额13万元,降价幅度为22%;取消不合理收费项目1个,金额3800元;查处涉企不合理收费问题3个,涉及金额5万元;清理行业协会和市场中介组织违规收费项目2个,查处涉企违规违法案件3个,涉及金额5万元;全年检查公路三乱8次;协调处理交警队和农机监理站执法问题各1件;组织了47家参评部门开展“关注民生改善环境服务发展”群众满意单位评选活动;各参评部门共出台优惠政策308条,出台优惠措施295条,为企业和群众办好事实事518件。
(四)扎实开展执法监察、效能监察工作,深化源头治腐
一是围绕国家和省、市关于宏观调控、结构调整、关注民生、资源节约、环境保护、节约用地等政策措施及县委、县政府相应决策落实情况进行监督检查。今年5月,会同县财政局、审计局、建设局、发改委等部门组成联合检查组,对全县扩大内需民生项目及其它新增投资扩大内需项目进行了一次全面监督检查,项目总投资17715.8万元,其中国家投资8573万元,地方配套资金9142.8万元,检查中,对个别项目配套资金没有足额到位和项目的前期手续、审批程序资料不全、不规范等问题进行了纠正。二是加大了行政效能方面案件的查办力度。严肃查处有令不行,有禁不止,破坏和干扰县委、县政府重大决策部署的行为;在工作中推诿扯皮、敷衍塞责的行为;违法违纪问题和行政管理活动中的过错行为;加大了对违反规定乱收费、乱罚款、乱摊派及玩忽职守、失职、渎职致使当事人合法权益、公共利益和社会秩序遭受损害等案件的查办力度。三是围绕全县正在实施的重点项目加强监督检查。今年,双阳河水库、阳春水库除险加固工程、人民医院新建病房楼等重点项目进行了监督检查,对不合理发放问题进行了纠正。四是加大对行政效能投诉案件的受理和查处力度。畅通投诉渠道,加强对行政机关和执法部门工作效能、服务质量的监督。建立环境监督联系点,对干扰破坏经济发展环境的案件进行查处。五是加强对财政资金收支情况的监督管理。会同有关部门,完善和规范了财政转移支付制度,严格执行“收支两条线”规定,并对执行情况进行了专项检查。六是围绕县委中心工作开展监督检查。今年,5月份,成立5个小组对各乡镇春耕生产情况进行专项检查;6月份、10月下旬,成立6个小组对全县奶牛生产情况进行专项检查;10月份,成立9个小组轮流对博天糖业甜菜收购情况进行监督检查。
(五)加强制度建设,建设反腐倡廉制度体系
加强了反腐倡廉制度的制定。今年制定了《重大项目操作规范》、《县纪委、监察局关于加强派驻纪检监察室对辖区乡镇监督的实施意见》、《关于受党纪政纪处分人员在任免和年度考核方面受限的通知》、《县政府投资项目质量监管和责任追究制度》、《县反腐败工作协调领导小组工作制度》、《关于控告人对被控告人处理结果不服的处理规定》等一系列工作制度。这些制度的制定与实行,为形成内容科学,程序严密,配套完备,有效管用的反腐倡廉制度体系,打下了良好的基础。
二、廉洁自律情况
在廉洁自律方面。一是加强学习。注重政治理论学习,努力提升政治素养;注重提高个人修养,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观;注重学习廉洁自律各项规定,遵章守纪。二是公道正派。工作中充分发扬民主,广泛征求意见,力求决策科学。依纪秉公办事、严格执纪、坚持原则、坦率真诚、主持正义。三是严于律已。严格按照党员领导干部廉洁自律的规定约束自己,正确对待名利,自觉抵制腐败。
三、存在问题
一是要进一步加强学习。对学过的东西,存在研读的不够、述职述廉思考深度不够等问题。这些都有待于在今后的工作中加以改善和提高。二是在监督检查上还存在死角死面,个别地方村级管理混乱,损害群众利益的行为时有发生,有待于在今后工作中进一步加强监督。
篇五 2023年8月政协工作人员述职述廉报告
今年,在县委的和政协的下,我带领政协一班人和全体委员,党政工作,政协职能,为我县的改革、发展和稳定,做了工作。现述职如下:
一、政治思想品德:
治上,我以和“”思想武装,学习十六大、十六届三中、四中全会精神,立党为公,执政为民。坚决路线、方针、政策,在、政治上、行动上与县委和党政,坚决县委全委会议精神,紧紧县委确立的“”发展战略协商监督、参政议政工作,县委的权威,自觉遵守纪律。坚决反对民族分裂主义和宗教极端势力,自觉民族团结和社会稳定,在大事大非问题面前,立场坚定,思想敏锐,头脑清醒。
在,牢固了“发展是要务”的思想和“执政为民”的理念,把最的利益一切工作的点和落脚点。“德莫高于爱民,行莫高于利民”。牢固科学发展观和的政绩观,以科学发展观工作实践,以奉献精神服务于,服务政协,权为所用,情为民所系,利为民所谋,时刻注意冷暖,倾听呼声。政协工作,我“有为”才“有位”的价值取向,协一班人中努力倡导奋发有为的精神,克服那种“船到码头车到站”的消极思想,把政协为党、为工作的又舞台。在主席岗位上,我注意团结班子,爱护干部职工,、谦虚谨慎、平易近人的作风,自省、自重、自警、自励,以身作则,进取不懈。
二、能力:
一年来,我政协班子的人,时刻对照十六大的干部应当具备的五种能力,学习。是十六届四中全会,我学习了《关于执政能力建设的决议》,深切体会到了干部的能力执政能力。在议事决策上,并地运用了民主制,还了政协的议事规则及工作特点,在班子中既发扬了民主,各方意见,又了决策的,了“一言堂”。在组织上,我能把握党政意图,汇聚各方意愿,精心谋划,各方,把各方的力量和智慧到上。在建言献策上,我不提的问题,也不地提问题,而是站在事物的客观角度,细想深思,力争见解独到,能为党政分忧出力。在方法上,注重“十指弹钢琴”的方法,了班子及部属的长处。在班子中,平时注意互通声气,谋求共识,平衡关系。
三、勤政干事:
政协工作不同于党政及其职能,位置超脱,不需要的经济社会事务,不需要直接面对和解决棘手的突发事件,“火烧眉毛”的事情不多,工作不像县委、那样紧张、繁忙。政协工作的特点是务虚,是人找事,而事找人。,政协又绝清淡机关,坐而论道,而要求真务实,不搞花架子,不做表面文章,虚事做实,实事。今年,我抓了几个的工作:抓会议质量。政协的工作主要是以会议的来,如一月一次主席会、一季一次常委会和不的专题会议,我都责成办公室从到会人员、会议内容抓起,严肃会议纪律,精选会议议题,会议质量。抓制度化和规范化建设。今年,新修订的《政协章程》实施后,了的学习,依照新章程的规定,对政协工作制度了修订和,是为规范委员会的工作而对其职能 作了更科学更的,使政协经常性工作纳入制度化和规范化的轨道。抓委员工作。委员的主体作用,拓宽社情民意的渠道,我责成办公室对委员工作了详细安排,“三”、“五个一”工作制度,走访了农牧区委员和城镇委员,调动了委员参政议政的性和自觉性。四是职能。政治协商,政协的会议和专题座谈,把县委各阶段的工作摆在议事日程上,协商研讨,意见和建议,上报县委。民主监督,政协优势,创新发展环境、农业产业结构经济发展中的热点、难点问题,调研。今年,政协推荐45名优秀委员担任14个窗口的行风评议员和社会监督员,监督职能。11月初,政协还组织委员对全县28家创新发展环境了视察和综合测评,为我县发展环境的优化了的作用。参政议政,主要在调研视察工作上,全年共组织专题调研3次,调研报告4份,上报县委。五是抓队伍建设。创建“学习型”政协的,今年狠抓了委员、机关干部的政治理论和政协理论知识的学习,营造浓厚的学习,培养学风,了素质,改进了作风,了工作能力,还多方经费,安排组织两批委员分别到北疆、南疆学习参观。六是抓农业产业结构。县委的安排,我琼库勒乡包乡抓点促红枣,经常下乡督促红枣的管护工作,宣传,调研,献策出力,帮助解决生产中遇到的。七是抓帮扶就业工作。今年,在县上的安排下,我与两名下岗人员了就业帮扶关系,向宣传就业政策,帮助从业、捐资支持等措施,使干起了个体,走上了自谋职业之路,生活保障。
此外,我县委的安排,本着“帮忙不添乱”的原则,参加了包乡住村、扶贫帮困、乡村道路、村级选举等区域性或阶段性的组织、、工作,在工作中,不计名利,身体力行,县委决策及意图的。
四、工作实效:
今年,我所组织的工作,其实效主要体现在几个:倡导学习、组织培训,本届政协委员和机关干部的素质都,学习风气日显浓厚,职能、职责的能力;政治协商的内容更为,意见采纳率,民主监督,社会关注面,参政议政到位,性;政协及委员的带动,民族团结,社会稳定。
篇六 中学语文老师工作述职报告范文,述职述廉
中学语文老师工作述职报告
我自xx年参加工作以来,一直坚持党的四项基本原则,贯彻执行党在新时期下关于素质教育的方针政策,着力于培养学生的创新能力,既教书又育人。在工作中,不怕困难,勇挑重担,顽强拼搏,敢于创新,在教育教学方面取得了一定的成绩。
一、教学手段及方法
我参加工作的这六年,可以说是语文教学不断改革和探索的几年。在这几年里,市、区教育局不断提倡改革,鼓励教学上的大胆创新。在这种教学思想的指引下,我也努力探索,大胆尝试,逐渐摸索出了一套适合自己教学的方法。为了调动学生上课参与的积极性,发挥学生的主体地位,提高课堂教学的效益,我采取了如下的一些措施和方法
1、 牢牢把握“读”的环节,让语文教学的课堂充满朗朗的读书声。
古语云:“书读百遍,其义自现”,说的就是“读”的重要性。上课的时候,我着重于读,但也注重读的方式和方法,那种“南郭先生吹竽”式的“读”是没有什么效果的。从方式方法上来说,我把“读”分为个人“读”,小组“读”,带“读”,抢“读”,竞赛“读”,其中学生最喜欢的就是竞赛“读”了。具体操作是这样的,我把全班同学分为四组,以组为单位,然后进行朗读比赛。一组在“读”的时候,其它组就听,等到这组读完后,其它组就指出这组在“读”的过程中读错的字。错一个扣10分,然后把这组的最后得分记入他们的学期总分,学期末进行奖励。由于有这么一个强有力的竞争机制,学生上课的参与热情相当高,他们大多能把别人读错的字找出来,并且轮到自己读的时候也相当认真。事实证明,这种“读”的效果是不错的。
2、注重课堂提问的艺术,引入竞争机制,让学生上课积极思考。
