【第1篇】统计员的个人述职报告怎么写1750字
统计员的个人述职报告范文
尊敬的各位领导、同事们:
20xx年11月23日,参加了xx投资公司新进人员培训课程,从那时候起,算是进入xx投资公司这个集体。在短短一周的培训中,不仅对x区概况有个初步了解,自己的思想理念、思维方式也有了全新的拓展。
20xx年12月1日,我荣幸的被分配到经济发展局从事统计工作。到今天为止,我进入经发局工作已经一个多月了,在这一个多月的时间内,我感觉自己成长较快,学习了大量的知识。现将这一个多月的工作情况汇报如下:
一、积极改造思想,实现角色上的转变
以往三年,一直在民营企业工作。民营企业的文化、管理模式和x区的差别很大。在刚开始上班的几天,对园区的组织架构、文化氛围、工作节奏还很陌生。为了使自己尽快融入x区文化氛围,适应新的工作环境,我多看x区相关资料料,多与领导和同事沟通,多思考自己要怎么做才能完成的。经过这一个月来的多看多问勤思考,本人已基本融入x区文化氛围,了解x区的组织架构、管理模式及发展前景等基本情况,使自身的目标和价值观与x区的趋向一致。
二、刻苦钻研业务,提高工作能力
在经济发展局,我主要从事统计工作。以前在企业,虽然也做统计工作,但由于单位性质等因素不同,与在x区所从事的统计工作截然不同。x区的统计工作,是一个区的统计工作,不单是涉及某个行业,而是涉及各个专业,也不单是某个企业,而是整个区域的所有企业。在景区和园区合署前,两乡两场的统计工作归集在新浦区统计局。现在,两乡两场的各个专业统计由x区单独统计上报至市统计局。所涉及的专业有工业、房地产、固定资产投资、建筑业、劳动工资等多个专业统计。除了市统计局外,发改委、林业局、城建局等也有相应的月报季报年报等。对于这么多的相关专业知识,并不是在大学期间和之前的工作中接触过的。对于各个专业的知识和指标,需要认真的去学习、专研。只有透彻理解各专业统计表中每个具体指标的意思,才能给各相关单位的填表人员做出正确的指标解释和填表说明,才能准确有效的完成统计报表,使最终形成的统计数据具有可靠性和可使用性。每个专业统计都有对应的统计报表软件,有一系列的统计报表,指标与指标间的勾稽关系、表与表间的勾稽关系,每个程序的灵活使用,都要细心认真的去专研,只有达到各项平衡,审核通过后才能完成统计报表。
三、形成好的工作方式,有序有效的开展统计工作
对于经济发展局,统计职能也是一个新的职能。在这一个多月里,我无时无刻不在思考围绕着责任、能力、形象和效率开展自己的统计工作,充分发挥统计的作用,保障统计工作的顺利完成,提升统计的服务功能水平。首先,时刻用'及时、准确、全面'的统计准则来要求自己,尽心尽力地为各级人员做好统计服务工作。其次,培养好的工作方式,在工作中运用创新思维。本月,已经完成与市统计局的对接、与新浦区统计局的交接工作。月底,统计工作已经正式开展起来。每个专业每个月都有各种报表需要上报,涉及的填报单位也很多。经常是这个表尚未收集完,另一张表又将到报送时间。为了保证工作有序的进行,我根据主次先后,列出当天的工作计划,并做相应的进展情况记录。同时,根据不同专业和服务单位,详细列出报送内容、报送时间、报送口径;根据时间顺序,列出每月报送内容。这样,什么时候报送什么表,一目了然,避免由于报送时间重叠而出现漏报等情况。认真的对待每一项工作,保质保量的完成每一张表。
作为统计人员,沟通能力也是必备的条件。统计的基础数据来源于各个单位。那么,怎么样去沟通,才能使各单位能在有效的时间内准确的提供这么多的数据呢?工作以来,一直在思考着这个问题。这一个多月的工作经历中总结出,首先,每次和别人第一次打交道,努力给对方留下一个好的第一印象,要给对方发出一个友好的信息。其次,迅速建立信任关系,真诚的与对方沟通,态度决定一切。现在,每次要和对方初次沟通时,我都会尽力打听对方性别、大概年龄、职务、性情等信息,以便在沟通中快速建立友好关系,确保统计基础数据有效收集。
以上是我对这段时间的工作总结。我认为用实际行动更有说服力,所以在今后工作中,无论手头工作有多忙,都服从x区、经发局的工作安排,保证工作有条不紊的开展和进行。
新环境,新机遇,新挑战,20xx年,我将朝着更高的目标奋斗!
