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2025述职报告2025述职报告怎么写(精选6篇)

发布时间:2025-12-19 热度:67
2025述职报告2025述职报告

【第1篇】2025述职报告2025述职报告怎么写3600字

2025述职报告

某公司

环节/中层干部2025年度述职报告

述职人:

张小明

职 务:

书记

时 间:2025年12月8日

2025年度党支部书记述职报告

2025年是公司生产经营形势最为严峻的一年,也是公司“成本压降、控亏增盈”的关键之年。我作为专职党支部书记,现根据公司党委安排,从党建、思想政治工作、企业文化、群团工作以及围绕中心创新五个方面做以下述职。

一、党建工作完成和落实情况

1、党支部班子建设标准化。建设高素质的党支部班子,是加强党支部建设的关键所在。根据分厂实际情况,建立和完善了由五名委员组成的三个党支部,按照“四好”班子的具体要求,细化了委员分工,全面履行职责,发挥整体功能。做到了党支部与分厂行政班子一岗双责、党政同责、双向进入,党的工作与与行政工作同部署、同落实、同考核。党政班子同心同向,始终坚持重大问题集体讨论制度、重大问题请示报告制度、重要工作情报通报制度。保证了电解分厂机构调整、人员竞聘、制度出台、安全生产、党风廉政建设、组织发展等重大问题集体讨论、民主决策,公开透明。

2、党支部阵地建设标准化。本着统一规划、因地制宜、灵活多样的原则,完善了电解三分厂标准化党支部,联建了一二期标准化党支部,并实行专职管理、专人负责,做到了活动室“八个有”、办公场所“五个一”、范文top100宣传阵地“五栏目”、档案资料“四个名册”、“四个计划”、“四套资料”、

“四个档案”,促进了党支部活动规范运作,为增强了党支部的凝聚力和号召力创造了重要载体和有效途径。

3、党支部制度建设标准化。制度建设是一个制定制度、执行制度、检验制度、完善制度的过程,在制度建设中,我们紧紧围绕并严格执行公司党委的各项制度和工作安排,党支部年初有工作计划,每月有工作总结和阶段重点,逐步建立了党内生活制度、“三会一课”、党员学习制度、党员发展制度等16项党内制度,认真组织全体党员学习了《中国******章程》、《____纪律处分条例》和《____廉洁从业准则》,使制度成为每名党员的行动准则。

4、党支部工作流程标准化。坚持每年一次民主评议党员,通过对党员的宣传教育、自我评价、党内外群众测评和党组织考核,对每名党员工作、生活、学习、发挥先锋作用情况做出中肯的评价,不断强化党员队伍的纯洁性和先进性。坚持党风廉政建设、员工思想动态和班子民主接待月报告制度,定期分析员工思想动态,及时帮助员工解决实际问题,先后3次为患重病职工、家庭特困员工捐款,把组织的关怀、关爱、关心送到员工心中。坚持标准,严格党员管理和党员发展,抓住关键环节确保工作有序规范完成,全年发展党员两名,转正3名。

5、党支部活动组织标准化。党支部融入中心,积极筹划、创新载体,扎实有效开展了党内活动。一是开展了以“一联二、二帮一”为主要内容的党员责任区、党员先锋岗和党员示范岗活动,完善了党员自评、群众监督评议、党支部量化考核的党员责任区“三位一体”考核标准。二是开展了“我的岗位我负责,我的岗位你放心”为主要内容的党员双向承诺活动。制作了《党支部及党员个人承诺内容公示板》,公示了党员承诺书,对每个党员提出的承诺事项进行精选归纳,使承诺内容简明扼要,便于考核、把关和监督。三是抢抓纪念建党契机,集中开展了以知识征答、竞赛、学党章、温誓词、看红片、温宣誓、做先锋为主要内容的建功献礼活动。四是转变作风,勤政廉政,把廉洁从业纳入党支部考核指标。组织全体党员、班区长、机关管理人员廉政学习5次150余人,观看廉政教育片4次320余人,在党员中撰写了廉政家书102封,党支部与三个分厂136名班区长和机关管理人员签订廉洁从业责任状。分厂没有发现问题,本人没有任何不廉政行为。

二、宣传思想工作完成和落实情况

一是建立思想政治工作责任制。分厂党支部、行政、分会、团支部、班区长都有做好员工思想政治工作的责任。把思想政治工作的重点放在七种时候,把思想政治工作的重点

对象放在六种员工,通过常抓不懈的思想政治工作,提高认识、理顺情绪、化解矛盾,保证员工队伍的稳定,为生产经营的有序进行奠定坚实的思想基础和群众基础。二是深入开展形势任务教育活动,党支部建立了《电解区域党支部关于党政班子成员形势任务教育计划》,酷猫写作范文网每个支部成员都下到班组进行形势任务宣讲,把风险和压力传递下去,把信心和动力振奋出来,保持了电解队伍的健康向上和活泼稳定。三是建立了员工舆情信息反馈制度,结合电解员工地区地域性广、人员复杂、生活单调且有一部分住在公寓或租房的实际,分厂积极主动和员工家庭、公寓管理人员联系、沟通,与1200多名员工建立了家庭联系通讯录,使分厂能及时向员工亲属沟通情况,反馈信息,保证员工身心建康,几年来电解员工基本上没有违纪问题。四是进一步加大宣传工作力度。成立了分厂通讯报道组,明确了投稿原则,制定了奖励标准和落实措施。此外以宣传栏和黑板报为宣传阵地,及时更换宣传内容,及时安排宣传计划,做到时间、数量、人员、效果、奖惩五落实。

三、企业文化和团青工作完成和落实情况

以社会主义核心价值观和集团企业文化为主要内容,充分利用班前会、黑板报、知识征答等多种形式开展宣贯学习,重新设定了企业文化教育宣传板,开展了国学教育和企业三

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2025述职报告

字经的宣传。在女职工中开展了“以书为伴,做书香女工”读书会活动,开展了电解区域员工书法美术摄影展,全员收看了纪念抗战胜利70周年红片。参加了公司举办的各项活动,长跑赛取得了一二三名,拔河赛取得了两个级别的一二三名;分厂组织开展了长跑接力赛、拔河赛、篮球赛、台球赛、知识竞赛、趣味运动会、中秋联欢会、新春团拜等活动,达到了寓教于乐,潜移默化的教育效果。加强了对团青工作的领导,各团总支结合分厂中心工作独立自主的开展了适合青年人成长成才的突击队、思想汇报专题技术攻关、映山红捐资助学、兴趣小组等活动,充分发挥了青年人体能和智能优势,提升了团青素质,真正做到了党有号召团有行动,促进了分厂各项工作的完成。

四、围绕中心创新工作落实情况

一是围绕安全生共产党支部坚持“安全第一、预防为主”的方针,健全完善群安网和青安岗组织机构,及时调整群安网岗员,把敢说敢管、责任心强的员工充实到群安机构,发挥了网岗员作用。征集了电解分厂十年事故案例,挑选21种典型案例作为教材,制作了《电解分厂事故案例警示录》,开展举一反三的案例教育。组织1100多名电解员工家属撰写《安全家书》,编印成册,及时宣讲,筑起安全二道防线。组织了安全月签名活动,举办了安全知识有奖征答和每周一题知识问答,开展了电解工安全宣誓活动,强化了员工安全

