
【第1篇】副院长2025年述职报告怎么写2850字
本人2025年度担任材料与化工学院副院长,分管教学管理工作。在校领导的正确领导下,在班子成员的帮助和全院教职工的大力支持下,在日常工作中,始终牢记自己的工作职责,尽职尽责,努力做好本职工作。现将2025年本人在思想政治建设、履行职责、工作实绩和党风廉政建设等方面工作情况汇报如下:
一、思想政治建设方面
自觉加强政治理论学习,认真学习贯彻学习党的十八大、十九大精神和______系列重要讲话精神。在 “讲重作”专题警示教育活动中,以案为鉴、吸取教训,高度警醒、引以为戒,始终保持清醒的头脑,兢兢业业做事,干干净净做人。按照部署要求,认真学习《党章》、党规、党纪和______在党要管党、从严治党、依法治国等方面的系列重要讲话精神,在思想上重视到位、行动上践行到位。积极参加“两学一做”等专题教育活动,认真贯彻执行中央八项规定和省里有关规定精神,联系个人实际深入查摆问题,严肃认真开展批评和自我批评,确保在思想上政治上行动上同___保持高度一致。同时,在工作中学习,向同事们学习,努力提高自己的工作能力和管理水平,扎实推进学校地方应用型高水平大学建设和改革发展稳定各项工作。坚定不移地贯彻执行党的基本路线和各项方针政策。具有较强的责任感,为人诚实,遵纪守法,团结同志,爱护学生,严格执行学校的各项规章制度。
二、履行职责方面
工作中严于律已,认真负责,与其他院领导团结协作,协助院长踏踏实实做好材化学院的教学管理工作,努力为我院师生做好服务工作,较好地完成学校及院里交办的各项任务。认真做好日常教学管理工作,重点抓教学计划的制定、教学任务的落实、三期教学检查等教学环节,所有课程(含实验、实践课)都能做到计划安排到位、教师落实到位、教学准备工作到位、实验实习场地到位、过程管理到位、课程考核到位、检查验收到位及总结评价到位等,确保所有课程的教学质量,确保了材化学院教学工作的规范有序开展;组织完成了2025级各专业人才培养方案的修订工作,以创新创业型人才培养为目标,在2025级培养方案修订中,统筹2个课堂、构建3个模块、实现4个贯通,稳步推进“产教融合、校企合作、协同育人”的创新应用型人才培养模式;协助院长积极推进学科专业建设和课程建设工作;完善教学质量监控体系,提高教师的教学能力,通过“三期”教学检查、日常巡查、教师学生座谈会等方式,做好教学质量的信息收集、反馈和调控工作,促进教学质量持续提高。加强教研室建设工作,发挥教研室在教学管理和教学研究中的作用,实行教研室主任例会制,充分调动教研室工作的积极性和主动性。协助院长做好师资队伍建设,组织材化学院第八届青年教师课堂教学评优赛,推荐选手参加校“第十四届青年教师课堂教学评优赛”,经过精心组织,青年教师的认真努力,取得了理科组一个二等奖和二个三等奖的好成绩,并以此为契机促进了我院青年教师教学水平的提高;做好教研项目的申报和过程监管,以教研促教学,认真组织各级各类教研项目申报工作和过程监管,以科研教研促教学,组织申报2025年校级质量工程项目,组织教师和学生申报并获批2025年国家级大学生创新创业训练计划项目9项、“互联网 ”大学生创新创业大赛24组、大学生研究性学习34项,完成了2025年以前立项的国家级、省级质量工程项目和省级振兴计划部分项目的阶段性检查及结题验收工作。认真组织化学工程与工艺专业学生参加全国大学生化工设计大赛,加强专业技能训练,全面提升化工专业学生专业素质、职业能力和就业竞争力,在全国大学生化工设计竞赛获二等奖一项。组织举办了华为技术有限公司的资助的皖西学院大学生化学实验技能大赛。
团结材化学院领导班子和全体教师积极完成2025年度教学重点工作全面实施,围绕年度教学重点工作,全面开展建设工作,切实加强学院内涵建设,专业特色和内涵得以显著提升。一是配合学校“十三五”发展规划的实施,完成我院现有四个本科专业专业 “十三五”建设规划制定和论证工作;二是配合学校专业评估工作,积极准备专业建设材料,迎接专业评估。完成了四个专业评估的初评工作;三是完成高水平大学中期检查——高分子重点建设专业中期检查和高水平大学奖补资金申报——品牌应用型化工专业等材料的撰写工作;四是认真组织做好课程建设工作,开展课程内容和教学方法改革。将无机化学、分析化学、物理化学和化工原理四门基础课程,按照精品资源共享课程的标准进行建设;五是配合学校深化教学内容、方式方法和考核改革,做好课程体系、课堂教学等改革工作。化学工程与工艺专业综合改革试点建设成果、实验实践教学改革成果在皖西学院2025年教学工作会议教学成果展上展出。
本人积极承担仪器分析、分析化学等课程的教学工作,教学工作态度严谨、备课认真,努力上好每一节课。积极转变教育观念,注重培养学生应用所学知识解决问题的能力。经常与同事们探讨改进教学方法,努力提高自己的教学水平。完成在研主持的三项省级质量工程项目的阶段性检查及结题验收工作,发表科研和教研论文。
三、党风廉政建设方面
作为分管教学副院长,我认真履行岗位职责,积极落实党风廉政责任制和干部廉洁自律相关规定。注意改进工作作风,保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的工作作风,牢记党的宗旨,增强群众观念,个人利益服从组织和大局;在“两学一做”、“讲重作”专题教育活动中,认真学习____党章党规,学习贯彻______系列重要讲话精神,做合格党员。通过开展“两学一做”专题教育活动,做到常怀忠诚之心,自觉遵守党章,加强党性修养,坚定理想信念,做到在思想、行动上始终与党保持高度一致,在党言党、在党忧党、在党为党,自觉用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践,做政治上的明白人。作为材化学院副院长,不断加强相关知识和政策的学习,了解掌握最新管理信息,根据教育的特点,结合校情,注意在教学管理中学习别人先进的管理经验和方法。要用理论指导工作,系统地学习。工作中要严于律已,认真负责,协助院长踏踏实实做好我院教学管理方面的各项工作。与其他院领导团结协作,努力完成学校院交办的各项任务,保障教学秩序平稳运行。
积极履行党风廉政建设责任制,思想上高度重视,严于律己,注重实效,工作上坚持高标准,生活上保持严要求;遵守廉洁自律有关规定,把廉政勤政作为对自己的经常性要求,坚持从具体工作做起,从细微的小事着手,努力用廉政建设的有关规定约束和规范自己的言行。在工作中,端正自己的服务角色,团结同事,为广大教师做好服务工作。
四、存在问题和努力方向
一年来,我在思想政治建设、教学管理和自己的教学科研等方面做出了一定的成绩,但是还存在着一些亟待改进的地方,如工作中考虑问题不够全面,缺少开创性,对某些工作的超前意识不够强等。我决心不断加强学习,加强党性修养,牢记党风廉政准则,积极参加“两学一做”、“讲重作”等活动,努力做到“讲政治、重规矩、作表率”,做一名合格的党员,在扎实推进学校地方应用型高水平大学建设和改革发展稳定各项工作中贡献自己的力量。总之,在校领导正确领导下,在班子成员的帮助和全院教职工的大力支持下,本人较顺利完成了2025年的各项工作。今后,我一定努力克服自己的缺点,刻苦学习,勤奋工作,争取把各项工作做得更好。
写报告经验88人觉得有用
副院长2025年述职报告怎么写
每年到了年底,不少人都得准备述职报告,这不仅是工作的一部分,更是对自己一年工作的梳理和总结。作为副院长,述职报告显得尤为重要,它既要体现你的工作成绩,又要展示未来规划,还要让领导看到你的能力。那么,这种报告该怎么写?
