【第1篇】营销工作的述职报告范例怎么写1700字
加入xx公司也有三个月时间了,回想起来时间过得还挺快的,从鑫帮来到xx感觉两个公司的工作模式有蛮大差异.不论是产品的专业知识还是管理与工作氛围都有很大区别.前一个月都感觉自己没有进入状态,找不到方向,每一天都不明白要做些什么事,在xx领导的几次会议上,经过相互讨论与发言提推荐,针对具体细节问题找出解决方案,.透过公司对专业知识的培训与操作,这才让我找到了方向感,慢慢融入到了这种工作环境与工作模式,后面的工作时间里我每一天都过得很充实,从打样与接待客户是陆续不断,虽然附出的劳动没有得到结果,很多次对我的打击也不小,但我相信,付出总会有回报的.努力了就会有期望,不努力就必须不会有期望.成功是给有准备的人.
在xx各位领导及各位同事的支持帮忙下,我不断加强工作潜力,本着对工作精益求精的态度,认真地完成了自己所承担的各项工作任务,工作潜力都取得了相当大的进步,为今后的工作和生活打下了良好的基础,现将我的一些销售心得与工作状况总结如下:
销售心得:
1、不要轻易反驳客户。先聆听客户的需求。就算有意见与自己不和也要委婉的反驳,对客户予以肯定态度,学会赞美客户。
2、向客户请教。要做到不耻下问。不要不懂装懂。虚心听取客户的要求与他们所做的工艺。
3、实事求是。针对不同的客户才能实事求是。
4、知已知彼,扬长避短。
做为一名合格的销售人员首先要对自己所售产品十分熟悉了解,了解自己产品的优点与缺点,适合哪些行业,客户群体是哪些,才能更好的向客户展示自己与产品的专业性,才能迎得客户的关注与信任。当然对竞争对手也不要忽略。要有针对性的了解对手产品的优势与劣势;才能对症下药,用我们的优势战胜客户的劣势,比如我们设备在精度与速度方面就略胜同行,这就是我们的优势所在,在与客户介绍产品时尽量多介绍自家产品的优势。缺点方面尽量少提,但是设备本身存在的缺点与不足,也就是该设备在所有同行中必不可少的缺点与不足能够适当的向客户说清楚,毕竟没有十全十美的东西。总说自己的产品有多好,别人也不会全信。同行中存在的缺点与不足也不要恶意去攻击与批判,要引导客户去分析决定,推荐客户透过实地考察。
5、勤奋与自信;与客户交谈时声音要宏量,注意语气,语速。
6、站在客户的角度提问题,分别有渐进式与问候式。想客户之所想,急客户之所急。
7、取得客户信任,要从朋友做起,情感沟通。关心客户,学会感情投资。
8、应变潜力要强,反映要敏捷,为了兴趣做事。
9、相互信任,销售产品先要销售自己,认同产品,先人品后产品。
10、注意仪表仪态,礼貌待人,礼貌用语。
11、心态平衡,不要急于求成,熟话说:心如波澜,面如湖水。
12、让客户先“痛”后“痒”。
13、不在客户面前诋毁同行,揭同行的短。
14、学会“进退战略”。
工作总结:
一、认真学习,努力提高
因为所学专业与工作不对口,工作初期遇到一些困难,但这不是理由,我务必要超多学习行业的相关知识,及销售人员的相关知识,才能在时代的不断发展变化中,不被淘汰,而我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化,要适应工作需要,的方式就是加强学习。
二、脚踏实地,努力工作
我深知网络销售是一个工作十分繁杂、任务比较重的工作。作为电子商务员,不论在工作安排还是在处理问题时,都得慎重思考,做到能独挡一面,所有这些都是电子商务不可推卸的职责。要做一名合格的网络营销员,首先要熟悉业务知识,进入主角。有必须的承受压力潜力,勤奋努力,一步一个脚印,注意细节问题。其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。认真对待,及时办理,不拖延、不误事、不敷衍。
三、存在问题
透过一段时间的工作,我也清醒地看到自己还存在许多不足,主要是:一、针对意向客户没有做到及时跟踪与回访,所以在以后的工作中要将客户的意向度分门别类,做好标记,定期回访,以防遗忘客户资料。二、由于潜力有限,对一些事情的处理还不太妥当。要加强认真学习销售员的规范。
总之,在工作中,我透过努力学习和不断摸索,收获十分大,我坚信工作只要用心努力去做,就必须能够做好。
回首20xx,展望____!祝xx在新的一年里生意兴隆,财源滚滚!也祝我自己在新的一年里业绩飚升!
