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*县2025年教育工作情况报告怎么写(精选6篇)

发布时间:2025-05-11 热度:98
*县2025年教育工作情况报告

【第1篇】*县2025年教育工作情况报告怎么写3500字

天城县2025年教育工作情况报告 县人民政府副县长 _____ (2025年12月21日) 主任、副主任、各位委员: 我县2025年的教育工作,在县委的正确领导下,各级各部门切实落实“科教兴县”战略,把教育摆在优先发展的战略地位,增投入,夯基础,重管理,提质量,抓改革,谋发展,全县的教育事业获得了长足的进步,取得了可喜的成绩。 现在,我受县人民政府的委托,向县十二届人大常委会第十三次会议报告2025年全县的教育工作情况,请予审议。

一、2025年的主要工作成就

(一)教育教学质量显著提高 兴教研,强管理,是提高教育教学质量的有效手段。一年来,我们坚持“德育为首,教学为中心”的办学思想,以“讲质量,求效益”为根本目的,充分利用各级教研组织所形成的教研网络,积极发挥学科带头人和骨干教师的才智,自上而下广泛深入开展课堂教学评比、教师论文评比、专项课题研究、小学生文化素质测试、中考试题研究、中高考质量分析等教学研究活动,制定了教育教学质量目标奖惩实施办法,加大奖惩力度,加强质量管理,极大地促进了全县教育教学质量的提高。

2025年,全县受省、州、县各级表彰的三好学生有321人,优秀学生干部90人;中小学生品德评定合格率为99.9%;中考600分以上达343人,比去年增加225人,最高分672人,荣获全州中考状元;高考上线人数693人,比去年增加286人,其中,达到重点线137人,比去年增加63人,达到一般本科线271人,比去年增加130人,达到专科线285人,比去年增加93人;高考最高分612分,居全州文科第6名,荣获“红烟桃李奖”,中考、高考成绩均跃居全州第三位。

(二)校长和教师队伍建设进一步加强 2025年8月调整充实了县属中学的领导班子后,按照德才兼备的原则,于今年7月,对全县乡镇中学和中心学校的领导班子进行了考核、选拔和任命;对全县140位中心学校校长、副校长和完小校长进行校长岗位业务培训。一支年轻有为、结构合理、富有朝气与活力的学校干部队伍正在形成。

为了提高师资素质,增强教育发展后劲,县人民政府拨款30万元,大力实施教师素质提高工程,通过引、培结合的方式,使广大教师教书育人的素质不断提高。全年共引进语文、数学、英语本科生22人,招考聘用师范类大专以上毕业生88人;全方位开展教师继续教育培训,培训中小学教师2838人;选派5批629位教师参加省、州举办的新课程培训,推荐55位骨干教师参加州举办的英语、物理等6个学科的培训,举办计算机运用培训13期963人;邀请全国著名教育家魏书生等6人到我县培训教育wenmi.net管理干部和语文、数学、英语教师861人;组织中小学教师24人到国家级课改实验区石林县学习考察新课程,组织语文、数学、英语“三基科”和文综、理综高中教师11人到全国名校湖北黄岗中学、武昌实验中学考察学习。

通过采取多种举措,广大教育管理干部和骨干教师更新了观念,增长了见识,开阔了思维,提高了自我发展、自我丰富、自我完善的意识水平。

(三)教育综合改革稳步推进 今年7月,州教育改革发展工作*干部会议结束后,我县认真贯彻会议精神,成立了以县长为组长,县委副书记许翔、副县长韩天识等6位县领导为副组长, 13个部门主要负责人为成员的教育综合改革领导小组,领导、指挥和协调全县的教育综合改革,积极稳步地推进教育综合改革工作。县委、政府和教育主管部门通过认真调研,广泛征询,反复研究,结合我县实际制定出台了《中共天城县委、天城县人民政府关于深化教育综合改革&n开展农村实用技术培训79184人次,为地方经济建设提供了有效的智力支持。

(八)民办教育生机凸现 坚持“积极鼓励、大力支持、正确引导、依法管理”的方针,切实加强了对社会力量办学的领导和管理。县人民政府制定了对社会力量办学投资的税收优惠政策,民办学校在征地、房产税、土地使用税等方面与公办学校享有同样的优惠待遇。

教育主管部门在招生政策、学籍管理、教师培训等方面把民办学校与公办学校同等对待,对民办学校实行了年检审查制度,加强了对民办学校在办学方针、教育信息、课程标准、教研教改等方面的工作指导,形成了以庆来学校和滇南文武职业学校为代表的民办教育示范性窗口学校。2025年,全县有民办中等职业学校1所,普通完全中学1所,普通初中3所,普通完全小学6所,幼儿园41所;在校职高生7个班530人,普高生12个班384人,初中生23个班906人,小学生39个班986人,幼儿学生2412人;教职工309人。

民办教育的发展呈现了欣欣向荣的局面。

(九)企业办学改制移交工作基本完成 积极按照省州有关国有企业分离办学的意见要求,主动同辖区内的企业协调配合,做好学校改制移交工作,除东风农场所辖4所学校暂未移交外,东风氮肥厂、巡检司电厂、天城糖厂、朋普糖厂所办的4所学校已顺利移交,其学生全部安排到地方学校就读,学校教职工由企业安排,学校设施归企业使用,教学设备由政府接管。 一年来,我县的教育工作虽然取得了可喜的成绩,但也存在着一些不容忽视的问题。

一是在推行教育综合改革过程中,由于县财力有限,学校自身创收少,实行校长年薪制条件还不成熟;改革打破了长期稳固的“铁饭碗”、“大锅饭”体制,少数教师在思想上一时难以接受,报有抵触情绪。二是部分学校领导和教师放松了对法律法规的学习,忽视了自我教育,自律性差,教育法制观念淡薄,依法治教,依法执教的水平低。

三是农村中小学危房面积大,全县还有20000平方米的危房面积,排危资金难以落实,基础教育设施的改造任务还很艰巨。四是部分地区的群众对校点布局调整的意义和作用认识不到位,加之资金扶持力度小,校点布局调整还存在一定阻力。

五是在实行以县为主的农村教育管理体制改革后,部分乡镇领导的思想意识跟不上,政策把握不准,对改制后地方政府的责权不清楚,不能切实认真履行政府的教育责任。

二、2025年教育工作的启示 总结我县2025年教育工作的得与失,我们对如何促进全县教育事业的健康协调发展有以下几点认识和体会:

(一)发展教育事业,必须树立科学发展观 科学发展观是新一届中央领导集体在总结中国若干年发展经验、教训的基础上提出来的,其含义是“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展”,它的本质核心是以人为本,是历史尺度和价值尺度的高度结合,这是我们抓好教育工作的理论基础和基本原则。按照科学发展的要求,教育事业的发展当然也必须是全面的、协调的、可持续的,因此,我们在谋化教育事业的发展大计时,既要重点突出,又要兼顾一般;既要抓升学率,也要抓普及率;既要重视普通教育,也要重视职成教育;既要搞好硬件建设,也要搞好软件建设;既要正视当前的现实状况,又要考虑未来的可持续发展。

只有这样,我县的教育事业才会全面、稳步、协调、可持续发展。如果不以科学发展观为指导,教育发展就会顾比失彼,失去平衡,大起大落,缺乏稳定。

(二)发展教育事业,必须有正确的思路 2025年,我们按照县委提出的“小学打基础,初中求巩固,高中提质量”的教育发展原则,确定了“软硬件并举,重视教育科研,突出教育教学质量、夯实小学、初中基础,强力推进高中教育发展”的基本思路,广泛深入地开促进民办教育快速发展 坚持“积极鼓励,大力支持,正确引导,依法管理”的方针,对既符合《民办教育促进法》规定,又有利于满足人民群众对教育需求的,大力支持引导,鼓励尝试;将民办学校的教师资格认定,专业技术职务评审,教师培训,教研教改,评估表彰等工作统一纳入管理范围;以庆来学校,滇南文武职业学校为重点,创建一批民办教育的示范窗口学校,促进“政府主导、社会力量参与”的多元化教育投入办学规模的进一步扩大。

(六)加强教育基础设施建设,强力推进教育发展 天城三中教学楼、西民中综合楼、朋普中学教学楼于2025年3月投入使用;天城二中教学楼、天城四中教学楼、新哨中心小学教学楼、古城小学教学楼于2025年9月投入使用;其它在建工程项目2025年底竣工。同时继续加强农村小学危房改造工程建设力度,积极争取中央、省、州危改专项资金支持,按计划排除农村小学危房。

(七)做好学校安全卫生和收费管理工作,促进教育有序发展 牢固树立“安全第一”的思想,完善机构,健全制度,经常进行安全卫生知识教育,强化安全防范意识,经常开展学校安全卫生工作全面检查,排除安全隐患,确保师生安全。严格规范中小学收费行为,严格执行收费标准,坚持亮证收费,公开收费项目和标准,决不超项目超标准收费。

对违规违纪乱收费者,坚决按照有关规定严肃查处。 主任、副主任、各位委员:总结过去,我们有得也有失,展望未来,我们充满希望和挑战,在新的一年里,我们将在县委的统一领导下,切实履行政府的教育责任,大力实施科教兴县战略,用科学发展观指导教育实践,发扬团结拼搏,艰苦奋斗的精神,不断提高我县的教育综合水平,更好地为我县的物质文明和精神文明建设服务!

