篇一 交通局年度工作报告1100字
交通局年度工作报告
一、加强组织领导,明确工作任务。
(一)建立“六五”普法领导机构。局党组高度重视普法工作,为进一步加强对“六五”普法工作的组织领导,成立了由局长任组长,副局长任副组长,各部门负责人为成员的__县交通局“六五”普法依法治理工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在局办公室。
(二)制定“六五”普法规划。为使“六五”普法教育工作有序开展并落到实处,我局制定了《__县交通局“六五”普法工作年度计划》,《计划》明确了指导思想,基本原则,目标任务,基本要求,方法步骤,组织领导等方面的内容。
(三)落实普法工作责任制。将普法教育作为加强精神文明建设和民主法制建设的重要任务来抓,做到年初有部署、年中有检查、年终有总结。建立普法工作责任制,将普法工作作为一项重要工作来考核。
二、制度健全,法制教育经常化
(一)落实普法教材教材,为搞好法制教育提供保障。“六五”普法实施以来,我局认真按县委普法办的要求征订教材,做到人手一册。同时,每年单位还积极征订《检察日报》、《中国纪检监察报》、《保密工作》等刊物,为职工自学提供方便。在年度工作中,我局还结合新的交通法规的颁布实施,印制交通法律法规宣传材料,利用服务窗口、送法下乡、等多种形式,向广大人民群众广泛宣传交通法律法规。
(二)分层次举办法制宣传教育,使教育活动制度化经常化。一是坚持集中学习与自学相结合,抓好局机关法制宣传教育活动,不断提高干部职工的法制观念和业务能力。二是组织全县交通系统的干部职工进行集中培训,推进依法行政。三是组织局机关干部职工积极参加县上统一安排的各个时期的法制学习活动。四是开展多形式普法宣传教育活动,以在街道悬挂布标,发放宣传材料,开展送法下乡活动,召开座谈会等形式开展法制宣传月活动,使广大人民群众知晓民政法律法规,执行法律法规。五是认真组织干部职工参加普法考试,每年干部职工的参考率、合格率均达100%。
我局将普法依法治交与精神文明建设、行风建设、机关效能建设和文明窗口建设紧密结合起来,促进了普法依法治交工作的开展,进一步提高了干部职工的法律素质,几年来行政执法人员能够比较熟练掌握和运用与本职工作有关的法律法规,做到秉公执法、文明执法,牢固树立服务宗旨,为经营者排忧解难。
一年来我局坚持依法治交抓好普法工作,取得一定成效,但也存在宣传力度、法律运用、制度建设等各方面的不足。今后要抓好三项工作,一是宣传教育力度要加大,要在职工中形成自觉学法、知法、用法、学法的氛围。二是加强法律实践,坚持学法用法相结合,全面推进交通行业的依法管理。三是健全完善学法、用法的各项制度,进一步提高干部职工的法制观念和法律意识,逐步实现交通行业管理法治化。
篇二 2023年度市交通局领导班子述职报告1100字
去年以来,市交通局党委在市委、市政府和省交通厅的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以学习宣传贯彻十六大和十六届四中、五中全会精神为主线,以年初制定的各项交通目标任务为中心,大力加强领导班子和干部队伍建设,加强党建、党风廉政和精神文明建设,加强交通基础设施建设和行业监管力度,全面完成了年初制定的各项任务,为我市国民经济和社会发展做出了积极的贡献。2023年5月,_____等3个单位(集体)被新命名为2023年市级“青年文明号”;_____收费站等7个单位(集体)2003年度的青年文明号获得重新认定。10月份,我局和全系统20个单位向省厅新申报和重新确认为全省交通系统文明单位和文明子行业;12月份,我市交通系统又有2个单位(集体)通过了省人事、交通两厅联合表彰的先进集体;市行政服务中心交通窗口也被评为“红旗窗口”。此外,我们还积极为少数民族村服务,改善他们的交通环境,促进了民族经济的发展,为此,我局获得了省政府授予的“民族团结进步先进单位”称号。与此同时,全系统还涌现出一大批先进典型个人,并分别受到了盛市的表彰。