写报告经验184人觉得有用
统计员的工作看似枯燥,但写好一份个人述职报告却并不简单。这既是对过去工作的梳理,也是对未来规划的展望,得把事情交代清楚,还得让领导觉得你干得不错。
先说开头,别太直白,得有点讲究。可以简单介绍一下自己的工作职责,比如负责哪些数据采集、分析和整理之类的。这部分不用太复杂,就是个铺垫,把你的角色定位摆出来就行。不过有时候可能会忘记提到一些关键点,像是具体负责的项目名称,就那么漏掉几个字,结果后面解释起来就费劲了。
接着就是重点部分,要把工作成果说清楚。像我之前写的时候就差点忘了强调某个项目的完成情况,后来同事提醒我才补上去。这里要列出具体的数据支持,比如说去年某项指标提升了多少个百分点,或者是完成了多少份报表之类。记得用数字说话,这样更有说服力。但有时候会不小心把单位搞错,比如把“万元”写成“千元”,这种小问题虽然不大,但仔细检查一下还是必要的。
然后就是遇到的问题了。这个部分不能回避,得实事求是地反映实际情况。比如在数据处理过程中遇到了技术难题,是怎么克服的,用了什么方法解决的,这些都是值得写进去的内容。不过有时候写到这儿容易跑题,会忍不住多写一些背景介绍,反而冲淡了重点。
接下来谈谈未来计划。这部分比较虚,但也不能空洞。可以根据当前的工作经验和不足之处,提出改进的方向。比如说希望提升数据分析能力,打算参加相关的培训课程,或者引入新的软件工具来提高效率。这里有个小细节需要注意,就是不要把目标定得太离谱,比如一年内成为行业专家,这样的表述虽然听起来很热血,但实际上不太现实。
最后别忘了感谢领导和同事的支持。这一块可以稍微带过,但不能完全没有。毕竟团队合作很重要,适当的表达感激之情能让整个报告显得更加人性化。
写完之后,记得反复检查几遍。有时候会因为疏忽漏掉一些重要的信息,比如某次重要会议的参与情况,或者某个项目的具体负责人名字。这些问题虽然不影响大局,但会影响报告的整体质量。检查的时候尤其要注意格式和标点符号,尤其是表格和图表的排版,要确保它们清晰易懂。
【第2篇】统计员个人的述职报告范例怎么写1000字
光阴似箭,新年的钟声即将敲响。20xx年将告别它的光辉,20xx年从容而至。在这个辞旧迎新之际,第一次尝试把自己在这一年来的行动用语言表达。下面我就做个简单的总结。
一、统计工作
1、每日做好生产一线职工的个人产量与次品数据的汇总与登记,并间断性地抽查相关数据是否准确;
2、每月汇总并公布职工的出勤、个人产量、次品等。做好产量月报表上报生产经理和财务部门,包括生产车间和包装车间;
3、每月月底进行一次彻底的盘库,主要有原材料、辅料、半成品、成品。整理分析数据后上交财务部等相关部门;
4、每月将生产部各种人员流动状况及考勤,奖罚,请假等数据汇总上报行政人事部;
5、协助人事部门招聘、登记求职人员信息,刊出宣传橱窗;
6、配合生产部发布和修改各类制度、通知、考核等;
7、自从公司实行免费餐以后,每日进行就餐人数统计;
8、年底将部分数据用表格的形式进行汇总与分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生产表》、《年度成品包装产量表》。
二、20xx的工作计划
努力完成本职工作之余,学习有关财务、统计方面的知识,以提升自己专业学识。
用心参加一些和专业有关的培训,有效提高对统计数据的准确性,并做好数据的登记与分析。
三、总结经验与不足之处
20xx年,在原有的各种统计报表基础上,对一些没有实际好处的表格作了改善,并对统计数字的准确性进行了加强。但也存在着不少问题,尤为突出的是“食堂就餐人数的统计”问题。由于如今在厂职工按部门划分,人员变动状况很难在同一时间最准确地掌握,给每日的上报带来很大的麻烦。为此经过一系列的改善与调整,我们将专属部门专职人员上报签字认可,期望能够起到更准确更及时的统计。12月份最多统计人数相差了8人,为此我也做了检讨。有人反映人数统计方面存在问题,那是否职工产量也是如此。关于这个问题是我统计中的疏忽,但产量我能够大胆地说,不是的正确,却有99%的准确!工作中经常会出现这样那样的问题,我们要勇于正视错误,并且解决错误。有则改之,无则加勉!
回顾过去,20xx年是个不平凡的一年,是我职业生涯的一个重要转折点。宝光给了我锻炼的舞台,使我取得了不少的收益。这些成绩是离不开领导的信任和支持,离不开车间各道质检的共同努力。在此我要感谢各位对本人工作的支持!过去的成绩只能说明过去,未来的日子还是要靠我们共同的努力去实现。一份耕耘,一份收获,我相信宝光的未来会更加辉煌!