先说说内容吧,报告的内容要围绕几个核心点展开。首先是工作成果,这一部分得具体,不能笼统地写“做了很多工作”。比如,你负责的教学管理工作,就可以提到这一年里组织了多少次培训活动,提高了多少教师的业务水平,还解决了哪些教学上的难题。这些数字和事实能让报告更有说服力。不过有时候人们会忽略细节,比如只写“提高了教学质量”,但没说具体怎么提高的,这就有点空洞了。
接着就是存在的问题。没有人能做得完美无缺,关键是要坦诚面对自己的不足。比如在管理过程中可能遇到过沟通不畅的情况,导致团队协作效率不高。不要怕暴露问题,重要的是提出改进措施。要是这里写得过于模糊,像是“存在一些问题”,就显得不够真实,也缺乏解决办法。
再来说说未来计划,这是对未来工作的展望。可以结合当前形势和个人优势,谈谈下一年的重点方向。比如,打算加强某方面的师资队伍建设,或者优化某些管理制度。这部分内容需要有前瞻性,但也不能脱离实际情况。如果写得太虚,比如“争取做到最好”,就显得不踏实了。
还有,语言表达也很关键。报告的语言要正式但不僵化,尽量用简洁明了的方式把事情说清楚。有些人喜欢用复杂的句子,结果反而让人看不懂。比如,“通过一系列行之有效的举措,使得我们的工作效率得到了显著提升。”这样的句子虽然没错,但稍微啰嗦了些,改成“采取有效措施后,工作效率明显提高”,就更直白了。
另外,报告中最好能穿插一些具体的例子。比如,你在某次会议上提出的建议被采纳了,结果取得了很好的效果。这样的实例会让报告更加生动,也能证明你的能力和价值。要是忘记加上这些例子,报告就少了点说服力。
最后,记得检查一下格式和排版。报告不是随便写写就行的,要确保字体大小合适,段落分明,层次清晰。不然的话,看起来乱七八糟的,会影响阅读体验。
【第2篇】检察院副院长述职报告-述职报告怎么写2050字
今天年,我以“三个代表”重要思想为指导,坚持“公正执法,加强监督,依法办案,从严治检,服务大局”工作方针,认真履行职责。按照院党组提出的“内强素质、外树形象、争创一流业绩”工作思路,认真抓好所分管的各项检察工作,所分管的六个部门在全市检察系统目标考评中,有三个被评为第一名,二个评为第二名,现将一年来的工作情况汇报如下:
一、加强学习,不断提高政治、业务素质和执法水平
作为一名领导干部,我深知:“其身正、不令则行;其身不正,虽令不从”。一年来,我始终对自己高标准、严要求,切实加强自己的品德修养和党性锻炼,增强政治敏锐性和鉴别力,自觉学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想,在检察工作中坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,恪守检察官的职业道德,要求干警做到的,自己首先做到,要求干警不做的,自己坚决不做,时时刻刻用共产党员的标准规范自己的言行。并结合当前在检察系统开展的“星级创优”活动和“强化法律监督,维护公平正义”的活动,加强学习牢固树立了公正执法,文明办案,全心全意为人民服务的思想。同时,为提高指导业务能力和领导水平,我不断加强自身法学理论知识,更新知识结构,提高执法水平,把先进的司法理念与临川检察工作的`实际结合起来,及时总结工作中的经验和教训,积极探索检察工作规律,创造性地开展检察工作。
二、落实“一岗双责”,搞好党风廉政建设
我深刻地体会到,检察官肩负着法律监督职责,又处在反腐__的第一线,搞好党风廉政建设尤为重要。一年来,我认真履行与院里签订的《党风廉政建设责任书》,切实加强自身的廉洁自律意识和纪律作风建设,并且自己做出表率,在办案和履行职责中,能认真按照廉政责任状的要求,遵守检察人员办案纪律及政法委的有关禁令,自觉抑制不正之风和腐败现象的侵袭,不办人情案,不接受案件当事人的吃请和礼品,做到公正执法,一身正气,维护了法律的尊严。作为分管检察长,年初按照院里的统一安排,与分管科室签订了党风廉政建设责任状,认真落实“一岗双责”,经常组织分管科室进行各种廉政建设的学习讨论,教育干警自觉地用党纪法规严格要求和规范自己、制约自己,使自己的言行与有关廉政准则的要求相符,与所从事的事业要求相符,以提高干警的廉政意识。一年来,所分管科室干警无一人有违法违纪情况发生。
三、尽心尽责抓好分管科室工作
今年,我分管院办公室、渎职侵权科、公诉科、侦查监督科、技术科、监所科工作。在工作中,我按照院里检察工作的总体目标和工作思路,找准自己位置,当好检察长的助手和参谋。搞好班子团结,形成合力,协助检察长抓好所分管的各项检察工作。
1、办公室工作。充分发挥了办公室的参谋助手和协调枢纽作用,为我院的各项检察工作的顺利开展提供了有效的政务保障和后勤保障。实现了检察统计工作电脑化。财物工作、密码工作和档案管理工作进一步规范。财务工作严格执行了收支两条线有关规定;密码机房达到了一级机房标准;档案室在去年晋升为省一级档案管理单位后,今年又继续完成了文档一体化管理和档案、文案资料统计计算机软件管理,不断提高科技含量。
2、侦查监督科及公诉科工作。始终把维护稳定工作作为一项政治任务来抓,与公安、法院等部门密切配合,坚持依法从重从快打击各类刑事犯罪活动。全年共受理公安机关移送审查批捕各类刑事案256件541人,经审查批准逮捕203件405人;受理公安机关移送审查起诉各类刑事案件340件539人,经审查依法提起公诉264件410人。在履行刑事检察职能过程中,始终把打击严重暴力犯罪、毒品犯罪、带黑社会性质的团伙犯罪以及重大盗窃、抢劫等多发性犯罪作为重点,对重大案件批捕、起诉突出“快”。对重大案件审批实行提前介入,决不在检察环节上贻误战机。加强立案监督和侦查监督。重点纠正有案不立、有罪不究、以罚代刑等问题,努力防止严打不严、打击不力现象的发生,共立案监督84件,对应追究刑事责任而追捕追诉22人。
3、监所科工作。以监所检察安全为“龙头”,重点纠正超期羁押、无证关押等违法行为,一年来共纠正超期羁押21人,纠正无证关押、违法关押5件(次),防止事故发生8人(次),受理在押人犯申诉、控告2件,较好地完成了监所检察工作任务。
4、技术科工作。始终把科技强检摆在战略地位,开展了法医、文检、痕检、司法会计、测谎等门类的专业技术工作,信息化建设和讯问室、监控室建设都取得了丰硕成果。继去年我院在全市检察机关率先建成局域网后,今年又完成了多媒体宣传系统建设,使其涵盖了检察业务的各个方面,并完成了三级专线网络的建设。
5、渎职侵权科工作。坚持把发生在“三机关一部门”和社会热点领域、经济热点部门的渎职侵权案件作为查办的重点。一年来,共初查各类渎职案件15件15人,已立案9件9人,其中涉及公安、法院人员案件2件2人,涉及行政执法人员案件7件7人。为反腐败斗争的深入开展作出了一定的贡献。
四、今后的打算
1继续深入学习和领会“三个代表”重要思想,学习贯彻十六大精神,在思想上、行动上与___保持一致,做到廉洁奉公,秉公执法,不徇私情,端正自己的思想,积极参与“星级创优”活动和“强化法律监督,维护公平正义”活动,严格执行“五条
写报告经验122人觉得有用
各位同事:
今年的工作汇报该着手准备了,这可不是件轻松的事儿。不过既然干了这份差事,总得把事情做好不是?述职报告,既要交代工作情况,又得体现个人成绩,还得给领导留下好印象。我这些年也算摸爬滚打摸索出点门道,今天就随便聊聊,希望能帮到大家。
先说开头,别太啰嗦。开门见山地把你的职务、分管工作讲清楚就行,比如我是分管公诉工作的,那就直接说“本人任检察院副检察长,负责公诉部门业务指导及案件管理”。接着简要回顾一下这一年的重点工作,用几个关键点概括就行,别一股脑全倒出来。记得把上级交办的任务完成情况也提一下,这是必须有的环节,不然领导会觉得你没执行力。
接下来就是重头戏了,讲工作成效。这部分最好结合具体案例来说,尤其是那些有亮点或者难度大的案子。比如有个重大涉黑案件,从线索摸排到审查起诉全程参与,最终成功起诉并判刑,这种事儿一说出来效果就不错。还有些数字也能让人眼前一亮,像全年审结案件数、提起公诉人数、追诉漏罪漏犯数量之类的,但别堆砌太多,挑几个重点说就行。
说到成绩,当然也要反思不足。这一点很重要,千万别避重就轻或者只说套话。比如说公诉工作中存在的一些短板,比如个别案件证据收集不够扎实,导致庭审中被辩护方抓住漏洞反击。这类问题得坦诚面对,不能藏着掖着,毕竟领导也是明白人。同时还可以提出改进措施,比如加强培训、完善内部协作机制什么的,这样显得你有思考、有行动力。
至于结尾部分,可以稍微展望下未来,但别说得太虚。可以说针对目前存在的问题,下一步打算如何改进,比如加大业务培训力度、提升团队专业化水平之类的话。当然,也可以谈谈对整个检察工作的建议,比如希望加强跨部门联动,提高案件办理效率。反正言之有物就行,别给人空洞的感觉。
写报告的时候,语言要简洁明了,别整那些花里胡哨的词儿。另外,有时候可能会遇到一些棘手的情况,比如某个重要案件进展不顺,这时候千万别慌,如实反映就好。当然,要是能想出点补救办法就更好了,领导会更认可你的担当。
最后提醒一句,写报告的时候一定要实事求是,既不能夸大其词,也不能妄自菲薄。做到这一点,基本上就不会跑偏太多。当然,如果实在把握不准,可以找有经验的老同志请教一下,他们往往能给出中肯的意见。
好了,就说这么多吧。希望大家都写出一份满意的述职报告,争取在年终考核里拿个好成绩。毕竟咱们的努力,领导都是看得到的。
(完)
【第3篇】工业设计研究院副院长述职报告怎么写3400字
本人自2025年初担任蚌埠玻璃工业设计研究院副院长,协助院长分管蚌埠地区行政工作,主管院办公室、信息中心、凯盛宾馆、成品室、华隆物业。作为院班子的新成员,一年来,按照中国建材集团的战略指引,认真贯彻落实蚌埠院的发展战略,虚心向老同志学习,在努力做好“服务发展战略、服务经济工作、服务企业文化”等三类服务的同时,不断提高自身素质和业务能力,改进工作作风,在彭寿院长的带领下,在集团公司领导和各部门的帮助下,在同志们的支持配合下,践行科学发展观,团结和带领有关部门较好地完成了目标任务,履行了岗位职责。现述职如下:
一、服务发展战略,提高管理水平
2025年是我院业务转型和整合发展的关键之年,中国建材集团将光电产业平台交由我院打造发展,并将安徽华光玻璃集团的股权划转给我院,为我院由传统的科研设计单位向新能源、新材料、新玻璃和新装备的产业实体发展,明确了战略方向,搭建了发展平台,提供了基础资源。为了实施这些重大战略举措,本人按照分工,组织或主持完成了以下相关工作:
1、组织奠基仪式,打造产业基地。为了抓住金融危机给我们发展新型产业带来的机遇,我院见事早、行动快,在中国建材集团的战略指引下,仅用半年时间,就迅速在安徽蚌埠、江苏太仓和广东佛山打造了太阳能产业基地,在四川成都和安徽合肥打造了信息显示玻璃产业基地,旨在发展完整的太阳能产业链,填补国内高端信息显示玻璃的空白。为此,本人先后组织了“中建材太阳能蚌埠基地开工典礼”、“中建材装备制造及太阳能太仓基地奠基仪式”、“中建材太阳能广东基地奠基仪式”、“中建材成都液晶玻璃基板产业基地奠基仪式”。这些活动一个比一个精彩,个个独具特色,扩大了我院的战略影响,树立了中建材的品牌形象。
2、组织股权划转,搭建融资平台。中国建材集团为了支持我院发展光电产业,决定将所持有的安徽华光集团70%的股权划转给我院。华光集团的控股子公司方兴科技是上市公司,股权划转的瓶颈也在于方兴科技,而上市公司股权划转工作的操作程序复杂,政策刚性很强,加上我们缺乏资本运作的专业人员,因此,院里让我主抓这项工作,深感如履薄冰,如临深渊。但通过中国建材集团的大力支持,经过中介公司和我院财务部、企业发展部、办公室等相关部门的共同努力,方兴科技的股权划转历时1个多月,终于获得了证监会的同意批复。这项工作的圆满完成,不仅实现了上届领导班子“拥有上市公司“的战略构想,而且为我院发展相关产业搭建了新的融资平台。本人也从中学习了很多知识。
3、抓好管理创新,提高管理水平。管理创新是企业发展过程中的永恒话题。我院在重视科技创新的同时,也十分重视管理创新。今年,我院与中国建材工程申报的管理创新成果《破解人力资源整合难题,促进破产企业新生》、《工程勘察设计单位的“走出去“战略》获2025年度全国建材行业企业管理现代化创新成果一等奖,《应用信息技术提升企业管理水平》获二等奖。其中,本人作为主创人员之一完成的《工程勘察设计单位的“走出去”战略》,对我院改制成立中国建材工程在制定和实施“走出去”战略方面取得的成绩,进行了理论研究和成果提炼,对我们提高企业战略管理和运营管理水平具有借鉴意义。
二、服务经济工作,做好生产保障
本人所分管的业务和部门都属服务性质,各服务部门为了适应服务于我院集成化、产业化、工程化和国际化的要求,转变服务观念,增强服务意识,全力服务经济工作,为全院生产经营提供了较好的保障。其中,本人所分管的工作主要有:
1、翻译信息工作。2025年完成翻译工作量98万字,完成印尼平拉、缅甸浮法、伊朗项目、孟加拉项目、印度hng等项目图纸翻译共1763张,口译人次累计1008天;完成《低辐射玻璃及其制品的生产方法》、《光伏玻璃及其制造方法》、《国外玻璃工业厂商录》等约45万字专题资料的译编工作;完成《tft玻璃》、《太阳能玻璃》等约12万字课题资料的搜集与整编工作,以及《中国浮法玻璃厂商数据库》的补充和完善、国内浮法玻璃和加工玻璃厂商的信息调研、国外浮法线的信息收集和统计工作。这些信息工作为我院和中国建材工程的科研开发和经营工作提供了良好的服务。
2、计算机网络工作。我们在确保蚌埠、上海等地区计算机和网络系统正常运行的同时,积极开展管理信息系统的完善工作,努力提高信息化建设和管理的水平。根据今年4月份国家信息化测评中心(ceca)公布的结果,中国建材工程名列2025年度中国企业信息化500强第240位,同时获最佳管理创新奖。我们举行了管理信息系统使用培训,推广管理信息系统的应用;新上了电话会议系统,首次召开了电话会议,提高了会议效率、节约了办会经费。
3、成品印制工作。成品室是主要为中国建材工程和我院的设计业务提供服务的单位,肩负着防止图纸资料流失、保护知识产权的重任。他们一手抓服务,一手抓创收,全体员工始终坚持质量第一、优质服务,无论是节假日还是休息时间,只要客户有要求,就千方百计满足客户,赢得了有关部门的好评,预计全年可以超额完成创收指标。尤其是为了完成中国建材工程几年积压的蓝图档案,他们连续加班40多天,每天工作在15小时以上,完成4292盒蓝图归档,是往年平均的3.67倍,做好了生产保障工作。
4、园区工作。中国玻璃新材料科技产业园的开发建设又取得新进展,园区内3个老企业拆迁的艰难谈判工作已经全部完毕,为园区开发建设扫清了障碍;园区内一条主干道也已基本修建完毕,中航三鑫光伏玻璃生产线已于11月28日点火;我院投资的tco导电膜玻璃基板项目正在紧张建设。
三、服务企业文化,抓好形象塑造
我院倡导“企业与时代同进步,员工与企业共成长”的企业文化。企业文化是企业软实力的一个方面,为了培育和展示我院和中国建材工程的软实力,弘扬企业文化,我们重点抓好以下工作:
1、宣传报道工作。我们坚持利用主流媒体宣传与内部宣传报道相结合,办好一站(公司网站)、一报(《凯盛人》报)、两刊(《中国玻璃》、《建材世界》)。一年来,我们在《中国建材报》、《中国建材》杂志、《安徽日报》、《蚌埠日报》以及我院产业基地所在各省市的地方报纸上发表报道文章数。公司网站刊登信息1000多条,《凯盛人》、《中国玻璃》、《建材世界》均按期出版,并成功召开了公司/院第二次信息与宣传工作会议,主办了“新能源·光电产业发展论坛”。
2、后勤服务工作。为了建设和谐小区,展示我院悠久的“大院文化”,增强凝聚力和向心力,华隆物业狠抓生活小区和办公区的物业服务管理,推出了“管理无死角,服务无缺憾,业主无怨言”的服务理念,“以带走业主的烦恼,留下物业的真诚”为服务指针,全力做好各项物业服务工作。凯盛宾馆不断提高接待服务水平,在保证院内外客户满意的同时,还重点接待了印度600t/d浮法线印方人员在蚌培训,承接了市人大十四届三次会议禹会区代表团,多次承接了市卫生局、市医院、蚌埠供电公司、怀远供电公司等组织的培训班。
3、为职工办实事。为了落实科学发展观,按照院里的决定,院办公室牵头,华隆公司配合实施,完成了生活小区各个楼道窗户的修复,并先期完成了8号楼的危险阳台的改造。同时,我们还调整了单身宿舍的入住方案,保证外地单身员工在乐业的同时能够安居。
四、进行自我剖析,提升自身素质
回顾担任副院长将近一年来的历程和工作,本人更加深刻地体会到了“实践出真知”、“在战斗中成长”的内涵,正是由于组织和同事们给了我这个锻炼成长和发挥能力的机会,使我能够以优秀管理者为榜样,与模范工作者对标,能够团结带领一帮人完成组织交给的任务。在领导班子中,通过参加党政联席会和民主生活会,逐步增强党性和道德修养,不断提高作为领导者和管理者的业务素质;在分管工作中,加强与部门领导的沟通,认真和虚心听取他们的意见,不断改进工作作风;在日常管理中,始终绷紧廉洁自律这根准绳,充分发挥同事们的积极性和能动性,团结带领一帮人完成组织交办的任务,不断增强执行力。
在取得成绩和进步的同时,我清醒地认识到,作为一名企业高管,虽然上岗时间不长,取得了一定的成绩和进步,但我在领导艺术上还有很大欠缺,有时说话和处事不注意分寸,容易引起同事的误解,不利于团结和工作,我将尽快改正,尽快适应新的岗位要求。
业精于勤,而厉于行。回顾企业管理岗位上10年来的工作经历,为了不负组织和同事的厚望,我始终在负重前行,刻苦学习,勤奋工作;我始终在以宽容的心待人,以感恩的心处事,以知足的心敬业。我将在思想上更加严格要求自己,在行为上更加严格规范自己,在操守上更加廉洁自律,不断提高自身素质,从而更好地服务企业、服务员工、服务股东、服务社会。
写报告经验12人觉得有用
述职报告这类东西,说到底就是把这一年干了啥、咋干的,还有干得怎么样给领导们说清楚。对于工业设计研究院这种地方,工作涉及的东西多,专业性强,写的时候就得注意条理清晰,把重点放在具体项目和成果上。
先从项目说起吧。每个项目都得有开头,就是怎么启动的,当时面临啥情况,目标是什么。接着就是实施的过程,这里边技术细节肯定少不了,比如用了什么软件、采取了哪些措施、团队怎么分工合作之类的。至于结果,得把最终的效果展现出来,最好能用数据说话,像节省了多少成本、提高了多少效率之类的,这样更有说服力。不过有时候项目中途可能遇到些问题,像资源不足或者沟通不畅之类的情况,这也要提一下,但别光说困难,得强调是怎么克服的。
再说说个人贡献这部分。作为副院长,平时不仅管事儿还得带队伍,所以既要写明参与了哪些重要决策,也得突出培养新人的成绩。比如组织过几次培训、带出了几个骨干啥的,这些都能体现领导能力。还有就是对外交流这块,要是参加了行业会议或者跟其他单位有合作项目,都得提一提,这代表了单位的形象。
当然,报告里不能光堆砌事实,还得有点感情色彩。比如说看到团队努力得到认可时的感受,或者对未来的展望,这样显得真诚。不过话又说回来,感情归感情,该客观的地方还是要客观,不能夸大其词。像某次成功案例,虽然效果很好,但如果只是运气成分大,就别吹得太满,不然下次没达到预期就尴尬了。
写报告还有一个小技巧,就是用词要符合工业设计这一行的习惯。比如提到设计流程时,可以说“迭代优化”而不是“反复修改”,这样听起来更专业。另外,数字和图表是很好的辅助工具,能让报告看起来更有说服力。但要注意的是,图表不能太复杂,简单明了就行,不然反而会分散注意力。
最后,检查报告的时候一定要仔细。有时候忙起来,可能会漏掉一些关键信息,或者把时间写错,这种事情虽小但影响不小。还有就是格式问题,字体大小、段落间距这些细节也不能忽视,毕竟给人的第一印象很重要。要是提交上去发现排版乱七八糟,那可就有点掉价了。
【第4篇】乡镇卫生院副院长述职报告 乡镇卫生院副院长述职报告怎么写怎么写5400字
