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教育局个人述职报告(三篇)

发布时间:2024-06-22 热度:93
教育局个人述职报告

篇一 教育局个人述职报告3450字

各位领导、同志:

本人是市委教育工委委员、市教育局副局长,负责组织人事、师训干训、发展规划、民办教育、“四配套”工程、宣传、外事等工作,分管组织人事处、发展规划处。在市委市政府的正确领导下,在班长的带领下,在市、县区教育局同志和学校同仁的大力支持下,圆满完成了各项工作任务,同时理论学习和廉政建设也有了新成效。现根据d组通〔20__〕60号《关于做好市直机关领导班子和领导干部考核工作的通知》要求述职述廉如下。

四项主要工作实绩

一、切实加强党建工作和教师教干队伍建设,为教育内涵提升和精明增长提供不竭动力。

一是坚持抓党建促发展。紧紧围绕中心工作抓党建,教育系统党的组织建设、思想建设、作风建设、制度建设和反腐__建设进一步加强,通过组织建党87周年系列活动和学抗震救灾先锋、铸wmk 党员特质、创一流工作业绩活动以及推动落实好快干、解放思想能行成活动,党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用,党员的先锋模范作用充分发挥,广大党员教书育人、为人师表、爱岗敬业、关爱学生,为教育内涵提升和教育精明增长提供了强大的动力。

二是认真做好新教师、紧缺学科教师的补充引进工作。积极参与省、市组织的应届大学毕业生招聘活动,共招聘教师598名,其中本市优秀大毕业生491名,外市引进优秀大学生150多名。

二是大力开展教师教干培训。全年累计选派教师教干参加国家级、省级骨干教师各类培训2455人次,组织开展市级师训干训培训1.7万人次。创新校长培训新模式,与苏州市教育局联合举办了中学校长高级研修班,在徐州师范大学举办小学校长高级研修班,与国家教育行政学院联合对500名中小学校长进行网上培训。

三是继续做好干部选拔任用工作。坚持民主、公开、竞争、择优的原则,采取竞争上岗方式选拔使用局机关、直属事业单位及学校干部,将群众信得过、政治靠得住、发展有本事的人选拔到教育教学管理岗位上来,共选拔校级干部7名,局机关及事业单位干部5名。

四是努力开创外事工作新局面。今年共选派96名教师教干出国培训,聘请10名外籍教师来宿对300名英语教师进行口语及教法培训。聘请11名外籍教师来宿任教。积极促成宿豫中学、泗洪县兴洪中学、wmk 高等师范学校取得聘请外专学校资格,全市已有10所学校具备聘请外专资格。

五是高层次人才培养取得新突破。全市共有25人通过全省第十批中小学特级教师评审,创我市历史上通过人数最高纪录。认真组织市第三批市名校长、名教师评选工作,对第一、二批名校长、名教师进行了全面考核。

二、采取积极措施扶持和规范民办学校,为民办教育可持续发展营造良好氛围。

几年前,我市根据特殊市情积极支持鼓励民办教育发展,一大批民办学校如雨后春笋破土而出,激活了我市教育,为我市教育的跨越发展做出了重要贡献。然而随着国家免费义务教育政策的实施、公办学校教师工资的提高以及农村中小学办学条件的极大改善,民办学校的办学成本增加,办学条件也没有了优势,民办教育的“冬天”来临。同时少数民办学校也存在办学不规范问题,影响学校可持续发展。面对新的形势、新的困难,采取了如下措施:

一是认真组织民办教育扶持政策落实情况督查。组织了对各县区落实民办教育扶持政策情况的督查督办,保证了“创建奖”“规模奖”等以奖代投政策和规费减免政策的落实。

二是积极营造民办教育发展的政策环境。通过调研,广泛听取解决困难的对策和建议,并学习了外省经验,在此基础上草拟了《wmk 市人民政府关于设立民办教育发展基金实施办法》以及《wmk 市人民政府关于推进民办教育健康持续发展的意见》,努力为民办教育发展寻求更多更好的政策支持。

三是召开全市民办教育工作会议。总结交流民办学校法人结构治理、特色办学、校园文化建设、学校管理等方面的经验,表彰了一批先进集体和先进个人,对今后民办学校走内涵发展之路提出了明确要求,起到了相互学习,鼓劲加压,迎难而上的作用。