写报告经验72人觉得有用
做一份营销工作的述职报告,关键在于把工作情况讲清楚,把成绩说透彻,把问题摆出来。开头部分最好能简明扼要地介绍自己的职责范围,这样能让读者一目了然。比如“本人负责公司产品推广及市场拓展”,这样的句子就挺好,既明确了身份,又点出了核心任务。
接着就要具体描述这段时间的工作内容了。这部分需要结合实际案例来展开,不能光喊口号。比如,“针对某款新品上市,我们策划了一系列线上线下活动,其中线上通过短视频平台吸引了不少年轻用户。”这里就提到具体的策略和成果,显得真实可信。不过有时候可能会漏掉一些细节,像是忘了提参与人数之类的,这就需要注意补全。
业绩方面也要实事求是地汇报。可以列出几个关键指标,像销售额增长了多少百分比,市场份额提升了多少个百分点。但要注意的是,如果数字不太好看,也不能刻意美化,否则以后被发现会很尴尬。当然,有时候在叙述过程中可能会不小心写错一个数据,比如把“15%”写成了“50%”,这种小偏差得及时修正。
除了展示成绩,还必须坦诚面对存在的问题。例如,“尽管上半年销售表现不错,但下半年受外部环境影响较大,客户开发进度有所放缓。”这样的表述既反映了现状,也表明了态度。不过有时候可能会忽略掉问题背后的原因分析,这一步其实很重要,有助于找到改进方向。
对于未来规划,建议提出切实可行的措施。可以围绕提升效率、优化流程等方面展开,比如“计划引入新的数据分析工具,以提高决策精准度。”这类设想听起来挺靠谱,但如果措辞太模糊,比如用“争取实现”这种含糊其辞的说法,可能就会让人觉得不够踏实。
在整个写作过程中,语言风格要符合营销行业的特点,多用专业术语,少用大白话。像“精准定位目标群体”、“强化品牌曝光力度”这样的表达就比较合适。不过有时候可能会出现一些不太恰当的搭配,比如“加大宣传广度”这种说法其实有点重复啰嗦,应该改成“扩大宣传覆盖面”。
【第2篇】网络营销工作计划报告怎么写怎么写1900字
经验总结
根据今年行情总结出:年后一个月内可以继续卖保暖内衣
3-4月份是伞具的销售旺季
同时3月份开始上架长袖t恤
4月份上短袖t恤,泳装
4月中旬或下旬上花花公子t恤及花花公子及其他品牌商品的夏款!
9月份卖秋款商品
10底开始保暖内衣的上架及销售,做好后勤保障工作。
做好四大方面工作
1、产品定位
找准市场定位,众观各大超级店铺或是商城旗舰店,大多数店铺产品结构比较专一(但不单一)和关联!
2、做好供货商及快递公司的沟系
把握好和供货商的关系可以有效的取得货源。量走的大到一定程度可以有效的降低成本! 把握好快递公司的关系可以大大减少售后工作量,比如说可以及时发货的话则不用受很急的顾客朋友的催促。可以减少快递成本!
3、做好营销推广
这是重中之重!产品有优势,价格有优势未必就卖的很火!顾客不知道这里有这类物超所值的商品卖,又如何卖的动呢?所以最主要的就是做好营销推广!个人认为最有效而见效的方式就是:直通车 用心
4、做好客服销售及售后服务
提升客服人员销售技巧!不管能不能卖成不要得罪任何一名顾客,哪怕再刁钻的顾客。售后服务应做到诚信,是自己的失误导致要敢于承认错误!承担失误所造成的损失。顾客造成的售后工作则应妥善处理。让顾客觉得理所应当需要他自身来承担所需费用。做到让顾客觉得我们服务好!
综合分析
a、重点在芭莎内衣专营店商城(重中之重),消逝的电波,kikiki_1975,nabasha诚信通。
b、4朋份开始,天气开始转热。尤其要做好商城的准备和销售工作。杉杉牛仔,雅兰芬内衣,绅门内裤,夏艳泳衣,情趣内衣等。
c、做好品牌选择和定位工作。表面上看公司新增好几个品牌,每天似乎很忙,但是实际想想每个店铺有什么品牌?哪些是主打?卖的好的又有哪些?其实不然,因为保暖内衣要到十一月份才进入旺季,而且天堂伞马上过销售旺季。那现在有产品结构还是很单一!当然最主要的是没有主打商品。让我们一起来分析一下各店铺的当下能卖的商品结构:《芭莎内衣专营店》妮尔莉文胸,雅兰芬吊带、内裤,杉杉牛仔。《消逝的电波》花花公子衣服、鞋子,天堂伞,杉杉牛仔。《kikiki_1975》花花公子衣服、鞋子,天堂伞,杉杉牛仔。《沙漠中的生命绿洲》七波辉衣服、鞋子。综合观看,公司现有品牌主要是花花公子,天堂伞,杉杉牛仔,妮尔莉,雅兰芬,七波辉。而且天堂伞即将走过销售旺季。那么现有就是花花公子,杉杉牛仔,妮尔莉,雅兰芬,七波辉。杉杉牛仔在网络上推广少,整个网络卖的不理想。在我们也没有推广的情况下(推广必定要花较大的资金,而且不能保证百分百有效,很多人都不想成为第一个吃螃蟹的人)七波辉相对更新比较慢,可能由于供应商的情况,公司这一块行动一直都是拖拖拉拉。再则供应商规定江西市场不能销售。这么看来只有花花公子,妮尔莉和雅兰芬三个品牌合适推广。我本人观点并不主张要上许多个品牌,我主张找对品牌。那么在现在的情况下只能把花花公子,妮尔莉,雅兰芬做好推广和服务。打响这几个品牌,让公司在这几个品牌上成为数一数二并不是不可能。问题在于我们如何定位市场和推广及做好每一个细节。
d、定价要合理,根据自身情况和淘宝卖同类产品的行情定出合理的价格,为以后做营销推广:促销活动,搭配减价,满就送等活动做相应的工作。
e、九月份做好猫人内衣和波斯登羽绒服谈判工作。十月份中旬务必做好这两个品牌和现有的南极人保暖内衣的上架及推广工作!
