篇一 办公室工作总结报告2550字
20__年上半年,我院总的指导方针是继续强化管理,理顺关系,而综合办面临的主要工作除了履行好基本的部门职责以外,主要是围绕我院20__年的工作思路加强制度建设,实现管理规范化,从传统的劳动人事管理逐步向现代人力资源管理过渡,进一步发挥好支部和工会作用,群策群力。从增强企业凝聚力和竞争力的角度出发,推进企业文化建设。具体完成工作情况
成绩方面
一、部门内部管理:今年我院对机关工作继续进行目标管理,并且加大了考核力度。我们以此为契机,重新明确了科室的分工,并完善了岗位责任制,保证了每项工作都有专人负责,而且还有明确的工作标准和完成时间,从而提高了工作效率。另外,我们按照院班子和院党委的指示精神,通过开会和谈心等形式,在科室内部做了大量的思想工作,教育大家增强责任感和紧迫感,树立危机意识和主动工作的意识。在肯定初级的同时,指出不足,并提出明确要求和努力方向。通过加强内部管理,科室人员的工作质量和独立处理问题的能力有了明显的提高,工作的主动性也大为增强。
二、行政管理工作:综合办每天都要面对车辆调配、证照发放、印信使用、来访接待、资质年检等等大量的繁琐的日常工作,工作量很大,头绪也很多,科室同志在认真完成好这些琐碎工作基础上,仍然拿出了大量的精力考虑如何改进提高,我们在3、4月间对往年漏检的证书执照十余项进行了集中清理,每天多要频繁往返于各个主管单位之间,目前我院的各类资质年检和变更工作已经基本完成。另外,我们对日常工作中发现的薄弱环节和隐患进行了补充完善,比如建立了严格的证照使用审批手续,重新修订了印信管理制度、会务管理制度等等。
三、劳动人事管理:在工资管理方面,我们今年加强了部门之间的协调,加强了工资审核的严密性,进一步理顺了工作流程,差错率明显减少,上半年没有产生工资的错、漏问题。在人事管理方面,我们狠抓制度落实,做到制度目前人人平等,并针对新的形势,对原有的部分管理制度进行了补充完善,如考勤管理规定等等,使工作进一步规范化,杜绝了工作的随意性,因此没有产生新的劳动人事纠纷问题。另外我们今年还与临时工签订了劳动合同,特岗提前退休工作也完成了实际操作,并且解决了部分历史遗留的劳动人事纠纷问题。今年上半年,我们还对我院多年积压的干部人事档案进行了集中的归档整理工作,通过努力,目前归档工作进展比较顺利。另外,在推动我院人才工程建设方面,我们在总工办同志的密切配合下,对“2135”人才战略进行了修订,使之更加适合我院今后发展的需要。
四、工会工作:在上半年的工作中,我们注重发挥职代会作用,发挥工会组织的作用。年初召开了八届二次职代会,每月还举行工会委员的工作会议,传达上级有关精神,审议我院的各项管理制定,较好的发挥了纽带桥梁的作用,使职工的参政议政的权力得到切实保障,企务公开和民主管理的进程更加深入。上半年我们还组织职工开展了许多丰富多彩的文体活动,“三八”妇女节期间我们组织了小型的女工趣味运动会和女职工保龄球比赛,并夺得局系统保龄球比赛的团体冠军,5月份,我们还组织职工参加了局系统羽毛球比赛。另外我们在6月份开放了职工阅览室和乒乓球室,从而大大活跃了职工业余生活的气氛。在保障职工福利方面,我们制定了带薪休假制度,组织职工进行体检,为困难职工发放困难补助,并多次到工地慰问一线职工。年初,我们还成立了职工技协,经过我们与有关科室共同努力,职工技协的工作已经开展起来。总之,工会组织在上半年的各项工作中发挥的作用越来越突出,工会组织的凝聚力也大大加强了。
五、党团工作:年初,我们严格按照组织程序进行了全院范围的中层干部民主评议工作,通过评议,肯定了干部工作的成绩,找出了不足,使广大干部明确了目标,坚定了改革发展信心,也使广大职工对院党委和领导班子更加信任和支持,从而进一步密切了干群关系,增强了凝聚力。在干部管理上,我们还加强了干部教育培训工作,先后组织中层干部学习观看了多位知名学者的讲座光盘,累计授课时间达到十几个小时,开阔了视野和思路,提高了管理水平和综合素质。今年,我们在院党委的领导下,在企业文化建设方面做了
大量的工作,多次召开研讨会、座谈会,宣传企业文化建设的意义,并在全院职工范围内进行了问卷调查工作,同时还完成了人力资源、激励机制和管理制度体系等三个课题的调研工作,编制了企业文化专刊等,取得了较好的效果,也为下一步的工作打下了良好的基础。在宣传工作上,我们也做了大量的工作,定期更换橱窗和发行内部刊物,宣传当前形势和先进事迹,营造积极向上的氛围。在敬业标兵和优秀青年评比活动,我们组织候选人进行演讲,大张旗鼓地宣传先进典型,以榜样的力量带动全体职工。我们还对主楼楼道进行了统一的布置,宣传我院的实力和业绩,增强了职工荣誉感和归属感。另外,我们上半年还分别组织了团员青年和离退休干部旅游活动。
六、其它工作:在年初,我们还配合其它部门完成了年度经济指标测算、签约和工资分配政策调整工作。在推动机关目标考核管理方面,我们和有关科室人员积极配合,使考核工作更加完善。在行政后勤工作方面,我们对全院的办公用房进行了多次调整,取消了女浴室同时给女职工发放洗理费补贴,还修建了9间平房,缓解了房屋紧张的局面,改善了办公条件。我们还与测绘院积极协商,加强了门卫和自行车棚的管理。另外,我们对院容院貌进行了逐步改造,使我院的整体环境更加整洁美观
通过上述成绩方面的总结,我们体会到各项工作必须严格按照规范化进行运作,制度要公开、透明。通过上半年的努力,综合办的各项工作更加规范,效率明显提高,工作质量大大改善。当然,我们的工作还有许多不尽人意的地方,需要不断改进。根据我们在工作中暴露出来的不足以及全院总体工作的要求。我们在下半年主要应抓好以下几方面的工作:继续完善制度建设,形成完整的制度体系。特别是在日常行政管理和劳动人事管理方面加大制度建设的力度。修订和完善奖惩规定、激励机制等制度。
加强各项管理的宏观控制,进一步加强对基层单位的监管力度,使责任落实在基层。对基层公司的管理要注重政策控制和事先把关,过去是在制定了院级政策以后要求各公司遵守,然后依据公司对院有关政策的运行结果进行评判。的注重了结果控制,加强事前和过程中的控制。
篇二 办公室扶贫工作整改报告4000字
办公室扶贫工作整改报告
根据市里统一安排和部署,我局帮扶下丁家镇33户贫困家庭,共涉及6个村庄。按照下发的《关于扎实做好__市暗访发现问题整改落实的通知》文件要求,单位主要领导高度重视,立即召开扶贫工作会议,组织人员认真开展脱贫攻坚整改情况“回头看”工作,对照__暗访发现问题的反馈情况,进行了自查,现将自查整改情况汇报如下: 一、存在的问题 1.第一帮扶责任人对扶贫工作重要性认识不够,缺乏责任感和担当意识,帮扶责任落实还不到位。有的干部对扶贫标准、扶贫政策不掌握或掌握不全面,有的对贫困户家庭情况了解不多、不透,简单进行走访式慰问、放下东西就走,有的干部因为工作时间冲突,就委托别人把慰问品送去了事。
2.贫困户家中扶贫资料不齐备或填写不规范。有的贫困户家中扶贫资料不全、填写不规范,《脱贫实录》内容填写不规范、不准确,扶贫资料存放零散或丢失。
二、下一步工作整改措施 1.专题研究、布置扶贫工作,将扶贫工作作为主要中心工作来抓。要求第一帮扶责任人在具体帮扶过程中,根据贫困户实际情况,全面地对贫困户进行帮扶,做到帮扶措施让贫困户满意。采取多种帮扶措施,进行实质性的帮扶,经常性地开展帮扶干部精准扶贫知识培训,并且组织精准扶贫知识测试,能够理解和把握相关帮扶政策、帮扶措施、脱贫标准等。提高认识,创新帮扶机制。定期召开精准扶贫调度会,组织全体帮扶干部深入学习各级领导讲话特别是精准扶贫讲话精神,做到入心入脑。
2.提高第一帮扶责任人对扶贫工作重要性认识。我局将第一帮扶责任人的帮扶情况与考核挂钩。第一帮扶责任人必须落实好“三清三明六个一”帮扶责任。清楚扶贫政策,宣讲明白;
清楚贫困户家底,措施明确;
清楚政策落地情况,成效明了。做到“六个一”:每次入户不少于1小时;
每次入户都要与贫困户拉1次家常;
帮助结对贫困户打扫1次卫生;
陪结对贫困户吃1顿家常饭;
陪结对贫困户理1次发;
帮助有种植养殖的结对贫困户干1次农活。
在今后的工作中,我局将继续按照全市扶贫工作的安排部署,积极行动,扎实工作,落实责任制,制定帮扶工作计划,明确工作要求,提高第一帮扶责任人的责任感和担当意识,提高亲民办事能力,切实将脱贫攻坚工作做到实处。
办公室扶贫工作整改报告
按照市社会评价工作办公室2023年4月19日反馈的问题清单和相关要求,市扶贫办党组高度重视,痛定思痛、举一反三,动真碰硬,全面、深入、扎实整改存在问题和参评代表意见建议,现报告如下:
一、提高认识,不折不扣抓整改
严格按照社会评议工作要,坚持问题导向,集中力量解决脱贫领域‘四个意识’不强、责任落实不到位等突出问题,以最实的作风啃最硬的骨头”的要求,拿出最大的认识、拿出最实的作风、拿出最硬的措施,不折不扣抓好整改。
在全市扶贫系统开展“转作风、大调研、抓精准、促落实”专项行动,大兴调查研究之风,教育引导广大党员干部以身作则、率先垂范,带头深入基层、深入群众、深入脱贫攻坚第一线,聆听最真实的声音,掌握最真实的情况,破解困难和问题。市级领导以上率下,带头深入脱贫攻坚一线调研,与基层干部和贫困群众一起研究分析、一起解决具体问题、一起推动工作落实。通过领导带头抓整改、迅速行动抓整改、传导压力抓整改、动真碰硬抓整改、项指导抓整改,切实把问题整改销号。
二、紧盯问题,举一反三抓整改