写报告经验46人觉得有用
作为一名统计员,写述职报告其实挺考验综合能力的。一方面得把工作内容说清楚,另一方面还要体现出自己的专业水准。有些同事可能会觉得述职报告就是简单罗列数字,其实不然,这种想法可能有点片面。
写报告前,最好先把这段时间的工作成果大致梳理一遍,比如完成了哪些项目,参与了什么重要的数据分析任务。像我之前负责过某项季度数据汇总,当时就整理了一份详细的表格,不仅列出最终结果,还附上了原始数据来源,这样写起来心里就有底了。不过有时候写着写着会发现,有些数据虽然重要但不太适合放在正文,这时候可以考虑放到附录里。
在描述具体工作时,要尽量用专业的术语。比如说到数据分析方法,可以说采用了“多重回归分析”,而不是笼统地说“做了个分析”。当然,有时候为了方便理解,也可以稍微解释下这些术语的意思。比如提到“多重回归分析”,就可以补充一句,“这种方法能帮助我们找出影响结果的主要因素”。
报告里涉及的数据部分,记得检查几遍,确保没有明显的错误。有一次我写报告的时候,不小心把一个百分比的小数点位置弄错了,后来被领导发现了,当时挺尴尬的。还有一次,我在写某项指标变化趋势时,用了“持续上升”这个词,但后来仔细一看数据,发现中间其实有个小幅下降,结果改成了“总体呈上升趋势”。
除了工作内容,还得提一下工作中遇到的问题和解决办法。像我之前参与一个大型项目的统计工作时,遇到了数据收集不完整的情况,后来通过跟相关部门沟通,增加了几个补充调查环节才解决问题。写这部分的时候,最好能突出自己的主动性,比如说“主动联系对方部门协调”,而不是直接说“问题解决了”。
最后,报告的语言风格要符合自己的身份。作为统计员,报告里可以多用一些客观、理性的表达方式,但也不要太死板。像我写报告时,有时候会在结尾加上一句类似“希望未来能继续优化数据采集流程”的话,显得比较积极向上。不过偶尔也会不小心写成“希望未来能够进一步完善数据采集流程”,虽然意思差不多,但感觉第一句更自然些。
【第3篇】统计员个人工作述职报告怎么写5000字
1.统计员个人工作述职报告
财务部紧紧围绕集团公司的发展方向,在为全公司提供服务的同时,认真组织会计核算,规范各项财务基础工作。站在财务管理和战略管理的角度,以成本为中心、资金为纽带,不断提高财务服务质量。在__年做了大量细致的工作:
一、严格遵守财务管理制度和税收法规,认真履行职责,组织会计核算
财务部的主要职责是做好财务核算,进行会计监督。财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规,认真履行财务部的工作职责。从收费到出纳各项原始收支的操作;从地磅到统计各项基础数据的录入、统计报表的编制;从审核原始凭证、会计记账凭证的录入,到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金计划的安排,到各项资金的统一调拨、支付等等,每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作,认真执行企业会计制度,实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。
二、以实施erp软件为契机,规范各项财务基础工作用
在经过两个月的erp项目的筹建和准备工作后,财务部按新企业会计制度的要求、结合集团公司实际情况着手进行了erp项目销售管理、采购管理、合同管理、库存管理各模块的初始化工作。对供应商、客户、存货、部门等基础资料的设置均根据实际的业务流程,并针对平时统计和销售时发现的问题和不足进行了改进和完善。如:设置“存货调价单”,使油品的销售价格按照即定的流程规范操作;设置普通采购订单和特殊采购订单,规范普通采购业务和特殊采购业务的操作流程;在配合资产部实物管理部门对所有实物资产进行全面清理的基础上,将各项实物资产分为9大类,并在此基础上,完成了erp系统库存管理模块的初始化工作。在8月初正式运行erp系统,并于10月初结束了原统计软件同时运行的局面。目前已将财务会计模块升级到erp系统中并且运行良好。
三、制订财务成本核算体系,严格控制成本费用
根据集团年初下达的企业经济责任指标,财务部对相关经济责任指标进行了分解,制订了成本核算方案,合理确认各项收入额,统一了成本和费用支出的核算标准,进行了医院的科室成本核算工作,对科室进行了绩效考核。在财务执行过程中,严格控制费用公司财务部工作总结范文公司财务部工作总结范文。财务部每月度汇总收入、成本与费用的执行情况,每月中旬到各责任单位分析经营情况和指标的完成情况,协助各责任单位负责人加强经营管理,提高经济效益。
四、资金调控有序,合理控制集团总体资金规模
由于原材料市场的价格不稳定,销售市场也变化不定,在油品生产与销售方面需要占用大量的资金。为此,财务部一方面及时与客户对账,加强销售货款的及时回笼,在资金安排上,做到公正、透明,先急后缓;另一方面,根据集团公司经营方针与计划,合理地配合资金部安排融资进度与额度,通过以资金为纽带的综合调控,促进了整个集团生产经营发展的有序进行。
五、加强财务管理制度建设,提高财务信息质量