店铺装修
a、在每一个产品链接中做好相关同类产品的相互链接,是图片链接。不要太多,8-12款热销款则可。从而更好的激起消费者购买欲。促进更大销量。
b、在淘宝店铺中每一个产品链接里加入附带产品的链接。例:花花公子衣服链接里加入手提袋和夏款薄袜(进价在一元以内,也就是购买了花花公子产品拍下就可以送,从而实现买一个商品做三个信用度的快速增加)(卢壮负责)
c、在部分热销款中加入销售记录和顾客好评贴图(可以用其他款的评价)只要让顾客朋友认可。
d、尽量做好每一个细节工作,建议在每一个商品链接结尾处加入该商品的正规授权图片,许可证等图片。让消费者更确信其可行性。
e、左侧类目多参照优秀店铺做法,尽量简洁明了,让顾客容易找到所需要商品。
综合提议
a、工作中的每个环节必须紧扣(和供应商商谈拍照事宜,尤其要注意某些品牌的进价。每一次拿回来后交给固定的某个人输入电脑存档、拍照、处理图片、上架、客服销售、拿货(重点,包括拿货时间和数量,没有的货及时跟客服人员沟通,由客服人员打电话跟顾客沟通,做到诚心诚信经营)售后等。
b、每个星期一开一次会议,凝结大家力量,多出主意,多出对策。员工对本公司运行状况最了解,所以建议多听听大家的意见!大家齐心协力公司一定更快更强的发展!
写报告经验24人觉得有用
做一份网络营销工作计划报告,第一步得把目标定清楚。目标不是随便想出来的,要结合公司的实际情况,比如资金投入、市场情况还有竞争对手的情况。比如,如果公司刚起步,那目标就不能设得太高,不然会让自己压力山大。目标定了之后,就得列出具体措施,这些措施要能支撑目标的实现。
接着就是要把任务分配下去了,这个很重要,因为一个人的力量有限,团队合作才能事半功倍。分配任务的时候,要考虑到每个人的能力和特长,这样既能提高效率,也能让员工发挥自己的优势。不过这里有个小细节需要注意,有些任务可能涉及到多个部门,这时候就需要协调好各部门的关系,避免出现推诿的情况。
在执行过程中,数据监控是必不可少的环节。通过数据分析,可以及时发现问题并调整策略。比如,某个渠道的转化率突然下降了,就得赶紧找出原因,是因为广告文案的问题还是投放时间不对。这里有一点要注意,有时候数据波动可能是正常的,不要一看到数据变化就慌了神,要学会区分正常波动和异常情况。
还有一个关键点就是定期复盘。复盘不是为了找谁的责任,而是为了总结经验教训。每次活动结束后,都要回顾整个过程,看看哪些地方做得好,哪些地方需要改进。这里有个小问题需要注意,有些人可能会觉得复盘很麻烦,觉得只要结果出来了就行,其实这种想法是不对的,复盘能帮助我们避免下次犯同样的错误。
小编友情提醒:
报告里面最好能附上一些图表,这样能让数据更加直观。比如可以用柱状图展示各个渠道的流量情况,用饼图表示预算分配比例。不过这里有个小状况需要注意,有时候图表太多反而会让报告显得杂乱无章,所以要控制好数量,选择最重要的几个来展示。
【第3篇】最新市场营销实习工作报告怎么写1700字
最新市场营销实习工作报告
时间过得真快!一个月的假期转眼就过去了,又要开学回学校了。回头想一想自己这个假期的实习 经历,心里就很欣慰,感觉这个假期过得很有意义,很充实。
大学以前,每次放假我都呆在家里,除了帮父母干点家务也没参加过什么别的实习 活动。现在上了大学,成为一名大学生 ,这意味着成长和独立,因此自己不能像以前那样度过假期,应该参加一些社会实习 活动,接触社会、了解社会,一方面可以把学到的理论知识应用到实习 中去,提高各方面的能力,另一方面可以积累工作经验,对日后的就业 大有裨益。放假前我就为假期计划,想找一份临时工。作为一名市场营销专业的学生,我打算找一份促销的工作。放假回家我把想法告诉父母,他们也同意,第二天我就到xx(地名)找工作,快过年了,很多商场、公司都搞促销,招聘节日促销员的很多。走着看着,突然看到xx(公司名)招聘春节促销员的海报,上面写要上班十天,腊月二十到二十九,每天中午11点到下午5点六个小时,提供住宿,一天四十块,很不错!适合我干,于是我赶快到他们店里应聘。去了老板让自我介绍一下,当我告诉他我是大一的学生,学的是市场营销,他一听就录用我了。老板给我大概讲下工作的情况,给我点资料看,并带我参观下宿舍,我感觉可以没意见,他就定下了,让我回家准备到时候过来上班就行。
第一天上班,我很兴奋,早上不到七点就起来了。自己早早起来,搞得爸妈也都起来了,妈妈给我弄吃的,爸爸帮我收拾东西,吃过饭,我带点衣服和生活用品坐车赶到市里。不到十点我就到店里了。放好东西,老板就带我到活动点,在华润万家超市门口,那里人很多。我们这些促销员要做的是,给行人顾客发传单和赠品,讲解产品情况和促销活动说明。刚开始我有些胆怯,不知道该怎样接近顾客,拉拢顾客,只知道发传单和赠品,别人咨询问题我才说话,看着其他人卖出好多东西,我心里很不是滋味。过了会老板走过来笑着对我说:“以前没干过吧?你们这些大学生 缺少经验,需要好好锻炼。”他和我聊了会,教我如何推销产品,让我向其他人学习,自信大胆一点,于是我慢慢放开胆去尝试,开始叫喊,拉顾客。接触几个顾客后,我发现这个没有自己想象的那么难,第一天我不但发完了传单和赠品,还卖出两百多的产品,老板说我很不错,进步很大,听了心里很高兴,很有成就感。
工作三天后,老板感觉我干的不错,让我一个人到一个赠设的新点去。这里的来往的人不多,和超市那里相比人很少,不过我没有抱怨,反而更努力,用自己的.热情吸引了很多顾客,卖出的产品比别人多,最多一天卖了八百多块,老板很满意的表扬我,并给我加了一百块的奖金,这让我更相信付出就有回报,努力就会成功 。活动结束,老板给我的考核评价是优秀,不仅发了工资,还发了好多东西,有吃的有喝的,自己都没法带了。过年在家,亲戚朋友知道我去市里打工都问我,每次我都自豪的给他们讲这段实习 经历。初六老板打电话给我,说公司还要搞几天活动,问我要不要去,我很爽快的就答应了,初七就去上班,年后又在那里干了十天,挣了五百块钱。这个工作大多时候都站着,虽然有些辛苦,但是它锻炼了我,让我体验了生活,而且能给自己挣点生活费,感觉很值!