对照社会评价反映的问题,对市扶贫办及全市扶贫系统进行了一次全面“体检”。针对查找出来的问题,一一制定措施,挂账整改。
(一)关于“国家精准扶贫政策的力量及方案不配套,扶贫项目专项资金的使用不公开,相关公共性的座谈会议、专项会议不充分”的问题
整改措施:
一是全面对标中央脱贫攻坚方针政策,制定《关于进一步采取超常规举措打好精准脱贫攻坚战的实施意见》《关于坚决打赢以会泽宣威为主的深度贫困地区脱贫攻坚战的实施意见》《关于打赢精准脱贫攻坚战三年行动的实施方案》等配套文件。市扶贫开发领导小组办公室出台了贫困识别、贫困退出等指导性文件。统筹、配合各行业部门出台具体的政策文件和实施方案,内容涵盖产业扶贫、就业扶贫、易地扶贫搬迁、农村危房改造、教育扶贫、健康扶贫、低保兜底、金融扶贫等重点领域,涉及资金、土地、科技、人才等支撑保障。
二是认真落实《云南省财政专项扶贫资金绩效评价办法》,建立扶贫资金常态化监管机制,完善扶贫资金使用绩效考核评价,提升扶贫资金使用管理水平。适应改革要求,完善制度机制,分级明确扶贫资金分配、支出、使用、监管责任,严格资金拨付、报账、考评和项目库建设等要求,以“零容忍”的态度严惩重处扶贫领域腐败行为。出台《__市扶贫资金项目公告公示实施办法》,全面实行各类扶贫资金项目(包括涉农统筹整合资金)公告公示制,提高资金使用效益和透明度,做到廉洁扶贫、做到阳光扶贫。三是重大文件制定、重大涉贫决策都问计于民,广泛征求各方意见。
整改结果:已整改,长期坚持
(二)关于“为完成脱贫任务,不顾企业发展现状,经营情况,生硬进行摊派,家中企业负担”的问题
整改措施:为切实采取超常规举措坚决打赢打好脱贫攻坚战,市委、市政府及时研究安排,进一步压实帮扶工作责任,变“挂钩帮扶”为“承包帮扶”,变“被动应付式帮扶”为“主动靠前式帮扶”,帮扶工作实现了质的飞跃。为规范帮扶行为,全市统筹考虑,没有帮扶实力的企业和部门,已不纳入结对帮扶,坚决杜绝把精准扶贫搞成了摊派扶贫。同时,指导各县(市、区)做好万企帮万村的同时,考虑企业困难不搞强制命令,尊重企业意愿。
整改结果:已整改
(三)关于“精准扶贫应当真扶贫、扶真贫,不能表格式的脱贫出列”问题
整改措施:
一是规范行业部门和各县(市、区)扶贫办,坚决落实国务院扶贫办下发的《关于解决扶贫工作中形式主义等问题的通知》《关于进一步克服形式主义减轻基层负担的通知》要求,精简会议文件,规范调查研究,减少不必要的检查考核、填表报数、挂图标牌,扶贫数据主要通过建档立卡信息系统查询统计,不再要求县以下单位通过其他渠道提供,除对识别、帮扶和退出必须填的表格外,由各级扶贫开发领导小组统筹行业部门填表和调查。统筹各类监督考核,对县(市、区)工作成效和行业扶贫、定点扶贫、驻村帮扶等实行一次综合考核,分类运用结果,减轻基层负担。市级以下一律不得委托第三方机构开展脱贫攻坚评估有的行业部门向基层发放报表过多,基层反映“填表报数”的负担还比较重。
二是进一步提高扶贫干部攻坚能力。出台《关于开展“脱贫攻坚能力提升”系列培训的通知》,按照分级负责原则,在全市范围内组织开展“脱贫攻坚能力提升”系列培训班。截止9月底,市、县累计培训106期54303人次。通过“走出去学”,组织市、县党委政府分管领导、扶贫办主任和行业扶贫部门负责人,到河南省兰考县、四川省南部县、贵州省六盘水市、安顺市等地,专题学习考察脱贫攻坚经验做法,提升干部的实战能力。编印《__市脱贫攻坚政策精简版》(口袋书),从健康医疗、教育资助、易地搬迁、农村危房改造等14个方面,形成简短的政策指南,印发各县(市、区)、市直部门、驻村扶贫工作队员、村(组)干部,让每名干部随时随地可学习、可查阅。从而减少层层填表。
三是层层传导压力。深入开展“不忘初心促攻坚、三包一帮助脱贫”先锋行动,不断传导脱贫攻坚工作压力。对搞表面文章、形象工程,欺上瞒下、弄虚作假,出现“数字脱贫”;工作不深入、不扎实,对贫困村、贫困人口精准识别和精准退出认定不准确,造成负面影响;工作不用心、不担当,沉不下去,应付差事等24种情形,视情节分别给予通报、诫勉、调整职务、停职检查、责令辞职、降职、免职、辞退、解聘等组织处理和党纪政务处分,从根本上压实责任,促进工作落实。
整改结果:已整改,长期坚持
(四)关于“政府承诺兑现群众的安居房等补助不到位”问题
整改措施:出台《关于加强全市4类重点对象农村危房改造工作的实施意见》《__市打好农村危房改造攻坚战的实施方案(2023——2023年)》。同时出台关于推进非4类重点对象农村危房改造的指导意见,统筹解决非4类重点对象住房安全问题。
紧盯脱贫攻坚组织领导、政策执行、资金监管三个方面问题,市扶贫开发领导小组办公室与市扶贫领域监督执纪问责领导小组办公室监督力量整合,突出问题导向,健全完善以“一月一督查”机制为中心,强力纠正安居房补助资金不到位的问题。
下步工作中,市扶贫办将坚决贯彻落实中央和省委的决策部署,以整改促攻坚,以攻坚促落实,坚决打好脱贫攻坚战。
办公室扶贫工作整改报告
根据《县脱贫攻坚领导小组办公室关于国扶办对我省脱贫攻坚暗访发现问题整方案》的文件要求,高度重视,认真对照整改,现将整改情况报告如下:
一、基本情况
高度重视,坚持问题导向,认真梳理整改清单,按照整改方案和发现的问题,制定整改措施,狠抓整改落实。对能够立行立改的,立即整改落实到位;对通过一定时间努力能够解决的,限期整改;对确需长期整改的,研究形成长效机制,持续推进整改。
二、整改情况
(一)开展扶贫帮扶工作不严不实。帮扶责任人在脱贫后入户走访次数较少。
整改情况:一是严格帮扶干部、驻村干部日常监督管理,对长期不到岗、委托入户等情况开展全面自查,落实帮扶责任。二是加强帮扶干部教育,做到积极主动作为,加强帮扶村的走访宣传。三是坚持摘帽不摘责任、摘帽不摘政策、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘监管的工作要求,做到驻村队伍不变、帮扶力量不减,脱贫不脱钩、帮扶不断档。深入到每一户农户家走访,加大相关政策、法规的宣传引导。切实帮助群众解决难题,努力提升群众的认可度
(二)法律调解室内没有任何设施。
整改情况:部分村无调解桌椅座牌,司法局正指导各乡镇按照法律调解室相关配置要求,完善相关标识标牌的制作。
三、下步工作打算
加大法治宣传教育力度,为实施精准扶贫工作提供法治氛围。一是深入开展形式多样、内容丰富多彩,有时效性和针对性的法治宣讲活动。二是充分发挥法律服务工作室的作用,提升预防和化解矛盾纠纷工作水平,积极发挥法律调解室作用。三是落实村(社区)法律顾问制度,积极组织法律服务人员全力投入帮扶工作中来,提供全方位优质高效服务。
篇三 小学办公室工作计划报告1200字
本学期是我校落实十八大精神、执行《靖边县教育发展“十二五”规划》、完成县局工作任务极为重要的一学期,也是面对新形势、抓住新机遇、迎接新挑战的一学期,为了充分发挥办公室的职能作用,全力推动学校各项工作目标的顺利完成,根据学校工作计划和实际工作需要,特制订本学期办公室工作计划。
一、指导思想
紧密围绕学校总体工作部署,以教育教学工作为中心,以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标,树立以人为本的理念,贯彻服务宗旨,发挥协调作用,有目的、有条理、高效益地开展工作,为学校提质量、创成绩而服务。
二、主要工作
1、做好文件的上传下达工作。在主管领导指导和帮助下,明确任务,各负其责,做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作,信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件、会议记录、会议召集等日常工作,做到严谨有序,不出差错。各项文件材料,力求及时、准确,优质、高效。
2、做好学校文函档案管理工作。根据档案管理要求,完善档案管理制度,规范档案管理工作,注意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档,使档案管理更科学、规范,作好档案利用工作,更好地为教育教学及各项工作服务。
3、提前做好开学和学期结束前的工作安排,根据学校部署及时起草学校工作计划、总结、讲话等文秘材料。
4、按照校长办公会议的精神,认真细致地做好各项工作的计划和安排,使各项工作有条不紊地顺利开展。协助校长组织安排好校长办公会和全体教职工例会,并做好学校会议的筹备工作、记录工作。
5、按时完成各类统计及有关报表工作,并及时向县教育局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。收集整理学校办学的基本数据,编制学校基本情况表,向学校有关部门提供数据查询和信息咨询服务。
6、及时做好会议通知、学校工作安排通知、节假日放假安排通知等事宜。
7、继续做好各种迎检和接待工作。
8、做好学校、校长印章的使用管理及对外行政、党务介绍信、证明的办理工作。建立并执行公章加盖登记制度。
9、创建有特色的校园文化。优化育人环境,提升校园文化品位。加强学校网站、宣传专栏等文化载体建设。协助党支部、校委会做好文明行业创建工作,巩固并发展创建成果。做好学校校刊编辑发行工作,搭建师生交流平台,大力宣传、弘扬校园文化。
10、树立服务意识,公正公平地做好各项人事工作,配合校长做好教职工绩效考核、日常考核、职称评定等工作。做好学校人事台账的建立工作。
