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挂职干部述职报告示例怎么写(精选6篇)

发布时间:2025-07-31 热度:54
挂职干部述职报告示例

【第1篇】挂职干部述职报告示例怎么写1800字

20xx年3月,按***安排,我到***公司挂职锻炼,担任副总经理。一年来,在组织、领导和同事们的培养、关心、支持下,我端正思想,,努力工作,踏实干事,为企业做了力所能及的工作,为自己增长了见识,开阔了眼界,锻炼了潜力。现将一年来的工作状况和收获体会做以下总结。

一、虚心学习,尽快适应新岗位

按公司的安排,我分管宣传教育和人力资源工作。由于自己一向在学校工作,没有任何企业管理方面的工作经验,所以我把自己的首要任务确定为虚心学习,尽快适应新岗位。我一方面翻阅了超多的文件、书籍和资料,另一方面虚心向***总经理和其他同志请教,还经常下到门店,边工作边了解状况。我把每一次会议、每一项工作任务都当作学习的好机会,注意在工作中学习,在学习中工作,在较短的时间里适应了新的环境、新的岗位,实现了学校干部向企业管理者的主角转换。

二、端正态度,扎实工作做贡献

挂职不是围观,也不是走过场,而是实实在在的一个工作任务,要有用心的心态才能完成。每当工作中遇到困难的时候,我都不断提醒自己。困难来自于工作,也只能在工作中解决,关键是端正自己的心态,回避困难或许是潜力问题,但更是态度问题。过去的一年,***公司在发展中遇到了很多困难,但在***总经理的带领下,在公司全体员工的努力下,***公司克服重重困难,站稳了脚跟,经营逐渐走上正轨,销售业绩比去年有大幅度的增长,业务也不断拓展,为以后的发展打下了坚实的基础。在***总经理的关心和支持下,我分管的人力资源及宣传教育工作也出色地完成了公司预定的工作任务,取得了较好的成绩,为公司经营带给了有力的保障。

1、加强员工队伍建设工作

(1)加强公司员工的招聘和培训工作,全年共组织面试各岗位应聘者1265人,录用254人,共组织各类培训达300余次,共培训2137人次。

(2)建立了公司中层管理人员聘任机制,完成了第一次总部中层干部的竞聘工作。

(3)加强储备人才的培养工作,建立了骨干人才的培养、选拔机制,实施了储备店长的培训工作。

2、完善人力资源管理制度,全年共制定和完善了《绩效考核》等制度36个。

3、加强思想纪律教育和宣传教育工作,加强企业文化的建设工作,开展了纪律教育月、“优质服务月”、“团结协作、努力进取”登白云山等一系列有好处的活动,创办了公司报刊《***报》,增强了员工的凝聚力,使员工的精神面貌有了较大的好转。

4、加强员工的绩效考核工作,认真组织实施4月份、10月份的员工调薪晋升工作,大大调动了员工的工作用心性。

5、改变工作作风,深入门店,切实开展基层一线人力资源管理、服务工作,大大稳定了员工队伍。

6、加强工学生的实习管理工作,全年共安排工学生296人次到公司门店实习,为公司的发展作出了必须的贡献。

三、挂职锻炼,素质潜力有提高

透过一年的挂职锻炼,使我收益良多。

1、丰富了工作经历,开阔了视野,强化了为企业服务、为***服务的意识。

2、学习到了企业的管理理念,更深刻地理解了现代企业管理的内涵。

3、提高了理论联系实际、解决复杂问题的潜力。

透过一年的挂职锻炼,也使我体会深刻。

1、摆正位置,理顺关系,充分认识到挂职干部的任务和职责是搞好工作的前提。个人不应有外来客思想和临时工观念,要以主人翁的态度发挥主观能动性,明确自己的目标和指导思想,在企业里充分发挥自己的作用。

2、改变工作作风,深入实际,调查研究,虚心向企业的同志学习,正确处理各方面的关系是完成工作任务的保证。虚心向企业的领导和员工学习,了解别人,同时也使别人了解自己;尊重别人,同时也能得到别人尊重。改变作风,深入基层一线,结合实际,才能讲求实效,实事求是地解决问题。

3、坚持多办实事、少讲空话、不讲条件、多做贡献是对挂职干部的基本要求。从思想上、行动上要力求做到不讲空话,多做实事,不讲条件,多做贡献,努力把自己融入企业的大家庭中去,用这样的态度去开展工作才会感到情绪舒畅,才能把工作做好。挂职锻炼至今虽然只有一年的时间,但收获很大,不仅仅丰富了阅历,开阔了视野,更重要的是增强了大局意识、服务意识,而且在政治思想素质、组织协调潜力、宏观思维潜力等方面都有了必须的提高。在此十分感谢组织对我的培养,在***公司挂职期间,***总经理和公司同事们对我挂职工作给予了极大的支持,在此也表示衷心感谢。在今后的工作中,我必须一如既往地严格要求自己,不断加强学习,立足岗位,多做贡献,不辜负组织对自己的关心和培养,为***做出更大贡献。

写报告经验100人觉得有用

挂职干部述职报告示例怎么写

挂职干部述职报告这种东西,大家应该都不陌生吧,但要说怎么写好,还真得好好琢磨一番。这玩意儿既要讲清楚做了啥,还得体现个人的成绩和问题,挺讲究技巧的。不过,想写出高质量的述职报告,就得从实际出发,结合自己的经历和岗位特点。

一开始,别急着下笔,先把这段时间的工作情况梳理一下,把重要的事情都过一遍脑子。比如参与了哪些项目,负责了什么具体工作,这些工作最后的结果怎么样,这些都是重点。写的时候,最好能用一些专业术语,显得更有深度,也更能突出你的业务能力。比如,“协助完成了年度预算编制工作”,就比“帮忙弄了个预算”显得正式多了。

接下来就是写成绩的部分了,这个部分要实事求是,既不能夸大其词,也不能藏着掖着。如果参与的项目取得了显著成效,比如提高了工作效率或者节省了成本,那就得详细说说具体的数字和数据,这样才更有说服力。记得多用些积极向上的词语,比如“显著提升”“有效改善”之类的,给人感觉干劲十足。

不过,在写成绩的同时,也得提一提存在的问题。毕竟人无完人,工作中难免会遇到困难或者不足之处。这些问题可以是外部环境造成的,也可以是自身能力限制导致的,但关键是要表明自己已经意识到这些问题,并且正在努力改进。比如,“由于时间有限,部分项目的跟进力度不够”,这样的表述就比较坦诚,也能显示出你的自我反思能力。

说到反思,这里头学问可不少。有些人喜欢写一堆空话套话,其实没啥实质内容,这就不太好。写反思的时候,最好能针对具体的问题提出改进措施,比如“今后将加强团队沟通,确保信息传递更加及时准确”。这样的内容既有针对性,又能体现出你对未来工作的规划和决心。

另外,写述职报告的时候,格式也很重要。一般来说,开头得有个简短的概述,中间分条列出主要工作和成果,最后再总结一下收获和体会。不过千万要注意,千万别把所有的内容都堆在一起,那样看起来会很乱。适当的分段和层次会让整篇文章显得条理清晰。