写报告经验96人觉得有用

*县2025年教育工作情况报告怎么写

撰写一份高质量的教育工作情况报告,关键在于把事情讲清楚,把成绩说透彻,把问题分析到位。写这类报告,开头得交代背景,比如这一年里上级有什么新指示,本地教育系统面临哪些挑战。接着就要具体说工作进展,比如学校建设、师资力量提升这些方面,用数字说话最直观,但也要结合实际情况,别光堆砌数据。

在讲成绩时,要突出亮点,比如某个项目取得突破,或者某所学校获得什么荣誉。这里有个需要注意的地方,就是不要只顾着报喜,该提的问题也得提出来。比如说教育资源分配还存在不平衡的情况,这会影响整体教学质量,需要引起重视。要是直接忽略这些问题,反而显得不专业。

关于具体的措施,得结合实际操作,不能空谈理论。像是加强教师培训这件事,不是简单开个会就完事了,得有详细的计划,包括培训内容、参与人员、考核方式等。而且这些措施落实后,还得跟踪效果,看看是不是真的达到了预期目标。

报告里还会涉及到一些专业术语,比如“双减政策”的执行情况,“智慧校园”建设进度等。这些都是当前教育领域的热点话题,写报告的时候要注意用词准确。不过有时候难免会出现一点小疏漏,比如把某个概念理解偏了,这种小偏差虽然不大,但还是会影响报告的整体质量。

书写注意事项:

报告的篇幅不宜过长,重点内容要突出。如果洋洋洒洒写了好几页,读者可能抓不住核心要点。所以建议把主要的工作成果和存在的问题列成简明扼要的清单,这样既方便领导审阅,也能让基层单位快速掌握情况。

写报告的时候,还要考虑到不同层次的受众。对于上级部门来说,他们更关心的是全局性的规划和成效;而对于一线教师而言,他们可能更关注具体的教学改革措施。因此在措辞上要有所侧重,既要体现宏观视野,又不能脱离基层实情。

小编友情提醒:

报告完成后最好找几个同事帮忙校对一下,尤其是那些涉及数据的部分,多一个人核对总归是好的。有时候一个人检查可能会遗漏掉一些细节,大家互相提醒,能提高报告的准确率。

【第2篇】县交通运输局关于两学一做学习教育整改的自查报告怎么写1850字

县交通运输局关于两学一做学习教育整改的自查报告

为全面巩固提升中央、省委巡视组反馈意见整改、党的群众路线教

育实践活动整改、“三严三实”专题教育对照检查问题整改(以下简称三项整改)成果,扎实推进“两学一做”学习教育,维护发展风清气正的良好政治生态,按照省委、市委及县委部署要求,交通运输局开展了自查整改活动,现将整改情况汇报如下:

一、学习贯彻______系列重要讲话精神的情况

自“两学一做”活动开展以来,交通运输局成立“两学一做”领导小组,并制定学习方案,计划,截至目前通过召开专题部署会1次,学习推进会共计 7 次,学习传达______系列重要讲话精神。全体职工通过学习,深入学习领会了______系列重要讲话系列重要指示精神,重点学习了《___谈治国理政》、《______系列重要讲话读本(2025年版)》等,通过进行专题学习和部署,让全体职工充分认识“两学一做”的重要性和必要性,要把“两学一做”作为一项重大政治任务,作为强化党员干部理论武装、思想教育的一次重大机遇抓紧抓好,把全面从严治党各项要求落到实处,领会___十八大以后新的治国理念,以反腐__为主旋律,积极打造交通运输系统新形象。

二、贯彻落实党委自身涉及党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育整改和省委巡视组反馈意见整改的落实情况

结合此次整改活动,交通运输局党组班子对照群众路线实践教育活动及“三严三实”专题教育活动排查出的问题再次进行自查、整改。对照排查出的为官不为、执行力不强、作风不实、乱作为、执法不公5大问题方面,每名班子成员都能深入查摆自己存在的问题,同时深挖思想根源,从理想信念、宗旨意识、群众观点和党性修养上找差距,深刻剖析问题产生的原因。通过认真开展批评和自我批评,各班子成员在思想交流中深化了认识、凝聚了共识、增进了团结。主要收获有以下几点:一是通过互相批评,清理了思想,净化了心灵,达到了坦诚相见、加深了解、互相帮助的目的,使班子更加团结,更具有凝聚力、战斗力。二是通过自我批评,从根源上发现了自身存在的问题,并结合自身工作实际提出了切实可行的整改措施,使工作作风转变和为民服务意识提升再上新台阶。三是通过批评和自我批评,真正发现了人民群众的所思、所盼、所想、所需,发现了自身与群众需求的差距,为交通运输局的工作定位指明了方向。

三、严肃换届纪律

今年是“十三五”开局之年,换届工作不仅仅是简单的人员变动,更体现着县委对未来5年**高速发展的全面谋划,科学、合理地分析换届过程中可能出现的问题和矛盾,无论对于换届工作本身还是换届以后**经济社会的发展将起着十分重要的作用。**县交通运输局班子目前共有成员7人。班子成员既有经验丰富的领导工作同志,又有优秀年轻领导干部,班子梯次结构比较合理,特别是班子十分团结,有较强的凝聚力和战斗力。今年以来,交通运输局领导班子带领全局干部职工,紧抓“**”**地震灾后恢复重建工作,科学谋划交通部门“十三五”美好蓝图,全力打好“交通大会战”的同时,严肃纪律,深入学习省、市、县纪委关于“四风”及违反中央八项规定的文件通报,以铁的纪律打造一支过硬的交通队伍。换届领导小组办公室关于召开专题民主生活会的文件及相关规定下发后,班子成员通过集中学习讨论,个人自学等方式对换届纪律的有了非常明确而深刻的认识,大家一致认为换届工作是一项正常的工作,也是一项严肃的工作,要按照“九个严禁、九个一律”标准,积极配合县委搞好这次党委换届工作。

四、存在问题

虽然近年来,交通运输系统党组班子成员、职工在思想政治工作中取得了一定进步,但仍存在问题:

一是创新意识不够。部分领导干部及职工存在不愿闯、不愿试,怕出问题、怕担责任,老办法过时了,新办法不会用,思维方式、工作方法还没有彻底转变过来,导致时常满足于已经取得的成绩,固步自封,开拓创新意识差,思想观念不适应,以致交通服务创新和各项交通体制改革的力度不够,与加快改革开放创新步伐不相适应。

二是实干精神不够。领导班子中有个别领导干部求真务实的精神不够,在实际工作中存在一些工作落实不到位的现象。工作有思考,但对一些难度较大的工作研究不深、不细、不透。

五、下一步工作打算

交通运输局领导班子将按照上级和县委组织部的统一部署,将继续学习传达______系列讲话精神,继续深入贯彻落实“两学一做”专题教育活动,群众路线实践教育活动及“三严三实”专题教育活动,彻底解决好领导班子、班子成员和科技干部存在的问题,切实转变工作作风,加强党风廉政建设,把学习的成果融入交通运输工作当中,坚持权为民所用,牢固树立为人民群众服务的理念,全面提升**交通执法形象。

写报告经验98人觉得有用

县交通运输局关于两学一做学习教育整改的自查报告怎么写

县里最近要求我们针对“两学一做”学习教育开展一次全面的自查,这事对我们来说挺重要的。说实话,一开始接到这个任务的时候,心里还挺没底的。毕竟这类报告平时接触得不多,写起来感觉像是在摸索着前进。

一开始,我觉得应该把工作中的问题都罗列出来,但后来想想,这样可能会显得太消极了。于是就琢磨着,能不能换个方式,把问题说得具体点,同时还能体现出改进的决心。比如,部门内部有些同志对政策理解还不够透彻,这就导致在执行过程中偶尔会出现偏差。这种情况其实不是故意的,有时候是因为学习时间安排得不太合理,大家忙起来就把学习放一边了。所以,我觉得这部分内容可以写成“由于时间分配不均,部分同志对政策细节掌握不足”,这样既说出了问题,又显得比较委婉。

书写注意事项:

我觉得报告里不能光写问题,还得提提下一步打算。比如,咱们可以组织一些专题培训,专门针对这些薄弱环节进行强化。当然,培训的形式也要多样化,除了集中讲解,还可以搞些互动讨论之类的,让大家都能参与进来。不过这里有个小问题,就是场地和师资可能不太好协调,这需要提前做好规划。

我觉得写报告的时候,数据一定要真实可靠。前几天翻阅资料时发现,去年某个项目的完成情况统计表填错了几个数字,虽然影响不大,但还是得纠正过来。这件事提醒我,在写报告前,必须仔细核对各项数据,确保无误。要是数据不准,那后面写的再多也没意义。

至于格式,我觉得没必要搞得太过复杂。开头简单介绍一下背景,中间详细描述存在的问题及原因,最后提出解决办法就行。不过,有时候写到后面会发现前面提到的问题跟后面提出的解决方案有点脱节,这就需要反复修改几次。说实话,这个过程挺费劲的,有时候改着改着思路就乱了。

最后再说个小建议吧。写报告的时候,最好能多听听同事的意见,尤其是那些有经验的老同志。他们可能会从不同的角度发现问题,说不定还能帮你想出更好的解决办法呢。当然,也不能盲目采纳别人的意见,毕竟每个人的看法都不一样,还是要结合实际情况来决定。

【第3篇】郯城县第一实验小学保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段自查报告怎么写2350字

郯城县第一实验小学保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段自查报告

按照县委先进性教育活动领导小组的总体部署,在县委督导组的帮助指导下,我校圆满完成了先进性教育活动“整改提高”阶段各项工作任务。认真部署了“回头看”活动,学校党支部进行了全面自查,达到了较高的群众满意度。具体情况汇报如下:

一、加强领导、统一思想,为整改提高工作奠定基础

我校高度重视整改提高阶段各项工作。一是积极动员,提高认识。首先召开先进性教育活动“整改提高”阶段动员大会,支部书记王首常同志作了动员讲话,统一思想,提高认识,突出重点,确保整改提高阶段各项工作落到实处,使先进性教育活动真正成为群众满意工程。会上宣读了整改提高阶段的《实施方案》,安排部署了“整改提高”阶段的各项工作任务。同时指出这一阶段在整个先进性教育活动中的重要性和工作中的困难及需注意问题;二是加强领导,发挥表率。学校党支部对“整改提高”阶段的各项工作进行了专门研究,要求党员领导干部发挥表率作用、带头搞好“整改提高”阶段的各项工作,在具体抓好整改提高阶段工作的同时,认真制定和落实自身整改措拖,为其他党员做出表率。三是明确任务,落实责任。学校先进性教育活动领导小组召开会议,对各党小组的整改提高提出了明确要求。各党小组组长作为第一责任人,对本小组的各项工作亲自部署、抓督查、抓落实。在学校整改提高《实施方案》的基础上,制定了各党小组“整改提高”阶段配档表,确保了活动的有序进行。四是强化宣传,营造氛围。领导小组全力抓好整改提高阶段各项工作的组织实施,同时,高度重视宣传、信息工作,及时发现、总结经验,书面上报县先进性教育活动办公室。

二、严格程序、突出重点,抓好整改阶段各项工作

学校每个党员突出践行“三个代表”重要思想这个主题,落实科学发展观,针对存在的突出问题,制定切合实际、可操作性强的整改目标和措施。切实抓好落实。一是继续抓好学习活动。全体党员认真学习了十六届五中全会精神,进行了深入领会、把握了精神实质。通过学习,全体党员干部进一步提高了对开展先进性教育活动重大意义的认识,明确了先进性教育活动的根本目的和要求,增强了党员干部历史使命感和责任感。二是认真制定整改措施和方案。每个党员对照党性分析材料,结合党组织的评议意见,进一步制定出符合实际、切实可行的整改措施,各项工作落实到人。党员整改措施分别由支部书记、分管领导审核把关;领导班子整改方案由领导班子集体研究决定,并听取县指导组意见。党员的整改措施和领导班子的整改方案通过召开支部大会等方式向党员群众进行了通报,认真听取党员群众意见和建议,进一步修订完善,切实做到整改目标实事求是,整改措施切实可行。三是明确整改重点。领导班子整改方案重点解决本单位党风、行风、政风方面存在的突出问题,影响本单位改革发展稳定的突出问题、涉及群众切身利益的突出问题;各党小组重点解决各小组成员在实际工作中存在的突出问题。坚持群众观点,增强服务意识,提高工作水平,确保党员先进性教育活动取得实效;每个党员认真解决思想、工作、作风、纪律等方面存在的突出问题,把解决突出问题、落实保持党员先进性的要求与履行岗位职责结合起来,在各自岗位上充分发挥先锋模范作用。领导班子和党员个人都把家长反映最多、最关注的事情,家长最希望办、当前能够办好的事情,作为整改工作的重点,集中时间、集中力量,认真加以解决。四是落实整改责任,切实搞好整改。建立了职责明确的整改工作责任制,每项整改措施都责任到人,明确了整改时限。学校对整改工作进行了全面部署,班子成员在整改自身存在问题的同时,结合分管工作,认真抓好各自的工作。各小组根据存在问题的实际情况,分短期和长期整改目标。对具备整改条件的问题,马上整改;通过努力能够解决的问题,限期整改;对受条件限制一时解决不了的问题,向群众说明情况,积极采取措施逐步解决,确保解决问题。同时,以科学发展观统领全局,搞好配套整改,把工作上的整改与思想上的整改紧密结合起来,以整改促进工作,提高了整改的整体效果。

三、建章立制、注重实效,促进日常工作上层次上水平

认真贯彻落实胡锦涛___关于加强党的先进性建设的一系列重要讲话及十六届五中全会精神,紧紧围绕“党员永葆先进性,群众长期得利益”,研究健全和完善新时期保持基层党组织和党员先进性的长效机制,推进党组织和党员队伍建设制度化、规范化、科学化。一是建立长效机制。学校研究制定了《关于进一步加强基层党组织和党员队伍建设的意见》,建立健全了保持党员先进性党组织先进性的长效机制。完善了党员管理机制,健全了党员经常性学习机制,建立了党员自励机制和党员评议监督机制,保持党员队伍的先进性和纯洁性;健全了保持党组织先进性长效机制。建立了高效的工作机制。完善教育服务机制,办好人民满意的教育。全体党员带头学习先进教育理论,主动结对子,在老师之间开展了“一帮一”的帮教活动,学校还开展了“送教下乡”、帮扶村小活动,健全了党建工作机制。完善党建工作责任制,全面提升党建工作。二是组织开展了“回头看”活动。在指导组的指导下,进行了党员群众满意度度测评,达到了较高的满意度。组织各党小组开展了“回头看”活动,进行全面自查、领导小组不定时抽查。在将整改情况向群众进行通报的基础上,支部召开了组织生活会,组织党员相互交流个人整改情况,进一步审视、查看工作中存在的问题和不足、查缺补漏,认真整改。三是以整改促工作,推动各项工作的进一步提高。

我校先进性教育活动“整改提高”阶段工作,从总体上看达到了预期的目的,取得了良好的成效。我们将认真做好先进性教育活动下一步的总结工作,查找不足,汲取经验,制定落实长效机制,确保先进性教育活动各项工作落到实处,取得实实在在的效果。

写报告经验52人觉得有用

在撰写像郯城县第一实验小学这类基层单位的保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段自查报告时,得掌握几个关键点。这报告可不是随便写的,它需要结合实际工作情况,既要反映问题,也要提出解决办法。开头部分,得简单回顾一下前一阶段的工作成效,哪怕有些地方做得不够好,也得承认,毕竟谁都不是完人嘛。比如,可能在组织学习的时候,个别同志因为工作忙,参与度不高,这事就得提出来。

接下来,就该说说问题了。这些问题不能太笼统,得具体到某个人或者某个部门身上。像有的同志在开展活动时,积极性不高,态度敷衍,这样的情况不能含糊其辞,得明确指出是谁,并且结合实际情况分析原因。当然,分析原因的时候,也不能光是主观臆断,最好能找些客观依据,比如从考勤记录里找到证据,证明这位同志确实缺席了不少学习会。

到了整改建议这部分,那就得动动脑筋了。不能只是空喊口号,得拿出具体的措施。比如,针对学习积极性不高的问题,可以制定奖惩制度,规定如果连续缺席三次学习会,就要扣除当月绩效奖金的一部分。这样一来,大家为了保住奖金,自然会更加重视参加学习了。

不过,在写报告的时候,得注意措辞,别太过激。比如,不能直接就说某某同志态度恶劣,这样容易引发矛盾。应该换种方式表达,比如,“该同志在活动中表现欠佳,有待改进”。这样的说法既指出了问题,又留有余地,显得更有技巧。

还有就是,报告里的数据一定要准确。要是数据报错了,那整个报告的可信度就大打折扣了。所以,在填写数据之前,最好反复核对几遍,确保万无一失。要是实在不确定某些数据,宁可不写,也不要凭空猜测,以免造成不必要的麻烦。

小编友情提醒:

写完报告后,最好找几个同事帮忙看看。他们可能会发现一些你没注意到的问题,比如某些表述不够清晰,或者某些逻辑关系不通顺。当然,找人帮忙审阅的时候,得摆正心态,虚心接受意见,这样才能写出一份合格的自查报告。

【第4篇】县教育科研自评报告怎么写7000字

县教育科研自评报告范文

县教育科研自评报告范文

xx县教育科研所在市、县教育局党委的正确领导下,在市教育科研所得有力指导下,认真贯彻xx号文件精神,紧紧围绕省、市和我县的工作任务,坚持以“科研为先导,以课题研究为主体”面向xx,服务xx、发展xx。

在工作中,我们围绕市教科所下发的“xx市教育科研工作联检评价标准”并结合我县的实际情况,精心策划,认真落实,分部实施较好的完成了工作任务,对照市“xx年xx市教育科研工作联检评价指标体系”的内容,认真进行了自查,现将工作情况汇报如下:

一、基本情况

㈠、组织机构得到完善

xx县教育科研工作组织机构健全,成立了以教育局局长为组长,相关业务部门及基层学校负责人代表组成的教育科学规划领导小组,下设由邰秀丽副校长为主任的科研办公室,成立了以教育局局长为主任委员,部分学术骨干教师为委员的教育科学学术委员会,负责筹划和指导全县教育科学研究工作。目前,我县实现了县、乡、校三级科研网络,为有效地开展科研工作创造了有利条件,确保了我县教育科研工作科学稳步的运行。

㈡、队伍建设不断加强

我们选派了一线业务骨干教师领导到教育科研所工作,目前,教育科研所现有专职科研人员五人,负责指导全县的教育科研工作。

根据我县教育发展的需要,早在xx年前,我们就要求全县各基层学校建立科研室,并设专(兼)职科研室主任,科研室主任由学校中层以上领导担任。经过多年的努力,建立了一支思想过硬,业务精干,素质优良,结构合理的科研队伍。

为了整合全县教育科研优质人力资源,从分发挥科研骨干的引领作用,更好的开展全县的教育科研工作,我们建立了科研专家库,兼职科研员队伍,确定了热爱科研,理论水平高,研究能力强,实践经验丰富,由学校领导和骨干教师组成的十名科研专家和十名兼职研究员,为全面做好我县教育科研工作提供了智力支持和人才保障。

㈢、办公条件明显改善

一是办公条件基本满足需要,今年装修了办公室,并为每位研究人员配齐了电脑,投入了大约两万元满足了工作需要。

二是建立了比较晚善的信息网络,建立了教育科研网页,与全县各中小学校(园)实现了网络连接。教育科研网页设立了科研管理、培训、校本科研、信息、简讯、动态等栏目,及时向全县学校和教师提供了科研信息和培训资源。