提问是一门艺术,教师在上课的时候会不断地提出问题,如果教师提出的问题太大、太泛、太难,都很难激起学生思维的火花。为了解决好这个问题,我在每一节课上课之前,都做了认真的准备,把要在上课的时候提出的问题做到心中有数。要学生回答问题的时候,我针对学生的掌握情况,分别叫不同的学生来回答。由于问题设计得比较合理,学生接受起来就容易多了。为了调到学生上课参与的积极性,我常常采取小组竞赛的方法让学生自己去发现问题,解决问题。这种做法和前面介绍过的朗读竞赛的方法是一样的,学生对这种方法相当,为了给自己这一组争光,可以说个个都积极地思考,小组讨论的气氛也相当热烈。学生上课参与的积极性高了,上课的效果自然也就好了。
3、探索研究新教法,新课型,全面提高学生的语文素质。
语文课的工具性特点决定了这一门学科靠死记硬背是学不好的,它体现的并不是你明白了多少语文知识,而是一种语文素养的全面提高,着重体现在“听、说、读、写”四个方面。这种能力的提高,单单靠语文课堂教学又是不够的,在这种教学理念的促使下,我不断地探索、尝试新的教法、新的课型。在一个学期中,我不间断地开设了诸如“朗读竞赛”、“演讲竞赛”、“背书比赛”、“查安典比赛”、“找错别字比赛”、“成语接龙比赛”、“iq游戏比赛”、“写字比赛”、“讲故事比赛”、“讲笑话比赛”、“作文片段描写比赛”等等。这些生动有趣的课型的开展,不仅是对课堂教学内容的有益补充,更是激起了同学们对于语文这一门课程的热爱,使他们对于语文这一门学科“爱学”、“乐学”,同时,他们的语文能力,语文素养也在一种轻松活泼的氛围中不知不觉地得到了提高。实践证明,学生们很喜欢上这样的课,这也是我以后继续探索、努力的方向。
篇七 20xx年街道党建工作述职报告范文,述职述廉
20xx年街道党建工作述职报告
各位领导、同志们:
在党委的领导下,我认真履行书记职责,紧紧围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育,强根基、创品牌、抓队伍、促发展,推动党建工作与经济社会发展同频共振、互融互促。
一、主要做法和成效
(一)抓根本强根基,筑牢政治引领“导航台”
新时代基层党建政治引领是关键,党的十九大召开以来,我牢牢把握意识形态工作主导权。一是学往实处行。在积极参加上级组织的各类学习活动的同时,组织开展街道党工委理论中心组专题学习、街道夜学xx余次,并将新思想和街道重点工作相融合,开展环境整治、居家养老、垃圾分类等活动,努力在践行新思想上先学一步,多悟一点。在基层支部,将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神学习作为“三会一课”的必修课,组织党员开展“悟初心、强使命”大讨论等系列主题党日活动,进一步强化基层党员“四个意识”,坚定“四个自信”。二是风往正处引。组织开展正风肃纪专项检查xx次,发现各类工作作风问题xx余个,迟到早退、自由散漫等不良风气在街道党员干部中已基本杜绝;同时,街道顺应群众呼声,制定出台订婚宴操办规范,通过党员骨干带头承诺,教育引导基层群众树立喜事简办的文明新风,以实际行动反对奢靡之风,并极大地减轻了普通群众经济负担,赢得了群众的普遍点赞。三是廉向严中求。街道在党风廉政建设责任阶梯延伸、全员覆盖的基础上,开展“以案明纪”廉政警示教育月活动,通过面对面案例剖析、点对点党章学习、一对一廉政提醒确保警钟长鸣。同时,严格落实廉情分析会制度,开展廉政风险大排查活动,街道本级和各基层单位排查出岗位流程风险、制度机制短板等各类隐患xx个,针对性修订完善制度xx项,制定廉政风险防控流程图xx个,基本实现重点岗位廉政风险清晰、可控。
(二)抓服务创特色,打造区域党建“金平台”
今年,我们以“xx”工程为龙头,全力推动社区党建品牌创建,并呈现三个特点:
一是全面覆盖,激活一社一品局。在党建示范点陆续建成投用、亮显工程全面落实的基础上,精准提炼社区党建服务特色,基本形成“一社一品”创建格局,并通过红色故事汇、楼道微自治、初心讲堂、锋领爱心墙等载体全面激活党建品牌软实力。
二是精确制导,瞄准特色服务靶。在品牌创建过程中,我们坚持以需求为导向,以服务聚民心,结合家风家训、志愿服务、睦邻文化等特色载体进行精准策划,并在社区党建品牌的统一引领下,组建xxx等xx个行动党小组,开展矛盾调解、环境卫生、公益宣传、助老敬老、代办服务等特色便民服务,基本实现民有呼声我有应、民有所求我必应。
三是成效明显,结出片点品牌果。一年来,在党建创牌旗帜引领下,综合网格、党员责任组双向融合,基层组织堡垒作用全面激活,带领广大群众积极参与帮扶就业、文明创建、环境整治、垃圾分类等公益共建活动,其中,各行动党小组(网格),累计走访群众xx余户次,咨询答复xx件,解决实际问题xx件,达到了“党员受教育、群众受鼓舞”示范引领效应。xx社区“邻里帮帮团”入选全市基层党建品牌创建计划,xx社区“双百四有”经验做法在省市级媒体都进行了综合报道。
(三)抓骨干强队伍,搭建人尽其才“大舞台”
群雁高飞头雁领,基层党建“人”是核心要素。为此,我始终紧盯“锋领雁阵”组建工作:一是实战练兵,选好“百夫长”。以实战为练兵场,以实绩为导向标,给基层干部搭台子、压担子,通过安置房分配、环境整治、垃圾分类等实战检验,xx名基层干部脱颖而出,其中xx人被提拔重用,xx人被列为社区后备干部。二是柔性升职,用活“老革命”。老社工经验丰富、群众关系融洽,但囿于岗位、学历等因素提拔无望,这种“天花板效应”成为影响基层组织活力的重要因素,在组织部的支持下,我们试行首席社工公开选聘制度,让一批老社工焕发了新活力,提升了新社工的工作积极性。三是托底管理,派驻“指导员”。在对社区、村换届选举回头看过程中,我发现一个村的干部配备有点弱,为此,果断选派xx名街道中层干部担任“第一书记”,并增配xx名副书记,约谈xx名村干部,目前该村各项工作均走在前列。同时,我们还根据拆迁进度和基层实际,及时调整联村干部,确保“走亲、解忧、问效”到一线,把各种矛盾解决在萌芽之中。四是全面整编,压实“组织链”。针对网格、党建等多头指挥、条块分割、组织错位弊端,我们对基层党组织进行优化重组,推动基层组织设置、综合网格划分、党员责任组布局深度融合,组建xx个社区党委,xx个社区党总支,调整xx个网格党支部,同时,以“x+x”模式完善若干功能党小组,形成相对完备的党工委-党委-支部-党小组四级组织架构,至此,街道xx党员已在xx个党委、xx个总支、xx个支部各就各位。
(四)抓实干促发展,打响担当争先“新擂台”
找准基层党建与中心工作的共振点,切实增强引领高质量发展的党建力量,全力服务“五新发展计划”一直是我努力的方向。聚焦项目保障强势发力。组建拆迁攻坚行动党小组,加大社区、村书记拆迁业绩考核权重,以党员骨干为引领,全力推动房屋拆迁破障前行,全年住宅签约xx户、祖堂搬迁xx家、拆除旧房xx万平米,有力保障了项目争速不掉队。聚焦民生改善强势发力。在党建旗帜的引领下,环境整治深入推进,社区垃圾分类全面推广,天然气置换创造典范,榭南新菜场顺利投运。社区文化好戏连台,精品节目层出不穷;山林绿化更为精致,xx亩抚育任务、xx亩彩化目标全面完成。多元帮困体系更加完善,慈善、救助、城市生活补助等xx余万元帮扶资金精准发放到位,有力保障了城乡争优落在实处。聚焦平安维稳强势发力。在全面落实项目争速、党建争强、城乡争优各项举措的同时,我始终牢记安全维稳这一重要使命,深化综合网格管理机制,全力做好矛盾预排摸和重点人员稳控工作,调解各类矛盾xx余起,化解较大历史遗留问题xx余起,保障了重要节点、敏感时段辖区“绝对安全”,群众表达诉求日趋理性,信访矛盾继续保持低位运行,基层社会平稳有序。
二、下步思路和对策
一是整体推进,促条块融合有序。统筹推进机关、社区、村、企业基层组织规范化建设,推动街道“大工委”、社区“大党委”实质化运作,通过联建共建和创建,确保条块党建齐头并进。重点打造两个党建“新阵地”,即:积极推进社区党建示范点建设,实现社区党建示范点全覆盖;实施两新组织党建阵地建设。
二是点上建精,促品牌效应升华。深化“一社一品”创建工作,深挖党建资源、拓展品牌内涵,重点围绕“邻里帮帮团”、“公益日”等特色党建,打造x-x个区域范围内有一定知名度和号召力的基层党建金招牌。
三是队伍建强,促铁军担当有为。持续加强干部梯队建设,畅通基层干部流转通道,启动xx工程,培育xx名专业党务工作者,xx名优秀基层党组织书记,xx名锋领党员,发展壮大党员志愿者队伍。
四是核心引领,促服务精准高效。坚持组织覆盖和能效升级两手抓,积极探索基层治理创新,深化品质社区创建,推动基层党建和社会治理的良性互动;着力抓好行动党小组建设,发挥基层党建在强攻坚保项目、优环境惠民生、保平安促和谐、讲文明创品牌等方面的引领作用。
篇八 残联工作述职述廉报告
2023年,在区委、区政府的正确领导下,在区残联党组、理事会的直接领导下,自己认真落实党的十七大精神,坚持以人为本的科学发展观,以开展科学发展观教育活动为契机,扎实工作,开拓创新,认真完成了分管负责的工作,使分管的各项工作有了新进展,残疾人热点和难点问题得到有效解决,残疾人群体保持稳定,为构建和谐社会做出了积极的贡献。
一、认真履行岗位职责,各项工作都取得了新进展
实践使我认识到,要承担好发展残疾人事业的重任,必须履行岗位责任制,认真落实党和政府关于残疾人工作的方针、政策和法规,落实区委、区政府关于残疾人工作的要求,紧密结合工作实际,不断加快残疾人事业的发展,努力改善残疾人的生产生活状况。一年来,我和办公室、就业所、政工科、职介中心和机关党支部的同志们一起,主要做了以下工作。
(一)认真落实《残疾人就业条例》,依法做好残疾人就业保障金征缴工作
1.区残联和区地税部门采取多种形式加强了政策宣传。按照“两个部门,一个流程”的要求,我们和区地税部门采取举办培训班、召开座谈会、动员会等多种形式进行广泛宣传和动员;通过乡镇、街道残联和村、社区和税务所向用人单位送达30000份《残疾人就业条例》等法规政策和宣传材料。