这次实习 不仅让我了解学到很多东西,还锻炼了我的胆量、语言交流能力和心理 洞察能力,让我知道如何做好一名促销员。一名优秀的促销员应该注意以下几点:一、保持良好个人形象,具有良好的休养和热情周到的服务态度;二、精通所销售产品的知识并掌握足够的关联产业的知识,以及促销活动的相关情况;三、具有良好的应变能力,能根据顾客的言语与表情察觉顾客的想法,作出适当的回应;四、做好与厂家、商家及同事之间的沟通;五、不断学习,掌握销售能力和销售技巧。
校园和社会环境存在很大差别,这就要求我们不仅掌握理论知识,更要重视实习 ,利用假期时间走进社会实习 ,锻炼、提高自己,积累经验。成长,是一种经历;经历,是一种人生的体验。人生的意义不在于我们拥有了什么,而在于从中我们体会 什么。假期社会实习 活动给了我们一个锻炼自我的平台,让我们有所体会 、有所启迪、有所感悟 ,让我们更好地成长。
写报告经验91人觉得有用
最近有不少朋友问我市场营销实习报告该怎么写,说实话没个固定套路,但也不是随便乱写就行。我之前做过几份实习报告,也看过不少同事的,发现有些地方挺需要注意的。
写报告前得先弄清楚老板想看什么,毕竟每个公司要求不一样。有的喜欢数据多一点,有的看重分析深度。像我们当时就特别强调市场调研这部分,需要把竞品情况、目标客户画像都写清楚。我记得有一次因为没把某款竞品的市场份额算进去,被领导批了,后来补了份详细的补充说明才过关。
开头部分最好简明扼要,直接点出实习期间的主要工作内容。像我就写了负责协助策划线上推广活动,参与执行线下品牌宣传之类的。这部分不用太啰嗦,主要让读者知道你在实习期间干了些什么。
正文才是重头戏,数据分析这块一定要下功夫。比如说销售额变化趋势图,最好能配上文字解释为什么会出现波动。记得那次我画了个柱状图,上面标了几个关键月份的销量,还特意标注了促销活动日期,结果领导说这样一看就明白了,比单纯一堆数字强多了。
还有就是案例分析部分,这个得结合实际项目来说。我印象很深的是那次跟团队一起做的kol合作方案,从选人到跟进整个流程我都参与了。写的时候就把重点放在效果评估上,像曝光量提升了多少、转化率怎么样之类的具体指标,这样更有说服力。
结尾,可以简单总结一下自己的收获和不足。我当时写了自己学会了如何制定营销计划,同时也意识到沟通协调能力还需要加强。不过写这些的时候别太自谦,该夸的地方还是要夸,毕竟谁不喜欢看到实习生积极向上的一面?