还有个小细节需要注意,那就是语言要朴实自然。有些人为了显得文采飞扬,故意堆砌辞藻,结果反而让人摸不着头脑。述职报告不是文学作品,用最简单的语言把事情说清楚就行。当然,适当的修饰还是需要的,但别太过头,否则会给人一种刻意雕琢的感觉。

【第2篇】挂职干部述职报告范例怎么写2650字

根据组织安排,我于20xx年8月1日至20xx年10月31日,在县人事局进行为期三个月的挂职锻炼。回顾这三个月来的挂职锻炼生涯,我感到受益匪浅。透过学习、了解、掌握人才人事和机构编制工作,使我对人事部门的工作方式、资料、流程等都有了初步的认识,透过挂职锻炼,切实使我本人学习了知识、得到了锻炼、提高了潜力、增长了才干。在此要感谢县委组织部、县人事局给了我这样一个难得的学习锻炼机会,也要感谢人事局同事对我的关心支持和帮忙,尤其是办公室的黄主任,给了我很多无私的帮忙和指导,使我能够圆满的完成挂职锻炼的任务。下面我就对三个月的挂职锻炼工作向组织进行汇报。

一、挂职锻炼期间的主要工作

1、认真学习,进入主角。到人事局挂职锻炼,是一个难得的自我学习、提高、发展的机会。既是自己努力的结果,也是组织和领导对我的信任和关心。因此,我时时提醒自己,必须要珍惜机遇,认真学习,不辜负了组织的期望。要想做好人事工作,只有真诚和热心是远远不够的,还需要加强自身学习,熟悉和掌握相关的政策法规和业务实务。为使我们尽快熟悉工作、进入主角,来局里报到的第一天,陈局长就特地为我们安排了两个业务熟悉、职责心强的同志作为我们挂职锻炼期间的指导教师,透过一对一地帮忙,例我们很快熟悉状况、开展工作。俗语说:“师傅领进门,修行看个人。”在挂职锻炼期间,我认真阅读翻看了超多的人事政策文件和人才人事重要领导讲话、人事局年度工作报告等文献资料以及《浙江人事》、《温州人事》、《人事信息》等杂志,并做好摘记,在学习中遇到不懂或不理解的地方,甘当小学生,虚心向局里相关业务科室同志请教。透过学习,逐渐了解人事方面的有关工作,更新自己的知识结构,提高了自身工作潜力,在较短时间内便进入了工作主角。

2、严格要求、塑造形象。人事人事,先做人,再做事。由于在乡镇时间比较长,对乡镇工作方式方法比较熟悉。但由于工作性质的不同,机关部门考勤、学习、会议、公文处理等内部规章制度落实都比较到位,上班纪律也比较严格,相对于乡镇的工作方式比较有约束性,对于工作环境的变化,我用心进行调整,自己较快地适应工作主角的转变和工作环境的转变。在挂职三个月,我严格遵守所在单位的各项规章制度,按照机关作息时间,不迟到,不早退,有事请假打招呼,自觉参加组织的各种群众活动,参加局里每二周一次的学习会。尊重领导,团结同志,随时和有关科室沟通交流。切实转变工作作风,增强为人民服务的意识,热情接待来局办事的群众,以一个准人事干部的要求,塑造“人诚事公”的人事干部形象。

3、爱岗敬业、勤奋工作。刚到人事局的时候,由于工作的需要,我和同时参加挂职锻炼的林昭煌参与人事局负责的全县公务员数据库建设工作,帮忙对上报的单位公务员的数据进行核对、审核。虽说这是一份十分枯燥无味的工作,但关系到公务员法的贯彻实施工作过程的公务员登记、职务确定、工资套改等工作,是一项相当基础性工作,关系到每个公务员的切身利益,好处重大,因此我都能认真对待、做到一丝不苟。在这期间共采集录入县人大办公室、统计局、大渔镇等7个单位117人基本信息数据。之后,由于办公室文书下派任农村工作指导员,我服从组织安排,接替她的文书工作。我的工作职责主要有以下几方面(1)认真细致做好局印章的管理使用,做到印章管理使用不出错,不遗漏;(2)做好1000多位毕业生学生档案接收、登记、转交、查询等各方面工作(3)做好文件发文编号、登记、送签、归档等工作;(4)以及收文登记、传阅、复印、分发、归档等工作(5)做好文印工作;(6)做好电话及传真的会议记录工作及党政办公自动化系统的文件签收;(7)做好主任及各科室交办的文书档案查阅工作;(8)做好局公文、信件收取、投递等办公室日常事务。在工作中,我讲究工作方法、技巧,充分发挥女性细致耐心的优势,努力提高工作效率;对待工作,始终持续严谨踏实的工作态度和吃苦耐劳的工作精神,很好地完成每一项工作任务。

二、体会与收获

总之,经过三个月的亲自实践,自己既感受到了乡镇与机关的差距,也看到了期望。进一步解放了思想、更新了观念、启迪了思维、深化了认识、拓宽了视野、丰富了知识。实际工作潜力、政策理论水平等都得到了较大提高。并且丰富了我的人生阅历,开阔了视野;提高了理论联系实际、解决复杂问题的潜力;加强了党性锻炼,强化了为基层服务的意识。

透过挂职锻炼,我有一种豁然开朗的感觉,现已基本实现了“三个适应”的转变,即:适应了从乡镇办事员向机关工作人员主角的转变;适应了从处理简单直接的工作问题向更深层次的思考和处理问题的方式的转变;适应了对过去熟悉的工作环境和人际关系向新环境下人际关系和对自己认识的转变。

三、存在不足

挂职锻炼的三个月,在思想觉悟和工作潜力上提高较大,但是和领导、同志们对我们挂职干部的要求与期望相比,我还存在许多问题与不足,总结起来,有三多三少:

一是学习得多,实践得少。虽说,原先在乡镇组织办也积累了一些组织人事方面的业务知识,但都不精通。因此在人事局挂职锻炼的工作期间,我有意识的、用心主动地向周围同志学习,向书本学习,在工作实践中学习。端正、丰富了对人事工作的认识,各项潜力提高较快,但是做的工作还不够多,个性是能将自己的知识有效地运用到工作中去,打开工作新局面这方面做的还远远不够。

二是思考得多,总结得少。记得去局里报到的那天,陈局长告诉我,在工作中,既要勤于思考,更要善于总结,要结合自己工作实际,写一些调研理论文章,这样能够使自己的进步成长更快。遗憾的是,虽然我在工作中基本做到了在实践中勤于思考,但是对工作中的一些想法并没做到及时总结,腿勤脑勤手不勤,仅仅只写了调研文章,而且也不够深刻和全面。我想在今后工作中要进行好好地回顾和思考,补上这一课。

三是执行得多,创新得少。挂职锻炼期间,我对局里交给的各项工作能够做到认真完成,但是在工作中的独立性、开拓性还不够。在工作中能认真贯彻上级领导意图,及时完成交付的工作任务,但是还务必在工作中有应对新问题,想出新办法,打开新局面的潜力和独挡一面的魄力。许多工作放不开手脚,求稳有余,敢试敢闯的劲头不足。这一点也是我在工作中的不足之处。