11、做好校务公开工作。认真做好校务公开工作,增加公平、公正和公开的透明度,对职称晋级、年度考核等各项重大事宜,在全校教职工中及时做到公开。
12、管理好分管部室,力行勤俭节约,确保高效运行。
13、协助学校各部门搞好各级各类活动的组织安排工作,保证各级各类活动的圆满成功。
14、做好学校对外宣传工作,向社会全方位宣传报道校内亮点工作。
15、做好校长及校委会安排的临时性工作。
篇四 交通局党委办公室工作报告1700字
为进一步加强和改进新形势下党委系统办公室工作,全面提高现代化、科学化办公水平,县交通运输局办公室积极围绕县委中心工作,规范公文管理、公文办理,强化党委信息上报工作,认真落实机关安全保密制度,做好后勤保障及机关事务等工作。
一、贯彻落实中央“八项规定”
我局领导带领全体干群认真贯彻落实中央“八项规定”和____提出厉行勤俭节约反对铺张浪费的重要批示,办公室印发了《关于做好厉行勤俭节约反对铺张浪费工作和规范公务用车的通知》(德交字[__]2号文),要求下属各单位党员干部立即领会中央、省、市、县相关文件精神,深刻认识厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要意义,从思想上和行动上与___保持一致。
二、公文管理、公文办理规范化
在县委、县政府的领导下,局办公室在公文格式、公文管理方面已走向规范化、科学化和程序化。我们进一步完善了公文管理、领取、传阅、借阅、存档等制度。在具体操作过程中,重点把握好“三个环节”。一是收文准确。对上级来文准确及时地签收、登记、传阅、分办,确保公文流向合理,传递手续完备。二是传阅严格。所有上下级来文,一律先由办公室主任批阅,然后按批阅的范围进行传阅,办公室做好传阅记载,跟踪掌握传阅流程。对领导批示的公文,及时通知相关股室传阅办理,并及时反馈办理结果。三是归档齐全。对办理完毕的一般公文由办公室及时收回,立即归档;对密件,由主要领导阅后,按照上级要求及时上交。在公文保管中,设立了档案室,配备了铁制档案柜和防盗门窗,分类存放公文。
三、加强信息报送和督查工作
局领导对信息工作高度重视,发动各科室人员围绕本职工作积极写稿,今年1至5月份我局党委信息共上报 20条,累计积分48分,取得了可喜的成绩。
我局督查工作紧紧围绕县委中心工作,在突出重点、提高质量、增强实效和开拓创新上下功夫。一抓重点,全力推动上级党委和局党委重大决策部署的贯彻落实。针对年度规划、目标、重点工作,进行细化分解、归类立项,建立了办公室全年重点工作督查进度表,实行了每周一早会“周办周结”的督查工作运行机制。二是迅速组织各单位党政一把手和股(站)长参加的专题会议,明确学习贯彻局党委会议的基本内容、时间要求和范围效果,并下发督查工作通知单;三是专题会议结束后,由局办公室牵头,对各下属单位的贯彻落实情况进行督查,并随时将督查动态情况进行登记,做好跟踪督查;四是将督查结果和各单位落实情况形成督查报告;五是将所属企业贯彻落实情况、好的做法、经验、重大思路和决策向局领导汇报或在新闻网上发表宣传。
四、落实安全保密责任
为加强党政机关计算机网络保密管理工作,我局成立了保密工作领导小组,由局长任组长,副局长任副组长,各股站负责人为成员,领导小组办公室设在人秘股。我们还制定了保密工作突发事件应急预案,涉密和非涉密计算机保密管理制度,涉密计算机维修、更换、报废保密管理制度等五项制度。我局建立了《交通网》,制定了信息发布审核制度,所有网上信息都由办公室负责采集、编辑、审核,经一把手亲自把关审批后,再在网上发布。
五、改进办公室工作的几点建议
由于办公室工作服务性强、涉及面广、综合性强的特点,要搞好办公室工作是有一定的难度。
(一)培养一个意识。办公室工作就是要围绕服务来开展,树立和培养服务意识,积极发挥为领导服务、为全局服务、为群众服务的基本职能。首先办公室工作人员要加强学习,强化素质,提高服务水平;其次要站在全局高度,兼顾条线工作和办事群众,主动献计献策,热情周到。
(二)处理好两个关系。办公室工作要处理好两个关系:即工作的主动性和从属性,主动性要求要有超前意识,努力做到“领导没想到的,办公室先想到;领导想到的,办公室提前准备好”,同时要“大处着眼”,统筹兼顾,只有这样才能发挥参谋助手的作用。
(三)培养一专多能。加强办公室队伍建设,提高人员素质十分重要,首先要做到“一专”,工作人员应有自己的专业和特长。其次要做到“多能”,作为一个综合性办事机构,工作人员应政治素质好,业务素质强,作风扎实。
总之,办公室工作需要开拓创新、与时俱进、真抓实干。
篇五 办公室考勤工作自查报告1550字
办公室考勤工作自查报告
不知不觉中一年的时光已悄然飞逝,自20__年10月进入公司以来,我学到了很多,也收获了许多。刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在短的时间内熟悉了工作内容还有公司各个部门的职能所在,点点滴滴都让我在工作中进步,使我受益匪浅。在过去的一年里,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段时期的考验和磨砺。
一、主要工作
(一)认真做好晒图工作,及时将图纸送达甲方处。
一年来,我认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。其中最重要的一部分工作便是设计图纸的晒图、存档、整理、发图工作。在工作中,我严格按照晒图工作流程来,接收“晒图任务单”,按晒图任务单要求认真核对图纸名称、发图套数、图纸是否齐全、是否存在缺页情况、图框内容是否填写完整,视轻重缓急晒图发图,及时做好晒图发图工作。保证晒图无差错,图纸勤归档。20__年全年共计晒图101762张,存档图纸331套。
(二)文档及其他工作。
负责北京公司快讯发布、会议纪要整理以及一些辅助性文字工作。快讯的撰写要做到大事突出、要事不漏、一事一条、文字简洁,图文并茂;快讯的发布做到及时有效,不拖延遗漏。会议纪要整理要详细明确,不拖沓,上报及时,无漏报迟报等现象。20__年全年共计撰写快讯2,会议纪要40篇。
此外还有一些日常性的办公室工作,包括文件书刊的管理、物品采购、快递收发、宿舍管理、午餐订餐及这些费用的统计等工作。
(三)管理中心工作。
负责公司文件编号、排版、发文、存档,单位月报、快迅、周例会纪要、干部日报、月报以及公司安排的事项汇总和分发,各类公文的收发、文书处理、管理中心快讯撰写等工作。20__年管理中心共发文18号,总公司发文17号,共计发布快讯1。
二、成绩与收获
(一)加强学习,提高自身素质
坚持“理论联系实际”,努力把学到的知识用到工作实践当中,认真学习与本职工作有关的工作内容,熟悉晒图工作、图纸存档等各项工作,使自己的素质有了很大的提高。在工作中,还要找准切入点,整理每一项工作内容,认真记录每天的工作内容,总结工作经验,用来解决新的工作中出现的问题。
(二)恪尽职守,做好本职工作
努力做好每一项工作,认识到工作无小事,时刻为公司着想,及时、认真完成每一项工作,保证按要求完成工作。比如晒图发图时要仔细整理所晒图纸,保证不缺图少图;晒图用章要准确,不漏盖错盖;晒完硫酸图要及时存档,存档要明确,以便及时查找;采购办公用品时要货比三家,确保采购用品的性价比,保证所需物品采购的准确性、及时性等。
(三)态度端正,强化责任意识
严格遵守办公室的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际,不迟到,不早退,不旷工。做事要谨慎认真,向领导汇报的材料要仔细检查,日常工作要记录并及时上报;有条理、负责任的做好每项工作。不要觉得工作细小就可以不认真,不负责,要知道,不是所有细小的工作都能够完全做好,而一件细小的工作,往往能看出一名员工对待工作的态度是否严谨。
三、存在的不足
在这一年的工作中,我对自己的工作越来越熟悉,能够熟练完成自己的本职工作,但仍有许多不足之处需要注意改正。
1、在本职工作中还不够认真,岗位意识还需进一步提高。办公室工作繁杂,这就要求我们处理事情必须快、精、准。在这方面我还有很多不足,比如在作会议纪录时,没有抓住重点,导致遗漏一些重要内容。
2、办事不够谨慎,不够细心,有时一心想着要快速完成领导交付的工作,急于求成,就忽略了工作中的一些细节,对事情考虑不全面,致使工作无法完美的完成。
3、对工作的认识不足,由于公司的经营方向是我原来没有接触过的,很多工作也是我原来没有遇到过的,这就造成了有些工作的疏忽,未能严格按公司要求完成。
篇六 全民创业工作领导小组办公室述职报告1450字
市全民创业工作领导小组办公室
述职报告
以来,我办紧紧围绕推进全民创业、促进城市经济发展这一总体目标,狠抓各项优惠政策的制定与落实,切实发挥我办在全民创业工作中的牵头、协调、服务、督查、指导、实施、信息汇集等作用,努力营造全民创业的浓厚氛围,全力推进了全民创业工作。
一、制定政策、履行职能,有序推进全民创业工作。
一是协调部门、制定政策。我办将优惠政策的制定与落实作为推进全民创业工作的着力点,进一步加强与领导小组成员单位、相关职能部门的沟通与协调,制定出台了一系列全民创业优惠政策:市地税局出台了大力推动和支持全民创业服务新举措80条;市劳动和社会保障局进一步加大了小额担保贷款力度,累计发放小额贷款1.55亿元,直接扶持3425多人创业,带动7167多人实现就业;市工商局出台支持全民创业新政策,大幅降低了创业门槛,减免了各种费用,全市新开业私营企业509户,新增从业人员4051人,新增注册资本8.85亿元,同比分别增长20.8%、12.7%和29%。