一年来所开展的主要工作
一、加强班子建设,增强战斗力
按照“三个代表”重要思想要求,局党委始终坚持把“团结、务实、创新、廉洁”作为领导班子建设的总要求,不断加强领导干部理论学习、强化民主集中制建设、抓好党风廉政教育、切实改进思想作风和工作作风,领导班子和干部队伍建设取得了一定的成效。
(一)加强理论学习,统一思想认识,提高班子成员的政治敏锐性和鉴别力。一年来,我们紧紧抓住思想理论建设,着力提高班子成员领导水平和决策能力。在理论学习中,我们结合保持共产党员先进性教育活动首先做到坚持突出学习重点,统一思想认识,在深入学习邓小平理论的基础上,认真学____《论加强和改进执政党建设(专题摘编)》和《保持共产党员先进性教育读本》,学习十六届三中、四中全会精神。特别是党的十六届五中全会召开后,局领导班子又围绕报告的主题、灵魂和精髓开展学习,并坚持理论联系实际的学习,努力用科学的理论指导班子成员的工作,深入思考和研究巢湖交通发展的战略等。通过深入系统地学习,领导干部的政治敏锐性和鉴别力得到进一步提高。其次是坚持党委中心组学习制度,在学习中落实好“第一责任人”的责任,党政一把手亲自研究布置中心组的理论学习,制定了全年的学习计划和学习内容,采取读书、研讨等形式,做到每周集中学习一次,并把学习情况列入民主生活会内容。第三是坚持理论联系实际的良好学风,在学习中紧密结合我市交通工作的实际问题,撰写学习体会和调研文章,增强了班子成员的理论水平和工作能力。
篇三 2023市交通局年度纠风工作报告2000字
根据省纪委十届八次全会和市纪委十一届七次全会工作部署和要求,结合我局实际,现将我局关于开展治理公路“三乱”工作情况汇报如下。
近年来,我市交通运输执法部门认真贯彻落实国务院《关于加大从源头上治理公路“三乱”力度的通知》和《关于取消公路基本无“三乱”地区资格的暂行办法》,省交通运输厅《关于开展巩固治理公路“三乱”成果活动的通知》等文件规定,以及省、市治理公路“三乱”工作会议精神,深入开展治理公路“三乱”工作,不断巩固治理公路“三乱”成果,以全市交通行政执法监督检查为契机,切实加强对治理公路“三乱”工作的组织领导,强化法制宣传教育,规范执法行为,推进执法责任制,全面加强法制监督和依法行政工作。
(一)强化组织领导,确保责任到位,进一步推进交通综合行政执法改革。治理公路“三乱”工作是一项涉及面广、政策性强、工作难度大、人民群众极为关心的民心工程,且具有长期性、艰巨性、复杂性的特点,作为交通运输行政主管部门,不能有松一口气的思想,时刻都要把此项工作摆上重要工作日程,结合交通综合行政执法改革工作,完善治理公路“三乱”工作机构,充实人员,强化组织领导,确保责任到人。要求各级交通部门充分利用交通综合行政执法局成立的契机,注重加强与有关部门之间的沟通和协调,积极争取各级政府的支持和重视,齐心协力共同做好交通行政执法体制改革工作,从体制上消除公路“三乱”的深层次根源,保证治理公路“三乱”工作得以贯彻落实,使治理工作走上制度化、法制化、规范化的轨道。
(二)加强执法队伍建设,规范执法行为,努力提高执法能力和水平。我局按照全市交通运输部门廉政工作会议和依法行政工作会议精神及工作部署,狠抓执法队伍培训、管理和教育,通过举办交通行政执法规范培训班,使广大执法人员牢固树立执法为民、依法行政的观念。以转变执法理念为重点,以强化制度建设为保证,以推行激励机制为手段,进一步提高执法队伍整体素质,树立良好的执法形象,增强依法行政能力。