财务部根据公司原制定的《财务收支管理细则》的实际执行情况,为进一步规集团的财务工作、提高会计信息的质量,财务部比较全面的制定了财务管理制度体系,包括:财务部组织机构和岗位职责、财务核算制度、内部控制制度、erp管理制度、预算管理制度。通过对财务人员的职责分工,对各公司的会计核算到会计报表从报送时间及时性、数据准确性、报表格式规范化、完整性等方面做了比较系统的规定,从而逐步提高会计信息的质量,为领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。
2.统计员个人工作述职报告
做材料统计也有一段时间,虽然做统计这块不是什么很高的技术水平,也不要很高的本事,但能看出一个人的心有多细,刚开始做统计,出错的地方特别的多,当时觉得是自己没得用。那时很恢心,是何老师、陈老师、熊老师给了我信心,给了我勇气,也靠财务的工作人员,我今天走到这一步,我很感谢何老师、熊老师、陈老师,我受到了他们很大的影响,值得学习的地方太多啦!也是她们给我信心,让我走到这步。
刚到财务的我,财务的工作我一点都不懂,也不知道从何做起,怕什么事情都会做错,想想如果什么事情都不去做的话,将来不可能什么事情都不做吧,我知道自己的那种想法都是错误的,不管什么事情,只要做了第一次,第二次就不会怕做错,只有靠多学、多做、多问、多了解、多思考,知道的事情越多,出错的机会就会越少。
每个月盘成过后都要和库管员对帐,有时对帐对得人都快疯是的,一共七八个管理员,如果脑子不清醒的话,对错的机会是很大的,但是每一个月都必须对的,也必须坚持下去,认真负责的库管员,对帐都没得哪么老火,其实在对帐方面,库管员们还是做得很好。只是有时候,稍微可能出错,但是在对帐时都会体现出来的。每个人库管员可能都会犯同样的错误,单子做错,发货时可能发错厂家,厂家名称写错啊,这些都是有可能的。
在和同事之间,她们都是我学习榜样,是她们给了我像家一样的温暖,与她们在一起共同学习,取她们的长处补自己短处。
做统计要细心,也要脚踏实地的,三心二意是做不好事情的。虽然刚工作没多久,但我还是知道的,在办公室工作繁杂,稍不注意就易出纰漏,有的甚至可能会影响公司大局。
因此,我时时刻刻都对自己说着工作要有责任心,更要细心、细致,要从细小的事抓起。时时刻刻、事事处处,都要认真、细致,谨言慎行,做到不让领导布置的工作在办公室延误,不让需要办理的报表、单子在办公室积压,不让到办公室联系工作的同事受到冷落,不让公司形象因办公室工作而受损。
财务工作是公司的一项重要工作,需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习财务制度,理清思路,分类整理好各类报表。
工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。
时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为公司及部门工作做出了应有的贡献。
我会在新的一年再接再厉总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献把工作做的更好。
3.统计员个人工作述职报告
在公司的正确领导下,我按照公司的工作精神和工作部署,结合自己的岗位职责,刻苦勤奋、认真努力工作,完成了各项工作任务,取得良好成绩。现将20__年个人工作情况总结如下:
一、认真学习,提高政治思想觉悟
我认真学_思想,认真学习公司的工作精神和制度规定,提高政治思想觉悟,培养良好的职业道德和敬业精神,做到廉洁奉公,忠于职守,竭诚为公司发展服务,完成各项工作任务,取得良好的工作成绩。我严格遵守《______会计法》等相关法律法规和国家财政、财务工作方针与财经纪律,做到遵纪守法,廉洁从业,提高会计工作质量,确保会计工作和有关资料的真实性,维护自身形象。
二、刻苦钻研,提高业务工作技能
我充分认识到从事会计工作,需要学习和掌握国家财经方面的相关法律法规与政策,需要学习和掌握财会专业知识,还需要学习和掌握税务、法律、金融、市场等相关知识,只有学好了这些内容,掌握这些知识与技能,才能做好会计工作,提高会计工作效率,保证会计工作质量。为此,我平时十分注重业务学习,认真学习《会计法》等国家法律法规和现代企业财务管理方面的知识,经常翻阅财务管理方面的书籍,留心财务管理工作的发展状况,切实提高自己的理论知识与业务技能,具有从事财务工作的岗位能力和技能,能够独立完成公司布置下达的各项财务工作任务,确保把财务工作做好,获得大家的满意,为促进单位健康、持续发展作贡献。
三、勤奋工作,完成全部工作任务
我增强工作责任性和工作紧迫感,做到刻苦勤奋、认真努力工作,全面规范会计核算和财务管理工作,进一步加强财务核算和财务监督功能,使自己在公司的领导下,做到既当家又理财,认真搞好各项财务工作,促进公司整体工作发展,提高生产经营效益。
1、规范会计科目设置。规范会计科目设置是做好会计工作的基础,我按照房地产企业会计科目设置要求,科学合理设置会计科目,规范记账凭证的编制,做到内容完整、规范,全面提高会计工作的效率和质量。