三是图书资料满足需要我们依据进修学校不断充实理论和信息资源,订阅了较为齐全的各类教育报刊、杂志、今年新购置了图书 册,供科研员及学校教师吸取教育信息及教育理论。

㈣、科研经费逐年增加

教育局对教育科研工作给予了政策倾斜和工作支持,特别是在经费投入上克服全局资金短缺实际困难,逐年加大投入“xxx”以来为科研人员外出学习培训,聘请专家讲课,名师送课,添置办公设备等,投入资金约三万元,为科研所配置办公室投入两万元,此外,我们还积极协调有关部门筹集资金用于科研工作。由于科研所隶属于进修学校科研部,所以没有设立独立的帐户。

㈤、科研管理规范

在认真吸取了“十五”期间课题研究工作经验基础上,我们扎实有效地开展了“xxx”期间全县各中小学校(园)的课题研究工作。

一是建立健全各项管理制度。为进一步加强我县教育科研工作的规范性、科学性和实效性,分别出台了《xx县科研组织管理制度》、《xx县教育科研课题管理办法》、《xx县教育科学研究课题三极管理职责》、《xx县课题管理条例》、《xx县教育科研研究成果评选办法》等一系列规章制度,为全县各中小学校(园)科研管理工作提供了重要依据促进了科研工作科学有序的开展。

二是进一步加强了实验基地校的建设与管理。在科研工作中我们把培树实验校和发挥实验的辐射功能作为工作的重点。我们建立了25小学、2小学、县实验小学3所县级科研实验基地校。同时我们确立了搜登站中心校为市县级农村教育科研实验基地校,为发挥基地校的辐射做用,通过召开现场会,成果研讨会等形式,努力打造校际向学习和交流的平台。例如今年我们就分别在25小学和2小学召开了“教育科研档案管理“和“xxx”立项课题阶段研究成果交流会等,以此努力打造校际向学习和交流的平台,用科研工作带动学校整体工作的升位。

三是突出了“xxx”立项课题的管理。为了加强立项课题管理的规范性,科学性,提高课题申报立项管理工作的严肃性,我们将“xxx”期间正是立项的各级各类课题列入科研目录,出台了《xx县“xxx”科研课题管理目录》,这样就从源头上清理了立项课题管理的混乱状况,确保了管理工作的严肃性。

“xxx”开局,我们确立了“用科研的理念和方法解决教育发展中的新问题”的科研思路,通过论证,确立了12项国家级课题,35项省级课题,12项市级课题等重点课题,对所有立项课题逐个进行认真审阅,从题目的确立,课题的论证,方发的使用,步骤的安排,成果呈现形式等诸多方面进行了详细审查,并与以指导,对于出现的问题及时帮助、协调学校进行改进和完善,课题申报的质量有了明显得提高。

㈥、咨询服务功能进一步发挥

多年来,我县教育科研所始终坚持为教育行政决策服务,为促进教师专业发展服务的思想,主动开展工作,有计划,有组织的承担了“学习型学校特征与评估体系的研究”课题研究工作。此课题是为了配合我县全面实施的促进教师专业发展而进行的配套研究课题。在促进教师专业发展与评价体系上发挥重要作用。针对我县各学校促进教师专业发展工作开展不均衡的现象,我们深入基层学校调研,通过听取校长汇报查看教师个人专业发展规划材料及与主管此项工作的负责人交流等程序,形成了翔实的分析报告,提交给了教育局,为全面了解全县促进教师专业发展工作状况,如何扎实有效开展下一步工作提供了依据。

教育科研所还有效利用《xx教育通讯》定期为行政部门提供信息服务。

㈦、课题研究与校本科研工作稳步推进

一是扎实开展县级以上课题研究工作,我们把科研员能够承担科研课题,做为对科研员的基本素质要求,现在,我教科所三名科研人员承担了县级课题“学习型学校特征与评估体系的研究”此项课题现已进入全面研究与实施当中。由主管局长、进修主管校长具体负责承担的“网络环境下有效研修途径与方法的研究”、“农村中小学教师队伍建设与对策研究”等国家级课题取得了预期成果,已通过结题验收。

二是加强课题研究实验校的管理与指导。通过专项调研、参与活动提出指导性意见等形式,对“xxx”期间,承担xx市教育科研所主持的规划课题研究实验的十二所学校;承担国家级课题“青年教师培养的方法与实践研究”的五所学校;承担国家级课题“中学生心理健康教育与性格培养”、“小学生不同时期心理问题的预防策略”两所学校;“xxx”期间,承担xx市教科所主持的省级重点规划课题“县域和谐普惠教育发展研究”,以及其他各类立项课题的单位,进行了跟踪指导,先后制定了《xx县教育局关于进一步加强教育科研工作的意见》、《课题研究过程实录》,为学校一线教师提供了学习和实践的依据。通过鼓励和引领及召开课题研究经验交流会,帮助学校解决研究中出现的实际问题,努力使课题研究与学校的实际工作有机整合,全面提升学校的教育教学质量。我们83%承担的“xxx”国家级课题十二项,现有十项已结题;xx省级三十五项,现有十三项已结题达到结题率37%;xx市级课题十二项,十一项结题,结题率92%。

三是注重课题研究的过程管理,课题研究的过程管理是保证研究质量的一项重要内容,为此,我们制定了《xx县教育科研档案管理目录》,要求学校及时积累课题研究的过程材料;今年我们还专门组织召开了“xx县教科研室与档案标准化建设”工作交流会,从而提高了全县科研管理的规范化进程。

自xx年9月xx市教育局启动“校本科研工程”活动以来,xx县教育局高度重视此项工作,形成了以一把局长任组长的工程领导小组,制定了xx县实施“校本科研工程”活动方案,同时召开了由业务校长、科研主任、骨干教师参加的“校本科研工程”启动大会,xx县中小学校共有22所学校参与一期工程研究。经过一年扎实有效的研究,经过市教科所的过程验收,全部结题。市教科所在xx县二小学召开了xx市校本科研一期工程现场会,xx县校本科研工作受到了市局、市所的高度认可。为此xx县教育局、教科所均被评为一期工程实施工程先进单位。

xx年10月,在认真总结我县校本一期工程做法和借鉴其它市、县先进经验的基础上按市所总体要求和部署,全面启动实施了校本二期工程。确立以学校为基地,以学校内教学实践的实际问题为研究内容,以教师为研究主体,以促进师生共同发展为研究目的,所开展的教学“行动研究”的校本科研理念。

我们的具体做法是:⒈教育局高度重视,教育局把深入实施校本科研工程纳入局工作重点,加大教科研工作在目标管理检查中分值比重,进修学校从整体工作部署出发,整合科研与教研工作。强调科研与教研有机融合,建构校本教研制度进而整体推进校本科研向纵深发展。

⒉强化教研,科研的引领

定期召开科研主任会议,提出工程实施的阶段目标和具体工作,了解各校校本科研工作情况,针对实施进程中出现的`困惑,盲点及时予以指导与相应的建议或意见。搭建平台,开展多种渠道,多种方式的交流与研讨活动。

⒊开展扎实有效地“菜单式”培训

校本科研“菜单式”培训,是结合我县科研培训工作现状而创新出的一种科研培训模式。它的做法是基层学校把在校本科研中遇到的热点、难点、困惑的问题提炼出来,由校长提名培训人准备相关问题,,并将此问题上报科研所与我们相互交流探讨问题,形成共识,即可在校本教师学习团队中予以培训。科研所的相关人员在培训过程中所培训内容要进行点评与指导,并提出改进意见和建议。

⒋建构校本教研制度,推进校本科研向纵深发展。

在整体推进实施校本科研工作实践中,我们构建了一种能够充分体现校本教研三要素的可供具体操作模式,即“以解决总是为目标,以科学的课堂观察”为手段,以课例分析为载体,以行动研究委主要研究方法的校本校本教科研模式。它的基本流程是:发现问题——确立主题——学习理论——研究课例——专题研究,进一步反思产生新问题,进行新一轮研究。在这一流程中教师经过自己的反思与实践行动、专业引领与同伴互助,分享教育教学的经验与困惑,修正自己的教育理念和知识结构,对于整合、重构自己的专业生活,实现教学方式、教学方法、教学行动为转变,促进校本教研、科研向纵深发展和飞跃,意义重大。

⒌共同抓好“两个带动,推进工程的整体进展。

在推进校本科研工作中,我们发现和培树一批先进实验基地校,其中2小学,25小学就是我县实施校本科研工作中的先进校典型代表,我们以2所学校为例,引领并完整的展示他们在校本科研工作中的案例思考和做法以及成果。抓好农村基地校建设,培树点小就是我们工作中的重中之重,今年搜登站中心校被命名为xx市农村教育基地校并举行了揭牌仪式。

⒍推进实施校本科研工程实现“四个”转变

一是校本教研目标向新课程实施后更加关注学生的课堂参与、感受、体验及生成目标的的达成转变。

二是校本教研手段向新课程实施后的案例研究、叙事研究、小课题研究、自我反思为主转变。

三是校本教研内容向备课组、学科组对学生资源教学媒体、教学信息的合作交流为主转变。

四是校本教研内容向新课程实施后的以正确选择、科学判断教育理论,不断改革、积极创新教学方法、大胆创设,有效生成教学情境为主转变。

(八)科普工作扎实开展

为使一线教师通过学习和行动研究真正解决教育教学实践中的问题,我们采取“预约式”服务深入学校进行科普讲座,例如:李嘉安《教育深度叙事》、《小课题研究》。王精诚的《科研档案管理》培训材料等,此种“预约式”培训讲座,主要是配合“菜单式”培训讲座同时进行,将二者有机结合既解决科研工作中的难点问题,同时对基层学校科研工作存在的问题进行了及时有效的“诊断式”解决收到了良好的效果。在经费紧张的情况下积极组织领导干部赴北京师范大学及省教科院,市教育科研所组织的各类培训。组织学校积极订阅《普教研究》、《中学教师》、《小学教师》、《教育科研动态》、《中国教育学刊》等科研刊物,以满足学校教师学习要求。