四是切实维护民办学校教师的合法权益。为促进民办教育的可持续发展,切实维护民办学校教师的合法权益,解决他们的后顾之忧,在调查摸底、前期论证的基础上,制定出工作方案,提出了为民办学校教师办理人事代理手续及养老保险手续的任务,与县区签订了责任状。

三、组织纪念改革开放30周年系列活动,鼓舞士气,增强教育改革和发展的信心。

改革开放30年来,特别是建市以来wmk 教育发生了翻天覆地的变化,为让广大教育工作者亲身感受到这一巨大变化,鼓舞士气,增强教育改革和发展的信心,推出了一系列专题活动。

一是开展纪念改革开放30周年征文活动。在全市广大教师中开展以“纪念wmk 教育改革开放30周年”为主题的征文活动,共征集学术论文、小说、散文、诗歌等各类题材作品1200余篇,奖项正在评选之中。

二是筹备召开纪念改革开放30周年大会。会议回顾30年来我市教育发生的巨大变化,明确今后一个时期教育改革发展的思路,号召全市教育工作者为教育的内涵提升和精明增长争做贡献。评选、表彰一批优秀教师和优秀教育工作者,通过评选表彰发挥典型的示范、导向和辐射作用,用身边的典型教育人、感召人、鼓舞人,在广大教育工作者中进一步营造学先进、赶先进、超先进的浓厚氛围。

三是集中展示我市教育改革开放30周年成果。充分利用wmk 日报、教育在线、wmk 等新闻媒体以及运用图片展览等形式大力宣传30年来的教育成果,其中图片展一次,教育在线专题10个,wmk 日报文章1。通过30年来教育事业的前后对比,让教育工作者感受改革开放的巨大变化,更加珍惜wmk 教育来之不易的大好局面,增强教育改革和发展的信心。

四、充分发挥“四配套”设备效益,为素质教育的深入实施提供保障。

农村中小学“四配套”工程的实施,极大改善了办学条件,解决配而不用、配而不会用的问题,充分发挥设备效益成为工作的重中之重。

一是召开专题会议,统一思想。明确管理好、使用好“四配套”设施对于实施素质教育、促进学生全面发展、提高教育教学质量的重要意义。会后,还专门组织了设备管理使用情况的检查,促进了设备的有效使用。

二是加强师资培训,发挥设备效益。暑假期间组织培训全市农村小学体育、科学、图书三科教师1556名,通过认真培训、严格考核,所有教师都学会了管理使用新的设备,推动了器材使用效率和装备应用水平的不断提高。

三是省级比赛获奖,培训效果初显。今年11月,我市参加wmk 省“四配套”工程苏北片农村初中物理实验操作技能大赛,孙振友等六位老师全部获奖,分别取得了一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名,团体总分第二名的骄人佳绩,为wmk 教育赢得荣光和赞誉。

理论学习和廉政建设两项表现

(一)加强理论学习,提高自身素质。

思想是行动的先导,学习是思想上、行动上与时俱进的重要保证和前提。尽管工作很忙,但还是能挤时间学习。学习的主要内容有党的__大精神,特别是____的工作报告,__届三中全会精神,wmk 省“百千万”党政领导干部培训工程读本《资源经济学》、《经济国际化》《教育现代化》,20__和20__年度教育部、教育厅、教育局年度工作会议精神等。通过学习,宗旨意识、大局意识得以增强,思想水平和理论水平进一步,工作定位更加准确,把自己的工作与全面落实科学发展观、构建和谐社会、实现wmk 更大突破、办人民满意教育紧密结合起来,促进了工作开展。同时在学习的基础上结合工作实际撰写文章,有两篇文章在教育部主办的《基础教育参考》上发表,两篇文章在《wmk 论坛》上发表。

(二)严于律己,落实好廉政建设各项规定

把堂堂正正做人、规规矩矩用权、清清白白为政作为自己的行为准则,自己所分管的工作中有些是教职工和社会关注度比较高的,比如教师招聘、教师资格认定、职称评审、干部选拔等。对于这些工作都事先拟定方案,交集体研究决定后实施。在操作时按规定按程序按原则办,真正做到公开、公正、公平,从没有不良反映。坚持一手抓分管工作,一手抓党风廉政建设,把党风廉政建设和反腐败工作融入到教育工作的各个环节中,带头严格执行党风廉政责任制,做到了紧密结合。对分管处室人员严格教育,严格要求,严格管理,严格监督。平时严格按照共产党员和领导干部的标准严格约束自己,筑牢反腐拒变防线,增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。能够做到不计个人名利。从不搞特殊化,凡是要求别人做到的自己首先做到,以实际行动树立领导干部的良好形象。