20xx年以xx院长为首的院领导班子,在县委、县政府、县卫生计生委的坚强领导,在各职能部门的大力支持下,深入贯彻党的十八届五中全会和省委八届十二次全会精神,严格落实习的“三严三实”的要求,带领全院广大干部职工,凭借“解放思想、抓住机遇、奋发作为、协同发展”的契机,定制度强管理、定标准强服务、建专科上设备、专家带提技术、大建设强后劲、聚人心铸品牌。创建了优秀的医院文化,医院强了筋骨,铸了医魂。
在10月8日我院举行践行“三严三实”暨庆祝建院xx周年大会上,县四套班子领导和医院理事会成员对医院经过65年从小到大、由弱到强,实现超常规、跨越式发展,为全县经济社会做出的巨大贡献给与了高度评价:目前医院三个院区占地面积100亩、建筑面积8万平方米、开放床位1158张,全院职工总数1190人,科室43个、大中型医疗设备千余台、固定资产3.38亿元、20xx年1—10月份完成业务流水,同比增长1.93%。
这一年,我在香河县人民医院担任副院长和新院区党支部书记职务,主要分管新院区日常工作、急诊科、信息科、门诊部、城镇职工和居民医疗保险、新型农村合作医疗保险定点医院患者诊疗工作,与全院干部职工一样,度过了繁忙、充实、难忘而又有意义的20xx年。现将一年来工作、学习情况报告如下:
一、目标任务完成情况和主要工作成绩
我立足本职工作,团结在院长和书记的周围,深入学习党的十八届四中全会精神,对照《三严三实》,聚焦“八破八立”,深入学习,进行自我剖析,发现问题及时整改,切实转变工作作风,改进工作思路,坚持解放思想,树立正确的人生观、价值观和政绩观,围绕自己的分管工作并结合医院年初制定的九项工作任务和三大奋斗目标,在院长、书记的领导下创新性地开展工作,担任新院区党支部书记工作,20xx年新院区党支部转正一名新党员,发展一名预备党员,新《准则》《条例》颁布后,召开支部动员大会,对活动进行动员部署,面向全体党员,分层次、全覆盖,精心安排部署学习贯彻两项法规工作,引领全体党员树好道德底线,筑牢纪律规矩意识,真正让纪律和规矩立起来、严起来。支部采取“周五党员活动日”集中学,小组分散学的学习模式,让每一名党员将新《准则》中的“四个必须”和“八个规范”熟记在心,准确理解新《条例》中六大纪律的处分形态,为党员干部做到准确执纪、科学执纪、严格执纪提供坚实保障。全体党员干部认真学习《系列重要讲话读本》,香河县委辑印的《守纪律 讲规矩》党员干部学习读本和医院编印的《明白纸1—3》,时时刻刻想到自己身份,珍重自己的言行、人格和名誉。
凡是要求别人做到的,自己带头做到;凡是要求别人不做的,自己坚决不做。作为领导,我要首先做到四个表率:自觉做到坚定理想信念的表率、认真学习实践的表率、坚持民主集中制的表率、弘扬优良作风的表率。我经常用党纪、国法、条规和反面典型告诫自己,在大事大非面前保持头脑清醒,牢记全心全意为人民服务宗旨,坚持以勤为本,以廉砺志,以善修身,勇于接受组织和群众的监督。深入开展党的群众路线教育活动,坚决反对“四风”,为广大人民群众提供周到、便捷、优质、价格合理的满意服务。
二、发挥作用情况
(一)主抓新院区的日常工作情况。
根据工作需要,于20xx年4月主抓新院区的日常工作。
(1)在医疗工作方面,以提升医院综合能力建设和创建二级甲等医院为契机,以病人为中心、以提高服务质量为主题,着力加强全院职工的服务意识,树立医院形象,在提高医疗质量上下功夫,努力提高医疗质量意识,形成“质量兴院”的良好风气。医院健全了“层次分明、职责清晰、功能到位”的必备医疗质量管理组织,完善了各项医疗核心制度并形成了严格的督查奖惩机制,实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。我以等级医院的各项指标为抓手,督促和检查科室和个人的学习落实情况,医疗方面成绩显著,医疗质量明显提高。在改进医疗服务上下功夫,以创建等级医院为目标,为病人提供最温馨的“人性化服务”,展开了换位思考,把自己臵身于病人的角度,从病人的思维出发,提倡医患零距离接触,推出了便民利民措施,将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。
同时每月进行一次量化检查和院长行政查房、召开一次院长办公扩大会议,广泛了解患者及家属的要求和意见。自觉接受社会监督,并在醒目位臵设立意见箱,公布服务改进电话,本着“闻过则喜”的态度,虚心接受,只要要求可行,意见合情,医院就全力解决,认真整改,直至病人和家属满意。
(2)在护理工作中,重视护理质量管理,落实各项护理操作规范,注重护士业务水平的提高,强化“人本位”医疗护理模式的落实。经常督导各科护士长组织开展新业务、新技术的学习,以拓宽知识面。采取考试、考核、以老带新的方法,树立一种传、帮、教的良好氛围,对不同年资的护士,进行不同程度的培训,训练三基基本功,巩固基础知识,理论与实践相结合,融会贯通;采取多种途径加强学习,不断更新知识。
通过学习不断丰富自己的专业知识。保证护理安全,重视病人的安全管理。不断强化安全意识教育,发现工作中的不安全因素及时提醒,并提出整改措施,以院内外护理差错为实例组织讨论学习,使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。
(3)在后勤工作中:能够坚持原则,务求实效,坚决反对弄虚作假。能够经常听取总务科同志的意见,正确对待群众批评,接受群众评议。经常与总务科长沟通,交流思想和看法,自觉开展批评与自我批评。克服特权思想,与群众打成一片。经常深入基层检查督导工作,督促保洁人员保持医院环境卫生,在历次迎接检查中受到好评。我们克服种种困难,及时维修医院的供水,供电系统,保障全员病员和职工的日常生活需要。
通过多种形式教育,提高了后勤职工的服务意识和安全意识,后勤保障工作顺利进行,服务面貌大有改观。加强对工作人员的思想学习,教育职工廉洁自律,自觉抵制采购中的不正之风,通过货比三家,招标采购,保证了采购物资的质优价廉。一年来,在后勤科室的共同努力下,较好地完成了岗位目标10月26日—29日医院接受了二级医院评审工作,我院是全省第一家接受二级综合医院等级评审的医疗机构,省市专家组经过全面细致的检查,对我们的整体建设、医院管理、医院文化、高度执行力给予了一致好评。
(二)狠抓120急救中心的管理工作,加强急诊科软硬件建设。为了切实加强应对突发性公共事件的能力,医院为9辆救护车安装卫星定位系统,便于车辆调度,在抢救室、诊室重点部门安装高清摄像头,5月份开展了以“突发事件应急演练”为主要内容的医疗安全教育月活动,制定应急预案86个,涵盖了各科室应对全部突发事件,全院职工认真学习相关应急预案及救治流程,并制定演练方案实际演练,提高了我院职工应对突发事件的综合素质和应急处臵能力,最大程度地预防和减少突发事件造成的损失。为了让患者就医方便,我们继续执行“120护车365天24小时免费接送患者”的承诺,老百姓亲切的称120热线为“生命热线”。今年全年共接诊病人约 万人次,留观输液约 人次,急诊危重病人抢救约 人次,全年无医疗纠纷和事故发生。
(三)医保和新农合是党和国家建立的惠民保障政策,为了把工作做好,让群众真正得到实惠,医院组织职工认真学习有关医保和新农合的文件精神,在此基础上,严格按照卫生局的要求执行,认真履行职责,加强对患者和医疗文书的管理。作为分管副院长,我定期在早交班和院长办公扩大会上及时传达新政策和反馈农合、医保中心的有关医疗质量和违规通报内容,了解临床医务人员对制度执行情况,及时沟通协调,并要求全体医务人员熟练掌握新农合、医保政策及业务,规范诊疗过程,做到合理检查,合理用药,杜绝乱检查,大处方,人情方等不规范行为发生,并将不合格的病历及时交给责任医生进行修改。通过狠抓医疗质量管理、规范运作,净化了医疗不合理的收费行为,提高了医务人员的管理、医保的意识,提高了医疗质量为参保人员提供了良好的就医环境,让前来就诊的患者“少花钱、看好病”大大提高了参保住院患者满意度。
在历次检查中均给予了高度评价,专家组认为我院管理到位,认真落实医保和新农合政策,严格对住院患者进行管理,医疗费用使用、病历记录规范,很好落实了党关爱民生的政策,为农民健康撑起了保护伞。为简化环节、方便就医,让利百姓,来院就诊参合农民享受出院即报,在院内大厅醒目位臵悬挂“新型农村合作医疗宣传栏和公开栏”等各种指示牌,宣传、公布新型农村合作医疗的有关知识、政策和帐目,公布药品及医疗服务价格,公布优质服务承诺内容和报销程序。
我院一直是县卫生局定点新农合患者诊疗机构,医院成立了新农合领导小组、为患者出院及时进行审核、补偿,确保出院患者在当日就能得到补偿,方便“参合”人员,切实维护“参合”人员的权益。今年我院继续改善工作流程,确保出院患者在当天就能得到补偿,因特殊情况不能及时补偿的',医院派专人打电话通知,方便“参合”人员,切实维护“参合”人员的权益。截至10月20日共办理参合患者出院补偿手续 人,办理门诊尿毒症患者补偿手续xx余人次,补偿金额总计xxxx元,人均补偿金额xxxx元,补偿比例约占住院总费用的xx%,目录内药品使用比例为xx%,目录内诊疗使用的比例为xx%。无差错、无纠纷、无投诉,得到县医保中心的认可,得到患者的信任和好评。
(四)门诊部工作:推出便民措施,开展预约挂号,优化服务流程,建立分诊自动叫号和挂号、诊疗、取药、付费“一卡通”服务系统,方便了患者就医。把党的温暖送到了群众的心坎上,赢得了人民群众的赞誉,实现了医院和患者的“双赢”,对于患者全年预计减轻患者就医负担700万元。
(五)完善患者回访中心和乡医网络,构建和谐医患关系,充分发挥我院在三级医疗卫生网络中的龙头带动作用,让老百姓看病小病不出村、常见病不出乡,大病不出县医院,使我院这个服务窗口更亮进一步落实好各种惠民政策,继续实行单病种限价,对贫困患者实行“一免三减”,认真履行120救护车免费接送病人的承诺。以“党员志愿者”活动为契机开展经常性的医疗下乡活动,送医送药到村街,以实际行动密切与群众的关系。同时支持乡镇卫生院建设,搞好对口支援,为其培训医务人员,进一步树立医院的良好形象。做好全县突发事件的医疗救护和重大活动的医疗保障工作,为县委、县政府增光。关于对患者的随访,我院自20xx年11月份即开始实行了建立患者简要档案和电话随访制度。