2.利用各种宣传媒体,加强了宣传。一是区残联利用区电视媒体进行了广泛宣传。每天在通州电视台新闻节目播报结束后播放两条滚动宣传口号,在新闻节目播送之后播送市政府残工委《2023年用人单位申报安排残疾人就业情况和征缴残疾人就业保障金通告》。区残联还利用《通州时讯》报、通州政府信息网开设专栏宣传市政府残工委《征缴办法》等政策法律。二是区残联在残疾人就业服务所审核处悬挂横幅,张贴《通告》,在审核大厅设置宣传专栏,放置《残疾人就业条例》、《通告》、政策问答等宣传材料和登记表格,由用人单位自行索取。
3.加强领导,密切配合,认真做好残疾人就业保障金征缴工作。今年,在残保金征缴工作中,区地税部门和区残联采取多种形式,利用各种途径,认真学习宣传落实《残疾人就业条例》和市政府《征缴办法》,有效促进了各项工作的进展。
(二)残疾人社会保障得到进一步加强
通过落实有关政策,全区有3445名残疾人享受最低生活保障,2510名残疾人享受了城镇待业、农村和城镇特困补助,3737名无业无固定性收入重残人享受了生活补助。完成了城镇残疾人廉租住房调查,96人享受了廉租房补助。对192户农村贫困残疾人家庭住房进行了调查并全部进行了修缮或翻建。落实“九养”政策,向4000多名符合条件的残疾人发了养老助残券。区残联和各乡镇、街道投入了36万元对遭遇突发情况的残疾人家庭给予了及时有效的生活救助。对0-18岁共342名残疾儿童少年受教育情况进行了入户调查,入学率为98.2%。通过集中和分散结合的办法,采取举办残疾人就业招聘会等办法,新安置127名残疾人就业。在相关政策审批中,自己坚持按政策办事,严格审批并做到了及时审批,确保残疾人在享受相关政策中得到迅速落实,没有发生任何问题。
(三)圆满完成残疾人参加城乡养老保险缴费补贴工作
根据市残联关于做好2023年残疾人参加城乡居民养老保险缴费补贴工作部署和要求,为了进一步加强残疾人的社会保障工作,鼓励残疾人参加城乡居民养老保险,实现老有所养的社会建设目标,确保这项工作在11月一个月内圆满完成,我们主要做了如下工作。一是区残联和区人力资源和社会保障局都进行了专题研究。为了落实好这项政策,我在虚心请教,认真学习文件的基础上,起草了详细的工作方案和工作流程,作了周密安排,为基层落实好这项政策提供了便利条件。二是面对时间紧,任务重的情况,确定了两个重点。三是充分利用电视台、广播电台、报刊、网站等媒体进行了宣传。各乡镇、街道将市残联印发的《致残疾人朋友的一封信》和《政策问答》发到了全区各村、社区和广大残疾人手中。四是区残联于11月初召开了工作会议进行了部署,提出了明确要求。由于措施得力,方法得当,各部门密切配合,各方面工作人员积极性比较高,我们于11月底前共为6808名城乡残疾人(全额补贴2521人,差额50%补贴4287人)办理了参加城乡居民养老保险补贴工作,圆满完成了任务。经劳动部门最终核定为6643人(全额补贴2478人,差额50%补贴4165人),其他人员由于已经参加了社会保险等原因,不符合政策规定,被取消了资格。市残联领导来我区调研时,充分肯定了我区的做法,并专门印发了工作通讯,在全市推广了我区的工作经验。
(四)维权工作进一步加强
深入学习贯彻《北京市信访条例》及全区信访排查调处工作会议精神,办理残疾人来信5封,接待来访235人次,解答咨询电话285个,为残疾人提供法律咨询等38件次,6名残疾人得到法律援助服务,维护了残疾人合法权益,确保了残疾人群体的稳定。
(五)圆满完成第二代残疾人证换发工作
按照市残联的统一部署和要求,为切实做好第二代残疾人证换发工作,我们主要做了如下工作:一是制定了《通州区换发第二代残疾人证工作方案》,并召开专题会议进行了布置。二是举办了换发第二代残疾人证工作培训班,各级残联分别系统培训了各乡镇、街道和村、社区工作人员。这些为进一步做好换发第二代残疾人证工作奠定了坚实的基础。经过各方面共同努力,共为1.7万名残疾人换发了第二代残疾人证。这项工作原本不属于我分管的工作,当领导把这项任我安排给我的时候,我和有关同志一起千方百计,周密安排,终于圆满完成了任务,为落实残疾人优惠政策奠定了坚实的基础。
(六)认真学习贯彻市委、在市政府《实施意见》,进一步增强了发展残疾人事业的责任感和使命感
6月中旬,市委、市政府公布《关于促进残疾人事业发展的实施意见》以后,我按照要求,起草了通知,全区各级残联按照区残联党组、理事会的要求,组织残疾人工作者和残疾人骨干学习了《实施意见》和全国人大常委会新修订的《残疾人保障法》。各级残联,各村和社区残协认真组织残疾人工作者和广大残疾人采取召开座谈会、演讲会、诗歌朗诵会等形式,利用广播、墙报、板报、橱窗、横幅等进行了广泛的学习和宣传,取得明显成效。
(七)以开展第十九次全国助残日活动为契机,营造扶残助残的社会环境和氛围
根据市政府残工委、市残联等20个部门联合下发的《关于开展第十九次“全国助残日”活动的通知》精神,我按照要求拟订了具体的实施方案,这个方案以区政府残工委名义印发,残工委各成员单位和各乡镇、街道要按照主题,以十个“紧密联系”为主线,广泛动员社会各界深入开展多种形式的扶残助残活动。一是区残联召开了基层残联理事长会议,对开展好第十八次“全国助残日”活动进行了安排并提出了要求。二是乡镇、街道残工委和各村、社区分别制定了活动方案,并开会进行了布置,都围绕本次“全国助残日”主题开展了系列活动,取得明显成效。三是在助残日前夕,区、乡镇、街道都在繁华地区广泛开展了普法宣传教育系列活动,发放了全国人大常委会新修订的《残疾人保障法》等政策法规,掀起了普法宣传教育活动的高潮。各乡镇、街道将《残疾人保障法》印发给各村、社区,并利用墙报、板报等广泛进行了宣传。
(八)认真做好盲人就业工作
为了切实做好盲人就业工作,我们在全区开展了对劳动年龄段盲人就业情况调查并建立了档案,为做好盲人职业技能培训和安置、扶持盲人就业奠定了基础。在此基础上,我们注重对有从事盲人保健按摩愿望的盲人进行培训,先后组织他们参加市残联组织的培训并为他们报销了培训费,先后有24人取得了初级培训合格证,有12人取得了中级培训合格证。我们还积极组织盲人参加市、区残联组织的各项培训活动,积极支持盲人保健按摩师参加国家职业资格等级考试和市残联盲人按摩学会组织的学术交流活动,经常对他们进行业务培训,不断提高盲人按摩师的技术水平。在此基础上,鼓励盲人按摩人员和社会力量开办盲人保健按摩部(所),为盲人就业创造条件,我们先后和区有关部门为9家盲人按摩机构办理了营业手续。我们还经常对盲人保健按摩机构的法人进行业务培训,组织他们学习有关法规和管理方法,提高了他们的经营管理能力。全区各类盲人按摩服务机构都健全并完善了盲人按摩人员守则、服务公约、收费标准、卫生制度、防火制度、安全制度等各项管理制度,做到了文明营业、守法经营。
(九)残疾人工作者队伍自身建设和残疾人思想文化建设得到进一步加强
为全面加强全系统广大残疾人工作者的思想作风建设,区残联以开展科学发展观教育活动为契机,制定了在全系统开展创建学习型残联的《安排意见》。各级残联普遍加强了残疾人工作者的培训教育。区残联共组织各类培训班6期,400余人次;委托其他部门培训4期,200余人次;参加市级培训7批、80余人次。从而使广大残疾人工作者的政策水平、综合素质和服务能力得到明显提高,作风建设得到进一步增强。在开展这次教育活动期间,自己因病住院四次,在病休期间,自己克服重重困难,完成了教育活动所有材料、上报表格的起草和报送工作。
按照党组要求,我还起草了区残联党组关于《关于2023年在全系统开展创建学习型残联的安排意见》。按照要求,各级残疾人工作者深入学习了党的十七大精神,自觉用科学发展观统领残疾人事业发展,努力将社会主义核心价值体系的内涵和要求与加强领导班子建设和干部队伍建设紧密结合起来。广大残疾人工作者自觉把国家利益放在首位,以强烈的责任感、紧迫感和特别能吃苦、特别等战斗、特别能奉献的精神,出色完成了各项任务。各级残联加强了对残疾人事业理论和重大问题的调查研究,撰写了一批调研文章和论文。各级残联加强了对残疾人工作者的培训,使工作者的政策水平、综合素质和服务能力得到明显提高。各级残疾人工作者保持了求真务实的作风,把心思凝聚到残疾人工作上,坚持以人为本,全心全意为残疾人服务,恪守“人道、廉洁、服务、奉献”的职业道德,作风建设得到进一步加强。
(十)搞好调研和文秘等工作,为发展残疾人事业作贡献
1.认真做好调研工作
为了进一步加强残疾人工作调查研究和理论研讨工作,增强理论研讨的针对性,促进残疾人事业的发展,区残联制定了《关于印发2023年残疾人工作调研课题的通知》,各乡镇、街道残联理事长和区残联理事会成员围绕残疾人事业的发展和残疾人的热点和难点问题确定了调研课题。我不仅做好了自己的调研工作,还协助主要领导进行了调研并完成了两篇调研材料的撰写。
2.认真做好文秘工作
党组、理事会分工由我负责机关各类公文的起草,我在做好分管几个科室工作的同时,还撰写了大量的公文和有关材料。我觉得,写作是一件费心的事情,需要从主题、框架、结构、内容等方面都要仔细思考。一年来,我共完成各类文件、总结、计划、汇报材料、经验材料、领导讲话、调研报告、信息等500多件。面对大量的文字工作,我在写作之前都要先学习各级领导的讲话,学习文件,学习政策,多看书读报,目的是充实自己,提高自己,按质按量完成任务,同时还注重学习领导和他人的构思和写作手法。在写作中,要努力思考党组、理事会的工作思路,力求更能切合实际,有所创新,符合要求。对于上级领导的一些观点、想法都要记在心里,仔细琢磨,努力把它变为可操作的工作内容。
3.加强信息工作,为发展残疾人事业提供依据。党组、理事会对做好信息工作非常重视,主要领导不仅对我们有明确的要求,而且经常过问信息工作、亲自写信息。这对我也是一种激励。我和办公室的同志共编印了16期工作信息。同时注重总结基层残疾人工作的先进经验,及时编印专刊进行推广。
4.区残联网站建设
按照市残联和党组、理事会的要求,为了做好区残联网站建设,我和有关同志一起撰写了网站设计方案并进行了反复研究,经过主要领导审核同意,在区信息中心的大力支持下,网站于2月份正式开通。
二、残联党建工作标准化得到进一步加强