(九)学徐交流丰富多彩

我们把开展学术交流活动作为总结和推广科研成果的一项重要举措。按照《xx县科研成果评选办法》规定,我们每两年召开一次全县教育科研成果评选及总结工作表彰会,xx——xx年度共评选出xx县科研先进单位7个,教育科研优秀课题组6个,优秀教育科研先进工作者7人,优秀科研骨干教师20人,优秀科研成果,按论文、随笔、案例、教育叙事、教育教学专著,校本课程教材及课件,研究报告等7类共324项成果。有力的促进了科研成果的推广与转化,推动全县教育科研工作整体发展。

围绕青年教师队伍建设,开展的中国教育学会“县域性教师资源的整合与提升的理论与实践研究”、小课题“青年教师培养与成长管理研究”,几年来,我们坚持召开阶段研究交流会和研究成果总结推广交流会,对于其中优秀研究成果,将其推广发表在《xx教育通讯》上。

今年10月份,我们还召开了市所“xxx”规划课题阶段研究成果交流研讨会,并在《xx教育通讯》上发表了综合报道,对于推动“xxx”立项课题研究起到了积极的推动作用。我们把学校的教育科研年会制度化,每年召开一次,并列入学校年度工作的考核内容,这样自下而上便形成了浓厚的学术氛围。

(十)科研成果逐步显现

“xxx”期间,我县研究的“农村中小学教师队伍建设对策研究”课题,邰秀丽副校长参加了中国首届农村教师队伍论坛,所撰写的“农村小学教师培训模式初探”获最佳演讲者称号,我们撰写的《xx县农村中小学教师队伍现状调研报告》获教育部课题研究优秀成果一等奖。

xx四小学研究的《以责育责的特色管理研究》课题,被xx省教育学会评为优秀课题研究一等奖,并在我县召开了xx省教育学会课题结题现场会,所撰写的结题报告,被中国教育学会评为一等奖结题报告。

几年来,在上级科研部门的正确领导下,经过全体科研者的勤恳工作,我县科研所取得了一些成绩,被xx市教科所评为校本一期工程标兵教育局,先进科研所。

二、点滴体会

在多年的科研所工作实践中,我们能够从我县教育发展的实际出发,不断探索、实践,扎实有序地开展了科研工作,概括起来有以下几点体会:

第一, 领导重视是前提。

领导的重视与带动是保证教育科研工作得以比足发展,有效发挥科研作用是前提。我们把教育科研工作作为基础教育改革与发展的第一生产力和可再造的课程资源给予足够重视。xx年xx县教育下发了《xx县教育局关于加强教育科研工作的意见》《xx县教育科研课题管理办法》《教育科学研究成果评选办法》(简称“两个办法”)《意见》中明确阐述把教育科研摆在教育改革与发展第一推动力的重要位置。强化科研对促进全县教育教学质量提升与发展的重要性和推动作用。在方向引领方面,为教育科研工作提出了鲜明的理念和工作思路。按照素质教育呵课程改革的新要求,教育局提出了“校校有研究题目,人人有研究问题(课题)的科研工作目标,明确问题(课题)工作化,工作问题(课题)化的科研工作思路,树立“教师既是研究者”“科研走进课改”,“问题既课题,教学即研究,效果即成果”的校本教科研理念,瞄准教育创新与改革这个大方向,有效指导科研的开展。

突出重点,把教育科研作为领导干部和名优骨干教师考核的主要内容,我县开展的“促进教师专业发展工作”,把是否有研究课题、具有相当的教育科研能力作为一项重要的考核评价内容。

第二 龙头课题做引领

我县“xxx”立项的课题,重点突出课题研究的针对性和实效性。坚持以学校、教师和学生共同发展为出发点,以倾斜农村,促进教育均衡发展为重点,确立课题研究内容。例如“农村中小学教师队伍建设对策研究”“网络环境下有效研修途径与方法研究”“中小学校办学特色的研究”“关于校本教研制度体系建设的研究”“县域和普发展的研究”等等

我们还根据当前我县中小学教育教学改革中遇到的难点和热点问题,如新课程改革涉及到教育理念、教育目标、教育内容、教育模式、教育方式、方法等系列需教育科研引领的问题。因此,在“xxx”科研引领新课程改的研究基础上,在“xxx”期间我们确立了“综合实践活动课程资源开发与研究”“英语阅读教学的教学策略与学习策略研究”“反思教学研究中的教学叙事研究”等课题,使教育科研深入到学科领域,加大了科研引领新课改的研究力度。力求增强科研兴教的力度,这也是我县教育科研的较大的增比点。

第三、搭建平台、交流互动,实现教育科研资源的共建共享。

我县通过《xx教育通讯》“xx教育科研网页”和“xx教师博客群”等媒介,为教师展示交流课题研究过程和研究阶段成果搭建了共享平台。

我们的《xx教育通讯》从xx年12月开始创办,至今已创办第 期,每期当中都有教育科研的专项板块,如“行动研究”“教育叙事”“小课题研究”等;我们在xx教育信息网上专门开辟了“教育科研网页”并在 设有课题管理系统,此外,还有 个栏目,共基层学校领导和广大教师在这里共享;我们还于xx年7月创建了“xx教师博客群”,基层学校的领导和教师们纷纷自觉自愿地申请注册,在个人博客撰写中,有相当比例是用来撰写自己的教育教学案例、教育叙事、反思、教学随笔等的。我们的做法分别在“首届中国教师论坛”会议上和“xx省教师进修院校培训部主任高级研修班“上做了题为”创建教师博客,实现思路共享“的交流发言。全国中小学继续教育网还将我们的”xx教师博客群“做了 向连接

三、反思不足,采取对策,促进科研整体升位。

在肯定成绩的基础上,我们也及时反思目前我县教育科研存在的主要问题。

1、我县目前还没有形成结构合理、数量充足的专兼职教育科研人员队伍。在办公条件和经费支持上还有待进一步改进。在县域科研培训工作上,无论在培训人数、培训次数、培训方式上都存在许多问题。

2、 在学术交流和科研成果及时转化等方面,同样存在着不尽人意的地方,我们还需创造条件和机会,使更多的科研成果及时进入教育决策和推广到教育教学实践过程中,使教育科研成果在新课程改革中与发展过程中真正发挥其应用的重要作用。

写报告经验38人觉得有用

县教育科研自评报告的编写需要一定的技巧和方法,这不仅是对过去工作的总结,也是对未来发展的指引。这类报告通常涉及多个方面的内容,包括教学成果、师资力量、学生表现等。编写时,首先要确保资料的真实性和全面性,不能只看表面现象,比如某次考试成绩突然提升,就认为教学质量提高了,而忽略了背后可能存在的偶然因素。

在收集数据时,要注重多渠道获取信息,不仅仅依赖于学校内部的数据统计,还可以参考家长反馈和社会评价。有时候,从外部视角得到的信息能更客观地反映实际情况。比如,可以通过问卷调查的方式,了解家长对孩子在校学习环境的感受,这种第一手资料往往比单纯的成绩单更有说服力。

撰写过程中,语言表达要得体,既不能过于夸张也不能太过低调。用词要恰当,例如形容教学效果时,可以使用“显著改善”这样的中性词汇,而不是一味地用“极大提高”这样带有强烈主观色彩的表述。另外,数字的应用也很关键,合理引用统计数据能够增强报告的可信度,但要注意避免滥用,以免给人以堆砌之感。

需要注意的是,有些细节容易被忽略。例如,在描述教师队伍情况时,除了列出学历背景和职称分布外,还应该提到他们的专业发展状况,如参加培训的次数、获得荣誉的情况等。这些信息有助于更立体地展现团队的整体实力。

此外,对于一些具体问题的分析,要深入挖掘原因,不能流于表面。比如,如果发现某个班级的成绩普遍偏低,就要仔细排查原因,是教材选择不当,还是教学方法存在问题,或者是家庭辅导不到位?只有找到根本原因,才能提出切实可行的改进措施。

小编友情提醒:

报告的格式也要符合规范,虽然不必拘泥于固定模板,但基本的章节划分还是要有的。可以按照时间顺序或者工作重点来组织内容,使整个报告条理清晰。不过,这里有个小问题需要注意,那就是部分段落之间可能会显得稍微松散,这时候可以通过增加适当的过渡句来加强联系,比如“基于上述分析”,“由此可以看出”之类的连接词,这样能让整篇文章更加紧凑。

【第5篇】在2025年全县教育工作会议上的报告怎么写6300字

在全县教育工作会议上的报告

一、肯定成绩,正视问题,切实增强抓好教育工作的责任感和紧迫感

两年来,我县教育工作在县委、县政府的正确领导和全社会的关心支持下,通过各相关部门及全县教育战线广大干部和教职员工的共同努力,取得了明显成效。主要表现在以下几个方面:

(一)教育经费保障有力。全面免

(三)素质教育稳步推进。两基”工作继续保持较高水平,小学适龄儿童入学率为100%,初中适龄儿童少年入学率为99.1%,小学毕业生全部升入初中,小学和初中在校生年辍学率分别为0和0.4%。严格实行了“划片招生,就近入学”就学管理制度,均衡生源配置。以新一轮基础教育课程改革为平台,全面深化素质教育内涵, 基础教育课程改革工作取得阶段性成果。把更新教育理念、转换教学模式作为进一步深化素质教育的突破口,制定综合素质评价指导意见,建立健全学生成长档案。在学业考试的基础上,对学生进行实践能力测试和综合素质评价。学生的创新精神和综合实践能力有所提高,县三中代表队在全省和全国青少年机器人大赛取得优异成绩。