对了,写完后记得检查一遍格式,字体大小、行间距这些细节都不能马虎。还有就是用词尽量专业些,像roi、ctr这种术语能用就用,显得你懂行。不过有时候也会出现一些小问题,比如有一次我把“点击率”写成了“点击频次”,幸好后来自己发现了,改过来了。
【第4篇】营销工作述职报告怎么写3050字
本人自去年年底受聘于公司市场营销部以来,在领导的正确领导下,用心展开了市场调查、中心开业及中心推广一系列工作。转眼间,____年即将过去。回首这一年来的工作,尽管市场营销部为公司的贡献微薄,但总算迈出了发展的第一步。在公司工作一年来,完成了一些工作,积累了一些宝贵的经验从中取得了一些收获,也清楚的认识到了自己在工作中的一些不足,以下是自己对一年来工作方面的总结。
一、市场调研
1、市场信息的收集
医疗行业市场信息主要透过网络、媒体中展开收集,主要是透过医疗行业、医疗相关行业、医院口碑等信息中搜集。渠道包括:政府机关、医疗机构、金融机构、公报、物业行业新规;物业协会、机关团体公布资料;物业行业研究机构带给的资料;广告代理、媒体以及公共图书馆、物业行业市场方面相关资料。
2、信息分析和甄别
项目信息包括拟建、在建工程项目,按照功能分类汇总,并对各个项目信息的建筑概况,开发商,使用者等进一步调查,以确认和完善各项信息,作为业务拓展的一手资料。此外,项目信息需要保证其准确性和时效性。
对于市场调研收集到的已经在业务拓展中涉及到的所有信息按照竞争对手、投资商、开发商、业主、各地行业主管部门、物业行业政策等几方面进行分类汇总,整合存档。
3、市场部信息库的建立
市场部应当建立自己的数据库,透过对所收集信息的合理分类和系统整合,
市场调研收集到的所有信息及时录入,将为今后的工作带给便利。目前,医疗市场各方面信息量相对较少,而且不很全面,将在今后的工作中进一步完善。存在不足及改善措施:
1)部分信息错误、过期,影响到推广进程,今后的市场调研工作中就应加强信息的准确性和时效性。
2)市场调研力度不够,需加强,拓展更多的调研渠道,投入更多的精力于调研工作,以获得更多、更全面的市场信息。
3)信息未能系统整合,不便于查阅,需要建立完善的市场部信息库。
二、中心开业
开业活动今年也做了不少了,开业活动花费费用高且效果不是个性好。我认为不如把开业活动的费用放在宣传或者推广上。存在不足及改善措施:
开业活动尽量取消,或者以专家讲座的形式出现。多情媒体,尽量尽可能的在短时间内带来患者。
三、中心推广
1、软文:今年沈阳202医院曾两次将软文刊登在辽沈晚报上,取得了1比2。5以上的回报率。软文形式相对于其他宣传方式在于把需要宣传的资料以一种具有阅读性的方式进行传播。相对容易取得良好的效果。但是由于线下软文的载体只存在于报纸杂志等形式刊登,所以价格和宣传次数受限制。所以在未来宣传的选取上尽量减少大城市或快节奏生活城市选取该种宣传方式,而在小城市或刊登费用低廉的地区能够采用这种方式。
2、滚动字幕:飞播广告是今年在多个中小型城市中采用的宣传手段,飞播宣传价格低廉,宣传面积广泛,且因为透过各地方有线电视台播放,所以在当地具有必须收视的强制性,取得必须的效果。但是由于将来越来越严格的全国的广播电视管理和限制,未来这种宣传手段可能随着管制的严格而渐渐取消。
3、广播广告:广播宣传在本年度中进行几次宣传,都没有取得良好的效果。广播资料和专题采访节目没有取得很好的效果。但是广播的优势在于成本相对较低、目标受众年龄层贴合公司设备受众年龄层,且该人群具有稳定的收听习惯。接下来的宣传能够由固定的广播和专题讲座改为请科室专家做客广播台的医疗类节目,能够针对该人群进行特定的宣传和解答。
4、报纸新闻:报纸新闻宣传有的可信度和极低的费用两种特点,经常用在开业活动中进行一些采访和拍摄。后期除非有很好的新闻点或者培训会等活动,否则不太有机会再找到记者进行新闻性质的宣传。由于该种宣传方式十分高的可信度,制造适当的新闻点会给设备带来比较好的宣传效果
5、培训会和礼品:作为主办方的培训会需要邀请专家到场进行培训,对未来的转诊具有十分好的作用,但是缺点是花费的费用比较高。而且见效比较慢。如果作为其他会议的赞助商,被允许进行一段时间的演讲或者有一个展位则能够具有比较不错的性价比和必须的宣传效果,风险性较小。
6、社区活动:社区活动是未来宣传活动的重点方向。社区活动直接使医生应对患者,透过直接的沟通进行一对一的宣传活动。而且费用低廉、同时带来最直接的收益效果。
7、视频广告:视频广告受众面十分大,虽然有十分好的宣传效果,但由于价格过高所以不能在大城市进行宣传。未来电视视频广告的宣传方向是拍摄时间较长的宣传视频,在小城市中进行有针对性的宣传。存在不足及改善措施:
今年一年我们也用了好多方式推广,软文、社区及广播的效果还是不错的,今后我们会把软文及社区作为宣传的重中之重。
四、个人总结
只有摆正自己的位置,熟悉本部门基本业务,才能尽快适应新的工作岗位,没有熟练的专业知识,就不能胜任这项工作,熟悉专业知识是做好工作的前提。由于工作实践比较少,缺乏相关工作经验,工作中还存在很多不足之处,自己要自觉加强自身学习和修养,努力适应这分工作。所以除了自己要在短时间内恶补,还十分需要领导与同事的教导与督促。
自己要主动融入群众,处理好各方面的人际关系,才能在新的工作环境中持续良好的工作状态。态度决定一切,市场竞争日趋激烈,市场机制会愈趋规范,每个公司、每个人都会面临不断的变化,并不断会有新的挑战摆在自己面前,自己以一种什么样的态度去对待它,自己就会得到一种什么样的结果。耐心细致地做工作态度是对自己一种,工作中养成良好的工作态度才能赢得总经理及同事们的认可。