为天意识。

二是围绕生产经营开展了技术比武岗位练兵活动,整个活动涵盖了全部电解班组,15个岗位工种,参加人数1300余人,突出了领导重视、上下联动、员工参与、现场点评的特点。开展了五小攻关、合理化建议活动,每年都结合实际由党支部和分厂行政点题,分会和青年团联合组织实施,共完成攻关项目27项,提合理化建议98条,范文写作对分厂成本压降、环保监测、安全生产起到了积极的促进和保障作用。

三是围绕以人为本开展了班组创建活动,规范了班组建设的方案、计划、资料、记录,粉刷了班组休息室大白、完善了地面、卫生间、购置了桌椅衣柜、直饮机等,改变了员工的生产工作环境。开展了现场文明生产建设活动,我们按照6s要求,对物品摆放、现场清洁、安全环节、考勤制度、任务完成、标准化作业、文化宣贯进行考核,每天随时检查,每周定时检查,力求建立一个干净的分厂,一个规范的分厂,一个能目视管理的分厂。

五、存在的问题和今后的工作打算

一年来,虽然做了一些工作,也存在着很多不足。主要表现在理论学习不够深入,尤其是不能深层次了解生产工艺;细节管理上存在着差不多就行的思想,没有做到严格考核;安全工作虽然做了较多,但还是存在着事故隐患,出现了两起轻伤事故;精细化管理、标准化作业也有待进一步加

强;在具体工作中,还缺乏******员的担当精神,有些比较棘手、牵扯到其他单位具体利益的工作不能尖锐的提出。

展望2025年,我们面临的的形势更加严峻、任务更加繁重,我一定扬长避短,团结和带领电解区域党支部一班人将以更加不懈的努力,更加振奋的精神全身心投入公司各项工作。以“保盈利 争发展”为主线,以安全生产为保障,以队伍稳定为基础,以对标管理为手段,夯实党建工作基础,拓宽党群工作渠道,提升干部队伍管理水平,提升党员队伍综合素质,提高员工队伍操作技能,构建和谐电解团队,为全面完成分厂的各项任务提供组织保证。

具体工作思路是:

把握一条主线:保盈利 争发展

狠抓两项指标:对标管理、安全生产

实现三个提升:领导干部的执行力,党建工作的保障力,党政工青的整合力。

(来自: 在 点 网)落实四个目标:大党建、强体系、聚人心、创价值 做好五项工作:以大党建和标准化党支部创建为主要内容的党建创新工作;以形势任务和核心价值观为主要内容的文化宣贯工作;以党要管党,从严治党为主要内容的反腐__工作;以岗位练兵技术比武为主要内容的员工素质提升工作;以四项职能建设和青工成才为主要内容的群团特色工作。

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写报告经验71人觉得有用

述职报告是一种反映个人工作情况、成果及问题的重要文件,尤其在职场环境中,一份高质量的述职报告不仅能展示你的能力,还能为未来的职业发展铺路。不过,很多人在写述职报告时往往抓不住重点,要么内容空洞无物,要么形式过于复杂。下面我就结合一些专业知识和实际经验,谈谈如何写出一份高质量的述职报告。

写述职报告前,首先要明确目标受众是谁。如果你的听众是上级领导,那么你需要强调你的业绩和贡献,用具体的数据和事例支撑自己的观点;如果是同事,则可以更多地分享你在团队合作中的表现,突出沟通协调的能力。确定了方向后,接下来就是组织材料了。记得要围绕工作职责展开,比如你负责的项目进展如何,遇到了哪些困难,又是怎样克服的。这部分最好能体现你的专业技能和解决问题的能力。

在撰写过程中,可以先列出一个大致的提纲,包括背景介绍、主要工作内容、取得的成绩、存在的不足以及改进措施。但要注意的是,这里并不是说要严格按照这个顺序去写,而是要根据实际情况灵活调整。比如某些关键点可能需要提前讲,以便引起注意。另外,不要忘了加入一些细节描述,这样能让报告显得更加真实可信。比如说某个项目的成功案例,你可以详细说明当时采取了什么策略,最终达到了什么样的效果。

关于格式方面,一般来说,正文部分可以采用分段的形式,每一段集中讲述一个方面的内容。字体大小和行距可以根据公司要求来设定,确保整体看起来整洁美观。标题和小标题可以用阿拉伯数字标注,方便阅读时快速定位。当然,如果单位有统一的模板,那就按照模板来执行好了。

需要注意的是,写述职报告的时候,有时候会因为时间紧迫而草草收尾。这种情况下就容易出现一些小问题,比如忘记检查拼写错误,或者是逻辑关系不够清晰。因此,在完成初稿之后,最好能抽时间仔细校对一遍。可以找同事帮忙看看,他们可能会从不同的角度提出有用的建议。

还有就是语言表达的问题。有些人喜欢用大段的形容词堆砌,结果反而让读者摸不着头脑。所以尽量保持简洁明了,用最简单的语言把事情说清楚。当然,也不要完全平铺直叙,适当的修辞手法还是很有必要的,比如比喻、对比之类的,能够让报告更有吸引力。

【第2篇】电工维修述职报告怎么写5700字

电工维修述职报告篇一

20xx年度即将过去,为能在下一年度更好工作、总结经验、坚持优点、改正不足,总结述职如下:

在一年的工作中,由实习电气技术员变为正式的电气技术员,在实习的时候主要是学习技术知识,但转正以后,除了技术还要更多的工作,这对我这个刚参加工作不久的毛头小子来说是个不小的难题,但我并不气馁,在工作中虚心的向老师傅们学习请教,以丰富自己的经验。这样才能够将机电检修工作做的更好。通过总结,虽然取得了一定的进步,但是仍存在很多的缺点和不足。作为机电车间一名电气技术人员,在工作生产中只有不断的总结经验教训,发现不足,才能使自己得到更快的进步。

一、深入现场、扎实工作

作为一名电气技术员,我的主要职责是负责车间电气技术工作,制定电气设备的检修安排工作和相应的规程、技术操作措施,组织职工搞好业务培训,并且经常深入现场,不断推广新工艺和新技术。

一年来,不论是在实习期间还是转正以后,我都努力工作,认真履行职责,从技术和水平上不断提高自己,在各个方面都取得了较大成绩。在车间里我与工人师傅们同上同下,遇到设备出现问题积极到现场处.故障、排除隐患。每天坚持到现场查验设备运转情况,高、低压设备的供配电情况;掌握选煤生产的工艺流程,学习.中控制原.;了解、学习厂里现使用plc.控系统的原.及其程序。现在很多方面都取得了较大的进步,例如:对高压电机带调速系统(ca03、ca04、ca39、ca40)、277保护线路短路故障、主厂房以及新厂房洗煤系统等,由浅入深的了解了系统基本控制结构和原.。目前还不能谈到对其说掌握,只能随着进一步的实践学习区逐渐的掌握。一年的工作,把以前学到的知识与实际生产有效的结合,为以后能够更好的.论联系实际,更好的促进生产、更好的减少工人师傅们的劳动强度、更有效的提高劳动生产效率、为企业和社会创造更多的效益打下了坚实的基础。其他方面,一丝不苟的完善和完成电气安全规程措施,并且认真监督实施。在xx年度十一检修中,通过对变压器进行更换,学到了很多平时看不到的东西,而对老重介原煤系统的改造,使我对洗煤厂的电气设备有了更深层次的。