按照区直机关工委领导下,机关支部在区残联党组的直接领导下,着力加强党建标准化建设,有力地促进了各项重点工作的开展。
(一)抓机制建设,增强创建约束力
一是健全领导机制。我们成立了以党组书记任组长、分管领导为主要负责人的标准化创建工作领导小组,切实加强了对标准化建设活动的组织领导。同时,从加强分工管理、“一岗双责”入手,有效促进了创建工作的顺利开展。二是运行机制。内容主要包括年度工作重点、党员发展、党员思想汇报、组织关系转接、缴纳党费等,使机关党支部工作脉络清楚、重点任务明确。党组要求机关党支部将全年工作细化到月、落实到每个环节,坚持做到年初有计划、季度有安排、每月有任务,事后有反馈,有力地推动了机关支部工作规范化建设进程。三是完善考核机制。党组坚持把党建标准化建设纳入年度绩效目标责任制考核,从机关党支部班子建设、党员教育管理、发展党员、思想政治工作和创新创效等五个方面内容制定考核标准,突出量化管理。年底组织专班采取听取汇报、查阅基础资料、问卷调查等方式,对支部进行检查考核。
篇九 司法所所长述职述廉工作报告
司法所所长述职述廉工作报告
尊敬的各位领导,各位同志:
XX年,作为xx司法所长的我,在镇党委、政府和县司法局的正确领导和精心指导下,紧紧围绕稳定、改革、发展这一主题,团结带领全所3名同志,认真贯彻落实xx届五中全会精神,学习实践科学发展观,抓普法打基础、重调解破难题、强服务增意识、勤帮教抓重点,强化基础建设,落实责任措施,在维护基层社会稳定中较好地发挥“第一道防线”的作用,为实现建设“平安xx”的目标奠定了坚实的基础,从而显著提升司法所在党委、政府各部门中的重要地位,推进司法行政工作健康有序发展。现将我今年来的工作作述职述廉报告,不对之处,敬请批评指正。
一、勤于苦学专业务。为了更好地适应岗位的需要,更好地履行所长职责,我始终注意把学习放在重要的位置。在工作中或在工作之余,认真学习学习有关文件、法律法规及《云南司法》、《人民调解》、《云南省社区矫正工作文件资料汇编》等司法行政有关内容,充实自己的理论基础,掌握司法行政业务,合理运用方式方法,做到用理论指导实践,用实践促进理论学习。通过一系列的学习,以弥补自己不足,努力提高政治业务素质,不断夯实从事司法行政工作的理论基础,以务实的作风踏实干好本职工作,履行所长职责。
二、身先士卒抓普法。xx司法所,在迎接今年“xx”普法法制宣传教育中,按照“xx”普法验收标准,紧扣构建和谐社会主体,充分发挥法制宣传教育思想教育,舆论导向、疏导矛盾、法律服务等功能作用,整合资源,巩固学法用法阵地,积极开展“法律六进”活动,着力提高公民的法律意识和法律素质,推进依法治镇进程。我带领3名同志,一是认真抓好阵地宣传,做好每月一期的黑板报法律宣传活动。二是认真抓好阶段性工作宣传,以组织抓好“禁毒防艾,构建和谐”为主题的“6.26”、“10.26”两个禁毒日和“12.4”一个法制宣传日的宣传活动,强化舆论氛围。三是积极组织农民学习《中华人民共和国农村土地承包经营纠纷调解仲裁法》,在各村、各小组组织辅导和培训,让广大干部群众更好地掌握了解这部法律的基本知识,找到解决农村土地承包调解和仲裁的法律依据和法律效率。四是亲临中、小学上法制课开展讲座,到各村宣讲《教师法》、《九年义务教育法》、《未成年人保护法》、《森林法》等法律法规和各种文件,出黑板报,挂大幅标语,有力地使政府“普九”和“林改”两项工作得以顺利实施。五是组织xx中心学校认真开展“学法守法用法,建设美好祖国”青少年法律知识竞赛活动,充分调动广大青少年学法用法的积极性和自觉性,增强青少年法制宣传教育的针对性、时效性和有效性。今年普法对象49000人,参训人数36700人,参训率达70%以上,建立学法制度单位2个,创建平安校园3个,宣讲法制场次23次,开展法律咨询及解答99人次,发放传单1000余份,知识小册100余册,出黑板报12期,张贴标语48条,建立民主法制示范村2个,总结学法用法先进典型2个,法制宣传材料齐全,“法律六进”落实到位,“xx”普法有声有色,工作开展效果明显。
三、深挖案源提服务。为抓好法律援助这一工作,司法所法律援助工作站成员认真学习《法律援助条律》,潜心研究符合法律援助的对象和条件,与村调解员走村下组,寻找案源,挖掘案源,一桩桩、一件件,把村民中符合条件的案子援助到位、服务到位,让其握手言欢。对法律咨询和代理案件、代拟文书等服务中,遵守职业道德,严格执业纪律,喜赢民心,群众满意。今年已完成非诉援助案件15件,法律咨询99人次,代写法律文书32份,代理诉讼案件12个,其中6个案件的代理,司法员无偿服务。调解纠纷做到有申请、有身份证件、有通知、有纠纷登记、有调查笔录、有调解笔录、有证据材料、有协议书、有送达回证、有回访记录。每接的一桩案子,我都亲自在场,采取“庭审式”调解,做到一听二劝三导四调五和,形成共同意见,基本达到双方当事人满意,深受社会的公认。今年至今全镇共排查民间矛盾纠纷138件,调解136件,调解率为98.6%,调成136件,调成率100%,其中镇调解委员会调解31件,对尚未调处的2件也及时再做好思想转化工作,没有出现危害社会的不稳定因素,通过一系列工作,扎实有效地预防了各类矛盾的发生。
四、安置帮教待以诚。安置帮教是个老大难的问题,两劳释放人员出狱后,好一部分人员都在就地或者江浙一带务工,即使回来的往往也不到司法部门报到。但我们接到出狱通知,对每一份通知都要亲自到派出所、找村委实地调查清楚,核实到户主和家庭成员,才填发通知,要求村上抓好落实,安排好生产生活。对服狱时间长的犯人,要求帮教人员亲自上门走访,以诚相待,做其耐心细致的疏导帮教工作,没有吃穿,亲自到村两委,到党委政府汇报,帮助救济解决,使其分享党和政府的关怀和温暖。为使工作落到实处,每一个新出狱的对象,司法所总要跟他建一份档案,村分管治安的委员给他签订一份责任书,制订帮教措施,做到每季度走访一次,对外出务工的对象,找其家属座谈,通过家属告诫他本人好好做人,遵纪守法,为家乡的发展多作贡献。XX年司法所辖区内的刑释解教对象情况清、底数明,全年共接到司法局刑满释放人员通知26人,登记26人,建立档案26个,实际落实安置帮教人员20人,帮教工作有声有色、有条不紊。一年来无一人重新犯罪,帮教工作为社会治安综合治理工作的开展奠定了良好的基础。
五、争取领导重协调。一个部门工作业绩的取得,除自身的努力外,更重要的是要看党委政府的支持力度,还要看部门间的协作关系。为此,我按照“上为党委政府分忧,下为人民群众解难”原则,在司法工作中抢抓主动,勤汇报,特别是在平安创建和维护社会稳定中始终带领司法工作人员冲刺在第一线,解决好各个具体问题,对部门间经常加强沟通与协作,只要有需求,就快捷、全力地配合,从而赢得了党委政府和县局的满意和大力支持。在开展具体工作中遇到实际问题,各部门及驻村干部,村两委都积极主动地给予协作。司法所共3人, 3人都联系了村,在司法行政工作上都挂了片区,有力地配合了党委政府的中心工作。今年,我还负责了一个缠访人员的稳控工作和有关材料上报,没有出现异常的现象。所司法员共代理案子12个,涉及干部职工、村委家属、弱势群体的案子,友情帮助,不收费用。司法所受到领导和大家的支持重视,进一步激发了全所工作人员的工作热情,更加有效地推动了职能的发挥,基本保证了辖区一方平安。
六、抓好中心顾大面。司法所工作成绩的取得,除自身的努力外,更重要的是要看党委政府的支持力度,县局的关心,在工作中抢抓主动,勤汇报,特别是在平安创建和维护社会稳定中始终冲刺在第一线,解决好各个具体问题,从而赢得了党委政府、县局的满意和大力支持,解决了办公用费。司法所在干好工作的同时,不忘中心工作,所长吴长志继续挂以堡村,各项工作超额完成,司法人员薛明进入了计划生育专业队,兼任副队长,司法人员刘声万是瓜果村的驻村工作组长,都是党委政府的中坚骨干力量,人人都有独揽一方的能力,下半年3个同志都抽掉到集镇房屋改造实施工作中,各项工作都没有拖党委政府的后腿,同时处理好与综治办、派出所、法庭等单位之间的关系,常加强沟通与协作,只要有需求,就快捷、全力地配合。今年司法所在本职业务上,勤奋好学,认真调研,撰写了《案例分析》两篇,《当前农村人民调解工作的分析与研究》调研文章1篇,在县委政府网信息报道5篇,其中2篇被昭通市政法网采用,1篇被省外一家网站转用,我今年还获省委宣传部表彰的首届“丹心为民宣传奖”,各种材料和业务都以诚待之,有效的工作促进了司法所全面进步。
七、勤政廉政严要求。司法行政队伍建设是做好各项工作的基础和关键。一年来,自己能以身作则,先后制定上墙司法所8项制度,按照党风廉政建设责任制的要求,规范自己的言行。接待工作,做到热情大方,热心一杯水,耐心解释,多渠道疏通,得到群众的好评。清清白白做事,堂堂正正做人。在调解工作上,经常分析本所党风廉政建设状况,对调解纠纷,依法以理,公道正直,从不偏袒,对当事人提出的无理要求,迅速制止。及时开展警示教育,加强廉政监督,抓好党风廉政建设责任制的落实,一年来,所内人员没有出现过不给好处不调解的现象。在坚持勤政廉政方面,加强队伍建设的同时,牢固树立“以人为本,服务群众”的为民思想,努力树造“公正、务实、勤学、宽容”的文化氛围和团结和谐、有所作为的工作作风,队伍建设有了新进展。目前主动到司法所申请调解的纠纷案子逐渐增多,法律咨询、代拟文书等法律服务工作取得了群众信任,社会好评,反映良好,真正为党委政府筑牢农村维护基层社会稳定“第一道防线”。
一年来所取得的工作成绩,是党委政府正确领导、县局同志和所内司法人员共同努力的结果。回顾一年的工作,自身也存在一些问题和不足,一是对司法行政业务工作还需进一步学习。二是充分调动每一名同志的积极性还有需要注意的地方,放手不够,胆子不大。三是加强所务建设的方法不多,作风还需进一步改进。针对这些问题,今后我还要注重加强学习,无论政治理论、廉政建设、法律业务,还是文书档案、电脑操作都要有计划地安排,不断提高自身综合能力和水平,以适应新时期司法行政工作的要求。还要结合实际,扬长避短,扎实有效的开展全方位的工作,再做出良好的成绩。
报告完毕,谢谢大家!