自己最不满意的一项工作

本人最不满意的一项工作是,早就想在特级教师、名师、名校长的作用发挥上搭建平台,引领、带动更多的教师、校长提升素质,提高工作质量,但未能抓好实施工作。

述职人:___

20__年__月__日

篇二 2023教育局个人述职报告1800字

2023教育局个人述职报告

各位领导、各位同志:

下午好

今年以来,在教育局党委指导下,在全体党员干部的大力支持下,我认真履行党支部第一责任人的责任,严格按照落实党建工作的各项要求,紧密结合“创先争优”和“基层组织建设年”活动,以支部建设为主线,以提高党员队伍素质为根本,以提升学校党建工作为目的,认真履职,扎实工作,不断健全和完善了支部党建工作各项制度和机制,为教育事业优质、均衡发展提供了强有力的政治保证。下面我就__年党建工作做如下述职,恳请各位领导和同志们予以评议。

一、党支部书记履行党建工作成效

一年来,我积极开展学习实践活动,学校在__年度“民主评议政风行风”工作中得到好评、被评为“__省中小学校创先争优先进集体”、“__省青少年科学教育特色学校”,并通过了“__省档案工作三单位”验收。党支部积极开展组织建设工作,定期检查计划落实情况,组织党员、积极分子学习有关党建的文章,学习优秀党员的先进事迹,广大党员干部积极分子提高了认识,明确了目标,鼓足了干劲,做出了成绩,促进了学校各项工作的开展。发展党员,严格执行有关规定。每年对党员进行考核,评选优秀党员进行表彰,__、___、___被评为“__区教育党委优秀党员”。及时总结党建工作,发现问题,及时解决,学校重大事情党支部研究决定,起到了党支部的____和战斗堡垒作用。

二、加强党员干部的思想政治建设

__年我带领全体党员认真学习《教育法》、《教师法》、《中小学职业道德规范》、《__实验中学党风廉政建设制度》、《____章程》等材料,找出了制约学校发展的问题,制定了整改方案,进行了认真整改,促进了工作。学习新党章,加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设,深入开展学习型党组织创建活动,用科学发展观理论体系武装党员干部,建立学习园地,进行心得交流,提高了党员的认识水平和思想觉悟,逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。

三、党支部领导班子“龙头”作用发挥好

我们进一步加强了党支部班子自身建设,定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,努力建设坚定贯彻党的路线方针政策善、于领导科学发展的坚强领导集体。今年支部5人,做到了分工负责,协调开展工作。

四、努力加强基层党组织建设

我校60名党员,积极参加“三会一课”学习、教育活动,党员的觉悟显著提高,在各方面工作中都能起到先模作用。党支部进一步适应教育发展的需要,优化组织设置,充实支部委员,创新活动方式,充分发挥推动教育发展、服务师生、凝聚人心、促进和谐的核心作用。前勤教育教学管理,后勤各项服务工作,学校重大活动,日常管理,党员干部都能冲锋在前,勇挑重担,带动了全校工作的开展。大力表彰先进教师,评选优秀党员,推荐选拔优秀年轻后备干部,引导青年教师积极向党组织靠拢,12人递交了入党申请书,去年发展教工党员3人,培养教师积极分子6人,他们在各自的岗位上都发挥了先锋作用,增强了党组织的凝聚力。党员同志在教育、教学、教育科研中,进一步发挥了先锋模范作用。本年度党员同志共有50多人次获各级各类表彰奖励,保持了共产党员的先进性。实行党务公开,党员亮身份,建立岗位目标责任书,定期开展调查问卷活动,积极探索实现扩大党内民主多种形式,扎实开展创建“五个好”基层党支部和创建党建工作示范点活动。

五、努力加强党员干部队伍建设

我们认真做好发展党员工作,加强党员教育、管理、监督和服务工作。通过近两年的培养、考察,5月、12月校党支部顺利吸收___、___、___三位同志为中共正式党员,增强了党的战斗力。在校党支部的感召下,近年有___、__、___等多位老师打了入党申请,积极向党组织靠拢,充实了党的后备力量。7月___、__、___、___、__、__6位老师参加了区组织部的入党积极分子培训学习,成绩全部合格。健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用。