在工作中,首先是对自己要求严,不允许职工办的事,自己坚决不干,为现场职工做好表率。在执行贯彻规程措施上,严格现场对号,措施不对号的工作一项不干。对职工的违章行为和不规范行为坚决制止。在生产中出现的安全事故和影响生产的事故认真组织分析,做到了落实责任,教育、警醒大家的目的,杜绝类似事故得再次发生。其次是考虑工作细,做到了统筹兼顾,即有安全教育方面又有具体地工作布置,既考虑到了生产又考虑到了机电和经营,做到了面面俱到无漏控现象,工作做到了有布置、有落实、有检查。三是务实,通过每天坚持学习,不断提高了自己的.论水平、业务水平、实践经验和个人素质。四是工作扎实,工作不停留在表面上,不怕困难、不怕伤人、求实见效,进一步提高了自己的水平。

二、投身技改、永于创新

在工作中,认真向老同志学习,不断提高自己,并且利用其他时间,学习更高新的知识。积极参与到厂原煤受煤系统的改造中去,从破土动工一直到受煤系统试运行成功,都一直在受煤坑,从开始的统计到货资料到后来的调试,从中学到了很多知识。这种机会是很少才能有的。

由于到工作时间短,因此在很多方面技术和经验都不足,遇到的问题少,处.问题就不能做到得心应手。在以后的工作中,一定要坚持多跑现场,敢于发现、解决和处.问题,遇到问题,决不逃避,虚心向经验丰富的老工人,老师傅学习;另外,及时组织

经验教训,把存在的问题,不懂的问题都记录下来,并且抓紧时间解决处.,做好记录,以便日后遇到同样的问题,能够更快的组织处.好。认真学习方式和方法,使自己在今后的生产组织中,能够更好的完成领导布置的工作和任务。在以前的工作中,考虑问题往往不周全,做事不考虑后果,不仅耽误了自己,还影响了别人,在今后的工作学习中,一定加强学习,使自己更快的成熟起来。

完成了领导交给的其他各项任务,盯岗时认真负责,与职工同上同下,认真检查各项工作的完成情况的并及时向车间及厂领导汇报,出现机电事故时,能够盯在现场亲自动手或指导解决事故,缩短了事故的处.时间。根据实际工作抓好备品、备件的准备工作,备件到位齐全,没有因为备件而影响生产,并有计划性地投入备品备件和机电的材料消耗,杜绝了浪费,加强了职工的成本意识教育。无遗漏的完成了领导交给的临时任务,对领导交给的任务按质按量的完成。

三、自我评价

思想是人的灵魂,也是企业的灵魂,一个人要进步不仅要从业务上进步,更要从思想上进步,和企业的精神统一。也只有这样的进步才是一个全面的进步。

在生活中,我们遇到了许多打击和挫折,每当此时,心里总是有各种情绪,不能振奋起精神来,可是每次听到学校或者单位里的党校老师们讲解党的思想,党的先进性,党的艰苦奋斗、不屈不挠的精神时,自己就象找到了指路明灯,心胸顿时开阔起来。这使我认识到党的伟大!在开滦,艰苦奋斗的精神在党的指挥下一直在发扬,正是在党的正确知道下,开滦创造了辉煌。

在刚进大学时,我就写出了入党申请书,可是最后由于很多缘因,我没有成为一名共产党员,在大学期间留下遗憾,但我并没有因此而受到影响,相反我却更加严格要求自己,让自己不断的进步,所以我从入矿的开始就下定决心,希望我自己能够成为一名合格的共产党员。为此,我在xx年初就向车间党支部递交了入党申请书。以望能够成为一名党员,以便能够更好的开展工作。在实习期间,进一步树立与时俱进,振奋精神,开阔视野,把握工作的规律性,总结创新,充分发挥自己的创造性。要坚持实事求是、一切从实际出发的科学态度。把握正确的发展观,以饱满的热情投入到工作中。

总结一年来的工作,即有成绩又有很多的缺点。在今后的工作中,只有不断的认真总结,发现不足,改正缺点,个人才能得到更快的进步。

我的述职完毕,谢谢大家。

电工维修述职报告篇二

自从事本职工作以来,我一直在不断地加强自身修养,努力地提高思想道德水平,认真地进行各项文化和专业知识的深化学习,不断地探求新知,锐意进取,积极地开展智能范围内的各项工作,完整履行好工作职责,起好模范带头作用。积极参与技术交流和科技创新活动,大地做好了传、帮、带的作用,并全面完成了上级下达的各项任务及指标,在公司的生产和发展中发挥了应有的作用。现将本人任职以来的专业技术工作总结如下:

一、自觉加强理论学习,努力提高个人素质。

没有坚定真确的政治方向,就不会有积极向上的指导思想。为了不断提高自己的政治思想素质,这几年来我一直非常关心国家大事,关注国内外形势,结合形势变化对企业的影响进行分析,并把这种思想付诸实际行动到生产过程中去,保证自己在思想和行动上始终与党和企业保持一致。同时,也把这种思想带入工作和学习中,不断追求自身进步。有人说:一个人要成才,必须得先做人,此话有理。这也就是说:一个人的事业要想得到成功,必须先要学会怎样做人!特别是干我们这项技术性很强的工作的,看事要用心、做事要专心、学习要虚心。容不得有半点马虎和出错。所有首先工作态度要端正,要有良好地职业素养,对工作要认真负责,服从领导安排,虚心听取别人的指点和建议,要团结同事、礼貌待人,服务热情。

二、端正工作态度,起好带头作用

自从进入公司参加工作开始,我就从事所有电工事务,包括所有基建时期的安全和质量的监督巡查。我深知电管理工作在建设期间的重要性,特别是含有大部分隐形的电器基础设施与工程,要随时监督检查,发现问题就必须解决问题,决不能草草了事,否则后患无穷且再无法根除,这就是我们电工管理一种考验和责任。作为我是一位电工班班长,身上的责任和重担我义不容辞。因此,在平时的工作中,我不仅要求自己班组成员在监督巡查时,要认真仔细,做到一丝不苟,而且自己还深知打铁还须自身硬的道理。我对我自己做出了这样一些严格要求,一要在遇到脏累苦险工作时抢在工人前头干,而且要比工人干的多、下得力;二要在遇到技术性难题是挺身而出,尽自己的努力攻克技术难关;我始终坚持以尽我努力做好每件事,以公司利益为重。包括建成后的生产过程中,有时是抢时间争分夺秒地处理了大大小小的电气设备故障,为公司赢取了宝贵的生产时间,为公司的发展打下了坚实的基础,我认为既然自己准备考一名技师,那么在业务水平等诸多方面就要比一般工人要强一些。在公司分配任务时,一般工人完成起来比较困难时,自己要主动踊跃承担,更不能与工人推诿扯皮,要做出技师者风范,勇挑重担。平时我不仅是这样要求自己的,在实践中,我也是按这些要求去做的。所以我要在公司发挥一名技师应有的作用,树立一名技师应有的良好形象。