总之,挂职锻炼至今虽然只有三个月的时间,但收获很大,不仅仅增强了大局意识、服务意识,而且在政治思想素质、组织协调潜力、宏观思维潜力等方面都有了必须的提高。在今后的工作中我将以对工作、对事业高度负责的精神,一如既往地严格要求自己,不断加强学习,立足岗位,脚踏实地,兢兢业业,做一名优秀的人事干部。

写报告经验24人觉得有用

挂职干部述职报告其实挺讲究技巧的,这跟平时工作积累有很大关系。要是想写得好一点,得先把这段时间干了啥心里有个数,别上来就乱写一通。比如先把自己主要负责的事儿理清楚,哪些是重点工作,哪些是日常事务,这很重要。

有些人在写的时候容易把事情写得太笼统,比如“做了很多事”,这样别人看不明白你具体干了啥。我觉得最好能具体到某件事,比如“协调了几个部门合作项目”,然后再讲下成果,这样更有说服力。不过有时候人一急,就会漏掉一些关键点,像“虽然参与了项目,但具体细节没细说”。

还有个要注意的地方就是语言不能太死板,尤其是涉及个人感受的部分。像“这次经历让我受益匪浅”,这话听着就有点空泛。不如改成“通过这次经历,对基层工作有了更深理解”。但有时候写着写着,可能会突然换了个不太合适的表达方式,像是“这次任务让我感到很充实,但也有些压力”,这种话虽然不算错,但总觉得衔接有点突兀。

另外,数字有时候能帮你加分不少。比如“完成了全年任务的百分之八十”,比单纯说“超额完成任务”更有说服力。不过要是写的时候不小心,可能会出现类似“完成了全年任务的百分之一百二十”的情况,这显然是不可能的,但作者可能没注意到。

在写这类报告时,最好能把问题也提出来,不然显得不够全面。比如“在工作中遇到了沟通不畅的问题,后来通过定期会议解决了”,这会让报告看起来更真实。但有时候人一着急,就会漏掉这些问题,只顾着写成绩,这就不太好。

最后,报告里的措辞要尽量正式,但也不能太过生硬。比如“本次挂职锻炼是一次难得的机会”,这话不错,但如果改成“这次挂职锻炼机会难得”,就稍微好一些。不过偶尔也会出现一些不太恰当的表述,像是“通过这次挂职,让我更加明确了自己的职责所在”,这里多了一个“的”字,但作者可能没察觉到。

【第3篇】挂职干部述职述廉报告怎么写1300字

本人从XX年3月开始为期一年的挂职锻炼以来,认真学习党的路线、方针、政策,坚持群众路线,深入开展调研,不断积累基层工作经验,不断创新工作方法,在产业结构调整、促进农民增收等方面提出意见和建议,围绕镇的中心工作,认真抓好协管工作,通过参与急、难、险、重工作,提高组织协调能力和处理复杂问题能力的要求。回顾这段时间以来的工作生活,本人在思想政治素质、组织领导能力、工作作风、廉洁自律能力等方面都得到了锻炼,并取得了一定的收效。现将总体情况汇报如下。

一、把思想素质建设放在首位,认真学习贯彻党的路线方针政策,加强党性修养,贯彻落实民主集中制,树立大局意识,维护团结。

为适应新形势、新任务、新工作的要求,我始终以“三个代表”重要思想和社会主义科学发展观为指导,,认真研读了《党员基础知识》,用科学理论武装自己的头脑,树立和落实科学发展观,增强政治敏锐性和鉴别力,在政治上同___保持高度的一致。抑制不正之风和腐败现象的侵袭,牢固树立宗旨观念,坚持一切从人民利益出发,坚决贯彻、模范实践“三个代表”的要求,正确行使手中的权力,并通过理论的学习,不断提高业务水平和工作能力。“十八大”会议召开以后,认真学习领会会议精神。认真参加了宣讲大讨论活动,并在镇府组织的交流会上,围绕“挂职做什么,挂职学什么”这一议题发表了自己的心得。 坚持民主集中制,个人服从组织,重大问题集体研究,办事不独断,虚心听取不同意见。对人诚恳,服务热情,办事公正,敢于承担责任。

二、提高组织领导能力。

主要是分析解决实际问题、组织协调、开拓创新、处理复杂问题等能力;

三、转变工作作风。

一是做到不断解放思想、更新观念、开拓创新。解放思想、更新观念,在不同时期、不同地区,要求是不同的。在镇党委、镇府的领导下,镇提出了“”的发展战略,下一步要继续加大学习力度不断思考问题,同时要做好各项工作。全镇面临着经济振兴的千载难逢的机遇和挑站,对工作在乡镇的领导干部也提出了更高的要求。我们只有不断提高自身素质,才能适应全镇发展的需要。在工作和学习中,我不断接受新知识、新理念,对照先进找差距。学习了全国前十强和其他经济强镇的经验做法,学习这些先进地区干部的工作态度、工作思路,使自身不断适应新形势的要求。

二是坚持走群众路线,把自己置于人民群众的监督之中,深入实际、联系群众,求真务实、真抓实干。倾听群众意见,依靠党和人民做好本职工作,把人民拥护不拥护、人民赞成不赞成、人民满意不满意作为我做好工作的出发点和归宿,作为检验自己工作成效的根本标准。始终对自己高标准、严要求,自觉坚持党性标准,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,恪守公务人员的职业道德,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做。

四、紧紧抓住中心工作,认真履行工作职能

为提高工作的针对性和有效性,一是我经常深入村上、社区和农村群众中去调查研究、了解情况、听取意见。挂职以来,深入了解了全镇三产业的发展情况,掌握了一手资料。二是积极配合主管领导做好挂职点各项工作。积极参与镇党委开展的各项工作、为高效、高质的完成各项工作出谋划策。三是根据镇委、镇府的统一安排部署,做好分管社区,村两委换届工作。

写报告经验52人觉得有用

挂职干部述职述廉报告怎么写

挂职干部述职述廉报告这种东西,说到底就是给领导汇报工作的一种形式。既然是汇报,就得把事情交代清楚,不能含糊其辞。不过,很多人写的时候容易跑偏,要么写得太简单,啥也没说清;要么啰嗦一大堆,重点却找不到。

先说说述职部分吧。这部分得把你在挂职期间干了哪些事讲明白,比如负责的具体项目、参与的重要活动,还有取得的成绩。成绩这部分特别重要,不能藏着掖着,但也不能吹得太过头。你可以列出几个关键点,比如某个项目的完成情况、解决了什么问题之类的。记得用数字说话,这样更有说服力。比如说“完成了全年任务的120%”,比说“超额完成任务”听起来靠谱多了。

至于述廉,这就得谈谈你的廉洁自律情况了。这可不是走过场,得真真切切地写出来。可以写写自己平时是怎么约束自己的,比如遵守纪律、不接受吃请之类的事。不过这里有个小细节需要注意,有些人可能会觉得只要说自己没违规就行,其实最好能具体点,像是“主动拒绝了多次宴请”,这样显得真实可信。