(五)其他各项工作扎实推进。规范办学行为力度不断加大,先后下发了《铜陵县教育系统加强师德建设“九不准”》等一系列文件,加大了教育处罚力度。进一步完善了招生工作管理体制,继续推广“五个开放”的中职招生政策,鼓励中职学校跨区招生和联合办学、合作办学。据不完全统计,200

8、2025连续两年,我县高中入学率增长2.2%,均高于全省平均水平。中职扩招任务圆满完成,普通教育与职业教育保持协调发展。职业教育办学规模进一步扩大,县职成教中心的北大青鸟、智通职业学校的计算机应用等专业,已成为我县职教品牌专业,并带动了毕业生就业率的稳步提升,近几年均保持在98%。“留守儿童关爱工程”顺利实施。外来投资兴业及进城务工人员子女就学享受同等待遇。农村中小学生交通安全试点工作成功实施并逐步推广。

要精力放在教育教学上。三是有相当一部分教师缺乏敬业精神和奉献意识,不愿承担学校分配的工作,不愿承担研究课公开课,不参加

教研教改活动。课前不备课,课后不思考,下课铃响就走人的教师还不在少数,工作时间参与赌博、私自兼课及有偿家教现象屡禁不止。对此,学生家长有怨言,教育主管部门有规定,但这些老师仍坚持在课外发挥自己的“光和热”,并且乐此不疲。四是职业教育总量小,办学理念、办学规模和办学条件远远不能适应发展需求,与先进地区相比也存在很大差距。五是优质生源流失。由于我县与市较近,因我县的教育资源和教学质量与市区有较大差距,从初中乃至小学起就有相当一部分优质生源流向市区学校。六是教育内部管理体制改革不够深入,竞争、激励、约束机制没有真正建立起来。农村中心学校管理模式有待完善,校际之间存在权责不清问题。与此同时,也还存在投入不足、农村学校教育装备落后、教师老年化结构加剧等问题。这些已经引起全县上下的高度关注,我们必须采取有效对策加以解决。

二、明确目标,突出重点,奋力开创教育工作新局面

当前及今后一个时期我县教育工作总体要求是:以科学发展观为指导,紧紧围绕“推进均衡教育,打造教育强县”的目标,全面贯彻党的教育方针,以加强教育管理为重点,以提高教育质量为核心,推进教育改革创新,加强教师队伍建设,全面提升教育质量和办学水平,促进全县教育事业又好又快发展。

具体目标是:力争通过3年的努力,全县教师队伍结构更趋合理,职业道德和教学能力明显提升,涌现出一批德艺双馨的优秀教师;教育工作机制更趋完善,教师主动性和创造性充分发挥,形成充满生机活力的教育新格局;素质教育全面推进,义务教育达到全市平均水平,高中教育达到全省中上等水平,学前教育和职业教育健康发展。

为实现上述目标,下一步要重点抓好以下四个方面工作:

第一,加强教育管理,统筹各类教育协调发展,全面提高教育质量

教育质量是教育事业的生命线,是教育工作的核心。没有教育质量的提高,我们的教育事业也就得不到持续健康发展,人民群众也不会满意。因此,要始终把提高教育质量作为办人民满意教育的出发点和落脚点,通过加强教育管理,力争教育质量每年都能上一个新台阶。

加强学校管理。要充分发挥教育主管部门和学校的管理职能。县教育主管部门要加强对学校常规管理工作的督查,县教研室要定期不定期深入学校、深入课堂,通过组织听课、查看资料、调查访谈等形式全面视查学校和教师教学常规落实情况,及时加强引导和指导。学校作为教育教学活动的直接组织者,更要加强学校内部教学常规管理,建立健全听课、学习、教研、检查等各项教学常规管理制度,并认真加以落实。要加强学校管理队伍建设,特别是校长队伍建设,从一定意义来说,对学校,有一个好校长就有一所好学校;对教师,有一个好校长就有许多好老师;对学生,有一个好校长就有一批好学生。要建立对学校校长行之有效的管理、评价、奖惩和激励机制,完善考核评价奖惩制度,定期进行业务考核,以工作实绩为主,从办学思想、队伍建设、学生健康成长、学校办学特色形成等方面构建科学的评价体系,全面评价校长的工作能力、水平、实绩和工作作风,并根据评价结果实施“能者上、平者让、庸者下”动态管理机制。

提升教科研水平。进一步完善县-乡-校三级教科研网络,将教科研工作作为学校目标管理考核的重要内容,落实教科研质量问责制度。县教研室要发挥龙头作用,加强教育教学研究,指导学校开展教科研活动,并广泛组织开展校际教研和联片教研活动。要深入开展教研员上示范课、研究课,教师上合格课、优质课话动,积极开展竞教、观摩、课件展评等多种形式的教学研讨活动。学校要注重教科研工作的针对性和实效性,在教学实践中不断研究新课程、新技术,探索新思路、新方法,着重解决教育教学中的一些突出矛盾和问题,形成比学赶超的良好氛围,激发广大教师争相提高课堂教学水平的活力。要积极与市对接,加强与市级科研交流,不断提高教育教学质量。

各类教育协调发展。在学前教育上,重在规范与引导,按幼儿园设置标准加强动态管理,制止和取缔非法办园现象,创造良好的学前教育环境;继续强化政府行为,加快特殊教育事业的发展,依法保障残疾儿童少年受教育权利。在义务教育阶段,着力推进城乡义务教育均衡发展;在高中阶段教育,必须进一步加大教育教学改革力度,全面提升办学水平,努力在提高教育教学质量方面取得突破。在职业教育方面,以职成教搬迁重建为契机,坚持以市场和就业为导向,积极探索“订单式”人才培养模式,大力推行学校与企业联合办学模式,面向市场,面向农村,增强教育和培训的针对性和实用性,力争办出特色、办出品牌。

规范办学行为。各中小学校要进一步规范办学行为。今后,凡未经县教体局批准,严禁学校利用假期、双休日或休息时间组织学生集体补课,严禁学校指使、默许、授意、纵容班主任、科任教师在校内收费办班补课,严禁学校将校舍和场地出租、出借给校外人员开展以中小学生为对象的有偿补习活动。同时,要严禁教师借举办各类兴趣班、辅导班等名义在校内收费补课,严禁教师以家属名义从事有偿家教、违规办班补课活动,严禁教师未经批准接受校外教育教学聘请,私自到民办学校、各类短训班、有关教育机构及社会团体组织中兼职兼课,参与有偿教育教学活动,使广大教师主要精力用在本校的教育教学上。

第二,加强教师队伍建设,改善师德师风优化结构,全面提升教师整体素质和敬业精神

国运兴衰,系于教育;教育兴衰,系于教师。教师队伍建设是教育发展的关键,没有一支好的教师队伍,教育质量就很难提高。要全面实施教师“素质提升”工程,着力建设一支师德高尚、业务精湛、富有创新精神和结构合理的教师队伍。

加强师德师风建设。要深入开展形式多样的师德师风教育活动,积极引导广大教师树立崇高的职业理想,全面提高师德素养,争做人民满意的教师。要通过开展“园丁杯”和师德标兵评选等活动,树立师德楷模,发挥榜样作用,努力营造以德从教、以德治学、以德育人的良好氛围。今天会上印发了《铜陵县关于加强教师师德

师风建设的若干规定》,目的是通过常态化管理,不断规范教师思想行为和职业行为。要建立教师师德师风档案,加大师德考核力度。对存在严重问题的,在绩效考核、年度考核、晋职、晋级、评先选优过程中,实行“一票否决”,并将考核结果同教师的绩效工资挂钩。同时要大张旗鼓地表彰师德高尚、爱岗敬业、成绩突出的优秀教师,发挥榜样作用,引导广大教师树立崇高的职业理想,争做人民满意的良师。

加强教师培训工作。县教育主管部门要全面实施第三轮中小学教师继续教育工程,加强新任教师岗前培训、中小学校长培训、班主任培训,帮助教师开拓视野,学习新的教育理念和方法;要创造条件,为农村地区教师提供更多培训提高的机会,真正从内涵发展上提高农村教师队伍的整体素质。同时县教体局要有计划每年地从在编教师中选派一批青年教师通过再教育或脱产培训等方式进行转岗培训,培养一专多能教师,解决英语、信息技术、音乐、体育、美术等紧缺学科教师不足的问题,

加大教师交流力度。县教育主管部门要有计划地开展“城镇支援农村,近城支援边远,强校支援弱校”工作。逐步完善城镇教师到农村、超编学校教师到编制过紧的学校支教的机制,建立县域内“教坛新星”和“教学能手”巡回授课、同一区域内紧缺专业教师流动教学和教师定期流动制度。县级以上教学能手、教坛新星、特级教师、教研员每年必须到农村学校教授一定数量的示范课。通过互相交流、帮扶,达到共同提高的目的。

进一步优化教师结构。要采取有效措施,解决当前教师年龄老化和结构性缺编问题。继续落实农村学校男满56周岁、女满51周岁初级职称教师退出教学岗位计划,分流消化中小学年龄偏大和不宜从教人员。要加强编制管理,认真清理被占用的教师编制,对各类在编不在岗教师要限期到岗,对不能按期到岗的教师根据政策规定予以辞退。县人事编制部门每年要按照教师自然减员数和紧缺专业教师的实际情况,核定选招人数,通过公开选招一批新教师充实师资力量,不断优化教师队伍结构。

第三,深化教育改革,创新体制机制,全面提升教育发展活力。

建立健全奖惩机制。县教育主管部门每年要对全县各级各类学校的教育质量进行一次考评,对考评成绩优秀单位给与表彰奖励。各学校也要结合实际,认真组织开展年度教育质量考核考评工作,对为提高教学质量作出贡献的单位和个人给予公开表彰奖励,对教学质量考核连续三年处于末位的教师实行待岗处理。待岗期间,停发绩效工资30%部分。进一步完善学科带头人,骨干教师,教坛新星和教学能手评比工作,明确上述人员的职责和待遇,建立动态管理机制,充分发挥示范带头作用,达到真正调动广大教师的积极性。