二是优化环境、培育主体。全市各职能部门积极开展“政务环境优化年”活动,进一步规范办事程序,简化办事手续,提高办事效率和服务质量:,市劳动和社会保障局大力开展了创业主体的培训培育工作,共举办了46期免费创业培训班,培训创业者1200人,并帮助1050人成功实现创业;市行政服务中心工商窗口开辟了“绿色通道”,提供申请、受理、审批、发照“一站式”服务,在半个工作日内完成办照手续;我办利用创业网向全社会尤其是创业主体发布相关政策法规、创业项目、中介服务、人才资讯等实用信息,为各类资本投资创业提供创业项目信息支持。
三是广泛宣传、营造氛围。以来,我办在各级媒体广泛发稿,大力弘扬创业精神,深入宣传鼓励支持创业的政策规定,积极宣传全民创业的好典型、好经验,充分发挥先进典型的示范引导作用,我办会同有关部门共同推荐了二位同志入围“江西省十大创业先锋”,其中徐晓明同志正式当选;市委宣传部、市文明办和我办去年底联合开展了“创业先锋”评选,对我市近年来创业中涌现出来的创业先进典型进行表彰,并在市属一报二台开辟专题、专栏进行大力宣传,营造出浓厚的创业氛围。
二、协调联动、形成合力,全力推进农民创业就业工作
由于受国际金融危机和世界经济持续下滑的影响,截止去年底,我市农村外出务工人员返乡回流达到36589人,占我市外出务工人员总数的18.7%。面对严峻的形势,我市及时成立了农民创业就业工作领导小组,并将办公室设在我办。我办与相关部门一道,深入乡镇调查摸底,积极为市委、市政府做好农民创业就业工作当好参谋。
一是制定了全市农民创业就业工作方案。市委将农民创业就业工作纳入市领导和市直部门挂点督导乡镇工作之中,我办按照市委、市政府要求制定了《农民创业就业工作指导意见》和《挂点督导农民创业就业工作方案》,明确了总体目标、具体任务,乡镇、县(市、区)、有关部门、市直挂点单位各阶段工作重点和工作要求,提出做好农民创业就业工作的主要措施。
二是制定优惠政策、扶持农民创业就业。我办积极协调、督促相关部门出台了一系列优惠政策,大力扶持农民创业就业。市劳动保障局、市农业局、市总工会等有培训职能的单位和部门出台了培训方案,有针对性地面向农民开展各类培训;市工商局出台了支持返乡农民创业、再就业十六条措施;市地税局出台了服务民生工程、支持返乡农民工创业就业税收政策和服务措施15条;市行政服务中心设立了返乡农民工创业服务窗口;市劳动就业局和月湖区农村信用社达成合作协议,将小额担保贷款业务扩展到农村,进一步拓宽了农户小额信贷和联保贷款覆盖面,加大了对返乡创业的信贷支持力度。
篇七 综合办公室2023-2023学年第二学期期中工作检查自查报告1200字
综合办公室2023-2023学年第二学期期中工作检查自查报告
根据成教院《关于开展期中工作检查的通知》精神,按照2023年工作计划和本学期工作要点及重点工作,紧紧围绕成教院的中心工作,积极主动地为教学和其它工作服务,努力协调各部门之间的工作关系,办公室人员认真履行岗位职责,团结协作,认真完成了本学期工作任务,现总结如下:
一、综合管理
着重抓了院长办公等重要会议决定、决议,领导批示、指示的督查督办工作,指定专人负责督查督办事项,建立了督查督办工作档案,使此项工作逐步规范化。努力做到件件有回音,事事有结果。
二、办公室文秘工作
除日常文字工作外,着重抓了行文流程规范、行文质量等项工作。规范了各部门按照公文样式,进一步加强了对行文质量的监控,从行文流程、核稿要求、文印要求等各环节严格把关,进一步提高了行文质量。同时加强了对文件打印数量的控制,为推行数字办公系统创造了条件。及时整理工作计划汇编。
三、新闻报道及校区网页建设
收集、整理各部门报送的材料,填充成教院主页,经主管领导审批后,上传到主页,逐步更新、完善主页功能。遇重要节、假、纪念日和突发事件,按照“预案”要求及时了解、汇总情况,向相关领导汇报情况。
四、为教学一线及职工服务
按照学院要求,自下而上收集、整理、汇总、分析各类数据,填写报表,按上报程序,经主管领导签字后,按时上报学院各类报表。根据需求,及时向院内有关部门提供相关统计数据。负责上级和兄弟单位来人的接待工作,协助院领导加强学院对外联系,按照有利公务、节俭务实、杜绝浪费的原则,接待上级和兄弟单位来院视察、考察、评审、访问、交流等公务活动。与相关部门和兄弟院校,联合办学单位建立了正常联系,加强了相互沟通、协作。严格按学院接待工作报销规定控制接待标准,做到了既真诚热烈,又朴实节俭。
及时周到地为院领导提供公务服务。包括公务用车安排、办公室卫生保洁、办公设备(办公用品)的购置和维护维修、会议室(接待室)的管理和安排、办公和会议的用水供应、领导信件收发和报刊杂志订阅等诸项工作。
五、工作中存在的问题及整改措施
1、成教院网页更新不及时,及时搜集网页材料。
2、文件督办力度不够,更新工作方法,加大文件督办力度。
3、按时完成文件的传阅、发放等工作。及时催办上级下发的各种文件。
六、下一步工作要点
1、做好06届毕业生的电子注册和毕业证的验印工作。整理毕业生学籍档案。接收06届毕业生的毕业档案。做好06届毕业生毕业证和毕业档案发放的前期准备工作。
2、做好学期未各类文件的归档。
3、协助财务科查清毕业学生交费情况,对欠费用的学生及时催缴。
本学期,办公室工作在成教院党政领导以及各部门的大力支持下,经过全体人员共同努力,基本上按计划完成了工作任务。我们将以成教院教职工大会精神为指导,团结协作,努力提高工作效率,以更加真实的工作态度、更好地为全院师生员工服务。
篇八 市接待办公室关于对公开服务承诺工作进行自查的报告1450字
__市人事局:
根据__市人事局《关于要求行政机关单位对公开服务承诺工作进行自查的通知》(丽人明电〔20__〕第5号)的要求,结合我办工作实际,现把开展公开服务承诺工作情况自查如下:
一、实施服务承诺的制的基本情况
(一) 4月1日起,我办实施“四项制度”工作在圆满完成第一阶段学习动员任务后,顺利转入第二阶段服务承诺。根据__市政府办《关于切实做好“四项制度”有关工作的通知》(丽政办电〔20__〕65号)的有关要求,办领导高度重视此项工作,批示我办贯彻落实“四项制度”领导小组办公室对第二阶段的各项工作要认真抓好落实。我办结合自身实际制订了《__市接待办公室服务承诺制实施方案》,方案突出了对社会公开承诺的服务事项,包括了实施服务承诺制应达到的目标;__市接待办公室服务的主要内容;市接待办工作职责;市接待办各科室工作职责;市接待办工作承诺等内容;
(二)按照市实施四项制度办公室设计的服务公示牌格式,规范制作了市接待办公室服务公示牌,在4月26日前悬挂完毕;
(三)按照政务信息公开的有关要求和格式,规范编写了政务信息,并于4月19日通过政府政务信息公开网站向外界进行公布;
(四)根据市委、市政府关于贯彻落实四项制度的有关要求,我办及时向社会公开服务承诺事项,并严格按照向社会公开的承诺事项认真履行职责,做好了服务承诺的落实工作。
二、主要成效和特点
我办认真开展贯彻落实服务承诺制以来,在市委、市政府的正确领导下,在全办干部职工的共同努力下,取得了明显成效。为民服务的质量和水平有明显提高,接待服务质量和水平得到进一步提升,诚信服务的能力和水平有较大的提高,与人民群众的关系更加融洽,取得了良好的社会效益。
三、存在的主要问题
(1)贯彻落实服务承诺制的力度要进一步加强;
(2)贯彻落实工作与市委、市政府的要求还有一定的差距;
(3)实施服务承诺制的方式有待进一步丰富。
四、下一步工作打算
(一)深入学习,提高认识,认真整改
要不断加强学习,深刻认识贯彻落实“四项制度”是推进社会主义民主政治建设的需要,是建设服务型机关的必然要求,是推进依法行政的需要,具有重大而深远的意义。充分认识推进“四项制度”是加强机关自身建设的要求,是促进经济社会又好又快发展的需要,具有较强的现实指导作用和针对性。要以本次开展的自查活动为契机,把查找到的问题,对照市委、市政务关于贯彻落实四项制度的有关要求进行整改,进一步提升我办诚信服务的能力和水平。
(二)突出重点,全面推进
要不断加强工作的针对性和有有效性,以实际行动和实际成效取信于民。以实施四项制度为抓手,以更加多样的形式向社会和群众公开具体服务和办理的承诺,并保证承诺的有效落实,不断提高我办的执行力和公信力。
(三)完善机制,长抓不懈
进一步树立长抓不懈的意识,建立严厉的问责制、严肃服务承诺制、严格限时办结制,健全督促检查和责任追究体系,形成强有力的落实机制。探索新思路、新办法,总结好经验、好做法,不断完善、丰富和发展四项制度,进一步提高“四项制度”的科学性和生命力,把四项制度作为基本工作制度和长效机制长久地实行下去。
(四)建立贯彻落实四项制度奖惩机制
我办每年底对干部职工贯彻落实“四项制度”进行一次检查考核。考评结果分为优秀、合格、不合格三个等次,对执行效果显著的要给予表彰和奖励,对执行不力、甚至违反 “四项制度”,服务对象不满意,综合考评不合格的,要给予通报批评,限期改正。对违反“四项制度”,造成不良影响的,将按照推行“四项制度”的有关规定进行责任追究。
篇九 办公室新闻宣传工作报告4650字
1.办公室新闻宣传工作报告