六、大力加强党建制度建设

我们制定了党建工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、上党课、组织参观学习、建学习园地、做读书笔记、交流心得体会、专项知识问问卷、专题演讲等活动,加强党建工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化。

谢谢大家

篇三 2023年10月教育局个人述职述廉报告3200字

区纪检委:

2023年,__教育局领导班子坚持以“三个代表”重要思想为指导,以落实党风廉政建设责任制为重点,把廉洁从政作为推动各项工作的重要保证,着重在抓组织、抓学习、抓整治、抓问题上下功夫,取得了一定成效,营造了廉洁清明的政务环境。

一、抓组织领导,责任分解到位

__教育局党委对高度重视党风廉政建设和反腐败工作,并将这项工作整体纳入年度党政领导理论联系实际目标管理责任制当中。2023年年初,教育局党委对区纪检委部署的工作在进行了认真的讨论、研究后,制定了“四步走”方案。

第一步是成立党风廉政建设领导小组。为加强党风廉政建设工作的领导力度,教育局党委成立了党风廉政建设领导小组,教育局党委书记刘海德为组长,副书记__、副局长__、__为副组长,纪检委员__、__、__为组员。切实形成了“一把手”是“第一责任人”、其他领导“一岗双责”齐抓共管的领导体制和工作格局。

第二步是分解目标落实责任。年初教育局党委召开了专项党风廉政建设目标分解及责任落实会议, 细化了区纪检委下发的《__区党风廉政建设责任制考核制度》,将分解后的目标落实到具体部门,将责任分解到部门主管领导,做到督促、检查、责任一体化,形成了一级抓一级,层层抓落实的网络体系。并形成了年初有要求、全年有检查、年终有考评的工作机制。

第三步是全面部署全面铺开。 主管领导相继召开了所管部门一把手会议,进一步落实党风廉政建设目标责任制中所要求内容,并研究部署了本年度与党风廉政建设相结合的各项工作,强调把这项工作贯穿到教育工作的每一个细节当中、深化到每一名机关干部的工作意识当中。

第四步是完善制度明确职责。任何一项工作的完成都要由制度做保障,为保证党风廉政建设和反腐败工作在教育系统扎实有效地开展,教育局党委着重完善了三项制度:一是目标管理制度。把党风廉政建设与行风建设、师德建设和全区教育发展紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核。二是民主监督制度。轮流组织安排党政“一把手”参加民主评议,接受干部群众的评议和监督。三是基层联系制度。教育局党委调整完善了基层领导班子,围绕实现“办丰满 人民满意教育”的工作目标,深入基层,密切联系群众,狠抓各项廉政建设工作任务的落实,为我区的教育发展提供环境保障。

二、抓思想教育,活动开展到位

教育局党委为突出党风廉政建设工作的实效性、长效性和重要性,坚持“两手抓、两到位”。

1、抓政治学习,确保思想认识到位

教育局领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的路线、方针和政策,把学习摆在首要位置,认真学习党的十六大、十六届四中全会精神,兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮,提高领导班子政策理论水平和把握大局能力。并组织全体机关干部学习了中纪委制定的《四大纪律、八项要求》、区机关工委下发的《关于区直机关实行“八不准”规定的通知》,并结合教育实际,出台了《丰满区教育局关于在全区教育系统开展狠杀“五股歪风”活动的方案》。通过形式多样、正反结合、理论联系实际的学习,使教育局领导干部树立了正确的人生观、政绩观,形成了一心为公、执政为民的良好工作氛围。

2、抓活动开展,确保工作落实到位

一是在全区教育系统开展了“严格管理、反对浪费、爱岗敬业、优质服务”活动。在活动中领导班子成员不仅分别做出了庄严的诚信承诺, 树立了党员领导干部的良好形象。而且针对党风廉政建设,活动深入到个人、到部门,特别是部门及单位“一把手”要做到自查、自摆、自纠、自改,真正树立了教育系统廉政清明的工作作风。

二是开展了“立党为公、执政为民”主题教育活动。组织教育局全体机关干部观看了专题教育片《为民书记郑培民》和《扭曲的人生》,开展了座谈讨论,并撰写了观后感。做到书本教育、集中与日常教育、正面典型与警示教育“三个结合”,使我局领导干部筑牢思想道德和党纪国法两道防线,树立了正确的世界观、人生观和价值观,养成良好的生活作风,保持奋发有为、昂扬向上的良好精神状态 。