写报告的时候,条理要清晰,别一股脑儿全堆在一起。可以用小标题分开,比如“主要工作成效”“廉洁自律情况”之类的。当然,也不是非要这么分,只是这样做能让读者更容易看懂。另外,语言要简洁明了,别整那些花哨的词,平实一点反而好。

还有一个容易被忽略的地方,就是结合实际情况。每个单位的情况都不一样,写报告的时候得根据自己的岗位职责去写,不能照搬别人的套路。比如说你是搞技术的,就着重讲技术创新或者技术难题的解决;要是做行政工作的,就可以多提提管理方面的改进措施。

最后提醒一下,报告里的数据和事实必须准确。如果你不确定某些信息是否正确,最好核实清楚再写上去。不然一旦被发现有出入,那可就麻烦了。还有,写完之后最好找个同事帮忙看看,有时候自己写的东西会有些盲点,别人一眼就能看出问题所在。

【第4篇】xxxx年挂职干部年终述职报告怎么写5750字

述职报告范文

按照组织安排,我于今年5月18日到xx市挂职锻炼。到任伊始,我首先是熟悉、掌握xx市基本情况;按照xx市委的分工,主要负责劳动保障与就业、残疾人、外事侨务、科技、科协、接待办、人防、机关事务局等方面的工作,同时参与领导包村工作。半年来,在市委、政府的正确领导下,认真履行职责,紧紧围绕市委的中心工作,解放思想,顺势而为,创新落实,实干苦干切实抓好分管工作。现将本人半年来德能勤绩廉等情况汇报如下: 一、深入调研,不断创新工作方法

一是全面调研,建立与分管部门的良性沟通机制。到岗后为了尽快掌握分管工作的基本情况,我首先对分管部门、所包村开展了6次深入的调研,通过与各分管部门负责人面谈、深入各部门业务科室座谈、查阅xx市政府网相关信息等方式,基本掌握了分管工作的开展情况,重点关注存在的问题,积极探索改进工作的办法。要求各部门每个月25号将本月业务工作开展情况、廉政教育开展情况、“三严三实”工作开展情况、存在问题、意见建议等作书面汇报,便于详细了解各部门工作进度,发现问题及时解决。分别约谈社会保障、科技、科协、残联、外办等部门主要领导共20人(次),听取各项专题工作汇报16次;同时深入xx市xx镇包村以及联系清真寺开展实地调研走访;先后就《xxxx年xx地区知识产权战略实施推进计划》、《xx高新技术产业开发区发展规划》组织2次意见建议征集活动,为相关部门制定规划提供参考。完成了xxxx年—xxxx年党政领导科技进步目标责任制考核的自查自验工作,并接受了地区的初验,目前正在准备迎接自治区考核组的全面考核验收。

二是重点调研,不断发现新问题,提出新办法。重点就当前科技服务工作开展现状及存在问题展开深入调研,针对调研中发现的“科技创新能力弱,企业技术创新的主体地位还没有真正建立;经济发展的科技含量还有待提高;科技投入总量小,创新平台和创新团队总量少;科技评价体系和激励机制需加快改进和完善,科技创新创业的环境需不断优化”等四大问题,研究提出7项对策建议。针对当前劳动就业工作,开展了2次深入的调研,通过深入劳动保障部门和部分用人企业,深入了解当前劳动就业的真实情况,重点关注农村富余劳动力转移、高校毕业生、残疾人等重点人群的就业问题,通过细致深入的调研,发现当前的劳动就业工作主要面临以下问题:一是目前小额担保贷款额度低、期限短,难以调动创业者申请积极性;二是高校毕业生就业工作难度大;三是公益性岗位成为解决零就业家庭及就业困难人员就业的唯一途径;四是落户xx的大企业、大集团招用本地劳动者比例较低;五是培训硬件设施不足,培训层次较低;六是目前90%以上的剩余劳动力技能素质偏低,转移输出难度较大。针对上述问题,研究提出“尽快建立电子商务平台,组建电子商务青年团队;进一步拓宽创业项目征集渠道,大力发展‘短平快’、劳动力密集型的创业项目;不断提升科技创业孵化园、大学生创业基地的服务功能”等意见建议,尽可能多的消化本地剩余劳动力,不断提升就业质量。

二、认真落实“三严三实”要求,自觉学习,不断提升自我思想境界

来到xx市挂职锻炼以来,我始终把政治理论学习作为增强自身综合素质、提高执政水平的必修课程,积极参加中心组学习讨论、“三严三实”专题学习、讲座等,深入全面学习了______一系列重要讲话精神、十八届三中、四中、五中全会等会议精神。特别是“三严三实”教育实践活动开展以来,我坚持把学习教育贯穿始终,反复研读重要文件、重要讲话、重要论述,提高认识,提高理论素养。

一是克服“临时”心态。坚决克服“临时”思想,不能“身在曹营心在汉”,刚来就想走,想来就来、想走就走。坚持与xx市广大干部群众打成一片,尽自己最大的努力,拿出最大的本事干成几件事情,真心在挂职单位交一批朋友,真正使实践锻炼的经历成为一生宝贵财富。二是克服“镀金”心态。经历基层的摔打磨练,才能真正全面深入了解基层的实际情况,才能真正练就终身受益的过硬本领。我时刻提醒自己必须从思想上彻底抛弃“镀金”思想,决不能把实践与锻炼当成跳板,自我设计晋升的线路图。唯有沉下心来安心历练,才能在未来的发展中走得更稳。三是克服“浮躁”心态。把“三严三实”作为价值取向来自觉践行,时刻约束自身言行,保持清醒,勤于修正,管住自己,把住小节,真正做到顶得住歪理,挡得住诱惑,耐得住清贫、经得起考验,善始善终,善作善战,牢牢把握自己,真正把力用在砥砺品质、增长才干上,不断矫正人生坐标,更加坚定理想信念。

三、认真贯彻党风廉政责任制,切实增强廉洁从政意识

认真执行关于廉洁从政8个方面、52个“不准”的规定,自觉遵守《廉政准则》,严格执行中央、自治区、地委和市委关于改进工作作风、密切联系群众的规定要求,始终坚持从自身做起、从点滴做起,把廉洁勤政作为立身之本,下基层调研轻车简从,不搞迎来送往,不吃老百姓一粥一饭。认真落实党风廉政建设责任制,真正把执行纪律规定化作自觉行动,坚持以十八大以来落马的“老虎”、“苍蝇”为反面教材,自警、自省;更时刻以焦裕禄、杨善洲等为民的楷模为榜样,自励、自洁,在实践中不断提高廉洁自律的能力,做到思想上、工作上、作风上始终严于律己、清正廉洁。认真履行“一岗双责”,切实抓好责任范围内各部门党风廉政建设责任目标落实,坚持把党风廉政建设工作与分管工作同部署、同落实、同检查。