2、做好日常会计工作。我认真、细致地做好会计报销、工资发放、会计原始凭证、记账凭证的审核、记账、装订及相关财政、税务票据的领用、核销等日常会计核算、会计监督工作,做到工作仔细、认真、无差错。在日常会计工作中,我严格审核票据,对原始凭证采取审核金额、审核原始人签字、审核票据的真实性,保证基础会计数据的准确记录和会计资料的真实完整。
3、按时编制财务报表。对于月度、季度、年度等各类财务报表,我提前做好准备,按规定时间编制各种类型的财务报表,按规定时间上报各种类型的财务报表,决不遗留和延误一张报表。
4、全面加强税务管理。我一是认真学习国家税收政策,掌握国家税收政策内容,做到正确合理纳税,避免出现多纳税情况,增加公司经济负担。二是积极与相关税务主管部门联系,争取他们对我们公司的理解与支持,限度的利用国家相关税收优惠政策进行合理避税,为公司及职工减少税收负担,增加经济效益。三是及时申报与缴纳各项税金,使各级政府部门对我们公司留下了良好的印象,为公司的健康持续发展创造良好的外部环境。
4、做好会计档案管理工作。我按会计档案管理的要求进行会计档案的整理、归档工作,做到所有财务凭证,及时整理、装订和保存,重要单据当天处理,及时规整,杜绝单据凌乱现象的出现,确保会计档案全面、完整,便于以后日常查阅和利用,也方便上级检查工作时能够及时出具。
5、认真做好年末财务决算工作。为如实反映公司经营现状,确保年终工作圆满完成,我认真做好年末财务决算工作。一是通知各部门及时清理本年度发生的业务,因各种原因没有取得发票的,务必年底结账前取得发票交由财务部门。二是通知各部门已经取得发票但未到财务部门报销的业务,务必年底结账前到财务部门报账。三是自己认真进行账务处理,尽量保证经济业务的全面完整,做好一年一度的年终报表,为公司决策提供第一手财务数据。
6、加强与各个部门的配合。财务工作与公司各个部门工作都有紧密的联系,我切实加强与各个部门的配合,使大家能够按照公司的工作精神与工作要求开展工作,完成工作任务,提高工作质量。在做好自己本职工作的同时,我坚持公司工作一盘棋,积极配合相关部门的工作,做好力所能及的工作,完成其他相关工作任务,为公司的发展做出应尽的努力。
四、加强建设,培育良好工作作风
我一是培养自己吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风,坚持精益求精,一丝不苟的原则,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好,力争工作的完美与高效。二是在工作中承担自己的责任,加强执行力建设,做到在思想上、工作上、行动上与公司保持高度一致,不折不扣地贯彻执行公司的工作精神,加强工作创新,以新观念、新思路、新方法做好各项财务工作,力争取得更大成绩。三是加强个人道德品质建设,努力践行社会主义核心价值观,为公司发展多作贡献,力争当一名优秀会计。
五、严格要求,争当清正廉洁员工
我是一名会计,负责公司财务工作,要求自己做到三个正确对待:一是正确对待权力,我始终树立权力就是服务的意识,权力就是责任的理念,做到尽心尽责、恪尽职守,珍惜权力、管好权力,努力为公司服务。二是正确对待利益,我坚持正确的利益观,保持一颗平常心,不见利忘义,不见富思迁,杜绝一切不正之风和腐 败行为。三是正确对待自己,我对自己高标准、严要求,严格遵守廉洁从业规定,做到自省、自警、自励,慎独、慎微、慎欲,做一名道德高尚、清正廉洁、深受总共群众拥护的清正廉洁员工。
六、存在不足问题
20__年,我认真努力工作,虽然完成了任务,取得良好成绩,但是与公司的工作精神和工作要求相比,还是存在一定的不足问题,主要是工作规范化不够,工作成绩不够大,工作特色和亮点不多,这些不足问题需要在今后工作中切实加以改进和提高。
写报告经验175人觉得有用
作为一名统计员,写好一份个人工作述职报告不是一件轻松的事。这不仅需要回顾过去的工作,还要分析问题,展望未来。一开始得想清楚自己的主要职责是什么,比如数据收集、整理、分析,还有那些日常事务性的活儿。这些东西都得说清楚,不然领导看了摸不着头脑。
有时候,数据收集那块儿可能会遇到一些麻烦,比如有的部门不太配合,提供的数据不完整,这就得跟他们多沟通几次,确保数据真实可靠。要是碰上这种事,得在报告里写明情况,不能藏着掖着。不过有时候写的时候可能会漏掉些细节,比如具体哪个月份数据出了问题,只写了大概的情况,这可能就不太好,最好能具体到月份和部门。
分析数据这部分也很关键,特别是那些重要的指标变化趋势。要是能看到明显的波动,就得好好研究背后的原因。比如说销售额突然下降了,就要看看是不是市场环境变了,还是内部管理出了问题。这一部分写的时候,可以结合图表,这样直观一些,但有时候为了赶时间,图倒是画出来了,可标注没做好,数字标错了位置,这就容易误导读者。
在提到工作中存在的不足时,就不能含糊其辞。像数据处理速度慢的问题,就得承认确实存在这个问题,可能是软件配置低了点,也可能是流程设计不合理。不过写的时候可能会忘记把原因分析透彻,只说了现象,没提解决办法,这样显得有点单薄。
至于未来的工作计划,那就得结合实际情况来谈。比如说打算引进新的统计软件提高效率,或者加强与其他部门的协作。写这部分的时候要注意语气坚定,不能模棱两可,像是“争取尽快实现”,这种话听起来就有点虚。有时候写的人可能会忘记把重点放在具体的措施上,光喊口号,这就没啥说服力了。