务必要坚持原则落实各项规章制度,认真做到管理,才能履行好自己应尽的岗位职责。岗位职责是自己的工作要求,也是衡量自己工作好与坏的评分标准,自己在从事业务工作以来,务必要始终以岗位职责为衡量的标准,从工作中的一点一滴做起,严格按照职责中的条款要求自己的行为。努力做到让领导满意,得到领导的首肯和信任。使自己在工作中的价值的到化展现。
要树立服务意识,加强沟通协调的潜力。努力提高自己对工作的执行力,才能把分内的本职工作做好。工作中自己时刻提醒自己,工作中只存在上下级关系,无论是份内、份外工作都一视同仁,对领导安排的各项工作不能有丝毫的马虎与怠慢,在理解任务时,一方面用心了解领导的意图及需要到达的标准、要求,力争在要求的期限内提前完成,另一方面要用心思考并补充完善。才能更好的协助其他同事的工作。
市场部的工作是我的职责,但是我相对做的事情比较杂。市场宣传及广告投放,市场宣传及广告做的最多的是我们的线下宣传,为推广也想了很多的方法,为广告投放也绞尽脑汁,报纸夹带、门户网站广告、车身广告、电梯广告、软文宣传、电视飞播、社区活动等等想了很多,也准备了很多,但是做为我们一个发展型的公司,不能和的大型公司攀比,拿钱砸市场,那是不可能。每一分钱都要花在刀刃上,老大是开明的,大钱投不起,我们能够用小钱。颈肩腰腿痛是全世界的老大难问题,颈肩腰腿痛多为慢性劳损及无菌性炎症引起的以病患部位疼痛,肿胀甚至功能受限为主的一组疾病。常见病包括:颈椎病,肩周炎,腱鞘炎,腰间盘突出,腰肌劳损,骨质增生等疾病。因起病比较隐蔽,症状不典型或疼痛时轻时重,有时甚至可自行缓解,因而不被广大患者所认识,从而错过了治疗的时机。经过这一年的积累,我们想把宣传的重点放在社区转诊上。
在此,我十分感谢领导给予我这个平台及给予我支持与教诲。在以后的工作中,我会用心吸取工作经验,克服不足,爱岗敬业,端正自己不良的工作态度,摸索实践。透过多看、多学、多练来提升自己各项业务的技能,加以做的更好。也期望我们这个群众在新一年中不断的闪亮新的光彩和荣耀。
写报告经验95人觉得有用
营销工作述职报告该怎么写?这事说起来其实也没什么特别的诀窍,就是得把事情说清楚,该有的东西一样都不能少。先说个大概,得把自己的工作情况梳理一下,比如这段时间都干了什么,目标完成得怎么样,有没有遇到什么困难,这些问题又是怎么解决的。
开头,得有个自我介绍,把你的职务、负责的范围交代明白。比如说你是个区域经理,就说明自己负责哪个区域的销售业务,手下带了多少人之类的。这部分不用太复杂,简单明了就行。记得要把自己的工作职责写清楚,不然领导看不明白你在搞什么。
接着就该说成绩了,这个可不能含糊。比如说销售额提升了多少个百分点,新开拓了多少客户,市场占有率提高了没有。这些数字最好能具体点,这样显得有说服力。要是有什么创新的营销手段,也得提一提,哪怕只是个小改动,只要有效果,那也是贡献。
工作中难免会遇到些麻烦事。这些问题不能藏着掖着,得实事求是地摆出来。比如某个大客户突然流失了,背后的原因是什么,是价格问题还是服务不到位?又或者是竞争对手使了什么招数?找到原因后,还得说明自己是怎么应对的,采取了哪些措施挽回局面。
团队建设这块也不能忽略。如果你带队伍的话,就得聊聊这段时间团队的表现如何,有没有新人成长起来,老员工的状态怎么样。如果团队里有人表现特别突出,也可以适当表扬一下,毕竟人都喜欢被认可不是?
书写注意事项:
关于未来的规划也很重要。不能光顾着眼前的事,还得想想下一步该怎么走。比如针对目前市场的变化趋势,准备调整哪些策略;为了提升业绩,打算培养哪些方面的技能。这些东西写进去,能让领导看到你的前瞻性。
不过有时候写着写着,可能会不小心漏掉点细节。比如说本来想强调某个数据的重要性,结果一不留神忘了附上具体的数值,这就有点尴尬了。还有,有些话写得太笼统,比如“各项工作稳步推进”,虽然听着挺好听,但到底怎么个推进法,具体成效如何,其实还是需要说得更详细一点。
最后别忘了检查一遍,看看有没有错别字或者不通顺的地方。虽然没人愿意承认自己写的东西有问题,但这种事情确实会发生。尤其是赶时间的时候,很容易把“增加”写成“减少”,这种低级错误虽然不至于影响大局,但也挺让人懊恼的。
【第5篇】电力营销工作2025年度个人述职报告怎么写550字
尊敬的各位领导、同志们:
对我来说,____年是不平凡的一年。今年3月,我从某某供电所调至农电管理中心工作。8月份公司机构优化,我又到了营销科这个新的工作岗位上。近一年来,在公司党委、行政的正确领导下,我本着“结合自身能力,不喊落实难,多想怎么办”的工作理念,在各位同事的大力支持和共同努力下,尽心、尽职、尽责完成每一项工作任务。现就近一年的思想、学习、工作各方面情况汇报如下:
一、加强学习,注重思想政治素质和业务能力提高。
经历艰难的抗冰救灾工作锻炼,承受“户户通电工程”和6.22洪灾的考验,我的思想逐渐成熟。今年7月1日,我终于站在鲜红的党旗下,庄严的宣誓——我志愿加入____。一年来,我自觉主动学习党章、十七大报告等党的政治理论,自觉提高思想认识水平和政治理论修养,促使自身不断成熟,不断完善。在工作中能够树立大局意识,尽量做到全面客观的分析问题,冷静沉着的解决矛盾。与此同时,为尽快适应不断变化的工作环境和工作要求,提高业务能力,我力求做到勤学善问,博学深专,不断学习充电,更新知识结构。并围绕当前工作重点加强电力营销知识理念、供电所台区化规范化精细化管理、电力法律法规知识等内容的学习,顺利通过省公司营销知识调考。在工作中学习,在学习中工作,不断探索,努力胜任本职工作。
二、优化
写报告经验91人觉得有用
电力营销工作2025年度个人述职报告怎么写?