四、存在的不足和改进措施

通过深刻的自我剖析,认识到自身还存在很多不足,主要体现在以下五个方面:一是在工作上瞻前顾后、畏首畏尾,有临时思想,开展工作不够大胆。二是深入实际、深入基层不够,虽然到了基层,但像葫芦掉在水井里,从上面看下去了,从下面看仍然浮在上面。三是创新力度不够,由于平时忙于很多事务性的工作,有些工作满足于能过且过,深入研究不够,没有提出效益更好、效率更高的解决方案。四是学习不够深入,很多时候都是浮在面上,没有作深层次的思考。五是对分管工作指导不够,有时候疲于应付上级检查、考核,没有系统的统筹指导,工作中还存在一些薄弱环节。六是与分管部门沟通不够深入,有时候局限于分管部门的负责人主动汇报工作,深入各部门业务科室了解情况少。七是满足于管好自己的一亩三分地,对全市的重点工作关心不够。

在今后的工作中:一是深入基层、调查研究,虚心向基层干部、群众学习,不断提高分析问题和解决问题的能力。二是不断提升学习力,增强工作创新能力,创造性地指导分管部门开展好各项工作。三是继续完善与分管部门的日常沟通机制,避免因沟通不畅而导致工作质量不高。四是积极与上级部门联系,争取项目、资金等,提升我们各项工作的积极性和主动性。五是不断增强大局意识、全盘意识,勤于思考,积极为xx市的重点工作、重点项目出谋划策。六是针对分管工作中的薄弱环节展开针对性的研究,逐一击破,提升整体工作质量。七是积极为分管部门争取和创造各种学习、培训机会,调动分管部门的积极性和主动性,不断激发创新力。

述职报告范文

按照分工,我负责河南援疆xx市指挥部xx全面工作,分管党务、农业农村、招商引资、乡镇、教育、双拥、援疆和市委办工作。一年来,我始终牢记组织嘱托和援疆使命,在河南援疆前方指挥部、xx地委、行署,xx市委、市政府和xx市委的正确领导下,紧紧围绕援疆工作总要求和xx市中心工作,认真履行职责,尽心竭力做事,圆满完成了各项目标任务。现将一年来本人学习、工作、组织纪律和廉政建设等情况向组织汇报如下: 一、强化学习,不断提高工作实效

我始终重视加强理论和业务知识学习,认真学习了习___系列重要讲话精神,十八届三中、四中、五中全会精神,自治区党委扩大会和地、市各类会议精神,在工作中,坚持一边工作一边学习,做到在实践中发现问题,用理论分析问题,按政策解决问题,不断提高自身综合素质水平,从而更好的实现工作目标。特别是按照“三严三实”要求,学习了党风廉政建设相关规定,观看了廉政警示教育影视片,反复研读上必读篇目和读本,观看专题片和报告会,并对照自身实际,按照“好干部”标准和“四强干部”标准,从思想、工作、作风等方面,认真自查、剖析问题,从思想上筑牢了__拒变的防线,加强了对自己的约束,以身作则、率先垂范、立查立改,使自己政治更加坚强、思想更加坚定、作风更加务实。

二、狠抓落实,努力做好市委分管工作

(一)落实主体责任,大力推进党务工作。细化基层党建责任制任务,认真落实书记履行抓基层党建述职评议考核制度。强化各级党委中心组学习制度、“三会一课”制度的落实,突出抓好政策理论学习和法律法规学习。围绕中心、服务大局,深化党的建设制度改革,认真落实“两个坚定不移”,扎实开展“三严三实”专题教育,以“访民情惠民生聚民心”活动为实践载体,以整顿软弱涣散基层党组织、村级组织“星级化”创建为抓手,大力加强基层党组织建设。开展党组织书记及党员集中培训,共选派50名软弱涣散村、社区党支部书记、副书记赴延安参加党性教育专题培训班,分批组织235名机关、事业、国有企业等党组织书记参加地区基层党组织书记专题培训班。各基层党(工)委共举办入党申请人、积极分子培训班15期,培训人员500余名,全面提升党员干部队伍的综合素质。

(二)注重提质增效,推进农牧业现代化。一是农村经济呈现稳定增长态势。预计全市农林牧渔及服务业增加值13亿元,同比增长6.3%,农牧民人均纯收入预计达到14547元,增长17.5%。农业固定资产投资稳步增长,截止目前,完成固定资产投资4.97亿元,完成总投资的92%。二是农业提质增效保持良好势头。种植业结构逐步向精品集约方向转型,大力推广种植黄芪、枸杞子、食用油葵、红花等高附加值农作物转化。三是xxxx年,新增转移农村富余劳动力4506人,实现劳务收入54387万元,增长15%。人均劳务收入4935元,较上年增加601元。四是首次获得自治区边境扶贫试点项目8个、资金500万元,使我市财扶资金规模在继续得以扩大的同时使财扶资金的投放更加趋于集约化,财扶项目的建设更加趋于规模化。五是积极在河南郑州举办“原产地精品xx瓜走进中原”活动,签订销售合同6000吨。打破传统销售模式,已开展电子商务的农业龙头企业5家,农牧民专业合作社14家,通过网上销售平台进行销售的产品已占到产品销售总量的5-10%左右。

(三)注重均衡发展,认真抓好教育工作。一是积极稳妥有效推进双语教育。高质量完成了5所民族学校224名学生的自治区双语教学质量监测工作;设立了“双语教研活动日(每周五)”,实施了对800余名双语特岗教师的业务强化培训。二是着力办好学前教育。严格开设和使用国家规定的课程和教材,邀请北京上海等地学前教育专家来我市授课及开展学前教育专题讲座,努力提高xx市学前教育教学质量。不断提高对普惠性民办幼儿园的帮扶力度,投入650.9万元普惠性幼儿园奖补资金,认定了22所民办幼儿园为普惠性幼儿园。三是均衡发展义务教育。制定《xx市开展义务教育学校联盟捆绑发展实施方案》,积极改善农村义务教育薄弱学校基本办学条件,完善中小学校责任督学挂牌督导制度,顺利通过自治区国家义务教育学校均衡发展督导验收。落实各类教育惠民资助政策,发放高中阶段学生国家助学金补助390.18万元;拨付高中“三免一补”经费1180.35万元。

三、务实创新,高效推进援疆工作

(一)着力抓好援疆项目建设。坚持民生优先,突出就业、教育、人才等重点,抓好援疆项目建设。在上年度8个(类)项目按期完成建设的基础上,xxxx年度xx市承建河南援助项目共新建2个(类),总投资13999万元,其中援疆资金2261万元。目前项目进展顺利,均提前或按期完成前指安排任务。

(二)强化智力援疆,促进豫哈人才资源共享。选派xx市教育系统、农业系统干部、基层社区干部近30名职工到xx培训,提升教职工队伍素质,累计选拔15名教师到河南挂职交流学习。组织xx市教学骨干组团赴xx市重点学校学习。从xx市卫生系统选派9名高级职称人员到xx市进行短期援疆服务,举办“全国中医名家xx行”活动,邀请全国名医来哈举办学术论坛,开展义教义诊活动。促成了xx建筑设计学院与xx市政府签订了合作协议书,与xx设计院结为友好学院。鼓励援疆人才带头参与xx科学研究。