政法宣传工作,是为整个政法工作提供智力支持、决策依据和舆论保障的一项重要工作。政法宣传工作搞得好不好,在很大程度上影响政法工作的整体水平。我县历来对政法宣传工作高度重视,注重运用宣传手段积极推动政法工作开展。随着三项重点工作深入推进,今年我县又进一步加强了政法宣传工作力度,年初,县委政法委、县三项重点工作领导小组相继印发了《关于开展三项重点工作宣传月活动的实施方案》、《关于进一步加强信息报送工作的通知》等一系列文件,进一步加强了对政法宣传工作的领导和管理,采取多项措施,狠抓落实,取得了显著成效。
据统计,今年_-_月,我县政法系统共发表各类稿件_篇,其中_篇稿件被《____》、《_____》、《______》以及__电视台等国家和省级媒体采用;被《____》、《_____》等市级媒体采用_篇。较好地宣传和报道了我县在政法工作上取得的主要成绩,树立了政法机关和政法干警良好的社会形象。
回顾今年的政法宣传工作,我们采取的做法主要有以下几点:
一是明确目标任务,加强组织领导。年初,结合全年政法工作要点,出台了《关于进一步加强信息上报工作的通知》,进一步明确了重点宣传内容,并要求各乡镇及县直各政法单位结合各自职能和工作实际制定了新闻宣传报道工作方案。明确了主抓领导和专职信息员。县委政法委明确了一名副书记专门负责全县政法系统新闻宣传报道工作,同时明确了专职信息工作人员,负责对全县政法信息的收集整理、编发及上报。
二是实行目标责任制。年初,县委政法委把新闻宣传报道工作纳入各乡镇和县直各政法单位的年终综合目标考核。在目标考核责任书中规定了各乡镇及有关单位年度、季度上报、发表稿件数量及刊物级别,并将其作为年终评先重要指标。
三是建立奖励机制。县直各政法单位均建立了新闻宣传报道奖励机制,对在、省级、市级等重要新闻媒体发稿的作者给予适当的物质奖励,充分调动了广大干警参与新闻宣传报道工作的积极性,实现了全员参与新闻宣传报道的大好局面。
四是把好新闻宣传审核关。在加强新闻宣传工作的同时,我们还进一步完善了新闻信息上报发布的程序,加强了对外发新闻信息的审核。要求各乡镇、县直各政法单位对外发布的所有信息必须经过本单位主抓领导的审核,重大信息必须报县委政法委审核,从而确保了信息真实可靠,有效避免了虚假信息的出现或泄密现象的发生。
在各级领导的关心与支持下,经过我们不懈的努力,近年我县政法宣传工作的质量和水平均得到了逐步提升,但也存在着一些问题。主要表现在以下几个方面:
一是队伍虽然已经建立,但整体素质不高。虽然各单位均成立了相应机构,落实了专干,但大多数专干文功底不够硬,热情不够高。更有大部分专干不善于发现和挖掘新闻点,上稿率低和新闻资源浪费的矛盾比较突出。
二是专干不“专”。个别单位虽对宣传工作有计划、有目标、明确了专职人员,但实际工作中专职人员还兼任着其他工作,不能做到集中精力搞宣传。
三是宣传稿件呈现出小、散、杂、乱的态势。从稿件内容和篇幅看,小篇幅的动态报道多,综合性、全局性的大篇幅报道相对较少,体现不出特色与亮点。
以上是当前我县政法宣传工作中存在的一些问题,针对这些问题,我感觉应从以下几点加以改进:
一是要确保新闻宣传专职人员的“专”。人员力量不足是当前制约政法宣传工作最突出的问题。要解决这个问题,最有效的办法就是把政治素质高、法律业务熟、文表达能力强,适合从事新闻宣传工作的人员选拔到新闻宣传岗位上来,并保证专人专用,确保其有充裕的时间和精力投入到新闻宣传工作中去。
二是要进一步加强对现有新闻宣传专职人员的教育培训力度。通过聘请有关专家举办培训班、专题讲座等形式,着力提高专职新闻宣传人员的四种能力,即分析判断能力,文表达能力、对素材的深挖掘能力、对现代化办公设备的驾驭能力,确保新闻宣传稿件质量,努力提高政法宣传工作的效率。
三是积极整合力量、延伸触角。经常保持与报刊、杂志、电视台等新闻媒体以及党委、政府综合研究部门的联系,使他们对政法工作的开展情况能够得到及时的了解,吸引他们对政法工作的关注,借助他们的力量进一步增强政法宣传工作力度。
四是注意挖掘工作中能够体现我们本地特色与特点的新亮点,面向具有较大影响力的主流新闻媒体,集中精锐力量,多写、多投综合性、全局性的大篇幅稿件。
以上是我对我县当前政法宣传工作的粗浅认识,虽然泛泛而谈,但都是我的切身感受,都是肺腑之言。在这里,我要再次感谢政法委为我们提供了一个很好的沟通交流平台,今后,我将以此为契机,以更加高昂的工作热情、更加扎实的工作作风投入到政法宣传工作中去。同时也诚挚的希望今天参会的各位领导和同仁对我们的工作多指导,多提宝贵意见,相互交流、相互学习,共同为本单位本系统乃至全县的政法宣传工作做出我们新的更大的贡献!
2.办公室新闻宣传工作报告
一、深化认识,加强组织领导,营造良好报道环境
宣传工作能否抓出成效,取决于单位领导的认识和重视程度。为保证我校宣传报道工作目标的完成,学校成立了由校长任组长,办公室主任具体负责,四级通讯员为主要成员的校宣传报道小组,制定了宣传报道工作制度,在财力、物力上给予大力支持,配备了电脑、打印机、照相机等设备,为搞好宣传报道工作提供了良好的硬件环境。
二、制定措施,加强新闻宣传
一是制定《信息宣传制度》,其中包括座谈制度、日常业务工作宣传流程、会议及活动宣传流程、媒体联络流程、奖惩制度等,为今后的新闻宣传工作有了一个明确的规定。二是继续加强对外宣传力度,通过召开信息工作会议对重点、难点、有价值新闻进行挖掘和再加工,使之具有深度和广度,提高被媒体采用率。三是加大业务技能培训力度和跟进考核制度在请专家到我校进行写作知识的专业培训后,对参加考核人员进行考核,对培训内容进行梳理和总结,巩固培训成果。四是对校内宣传资料进行更新及深化对已有宣传材料进行更新和在加工,必要时采取新的形势和手段进行宣传。五是对外也制定了相应的沟通机制和策略
三、培养骨干,发挥带动作用,加强宣传报道队伍建设
1、加强教育宣传领头羊建设。为加大宣传力度,保证宣传质量,我校安排办公室主任具体负责宣传报道工作,推荐她多次参加区宣传报道员培训活动。根据上级要求制定了学校宣传工作年度目标,要求每月在区级以上媒体发表稿件不少于,保证了我校宣传工作的稳步开展。
2、不断加强通讯员队伍建设。我们从学校教师中按学科选取4名有一定的文字功底、懂得摄影技术和电脑技术的老师,聘请了他们为兼职通讯员并颁发了聘书。定期开展通讯员培训活动,提高通讯员写稿水平,要求他们及时向上级媒体投稿。全校5名宣传骨干,积极投身到新闻宣传工作之中,克服各种困难,牺牲休息时间,坚持不懈地写稿、发稿,每年所发表的信息稿件占单位发稿总量的90%以上,为学校新闻宣传工作上台阶发挥了骨干带动作用。
四、突出重点,增强宣传实效,多渠道、全方位挖掘新闻线索
结合学校工作安排和重大活动,主动在媒体上报道。今年,尤其是第一学期我校举行的重大活动较多,不断有省市级领导专家莅临我校指导工作。_月_日,春节前夕,区纪委书记__一行受区委书记__委托到__开展调研工作并看望全体教职工;教师节前夕,区委宣传部长__一行来校慰问全体教师;学校宣传组及时向《____》、区教育局《____》等刊物投稿,取得了良好的社会效应;
五、创新机制,激发工作动力,建立目标责任制,加大考核力度
我校把宣传报道工作同学校其他工作一起纳入了目标管理,制定了宣传报道上报、评比制度。统计宣传报道人员上报及采用稿件数,并坚持半年一通报,一年一考核。通过激励措施,有效地激发了各校抓宣传报道工作的积极性。20__年_-_月我校在各级媒体上共报道三十余次,平均不到一个月就有两到新闻见诸于媒体。新闻密度之大,新闻范围之广,都达到了一个新的高度。
一年来,我校宣传工作取得了长足进步,及时有效地把我校教育教学的新思路、教科研的新举措及师生风貌、大型活动展示给社会各界,树立了良好的外部形象,提高了学校的满意度。在新的一年里,我们将认真总结经验,进一步强化措施,持续不懈地把学校新闻宣传工作推向深入,为学校和谐发展营造更加有利的环境。
3.办公室新闻宣传工作报告
一年来,我场新闻宣传工作按照县委、政府安排部署,围绕我场中心工作,遵循服务经济、促进开放、扩大影响、树立形象的宗旨,结合我场实际,创造性地开展了工作。
一、完善考核机制,在新闻宣传格局上实现了突破
今年以来我场着力构建大新闻宣传格局,完善了新闻宣传机制。制定下发了《20__年上甘山林场新闻宣传工作要点》、《上甘山林场20__年新闻宣传工作考核办法》等文件。为进一步加大新闻宣传力度,落实责任,今年我场把新闻宣传工作纳入考核,层层分解,给基层单位压担子、定任务,建立了新闻宣传稿件季通报、年考核制度,构建了新闻宣传工作的大格局。场党委对新闻工作高度重视,年初拿出了1。5万元专项资金对20__年新闻工作成绩突出的基层单位和优秀通讯员进行了表彰奖励,极大的调动了各基层单位和通讯员的积极性,为20__年的新闻工作奠定了良好的基础。各基层单位围绕当前的中心工作,在我场宣传带动引导下,把握舆论导向,突出工作亮点,较好地开展了新闻宣传工作。
二、深入基层服务,在选树典型上实现了突破
一年来,我场通过多下乡、常调研,深入基层、站位一线,搜集鲜活素材、培树先进典型,主动提供宣传服务,力争在市级以上媒体推出反响较大的先进人物、先进事迹、先进经验。同时,谋划印制涵盖上甘山林场基本情况和亮点工作的宣传手册,在各种重大活动中及时发放,使外来的领导和媒体记者及时发现上甘山、宣传上甘山。