篇十 社区工作者述职述廉报告
社区工作者述职述廉报告(一)
一年以来,我求真务实、严于律已,圆满完成了上级下达的各项任务,使社区的两个文明建设等各项工作取得了一定成果。
现将工作情况作具体汇报:
一、加强理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质
在来到美林湖畔居委会工作之初,我就递上了加入伟大而光荣的中国共产党的申请书。一年来,我一直以一名共产党员的标准严格要求自己,将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,认真学习贯彻党的17大精神,增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。
我虚心向身边的老同志们尤其是我们张主任学习,向有经验的同事们学习,向他们学习如何为人、如何正确的处理各类矛盾,如何与辖区的居民融洽相处。为了更好的宣传党的路线、方针、政策、国家的有关法律法规,我参加了上级部门组织的天河区党校学习和培训;较为系统地学习了邓xx平理论和三个代表重要思想以及科学发展观,并身体力行三个代表重要思想,激发了自己的责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标前进。
在工作中,我顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,全心全意为居民服务,在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自己,把社区工作中的苦累转变成苦中有乐,并且乐在其中,使自己真正树立科学的发展观和牢固的群众观,为社区建设的进一步发展尽职尽责。
二、爱岗敬业,勤奋工作,不断取得新进展
以正确的态度对待计划生育、城管、综治、劳动保障等各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。
1. 强化计划生育管理与服务工作
将计生工作融入整个社区精神文明建设和各项工作任务中。落实计生分片包干责任制,一年来,走遍了包干片区的家家户户,挨家挨户登记住户信息,掌握了片区住户资料,分别整理了育龄妇女信息,孕妇资料。做到出租屋信息每季度周转一次,及时上报更新信息,管理孕妇并跟踪至婴儿出生,配合落实查环查孕等任务。经过在实践中不断学习、不断积累,使自己具备了工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面,都有了较大的提高。
2、积极参与创建国家卫生城市
营造和谐美好家园 自今年创卫活动开展以来,我们多方位、多角度、多手段对创卫进行宣传,我们通过宣传海报、横幅、卫生监督检查、上街搞卫生、网络宣传等方式,力求让创卫观念深入人心,为社区的美好将来出一份力,尽一份心。在居委全体人员帮助下,圆满完成了整理编写创卫资料的工作。洛阳的夏日,酷暑难当,我和同事们顶烈日、战高温,在皮肤晒伤性过敏奇痒无比的情况下,坚持在第一线,确保社区卫生达标。
在社区卫生保洁清理垃圾的过程中,不仅使社区的环境卫生有了极大的改善,而且让自己的心灵也得到了净化。创卫首先是心灵创卫,把创卫观念培养成每个人的一种潜意识,使每一个人逐渐地把讲文明,讲卫生,讲环保,讲秩序作为自身行为活动的一种基本准则,那时候相信创卫也就自然地形成并能够长期地坚持下去,社区也必将变得更加美丽自然,风姿绰约,我们的生活环境和生活质量也必将得到飞跃性的提高。
3.深入开展综治安全工作 确保社区平安 定期开展社区防火检查,坚持每周防火巡查,督促整改火灾隐患。开展形式多样的消防安全宣传教育。提高社区居民、驻区单位员工的自防自救能力。针对社区居民群众对开展创建工作缺乏认识了解, 我们利用社区的宣传栏、标语、派发禁毒资料等对居民进行宣传,增强了居民群众的禁毒意识。坚决收缴各类淫秽色情口袋本图书、音像制品、游戏软件以及有害卡通画册和粗口歌等非法出版物。禁止未成年人进入互联网上网服务经营场所。引导中小学生自觉抵制有关非法出版物。营造有利于广大青少年健康成长的社会文化环境。
4. 搞好促进就业和再就业工作 打造和谐社区 在思想上充分认识做好就业和再就业工作的重要性,把解决社区群众就业和再就业工作列入工作重点中的重点,发掘社区的公益性岗位,全面拓宽就业途径。 在社区工作中我找到了属于自己的人生理想,体现了自己的人生价值。我虽然做了一些工作,也取得了一些成绩,得到了居民的认可,但离街道领导和居民的要求还有一定距离,社区的理论还需要深化,文化修养在实践中还要不断提高;主要精力还忙于应付各项事务性工作,社区服务已经开始实践,还需要拓展实践的新领域。因此,在今后的工作中,我将不断总结经验,逐步改进工作方式和方法,争取做得更好。使自己在工作实践中得以提高,生活得更加充实和有意义。
述职人:
20xx年xx月xx日
社区工作者述职述廉报告(二)
自我任党支部书记以来,在街道党工委的正确领导下,在广大党员、干部的支持下,我加强学习,努力工作,坚持一切从自己做起,自觉接受群众的监督,时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务,认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规,严格要求自己,创新思路求发展,攻坚克难促发展,在班子其他成员的配合下,在全村人民的共同努力下,工作取得了一定成效。下面,我将就自己本年度任职党支部书记的工作、学习和思想情况向各位同志作如下汇报
一、政治思想方面
第一,把握政策,发挥先锋模范作用。一年来,本人能认真学习马列主义、毛主席思想、邓x平理论和“三个代表”重要思想及胡xx关于社会主义荣辱观的重要论述,重点学习了17大会议精神,学习了党风廉政建设方面和有关法律知识,努力提高自身的政治素质和政策水平,用科学理论武装头脑,用正确的思想看待和处理问题,并结合实际工作融会贯通牢固树立全心全意为人民服务服务的宗旨意识,坚持原则,秉公办事,以“执政为民,立党为公”为原则,权为民所用,情为民所系,想群众所想,立足于“三农”,服务于“三农”,千方百计为村民多办事,办好事,办实事,真正做到事为民所办,利为民所谋,树立了正确的世界观,人生观和价值观。
力争理论上有提高,思想上有进步,工作有效率,严格执行党风廉政建设和反腐纠风责任制,管好自己,能以身作则,身先垂范,廉洁奉公,本人没有违法违纪行为,遵守党纪国法和各项规章制度,立场坚定,政治敏锐性强,始终将学习作为中心环节来抓,把学习理论与实践相结合,学以致用,本人能积极参加支部生活和干部政治理论学习,积极参加文体和劳动活动,能够坚持民主集中制原则,认真开展批评与自我批评,尤其注重班子团结和民族团结,坚持以大局为重,不争名夺利,不计较个人得失,保持良好的道德情操,为维护我社区改革发展稳定的大好局面尽心尽力。
第二,加强学习,不断提高自身素质。学习是履行好职责的基础。不学习,思想就会落后于形势,行动就会脱离实践。作为一名支部书记,我深感责任大,压力大。为此,我始终坚持把学习作为提高素质,完善自我的首要任务。在学习方法上,坚持学以致用,把集中学习和个人自学相结合,努力做到工作学习两不误。
一是加强党的方针政策和政治理论的学习,不断提高理论功底和政策水平。理论素质是支部书记思想政治素质的灵魂,为此,我认真学习了毛主席思想,邓x平理论、“三个代表”重要思想和党的17大会议精神,进一步坚定理想信念,增强认真贯彻落实党的基本理论、基本路线的自觉性,强化立党为公、执政为民的理念。在大是大非问题上,做到立场坚定,态度鲜明,对党的方针政策和上级党委的指示,坚决贯彻执行,不搞阳奉阴违,坚持党性原则,自觉在政治上、思想上、行动上与以胡xx的党中央保持高度一致,深入贯彻落实科学发展观。
二是加强法律法规学习。任职以来,我坚持把和自己履行职责相关的法律法规知识作为学习重点,并在工作中自觉坚持依法行政。三是向实践学习,向其他干部群众学习,实践出真知。在向书本学习的同时,我始终注意观察和总结,注意向身边的有经验的同志请教学习,学习他们严谨的工作态度,果断处理问题的能力,较好的工作方法和领导才能。对工作中遇到的一些棘手或吃不准的问题,坚持向上级领导早请示、早通气,遇事敢于碰硬,不推诿扯皮,有效提高了工作效率和领导工作的能力。
二、工作情况
1、做好支部建设工作
第一,加强党的组织建设,完成各项工作职责
在享堂这样一个既有城市居民,也有沿袭农村管理体制的农民的村居混合型社区,要推进社区党的建设上新水平,就必须坚持从强化组织建设,构建行之有效的工作格局,建立健全工作机制,充分发挥党组织领导核心作用,提高党组织的凝聚力和战斗力,巩固党的执政基础。
首先,建立常抓不懈机制。今年社区结合实际情况,成功换届选举了新一届的党支部领导班子。本次的换届按照公开、公平、公正的原则,通过“两推一选”的方式,充分发扬民主精神,由居民代表与党员推选出作风正、靠得住、综合素质高、政绩突出、群众公认、开拓进取的支部成员,他们是“三个代表”重要思想的组织者、实践者和推动者。在这样优秀的支部班子的带领下,我们明确了社区党建工作的指导思想、组织原则、工作任务、活动内容及活动载体,确保社区党建工作组织领导力量的到位,保障了社区建设的顺利进行。
其次,坚强制度建设。一是抓党支部制度建设:党日制度、3会一课制度、学习制度、组织生活管理制度、民主评议党员制度、等都已以规章的形式在党员干部心中入心入脑。二是通过日常实际工作逐步形成工作惯例。例如:社区对党员的发展规划、经常性教育、流动党员的管理机制,党建工作的汇报机制,党建工作的例会,党员的先进性教育,党务公开工作等等都已成为社区党支部的经常性工作。
再次,是做好新形势下发展党员工作及党员的管理工作。社区发展党员始终把质量放在第一位,坚持各方面优秀的分子吸收到党的队伍中来,扩大党的工作覆盖面,今年将完成发展一名预备党员,两名预备党员转正的工作。我社区常通过定期或不定期的与流动及非流动党员沟通,保证时时了解其思想、工作及生活情况。同时注重抓紧党费收缴,作好管理工作。
最后,紧抓党风廉政建设工作。在党风廉正建设方面,我社区将从以下几个方面认真开展工作:
一是继续持久深入的开展保持共产党员先进性教育活动,解决干部队伍在思想、工作、作风中存在的突出问题。
二是组织党员学习《关于加强农村基层党风廉政建设的意见》、《2019年全市农村基层党风廉政建设工作要点》和《建立建全教育、制度、监督并重的惩治预防腐朽体系实施纲要》,按照《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利摸区不正当利益的若干规定》来求党员干部落实廉政工作的自觉性,贯彻执行市委办公厅《关于建立和推行“六廉制度”全面加强农村基层党风廉正建设的事实意见》,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。
三是通过加强廉洁观和法纪观教育开展“廉政文化楼宇工程”与专题学习等方式,努力使廉洁自律的意识在社区党员干部中入脑入心。
四是不断完善《享堂社区干部述职述廉制度》与《享堂社区重大事项公示预告制度》保证社区政务得到公开、社区居民的权利得到保障、疑问得到解答。
五是逐步实现党风廉政工作的社会化。
二、以支部建设为基础,以社区发展为目标
我们基层工作人员各项工作的立足点与根本就是要以人为本,不断促进社区发展,创建和谐社区。
一是在党支部领导下进行旧村改造事业。今年,我社区的旧村改造工程依然如火如荼的进行,继续完成居民回迁楼的建设工作,尽全力确保拆迁居民能够尽快回迁。5月完成石太客运专线旧房拆除以及新村东片的规划,并进一步绿化、亮化、美化社区的环境,真正让居民的生活水平有了实质性的提高。
二是在党支部领导下发展民生事业。新打的两眼水井,出水正常,解决了居民的饮水安全问题。建筑面积120平方米的垃圾中转站即将启动,为居民的垃圾倾倒问题的解决,社区卫生状况的改善提供了基础条件。为便利居民出行,我社区为居民配备了两辆社区接送车,减少了铁路沿线交通意外发生的可能性,保障了居民的安全。