最后,报告写完后还得仔细检查一遍,看有没有错别字或者格式上的问题。有时候忙起来就顾不上这些细枝末节,结果提交上去才发现有个别字错了,这其实挺影响印象的。
【第4篇】统计员个人述职报告范例怎么写1650字
xx年,我行统计工作本着“及时、准确、实用”的原则,认真完成了上级行、监管部门及政府机构的各项常规及临时性统计报表、统计报告的编制、上报工作,汇总、整理了相关统计数据,较好地发挥了统计岗位的职能和作用。现将xx年部门统计工作总结如下:
一、部门统计工作
1、统计基础工作健全、规范
作为省级金融机构,我行领导对统计工作十分重视,在分行及支行分别设立统计岗位,并配备专门统计人员和计算机设备,制定统计规章制度,实现了统计数据处理的现代化和大部分统计信息传输的网络化。在分行统计部门统一组织下,分支行统计人员参加了统计上岗培训及上岗考试,取得了统计上岗证,并按要求及时参加了统计继续教育及“四五普法”教育,取得合格证,分行统计部门还根据统计工作及统计人员变动状况及时进行内部培训及交流,做好统计队伍建设。确保了全行统计工作质量,为行业管理和政府宏观调控带给优质服务。
在实际统计工作过程中,我行行领导支持统计人员依法开展统计工作,要求统计人员严格遵照统计法律法规的各项规定,准确、科学、及时地上报统计信息,并对相关统计法律法规进行认真的学习和宣传,既确保统计信息的真实性和准确性,又保证统计信息上报的完整性和及时性,坚持依法统计,有效实施部门统计工作的规范化管理。
2、统计资料报送准确、及时
为全面落实部门统计数据报告制度,我行按要求参加了省统计局组织的统计工作会议,并将统计工作会议精神及相关文件要求进行认真的的贯彻和落实。按《省级部门统计数据报告制度》要求完成了统计资料的上报,86.并根据省统计局编制行业宣传册的要求报送我行相关资料。
同时,为了进一步提高我行统计资料上报的质量,除了严格按照统计法律法规依法统计外,我行还透过采取数据初步生成、人工再次核实等措施,实行统计数据质量控制,提高统计数据质量。
3、用心进行统计改革,提高统计服务水平
在开展部门统计工作的过程中,我们还用心进行统计工作方法的改革和研究,注重与上级统计部门的沟通与交流,改善和完善本部门统计工作,加强与科技部门的协调与协作,提高统计数据采集的自动化水平和统计资料质量。银行个人年终工作总结透过统计工作取得相关统计资料及信息的取得,为政府综合统计带给有价值的统计信息,为行领导及相关部门带给数据参考,并充分运用统计数据及信息分析当前经营状况,为领导带给决策参考。
二、统计先进工作者推荐
现推荐我行负责部门统计的邓玉辉同志参加省统计局统计先进工作者的考核评比。该同志认真学习实践“三个代表”的重要思想,贯彻执行党的路线、方针和政策,热爱统计工作,用心钻研统计业务,有强烈的事业心和职责感。在部门统计工作中,能够认真贯彻部门和省统计局制定的各项统计报表制度,严格执行国家统计标准,按《省级部门统计数据报告制度》的要求,及时、准确地向省统计局报送统计资料;用心参加统计专业和统计法律知识培训,取得了统计上岗证、统计继续教育合格证以及“四五普法”合格证,注重统计法律法规的学习和贯彻,不制发、不填报非法统计调查表,实事求是,自觉与统计违法行为做斗争;用心开展统计制度方法的改革和研究,认真学习和运用计算机知识和网络传输技术,不断提高统计业务水平,认真开展统计分析,进行统计预测和统计监督,为领导带给推荐和参考。
三、xxxx年统计工作打算
在圆满完成xx年统计工作的基础上,为继续提高统计工作水平和质量,我行打算从以下几个方面做好xx年统计工作:
1、继续严格执行统计法律法规,坚持依法统计,严格遵照《省级部门统计数据报告制度》要求进行我行部门统计工作,确保我行统计数据上报的及时性、准确性。
2、加强统计工作方法的研究和完善,学习和运用先进的统计方法和技能,充分利用计算机技术及网络,提高统计工作效率及质量。
3、强化统计基础建设,根据统计工作发展需要及新的统计工作规定及要求,进行我行统计工作制度的修订和完善,继续加强统计人员的培训和学习,提高统计人员整体素质和水平。
4、用心与省统计局相关部门进行统计工作的交流与沟通,透过政府综合统计的指导不断提高我行部门统计工作水平,加强信息的交流和共享。
写报告经验77人觉得有用
统计员个人述职报告怎么写
在单位工作了一段时间后,统计员需要定期撰写个人述职报告。这不仅是对自己工作的总结,也是向领导汇报的重要方式。对于统计员来说,这份报告得写得清楚明白才行,要是写得乱七八糟,不仅浪费时间,还可能影响自己的职业发展。
统计报告的内容应该涵盖工作中的方方面面,比如日常数据收集、整理分析、还有和同事之间的协作情况。开头部分可以简单介绍一下这段时间的主要任务是什么,比如说最近参与了哪些大型项目的统计工作。接着详细描述一下具体的工作成果,比如完成了多少份报表,数据准确率达到了多少,有没有发现什么新的问题。这部分最好用数字说话,这样显得更有说服力。