为了使回访工作开展的更扎实有效,回访由院科两级负责,对所有出院病人进行随访,按照省卫计委要求安装回访软件系统。内容包括患者对住院期间的服务态度、服务质量、医院环境、医疗收费及医院管理等方面的满意程度,改进医疗服务工作的意见、建议等,并了解病人出院后的治疗效果、病情变化和恢复情况,指导病人如何用药、如何康复、何时回院复诊、病情变化后的处臵意见等专业技术性指导。20xx年医院按照上级要求,成立患者回访中心,设专职和兼职人员,配专用设备,开通网页,拨打回访电话5408人次,收集意见和建议30条,每月对患者发放随访慰问信,20xx年共发放2000余封。组织第十六届乡医培训会,300名卫生院医生及乡村医生参加,对他们进行相关知识的授课同时将他们从患者处得来的意见和建议征集上来,更好地反馈临床,改进工作。
(六)医院的宣传工作。利用医院院报、展牌、条幅、《新香河》报纸、县电视台《香河新闻》等载体对我院与北京解剖学会建立的应用临床解剖科学技术培训中心;启动的网络视频直播式教学和远程会诊系统;廊坊市医学会康复分会和超声分会学术年会均在我院的召开;今年医院引进肿瘤治疗设备建成的肿瘤专科;引进64排超高速ct、介入治疗设备,成立的介入导管室、开展的冠状动脉造影、心脏支架植入,及明年还将继续引进和更新妇科腹腔镜、宫腔镜、盆底治疗仪,康复科的骨质疏松治疗仪、麻醉科的麻醉机、超声科的儿科超声机和脑血管超声机,产科2台产床、放射检查中心的心脏彩超、16排ct、1.5t核磁、直线加速器,急诊科救护车等高端设备,做到人无我有,人有我精,把专科变成专院,提出的三年后力争医疗设备和技术达到三甲医院水平,实现大病不出县的目标,进行大量的宣传和报导。
共出版院报24期,制作宣传材料十万余份,各种展牌100个,条幅120条,医院正努力做到人无我有,人有我精,把专科变成专院,三年后力争医疗设备和技术达到三甲医院水平,实现大病不出县的目标,造福香河人民,不辜负县委县政府的期望和几代人辛苦工作的付出,真正打造技术精、服务好、环境美、价格低的品牌医院。
三、存在的问题
一年来,我虽然扎实地作了一些工作,取得了一些成绩,但距领导的要求还有一定差距,还存在着一些不足。主要表现在:
1、是在对《党章》、《准则》、《条例》学习的广度和深度上还不够,对一些知识只求了解不求精通。思想观念不够解放,开拓创新的意识不强。
2、能维护班子团结,但有好人主义,不能彻底地开展批评与自我批评。对制度、规范要求落实上还存在不严格的现象。在决策方面有时当断不断,有依靠思想,优柔寡断,缺乏主动性。
3、不能准确地把握住事情的根本所在,出现做“无用功”的现象。在工作中有时存在急躁情绪,讲究方式方法还不够。
所有这些问题,我将在今后的学习、工作中加以克服。在新的一年里,我要加强理论学习的自觉性,不断开拓创新,提高思想政治水平和管理技能,提升自己的大局观念,特别是当前关注社会效益的同时,如何保持经济效益的同步增长,树立无功就是过,平庸就是错的观念。深入科室,了解职工的思想动态,为提高医疗服务水平多一些调查研究,改进工作作风、勤奋努力,不断充实、完善自己,为医院的发展做出更大贡献。
乡镇卫生院副院长述职报告
写报告经验120人觉得有用
乡镇卫生院副院长述职报告该怎么写?这事儿说起来还挺复杂。作为副院长,得把工作情况梳理清楚,但又不能太啰嗦,不然领导看着也累。比如去年我在负责基本公共卫生服务项目的时候,就遇到不少问题,像是资金分配不合理啦,基层人员培训不到位之类的事儿。这些问题要是没处理好,就会影响整个项目的推进。
说到具体做法,我得强调一下细节。记得有一次组织健康讲座,本来挺顺利的,结果有个村医因为临时有事没能到场,导致现场气氛有点冷清。后来我赶紧联系另一个村医补位,总算把场面稳住了。这种突发状况其实很常见,关键是要提前做好预案,像物资准备、人员调配这些都得考虑到。
还有就是绩效考核这块儿,我觉得不能光看表面数字。有时候数据好看并不代表实际效果好。比如说某个月份,我们辖区的高血压患者随访率突然提高了不少,乍一看挺不错,但后来发现是因为部分村卫生室为了达标,随便填了几份表格应付检查。这事让我意识到,考核指标不能只看表面,还得结合实际情况去评估。
当然,除了日常工作,我还得参与一些大型活动,比如每年的“世界无烟日”宣传活动。今年我们策划了一场大型义诊,邀请了市里的专家过来坐诊,效果特别好。不过当时也有个小插曲,场地布置稍微晚了一点,差点耽误开场时间。幸好我们提前跟专家沟通好了,对方很理解,还主动帮忙维持秩序,这才没出大乱子。
另外,我觉得报告里还可以加入一些感性的内容,比如团队合作的重要性。每次遇到难题,大家都会互相帮助,这种氛围真的很重要。比如上次疫苗接种高峰期,我们人手紧张,好几个同事主动加班,有的甚至连续几天没回家。这样的事情虽然不是什么大事,但确实能体现团队凝聚力。
写报告的时候,我觉得语言得朴实一点,别整那些花里胡哨的东西。毕竟领导看报告主要是想了解实情,不是听你讲段子。不过话说回来,报告也不能太干巴巴的,适当的例子能让内容生动些。像我刚才提到的这些事例,都是真实发生的,写进去既能让领导看到成绩,也能反映存在的问题。
最后提醒一下,报告最好别写得太长。现在人都忙,没人愿意花太多时间看冗长的文件。所以该重点突出的地方一定要明确,其他次要的内容可以简略带过。这样既能节省时间,又能确保核心信息传达到位。
【第5篇】乡镇卫生院副院长述职报告怎么写5350字
20xx年以院长为首的院领导班子,在县委、县政府、县卫生计生委的坚强领导,在各职能部门的大力支持下,深入贯彻党的xx届xx全会和省委xx届十二次全会精神,严格落实习___的“三严三实”的要求,带领全院广大干部职工,凭借“解放思想、抓住机遇、奋发作为、协同发展”的契机,定制度强管理、定标准强服务、建专科上设备、专家带提技术、大建设强后劲、聚人心铸品牌。创建了优秀的医院文化,医院强了筋骨,铸了医魂。
在10月8日我院举行践行“三严三实”暨庆祝建院65周年大会上,县四套班子领导和医院理事会成员对医院经过65年从小到大、由弱到强,实现超常规、跨越式发展,为全县经济社会做出的巨大贡献给与了高度评价:目前医院三个院区占地面积100亩、建筑面积8万平方米、开放床位1158张,全院职工总数1190人,科室43个、大中型医疗设备千余台、固定资产3.38亿元、20xx年1-10月份完成业务流水2.5医院,同比增长1.93%。
这一年,我在香河县人*医院担任副院长和新院区党支部书记职务,主要分管新院区日常工作、急诊科、信息科、门诊部、城镇职工和居*医疗保险、新型农村合作医疗保险定点医院患者诊疗工作,与全院干部职工一样,度过了繁忙、充实、难忘而又有意义的20xx年。现将一年来工作、学习情况报告如下:
一、目标任务完成情况和主要工作成绩
我立足本职工作,团结在院长和书记的周围,深入学习党的xx届xx全会精神,对照《三严三实》,聚焦“八破八立”,深入学习,进行自我剖析,发现问题及时整改,切实转变工作作风,改进工作思路,坚持解放思想,树立正确的人生观、价值观和政绩观,围绕自己的分管工作并结合医院年初制定的九项工作任务和三大奋斗目标,在院长、书记的领导下创新性地开展工作,担任新院区党支部书记工作,20xx年新院区党支部转正一名新党员,发展一名预备党员,新《准则》《条例》颁布后,召开支部动员大会,对活动进行动员部署,面向全体党员,分层次、全覆盖,精心安排部署学习贯彻两项法规工作,引领全体党员树好道德底线,筑牢纪律规矩意识,真正让纪律和规矩立起来、严起来。支部采取“周五党员活动日”集中学,小组分散学的学习模式,让每一名党员将新《准则》中的“四个必须”和“八个规范”熟记在心,准确理解新《条例》中六大纪律的处分形态,为党员干部做到准确执纪、科学执纪、严格执纪提供坚实保障。全体党员干部认真学习《习___系列重要讲话读本》,香河县委辑印的《守纪律讲规矩》党员干部学习读本和医院编印的《明白纸1-3》,时时刻刻想到自己身份,珍重自己的言行、人格和名誉。
凡是要求别人做到的,自己带头做到;凡是要求别人不做的,自己坚决不做,
资料共享平台《乡镇卫生院副院长述职报告》(*)。作为领导,我要首先做到四个表率:自觉做到坚定理想信念的表率、认真学习实践的表率、坚持*主集中制的表率、弘扬优良作风的表率。我经常用党纪、国法、条规和反面典型告诫自己,在大事大非面前保持头脑清醒,
牢记全心全意为人*服务宗旨,坚持以勤为本,以廉砺志,以善修身,勇于接受组织和群众的监督。深入开展党的群众路线教育活动,坚决反对“四风”,为广大人*群众提供周到、便捷、优质、价格合理的满意服务。
二、发挥作用情况
(一)主抓新院区的日常工作情况。
根据工作需要,于20pc年4月主抓新院区的日常工作。(1)在医疗工作方面,以提升医院综合能力建设和创建二级甲等医院为契机,以病人为中心、以提高服务质量为主题,着力加强全院职工的服务意识,树立医院形象,在提高医疗质量上下功夫,努力提高医疗质量意识,形成“质量兴院”的良好风气。医院健全了“层次分明、职责清晰、功能到位”的必备医疗质量管理组织,完善了各项医疗核心制度并形成了严格的督查奖惩机制,实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。我以等级医院的各项指标为抓手,督促和检查科室和个人的学习落实情况,医疗方面成绩显著,医疗质量明显提高。在改进医疗服务上下功夫,以创建等级医院为目标,为病人提供最温馨的“人性化服务”,展开了换位思考,把自己臵身于病人的角度,从病人的思维出发,提倡医患零距离接触,推出了便*利*措施,将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。