三、安全生产,确保公司用电安全及质量

1、公司用电计量表随着长时间运行以及负载的增加,老化、计量误差、容量不足等问题日益突出,产生严重资源损耗(电费损失)及用电安全隐患。年初中心投入大量资金对整个公司营业店面(包括公司内有关单位)电表更新及不规范内线进行更换和改建。电表更新从20xx年元月4日开始施工4月18日完工。更换电表根据每户店面的容量分配,电表的型号为:电子式单相dds438型5-20a、10-40a、20-80a、电子式三相四线电子表20-80a.总计:2200只;协助施工队对户内不规范线路整改1572户。

2、由于发展迅速经营户用电需求逐年增加,中心投入巨资确保网架线、主线及户内线路供电安全。在5月份对各组团的用电线路评估,对超负荷线路进行增容:其中新装50mm2铜芯电缆。高温期间安装空调专线80多户;对市场倾斜的4根水泥电线杆更换地下电缆。缓解了供电线路压力,平稳渡过用电高峰期。

3、西配电房对广化鞋业基地供电是历史遗留问题,公司今年2月27日鞋业基地发生双路电源倒送电事故,对市场供电产生极大的安全隐患。中心领导非常重视,科室及时对东西配电房更换4台dw16-2000a智能断路器。在三方的调解下,科室安排电工组配合供电公司对鞋业基地用电分离工程完美竣工。

四、落实安全生产责任。

1、公司领导把安全生产放在第一位,每次晨会科长对每位成员出勤前和高空维修自身安全反复叮嘱。特别对各种生产工具科长和叶工程师亲自检查和监督,发现严重缺陷、破损的工具及时消毁,全年里未发生人身、电网、设备、火灾等事故。

2、在6—9月中,为确保高温高峰期市场安全用电及用电质量,公司安排东西配电房、厢式配电室专人值班制,及时排除设备故障并每一小时做好设备运行记录,确保各回路运行可靠。

3、每天对公司和广化鞋业基地的水电常规巡视,发现情况及时处理。还配合公司每月生产安全大检查工作。对检查出水电方面有隐患的事项及时整改。

4、每星期五定期对定时断电控制系统、路灯、广播监控系统检查,并作好检查记录。今年共计更换各类路灯150余盏,发现异常情况随时调整处理疑难的及时向公司领导汇报。

5、在每次台风来临之前对内供电线路网、灯杆及拉线等用电设备,户外广告牌、电动卷门、排水管道、等全面检查,做到未雨绸缪。

五、全力配合设备修试,加强设备维护保养

结合用电低谷期机会,克服困难分路拉电,11月中旬对所有设备进行了轮换检修、预试及消缺等工作。东西配电房设备检修与施工人员密切配合,完成了停送电设备的倒闸操作、安全措施布置、现场安全监督管理。检修中及时发现西配电房高压电缆漏油放电,把原来70mm2铜芯高压电缆更换120mm2铜芯高压电缆。东西配电房低压柜更换隔离开关(2000a)2组、dw15断路器(630a)3组、自愈式电容44只、切换接触器5只零星小配件等。同时,对高压房部分锈蚀设备的底座、拉杆、箱面等部位进行了__处理。检修中对单一设备的操作、电源投切和清扫维护,检修后设备的验收等工作。

六、做好全组本职工作,建立水电、广播、监控档案。

1、今年电表更换完善计量表资料,做好电表更新施工记录,把拆除下来的旧表按组团每户做好标记入库。把旧表用电读数和新电表表号、容量造册。

2、每月对公司的13处水表(现10只)做好计划用水报表抄送市节水办;东西配电房、厢变有功无功电表抄度,每次的数据登记归档。

3、做好供电设备维修、年检报表。建立主要设备专户对每次维修的项目,更换设备材料的型号、数量和检修后设备运行情况记录存案。

4、管理好电工仓库工作。定期做一次物品耗用报单及物品进出库存放表,对常用的备品、备件应保证一定的库存,对出库的材料,用在的地点做好登记。

七、加强业务学习,提高技术水平

活到老,学不了这句话是我的座右铭。科学技术不断发展的今天,一天不学,就被落后。特别是电气自动化这一块,没有谁能百分百的什么都精通完了,它是不断地在开发在更新,就和电脑软件一样,天天在更新,时时在发展。说不定你昨天还认识它,过两天它就变了样了,就有更先进的东东装进去了。所以我平时只要有时间就多看看专业书籍。这几年来,我搜集了大量的新的专业书籍资料,不断地充实自己,不断地掌握新知。例如《电气设计制图》、《电子技术》、《现代变频技术》、《直流在工业中的应用》等等,在学习这些知识的过程中,我学到了很多新的知识,如:plc编程控制原理,abb变频器设置和控制原理、sipmos大功率双向可控硅的控制原理等等使我的确受益匪浅!不仅拓宽了我的知识面,还在很大程度上提高了我的技术水平,也使我对更高层次的理论及技术知识的学习产生了浓厚的兴趣。

电工维修述职报告篇三

我叫陈xx,中共党共产党积极分子,中专学历,电气工作从业人员,现在小海狗电气班组工人。下面我将比照岗位责任书述职如下:

1、圆满地保证了所属设备正常,准确无误地完成班长下派的各项任务。

2、在生产过程中对重要设备进行巡查,及时发现并处理设备的隐患。

3、与同事对电器设备进行定期检查维修,生产中出现的电气设备故障处理,确保了生产的顺利进行。

4、对在一起工作的同事进行有效的技术学习和安全监护,没有一起人身及设备安全事故发生。

5、积极参加电气设备的改造(井下中段照明、1.2.3中段恢复工作)。

6、积极协助上级技术人员开展技术工作,解决生产中出现的技术问题,提供现场的技术参数。

7、较好地完成了领导交给的各项工作任务,

本人工作积极,责任心强,有一定的电气的专业理论知识和较高操作技能,能根据设备现状和生产流程的变化,对设备的配置及控制进行小改小革,并在工作中不断探索新的工作方法.

以上是我述职情况,不妥之处敬请各位领导批评指正。

写报告经验33人觉得有用

电工维修述职报告的写法其实挺讲究的,得把专业的事说清楚,还得让人家觉得你靠谱。开头,先把你的基本信息写上,比如姓名、工种、工作年限啥的,这部分不用太复杂,点到为止就行。接着就是重点了,得说说这段时间干了啥,修了多少设备,处理了多少故障。像我之前有个同事,他就直接写了“最近半年内共修理各类电机五十六台”,这数字就挺直观,给人感觉很实在。

然后,得讲讲具体的案例。比如有一次某车间的电路出了问题,电压不稳定,导致机器频繁跳闸。我接到任务后,先检查线路,发现是老化的接线端子接触不良。换了新的端子后,问题解决了。这种描述要具体,别光说结果,得把过程也交代清楚,这样显得你经验丰富。不过这里有个小地方要注意,有时候写的时候可能会漏掉一些细节,比如当时用了什么型号的工具之类的,这就不太好,最好回忆一下补全。

还有就是成果部分,得体现出你的价值。比如说通过优化配电系统,每个月能节省电费多少,或者减少了多少次紧急抢修。这部分可以用数据说话,但别堆砌太多数字,挑重要的几项写就行。像“经过调整,月均耗电量降低了百分之十五”这样的表述就很有力。