针对税费改革后交通执法面临的新形势新情况,认真贯彻落实交通运输部颁发的《交通行政执法规范》,提高服务意识,严明执法纪律,不断规范执法行为。认真执行局下发的《关于交通稽查站管理有关问题的通知》文件规定,进一步加强交通稽查站的管理,坚持每月开展明查暗访,坚持执法案卷评查制度,做好源头管理工作,发现问题及时整改,将问题解决在萌芽状态中,坚决杜绝公路“三乱”行为的发生。
(三)认真落实《市优化经济发展环境五项制度》,进一步健全行政处罚自由裁量制度,严防中介组织参与违章处理。地方经济要快速发展需要有一个良好的外部环境,我局要求各级交通部门要认真执行《市优化经济发展环境五项制度》,吸取新闻媒体曝光事件的教训,抓紧组织对交通行政处罚自由裁量权予以进一步的细化、量化,并将细化、量化的标准予以公布、执行,实行行政执法公示制度,进一步增强执法工作透明度,堵塞中介组织谋利的空间,防止其参与违章处罚行为。
落实涉农优惠政策,确保“绿色通道”畅通。各级交通运输部门对在国家确定的“五纵二横”“绿色通道”上行驶的整车合法装载的鲜活农产品运输车辆,按照现有政策继续免收车辆通行费,保证涉农优惠政策的落实。对整车合法装载鲜活农产品的运输车辆严格执行“不扣车、不罚款、不卸载”的“三不”政策。对有超限超载等违法行为的,严格按相关规定及时予以处理,避免长时间滞留车辆。
(四)落实税费改革政策,严防公路“三乱”反弹。严格按照税费改革的有关要求,全面取消公路养路费等收费项目,严禁继续收取明令取消的收费项目或者非法设立新的收费项目。各级交通运输主管部门高度重视税费改革工作,抓好职工队伍的稳定,从大局利益出发,克服暂时的困难,保持清醒的头脑,珍惜目前所取得的成绩,防止执法队伍出现趁机捞一把的思想苗头,始终保持对治理工作的高压态势,严防公路“三乱”反弹。
(五)上下联动抓好信息沟通,突出重点抓好监督检查。
抓好信息的沟通,利于我们及时发现问题,进一步完善信访举报机制,不断拓宽信访举报渠道,发挥特邀监督员明查暗访作用,继续加强与市纪委、检察院互动,联手治超,做到机构不散、思想不松、力度不减,增强工作的前瞻性和预见性,及时发现和解决损害群众利益的苗头性、倾向性问题,做到防微杜渐、关口前移。对重点路段和各稽查站、治超站,开展经常性的执法监督检查工作,把监督检查作为推动工作的重要手段,贯穿全年的工作始终。对有令不行、有禁不止、顶风违纪的典型案件和人员进行严肃查处,决不袒护包庇,切实巩固治理公路“三乱”工作的成果。
篇四 交通局长200x年度述廉述责工作报告1850字
按照市局党委“关于实行党政领导干部述廉述责制度的意见”和要求,为进一步强化廉洁奉公、执政为民意识,着眼通过认真检查自己、接受群众监督和切实做好述廉、评廉、考廉工作,进一步增强落实党风廉政建设责任的自觉性,现将本年度履行“一岗双责”工作职责,特别是党风廉政建设情况报告如下:
年初以来,能深入贯彻中纪委三次会议精神,按照局党委的安排和部署,积极创新工作思路。坚持以促进公路的发展为核心,以制度建设为切入点,以加强党性教育为突破口,从抓好“两风”建设入手,不断强化源头治理措施,着重在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫,确保了全处党风廉政建设取得了显著成效。
一、近一年工作的简要回顾
(一)、全面完成公路各项工作目标
1、公路改革向纵深发展。按省、市公路改革精神,我处结合实际情况,确定了以深化改革为主题,以执政兴路为第一要务,以公路的根本利益为出发点,以公路的发展壮大为落脚点,带领班子成员和全系统广大干部职工深化改革,谋求发展。