(三)广泛开展援疆交流与合作。通过xx瓜博览会、品瓜会、订货会及xx旅游文化展示等活动,推广xx农产品及文化,大力推介xx市的区位优势、资源优势、产业优势。积极组织了“甜蜜之旅”河南专列游xx活动,提升了xx旅游在河南的知名度和影响力,为两地旅游业的进一步交流合作打好基础。xx旅游推介团在河南先后走进郑州、洛阳、xx、漯河等九个城市举办旅游推介会,与各地旅游机构和旅游企业达成旅游合作协议。

(四)突出抓好援疆队伍建设管理。加强对全体队员的日常管理教育,做到管理网格化,行动军事化,要求队员牢记“三个为什么”,不辱使命。先后开展了为社区困难儿童募捐、赴乡镇义诊送药、赴烈士陵园祭扫宣誓、八一慰问xx驻军等一系列活动,展示了xx援疆干部的良好形象。积极开展“传帮带”活动,与单位同事特别是少数民族同事“结对子”,共同探讨业务,共同交流提高,共同承担责任,共同推进工作落实,xx市指挥部被行署评为民族团结先进集体,先后有8名队员被评为优秀队员、6名队员被前指评为优秀党员、4名队员被xx市评为优秀党员。

四、严于律己,做到清正廉洁

严格遵守廉洁自律的若干规定,牢记使命,遵章守纪,团结同志,珍视友谊,关爱百姓;自觉维护河南干部的良好形象。在自身遵守党风廉政建设相关规定和要求的同时,我也认真抓好了抓好分管部门的党风廉政建设工作。一是落实了廉政建设责任制。定期组织分管部门召开形势分析会、情况通报会、落实反馈会、工作碰头会等,及时研究、协调、检查、部署党风廉政建设与反腐败的各项工作,构筑了反腐保廉的制度防线,完善了廉政建设工作。二是加强援疆项目管理。建立了援疆项目责任制,明确项目单位为责任主体,责任到人;建立了援疆项目资金联合审批制度,明确援疆项目资金必须经河南援疆xx市指挥部审批,确保资金安全有效使用。三是加强对干部队伍的监督管理。加强对责任制落实情况的监督检查,完善责任考核机制,真正在落实上下功夫,努力做到反腐“关口前移”。四是自觉接受监督。始终把自己置于党组织和群众的监督之下,我以身作则,经常深入群众、主动征求群众的意见和建议,有则改之,无则加勉。

援疆工作责任重大,使命光荣,通过一年的努力,我尽管取得了一定的成绩,但深感离市委要求和同志们的期望还有差距。今年是十二五收官之年,也是制定十三五援疆计划关键年份。我将继续按照河南援疆前方指挥部,xx市委、市政府和xx市委的要求,秉承援疆工作理念,坚持做到真情援疆、务实援疆,带领xx市援疆工作队,不事张扬、务实重干、砥砺奋进,为援疆工作再上新水平而不懈奋斗!

写报告经验147人觉得有用

挂职干部年终述职报告怎么写

挂职干部的述职报告得讲究方式方法,不然写出来的东西既没重点又没深度,领导看了也摸不着头脑。述职报告不是流水账,得突出自己的工作成绩,还要把存在的问题摆出来,不能藏着掖着。比如某次组织村里搞产业调整,一开始村民都不太愿意配合,后来通过反复做思想工作,慢慢取得他们的信任,这才顺利推进下去。这部分就得写清楚具体做法,而不是简单说做了什么。

写述职报告时,要结合实际情况来谈。比如在基层工作,可能遇到的最大问题是资金不足,但这也得想办法克服。有一次村里修路缺钱,就发动乡贤捐款,还争取到上级部门的支持,总算把路修好了。这事儿就可以作为案例写进报告里,但要注意的是,不能只讲好听的话,得实事求是。要是报告里净是些虚头巴脑的东西,反而会让人觉得不实在。

述职报告里还可以适当引用一些数据,这样更有说服力。比如说去年村里人均收入增长了多少,今年又增加了多少,这样的对比能让报告看起来更有分量。不过引用数据的时候也要小心,别张冠李戴,不然会闹笑话。有时候忙起来,脑袋一热就容易出错,比如把去年的数据当成今年的,这就不太好。

另外,述职报告里的语言要接地气,不能太过书面化。毕竟面对的是基层群众和领导,他们更关心的是事情本身,而不是华丽的辞藻。所以写的时候要多用通俗易懂的话,把复杂的问题简单化。比如讲扶贫政策落实情况,就不要堆砌专业术语,直接说给老百姓带来了哪些实惠就行。

还有,述职报告不能光谈成绩,问题也不能回避。如果只报喜不报忧,那这份报告就显得片面了。当然,提到问题的时候也要带着解决方案,不能光说有什么困难,还得想想怎么解决。像前阵子村里饮水工程出了点状况,后来经过多方协调,找专业人员维修后总算恢复正常供水。这种事例就能很好地体现解决问题的能力。

【第5篇】挂职干部2025年上半年述职报告怎么写3350字

今年6月份,受市委组织部委派,我有幸到西安区挂职任副区长。区政府党组决定由我分管民政、劳动、残联、办事处等工作。尤其让我感到惊喜的是西安区没有把我当成“临时工”,而是切实参预到区里相关决策、重大问题研究、工作谋划和重点工作的推进,这是对我极大的信任和鼓励,也为我学习锻炼构建了最好的平台。我十分感谢区里对我的关照、包容,同时也更加珍惜这难得的机会。半年来,在区委、区政府的正确领导和同志们的大力支持下,恪尽职守,务实创新,扎实抓好分管工作,较好地完成了各项工作。下面我将在西安区的工作和学习情况做以下汇报。

一、强化学习

首先是继续注重加强理论学习,全面提高思想政治素质。在实际工作中讲政治、讲大局、讲团结,在处理问题上,始终保持头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地执行区委区政府的各项决议,对待工作不讲条件,积极主动地参预到各项工作中去。其次是根据工作需要全面学习各种专业知识。我分管的工作主要是解决民生问题,包括低保、优抚、劳动就业、残疾人保障等等,涉及到千家万户,每项业务都具有极强的专业性,所有业务都需要从头学起。我一方面加强自学能力,丰富知识,开拓视野,熟悉业务。另一方面主要是向老领导、老同事勤于请教,加强同市级相关部门沟通交流。同时也能不耻下问,虚心地向年青同志学习专项知识,向社区工作者、公益性岗位人员、社区志愿者等了解最基层工作情况。通过采取阅读材料、查阅档案、拜访座谈、实地调研、参加会议、学习考察等多种方式,目前已经系统地掌握了相关的业务知识,可以实实在在地为西安区发展贡献自己的力量。

二、勤奋工作

我一直具有较强的工作事业心和责任感,工作上敢于坚持原则,有话讲在当面,不隐瞒自己的观点,不搞小动作,不怕为工作得罪人。同时也勇于开展批评与自我批评,能积极向领导请示,善于同其它同志交换意见,沟通思想。尤其是在业务问题上,坚持发扬民主,广泛听取基层同志的意见,集中群众的智慧。