当然,除了干活儿,还得提提自己的学习情况。毕竟技术更新换代快,不能老停留在原地。可以写写参加了哪些培训,学到了什么新技能,这也能体现你的进取心。不过写这一块的时候容易有点啰嗦,比如有些人会写成“参加了为期三个月的高级电工培训班,学到了很多知识”,这种话虽然没错,但稍微精炼下会更好。

最后别忘了写写存在的不足。比如有时候面对突发状况反应速度还不够快,或者对某些新型设备的操作还不是特别熟练。提这些不是给自己找借口,而是表明你有自知之明,愿意改进。不过有时候写着写着可能就把自己说得太差劲了,这点需要注意平衡,既不能吹得太过了,也不能贬低自己。

【第3篇】企业人员述职报告精选模板怎么写1100字

尊敬的领导:

时光如梭,光阴就像流水一样从我的指尖溜走。不经意间我来到央行已经工作一年了,这一年这是我人生中弥足珍贵的经历;也是我人生中最美好的回忆;更是我人生发生转折的一年。这一年,在各级领导的带领和培养下,在同事们的关心和帮助下,我在思想、工作、学习等方面都取得了一定的进步,个人素质也有了一定提高。在对央行肃然起敬的同时,也会自己能够成为央行的一员而感到欣喜。现将本人这一年的工作情况总结如下:

一、问渠那得清如许,为有源头活水来

三年的工作经历,让我深刻的体会到,学无止境,为了顺应时代的变化,我将坚持不懈的学习银行各方面的知识在思想、专业能力文化诸方面得到鲜活的“源头之水”,只有这样,才能不断进步,保持一渠清泉。1.在思想上,我始终坚持以党的十九精神和“三个代表”为精神指导,全面落实科学发展观,坚持四项基本原则,自觉树立高尚的价值观和人生观,用先进的思想武装自己,认真学习中央银行的工作会议精神,按照“解放思想求真务实提高争创佳绩”的总体要求,不断提高自己的政治理论素质,一适应社会经济发展的客观要求。2.在工作中,我始终保持积极向上的心态,努力开展工作。3.在生活上,我始终保持一颗积极向上的心。严格遵银行各项规章制度,准时上班、下班,有事请假,不在公共场所吸烟、喧哗等,注重提高自己的职业素养。

二、立足本职谋进取,辛勤浇灌央行花

在这一年的时间里,我热爱我的本职工作,并能够认真对待每一项工作任务,把国家的金融政策灵活体现在工作中。认真遵守规章制度,能够及时完成领导交给的各项任务,积极主动地开展工作。

1、团结守纪,为提高经营效益尽心尽力。

一年来,我与同事们团结一致,服从领导的安排,积极主动地做好本职工作。

2.强化会计意识,发挥会计职能

这一年,通过学习,了解了会计是行使中央银行职能的重要工具和手段,既有核算作用,又有管理职能。工作期间,严格遵守会计制度和会计原则,认真执行财经纪律,通过参加行里提供的各种培训和同事们的帮助,现在我已经能独立的进行会计核算。

三、路漫漫其修远兮,吾将上下求索

在央行实习的一年,是我不断学习、不断充实的一年,是积极探索、逐渐成长的一年。感谢各位领导和同事们给我在央行工作的机会。但我深知自己还存在经验不足,考虑问题不够全面等缺点,以后工作我将在不断夯实专业技能的前提下,不断加强自己的学习能力,提高自己的专业素质和技能,以满足更新换代的新时期,我会努力克服自身缺点,认真学习,努力提高自身素质,积极开拓,履行工作职责,服从领导。当好参谋助手,与全体职工一起,团结一致,为我行经营效益的提高,为完成将来一年的各项目标任务作出自己应有的贡献。

写报告经验40人觉得有用

述职报告对于企业员工来说,既是一种工作回顾,也是自我提升的重要方式。写好一份述职报告,不仅能让领导清晰了解你的工作情况,还能帮助你自己梳理思路,发现不足之处。

写述职报告前,得先明确报告的目的。比如是为了年度考核,还是为了职位晋升。这决定了报告的重点方向。如果是年度考核,那就侧重于总结过去一年的工作成果,列出完成的主要任务和取得的成绩。要是为晋升准备,就要突出个人能力,展示出你比其他同事更胜任这个新岗位的理由。当然,无论目的为何,都得实事求是,不能夸大其词,不然可能会引起不必要的麻烦。

开头部分可以简单介绍一下自己的基本情况,包括入职时间、担任的职务以及主要负责的工作领域。这部分内容不用太复杂,简洁明了就行。比如,“本人自2018年加入公司以来,一直从事市场推广相关工作。”这样的表述既清晰又专业。

接着就是正文部分,这是整个报告的核心所在。这里需要详细阐述一年来所做的具体工作,最好能用数字说话,这样更有说服力。比如,“全年共组织了12场大型促销活动,累计吸引顾客超过三万人次,同比增长了20%。”同时,还应该提到在工作中遇到的问题以及采取的解决办法。例如,“在某次活动中遇到了场地租赁问题,经过多方协调最终找到了合适的替代方案,确保了活动顺利进行。”

另外,别忘了谈谈未来的工作计划。即使是在述职报告中,也不能只盯着过去,还要展望未来。可以简要描述一下下阶段的目标,比如希望拓展新的市场渠道,或者提高团队的整体效率。不过,目标设定要合理,不能好高骛远,否则反而会显得不靠谱。

值得注意的是,报告的语言风格要符合自己的岗位特点。如果是技术岗,那么在描述项目时可以多用一些专业术语,展现出你的技术水平;而如果是销售岗,则应更注重结果导向,强调销售额的增长幅度和客户满意度等指标。

还有个小细节容易被忽视,那就是格式排版。虽然报告的内容才是重点,但整洁的排版也能给阅卷人留下好印象。建议使用宋体字,字号控制在五号左右,行距保持在1.5倍。如果涉及到表格或图表,一定要确保它们清晰易懂,不要让读者费劲去猜测数据的意义。

写完初稿后,记得反复检查几遍。检查的时候要注意有没有错别字,标点符号是否正确,句子通不通顺。有时候一个小小的疏忽就可能影响整份报告的质量。比如,“我们部门今年总共完成了十个以上的项目”,这里的“个以上”表述有些冗余,可以直接改为“我们部门今年总共完成了十个以上项目”。

最后,如果你觉得自己写得还不够完美,不妨找同事帮忙看看。他们可能会提出一些你没注意到的角度,让你的报告更加完善。当然,也可以请教上级领导,听取他们的意见,毕竟他们更清楚什么样的报告才能打动评审委员会。

【第4篇】2025年上半年述职述德述廉报告怎么写2400字

校长述职述德述廉报告:

我于xxxx年x月调任xx中学,担任副校长。来到xx中学,便被xx中学的和谐与淳朴所感动,被师生的敬业与勤奋所感染,也正因为如此,使我在不长的时间内能很快地融入到这个集体当中,并为自己是一名xx中人而兴奋。一年来,我不断学习,认真履职,在各级领导的关心爱护下,在校长的正确指导和各职能部门的密切配合以及全校教职工的大力支持下,学校工作得以顺利开展,取得了可喜成绩——获得“荣成市教育质量先进单位”、“荣成市教学研究示范校”、“荣成市规范书写教育示范校”等荣誉称号,三个教研组获得荣成市“优秀教研组”。现就一年来本人的工作情况汇报如下:

一、与时俱进,提高素质

一年来,在王校长及其他领导和同事的帮助下,本人加强政治理论学习,同时结合学校开展的“诚信建设年”和“师德师能提升年”活动,认真开展批评与自我批评,不断地提高自己的政治水平,丰富自身的理论素养;与此同时,在过去的一年时间里,我也经常性地学习一些与管理有关的书籍,从中汲取营养,并多次到省外市外先进学校学习取经,优化自身的管理理念和管理方法,并把这些先进的管理思想渗透到管理实践中,把一些好的教育思想传输给学校的班主任和教研组组长,以不断地推动我校管理形式的多样化和教研活动的经常化,从整体上提高学校的教育教学管理实效。

二、勤奋工作,认真履职

一年来,深感自己责任的重大,唯有加倍努力,研究对策,制定措施,狠抓落实,不敢有丝毫懈怠,使分管的各项工作进一步规范有序。

1、完善管理制度

①制定完善了教师考勤制度;②完善修订了教师考核方案;③出台了系列教学常规检查细则。

各种制度的出台和修订都是依据上级相关文件精神又广泛咨询教职工的意见,努力做到客观,可行有效,让教师们也觉得较合理,气顺。我深知,要想真正做到管理育人,服务育人,用制度规范人,约束人,鞭策人,制度的制定,首先得从广大教师的利益出发,去维护他们的权利,解决他们心头的顾虑和疑云,努力给他们提供一种宽松的愉悦的和谐的工作环境。顺人心,通人气,才能极大限度地调动教师的工作热情和无穷的创造力。

x、注重教师培训

根据校长的指导思想,鼓励教师通过各种渠道参加培训。教育局通知的每次外出学习的活动,我都积极请示校长,安排更多教师参加,以此来更新教师教育教学理念,提高教师自身素质。一年来,学校共派出省内外学习300多人次,让更多的老师享受培训的“福利”。外出学习的教师回校后写出学习心得,并在校内或学科范围内汇报学习情况,以让广大教师逐步接受、践行新理念。

3、注重教学管理

首先严格执行教学常规检查通报制度。按照既定标准实施有效的检查、督促、反馈、矫正,扎扎实实地把教学常规管理落到实处,不断提高教学效益。尤其是对教学案、课堂教学、作业布置与批改、课堂检测、业务学习、教学辅导等环节加大了检查力度,对每次的检查结果及时给予评判;其次,将教学质量管理作为管理的核心,用不断提高与发展的质量目标,对影响“教”与“学”的各种因素,进行检查、分析、控制,以保证教学任务的完成和质量的提高。能亲临教学一线,掌握第一手情况。深入课堂,坚持听课,了解并掌握教学动态,适时指导;监控各年级教学质量,重点抓好初四毕业班的教学工作;制定初四预达目标,加强质量分析,及时调节;复习要求明确,讲究方法,讲究策略,确保质量。

4、注重德育管理

始终坚持德育为首,育人为本的教育思想,坚持“细节育人,过程育人,德育就是质量”的教育原则,结合学校实际情况,扎实有效对学生进行行为习惯养成教育。(1)积极主动协调教导处、年级组组织参与重大活动的策划和实施。组织校园艺术节、体育节、安全演练等各类活动,提高德育实效。以活动为载体,以主题班会、节日庆典、专题讲座和升旗仪式等形式,对学生进行世界观、人生观、集体主义、法律法规和理想信念教育;(x)明确德育工作目标,强化常规教育和管理。修订完善《班级考核细则》等各项规章制度,主持班主任考核。使得班主任在管理上有章可循,学生在行为上有规可依。进一步强化了主任值日、学生会干部值勤的管理机制,我积极带头做好值日工作检查,对每周、每月的常规检查公开通报,坚持做到“一日二查与不定时检查相结合”,及时集中反馈,加大了奖优惩劣的力度,使得学生常规管理的质量有了一定的提高;(3)强化班主任队伍建设。组织班主任周工作例会和工作研讨会,强化培训,研讨“增强责任心,做实班级工作”。从制度上规范班主任工作,促进了班主任良好工作作风的形成。

5、筑牢“规范”意识,素质教育上新台阶。过去的一年,我校认真严格执行市局出台规范办学公告要求,做到课程方案、作息时间、作业量控制、体育锻炼、教辅征订、体罚或变相体罚等方面零违规,切实做到了规范办学行为,促进学生的全面健康发展。军训队列、拔河、跳绳、文艺展演、书画展示等各项文体活动丰富多彩,促进了学校整体发展。

三、明晰角色,廉洁自律

反思一年来个人的工作,自认为能把学校的利益始终放在首位,从不敢也不允许自己以权谋私,不做有损学校形象、有害同事利益之事,更不做违反国家法律、法规之事,不做不利于学校团结、有事推卸责任之事。同时,我也清楚地知道,作为分管教育教学的副校长,在过去的日子里,当好配角,服从大局,协助校长做好份内份外之事,同时,团结中层干部,支持与配合二级机构负责同志开展工作,不越位,不错位。究其一点,关键在于我清楚地知道,我是一名xx中人,xx中的荣辱就是我的荣辱,xx中的未来就是我的未来,基于这一点,我将和全体教职工一起为xx中在新时期的发展而继续努力。

四、正视自我,力促提升

回顾一年来的学习工作,虽然做出了积极的努力,取得了一些成绩,但离学校发展需求还有距离,有许多不足之处,有待于认真反思,进一步改进。

写报告经验27人觉得有用

述职述德述廉报告这种东西,写起来还是有点讲究的。说白了,就是把自己的工作情况、品德修养和廉洁自律的情况交代清楚。写的时候得注意,不能光是罗列成绩,还得结合实际情况来说。比如你在某个项目里的表现,遇到的问题是怎么解决的,这个过程很重要。

先说说工作部分吧,这可是重头戏。要是你在单位负责具体业务,就得把这一年干了什么详细写出来,最好能有数据支撑,这样显得真实可信。像销售额提升了多少个百分点,客户满意度调查结果怎么样之类的,都是不错的佐证材料。不过有时候写的时候会不小心把数字搞混了,明明记得是增长了百分之二十,一写就成了百分之一百二,这就不太好。还有,描述工作成果的时候,尽量用积极正面的语言,但也不能吹得太离谱,不然领导看了心里可能会不舒服。

再说品德这块儿,主要讲的是做人方面的表现。比如说你平时是不是团结同事,有没有主动帮助别人解决问题,面对困难的时候有没有退缩。这类事情虽然琐碎,但却是评价一个人品行的重要依据。有时候写到这部分,容易跑题,本来想说的是自己待人真诚,结果写着写着就变成夸自己有多厉害了,这就不太合适了。

最后是廉政这一块,这是重点也是难点。大家都知道,现在对这方面的要求特别严,所以在这方面千万不能含糊。如果你负责财务或者其他涉及资金的工作,就要特别小心,每一笔账都要清清楚楚。写报告的时候,可以强调一下自己是如何遵守规章制度的,比如每个月都会仔细核对账目,确保没有差错。不过这里也得注意,不要为了表现自己廉洁而故意贬低他人,比如提到其他部门的时候,不应该说他们管理不善之类的话,这样会让别人觉得你在挑刺。