一年来,我们有针对性地选择一些选题,制定宣传方案,特别是围绕我场近年来政治、经济、文化生活发生的巨大变化,加大了宣传力度,特别是对我场的经济发展、基础建设、社会稳定、资源优势等进行了多角度的充分报道,既有大篇幅的文字,又有直观的图片,既有专题又有综述。在地区内外产生了一定的影响,收到了良好宣传效果。截止12月10日我场今年在江西日报上稿、大江网上稿、上高电视台上稿18条,宜春日报上稿2,宜春新闻网上稿。
三、抓好队伍建设,在素质能力上实现了突破
按照年初制定的新闻工作计划,共举办两期新闻业务培训班。在3月16日召开了上甘山林场新闻工作会议,并举办了一期培训班,参加人数近20人。为了重点培养骨干通讯员,我场抽调了4名骨干通讯员,参加了县委宣传部举办的为期4天的新闻业务骨干培训班。另外,派了1名通讯员到县委宣传部跟班学习。同时,紧紧抓住外界媒体到我场采访的机会,积极选派宣传骨干、通讯员跟随采访,以提高他们采写新闻的能力。通过以上措施,我场新闻稿件的数量保持了较好的持续增长的良好势头,稿件质量有了明显提高。
20__年,我场在新闻宣传的工作上取得了一点点成绩,但是离县委宣传部的要求还有一段距离,主要表现在:
一是解放思想、与时俱进还不够,新闻工作的办法不多,思路不够开阔。
二是新闻宣传工作突出重点,统揽全局,协调各方的力度还不够。理论水平也有待于进一步提高。
三是以重大活动带新闻宣传、文化带宣传方面做得还不够,重大宣传活动的策划能力还不高。
20__年新闻宣传工作打算:
一要选准新闻宣传工作的切入点和突破点,逐渐改变以往传统思路和做法,采取借助各类知名媒体集中宣传造势的做法,利用一切宣传工具、调动一切积极因素,积极策划,深入挖掘,开展形式多样的宣传活动,不断提高上甘山林场的知名度。
二要继续加强宣传队伍建设,有组织、有计划地培养一批新闻宣传工作的复合型人才,为我场经济的快速发展营造良好的舆论氛围。
篇十 办公室文员工作计划怎么写报告900字
1.在日常事物工作中,我将做到以下几点:
(1)协助行政主管做好各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。
(2)做好了各类信件的收发工作。
(3)做好外出人员的登记工作。
(4)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。
(5)做好办公室设备的维护和保养工作,
(6)协助行政主管做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间集团的安全保卫工作。
(7)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。
在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,严格按照办公室的各项规章制度办事。
2.在行政工作中,我将做到以下几点:
(1)做好领导服务:及时完成办公室主管、集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手,急领导所急,想领导所想,勤跑腿,多汇报,当好参谋助手。
(2)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。
(3)做好员工服务:及时的将集团员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。
(4)协助行政主管完善集团各项规章制度。
(5)做好信息保密工作:保存好办公室常用文档,做好存档保密工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。
(6)做好文书工作:及时完成领导交办的各种文稿,学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底。
3.提高个人修养和业务能力方面,我将做到以下三点:
(1)积极参加集团安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。
(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。
(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。
我深知:一个人的能力是有限的,但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,如果我们不能很快地提升自已的个人能力,提高自已的业务水平,那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己,首先要一个良好的平台,我认为腾云实业就是我的平台,我一定会把握这次机会,使业务水平和自身修养同步提高,实现自我的价值。
篇十一 暑假办公室工作社会实践总结报告精选1850字
(一)前言
201_年暑假期间,很多同学都积极响应学校的号召投身社会参加实践,而且有很多收获和进步。
暑假刚刚开始我也没闲着,玩儿了两天后就琢磨着社会实践的事。这个暑假注定是丰富多彩的。第一,因为作业很少,这让我有更多的时间去进行课外实习;第二,这是我的第五次社会实践了,这让我对此次的实践更具信心。在我的计划中“英语教师”是一个很理想的工作,首先我很喜欢教师这一行业,从小就梦想着当一名出色的老师;其次我选择英语教师这一工作也是因为我已经生活在外语系这个天然的英语环境中三年了,对英语产生了浓厚的兴趣;考虑到是第一次当老师,所以我选择初中和小学生作为我第一批学生。我相信,百分百的热情加上百分百的努力会让我胜任这份临时的工作。
可是万万没想到,现在是暑假,哪还有学生在学校啊。信心十足的我走访了几所学校,结果还是一无所获。虽然偶尔有值班老师在,并问他们是是否有暑期班,我愿意当义工,可是......
连连失败的我仔细回想是不是我自身出了什么问题。看来暑期的专业英语学校不太可能让我留下,因为他们都需要有一定文凭的专业英语教师,而我,虽然口语不错,有热情,有信心,肯努力,但英语水平还需要继续提高。
失败并不可怕,可怕的是没有一颗敢于面对失败的心,回家后,无聊了几天。要知道,生活中总会有奇迹发生的,就在我茫茫然不知所以的时候,我姑妈问我是否愿意去她的公司当一下临时翻译,翻译一些不重要的文件,释然啊,岂能不应。工作第2天就开始了。
(二)进入角色
精神十足的我兴致冲冲的来到我姑妈的单位,公司虽然不大,但五脏都很齐全,认识过了部门的主管,接受了一些简单的任务后,我便来到了一张电脑桌旁。其实说是来上班,实则是给别人当助理的,主要的翻译工作都由资深秘书,刘姐负责,我只是负责打字与纠错罢了,不过,对于还未上过班的人来说,着也是非常有趣的。当然,我也会偶尔给其他的同事端茶送水,毕竟,每个伟人都是从琐碎的平凡小事做起的。
午饭时间,同事们有说有聊的去吃饭了,而我却还有些工作没做完,大概也就一千字的打印工作吧,坚持!坚持到底就是胜利嘛。。。搞定,午饭好香啊,错觉吗?不会。这是一种丰收的感觉,一种成功的喜悦。
下午是一点半上班的,大多数的人都在睡午觉,那叫一个香啊!下午的工作也是如此,5点下班,坐上姑妈的车回家了,兴奋归兴奋,吃完晚饭洗完澡,整个人都软下来了。扑通!一头栽到床上。
接连几天的工作也是不尽相同。直到第8天,主管让我去谈话,主要目的是表扬,表扬我的勤劳刻苦,对工作认真负责,但是某些错误是不能犯的,遇到不懂的还得请教刘姐,毕竟是老手了,我连连称是。
其实工作就是不断的重复,重复昨天,再重复今天,偶尔有点创新实在是很快乐。很快的,20天的工作生活结束了,收获颇多。
(三)实践总结
这次社会实践,虽然没有工资,但我收获的是比金钱更加有价值的精神财富和在以后人生中受用终生的技能、经验。我的思维方式也有了一些改变,能够用更加成熟和理智的目光看待世界。
大家知道,社会实践是学校教育向课堂外的一种延伸,是大学生学习知识、锻炼才干、增加阅历的有效途径;说的大一点就是推进素质教育进程的重要手段,是大学生服务社会、回报社会的一种良好形式。但是不管怎么说,我想每一次实践都是我们在思想上,行为上一个成长的过程。既然是成长那就一定会有酸甜苦辣,喜怒哀乐,孟子曾经曰过:“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤……”参加实践的人大都没有工资,但是实际上我们已经融入到那个集体中去了。无论我们做了什么工作,或多或少的都能提高一个人的内在与外在的能力,并且可以深切体会劳动者的艰辛。在社会实践中挥汗如雨的过程恰恰就是一个成长的过程。其实我想在实践中所做的这些事,不光说明我们双手的勤劳,更主要的是体现了一种积极踏实做人的心态。
除此之外,让我感触良深的一点就是人际交往。人与人的关系是那样微妙,难以让人捉摸。每个人都有不同的个性,跟不同人打交道,当然有不同的技巧,不能一概而论。然而又有共同的地方,那就是要尊重他人,理解他人。我们不能总想着改变别人,因为那样往往无济于事,我们更应该去做的是学会适应别人,学会与人合作。
在记录下社会实践的感想时突然觉得自己长大了,难道对这个世界有了和从前不一样的认识就说明我长大了吗?这也许就是空想家和实践家的区别吧。改变观念只是第一步,最重要,最困难,也是最能考验一个人的,是用实践证明自己的想法,在不断实践中完善自己,这才是最重要的吧!