1、推进落实,创新争先。一是基础设施建设。投资400万元对牡丹立新办及所属6个社区进行升级改造。完成后6个社区全部达到省级300平方和谐社区标准,也是牡丹江唯一一个办事所有社区全部达到省优标准,社区基础设施建设得到飞跃发展。其中西牡丹社区将建成一个千米社区,成为牡丹江地区面积最大、设施最完备、功能最先进的社区,也将成为牡丹江社区工作的最大亮点之一。同时我还在整合社区资源方面进行了有益的探索,本着取之于民而用之于民的原则,对牡丹立新办及所属社区房产所有房产都亲自进行全面核查、测算,反复比对,最终拿出价值130万元的5套社区房产用以购置新社区部分房产,这种资源整合的模式今后会继续得以实践、推广。二是服务领先。我区是全市唯一的居家养老试点城区。我们加强领导、整章建制、规范服务,并对100名助老专管员和201名社区干部进行专职培训。9月份,在齐齐哈尔召开的全省居家养老工作现场会上,我代表牡丹江做了经验交流。目前这项服务已在全区全面铺开。三是培训创新。在全市首家开展了社区干部“星期六大讲堂”活动。与牡丹江大学联合,聘请民政、劳动、心理等专家、教授,围绕提高理论素养、提高知识水平、提高业务本领,开展了六个方面内容的培训(政治理论、社区业务、政策法规、社工队伍建设、公文写作、电子政务),使社区干部综合素质有了明显提高。

2、加强协调,确保稳定。一是处理出租车群体事件。区委区政府及时做出正确决策,机关干部全体包扶下到社区,在社区干部的带领下深入到每一个出租车主家讲解政策,化解矛盾,社区干部每天甲7点晚8点都要入户做工作,顾不上自已的身体,顾不上一家老小,放弃了一切休息日。我包扶温春镇65户车主,最难办的是南江村17户车主,因为他们用卖地钱买出租车,又相对集中,一直拒不出车。我就亲自和他们面对面谈,有时晚上谈到半夜,最后虽然对政策仍有疑问,但是被我们西安区的诚意感动了,全部同意出车。可以说西安区在这次群体性事件中劝导最为成功,出车次数最多,付出的努力最大,为带动全市恢复正常营运做出了不可磨灭的贡献。二是为国庆60周年庆典创造良好环境。从九月下旬全区就进入高度敏感期,集中所有力量对不稳定因素进行大排查。所有属地不属事的上访案件都由各办事处负责,我就是相应包案责任领导。我们采取逐人见面、逐人掌握、逐人落实,采取有力手段,坚决稳控。对个别情绪激动人员,我也亲自为其疏导。基本上完成稳控工作。三是日常稳定工作。我分管的民政中的低保、廉租房、优抚,劳动中的仲裁,残联中的救济都是群众最关心的问题,也是最不好平衡的问题。今年廉租房实物配租73户。我专门主持召开了联席专题会议(街道办事处、纪检监察、民政、残联等部门参加),认真部署、周密安排,确保每个环节不出现一点纰漏,做到了“公开、公平、公正”。四城区唯有我区没有上访事件,在全市廉租房会议上受到表扬。8月份,我区一刑满释放人员能过信访要求享受三轮车政策,立即采取多种措施给予解决,市委书记徐广国同志对此做出“落实得好”的批示。

3、组织有力,全面发展。一是招商引资工作中,我负责推进的小组目前已超额完成任务157%,居全区第一名。二是双拥工作取得了突破。“八一” 建军节,我们不局限于驻区部队,而是邀请全市驻牡部队,召开了规模宏大的庆祝建军82周年酒会。会上还举行了我区18家单位与部队军民共建结对仪式。区委书记还亲自带队走访慰问部队15家,得到了市领导和部队官兵的一致好评。三是队伍建设上有新提高。在社区建设汇报上,指导民政工作人员在西安区首创采用多媒体形式汇报工作。同时还利用广电局的工作优势,为西安区在媒体及广播电视技术上多次给予帮助。

三、一点体会

随着对区里情况的了解和工作的深入,使我深切地感受到了西安区改革开放以来经济的高速发展和取得的巨大成就。工作中处处体现出发展思路的超前性、功能定位的准确性、干群关系的和谐性,我认为西安区的领导班子能够坚强领导、果断决策,目前已经最广泛地凝聚起职工的共识,最大限度地调动起蕴藏在职工中潜在的巨大能量,从容应对最严峻的挑战,显示出有效驾驭复杂局面的卓越能力,受到职工群众的衷心爱戴。

四、挂职收获

1、锤炼了务实作风。西安区的很多工作往往是“先干后说、多干少说、甚至干了也不说”,注重工作的实际效果,不讲排场,不搞形式主义。对于工作当中出现的问题,始终坚持“不争论、不埋怨、不推诿扯皮,有什么问题解决什么问题”的务实态度,营造出和谐的工作氛围,让置身其中的每一个人气顺、心齐、有干劲。

2、开阔了工作视野。区里的工作具有很强的机遇意识和创新意识,近年来不断解放思想、更新观念、大胆创新。在这里挂职锻炼,使我更加直观地了解到区里工作的特色和经验,使自己开阔了视野、拓宽了思路,使自己的思维跳出了原有的圈子,学会了从大处着眼、小处着手的工作方法,学会了从宏观层面思考工作,增强了掌控局面的能力。

3、增强了适应能力。对于来自机关的挂职干部而言,最大的难题不是工作的难点,也不是快节奏的工作,而是工作性质和思维方式的不同。对此,我就多听、多看、多问、多想。首先从自己的角度努力去理解、适应,在与他人的交流过程中主动介绍自己的情况,以增进彼此的理解和适应。同时,我坚持“谦虚自信”的准则,不害怕、不回避矛盾的产生,通过有礼有节的方式进行工作,得到了领导、同事的认可。在这半年的工作中,我的适应能力得到了锻炼,也与区里的干部们建立了真挚的友情。这半年,是充实的半年,愉快的半年,更是收获的半年。

五、存在不足与改进

一是深入基层调研不够。个别社区还未去过,对一些基层状况欠缺第一手资料。今后我想办法多深入基层,多搞调查研究。

二是领导水平和协调能力还要加强。主要是因为工作经经历相对单一,对区里情况掌握不多。今后要提高政治敏锐性和政治鉴别力,要善于透过现象看本质,站在全局的高度,从整体利益看待问题,解决问题。

三是对分管工作还要进一步抓实。在工作落实不彻底时,有自己相对年轻,毕竟是挂职干部,碍于面子不好深究的想法;还有抓细了怕越位,管多了怕越权的心理。因此有时对工作降低了标准。今后一定克服这种心理,以工作为重。

最后,再次感谢组织部给我机会到西安区来锻炼学习,我请求继续留在西安区工作。我将与西安区的领导和同志们继续同心同德、同甘共苦、同舟共济,为西安区又好又快、更好更快的发展而努力。