完善中心学校管理体制。不断完善和深化义务教育“以县为主”体制改革方案,切实采取有效措施,进一步理顺中心学校人权、财权、事权的关系。针对中心学校校长和初中、小学校长权责不对称问题,我们进一步探索和完善义务教育管理模式,理顺中心学校内部管理机制,全面推行中小学校长任期目标管理责任制,并逐步建立健全系统各个层次、各个岗位目标管理制度。同时落实校长的中层干部任免、教师聘任、教职工奖惩各项权力,并根据任职年限和工作实绩,定期予以交流,真正使校长有责、有权、有干劲,努力形成调动最广大教师工作积极性的运行机制。

全面实施绩效工资制度。按照“绩效优先、按劳分配、优劳优酬”的原则,把教职工工资待遇与岗位职责、工作数量和工作绩效挂钩,出台具体的岗位管理办法和绩效工资实施意见,把绩效工资与岗位、成绩、贡献挂钩,彻底打破“干多干少、干好干坏、干与不干一个样”的体制,真正改出活力,改出干劲,形成有利于调动教师工作积极性和创新性的工资分配新机制。

第四,加强软硬件建设,优化教育教学环境,全面提升教育发展水平。

在高度关注教学质量的提升教学质量的同时,我们要继续加快推进教育基础设施和装备建设,不断缩小城乡差别;高度关注学校安全、维稳等工作,为教育教学质量的提高提供良好的内外部环境。

不断改善教育装备水平。县财政从今年起,连续5年每年投入200万元用于改善农村中小学教育装备。力争通过3—5年的努力,使城镇中小学、农村初中理化生、音乐、美术、体育、劳动技术等教学仪器达到ⅰ类标准,中小学生均图书不低于25册和20册,生均计算机比例达到12:1,并分批对全县义务教育阶段师生桌椅进行更新,从而逐步缩小城乡之间办学差距,为推进教育均衡发展和提高教育质量创造良好的条件。

切实加强学校安全管理。教育安全容不得半点疏忽,各级各有关部门要把加快教育事业发展作为自已的重要职责,对校园内外饮食经营摊点,要制定切实可行方案加强治理,努力构建长效机制,确保学生饮食安全;加强校车管理,在总结钟鸣镇校车统一接送学生试点的基础上,创造条件,逐步扩大试点范围,提高学生交通安全程度。这里特别提出的是,当前的n1h1流感防控工作,给学校的正常教学带来一定困难,希望各相关要积极给予支持和帮助,采取有效措施做好广大学生的防控工作,为广大教师的学生提供安全的教学环境。此外,对于县职成教中心搬迁、茶林中学搬迁以及五松地区学校优化配置等引发的不稳定因素,县教体局要高度重视,采取有效措施,做好思想教育工作,稳定教职工队

伍。

三、加强领导,强化保障,确保教育事业优先发展

做好教育工作,是各级党委、政府的责任。当前我县教育工作任务十分繁重,各级各有关部门要切实把教育摆在优先发展地位,加强领导,强化服务,保障投入,确保各项工作任务落到实处。

一是建立教育齐抓共管新机制。为切实提升全县教育质量,加强领导,县委、县政府成立铜陵县教育工作领导小组,县委主要领导任第一组长,县政府主要领导任组长,县委、县政府分管领导任副组长,组织、宣传、教体、人事、财政、发展改革、建设、房产、安监、公安、卫生、食品药品等单位主要负责人为成员,切实加强对全县教育工作的组织领导。县教体局要切实发挥主管和主导作用,制订教育发展规划,完善各项管理制度,加强对各类学校的管理和指导,不断提高全县整体办学水平。其他各成员单位要充分发挥职能作用,积极支持教育事业发展,努力营造全社会齐抓共管的浓厚氛围。

二是落实乡镇政府责任。自从“以县为主”的教育管理体制实施以来,县委、县政府高度重视教育工作,先后从加大经费投入、加强教师队伍建设等多方面为教育事业发展提供物力、人力保障,但乡镇对支持教育发展的职能并不能因此而削弱。各乡镇要结合属地原则,切实加强对本辖区教育工作的领导,各乡镇要成立教育管理委员会,乡镇政府主要领导为主任,分管领导为常务副主任,乡镇中心学校校长为副主任,相关部门为成员,切实强化对辖区内教育工作的领导和协调,担负起巩固提高“两基”成果、发展幼儿教育、保障学校安全、加强学校周边综合治理、稳定教师队伍、改善办学条件等工作责任。各学校要主动争取乡镇政府对教育工作的重视和支持。县委、县政府每年对乡镇履行教育工作职责情况进行督导考核,并把督导结果作为乡镇目标管理的一项重要内容。

三是进一步完善教育经费投入保障机制。坚持教育优发展战略不动摇,依法加大对教育事业的投入,不断改善教育环境和设施,逐步缩小城乡差距,推进均衡教育。全面落实国家免除农村义务教育学杂费等各项教育惠民政策,加强教师工资保障,逐步提高农村中小学公用经费保障水平,将教师办公经费、教育奖励经费、教师培训经费等列入年度财政预算,并根据财力情况逐年提高,促进全县教育事业又好又快发展。

同志们,百年大计,教育为本。实现全县教育事业又好又快发展,是我们共同肩负的光荣而又艰巨的任务。让我们在县委、县政府的领导下,以只争朝夕和时不我待的精神,坚定信心,迎难而上,同心同德、开拓创新,为建设教育强县,为办好人民满意的教育做出新的更大的贡献!

写报告经验32人觉得有用

各位领导、同事们:

今年是2025年,也是我们全县教育工作大发展的重要一年。作为教育工作者,大家都知道,写好一份报告不是一件简单的事。报告的好坏,直接影响到工作的推进和上级领导的判断。下面我就结合自己的工作经验,给大家讲讲怎么写好这样一份报告。

教育报告首先得有明确的主题,这个主题就是你要说的核心内容。比如,这次会议的主题是教育质量提升,那你的报告就得围绕这个核心展开,不能跑题。报告的开头,要开门见山,直接点明主旨。比如可以直接说,“经过一年的努力,我们的教育质量有了显著提高。”这就能让听众明白你接下来要说的重点是什么。

接着,就是具体的内容了。这部分最好分几个部分来写,每个部分讲一个重点。比如教学质量提升可以从师资力量、教学方法、学生反馈这几个方面来写。写的时候要注意,不要光说成绩,也要提提存在的问题。就像去年我们在师资培训方面做了不少工作,但还是发现有些新老师适应能力不足,这就需要加强后续的培训力度。

写报告时,数据很重要。特别是教育工作,数据能直观地反映成果。比如去年我们的升学率提高了三个百分点,这样的数字就很有力。当然,数据得真实,不能胡编乱造。要是数据不准确,就会影响整个报告的可信度。记得有一次我写报告时,因为一时疏忽,把一个数据弄错了,结果被领导指出,当时真是挺尴尬的。

报告的语言要简洁明了,别啰嗦。有些人写报告喜欢堆砌华丽的辞藻,结果反而让人摸不着头脑。我建议多用短句,这样读起来顺畅。比如“我们的努力得到了回报”就比“通过我们不懈的努力,最终取得了令人欣慰的成绩”好得多。而且,报告里的句子不要太复杂,复杂了容易让人看不懂。

小编友情提醒:

报告的结尾要有点号召力。可以鼓励大家继续努力,或者展望未来的发展方向。比如可以说,“让我们携手共进,为实现全县教育事业的新突破而不懈奋斗!”这样的结尾既鼓舞人心,又能给人留下深刻印象。

写报告时还有一些小技巧。比如排版要整齐,字体大小合适,段落分明。还有,报告写完后最好多检查几遍,看看有没有错别字或者不通顺的地方。有时候忙起来,就会忽略这些细节,但这些都是影响报告质量的因素。

【第6篇】2025年县教育工作报告怎么写3650字

各位校长、书记,同志们:

2025学年,在县委、县政府及上级教育行政部门的正确领导下,全县教育系统广大干部教职工努力奋斗,积极进取,稳扎实干,教育各项工作进展顺利,并取得一定进步。下面,我就2025学年工作做回顾总结,部署2025学年主要教育工作,同时,对抓好党风廉政责任制建设工作再做几点强调。

一、坚定信心,肯定2025学年的教育工作

一学年来,我们坚持创新改革,力求突破,打响质量提升攻坚战。为适应经济百强县、省教育强县发展的需要,适应人民群众对教育高质量的需求,切实提高我县教育教学质量,加大力度推进发展与改革,全面启动实施了“玉环质量提升工程”。经过前期的大量工作,深入学校调研,确立目标,优化方案,制定了《玉环县教育质量提升实施意见》,在学生德育、教学管理、课堂效益、教师施教能力及教学评估等方面提出了更有针对性的措施和要求,进一步加强了对学校教育发展的管理和指导。为切实抓好《实施意见》的贯彻落实,还召开了全县教育系统质量提升动员大会,由县政府组织举行了提高高中教育质量座谈会,进一步形成了教育系统上下思想统一、信念坚定、协同作战的工作合力。

一是着力优化高中段教育发展。努力办好两所重点高中,积极扶持玉城中学进入省一级重点中学行列,鼓励陈屿、坎门高中学校走特色办学之路;为确保生源质量,加强高中招生计划的宏观调控,提高重点高中定向招生指标到40%,取消了高中择校生预报名制度,采用志愿填报方式,进行分批录取。同时,积极推进中职教育发展,进一步拓宽招生渠道,开展中西部办学对接,并通过实施贫困生爱心营养餐补助和中职助学、奖学政策提高中职学校吸引力,2025学年,安排有关经费近334万元,资助学生达xx人;加强骨干学校发展和专业建设,筹建职教集团,东方中学汽修专业争取到省级补助45万元,今年,县安排专项经费410万元,将用于县中等职技校和东方中学两校的发展和专业建设。