同时每月进行一次量化检查和院长行政查房、召开一次院长办公扩大会议,广泛了解患者及家属的要求和意见。自觉接受社会监督,并在醒目位臵设立意见箱,公布服务改进电话,本着“闻过则喜”的态度,虚心接受,只要要求可行,意见合情,医院就全力解决,认真整改,直至病人和家属满意。(2)在护理工作中,重视护理质量管理,落实各项护理操作规范,注重护士业务水平的提高,强化“人本位”医疗护理模式的落实。经常督导各科护士长组织开展新业务、新技术的学习,以拓宽知识面。采取考试、考核、以老带新的方法,树立一种传、帮、教的良好氛围,对不同年资的护士,进行不同程度的培训,训练三基基本功,巩固基础知识,理论与实践相结合,融会贯通;采取多种途径加强学习,不断更新知识。
通过学习不断丰富自己的专业知识。保证护理安全,重视病人的安全管理。不断强化安全意识教育,发现工作中的不安全因素及时提醒,并提出整改措施,以院内外护理差错为实例组织讨论学习,使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。(3)在后勤工作中:能够坚持原则,务求实效,坚决反对弄虚作假。能够经常听取总务科同志的意见,正确对待群众批评,接受群众评议。经常与总务科长沟通,交流思想和看法,自觉开展批评与自我批评。克服特权思想,与群众打成一片。经常深入基层检查督导工作,督促保洁人员保持医院环境卫生,在历次迎接检查中受到好评。我们克服种种困难,及时维修医院的供水,供电系统,保障全员病员和职工的日常生活需要。
通过多种形式教育,提高了后勤职工的服务意识和安全意识,后勤保障工作顺利进行,服务面貌大有改观。加强对工作人员的思想学习,教育职工廉洁自律,自觉抵制采购中的不正之风,通过货比三家,招标采购,保证了采购物资的质优价廉。一年来,在后勤科室的共同努力下,较好地完成了岗位目标10月26日-29日医院接受了二级医院评审工作,我院是全省第一家接受二级综合医院等级评审的医疗机构,省市专家组经过全面细致的检查,对我们的整体建设、医院管理、医院文化、高度执行力给予了一致好评。
(二)狠抓120急救中心的管理工作,加强急诊科软硬件建设。为了切实加强应对突发性公共事件的能力,医院为9辆救护车安装*系统,便于车辆调度,在抢救室、诊室重点部门安装高清摄像头,5月份开展了以“突发事件应急演练”为主要内容的医疗安全教育月活动,制定应急预案86个,涵盖了各科室应对全部突发事件,全院职工认真学习相关应急预案及救治流程,并制定演练方案实际演练,提高了我院职工应对突发事件的综合素质和应急处臵能力,程度地预防和减少突发事件造成的损失。为了让患者就医方便,我们继续执行“120护车365天24小时免费接送患者”的,老百姓亲切的称120热线为“生命热线”。今年全年共接诊病人约万人次,留观输液约人次,急诊危重病人抢救约人次,全年无医疗纠纷和事故发生。
(三)医保和新农合是党和国家建立的惠*保障政策,为了把工作做好,让群众真正得到实惠,医院组织职工认真学习有关医保和新农合的文件精神,在此基础上,严格按照卫生局的要求执行,认真履行职责,加强对患者和医疗文书的管理。作为分管副院长,我定期在早*和院长办公扩大会上及时传达新政策和反馈农合、医保中心的有关医疗质量和违规通报内容,了解临床医务人员对制度执行情况,及时沟通协调,并要求全体医务人员熟练掌握新农合、医保政策及业务,规范诊疗过程,做到合理检查,合理用药,杜绝乱检查,大处方,人情方等不规范行为发生,并将不合格的病历及时交给责任医生进行修改。通过狠抓医疗质量管理、规范运作,净化了医疗不合理的收费行为,提高了医务人员的管理、医保的意识,提高了医疗质量为参保人员提供了良好的就医环境,让前来就诊的患者“少花钱、看好病”大大提高了参保住院患者满意度。
在历次检查中均给予了高度评价,专家组认为我院管理到位,认真落实医保和新农合政策,严格对住院患者进行管理,医疗费用使用、病历记录规范,很好落实了党关爱*生的政策,为农*健康撑起了保护伞。为简化环节、方便就医,让利百姓,来院就诊参合农*享受出院即报,在院内大厅醒目位臵悬挂“新型农村合作医疗宣传栏和公开栏”等各种指示牌,宣传、公布新型农村合作医疗的有关知识、政策和帐目,公布药品及医疗服务价格,公布优质服务内容和报销程序。
我院一直是县卫生局定点新农合患者诊疗机构,医院成立了新农合领导小组、为患者出院及时进行审核、补偿,确保出院患者在当日就能得到补偿,方便“参合”人员,切实维护“参合”人员的权益。今年我院继续改善工作流程,确保出院患者在当天就能得到补偿,因特殊情况不能及时补偿的,医院派专人打电话通知,方便“参合”人员,切实维护“参合”人员的权益。截至10月20日共办-理参合患者出院补偿手续人,办-理门诊尿毒症患者补偿手续余人次,补偿金额总计元,人均补偿金额元,补偿比例约占住院总费用的%,目录内药品使用比例为%,目录内诊疗使用的比例为%。无差错、无纠纷、无投诉,得到县医保中心的认可,得到患者的信任和好评。
(四)门诊部工作:推出便*措施,开展预约挂号,优化服务流程,建立分诊自动叫号和挂号、诊疗、取药、付费“一卡通”服务系统,方便了患者就医。把党的温暖送到了群众的心坎上,赢得了人*群众的赞誉,实现了医院和患者的“双赢”,对于患者全年预计减轻患者就医负担700万元。
(五)完善患者回访中心和乡医网络,构建和谐医患关系,充分发挥我院在三级医疗卫生网络中的龙头带动作用,让老百姓看病小病不出村、常见病不出乡,大病不出县医院,使我院这个服务窗口更亮进一步落实好各种惠*政策,继续实行单病种限价,对贫困患者实行“一免三减”,认真履行120救护车免费接送病人的。以“党员志愿者”活动为契机开展经常性的医疗下乡活动,送医送药到村街,以实际行动密切与群众的关系。同时支持乡镇卫生院建设,搞好对口支援,为其培训医务人员,进一步树立医院的良好形象。做好全县突发事件的医疗救护和重大活动的医疗保障工作,为县委、县政府增光。关于对患者的随访,我院自20xx年11月份即开始实行了建立患者简要档案和电话随访制度。
为了使回访工作开展的更扎实有效,回访由院科两级负责,对所有出院病人进行随访,按照省卫计委要求安装回访软件系统。内容包括患者对住院期间的服务态度、服务质量、医院环境、医疗收费及医院管理等方面的满意程度,改进医疗服务工作的意见、建议等,并了解病人出院后的治疗效果、病情变化和恢复情况,指导病人如何用药、如何康复、何时回院复诊、病情变化后的处臵意见等专业技术性指导。20xx年医院按照上级要求,成立患者回访中心,设专职和兼职人员,配专用设备,开通网页,拨打回访电话5408人次,收集意见和建议30条,每月对患者发放随访慰问信,20xx年共发放2000余封。组织第xx届乡医培训会,300名卫生院医生及乡村医生参加,对他们进行相关知识的授课同时将他们从患者处得来的意见和建议征集上来,更好地反馈临床,改进工作。
(六)医院的宣传工作。利用医院院报、展牌、条幅、《新香河》报纸、县电视台《香河新闻》等载体对我院与北京解剖学会建立的应用临床解剖科学技术培训中心;启动的网络视频直播式教学和远程会诊系统;廊坊市医学会康复分会和超声分会学术年会均在我院的召开;今年医院引进肿瘤治疗设备建成的肿瘤专科;引进64排超高速ct、介入治疗设备,成立的介入导管室、开展的冠状动脉造影、心脏支架植入,及明年还将继续引进和更新妇科腹腔镜、宫腔镜、盆底治疗仪,康复科的骨质疏松治疗仪、麻醉科的麻醉机、超声科的儿科超声机和脑血管超声机,产科2台产床、放射检查中心的心脏彩超、16排ct、1.5t核磁、直线加速器,急诊科救护车等高端设备,做到人无我有,人有我精,把专科变成专院,提出的三年后力争医疗设备和技术达到三甲医院水平,实现大病不出县的目标,进行大量的宣传和报导。
共出版院报24期,制作宣传材料十万余份,各种展牌100个,条幅120条,医院正努力做到人无我有,人有我精,把专科变成专院,三年后力争医疗设备和技术达到三甲医院水平,实现大病不出县的目标,造福香河人*,不辜负县委县政府的期望和几代人辛苦工作的付出,真正打造技术精、服务好、环境美、价格低的品牌医院。
三、存在的问题
一年来,我虽然扎实地作了一些工作,取得了一些成绩,但距领导的要求还有一定差距,还存在着一些不足。主要表现在:
1、是在对《党章》、《准则》、《条例》学习的广度和深度上还不够,对一些知识只求了解不求精通。思想观念不够解放,开拓创新的意识不强。
2.能维护班子团结,但有好人主义,不能彻底地开展批评与自我批评。对制度、规范要求落实上还存在不严格的现象。在决策方面有时当断不断,有依靠思想,优柔寡断,缺乏主动性。
3、不能准确地把握住事情的根本所在,出现做“无用功”的现象。在工作中有时存在急躁情绪,讲究方式方法还不够。
所有这些问题,我将在今后的学习、工作中加以克服。在新的一年里,我要加强理论学习的自觉性,不断开拓创新,提高思想政治水平和管理技能,提升自己的大局观念,特别是当前关注社会效益的同时,如何保持经济效益的同步增长,树立无功就是过,平庸就是错的观念。深入科室,了解职工的思想动态,为提高医疗服务水平多一些调查研究,改进工作作风、勤奋努力,不断充实、完善自己,为医院的发展做出更大贡献。
写报告经验105人觉得有用
乡镇卫生院副院长述职报告该怎么写?这事儿挺讲究的。作为副院长,述职报告可不是随便凑合就能过关的,得有点门道才行。开头,就别绕弯子了,开门见山说自己的职责范围,比如负责医疗管理、科室协调啥的。这部分内容要具体,别光喊口号,像“提升医疗服务质量”这种话虽然没错,但没啥实际意义。
接着就得谈谈工作成果了。比如说去年咱们医院门诊量提升了百分之多少,住院病人满意度调查结果怎么样,这些都是实打实的数据。不过这里有个小问题需要注意,有些同志可能会把数字搞混,比如去年提升的百分比记成前年了,这事儿不大,但会影响可信度。所以平时工作中最好养成记录习惯,核对好数据再写进报告。
还有就是工作中的创新点,这点很重要。像我们院去年引入了新的诊疗流程,效果不错。不过在描述这个流程的时候,措辞上可能有点啰嗦,用词也不太精准,比如把“优化”写成了“改善”,虽然意思差不多,但听起来总觉得少了点专业感。这种地方改起来其实不难,多看看相关的行业文件就能找到合适的表达。