【第5篇】设备管理人员述职报告怎么写5250字

设备管理人员述职报告

设备管理人员述职报告一

尊敬的各位领导、各位同事:

20xx年,本人在公司的正确领导下,立足本职,真抓实干,团结部门同事,努力提高自身素质,深入生产作业现场,严格落实各项管理规章制度,以确保完成公司质量、安全、环保目标和生产经营任务。通过一年来的努力,公司设备运行状态良好,管理水平逐步提升,公司下达的各项工作指标也已全面完成。 下面,我就一年来的工作述职如下:

一、学习方面:不断加强业务学习,努力提升个人素养 20xx年我首先从业务知识学习入手,重点学习了有关设备管理的国家法律法规、行业相关规定和公司设备管理办法,解决了业务能力不精等问题。其次,根据自身实际情况制定了学习计划,不断加强专业技术的学习,努力提高发现问题、解决问题的能力。

二、工作方面

20xx年,公司设备管理工作紧密围绕**公司设备管理工作会议精神,并结合20xx年公司设备管理工作安排,以贯彻落实**公司设备管理工作安排和部署为重点,强化基础资料,加强现场管理,完善**公司设备管理系统信息库,不断提高设备利用率,促进公司设备管理水平踏上新台阶。

(一)20xx年设备管理工作开展情况

进入20xx年以来,为了保证设备安全、稳定和高效运行,在管理上我们主要做了以下几个方面的工作:

1、明确职责,转变观念,强化基础建设工作。一是加强组织领导,健全组织机构。依照公司生产运作结构的调整情况,及时调整了公司设备管理委员会和各单位设备管理小组成员,并制定了相关职责,保证了设备管理“专管成线,群管成网”。二是完善设备管理制度和标准,强化基础资料管理。根据**公司和**事业部相关管理办法,编制下发了公司《设备管理实施细则》,进一步规范了公司的设备管理。三是持续推进精细化管理,打造**设备管理特色模式。按照**公司统一要求,对公司设备台帐、设备技术档案、设备运转记录等技术资料进行了更新和完善。

2、持之以恒抓设备的现场管理,促进设备现场管理工作上水平。一是加强月度考核与现场指导,不断提升基层管理水平。二是加大设备现场标准化管理,严格落实“三定”制度、“十字”作业规定,做好设备定期维护保养定期。三是严格落实现场巡回检查制度,确保设备安全稳定运行。四是严格落实定期检查制度。根据公司设备管理实施细则规定,公司每季度定期组织开展一次设备管理专项检查活动,以检查促整改,不断促进公司设备管理水平踏上新台阶。五是根据**公司《关于印发******公司设备基础管理实施方案的通知》相关要求,开展了对设备管理现场标准化宣贯学习及推进工作,重点对设备、管线、设备管理牌的颜色及规格进行了规范整顿,为形成**特色管理模式,有效提升公司管理水平和企业形象打下基础。

3、加强特种设备检验与监测装置的校验工作,保证设备的 安全稳定运行。根据年初工作安排和年度检定计划,组织对公司管辖范围内所有的安全阀、压力表、报警器、电压表、电流表等829只(块)监视和测量装置进行了校验,并组织对4台蒸汽锅炉和2台热水锅炉进行年度检验,有效保证了公司设备安全稳定运行。

4、加强设备动静态管理,做好新旧设备管理信息系统对接工作。根据**公司《关于加强设备信息管理工作的通知》要求,为推进**服务事业部与**公司设备管理信息系统的整合,我公司先后组织18人分别参加了**公司和我公司组织的培训班,有力保证了我公司设备管理系统推进工作。目前,公司设备数据库基本信息录入已到收尾阶段。

5、认真组织开展设备管理先进集体及先进个人的评选工作,不断提升设备管理工作人员积极性和主动性。20xx年,公司共评选出了“设备管理先进集体”2个,“设备管理先进个人”10人,“设备操作能手”16人。设备管理工作先进集体和先进个人的评选,有效提升了公司及各单位设备管理人员及操作人员工作积极性,为公司今后设备管理工作顺利开展和进步打下良好的群众基础。

(二)20xx年公司设备管理重点工作安排

1、加强领导,充分发挥设备管理网络的作用。公司将根据《设备管理实施细则》相关规定和公司生产实际,建立和完善队站级设备管理网络,明确网络内每一位成员的职责和管理范围,要充分发挥设备管理小组的作用,特别是班组长的作用,管充分利用好班组所管理的设备,分班组制定设备管理目标,确保设备管理各项目标的顺利实现。

2、进一步夯实基础工作,逐步实现精细化管理。一是进一步完善并严格落实设备管理制度和标准。20xx年公司将从设备管理的实际需要出发,进一步完善并严格落实设备润滑管理制度、设备操作规程和保养规程等相关制度和标准,确保设备管理有章可循、有据可依。二是继续加强落实公司设备维护保养制度、油水管理制度、巡回检查制度、交接班制度、“三定制度”、“五级检查制度”、现场“十字”作业要求等各项制度、标准,确保设备管理各项规定、标准落到实处。

3、狠抓现场管理,加大监督检查力度。设备现场管理的好坏直接影响设备的使用寿命。设备现场管理坚持“谁使用,谁负责”的管理模式,设备出现故障落实到人头,设备交接衔接到人头。采取专项检查与不定期抽查相结合的方式督查现场管理。公司每季度将组织一次设备专项检查,设备管理岗位人员每月至少一次到各中心检查指导工作。要求各中心每周至少开展一次设备检查,班组每天对管理范围内的设备进行一次全面检查,设备操作人员每两小时巡回检查一次。

4、推广应用**公司设备系统,促进设备管理的信息化和科学化建设。一是根据20xx年**公司及**服务事业部统一安排,继续对公司设备管理信息系统所有设备基础数据进行完善,并对基层单位管理人员进行培训指导,切实提高基层单位种设备管理管理水平。二是进一步推广设备管理系统在基层单位的应用,不断提升公司设备管理信息化水平。

5、继续推广应用“三新”技术,提高物业设备创效能力。20xx年公司将继续加大新技术、新工艺、新材料的推广应用,不断提升物业设备创效核心能力。鼓励各单位结合工作实际,本着确实提高物业服务水平、提升公司核心竞争力的原则,广泛进行技术交流和技术引进,大胆推广应用“三新”技术。

设备管理人员述职报告二

回首xx,领导对我的支持与关爱,让我学到了很多,也感成长了很多,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,自己有必要对自己在这一年中的所做、所学、所得做一下总结,同时也在总结中发现自己的不足并加以改正,为明年的工作做好准备。 以下是我的总结,请各位领导批评指正。

一、首先对我在这一年中的工作情况进行汇报,

1、 自xx年4月2日入公司,一直从事机修工作,作为机修工的我严格落实领导安排的.各项工作,保质保量的去完成。在这期间我曾经多次参与了大型检修工作,为确保车间按时开车生产,我们克服重重困难按时完成。