篇十二 林业局业务部办公室工作报告4150字
20年,在党委、局党组的正确领导下,在市林业局及县四办等业务部门的指导下,办公室全体成员坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的__大和__届三中、四中、五中全会及中央林业工作会议精神,紧紧围绕县局工作目标,同舟共济,求真务实,与时俱进,创先争优,不断转变服务方式,更新服务手段,拓宽服务领域,深入推进和谐生态建设。坚持突出政务服务工作重点,“当高参,设大谋,出精品”,在调查研究、文秘宣传、档案史志、会务信访、综合协调、督促检查、计生统计、机要保密、信息网络、机关事务管理等方面都作了大量的工作,取得了较好的成绩。现将一年来的工作情况汇报如下:
一、健全完善了机关管理制度
我们严格按照职责要求,立足自身实际,进一步完善内部管理制度,强化了内部控制制度,修订完善了目标管理考核办法和机关大院规范化建设管理办法、信息化建设管理办法等,局机关公平、竞争、和谐的工作环境日趋成熟。创建省级园林卫生文明县城工作有序开展,坚持以“三创”为载体,塑造林业新形象。综治维稳平安建设工作得到巩固,落实了治安防范措施和群防群治机制,抓好院内视频监控设备管理,没有发生一起失盗事件,院内环境干净舒适。认真抓好了车辆维修、保养、安全行驶工作,严格执行出车、加油登记制度,公物管理、经费管理日益规范,车辆调度井然有序。坚持用制度管人、管物、管钱,内部管理水平得到极大提升。
二、切实提高了机关服务水平
积极主动地调查收集基层意见,吃透摸清上级文件会议精神,为领导决策提供有价值的第一手材料。能充分运用发展的眼光,掌握机关管理的有关情况,并及时为领导决策提供建议和意见,比如电话管理、院内保卫制度、院内秩序管理、公物管理等在办公室的积极努力下,通过领导决策,使局机关的规范化建设又上了新台阶。在会议会务方面,我们能走在时间前面,认真做好有关筹备工作,确保每次会议的质量和实效,全县林业工作会议、全县集体林权制度改革工作会议、全县林业生态工程建设会议的顺利召开都离不开我们的主动服务。认真抓好局域网信息化建设和维护,干部职工日常生活方面的协调与服务。积极做好局机关公共场所的水电维修、改造、管理工作,办公条件,生活设施日趋完善,大大提升了干部职工的工作热情。通过统筹协调、完善管理等措施,为工程建设提供方便和服务,确保了工程的进度,解决施工与开展业务工作的冲突。同时,积极为职工生活排忧解难,实现了干部职工安定团结的生活局面。通过改进作风、热情服务、加强信访接待工作,认真搞好群众服务工作。对群众来信来访做到“事事有回音,件件有答复”,对前来办事的群众态度诚恳,细致耐心,做到“有一杯热茶、有一张笑脸、有一声问候”,让群众“揣着疑难来,带着笑容去”。群众满意率在98%以上,社会形象进一步提升,服务工作做到了领导、机关、基层、部门、单位、群众“六满意”标准。
三、着力抓好了文秘和宣传工作
对于办公室撰写的所有材料,我们都坚持高标准、严要求,一丝不苟地完成好,严把材料质量关。基本上达到“实、新、严”的标准,即内容实在,构思新颖,逻辑严密,大到全县性会议报告、小到机关会议通知,我们坚持层层审批、严格把关的原则,在文字上多推敲、多斟酌,数据上多核实、校准,确保文稿质量。今年我局的创先争优活动报告、人大代表建议、政协委员提案的回复材料以及申报湖南省文明单位的综合材料,都得到了有关部门的肯定。同时,在文件处理上,我们也提出了更加有效的管理办法,对文件的收发、归档进行科学地细化、分类,实行文件传阅限时送达制度,强化了文件的规范化管理,提高了办文质量,确保文件精神及时准确贯彻落实。紧扣林业改革发展的热点问题,加大宣传力度,配合有关部门加强了林业体制改革、林地征用占用的改革、集体林权制度改革工作、林业生态工程建设的宣传,进一步加大了林业信息化建设的宣传,开通了“林业信息网”,利用信息网络及时将林业重大活动、法规政策、办事程序、工作动态、林业技术等信息进行上网公布、公开,让广大林农及时了解林业动态和技术。在育林基金入库的关键时期,除搞好林业系统的宣传和信息报送工作外,我们还密切配合县委、县政府的工作部署,多角度、立体化地搞好全县林业宣传、提供林业信息,为造林绿化深入开展营造了浓厚的宣传声势,促进了全县林业的快速发展。创办了林业内部刊物,积极宣传党和国家各项方针政策、林业法律法规,展示林业人在稳定发展的大背景下积极创业、勇于开拓的精神风貌。一年来,积极完成了上送稿件、通讯报导近300篇(条),综合采用率80%以上,取得了较好的成绩。在中国森防信息网、中国档案网、湖南林业信息网、湖南省林业电子政务网,郴州市政府、郴州日报,县有线台、县政府、红星网、经济论坛等公开门户网站新闻宣传媒体上较好地推介了林业建设新成果,增强了林业在国家、省、市、县的影响力,树立良好形象,推进了生态文明建设。
四、积极做好了协调联络工作
进一步加强了同县“四办”、市林业局办公室的联系,认真搞好了人大代表政协委员的议案提案回复工作,加强了同代表、委员的回访复查,共承办县人大代表建议10件,县政协委员提案6件。
加强了同国有林场、林业科研单位的联系,做到互通有无,信息共享,促进了林业管理。通过加强协调联系,在各级各部门树立了林业的窗口形象。同时,办公室作为机关的综合部门,管理着局机关诸多的具体事务,我们在工作中加强了同其他股室的合作,推动了其他工作的发展。协助做好了工会、计生、法规教育、综治、创建、扶贫等工作,使局机关工作协调发展、稳步前进。协助搞好了庆祝“六一”儿童节、建党89周年、建国61周年和郴州撤地建市15周年等系列活动,组织参加了“县人大常委会成立三十周年知识抢答赛”等活动,扎实抓好人口和计划生育工作,积极推动各项工作齐头并进。“五一”期间协助开展了一系列文体活动,歌颂工人阶级的伟大力量,展示新时期务林人的精神风貌,为我县林业和谐发展营造了良好氛围。积极宣传贯彻执行中央林业工作会议精神,配合局领导争取了在县五家领导会议上专题研究林业工作,把林业工作提高到全县动员、全民参与的战略高度;召开了全县性的集体林权制度改革会议和林业生态建设工作会议,拟草、出台了《县林业生态建设责任追究暂行办法》《县今冬明春20万亩林业生态工程建设实施方案》等相关文件。
五、扎实做好后勤接待工作
接待工作是办公室工作的重要组成部分。接待水平的高低反映一个部门的整体形象,对推动工作开展具有十分重要的作用。基于此认识,我们认真做到分工明确、周密安排和协调运作,力争实现周到满意的效果。每项接待任务都有人负责,每个接待人员都有职责目标,使接待工作做到周密、细致。根据实际情况,严密部署接待事项,确保不出现任何差错和纰漏。接待工作中既有明确分工,又保持密切合作,接待成员之间保持沟通,掌握情况,避免工作交叉、多头决策和打乱仗,确保接待工作政令畅通,步调一致,客人满意,领导满意。如5月份协助林改办等成功举办了集体林权制度改革培训班暨全县林改工作会议,月份认真搞好了全县林业生态工程建设大会的资料准备及会11务组织等工作,均取得令人满意的成绩。
六、强化了档案史志和保密工作
认真贯彻执行《______档案法》及其实施办法、《地方志工作条例》《湖南省档案管理条例》等法律法规和县委、县政府《关于切实加强新时期全县档案工作若干规定》等文件精神,在资金投入、设施建设、人员配备和制度管理方面狠下功夫,机关档案史志工作获得了长足发展,“资治、教化、存史”的作用得到充分发挥,为林业和谐发展提供了强有力保障和支撑。坚持对所辖重点工程执行档案登记验收制度,档案资料规范整齐,管理到位,得到了省检查验收复查组、国家核查组的较高评价,为省、市、县争得了荣誉。认真抓好督促协调工作,通过强化档案史志法制宣传教育,相互激励,相互促进,取长补短,推动了全系统档案史志事业的整体发展。不断增强民生档案意识,把林权改革档案工作纳入林权改革工作计划同步进行,认真吸取历史经验教训,从确保改革质量、维护当事人合法权益、有利于林业管理和林区安定和谐的大局出发,确保林权改革档案工作健康有序进行,不给今后工作留下隐患。认真学习贯彻以《保密法》____保密法律法规和《___关于加强新形势下保密工作的决定》,建立健全保密规章制度,确定了保密要害部位,配备了保密人员,落实了保密责任,在办公楼入口及局长书记办公场所、林政股、计财股、档案室、营林站、林调队、文印室等重要地方安装了防盗铁门窗。经常进行保密宣传教育,认真组织干部职工学习保密法律法规知识,切实抓好保密日常工作,上级分发的国家秘密文件、资料实行专簿登记、专门保存、按时清退。着力加强电子计算机等现代办公设备的保密管理,处理涉密信息的计算机未上网,上网计算机做到专机专用,未存有涉密信息。对单位的计算机、传真机、复印机、多功能一体机进行了逐机登记,并按有关保密规定进行使用管理。
七、努力提高了人员综合素质
以深入开展创先争优活动为契机,进一步加强了政治理论学习,重温了马列主义、___思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,重点学习领会科学发展观的深刻内涵和精神实质,并融会贯通。积极开展了以“品名著、诵经典”为主题的读书活动。大家克服各自的困难,坚持学习制度,遵守学习纪律,使理论素质和理论水平有较大的提高,大家通过学习,把思想行动统一到了“搞好工作服好务”的中心工作上来了,切实做到学以致用。同时,积极参与“郴州精神”大讨论活动,结合发展实际,探讨、提炼“精神”,进一步提振信心。为适应新形势的需要,办公室的同志坚持加班加点,孜孜不倦地学习电脑及网络知识,学习林业各项具体业务知识、现代信息公务知识、法律法规知识,兼收并蓄,去粗取精,以适应点多面广、繁琐杂乱、节奏快、时间性强的要求,提高工作人员的综合素质和统筹兼顾能力,增强“三服务”本领。在学习上做到互相探讨、互相帮助、互相促进,提高了办公室的效率,并推动了机关业务学习风气的形成。
总之,20年我局办公室工作取得了一定成绩,但与上级和群众的要求相比还存在一定差距。今后,我们将紧紧围绕工作职责,继续全面贯彻落实党的__大和__届三中、四中、五中全会精神,坚持高标准,严要求,改正缺点,戒骄戒躁,以更积极的行动、更扎实的作风、更高昂的斗志、更科学的管理,把工作推向更高的水平,为“建设一个中心,打造五个”作出积极贡献。