做述职报告这事,说起来简单,其实挺复杂的。这不光是把一年的工作情况梳理一遍,还得让人觉得你的工作有条理、有成效。首先得想清楚,这份报告是给谁看的。要是领导看的,那得注重结果,尤其是那些能体现业绩的数据。要是同事看的,就得多讲讲具体做法,让大家明白你是怎么做到的。
写报告的时候,开头部分最好简明扼要地介绍一下自己的基本情况。比如你负责哪个区域的电力营销,这一年主要做了哪些工作。这部分不用太啰嗦,点到为止就行。记得要把关键信息交代清楚,像是市场占有率提升了多少个百分点,或者是新开发了多少个客户群体。
接着就是重头戏了,讲具体的工作成绩。这里得注意,别光说做了什么,还要说清楚为什么这么做。比如,去年咱们公司面临市场竞争加剧的情况,我就提议加强线上推广力度。通过数据分析,我发现咱们的目标客户群体中有很大一部分活跃在社交媒体上,所以决定加大投入。事实证明,这个策略确实有效,咱们的线上销售额同比增长了将近三成。
说到数据,这是述职报告里特别重要的东西。像今年我们团队完成了多少订单,同比增加了多少,这些数字都能直观反映工作成果。不过,有时候在整理数据时可能会出现一些小差错,比如把某个月份的数字记错了位置,导致整个统计表看起来不太对劲。遇到这种情况,最好及时核对原始记录,确保数据准确无误。
除了成绩,也不能回避存在的问题。毕竟没有人能保证全年工作完全没有漏洞。就说今年,我们在拓展农村市场的时候遇到了一些困难,主要是因为基础设施还不够完善。面对这个问题,我们采取了一些应对措施,比如优化供电方案,增加巡检频率。虽然效果不算立竿见影,但至少为后续发展打下了基础。
写到这儿,可能有人会问,是不是该谈谈未来规划了?没错,述职报告不能只盯着过去,还得展望未来。可以结合当前形势,提出一些改进方向。比如针对刚才提到的农村市场问题,我觉得可以从提升服务质量入手,建立更加完善的反馈机制,这样不仅能提高客户满意度,还能增强品牌影响力。
小编友情提醒:
关于写报告的一些小技巧。有时候为了方便理解,可以在文中适当加入图表或者流程图之类的辅助材料。不过要注意的是,这些辅助材料必须清晰明了,不然反而会让人看得一头雾水。另外,报告的语言风格可以根据实际情况调整,如果是面向高层汇报,那就得正式一点;要是给基层员工看,就可以稍微轻松些,但无论如何都不能太随意。
【第6篇】电力营销工作个人述职报告怎么写2150字
电力营销工作个人述职报告
尊敬的各位领导、同志们:
对我来说,是不平凡的一年。今年3月,我从某某供电所调至农电管理中心工作。8月份公司机构优化,我又到了营销科这个新的工作岗位上。近一年来,在公司党委、行政的正确领导下,我本着“结合自身能力,不喊落实难,多想怎么办”的工作理念,在各位同事的大力支持和共同努力下,尽心、尽职、尽责完成每一项工作任务。现就近一年的思想、学习、工作各方面情况汇报如下:
一、加强学习,注重思想政治素质和业务能力提高。
经历艰难的抗冰救灾工作锻炼,承受“户户通电工程”和6.22洪灾的考验,我的思想逐渐成熟。今年7月1日,我终于站在鲜红的党旗下,庄严的宣誓——我志愿加入____。一年来,我自觉主动学习党章、十七大报告等党的政治理论,自觉提高思想认识水平和政治理论修养,促使自身不断成熟,不断完善。在工作中能够树立大局意识,尽量做到全面客观的分析问题,冷静沉着的解决矛盾。与此同时,为尽快适应不断变化的工作环境和工作要求,提高业务能力,我力求做到勤学善问,博学深专,不断学习充电,更新知识结构。并围绕当前工作重点加强电力营销知识理念、供电所台区化规范化精细化管理、电力法律法规知识等内容的学习,顺利通过省公司营销知识调考。在工作中学习,在学习中工作,不断探索,努力胜任本职工作。
二、优化人力资源,强化科室职能,进一步规范营销管理
8月份到营销科工作以来,我作为一名科室管理者,一直积极思考怎样优化科室管理职能,寻找“人”与“事”的最佳结合点,提高科室集体工作效益。在新的岗位上,我非常注重与科室同事间的互相沟通,在沟通中了解熟悉每个同事,了解他们对本职工作的想法和要求。在沟通了解的基础上,结合科室管理职能,按因岗定员、因人定责的原则,将科室分为农电管理、检定室管理、业扩报装与小水电管理、线损计量管理、营业管理、营销系统网络管理、报表统计管理七个岗位,并确定了各自岗位职责和工作标准,通过以师带徒、互帮互学的形式,使得专业互补、知识互补、个性互补、年龄互补,调动了每个人的工作积极性和主观能动性。就近几个月的工作情况来看,科室工作分工明确又紧密配合,各项工作紧张有序,员工工作积极主动,基本做到了上下一心,各施其责,人尽其能。
为公司决策提供有效信息,是科室基本职能之一。针对这一职能,营销科从10月份开始编制每月一期的《营销信息》,汇报近期的营销工作,对公司的经营情况进行汇总、分析、预测,为公司决策层理清下一步发展思路,提供各项真实有效的数据。并与稽查大队联合制订每月营销稽查工作计划,使营销稽查工作进一步规范。