当然,除了成绩,也不能回避问题。比如部分科室的设备更新速度跟不上需求,这个问题咋解决?可以提一些具体的建议,像是争取上级拨款增加投入之类的。不过这里有个小细节需要注意,有时候提到问题时语气太消极反而会显得没担当,所以要把握好分寸,既要指出问题又得表现出积极的态度。
最后就是对未来工作的展望了。这一步可不能马虎,得结合当前形势和发展趋势来规划。比如说现在国家政策鼓励基层医疗服务下沉,咱们就可以在这方面做文章,加强与周边社区的合作,扩大服务覆盖面。不过在写这部分的时候,可能会因为思路太多而显得条理不清,这时候最好列个提纲,先把主要想法梳理一遍再动笔。
【第6篇】法院分管行政审判副院长述职报告怎么写6900字
法院分管行政审判副院长述职报告
主任、各位副主任、各位委员:
今年我主要分管行政审判、林业审判和审判监督工作,以及扶贫工作和院长分派的其他临时性工作。从事法院工作以来,我先后荣获“湖南省十大杰出法官”、“十大杰出青年卫士”、“全国法院模范”、“全国法院青年法官标兵”等四十多项荣誉,并三次被省人民政府记一等功。回顾总结两年来的工作,主要有以下几个方面:
一、讲政治,勤学习,不断提高政治业务水平
学习是不可以停止的。作为一名共产党员,一名党培养起来的法官,我始终坚持学习,学习新理论,学习新知识。两年中我两次参加上级法院的培训学习,用20多天时间,比较系统地学习了邓小平理论、十六大报告、“三个代表”重要思想等方面的知识,特别是在十六大后,我充分利用休息时间,学习了十六大各项文件,学习了***、邓小平、___三代领导人关于世界观、人生观、价值观的论述,学习了新党章和共产党员生活准则。可以说这两年来,是我参加工作以来从事理论学习,受政治教育时间最长、内容最多、收获最大的时期,通过学习,对党的新思想新任务有了更清晰的了解,更加坚定了共产主义信念,使自己的世界观、人生观和价值观更加成熟,在政治上、思想上和行动上能够自觉地与党组织保持高度一致,全心全意为人民服务,在执法工作中能够全面贯彻执行了党的路线、方针和政策。担任法院副院长,是对我人生的又一次新的考验。新的工作向我提出了新的挑战,也为我提供了服务于人民的更好机会。为了提高业务素质,我还认真学习了宪法、法律和有关行政法规。社会在进步,我国法律法规也在不断地完善,作为一名法院副院长,作为一名新时代的法官,只有熟悉了法律、法规,掌握了法律知识,才能公正裁判,提高工作效率,更好地为人民服务。为此,我一直保持着每天学习法律法规及其相关业务知识两个小时的良好习惯,对自己公正执法,依法办案打下了牢固的基础。
二、立足本职,恪尽职守,认真履行党和人民赋予的神圣使命
人民法院是国家审判机关,必须坚持以民为本的原则。这是我当法官的深切体会。“以民为本”是党的十六届三中全会确定的完善社会主义市场经济体制的指导原则之一,是新一届中央领导集体非常突出的民本思想的集中体现,我们在审判工作中必须予以贯彻落实。法院独立地行使审判工作,只有以民为本,才能实现人的价值,表现人的尊严,全面体现社会的温情关怀,改善人际关系,合乎人民之需要。在实际工作中,我就是以此为准绳,认真履行党和人民赋予的神圣使命。
1、身先士卒,切实抓好本职工作
去年我主管法警队和执行局的工作。执行是裁判文书的实现,执行不仅要执行本院的民事、行政判决、裁定,还要执行行政机关申请的行政处罚决定、行政处理决定、仲裁机构的仲裁裁决和调解书。今年我分管行政审判、林业审判、审判监督和扶贫工作。行政审判是审理民告官的官司案,一方当事人系自然人,一方当事人是决定权的国家行政机关,当事人的主体地位不平等,面临的社会关系十分复杂,林业审判是审理林业刑事案件和林业民事纠纷案件,审判监督是审理本院已经发生法律效力的判决、裁定经本院院长发现确有错误的案件,检查机关抗拆和上级法院发回重审的案件,也有当事人申诉再审的案件。
为了抓好分管工作,我每年按月召集分管单位负责人和全体审判人员会议,制定了管理措施和工作奋斗目标,学习和贯彻了党的十六大精神和“三个代表”重要思想,坚持司法公正,维护社会稳定,增强审判透明度,充分发挥了审判职能作用。在行政审判方面坚持依法监督和支持行政机关依法行政的原则,同时保护公民、法人和其他组织的合法权益,审判要公开,工作要做细,作为主管行政审判的领导,既要支持法官公正办案,又要树立大局意识,采取依法审判,主动汇报多协调的工作方法,只有通过依法公正审判行政案件,才能规范行政机关的行政执法行为,保护公民的合法权益。在林业审判方面,我继续着力为林业生态建设提供司法保障,打击破坏林业犯罪行为,积极受理林业民事纠纷案件,做到快审快结,有效维护了林区的稳定。在审判监督方面,我坚持有错必纠的原则,充分发挥依法纠错的职能,维护司法公正,保护当事人的合法权利。我分管的部门今年上半年共收民商案件60件,审结38件,未结22件,收行政案件9件,审结8件,未结1件,收刑事案件1件,审结1件,自己担任审判长和主审法官审结行政案件4件,民商案件3件,刑事案件1件,案件未发现违法审判,维护了社会稳定,促进了经济发展。
执行难,难执行。不伤青龙伤白虎。强制执行是法院执行工作中普遍存在的难题。我在分管这项工作中,总是对被执行者动之以情理,晓之以法律,让其明理明法后,再依法定的权力在法定的范围内按法定程序依法执行。从不接受任何一方当事人的吃请和送礼,收到了较好的执行效果。今年,我在分管的行政审判、林业审判及审判监督等工作中,始终坚持依法审判和按程序法审判,没有一件冤假错案。特别在民 告官的行政官司中,没有一起因一方当事人是国家行政机关而偏袒为“官”的一方来亵渎法律,使群众认识到了法律的尊严和威信,真正做到了法律面前人人平等。在审判监督工作中,我坚持知晓每一宗案件的案情,复杂的案件自己还亲自担任审判长,审理案件,查明案情。有时因开会或出差不能直接参加审判现场监督的,回来听汇报后还要阅案卷材料全面了解案情的真实情况,对违反程序违法审理的案件和实体裁判不公的案件,坚决予以纠正。
在扶贫工作方面,我坚持每月两次到扶贫点了解调查,为群众脱贫致富献计献策,经多方努力,我上半年为比溪乡茄砣村筹措了资金1万元,水泥10吨,年度资金争取到位4万元。整修了山塘和一道排水沟,基本解决了全村农田灌溉问题,为该村早日进入小康,尽了自己的微薄力量。
2、恪尽职守,全力维护法律的尊严
法律是审圣的。法律是执法者头上的太阳,离开法律,执法活动就是违法和非法,是胡作非为,法院的一切执法工作必须坚持“以事实为根据,以法律为准绳”的原则,法律的尊严正是从执法活动中体现出来的。所以,我始终坚持公平、公正、公开执法,以平等的人格和法定程序来执法,决不搞不按程序滥执法。
里耶古城改造库区民移搬迁工程,当时县委县政府决定里耶防护大堤建设务必在20xx年4月底主汛期来临之前达到253米的水位高程,时间非常紧迫,形势十分严峻,但在里耶防护工程范围内的古街区,柳坪村、吴家村尚有40余户移民户拒不按时拆迁房屋及其附属物,造成防护大堤部分地段不能动工,对加快大堤建设保护战国古城遗址,确保安全度汛,维护库区稳定构成了严重威胁,于是县委县政府决定在里耶采取强制拆迁行动。我作为法院分管执行工作的副院长,在法院从事审判工作十多年,分管执行工作两年,像这样时间紧,任务重的强制拆迁行为,还是第一次,也没有什么经验,若按常规的办案方法和执行程序来操作,4月份是不能进行强制执行的,非诉行政执行首先要政府作出行政处理决定,行政处理决定生效后才能申请法院强制执行,作为人民法院的强制执行,必须依法按程序进行才能做到执行公正。在政府领导的安排下我于4月3日带领执行人员赶到里耶,当晚县委、人大、政府领导召集里耶镇领导和指挥部领导及我一行召开临时会议,研究执行预案,寻找执行依据。我作为司法人员就要为县委、人大、政府领导当好法律参谋,法律没有规定的按法规执行,严把执行程序关,根据国务院《城市房屋拆迁管理条例》第15条的规定,只要拆迁在期限内不按时拆迁的,拆迁人可以申请人民法院先预执行的规定,开展执行工作,我一边负责强制拆迁的执行程序履行法律手续,一边深入实际在执行现场给当事人做执行工作,宣传法律和政策,由于县委、人大、政府的高度重视和大力支持,各兄弟单位的紧密配合,加上所有执行干警的努力工作,仅4天时间就依法拆迁房屋36栋,清除堤线土地附作物面积达46亩,加快了移民搬迁和工程建设进度,为工程施工提供了一个优良的环境。
3、主动汇报,着力贯彻执行人大决议及代表们的建议
县人大是地方权力机关,作为县法院领导之一和法官,我始终对县人大负责,主动汇报,主动接受县人大和人大代表的监督,认真执行县人大和人大常委会的决议决定,认真考虑人大代表建议、批评和意见并及时办理,对人大过问或交办的案件主动及时汇报,并亲自审理和执行,从没有丝毫懈怠。
“公正与效率”是我们的工作主题,在工作中我紧紧围绕这个主题开展工作,在县委的领导、人大的监督下积极开展公正办案。如贾高富与玻璃厂拖欠工程款案,腾建辉、罗进超与一建公司拖欠工程款案等,该两案判决生效后三年没有执行,当事人经常上访找领导,并多次到人大反映,法院如不能依法执法,他们将采取非法措施索要工程款,人大领导把信息反馈到法院,我得知此情况后迅速集中执行干警研究执行方法,制订执行预案,协调各种关系,并多次到现场给当事人做执行工作,对工作做不通并妨害和阻碍执行工作的涉案人员依法采取强制措施,对3个人进行了罚款,对2个人实施了拘留,使拖了3年没有执行并难以执行的案件给予了执行结案。