篇十三 办公室主任工作计划报告格式1000字
作为一名刚刚上任的办公室,不能因自己以往工作中的优异成绩而骄傲,而更应该多的是一份压力、一份责任。为将接下来的工作做好,工作计划和学习计划已成我工作中的必须。
__年底,我被晋升为办公室主任一职。心中充满着欣喜和希望,因为这个职位代表着公司对我工作的认可,然而我心中又多了重重的责任。因为__年是我们公司业务开展至关重大的开局之年,对于一个刚刚上任的办公室主任来说,也是一个充满挑战,机遇与压力并重的开始的一年。因此,为了公司我要调整工作心态、增强责任意识、服务意识,充分认识并做本职工作。为此,在公司的曹、何两位领导的帮助下,我逐步认识本部门的基本业务工作,也充分认识到自己目前各方面的不足,为了尽快的成长为一名合格的办公室主任,我订立了以下新年度办公室主任工作计划和学习计划:
一、__年个人工作计划:
1、在第一季度,以业务学习为主,由于我们公司正在开展新的业务期间,部门的计划制定还未完成,节后,我会充分利用这段时间补充相关业务知识,认真学习公司得规章制度,与公司人员充分认识合作。
2、在第二季度的时候,公司正处于发展期间,在对业务有了一定了解熟悉得情况下,我会努力争取尽快掌握相关的业务知识,从而更好的对公司做出贡献。并与领导一起培训新加入的员工,早日让新员工成长起来。
3、第三季度的“十一”“中秋”双节,会给后半年带来一个良好的开端。并且,随着我公司铺设数量的增加,一些问题也会逐步出现,我会好充分的准备,同公司其他员工竭尽全力为公司进一步发展做出努力。
4、年底的工作是一年当中的非常重要时期,我们做了一年的努力,我相信在领导的正确思路下我们公司会有更好的发展。
二、制订学习计划:
不断调整工作思路,学习对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。掌握各方面知识。知己知彼,方能百战不殆(在这方面还希望公司给与我们业务人员支持)。
三、加强自己思想建设,增强全局意识、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。
积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我的能力减轻领导的压力。
以上,是我办公室个人工作计划的准备情况,可能还很不成熟,希望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望__年,我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务,也相信自己会完成新的任务,能迎接新的挑战。
篇十四 办公室下半年工作计划报告950字
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表” 重要思想为指导,以科学发展观统揽校办工作全局。紧紧围绕 “教育教学质量年”的工作要求,坚持以人为本的工作理念,进一步加强制度建设,不断提高服务意识、责任意识、效率意识,以饱满的精神风貌和扎实细致的工作,充分发挥校办的行政中心枢纽作用,为学校的建设和发展作出更大的贡献。
二、主要工作
(一)强化队伍建设,增强团队意识
1、强化政治意识。切实加强政治理论的学习,努力提高思想政治素养,坚决贯彻党委决议、决策,树立良好的大局观。
2、强化服务意识。以学校提升办学层次工作为中心,以“教育教学质量年”为抓手,牢固树立以人为本的理念,自觉维护学校的窗口形象。以主动积极的态度全心全意为领导和师生做好服务工作,做到热情周到、耐心细致、及时迅速,树立良好的服务形象。
3、强化团队意识。在明确内部分工及责任的基础上,大力提倡敬业爱岗、甘于奉献、团结协作的精神,积极营造校办和谐的工作环境。
(二)强化制度建设,注重管理规范
1、进一步强化内部管理,提高角色意识,积极营造规范化、科学化和制度化管理的良好氛围。
2、结合学校规模日益扩大、学生人数超万名的发展实际,积极探索校办管理工作的新模式、新方法。在总结经验的基础上,切实建立健全车辆调度、公务接待、会议管理、电子屏管理等一系列规章制度和管理规范,努力形成工作的制度化、规范化、程序化。
3、注重管理的实效性,不断细化管理的规章制度,提高管理的科学性和过程的实效性,努力形成管理促稳定、促发展的工作局面。
(三)强化责任意识,做好常规工作
1、加强内部的日常管理和考核,积极倡导勤俭节约的优良传统。注重工作例会制度,切实形成信息的有效畅通和及时反馈。
2、围绕学校中心工作,积极开展调研活动,积极发挥参谋助手作用,为领导决策服务;积极主动收集学校各类信息,认真、细致做好日志工作。
3、紧紧围绕校党委的决议、决策,开展好相应的督办、协调和服务工作。
4、积极做好学校大型会议及其他公务活动的接待服务、会议安排和相关协调工作,不断提高服务水平。
5、充分发挥信息在学校工作中的作用,加强信息的收集、整理、汇总和发布,加大信息的管理与监控力度,进一步发挥信息的辐射功能。
6、加强公文处理的规范性,强化公文审核工作,加大执行公文办理规程的力度。
篇十五 组织部办公室主任工作报告1550字
组织部办公室主任工作报告
今年以来,在单位领导的关心支持和同志们的热情帮助下,不断加强自身建设,努力提高自身修养,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。总结起来,主要有以下四个方面。
一、加强政治学习,全面提高自身素质。能够坚定不移地坚持四项基本原则,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,积极学习、认真实践邓小平理论和“三个代表”重要思想,政治思想上积极进步,始终在大是大非面前保持清醒头脑,确保了自己在思想上、政治上、行动上与___和各级党委保持高度一致。改革创新意识强,积极进取干事创业,有强烈的革命事业心和服务意识,密切联系群众,努力实践全心全意为人民服务的宗旨。
二、加强理论学习,不断提高业务素质。积极参加办公室组织的各项集体活动,利用周一晚上学习的时间,全面系统地学习了“三个代表”的重要思想等理论文献,提高了自身政治素质,坚定了共产主义理想信念。同时,通过看录像、了解有关市场经济知识,掌握了世贸组织的有关规则条文。同时,还通过深入基层调查研究等,拓宽了视野,丰富了知识,增强了驾驭文字工作的能力。注意利用业余时间搞好自我充电,重点学习了计算机知识,熟练地掌握了基本操作方法和操作技能和网络管理,为实现办公自动化奠定了良好基础。工作中,时时处处以领导和老同志为榜样,不会的就学,不懂的就问,取人之长,补己之短,始终保持了谦虚谨慎勤奋好学的积极态度,综合能力显著提高。
三、积极工作,圆满完成各项任务。严格按照领导的安排,认真做好各类文件、通知及领导讲话的起草、打印、校对工作;全方位为领导搞好服务,常请示、勤汇报,努力做好参谋助手,为整个办公室工作有条不紊的开展发挥了积极作用。同时,经常深入基层调查研究,撰写了大量的调研报告,为领导科学决策提供了可靠依据。
四、严以律己,树立良好形象。严格遵守办公室的各项规章制度,做到不迟到,不早退,时时处处以工作为先,大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。尤其是在为领导起草讲话方面,经常通宵达旦,夜以继日,力求写出精品,尽努力体现出领导意图。工作中,始终以共产党员的标准严格要求自己,听从领导、服从分配,对于领导和办公室安排的每一份工作,不论大小,都高度重视,总是尽职尽责、认认真真地去完成,从不计较个人得失、打折扣、讲条件。经常自省自励,开展批评与自我批评,严格约束自己的一言一行、一举一动,树立起了办公室工作人员的良好形象。
工作中虽然取得了一定成绩,但仍然存在着一些问题和不足,今后,我要一如既往地向领导同志们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,积极进取,力争使自己的政治素质和业务水平在较短的时间内再上新台阶,以适应现代社会飞速发展的需要,从而更好地完成领导安排的各项工作任务。下一步,重点搞好以下几方面工作:
一是发扬吃苦耐劳精神。面对秘书事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,勇挑重担,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨炼意志,增长才干。
二是发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,不断积累,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛汲取各种“营养”;同时,讲究,端正学习态度,提高学习效率,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。努力培养自己具有扎实的理论功底、辨正的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风、周密的组织能力、机智的分析能力、果敢的处事能力、广泛的社交能力、从而逐步达到“张口能讲,提笔能写,下手能干”的境界。
三是发扬超越自我的精神。要打破长期形成的心理定势和思维定势,勇于发现和纠正自己工作中的缺点、错误,不断调整自己的思维方式和工作方法,分阶段提出较高的学习和工作目标,不断追求,奋发进取,以适应各项工作超常规、跳跃式发展的需要。
46位用户关注
66位用户关注
37位用户关注
99位用户关注
19位用户关注
49位用户关注
90位用户关注
13位用户关注
50位用户关注
97位用户关注
46位用户关注
87位用户关注
15位用户关注
76位用户关注
89位用户关注
40位用户关注