三、抓治理整顿,教育处理到位

党风廉政建设工作是一项需要常抓不懈的工作,这项工作的长效性容易使人产生倦怠,也容易使人思想放松而导致行为放纵。针对这一点,教育局党委把治理整顿作为党风廉政建设工作的重点,并按照“事发前常检查、常教育,事发后严调查、严处理”的工作思路,做到“三项工作”常抓在手。

1、思想教育工作长抓不懈。

我们认为加强思想教育是大力开展党风廉政建设工作的主要方法,唯做到常教育,才能起到常提警,才能不放松对自己的要求,对党风廉政建设工作才能做到不疏漏。因此,教育局党委把思想教育贯穿教育工作的每一个细节,领导班子成员定期或不定期找基层“一把手”谈话了解情况。同时,有效利用行风、党风、精神文明工作会议,结合时事要求,大力开展党风廉政建设思想教育宣传活动。

2、督促检查工作步步紧跟。

思想教育是前提,督促检查是关键。教育局党委成立了行风建设办公室,由行风办认真组织了党风廉政建设责任制实施情况的考核检查,在方法上,采取自查自评的方式,广开渠道,广拓言路,提高准确性;在考核结果上,及时通报,进行反馈,并将其作为党员干部个人提拔使用的依据,维护严肃性。

3、事后处理工作不留情面。

教育局党委对待党风廉政建设和反腐败工作的态度就是绝不手软,不留情面。根据教育实际,以治理热点、难点为突破口,结合教育系统党风建设、行风建设和师德师风建设工作,重点清理和整顿了学校和教师违法和违纪行为,全年共处理违反师德的事件5起;针对群众举报的案件,教育局党委进行了及时认真的核实,发现问题的都做到了严肃处理。

四、抓重点问题,措施监督到位

围绕党风廉政建设责任制的主要内容,教育局领导班子立足抓重点问题,强化监督机制,确保措施到位。

一是针对群众反映突出的问题进行了专项治理。今年我们针对群众反映比较强烈的民办教育机构办学问题进行了一次全面的检查评估,检查了66家幼儿园、民办班33家。通过检查,取缔了36家,规范了社会力量办学秩序。

二是加强了财务制度管理工作。认真落实了《丰满区关于违反“四项公用经费管理规定”的处理办法》,规范了财务管理制度, 加大了对基层学校的财务管理和审计力度,审计覆盖面达到了100%。同时,完善了各种财务管理制度,将下属小部门帐户并到教育局计财统一管理,积极防止不作为、乱作为,树立廉洁、勤政、务实、高效的机关形象。我局计财科被省教育厅评为全省教育系统财务管理先进单位,被市审计局评为内审工作先进单位。

到目前为止,丰满区教育系统没有出现违法违纪现象和群体性越级上访事件,极大地促进了全区教育系统的稳定和发展。

三是加强了对治理乱收费工作的领导和管理。教育局成立治理乱收费工作领导组,并成立了“治乱”工作办公室。严格规范了学校的收费制度,实行了学校收费“一费制”,并确定了学校校长为治理乱收费和规范收费的第一责任人,自觉接受社会及家长的监督。

四是高度重视信访工作。我们在接待信访人或信访电话时,首先要做到态度和蔼、热情接待,对上访人实行保护制度,对重大问题上访者实行“一把手”亲自接待制度,对所上访的问题及时调查核实,并积极开展下访工作,直到给上访者一个满意的反馈结果。到目前为止,我局信访初核率达到100%,结案率达100%。

五是强化监督机制。从教育局到基层单位都制定了严格的党风廉政建设制度及有效的监督机制。教育局领导班子成员包片包校,一方面不定期深入到基层进行实地检查,另一方面责成行风办定期检查。同时,利用公示墙、公示板、举报箱、举报电话等有效手段和各种形式,自觉接受社会监督。这样不仅为我区教育再发展提供了有力的制度保障,而且为我区教育工作再上新台阶创造了一个阳光、透明的发展空间。

在充分肯定成绩的同时,我们也看到在进一步提高认识、强化责任、严格考核、完善机制等方面与上级和群众的要求还有距离。明年,丰满区教育局领导班子将继续坚持从严治党、从严治政,着重在抓巩固、抓深入、抓完善、抓提高上下功夫,以党风廉政建设和反腐败工作的实际成果,夺取全局各项工作的全面推进。

《教育局个人述职报告(三篇).doc》
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