在写到工作中的问题时,不要避重就轻。比如有时候因为时间紧,数据核实得不够仔细,导致一些小错误。不过这些问题都及时改正了,没有造成太大影响。另外,遇到难题的时候也要写明是怎么解决的,这能体现一个人的能力和态度。比如一次大型普查活动中,数据量特别大,加班加点终于按时完成了任务。
除了工作业绩,还要提一下自己的学习成长。可以写一写参加了哪些培训课程,学到了什么新技能。比如学会了用新的软件处理数据,工作效率提高了不少。如果有机会的话,还可以谈谈对未来的规划,比如希望提升哪方面的专业能力。
写报告的时候要注意语言简洁明了,避免使用过于复杂的专业术语。毕竟报告是要让领导看懂的,太晦涩难懂反而不好。不过有些必要的专业词汇还是得用的,比如说“统计口径”、“数据校验”之类的。另外,报告里的数据一定要准确无误,不然会给领导留下不专业的印象。
最后,报告写完后最好多检查几遍,看看有没有错别字或者语句不通顺的地方。有时候忙起来可能会漏掉一些细节,所以一定要细心一点。如果有可能的话,可以让同事帮忙看看,他们可能会发现一些自己没注意到的问题。
【第5篇】统计员个人的述职报告示例怎么写1100字
时间如梭,新年的钟声即将敲响。2025年将告别它的光辉,2025年从容而至。在这个辞旧迎新之际,第一次尝试把自己在这一年来的行动用语言表达。下面我就做个简单的总结。
一、统计工作
1、每日做好生产……
时间如梭,新年的钟声即将敲响。2025年将告别它的光辉,2025年从容而至。在这个辞旧迎新之际,第一次尝试把自己在这一年来的行动用语言表达。下面我就做个简单的总结。
一、统计工作
1、每日做好生产一线职工的个人产量与次品数据的汇总与登记,并间断性地抽查相关数据是否准确;
2、每月汇总并公布职工的出勤、个人产量、次品等。做好产量月报表上报生产经理和财务部门,包括生产车间和包装车间;
3、每月月底进行一次彻底的盘库,主要有原材料、辅料、半成品、成品。整理分析数据后上交财务部等相关部门;
4、每月将生产部各种人员流动状况及考勤,奖罚,请假等数据汇总上报行政人事部;
5、协助人事部门招聘、登记求职人员信息,刊出宣传橱窗;
6、配合生产部发布和修改各类制度、通知、考核等;
7、自从公司实行免费餐以后,每日进行就餐人数统计;
8、年底将部分数据用表格的形式进行汇总与分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生产表》、《年度成品包装产量表》。
二、2025的工作计划个人年终工作总结范文努力完成本职工作之余,学习更多有关财务、统计方面的知识,以提升自己专业学识。
用心参加一些和专业有关的培训,有效提高对统计数据的准确性,并做好数据的登记与分析。
三、总结经验与不足之处
2025年,在原有的各种统计报表基础上,对一些没有实际好处的表格作了改善,并对统计数字的准确性进行了加强。但也存在着不少问题,尤为突出的是“食堂就餐人数的统计”问题。由于如今在厂职工按部门划分,人员变动状况很难在同一时间最准确地掌握,给每日的上报带来很大的麻烦。为此经过一系列的改善与调整,我们将专属部门专职人员上报签字认可,期望能够起到更准确更及时的统计。12月份最多统计人数相差了8人,为此我也做了检讨。有人反映人数统计方面存在问题,那是否职工产量也是如此。关于这个问题是我统计中的疏忽,但产量我能够大胆地说,不是的正确,却有99%的准确!工作中经常会出现这样那样的问题,我们要勇于正视错误,并且解决错误。有则改之,无则加勉!
回顾过去,2025年是个不平凡的一年,是我职业生涯的一个重要转折点。宝光给了我锻炼的舞台,使我取得了不少的收益。这些成绩是离不开领导的信任和支持,离不开车间各道质检的共同努力。在此我要感谢各位对本人工作的支持!过去的成绩只能说明过去,未来的日子还是要靠我们共同的努力去实现。一份耕耘,一份收获,我相信宝光的未来会更加辉煌!
最后,衷心地祝愿各位领导和同事们新年快乐!
写报告经验193人觉得有用
作为一名统计员,写好一份述职报告并不是一件简单的事情。有时候,大家可能会觉得只要把数字罗列清楚就万事大吉了,但实际上,这样的报告往往缺乏说服力,也很难引起领导的关注。其实,写述职报告需要结合实际情况,既要突出成绩,又要反思不足,还要提出改进措施。
记得有一次,我刚接手一项新任务,负责整理某季度的数据汇总。当时为了赶时间,我就草草地把所有数据填进表格里,想着反正领导看的是最终结果,过程如何并不重要。但后来发现,这样的做法其实是不对的。后来我调整思路,开始注重分析数据背后的原因,比如某个指标为什么下降,是否和外部环境有关。这样一来,不仅数据更有说服力,而且还能为后续的工作提供参考依据。
写述职报告的时候,光有数据还不够,还得学会用图表说话。有时候,一个简单的折线图就能清晰地展示趋势变化。不过,有些同事可能不太擅长做这个,他们总觉得画图麻烦,干脆省略掉。但我觉得,这样会显得报告很单薄,缺乏直观性。所以建议大家多花点心思在这方面,哪怕只是简单几笔,也能让报告增色不少。
另外,关于报告的语言表达,我觉得应该尽量简洁明了,避免使用过于复杂的术语。毕竟,领导未必对专业细节特别感兴趣,他们更关心的是你的工作成果以及对未来的规划。比如,与其说“本季度销售额同比增长了12.5%,环比增长了8.3%”,不如直接说“销售额持续上升,较上一季度有了显著提升”。这样的表述更容易被理解。