三是在党支部领导下推进福利事业。为更好解决老年人养老问题,使得居民老有所养、老有所医、老有所学、老有所教、老有所乐、老有所为,往年社区每月为55岁以上的老年人发放35-60元的养老补助金,年终发放500元—900元的慰问金的方式将改变为更有利于老年人福利新的养老补贴发放方式。我们根据入社年限不同,发放等级不同的补贴金,可以更多的增加居民的福利。继续加强对望景老年渡假村的监督管理工作,使其更好的服务本社区的老年人,打造享堂社区的“银发之家”。
四是做好本职工作,完成本年度换届工作。我社区党支部顺利完成了换届选举工作。产生了支部书记一名,组织委员一名,宣传委员一名。非常感谢各位居民,在各位居民的信任和支持下,我再一次当选了支部书记,这是组织和群众对我的信赖,我也不会辜负大家的期望,努力在这任期之内为大家多做点好事,实事。
上面千根线,下面一根针,百姓百姓一百条心。农村工作繁琐而复杂,开展农村工作我始终坚持二个原则,一靠政策,二靠群众。因为我们这一级是党的方针政策的宣传者、执行者、落实者,如何准确的把党的方针政策及时贯彻落实下去是关系我们社区发展建设的重大问题,所以政策是我们开展农村工作的最大靠山,但最好的政策如果不能及时贯彻落实并使群众接受下来那等于零,所以让群众具有最大的知情权、参与权是我们开展农村工作的最大基础。作为一名支部书记我从来不搞一言堂,一惯利用班子集体智慧,重大事项决策坚持在村两委班子会议形成初步意见的基础上提交村民代表大会讨论决定,我们都经过村民代表大会讨论决定后再予以实施。充分发扬了民主、体现了民情。
三、廉政情况
作为一名党支部书记,我认为自身的一言一行都关互着党在人民群众中的形象。为此,在日常工作中我始终坚持严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做。带头落实党风廉政建设责任制。镇党委、政府安排我任村支部书记一职,这是对我工作的信任和支持,我也深感责任大、压力大。对一些敏感问题,我小心谨慎,坚持按制度办事,坚持清请白白做事,堂堂正正做人,在平时的工作中我从未有收受、索取管理对象钱物的现象,我不能不辜负组织的培养和群众信任。
在工作取得较好成效的同时,也存在着一些不足。主要表现为:一是思想上对学习不够重视。多年来由于工作头绪多,总觉得工作忙,没时间,缺乏学习的自觉性。即便学习,也停留在批阅文件,参加业务培训的层面,注重政治理论学习,轻市场经济知识和政策法规学习视。二是在工作上落实不够全面。表现在:抓全盘,重视经济,轻精神文明建设.三是作风上随大流,廉洁自律标准不高,要求不严。这些不足我将在今后的工作中高度重视,切实予以解决。
总之,在我任职的这些年中,在上级领导和广大干部党员的大力支持帮助下,我的工作取得了一定成效。这些成绩的取得,是党工委政府正确领导的结果,也是全体干部、广大党员群众积极参与配合、支持的结果。但这些成绩与党和人民群众的要求和希望相比、与发展的形式和任务相比,还有很大的差距。
在今后的工作中,我将进一步团结全村人民努力实践“三个代表”重要思想,树立牢固的为人民服务的观念,坚决贯彻落实科学发展观,坚持党性原则,增强致富本领,起到带动作用,树好自身形象,发扬勤劳俭朴勇于拼搏的光荣传统,解放思想,抢抓机遇,求真务实,进一步增强组织观念,事事处处严格要求自己,模范地努力工作,为实现富民强村作出我应有的贡献。
述职人:
20xx年xx月xx日
社区工作者述职述廉报告(三)
尊敬的各位领导、社区党员同志、居民代表大家好:
我是新岭社区居委会委员,分管社区财务和计生等工作。根据办事处的要求,结合本人今年的工作实际,现将自己的学习、工作情况作个剖析:
一、加强学习,注重提高个人素质
一是学习政治理论知识。一年来不断加强学习邓x平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策,努力提高本人的思想政治觉悟和道德品质修养,增强了在思想上、政治上同党中央保持高度一致的自觉性,提高了对发展是第一要务的认识,有效地增强工作能力,为自己干好工作打下了坚实的政治理论基础;
二是加强业务知识学习。我深知财务工作是一个单位的命脉所在,责任重大,而且有一定的专业性,只有通过不断的学习,提高自己的业务水平,才能胜任这项工作,才能把工作干好。规范的财务管理理论和相关的法律法规知识,提升自身的业务理论水平,另外还经常与上级主管部门沟通、虚心向他们请教,并和同行之间交流等多种形式来不断完善充实自己,提高自己的业务能力。
三是计划生育工作:今年我们主要开展了以稳定低生育水平为主要内容的计划生育优质服务工作和“婚育新风进万家”活动。红岭社区常住人口多,流动人口集中,人员结构复杂。为了做好计划生育工作,我与社区工作人员走家串户宣传计划生育知识,组织社区育龄居民开展“计划生育法”、“一妇女”的学习讲座,我从关心她们的身体健康入手,组织育龄妇女尤其是流动人口育龄妇女的学习知情选择知识,送去科学育儿知识宣传品。
二、存在的不足。
在社区工作几年来,尽管自己在思想上、政治上和工作能力上都有一定的提高,但离上级、社区领导和群众的要求还有较大的差距,还存在许多不足,一是学习的深度和广度还需要加强,学习不够主动,自觉性不高;二是服务意识较淡薄,接待群众来访不够热情;三是团队意识较淡薄,与同事之间沟通较少;四是工作能力和工作水平还有待进一步提高,在处理一些复杂问题时,显得办法不够多。
三、整改措施和努力方向。
一是进一步加强学习,认真学习党的重要理论知识,尤其是学习邓x平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的理论,并将它们落实到工作中去,高标准、严要求;二是加强与社区居民的沟通,树立热心为社区居民服务的工作态度,强化服务理念,广泛听取群众意见,倾听群众的声音,为他们排忧解难;三是转变工作作风,树立团队观念,团结同事,加强与领导和同事之间的沟通,虚心接受他们的批评和意见,并认真对照改正;四是多渠道加强学习,努力提高自己的工作能力和业务水平。
希望各位领导对我在工作中存在的不足给予批评指正,我将在今后的工作中不断改进自己的工作方法,提高工作质量,与社区广大居民一道,为将新岭社区建设成安全、祥和的文明社区做出自己的贡献。
述职人:
20xx年xx月xx日
篇十一 2023社区工作述职述廉报告
尊敬的各位领导、各位居民代表、同志们:
伴随着春天的脚步,我们又将迎来了2023新春佳节的到来,借此机会我代表xx社区的全体员工祝大家新春快乐,兔年吉祥!今天我代表xx社区以及我个人向大家作述职述廉报告,回顾2023年盘点自己在社区支部书记和主任岗位的这一年里,有工作的经验、有学习的收获、实践的感慨,也有反思的遗憾。一年来,xx社区在区委、区政府的领导下,在街工委、街道办事处的指导下,在社区全体党员及全体同事的积极努力下,团结和带领社区居民努力建设和谐、稳定、发展、文明的新社区做了一些工作,取得了一些成绩。现对过去的工作、学习、廉政建设等方面情况进行回顾。找出经验教训,以力今后社区的发展和建设做出更好更大的贡献。下面,把一年来学习、思想、工作,廉洁从政的情况简要汇报如下:
一、加强学习,努力提高自身政策理论水平
xx 社区共有居民2397户,人口5753,有29栋楼、103个单元、有103个楼道党群温馨小组,自管党员60名xx社区,是一支战斗力强、充满活力的社区队伍,在工作中,我作为社区的领头人能够充分发挥同志们的主动性和能动性,扬长避短,合理分配和安排工作,在过去的一年里我们xx社区始终以“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,深入贯彻党的“十七”大精神,使社区能圆满完成各项指标任务和迎检、现场会等各项工作的开展,社区的工作更加规范和系统,有条不紊地向前推进。
作为社区党支部书记,我深知自己责任重大。在主观认识上,我并没有盲目乐观,而是抱着干点实事的积极心态去对待。同时,我也意识到,要当好一把手,光有工作热情是不够的,更需要加强党性锻炼,提高思想道德修养,把思想作风建设放在首位。同时,努力加强学习,提高政策理论业务水平。
1、加强理论学习。我在街工委的指导下,通过多种形式,加强政治理论学习。学习了马列主义、毛泽东思想、党的“十七”大精神、邓--理论、新《党章》、科学发展观重要思想、《推进学习型党组织建设读本》等国家政策法规。
2、加强文化技能学习,不断提高自己的文化水平。
3、加强业务学习。为适应工作需要,平时加强阅读社区工作方面的书籍,提高自身的协调能力及水平。
通过努力学习、文化素质和理论水平有了一定的提高。
二、改进作风,坚持勤政、廉政。
1、作为一名社区干部来说,既要干事,又要多干群众的实事、好事。我是这样想也是努力这样去做的。首先把群众的意愿和需求作为社区工作的出发点和落脚点。我们工作和生活在城市的基层,党的政策需要我们去落实,党和政府温暖需要我们去传送,密切党群关系需要我们去努力。因此,在工作决策上坚持一切从社区的实际出发,不提不切实际的高指标。其次是具有良好的思想作风、工作作风、严谨的生活作风,工作求真务实,力求高效,通过自身努力,带动整体班子建设和队伍建设。
2、党风廉政建设是保持党在人民群众中的地位、是构建和谐社会的重要保证,2023年年初经市纪检委的验收xx社区的党风廉政建设成为了达标社区。一年来我结合反腐倡廉来促进各项工作的开展,工作坚持原则,办事公道,勤政廉洁,无任何收受他人钱、财、物和吃、拿、卡、要现象,工作中始终坚持一把尺子办事,做到公平、公正、公开的原则,无凭感情、关系办事的现象,更无违章办事行为,自觉接受群众的监督。在思想上牢固树立了廉政的道德防线。
三、创建优良的环境,努力完成组织交办的任务
xx社区党支部在创先争优活动中,紧紧围绕推进“社区党建抓民生,为居民提供良好的生活环境为己任,2023年xx社区改造了15个景观庭院,整洁舒适的居住环境为居民创造了良好的生活空间。搭建了居民娱乐的平台,拉近了百姓与党的距离。2023年社区在工作忙,任务重的情况下,还承担了全国第六次人口普查的艰巨任务,从年初一直到年尾,从入户到汇总历史一年的时间,倾注了 xx社区工作人员的全部心血,大家废寝忘食,一年来不知有多少个夜晚通宵达旦,普查员们放弃照顾孩子和老人,都全身心的投入到人口普查的工作中,每到星期天节假日普查员们都要抓住这有利的机会进行入户登记提取信息,普查员们就是用5加2白加黑的工作精神圆满的完成了第六次人口普查的工作任务,在这一年里我们每个普查员那种忘我的工作热情和良好的工作心态默默无私的奉献精神,感动着你、我、他。在这期间每当他们看到孩子期盼的目光,老人渴望的眼神时,心里总有一种愧疚,可他们却依然自己默默的承受着,忠孝不能两全,他们只能选择了忠。在人口普查的结尾阶段xx社区代表黑龙江省参加了迎接国检,历时4天大家没有休息,同检查团的成员,一户一户的登记核查,经过检查团的核对核查受检的87户220人无漏户,更无漏人的现象发生,各项信息准确,得到了检查团的认可,区统计局杨亚芹局长对xx社区的人口普查工作给予了高度的评价。成绩的背后不知饱尝着多少的酸甜苦辣。xx社区的普查员们就这样一步一个脚印圆满的走完了人口普查工作的里程。
四、双走访为居民解困解难
xx社区在开展双走访工作中,以听民心、纳民意、解难事的为重点,走进了辖区内的每个家庭,倾听百姓的心声,通过走访共帮助他们解决力所能及的难事达100多件。今年从11月份起全年共为居民做好事530件。尤其是在庭院改造中拆私搭违章建筑 处。为百姓创造了良好的生活空间。今年11月初我们还走访了为哈南新城建设的农村入住在xx社区的40家临迁户,增补了5名温馨小组成员,在社区党支部的关怀和帮助下,他们很快的融入了新的生活,清冰雪的队伍里有了他们的身影,红歌会上听到了他们的歌声。新的环境他们没有寂寞,他们感谢社区党组织为他们送上的精神慰藉。为他们的生活增添了乐趣。
五、做好全方位的服务,促进社区的和谐发展
改善社区卫生环境,营造良好的生活环境我们结合科学发展观,以创造“适宜人居”提高环境卫生质量为目标,以解决环境卫生薄弱环节为重点,以抓民心让百姓满意为出发点,社区组织党员、志愿者、低保户等成立了护院小分队。每天巡逻在辖区内,今年夏天社区共组开展了20多次清理庭院卫生的活动,共有300多人次参加,通过这些活动的开展小区的卫生环境有了明显的改善。今冬共清冰雪20多次 共有2000多人次参加。为居民提供了安全的出现环境,圆满的完成了街道交给的清雪任务。2023除3季度受换届的影响外,1、2、4季度全面完成了卫生费收缴任务。为街道的经济提供了保障。