写报告经验148人觉得有用

挂职干部2025年上半年述职报告怎么写

挂职干部的述职报告,说到底就是把自己的工作情况汇报清楚。这事儿不能马虎,因为领导要看你的成绩,同事要看你的态度,自己也要从中找到不足。述职报告得把事情讲明白,既不能太复杂,也不能太简单。

述职报告开头这部分很重要,得先说自己这段时间负责啥工作,别含糊其辞。比如我是从别的单位过来帮忙的,就该说清楚我具体分管哪块业务,参与了哪些项目。要是开头说得模棱两可,后面的工作内容可能就说不清楚了。我见过有人写述职报告,开头写得特别模糊,结果领导看半天也不知道他干了啥。

接下来就得谈具体的工作成果了。这个部分不能光喊口号,得有数据支撑。比如说完成了一个项目,就得写出项目名称、主要内容、达到的效果。要是没有具体的数字,领导可能会觉得你是在夸大其词。比如我有一次看到一份述职报告,写到某个项目取得了很大进展,但通篇没提到具体的进度比例或者完成的百分比,这就有点让人摸不着头脑。

述职报告中间部分还可以谈谈工作中遇到的问题。不过这里要注意,别一味地强调困难,得把解决问题的办法也写出来。比如我在挂职期间遇到过一个棘手的问题,当时团队内部沟通不太顺畅,后来我就提议开了几次专题会议,明确了每个人的职责,这才慢慢解决了问题。如果只写问题而不提解决方案,领导可能会觉得你缺乏主动性。

另外,述职报告里最好能体现一下自己的创新意识。挂职干部,多少得带点新思路过来。可以写写自己提出的新建议,或者尝试的新方法。但这里有个小细节需要注意,建议提出的背景得交代清楚,不然显得突兀。有一次我看到一份述职报告,里面突然蹦出个新想法,但完全没说为啥会想到这个主意,读起来很生硬。

结尾部分得有点总结的意思,但不能太啰嗦。可以简单回顾一下自己的工作表现,表达一下对未来工作的期待。比如我这次挂职经历让我学到了不少东西,希望今后能继续发挥自己的优势,为单位的发展贡献更多力量。不过这里有个小问题,有时候人们会在这部分写得太笼统,比如只是泛泛地说要加强学习、提高能力,这样的表述就有点空洞了。

【第6篇】2025年6月挂职干部个人述职报告怎么写900字

酷猫写作精心整理了《2025年6月挂职干部个人述职报告》,望给大家带来帮助!

今天,我要用三句话谈谈我的感受。

第一句话:年轻人要立志做大事,不要立志做大官

作为一名新时代的年轻人,要树立这样一种思想:工作的事情只要我们多考虑,个人的事情组织就会为我们多考虑。市委办就是这样一个温暖的大家庭,我们在创建学习型机关活动中,每一个干部都得到了很好的锤炼,素质得到了很大的提高,思想得到了很快的升华。我更是受益匪浅。2025年我还光荣地被市政府派往韩国荣州市进行了为期6个月的研修学习。在日常工作中,我们要时刻以市委提出的“发展为上、民生为先、稳定为重,少说多做、真抓实干”为指导,把“想干事、会干事、干成事、不出事”作为工作的目标,争做一名时代的弄潮儿。

第二句话:少说多做,真抓实干

作为一名挂职干部,我的感受就是一定要把自己当作这个企业的人,不能游离于企业之外。身份是挂职,心态不能挂职,职务是挂职,工作不能挂职!2025年康达制动器公司同很多企业一样,遭受了金融风暴的冲击,由于行业自身的特性,在xx可以说是受影响最大的企业!近几年来,康达制动器公司四季度的月平均产值是3000万元,而2025年是800万元,这是怎样的落差!康达的一班人,没有一味地扼腕叹息,畏缩不前。我们是外赴沿海,寻找合作伙伴;内部严管,降低生产成本;积极清欠,争取资金回笼;寻找订单,开展生产自救。作为我本人更是以一种“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,少说多做、真抓实干,争取为康达早日在这场危机中复苏献出自己的一份微薄之力。

第三句话:xx是我家,发展靠大家

作为一个xx人,到xx工作8年来,我已经和xx融为了一个整体。新时代、新机遇,xx不发展没有理由,不进步没有借口!在我的眼中,xx是一块绿土地,她是中国优秀旅游城市、中国道文化发源地、中华药都;xx也是一块红土地,革命先辈曾经在这块土地上抛头颅、洒热血,以彭云枫为师长的新四军第四师,更是在这块土地上成就了不朽的功勋;xx是一块黑土地,她肥沃的黑土地不仅生产了占安徽省1/7的粮食,地下蕴藏的丰富的煤炭资源更像一座座黑色的金山;xx更是一块热土地,市委提出的“125”行动计划和优惠的招商引资条件将为更多的有识之士提供创业的热土!

写报告经验189人觉得有用

2025年6月挂职干部个人述职报告怎么写

挂职干部的述职报告其实挺重要,得好好准备。这类报告既要反映工作情况,又要体现个人能力,不能敷衍了事。一般说来,开头要简单介绍下自己的基本情况,比如挂职时间、岗位职责啥的,这部分要是写得太啰嗦,反而显得没重点。

写报告的时候,要把工作内容分成几部分来说清楚。比如,这一阶段参与了哪些项目,具体做了些什么事情。每个项目最好能结合实际情况,把完成情况讲明白。有的同志可能会觉得只要列出一堆数字就行,其实这样不太够。如果能用简练的语言把成果展示出来,比如通过某项措施提高了多少效率,那就更好了。

说到成绩,不能只谈表面的东西。除了列出取得的成绩外,还得分析一下背后的原因,这样才能看出你的思考深度。有时候,一些细节上的处理方法也很关键,比如说遇到难题时是怎么克服的,这能体现一个人的实际能力。

另外,挂职期间肯定也积累了不少经验教训。这部分内容也不能省略,可以谈谈在实践中遇到的问题,以及是如何改进的。不过这里有个小问题需要注意,有些人在写这部分时会把责任推给别人,这样不太好。正确的做法应该是客观地分析原因,同时表明自己在这方面的努力。

至于语言风格,要尽量符合挂职干部的身份。用词要正式一点,但也不要太死板。如果报告里夹杂着一些专业术语,能让阅卷人看到你的专业水平,这是加分项。当然,如果用词不当,可能会引起歧义,这就需要反复检查了。

还有,报告里的逻辑顺序很重要。如果思路混乱,即使内容不错,也会让人看不明白。所以,在动笔前最好先列个提纲,把想表达的意思理顺。当然,写的过程中也可能出现调整的情况,这时候就要灵活应对了。

最后,报告写完后一定要仔细校对。这个环节可不能马虎,毕竟错别字和病句会影响整体印象。有些人可能会觉得反正领导看得懂,就不用那么认真,这种想法不对。认真对待每一个细节,是对自己的负责,也是对工作的尊重。

《挂职干部述职报告示例怎么写(精选6篇).doc》
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