当然,写报告的时候也要注意一些细节。比如,有些同事喜欢在报告开头洋洋洒洒写一大段背景介绍,这其实有点多余。领导的时间有限,他们更希望看到的是核心内容。所以,我的建议是开门见山,直奔主题。还有,报告里的数字一定要核实准确,不能有丝毫马虎。曾经有一次,我在报告里写错了一个小数点的位置,虽然没被发现,但事后想起来还是挺后怕的。
【第6篇】统计员个人的述职报告格式怎么写1050字
xx年对我公司来说是具有重大历史好处的一年,在这一年中,公司完成了搬迁、复产、认证工作,工作量之大是不言而喻的。我车间是拥有近170人的大车间,人员多,设备多,生产品种多,而办公室管理人员又太少,因此,我没有只把自己的工作看成简单的报报出勤、做做成本,而是主动的将力所能及的工作多做一点。下面简单总结一下我今年的工作状况:
一、公司于年初完成了搬迁、复产、改造工程。这期间大多数员工放假,只有办公室、班组长及部分生产骨干上班,应对新落成的诺大厂房,我们不怕苦,不叫累,清理垃圾,安装设备,为尽快复产作准备。我们从没休过公休日,就连元旦也一天未休,有时甚至加班到深夜,在大家的努力下,仅用20天便恢复了生产,并于4月份顺利透过gmp认证,这其中也有我的汗水和功劳。
二、我车间拥有员工170多人,其中一半以上是临时工,由于身份性质,临时工流动性很大,甚至有些人才来两三天就不干了,还得重新补充员工,每一名新员工报到后,我都及时做好出勤记录,收好押金,将工作服、工作鞋等劳保品发放到个人手中,以便他们及时上岗,不耽误生产。我的日常工作就是每一天将生产所需的各种辅料、包装物制表,交供运班组领料,及时领取就餐卡,以保证职工按时就餐,对于各班组所需清洁剂、清洁工具、备品备件等做到随时领取随时发放,我从未因这些工作平常、繁琐而不尽心尽力。每月的月末是我最忙的时候,我将车间所有人员的考勤进行整理,经主任审核后上报人力资源部;将各种材料领用单据等整理登帐,进行成本核算,将报表上报财务部,并保证报表资料准确,数据正确,上报及时。
三、我车间共有大小设备多台套,有进口的,有国产的,此刻产量大,所有设备几乎都是全负荷运转,甚至有些设备是超负荷运转,因此出现故障在所难免。我及时将维修工提出的所需备件做成采购计划,由主管领导批复后送交职能部门,并随时与职能部门联系物品到货状况。
四、我车间主要生产两个剂型,胶囊和口服液,共计7个品种。剂型不同,生产工艺也不同。胶囊是固体制剂,在我车间要经过制粒、胶囊灌装、铝塑包装、封袋、包装等工序制成成品入库,完成生产过程。口服液是液体口服制剂,在我车间经过配剂、灭菌、过滤、灌装、灯检、包装后入库,完成生产。我要求自己对车间生产的所有品种的工艺流程都有所了解,掌握各品种的原辅料及包材的领用量和消耗。
以上是我对今年工作的简单总结,工作中还有很多不完美之处,我决心在今后的工作中克服缺点,发扬优点,争取把工作做的更好,也请领导和同志们进行监督和指导。
写报告经验159人觉得有用
述职报告这种东西,大家应该都不陌生吧,统计员的述职报告尤其重要,毕竟统计数据直接关系到很多决策。写的时候得把工作情况说清楚,尤其是那些关键的数据分析过程,还有工作中遇到的问题,解决办法也要写出来。比如我之前做统计的时候,有个项目数据特别复杂,一开始没弄明白,后来通过反复核对才发现是录入时少了一个小数点,这事儿提醒我以后录入数据必须仔细。
写报告前最好先列个提纲,把想说的内容大致分分类,这样写起来思路清晰。开头部分可以简单介绍一下自己的职责范围,接着就详细讲工作成果,比如完成了哪些数据分析任务,得到了什么结论。这部分要用专业术语,但别太晦涩,不然别人看不懂。像我们统计这块儿,“样本采集频率”“数据置信区间”这样的词就挺好用的。
说到数据,记得附上图表,直观展示效果更好。不过画图的时候也得注意格式规范,线的颜色搭配要合理,坐标轴标注别遗漏。要是数据量大,还可以用表格归纳,方便领导一眼看明白重点。我有一次做市场调研报告,用了饼状图显示消费占比,领导当时就夸图表做得好,说我这人做事细致。
当然,报告里也不能光写成绩,问题和不足也要提。像我曾经负责的某项月度统计,因为时间紧,有一回漏掉了几个数据源,导致结果偏差。事后反思觉得还是经验不足,以后得多留意时间节点。提问题的时候语气要诚恳,别藏着掖着,这样显得真实。
结尾部分,可以展望下未来的工作方向,比如说打算引入新的统计软件提高效率,或者加强团队协作。不过这部分不用写得太长,点到为止就行。记得检查一下报告有没有错别字,数字千万别搞混了。我以前交报告前总是草草过一遍,结果有一次把“同比增长率”写成了“环比增长率”,幸好同事帮我发现了。
写述职报告其实是个锻炼的机会,能把工作中的思考总结出来。不过说实话,有时候写报告挺费劲的,特别是当任务堆积如山的时候,就容易顾此失彼。所以平时养成记录习惯很重要,有什么重要的数据变化、突发状况都记下来,到时候写报告就有素材了。
21位用户关注
85位用户关注
20位用户关注
46位用户关注
35位用户关注
64位用户关注
61位用户关注
17位用户关注
95位用户关注
53位用户关注
21位用户关注
55位用户关注
82位用户关注
56位用户关注
13位用户关注
83位用户关注