篇十二 人口与计划生育工作述职述廉报告
自2023年年初以来,作为_____,我在所分管的各项工作中,得到了苏木党委、政府领导的支持和有关同志的配合,比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,在政治思想觉悟和工作能力等方面都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础。现将我一年来的工作总结如下:
一、工作方面取得的成绩的存在的不足
一年来,我*人口与计生工作在党委政府的正确领导下,在*的努力工作下,取得了不小的成绩,连续几年被评为全*先进,我们继续坚持以群众需求为出发点、以构建和谐计生为主线,全面推进了计划生育的各项工作,进一步提高了计生的硬件建设水平,新建占地面积500多平方米的计生综合服务站一处,并配备了必要的计生设备,基本实现了计生服务的标准化。今年全苏木常住出生42人,常住人口出生率为4.04‰,全年采取各种节育措施1182人,综合节育率为90.2%、长效节育率为84.2%。
存在的问题也不少:一是计划生育管理难度逐步加大,面对手术对象,只能是耐心再耐心,细致再细致,苦口婆心,三番五次的思想动员,缺乏一套强有力的制约手段。二是信息掌控艰难。计生对象隐瞒实情,信息难以及时掌握。三是生育意愿波动。通过奖励扶助政策的大力宣传,在“办证自愿、退证自由”引导下,部分群众为眼前的利益,办理了《独生子女父母光荣证》,有的还享受了有关奖励,但一段时间后有的家庭提出退证申请,要求再生育一个孩子,群众生育意愿波动不定。四是队伍保障面对新课题。现在计生干部业务工作越做越多,积极性、创造性越来越低。五是宣传形式多,方式单一,群众不感兴趣,知晓率不高。
其实上述种种问题的存在,只是从几个侧面和实际操作过程中反映出来的,实际存在的问题远远不止这些,针对问题的存在,有必要以科学发展观来统筹加以解决。一是要进一步加强领导力度,确保工作措施到位;控制人口、持之以恒、长抓不懈,不断加大领导力度,真正把人口和计划生育工作记在心上、抓在手上,落实在行动上,确保新形势下人口和计划生育工作政策不松动,工作不松劲,措施不松懈,认真兑现各项奖罚措施,确保工作落实到位。二是进一步端正计生工作人员工作态度,立足现实,主动调整工作思路和方法,切实做到抓基层,打基础,多在队伍、业务、阵地和业绩方面下功夫。三进一步深入开展计划生育优质服务工作。全方位开展优质服务,以服务取信群众,以服务推动计划生育工作各项措施的落实。
二、我自身存在的问题和今后努力的方向
存在的问题有:
一是不注重学习。平时读书看报看新闻较少,学习时敷衍塞责、浮于形式;对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观等党的重要理论系统学习不够,领悟不深,不能很好地用马克思主义立场、观点来分析和解决;对党和国家方针政策理解掌握得不够透彻,大局高度不够。缺乏应有的本职业务知识,缺乏市场经济、农业科技、法律等方面知识,开拓创新能力不足,面对工作中出现的新情况、新问题,无法正确把握,新办法不多,难以更好地服务群众,引导群众,更难以依法行政。
二是服务意识不强。与群众缺乏沟通与交流,不能真正站在群众角度考虑问题,不能很好做到想群众之所想,急群众之所急,分群众之所忧,解群众之所难,不能把好事办实,实事办好。遇到问题缺乏理性和耐性,易情绪化,很容易站在群众的对立面,把矛盾激化,增加工作的难度
三是责任心不强。“不求有功但求无过”思想仍然存在,遇有重大事项“退避三舍”,主动请缨少,回避责任多。
四是自律性不强。有时候不能按时到岗,认为只要手机不关机,有事能马上联系,及时赶到,不影响工作就行。现在交通方便,即便到村里也是报报到,转一圈就回到了苏木,没有充分接触嘎查村干部和群众,与群众交心少,对群众的感情不深,开展工作满足于当“邮递员”、传话筒,开开会,安排安排,部署部署,就认为把工作落实了。
五是工作缺乏创新意识。工作不求有功,但求无过,片面讲究平稳,歪曲稳定内函。工作有时“蜻蜓点水”,创新意识不强,仅仅满足于把任务完成,工作缺招数、少突破,难以创造性地开展工作。
今后努力的方向:
一是要学习、理解和把握科学发展观的涵义和要求。首先要通过认真、深入的学习,全面理解和把握科学发展的内涵和要求,真正树立科学发展观,用先进的思想武器武装自己,不断提高自己的政治素质和理论修养。只有真正树立了科学发展观,才能自觉地去实践科学发展观。
二是做好自己本职工作,增强责任意识。基层工作很重要,作为一名党员更要始终以农牧民利益为重,以苏木为家,做好党委、政府分配的、领导交办的工作,要在工作中按照科学发展观的要求,自觉把握自己的行动方向,积极支持苏木党委政府提出的各项举措,充分展现党员领导干部引领示范作用,展现新时期党员优秀的一面、先进的一面,兢兢业业,精益求精,把干好自己的本职工作作为第一职责,用自己的行动诠释学习实践科学发展观的内涵。
三是在勤奋学习上成为模范。作为一名担任*的党员,学习实践科学发展观,应该体现在勤奋学习、善于思考,如何为苏木广大农牧民创造提供更多、更好的服务上来。以自己良好的形象和模范行动影响和带动*党员干部。
篇十三 副校长述职述廉工作报告
xxx
本人现任十里乡大坡小学副校长。分管学校安全教育工作。回顾一年来的工作,在校领导和各位同事的关心支持下,我认真落实国家有关学校安全工作的各项要求,坚持创新工作模式,强化过程管理,落实各环节责任,杜绝了不安全事故的发生,较好的完成了各项工作。现将我一年来履行职责情况汇报
一、抓好安全工作
1、健全安全工作领导小组,进一步夯实安全责任。鉴于人事的变动,及时调整充实了安全工作领导小组,明确分工与职责,夯实安全工作任务。
2、完善安全制度,明确安全责任。在已有安全制度的基础上,对安全制度进行了修改,重新制定安全制度,做到个环节责任清楚,责任到人。
3、加强各环节管理,确保学生安全
① 加强楼梯值班,确保学生上下楼安全。为了有效预防学生上下楼梯发生不安全事故,及时设立了楼梯值班员,建立了楼梯值班制度。楼梯值班员对学生上下楼梯进行监督管理,引导学生上下楼梯统一靠右行。要求学生早操或大型集会结束后统一将四路纵队变为两路纵队,依次上楼。
② 加强放学路队管理,确保学生出行安全。为了规范放学路队秩序,确保学生出行安全,对放学路队建立路队长负责制。通过路队长对学生进行管理,学校坚持每周对路队进行评优评差,半学期表彰一次优秀路队长,使路队秩序明显好转。加强对教师护送学生路队情况检查,学校领导实行分段负责。
③ 加强食品安全管理,确保学生饮食安全。
④ 加强学生课间管理,确保学生活动安全。学生增多而活动场地减少,这就极易引发不安全事故,在这种情况下,及时设立课间管理员,对学生在课间活动进行管理,对违纪违规事件进行处理,确保学生课间活动安全。
4、加强安全教育
为了使安全教育工作针对性实效性,具有连续性,对各阶段安全教育任务进行分解,教育责任到人。坚持利用升国旗或听广播结束后,对学生进行教育,做到周周有教育,周周主题不一样。
5、加强班主任辅导员和班队组织的建设。班主任辅导员即使学校德育工作有力助手又是其直接组织者,坚持每学期开学把那些又能力责任心强的同志选任到班主任辅导员,对那些考核位于后列给予淘汰,增强了班主任辅导员队伍活力。班队干部是班主任辅导员的得力助手,在班级大力倡导班队干部公选,把那些有能力在同学中有威望的学生选任到班队干部岗位上来。
6、坚持每周抓好“三会一活动”。即每周抓好班会队会晨会和升旗仪式,加强对学生纪律养成教育。
7、坚持每学期开展一次应急避险训练,提高全体师生的应急避险能力。
二、抓好卫生防疫工作
一年来,针对各种流行疾病增多,学校已经成为传染病防控重中之重的实际,及时成立了学校传染病防控工作领导小组,加强对传染病防控工作的领导。及时出台了发现传染病处理办法、传染病处理流程,建立疫情报告制度和晨检制度,并根据时令变化和疾病流行情况,及时对学生进行防控传染病知识的宣讲,在学生中大力开张卫生评比活动,确保了校园不发生传染病。
三、大公无私、廉洁自律
1、我严格按教育局关于师德师风建设的有关文件要求,学习各级党委政府有实行党风廉正建设的有关规定,严格要求自己,作到廉洁自律。
2、我作为副校长,能够发挥助手和参谋作用,能够履行职责,认真工作,按时完成工作任务。我对自己分管的工作方面,涉及到一些利益分配的问题,能够作到执行制度、坚持原则、秉公办事,不谋私利。我管住了自己的嘴,不乱说、不乱吃;我管住了自己的手,从不向学校伸手拿一分钱,也没向任何学校报销一张发票;我管住了自己的心,没有为美色动心,没有为金钱动心,没有为权力动心。我把一颗忠诚教育事业的赤诚之心献给了教育。
总之,一年来,在全体教职工大力支持和各位领导帮助下,杜绝了不安全事故的发生,使学生思想道德水平明显提高,为提高我校教育教学质量奠定里良好的基础,还有些不足之处:安全意识还是我校薄弱环节,在这一方面还没有新的突破。
篇十四 书记抓基层党建工作述职报告范文,述职述廉
书记抓基层党建工作述职报告
按照要求,我就20xx年度履行抓基层党建工作职责情况向县委述职如下,请评议。
一、履职工作亮点
(一)坚持政治统领,谋实主责主业。坚持把笃学笃信笃行xxx新时代中国特色社会主义思想作为党建工作的首要政治任务,以此统领全局各项党建工作,划谋党建工作,分别建立健全20xx年度党组书记、党组成员、党支部书记三个层面、新时代党建工作的责任清单、问题清单和任务清单,实行清单化落实、销号、监控管理运行机制,做到月调度月总结,靶向落实,推动了书记抓党建主责主业、班子成员“一岗双责”、支部书记具体责任的有效落实。一年来,党组专题研究党建工作的会议达x次,党组班子成员到支部调研指导工作平均每人达x次以上,给党员上党课平均每班子成员达x次以上,解决党建难题x个。
(二)突出根本任务,抓实主题教育。今年x月,全党“不忘初心牢记使命”主题教育启动后,局党组就先学习、先调研、先检视、先纠改,提前预热铺垫。第二批主题教育开展以来,按照中央和省市县委统一部署要求,锁定学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想首要根本任务,紧扣“四句话”总要求、“五句话”具体目标,强力落实学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施,认真学习贯彻落实党的十九届四中全会精神,按要求召开了局党组领导班子民主生活会,召开了局基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作,扎扎实实,力戒形式主义、官僚主义,既出色完成规定动作,又创新性特色动作,取得明显实效。共举办局党组理论学习中心组集体学习x次,撰写心得体会x篇,调研报告x篇,检视班子及成员存在突出问题x个,基层党组织及成员存在突出问题x个,普通党员存在突出问题x个,为党员上党课x堂,解决群众操心事、烦心事和揪心事x件。
(三)着力基层组织,做实支部建设。认真贯彻执行中国共产党支部工作条例(试行),实施党支部“政治筑魂、思想强基、组织塑形、纪律作风固本”建设工程,深化提升组织力,切实把党支部建设成为带头践行“两个维护”、做好“三个表率”、树牢“四个意识”的坚强战斗堡垒。一年来,共建设标准化示范支部x个,创建支部党建品牌x个,建立优秀党员工作室x个,树立标杆x名。
(四)注重创新驱动,务实党建项目。以基层党建创新创优项目为突破口,局党组策划设计了“互联网”助推党支部建设标准化、党员星级量化积分管理、党支部“五星级”量化管理等三个党建突破项目,作为各支部书记抓党建选择的创新突破项目。通过各支部书记带头抓党建创新,推动了全局党建工作高质量发展。目前,三个党建创新项目全面完成,在全县评比中均获一等奖。
(五)搞好统筹兼顾,用实整体发展。坚持重点工作与日常工作同步抓的原则,树牢“常规党建工作就是重点工作”的意识,本着“重点难点抓突破,常规日常搞升级”思路,用力做好支部换届调整充实工作,党员发展、教育培训、学费收缴、党员组织关系接转、党内年报统计、党员走访慰问等比较重要的日常党建工作,从而有效避免了党建工作出现短板、产生弱项的现象,推动了全局整体党建工作在新时代实现了新发展,为全县经济社会发展提供了优质服务。
二、问题及原因剖析
(一)存在问题:
一是管党治党严度不够。深入研究基层党建工作的时间偏少,仍存在重业务轻党建现象,对党建引领发展的认识不够深入。虽然明确了党组班子成员抓党建和党风廉政建设责任,但是仍存在“点到为止”现象,责任制落实不到位,“党建引领”作用发挥不好,党建与业务“两张皮”的问题还没有彻底解决。
二是思想政治工作不实。对思想政治建设的重要性认识不足,学习流于形式,缺乏从严从实抓好思想政治建设的行动自觉,对支部主题党日、周五固定集体学习日制度的执行督查力度不大,过问偏少,导致集体学习效果打了折扣。对党员的党性分析、日常思想变化情况关注较少,与普通党员谈心谈话、思想沟通交流少,导致疏远了普通党员与职工。
三是党建工作仍存有短板。对党建工作研究得不系统不扎实,制度化、标准化、规范化、科学化水平仍需进一步提升。关注在职党员的支部建设多,关心离退休老干部支部建设偏少,老干支部存在功能弱化、活动组织困难等问题。
四是作风顽疾尚未根除。上班无故迟到早退、工作时间开小差,办公耗材使用浪费等不良作风还偶有出现。
(二)原因剖析
一是思想重视程度不够,精力投入不足。对“抓好党建就是最大政绩”的认识还不到位,认为单位主要负责人应当把主要精力放在抓业务工作上,对党建工作安排分管领导去抓就行了,用不着自己费心劳力,导致抓党建工作积极主动作为不够,精力投入不足。
二是系统思考不足,措施方法缺少。自己对党建工作的研究缺乏主动性和创造性,习惯依老经验决策、按部就班办事,对如何把党建工作贯穿于本职业务工作、以党建统领业务工作方面,缺乏有机结合的措施,过于注重抓重点突破,整体工作推进不平衡。
三是监督不严,常态化抓党建还未到位。对班子成员的“一岗双责”履职督促不够,不能把党建工作像其他工作一样去谋划、去部署、去落实、去检查,党建责任传导和工作督导力度不强,党建工作的经常性、常态化、长久性不够,监督检查、跟踪问效措施力度不够。
三、下一步工作打算
20xx年,总体上要做到“一个总要求、五个坚持和完善”
一个总要求:坚持以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻落实党的十九届四中全会精神,巩固和扩大“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,遵循新时代党的建设总要求,全面抓实党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,推动党建工作高质量发展,引领业务工作再上新水平。
五个坚持和完善:
一是坚持和完善基本组织体系。建立专项专职抓基层党建制度,成立基层党建办公室,配齐党建工作人员,按x-x工作人员数配备专职党务工作者,确保专职从事党建工作人员不少于x人。完善党支部选配调整换届选举制度,配强配优基层党支部,特别是党支部书记,党支部书记由党组领导班子成员担任或副科级以上党员干部担任;按期换届选举,及时调整充实支部班子。
二是坚持和完善基本队伍体系。要完善党员队伍建设制度,做好发展党员工作,把党员教育好、管理好、组织好,为党员服务好。要完善入党积极分子队伍建设制度,培养一支稳定的入党积极分子队伍。要建立先进典型队伍建设制度,注意发掘、培养一批先进典型,鞭策后进,弘扬正气。要建立党员志愿者服务制度,组建党员志愿者服务队,搞好党员志愿服务。
三是坚持和完善基本制度体系。要建立不忘初心、牢记使命制度,用xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,坚决做到“两个维护”。完善党组书记抓基层党建主体责任制度和党组班子成员“一岗双责”制度。完善规范党组理论学习中心组集体学习、民主生活会、“三会一课”、支部主题党日、谈心谈话等制度。完善规范党组议事规则、重大事项决策征询党员意见等制度。从而完善健全党建工作各项制度。
四是坚持和完善基本活动体系。坚持经常开展“三会一课”活动、定期开展学习活动、“七一”纪念活动、党组织负责人与党员交心谈心活动等。坚持开展“双联共建”活动,“结亲连心”活动和年终送温暖活动。
五是坚持和完善基本保障体系。完善健全党建工作经费落实制度,把党建工作经费列入单位行政开支预算,确保党建工作有充足的经费。完善健全党建阵地建设制度,确保党建工作有场议事、党建活动有场所开展。
篇十五 纪检监察工作述职述廉报告
2010年,按照局党委分工,我主持区直水产系统纪检监察工作,分管全区水产社会性生产和渔政执法工作。一年来,紧紧围绕水产大县创建,突出发展城郊现代渔业这一工作大局,切实履行职责,努力完成了自身所承担的各项工作任务。
一、主要工作实绩
(一)纪检监察工作
1、狠抓落实,切实推进区直水产系统的党风廉政建设。一是加强对区直水产系统党员领导干部的党风党纪教育。结合全区开展的机关理论学习活动,在党委中心学习小组的领导下,按照上级纪委的要求,组织全系统党员干部学习《两个条例》、《实施纲要》、中纪委《关于严禁利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、省委提出的“十不承诺”和区委提出的“五严”要求,运用多种形式,扎实推进党风廉政建设教育宣传月活动。二是建立健全各项规章制度。层层分解并签订年度党风廉政建设和反腐败工作任务的责任书;在建立健全民主集中制、民主生活会、述职述廉、廉政谈话、党委议事工作、诫勉谈话和个人重大事项报告制度的基础上,不断完善和修订了党委会议制度、局机关管理规定、党委分工及其责任目标等制度,做到了有章可循。三是开展了专项活动。在党风廉政建设宣传月活动中,开展了“局长就是办事员,职务就是责任,落实就是品格”的主题讨论活动;督促落实了区直水产系统党员干部子女上大学宴请工作的审批、备案;按照区纪委的安排,开展了区直水产系统公务用车及水产有关项目的清理;加强了对有关惠农支农资金的监管。
2、加大力度,全面推进源头治腐工作。一是探索了局机关行政效能建设。针对局机关实际,制订完善了《局机关行政效能建设工作方案》,完善了机关的各项管理制度,特别是财务管理制度。二是继续推进场务公开。加大了以财务检查、审计为主要形式的场务公开,完善民主理财制度;加强内部财务检查,坚持对二级单位财务每年进行两次检查。三是强化大事管理。对重大项目、重大收支实行了事前预审、全程监控和事后公开的管理制度;配齐配好系统财务人员,严禁单位主要负责人直接管账或管钱;加强对重大经营和项目等收支的监管,规定重大经营和项目收支必须召开职代会通过,报局党委集体研究审批,并由局纪委实施全程监督;是严格控制非生产性开支,局机关严格按区纪委及年初预算控制开支标准,二级单位按局下达标准执行。今年区水产供销公司在处置破产资产时,严格实行公开拍卖,仅一宗地就比土地评估价多拍了150万元,受到该单位职工的好评。四是规范执法工作。我们在严格执行“收支两条线”的基础上,强化渔政执法工作机制,清理了收费文件,规范了行政执法行为,有效地杜绝了“三乱”现象的发生。
(二)分管的工作
1、全区水产社会生产。一是狠抓了水产大县的创建工作。二是狠抓了青鱼产业的发展。组织编写了青鱼产业发展规划;主持了荆州市淡水产品养殖规范地方标准《无公害食品青鱼养殖技术规范》的制订;编写了“ 1115”青鱼标准化养殖技术操作规程;协助纪南友信青鱼合作社搞好品牌注册、建章建制、养殖技术的科技攻关等工作。三是狠抓了试验示范。大力推广“1115”青鱼标准化养殖模式、池塘鱼鳖混养高效养殖模式、湖库生态渔业养殖模式、野生寄养小龙虾模式。培植重点水产科技示范户180户,发挥科技示范户的辐射带动作用。四是狠抓了水产科技进村入户工程。全年共开展了渔业科技培训12期,推广水产养殖实用技术送科技下乡30余次,印发技术资料XX0余份,开展特种水产生产调研10余次,有效促进了全区水产业的健康发展。五是完成了全区无公害水产的“两认”工作。申报了无公害产地认定9个,12.48万亩;无公害产品12个。六是推广健康养殖技术。在全区标准化养殖示范场、健康养殖示范场大力推广了水产养殖生产记录制度,即《水产养殖生产记录》、《水产养殖用药记录》和《产品标签》“三大记录”。
2、渔政执法工作。一是建立健全渔业行政执法规章制度。健全完善了渔业行政执法、执法监督、岗位责任、违章纠错、学习培训等二十余项规章制度,并严格实施,强化责任,狠抓落实。二是圆满完成年度长江禁渔工作。基本实现了“江中无渔船、岸边无网具、市场无江鱼”目标,没有发现一起与禁渔有关的违法违规案件。三是公开公正,落实惠渔政策。积极争取资金,解决渔民的最低生活保障,今年每船禁渔补助600元;遵循公开、公平、公正的原则,将燃油补贴足额送到渔民手中,共发放燃油补贴30多万元,受到渔民的一致好评。四是加强了有害业司和市场管理工作。放生青蛙80公斤,查获背式电捕鱼器20多部,电力捕鱼船2条,清理拆除迷魂阵、拦网20余部,查获鱼鹰30多只。五是处理渔业纠纷。今年我们共处理了5起渔业纠纷,其中因污染引起的纠纷3起,其他渔业纠纷2起,共为渔民挽回经济损失8万多元。六是加强了船检工作与水上安全工作。加大对《中华人民共和国船舶检验条例》、《湖北省渔港渔船管理条例》、《湖北省水产苗种管理办法》的宣传力度,规范了渔业船舶检验;切实搞好全区渔船安全生产,签订了“渔业水上安全管理责任状”,对渔民进行了一次安全培训,加强对渡口渔船的监控和管理。
二、思想作风建设和廉洁自律情况
一年以来,能从难从严要求自己,注意在思想上解决“人活着为什么,当官做什么,身后留什么”的问题,在加强自身修养,提高自身素质上下了一定功夫。一是加强理论学习。一年以来,能比较系统地学习十七大报告、市场经济理论、水产科技知识及相关农业政策、科技、知识等。通过学习,理论素养得到了提升,理想信念更加坚定,工作思路更加开阔。二是注重党性锻炼与修养。在政治上,坚持用“四大纪律、八项要求”来规范自己的行为,自觉地同局党委保持高度一致,不说糊涂话,不做出格事。在处事为人上,坚持诚实做人,踏实做事。始终以强烈的事业心和责任感、饱满旺盛的热情投入工作,力争用自己的行动感召人,用自己的形象影响人,用自己的诚意打动人。在处理工作关系上,比较注意把握自己的角色定位,自觉地维护大局,维护团结。我是这样想的,副职把自己分管的工作做好了,就是对一把手最大的支持,对全区渔业经济发展最大的贡献。工作的好坏优劣,群众心里自有一杆秤,无须自己多说。三是廉洁自律、清廉从政。平常能自觉加强党性、党风、党纪和廉政方面的学习,注意做到常思贪欲之害,常怀律己之心,常排非分之念,常修为仕之德,坚持把轻名利、远是非、躲酒场、正心态和纳言、敏行、轻诺作为自己的行为准则,努力朝这个方向去实践、去争取。能时刻牢记陈毅同志“莫伸手,伸手必被捉”的教诲,不大吃大喝,不卡不拿不要,没有发生违纪违法行为。
三、存在的问题及今后打算
对照岗位职责,认真反思自己的工作,自己在很多方面还存在诸多问题和不足,概括起来主要有四个方面:一是理论学习不够扎实。不能正确处理工作和学习的关系,学习往往是浅尝辄止,系统性不强,不能持之以恒,理论学习的深度和广度也不够;理论学习和实际工作脱节,运用理论指导实践解决问题还不够。二是深入基层,调查研究不够。忙于应付,调查研究少;做科长的事多,做纪委书记的事少;深入基层深入实际调查研究不够,缺乏对客观实际的深度把握,以致工作起来情况不明、决心不大、办法不多。三是工作开拓创新的力度不够。表现为瞻前顾后、求稳怕乱;被动应付、效率不高。四是工作方法不够细致,有时急躁情绪较重。面对工作压力和出现的问题,还不能完全做到冷静思考、沉着应对,时常表现出急躁情绪,有时要求过高,态度过激,方法欠妥。在工作中,沟通协调不够,调动发挥各个方面的作用不够,事必躬亲的多,工作结果不太令人满意。
总之,检查剖析自身存在的问题,从根本上说还是自己政治素质不很高、世界观的改造还不够、党性修养不够强。在今后的工作中,我决心从几个方面努力:一是进一步加强理论学习,注重党性锻炼和修养,不断提高自身素质;二是强化开拓创新意识,抓住主要矛盾,找准工作的突破口;三是求真务实,转变作风,狠抓落实,提高工作效率;四是勤政廉洁,奉公守法。努力取得令群众和组织满意的工作实绩。
53位用户关注
19位用户关注
13位用户关注
57位用户关注
82位用户关注
94位用户关注
40位用户关注
10位用户关注
83位用户关注
20位用户关注
39位用户关注
72位用户关注
57位用户关注
18位用户关注
32位用户关注