为使人民的利益得到实现,树立生效法律文书的权威,20xx年我们加大了执行工作力度,经常要求执行干警,凡是生效的法律文书,当事人申请法院执行的,只要被执行人有可供财产执行的,我们都要排除一切阻碍,坚决依法执行到位,做到法律效果和社会效果相统一。龙山县新城纸袋厂与湖北省建始县高坪水泥厂买卖合同纠纷案,龙山县新城纸袋厂于20xx年5月20日给建始高坪水泥厂出售编织袋150000条,共计货款93000元,已付10000元,尚欠83000元,20xx年1月高坪镇政府对高坪水泥厂进行了改制,将该厂出售给个体户黄龙虎,新城纸袋厂先后找高坪镇政府及黄龙虎取款10余次未得,于20xx年9月23日向本院提起诉讼,要求高坪镇政府及黄龙虎偿还货款83000元,该案涉及企业改制原债权债务由谁承担法律关系,又涉及异地办案的难度,为确保我县民营经济的财产不受损失,我亲自担任审判长审理,于20xx年11月3日依法作出判决,并于20xx年1月5日带队执行,1月6日我们依法扣押了高坪镇政府的中华牌小车一辆,由于异地执行,当地法院不协助,政府不支持,地方保护主义相当严重,在我们将扣押的车开回龙山途中,在椒园被宣恩县公安局20余名干警持枪强行拦截,并将我们非法扣留长达3个多小时,面临正义与邪恶,违法与公正执法的较量,我们并没有被违法行为所吓倒,与他们针锋相对,斗智斗勇,评理讲法,并说明我们是依法执行生效的判决,代表国家执行公务,任何单位和个人阻挠法院强制执行的行为均是违法行为,由于我们态度坚决,一定要将依法扣押的车辆开回龙山,他们不得不放行,我们连夜赶路于7日零晨4时30分到达龙山。建始县高坪镇政府于1月9日将所欠货款付清,历时3年的纠纷终于依法执行完毕。事后干警们声称只要和吴副院长办案,天大的困难也能克服,再难办的案子也能办成,并要求我以后多还他们出门办案,学习更多的经验。
全年共收执行案件128件,标底2735万元,执行结案108件。对历年来的执行积案,我们也澄清了底子,对于确无执行能力的或者无法执行的案件,发放“债权凭证”,依法终结执行77件;对当事人外出暂无执行能力的,中止执行119件,待有执行能力时恢复执行。对于大案难案的执行,自己总是带头执行积极协调,主动汇报,得到了县委、人大、政府领导的高度重视和支持,县委、人大、政府领导多次亲自主持协调做工作,从而帮助我院执结了一大批大案难案,在一定程序上缓解了执行工作难度,理顺了执行工作秩序,维护了人民的合法权益,履行判决文书的实现。20xx年执行局和法警队的工作得到了我院和上级法院的充分肯定,法警队被湖南省高级人民法院授予全省先进警队的称号。
4、强化管理,努力造就一支高素质的法官队伍
法官、法警的职责就是执法和护法,法律是我们法官、法警的生命线。深知此理的我,从没有一起侵法、害法和违法的事情。
执行难不仅是我院面临的实际问题,也是全国法院普遍存在的一个难题,为了搞好执行工作,使人民的根本利益得到实现,首先自己要有一个良好的政治素质和法律素质,树立大局意识,稳定意识,为我县的改革开放和经济发展保架护航,服好务。还要打造一支作风硬业务精的执行队伍,为了带好这支队伍,年初我与执行局法警队的干警签订了党风廉政建设责任状和工作目标管理责任制,做到了以制度管人,并经常教育和督促他们要坚决执行省院规定的“六个严禁”和法官法规定的不得有的十三种行为。同时,还要求法警执行公安部规定的“五条禁令”,在执行过程中坚持依法办事公正执行,同时还要讲究执行方法,改进执行艺术,要求干警做到文明执法与强制执行相结合的原则,自己很少呆在办公室,不搞瞎指挥,经常到分管的单位指导干警办案,与他们研究重大案件的执行,并亲自带队到现场执行重大疑难案件6件,担任审判长审结民商案件2件。
作为分管业务的领导,既要抓好分管部门的工作,又要协助院长同班子成员一道抓好全院的各项工作,切实做好一岗双责,既管人又管事,狠抓干警的政治理论学习和业务学习,提高他们的政治素质和业务素质,增强干警为民服务意思,加强干警职业道德修养,实行审判公开,把个人和干警守纪执法过程置于人民群众的监督之下。凡是要求干警不做的,自己带头不做,要求干警做好的,自己首先做好,用实实在在的行动当好表率,做出样子,充分发挥共产党员的先锋模范作用,牢固树立为党和人民的事业长期艰苦奋斗的思想,教育干警不断树立全心全意为人民服务的意识,把执法思想统一到“三个代表”重要思想和党的十六大精神上来,坚持把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为法院审判工作的出发点和落脚点,在任何时候,任何情况下,都要把人民群众的呼声作为第一信号,把人民群众的需要作为第一选择,把人民群众利益作为第一考虑,把人民群众的满意作为第一标准,让法院审判工作的每一个方面,每一个环节,每一个过程都体现人民的愿望,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,做人民的好公仆,把自己锻炼成为政治坚定,业务精通,作风优良,清正廉洁,品德高尚,管理有方的现代专家型、复合型法官。
两年来,我没有做宪法和法律禁止做的事情,更没有做宪法和法律未授权的事情。没有一点特权思想和行为,在依法执法工作中,没有任何违宪违法行为,切实保障了宪法和法律赋于广大公民的基本权利。
三、公正执法,廉洁自律,主动接受人民的监督
“法正国泰,律清民安”。公平与正义是社会稳定的基石,公正与效率是人民法院永恒的主题。在日常工作和生活中,自己遵纪守法、廉洁自律,以身作则,忠于职守,谦虚诚实,平易近人,决不摆官架子,盛气凌人,以一个党员领导干部的标准严格要求自己,时刻提醒自己要起表率作用,求真务实,任劳任怨,不计较个人利弊得失,并且作风正派,团结同志,树立法律的尊严和法院的形象。通过学习,提高了自身的政法素质和业务素质,从不贪脏枉法,徇私舞弊,行贿受贿,不办人情案、关系案、金钱案,坚持公正执法,不徇私情,从不在家里接待当事人,也不准家属给我介绍案子,一身正气,两袖清风,凭着共产党员的准则和农村出生的做人良心,吃良心道德饭,吃能力饭,决不为法律的尊严抹一点黑。作为一名优秀的法官,不仅要具有正确的政治立场,深厚扎实的法律素质,而且还必须要具有高尚的道德情操,树立良好的道德风范,这样才能德化于自身,德化于本职,德化于社会。
作为一名行政副职,分管业务的领导,不仅本人如此,还要抓好分管单位的工作,以及协助院长同班子成员一道抓好全院的各项工作。我经常督促检查干警的工作情况,党风廉政建设落实情况和八小时以外是否有违法违规行为,从严教育干警,强调干警要认真学习政治理论和业务知识,提高为民服务的本领,不但要求他们学习书本知识,更要他们在法律实践中学习,并时常和他们交流学习心得体会。通过学习,提高了理论水平和工作能力,提高了工作效率。
主任,各位副主任,各位委员,两年来,我分管的部门共审结各类案件52件,执行结案109件,挽回经济损失2743万元。这些成绩,虽然有我的一份汗水,但更主要的是广大干警的辛勤劳动,更是党组织的英明领导和人大监督指导的结果,虽然我付出了一份努力,但我不敢有丝毫的骄傲自满心理,总是时时自省自警、自励,因对照党和人民的要求,还存在一些缺点和不足,主要表现在随着年龄的增长,自己的上劲心有所松懈,有时怕得罪人,管理队伍也不很严,因工作忙,有时政治理论学习还不够深入,对说情风只是抵制,没能做针锋相对的斗争,工作方法有时简单,领导水平和领导艺术还需进一步提高。
四、今后工作努力的方向
针对自己存在的不足,在今后工作中,我将从以下几个方面严格要求自己,使自己能成为一名优秀的人民法官,一位优秀的副院长。
1、加大学习力度。俗话说,学无止境,在今后工作中,我将进一步加大对理论、对业务的学习力度,做到有计划、有总结,坚持写学习笔记,并带领干警们深入学习。
2、加大与不良作风作斗争的力度。在今后工作中,我将进一步抵制说情风,坚决以法办案,与那些不以法律为准绳的行为作针锋相对的斗争。
3、提高领导水平。作为一名副院长,既要为一把手当好参谋,又要抓好自己分管工作。在今后工作中,我将进一步提高领导水平和领导艺术,继续主动接受人大常委会及各级人大代表的监督,做到公开办案,文明办案,力争让领导满意,人民满意。
以上报告,请领导、同志们批评指正。
谢谢大家!
写报告经验185人觉得有用
述职报告这种东西,说到底就是把自己这段时间干的事儿,一件件交代清楚,还得让人家觉得靠谱。比如法院里的副院长,管着行政审判这块,那述职的时候就得把相关的案子处理情况、团队管理情况啥的都摆出来。
做报告前头得想好,哪些事儿是上级领导比较关心的,像最近办了多少案子,有没有什么特别复杂的案子,最后结果咋样。还有就是团队建设这部分,得说说自己是怎么带队伍的,是靠开会还是靠具体指导,要是有啥创新做法,也得提一提。比如去年我们院里搞了个季度考核制度,初衷是好的,但执行起来发现有些细节没考虑到,比如时间安排上有点紧,有时候会影响正常办案效率。不过后来调整了一下,效果就好多了。
写报告的时候,文字不用太花哨,简单明了就行。比如说案子,就直接讲案情、处理过程和结果,别绕弯子。另外,数字很重要,像结案率、当庭宣判率这些指标,得精确到小数点后两位,这样显得专业。要是有啥荣誉或者成绩,也可以适当提一下,但别吹得太过了,毕竟领导看人看的是实打实的工作能力。
还有,报告里最好能带上点自己的思考。像咱们行政审判这块,有时候会遇到一些新情况,这时候就得琢磨琢磨,为啥会出现这些问题,以后怎么预防。就像有一次有个案件涉及的法律条文比较模糊,最后判决时有点纠结,后来专门组织大家学习相关法规,以后类似的问题就好处理多了。
要说报告的质量高不高,关键还在真实。不能为了显得工作量大,就瞎编一些不存在的事情。像有的同志可能会想当然地认为某个案子已经结了,实际上还没走完程序呢。这种事情一旦被查出来,面子上不好看不说,还影响信任。所以写报告的时候,该核实的一定要核实清楚,该补充的材料也要及时补上,千万别怕麻烦。
至于格式,开头简单介绍下基本情况,中间把主要工作分几个部分写清楚,结尾留点空间给未来展望,这就行了。要是能结合具体的案例来说事,那就更有说服力了。不过要注意,写的时候别太死板,该灵活的地方就得灵活,不然给人的感觉就是照本宣科,没啥诚意。
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乡镇卫生院副院长述职报告 乡镇卫生院副院长述职报告怎么写(五篇)
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