二是坚持推进公平教育发展。加大义务教育保障力度,从2025年春季入学开始,实行义务教育阶段学校免收课本费、作业本费,免除符合就学条件的外来民工子女借读费;建立校舍维修改造长效机制,提高资金使用效益,保证校舍安全。加强保障弱势群体接受义务教育的权益,做好学生教育扶贫工作,发放教育券、营养餐券170多万元,资助学生7600多人次;对龙溪乡中心小学学区进行调整,改密溪小学为公办民工子弟小学,使教育资源得到进一步优化,外来民工子弟享受义务教育的权利得到有效保障。依法推进义务教育,治理了初三快慢班现象,进一步保证了教育的公平性。

三是规范学前教育发展。出台《关于进一步规范学前教育管理的若干意见》,全面停止学前班招生;对不足龄的在园幼儿,采取“原级踏步”就读原则,进一步规范了办园行为。结合省定办园新标准,部署重审发证工作,明确了今后学前教育工作方向。通过组织幼儿园教师参加继续教育,开展幼儿教师优质课评比、优秀自制教具、主题环境创设等活动,不断提升幼教水平。

一是加强培育教师队伍的骨干力量。进一步规范名师队伍管理,制定出台了《玉环县名师名校长动态管理实施意见》和《玉环县星级教师评定实施办法》,并认真做好名师名校长考核及星级教师评选工作。同时,积极发挥骨干力量的示范引领作用,开展了名师名校长带徒、示范学校和薄弱学校结对子等活动;大力推进教师支教工作,选送了2名赴疆人员、2名教师赴天台支教;选派农村指导员2名,13名教师到县内农村薄弱学校支教。另外,实施校级后备干部公开推荐选拔活动,选出60位校级后备干部并组织培训,进一步建立了校级领导人才资源库。

三是重视教师科研能力的培养。采用分散指导和集中培训,召开省、市重立项课题开题论证会及县教科联谊会,不断促进教师科研上水平。目前,承担09年省规课题4项、市重课题7项、市规课题51项;省级xx年课题结题5项,均获优秀结题,13项获市级优秀结题。心理健康教师队伍建设富有成效,指导心理辅导站开展多项工作,举行心理辅导活动课研讨会及活动设计方案等各类评比,组织近80名心理辅导教师参加市c级上岗证培训,共有47人获得证书,14人为优秀。

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三是安全卫生工作进一步强化。以“平安校园”创建活动载体,认真抓好安全教育,深入开展检查,着重加强防溺、交通安全工作,进行《道路交通安全法》执行情况调研,进一步规范民工子弟学校接送行为,通过新闻媒体、校园网络、广播站等渠道,发放《“珍爱生命,预防溺水”告家长书》等形式,大力宣传防溺安全教育。在卫生防疫工作方面,重点预防“手足口病”发生,今年,我县无出现“手足口病”死亡个例;在食品卫生管理方面,启动实施 “百万学生食品配送工程”,组织全县中小学学习食堂管理“五常法”,着力确保食堂卫生安全。目前,全县食堂食品卫生量化分级a级学校4家、b级学校6家、c级学校35家。

在充分肯定成绩的同时,我们也应该清醒地看到,我县教育发展中还存在不少困难和问题:一是教育质量有待进一步提高。表现为教育资源分布不够合理,高中优质教育资源不足,导致优秀生源外流,高中教学质量滑坡,今年高考“三率”偏低,上线率、本科率、重点率分别为65.88%、24.11%、3.89%,比去年各下降7.55%、3.81%、1.44%,均为全市末位。总体上还是难于满足人民群众对教育质量的预期目标。二是师资队伍建设有待进一步加强。表现为初中小学教师学科结构不合理,工作量不平衡,中等职技校“双师”型教师较缺乏;师德师风还不尽人意,教师职业道德和专业水平仍需加强改进。三是学校内部管理有待进一步规范。表现为部分学校办学理念陈旧,办学思路不清晰,学校管理疏于科学化、人性化。

二、2025学年的总体要求和主要工作任务

当前,随着我县经济的快速发展,社会和人民群众对教育的预期目标日益提高,也正值我县教育由外延扩张进入内涵提升的关键阶段,从纵向来讲,在基本实现十五年基础教育高标准普及后,教育质量难以满足人民群众对“读好书”的强烈需求已成为我县当前今后一个重要的民生问题;从横向来看,要加快教育向内涵转型,进一步提高玉环教育竞争力、吸引力,必须做好教育质量提升文章。根据“十一五”规化的总体构想及《玉环县教育质量提升实施意见》,结合目前教育实际,2025学年教育工作的总体要求是:深入学习贯彻党的十七大精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,紧紧围绕质量提升工程这一工作核心,不断深入改革,开拓进取,狠抓落实,进一步规范学前教育,夯实义务教育,办优高中教育,做强职业教育,努力促进教育教学质量整体提高,办好人民满意的教育,为玉环经济社会发展提供人才保障。

围绕上述总体要求,2025学年我们将做好以下主要工作:

(一)深化改革,致力于提高教育教学质量

1、进一步深化素质教育。切实加强学生德育工作,推进德育导师制和代理家长制,开好德育年会,积极推进学校心理健康教育,建立在校生违法犯罪报告和跟踪分析机制, 把学生日常行为规范达标列入小学学校考核。实施中心校战略,实现资源共享,龙头带头,中心辐射,共同发展。全面实施“两体一艺”工程,启动特色学校评比,推动初中“一校一品”建设,09年争取2所学校进入市特色学校行列。组织编写基础教育玉环地方课程,将防灾、防溺、法制、食卫、生态德育等内容整合,以地方课程的形式试点开课,切实促进学生全面发展。

2、进一步加强教研指导工作。加强课堂“轻负高效”的教学模式研究和指导,分别实施小学、初中“每周一校”、“每周两校”调研,开展局领导深入课堂第一线的基层调研周活动;县校联动、集体调研与个别指导结合,抓实抓细流程管理,努力提高高中课堂教学和训练的针对性和有效性;建立作业监控通报制度,切实减轻学生负担。加强课堂教学质量监控,出台中小学课堂教学评价细则,分县、片、镇三个层次对课堂教学质量进行一次人人过堂式的评估验收。坚持“保底拔尖”原则,进一步完善小学抽考制度,办好初中各学科的竞赛辅导班,组建高中学科竞赛培训班,进一步完善学科比赛实施方案,并将比赛结果列入学校的教学质量考核。深入开展中、小学联片教研活动,关注小学综合实践活动课的开设,将校本研训列入对学校的考核,推动课程改革不断深化。

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3、进一步提高教育科研水平。进一步规范课题管理,提高课题研究质量,着重关注对学生“学”的研究,加大精品课题培育力度,加强成果推广应用;加强教师教育科研培训,开展教科结对活动,组织参加各类专题研讨会、沙龙活动,通过提高科研水平促进教学水平的提升。进一步加强心理健康教育工作,逐步开展学校心理辅导站工作评估,组织开展“同伴互助”、“校园心理游戏”、部分学校灾后学生心理健康教育专题研讨活动及各类评比活动。

4、进一步发挥教育督导功能。做好芦浦镇创建省教育强镇验收及沙门镇、龙溪乡省教育强镇复查工作,继续开展建市教育基本现代化乡镇和学校评估工作,指导玉城中学创建省一级重点普通高中。建立玉环县督学责任区制度,完善教育督导监督、检查、评估、指导体系。继续做好义务教育发展均衡度检测工作,推进义务教育均衡发展。组织对全县初中学校管理工作、镇乡中心幼儿园办学情况专项督导,不断规范办学行为,提高管理水平。

写报告经验38人觉得有用

2025年县教育工作报告怎么写

今年的县教育工作报告需要突出重点,把教育工作的情况说得清楚明白。报告要涵盖学校教学情况、学生管理、师资队伍建设等方面,还要结合实际情况提出一些具体措施。

在写报告的时候,得先把材料准备好,把各个学校的汇报整理一下。有些学校可能在教学质量上有亮点,比如某个小学的阅读推广活动做得特别好,这就要详细记录下来。还有就是教师培训的情况也要记清楚,哪些老师参加了什么培训项目,效果怎么样,这些都是报告的重要部分。

写报告时要注意语言表达,不能太笼统。比如说提到教学质量提升,不能只说“教学质量有所提高”,而是要说清楚具体的指标,像考试成绩提升了多少百分点,学生的综合素质评价结果如何。这样能让读者直观感受到工作的成效。

书写注意事项:

报告里要体现对问题的认识和解决办法。如果发现有的学校存在师资力量薄弱的问题,就要明确指出,并且提出具体的改进方案,比如增加招聘名额,或者组织更多针对性的培训。这样做不仅能让上级了解情况,也能给基层学校提供指导。

有时候在写报告的过程中,可能会遇到一些小麻烦。比如统计数据一时没找全,这时候可以先用已有的数据写个初稿,等数据齐全后再补充完整。还有就是写到一些复杂的教育政策时,最好能结合实例来解释,这样能让报告更加生动易懂。

报告的格式也很重要,开头要简明扼要地介绍基本情况,中间部分详细阐述各项工作的开展情况,结尾处可以展望未来的工作方向。不过在具体写作时,不要拘泥于这种固定模式,可以根据实际内容灵活调整。

报告完成后,最好找几个同事帮忙审阅一下。有时候一个人写的东西难免会有疏漏,别人看看就能发现一些问题。比如某句话表述不清,或者某个数据前后不一致,通过这样的方式能确保报告的质量更高。

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