一是按《市公路管理处深化改革实施意见》和《补充意见》,积极稳妥地推进改革。在200_年初的公路工作会议上,提出养护体制改革按“一办一股一大队和三个公司”的改革框架进行深化和落实。领导班子成员采取现场办公的形式,深入到各县(市)公路管理站进行现场推进,现场解决问题,使公路养护体制改革工作得以顺利实施到位。各县(市)公路管理站在3月初分别按综合办、财审股、路政稽查大队和养护、工程、机械设备公司管理体制落实,人员全部封存档案工资,执行效益、岗位、奖励工资制;干部实行聘任制;用工实行聘用合同制,养护生产实行定额管理、合同管理、计量支付、检查验收制。
为了更加稳妥地推进改革,我处领导班子研究决定,成立了以计划科、人劳科、财务科为主的改革配套措施保证组,对各站养老保险、医疗保险进行全面调查、核实和落实,切实保证了养护体制改革的顺利进行。
二是按发展壮大的思路,加大公路产业结构调整。首先,调整处机关科室职能,成立了公路勘察设计所和科教科,进一步完善公路工作职能。其次,加大适应公路发展的力度,组建了佳木斯市公路养护中心,养护中心的基础建设和人力配备基本就绪,2023年正式运营。再次,提高公路行业服务职能,筹建佳木斯市公路经营有限公司,力争获得公路建设和养护等级资质,凝聚各县(市)公路管理站工程公司、养护公司力量,形成合力,参与全市、全省公路建设和养护市场竞争。
三是提高农村公路养护质量的要求,改革养护资金转移支付管理体制。针对2003年实行乡道乡养存在的弃养和资金转移的弊端,处领导班子及时调整管理体制,将乡道养护资金转移支付工作纳入各县(市)交通局管理,有效地促进了乡级公路的养护工作。
2、通乡、通村公路建设全面完成。2023年共争取到省通乡、通村公路建设总计划61项865.3公里,总投资计划32828万元。其中通乡公路建设项目12项452.08公里,计划投资26058万元;通村公路建设项目49项413.2公里,计划投资7214.4万元,是我市争取到国家和省计划项目、补贴投资最多的一年。
2023年通乡、通村公路建设项目的开工建设,得到了市委、市政府的高度重视,纳入为全市人民办的“十一件实事”之一,又得到了各县(市、区)政府的有力组织,克服各种困难,出台优惠政策,合力协调推进,也得到了公路沿线广大群众的大力支持,出车、出力建设自家门口的道路。在2023年的通乡、通村公路建设中,我处发挥人员、技术优势,采取各种有效措施,积极协调、组织和推进通乡、通村公路建设,使全市通乡、通村公路建设任务得到全面完成,共完成通乡、通村公路建设项目56项671.3公里,其中完成通乡公路238.1公里,通村公路413.2公里,完成总工作量21254万元,并通过了省、市验收。这些通乡、通村公路的开工建设与交付使用,将改变全市74个乡镇中的59个占80%的乡镇无高等级路面的历史,使全市974个村中的416个占42..7%的行政村通上标准化的等级砂石路,公路沿线有40多万老百姓受益。
3、公路养护质量继续得到提高,截止11月末,全市实现好路率84.44%。比去年同期增长3.58个百分点,实现综合值81.22,比去年同期增长1.54个分值,向全市地市级评比“保三争二”的目标迈进。全面完成了当年的工作任务,保证了全市地方道路的正常通行。
4、公路路政管理不断加强。重点打击超限运输,查处路政案件,治理公路“六乱”,登门为全市重点保护企业服务,实现路政案件结案率100%,损失回收率100%。
5、公路国有资产和设备管理进一步得到强化。2023年新上设备10台套,新增资产600万元,为搞好公路各项工作提供了物资保证。
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