三、集思广益,理清营销管理工作思路
加强管理,降损增效,争取效益最大化,是电力营销管理人员的基本职责。为总结分析上半年的营销工作情况,部署下半年的各项工作,营销科于8月中旬组织召开了上半年营销工作座谈会。座谈会上,根据公司的总体工作目标,营销科本着“不喊落实难,多想怎么办”的工作理念,确立了以营销台区精细化管理为基础,以电力营销系统应用为切入点,以创新服务机制,优化报装流程,盘活营销队伍,降损增效为工作目标的营销工作新思路。
下半年,营销科围绕这一新思路,从营销台区管理精细化管理入手,完成了三季度精细化考核工作。
电力营销台区精细化管理是公司为了规范配电台区营销管理行为,提高配电台区营销管理水平和效益而进行的一项营销体制改革。第三季度,8个供电营业所的151位农电工对605个配电台区的安全生产、线损、均价、优质服务工作实施了精细化管理。通过管理,该季度台区线损率(14.74%)比一季度(16.98%)下降了2.24个百分点,售电均价(0.6018元/kwh,0.5844元/kwh)上涨了0.0174元/kwh,与一季度相比为公司增加营销收入20.1万元。当然在管理及考核过程中出现的问题,在一定程度上影响了精细化管理的公平性、准确性、合理性。但台区精细化管理使营销台区的管理方式由原来的松散型转变为捆绑型,由粗放化过渡到精细化,促进了营销管理者由被动管理向主动管理的转变,经营质效得到了有效提升。
以部门协作为基础,提高整体工作能力。营销科与稽查大队联合开展了“百日风暴”反窃电行动、配电台区“五治一查”活动,进一步规范了用户用电秩序和基层单位营销管理行为。我们还与与调通信息中心紧密配合,通力协作,解决了电力营销系统关口计量数据不能录入、用户欠费清单不能分册、报表种类不全等问题,提升了系统维护人员的业务素质,为投入营销系统打下了基础。
以“百问百查”知识竞赛活动为契机,从提升基层员工素质入手,在营销系统内开展了优质服务知识抽考活动,在各基层单位掀起了比学、比用的新氛围,展现出了一线营销员工的风采和水平。
一年来,本人尽了自己的努力,做了一些工作,这一切都离不开公司的正确领导和抉择,离不开各位同事的大力支持和团结奋斗。在此我深表感谢。
成绩属于过去,挑战就在前面。我清醒的认识到自身素质有待提高,工作经验有待积累,工作方法有待转变,业务知识有待加强。今后,我一定多学习,多思考,发扬优点,克服不足,坚持在干中学、学中干,不断提高自身素质和业务能力,为公司的发展而努力工作,绝不辜负领导的期望和同事的信任。当然,我也诚恳的希望,在今后的工作中,能得到大家更多的指点和帮助。
以上述职,定有不当不妥之处,敬请领导同事批评指正。谢谢大家!
写报告经验88人觉得有用
电力营销工作个人述职报告怎么写
写述职报告的时候,得先把报告的内容范围确定好。电力营销这一块儿,涉及的东西不少,从市场调研到客户反馈,再到内部流程优化,方方面面都要考虑到。如果只是简单地罗列数字,那报告就显得太单薄了。报告里头得有点东西能体现自己的工作思路,比如去年咱们部门做了哪些事,今年又打算怎么干。
比如,市场这块儿,得先分析一下当前的形势。电力市场的竞争越来越激烈,竞争对手的动作也不能忽视。我建议可以从几个方面入手,一是看市场上有哪些新的政策出台,二是研究竞争对手的产品和服务,三是结合自身的资源制定应对策略。这个过程中,可能需要多跟同事交流,听听他们的想法,毕竟每个人看到的角度不一样。
还有就是客户那边,客户满意度是个关键点。定期做些问卷调查,收集客户的反馈,看看他们对我们服务的看法。要是发现问题,就得赶紧想办法解决。不过有时候也会遇到一些特殊情况,比如客户提出的某些要求超出了我们的能力范围,这时候就需要耐心解释,争取客户的理解。毕竟客户满意了,回头率才高嘛。
内部管理方面也得抓一抓。员工的工作状态直接影响到整个团队的表现。我觉得可以定期组织培训,提升大家的专业技能。另外,绩效考核也很重要,要让大家知道自己的努力是有回报的。不过有时候考核标准定得不太合理,可能会引起一些争议,这就需要领导层多花点时间去协调。
数据这块儿也不能落下。电力营销离不开数据分析,像用电量、电费回收率之类的指标,都得实时监控。一旦发现异常,就要及时调整策略。不过有时候数据统计起来会比较麻烦,特别是当数据来源分散的时候,得确保每个环节的数据都准确无误,不然会影响最终的结果。
小编友情提醒:
写报告的时候,语言要简洁明了,别整那些复杂的句子让人看了头疼。最好能用事实说话,这样更有说服力。当然,要是能附上一些图表之类的辅助材料,那就更好了。这样不仅能让报告看起来更直观,也能给领导留下深刻的印象。
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