2、 5月份我接受领导安排,调至设备科培训员这一岗位,主抓学习培训工作 。期间我也组织过一次老员工的技能比武。为了能真正达到技能比武的效果,在领导的要求下,大大提高了比武的难度,是每个人都得到了锻炼,其中共产生优秀奖19人,1人不及格。 3、8月份我正式分配监管了动力车间的设备及__和保温监督工作,初次接受设备管理工作的我深感压力的巨大,我深知设备管理员必须具备良好的专业知识、经验和管理水平,而自我工作经验及专业知识是不足,这让我无时无刻的不在提醒自己要努力学习,让自己在最短的时间内来充实自己,朝自己的发展方向而努力。

每天对车间的重点设备进行巡查,通过巡查及时发现问题,并解决问题,将设备缺陷问题解决在萌芽状态,防止事故的进一步扩大,以免公司造成不必要的损失。 俗话说“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”不能忽略任何细小的设备问题,仔细查明问题原因所在,进行彻底的根除,以便减少车间的设备隐患问题。

二、工程量方面

1、工程质量的好坏,直接体现我工作的成坏。也是整项工程的关健部分。在收到车间申请后,明了施工过程的主要工艺流程、工程特点,对施工上所存在的异议之处及时询问车间,做到提前到达旁站位置,检查施工准备工作,并旁站施工全过程,对一般施工的各道工序作业,做好日常的巡视、巡检、检查工作。对各施工过程中的巡视、巡检、检查所发现的问题,及时采用口头形式通知施工单位工程项目管理部,做到发现问题及时向领导汇报,并督促施工单位落实整改及进行再次的复核检查发现问题及时停顿整改及考核。例一:在检查中发现施工单位不除锈或除锈不彻底,立即要求其进行返工,否则就按规定进行处理。以及在施工现场与施工过程中所存在的不安全隐患与存在着的危险源等事宜也要通知施工队,在整个工程中我尽自已最大努力做好工程施工建设监督质量工作。

2、工程量的测量及核算11月份审计部对我们的检查,从中使我学到了很多东西,在领导的指导下规范了工程量的从接申请到测量验收的全过程。我们领导经常教育我们“别人来查我们是来帮助我们的”发现问题比解决问题更重要,只有发现了问题才能避免类似事情的再次发生。

3、在11月底根据公司统一安排对金能生产区的__、保温、彩钢等工程量进行了统一测量,在11月27日至12月21日,用近一个月的时间内 完成了7月份之后的所有的工程量的测量工作,其中保温62张申请、彩钢防水16张、__14张、共累计测量约997项工程量。并通过了审计部、企管部的检查。

二、 在收获的同时也存在着许多的不足,xx年已结束,在这里我要总结经验和教训,发现自己的不足,及时改进。

1、工作经验少,工作进展吃力: 要想干好设备管理工作首先要具备良好的专业知识、经验,当设备出现问题时,自己应该有一个好的办法来解决问题,而不是一头雾水。

2、 遇事不能沉着应对,思考问题不是太全面,业务认识欠缺不能应对工作需求:对设备结构、维护保养知识的困乏,就不能有效及时地做出判断,更不要说提高工作效率。我还需要去努力学习,弥补自身不足。

3、 工作进展缓慢、思路方法缺乏创新: 在处理日常的工作中经常因为自己的疏忽,照成了工作的被动。工作方法及思路上依旧颁布旧搬,较多的沿用他人的工作思路,思想转变太慢,缺乏自我创新性。

4、我们在工作过程中不断总结,总结工作中出现的问题,总结好的工作方法,向有经验的施工技术人员请教,不断完善着我的验收经验,增加我对__的认识和专业水平的提高,随着工程进度的进行,我发现自己还有好多的东西需要去学,好多实际问题还没有解决好遇到问题不可怕,可怕的是不知道如何去解决它。

5、我现在现场处理问题的能力还有待提高,处理施工过程中的专业问题的水平不足,将理论知识和现场实际联系的能力还需培养。我会针对现在自己出现的问题和存在的不足,进行有目的的锻炼。我会在以后的工作过程中不断学习,积累经验,为做好一名合格的监理人员打下坚实的基础。

6、工程量的核算,自从八月份来核算工程量共出现过三次错误,一次是没有交原件,一次是单价写错了,还有一次是掉了个括号。这也充分的暴漏了自己在工程量核算方面计算不够认真,仔细。

7、学艺不精,我学习过auto cad、caxa、ug、photoshop等一些列辅助设计软件,但是现在只能说是会用,但是还是达不到精通。学习能力有待于提高并控制自己的业余时间。 三、在总结xx年成绩和不足时,也为自己在xx的设备管理定下目标及措施, 1、强化设备日常检查

1.1、日常巡查:每天对所管理车间的主要设备进行巡查,检查设备是否正常,并做好每日巡查记录;

1.2、日常维护保养:监督车间操作工、机修工每日对设备的维护保养情况,并做好相应的考核。

2、协助车间做好xx年大型技改检修工作:根据 xx各车间年度检修计划,做好监督工作,确保车间按时进行检修,避免出现因检修不及时而影响生产。

3、加强对各施工队的管理对工程实施“三控、二管、一协调”的措施和效果 监理的工作质量、进度、造价控制和合同管理、台账管理、组织协调是工程监理的基本内容,须着重说明在这几项工作中如何进行有效控制,采取何种措施和技术方案,取得什么样成绩,要有一定的数字说明和依据资料。

(1)质量控制

方面:要体现督促承包单位建立和完善自身质量体系,重权预控、自检、试验检查和旁站等情况,建立质量责任制,规定质量控制的工作职责、工作流程、方法和措施,以及控制标准 。

(2)进度控制方面:如何依据合同和车间要求,加强并细化进度计划中监督管理,重视施工进度的记录、信息收集、统计、分析预测和报告工作,从而达到工作监督控制工作成效等情况。(3)建立好各种施工台帐,严格按程序进行测量及验收。

4.工程量核算错误是自己粗心大意了,在以后的工程量核算中,一定要认真核对数字,多次进行核算,确保计算无错误。

5、加强业务技能的学习和提高。

6、遇事勤思考,加强自我修炼,勤想多做,杜绝乱发言。

7、古人云:“今日复今日,今日何其少!今日又不为,此事何时了!人生百年几今日,

今日不为真可惜!若言姑待明朝至,明朝又有明朝事”。工作要真正要做到日清。不要拿没时间当借口。就像鲁迅先生说的“时间就象海绵里的水一样,只要你愿意挤,总还是有的。” 面对公司蒸蒸日上的高速发展,我亲身体验着公司的壮大及管理体系的日益成熟,对于设备管理这项工作,我有信心、有责任把工作做的更好。新的一年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战,我决心再接再厉,在自己的工作岗位上做的更好。为公司顺利生产做好坚实后盾,为完成xx年各项生产任务做出自己的贡献。

写报告经验87人觉得有用

设备管理人员述职报告怎么写

设备管理工作牵涉到方方面面,做述职报告时得把情况交代清楚,又不能啰嗦,这确实是个挑战。我在基层干了这些年,对这个也有点体会。述职报告主要就是把这段时间内的工作内容、成绩、存在的问题还有改进措施说一下。

先说工作内容这部分吧。这部分要详细一些,要把你负责的主要工作都列出来。比如我,平时就得盯着设备的运行状态,定时检查保养,遇到故障第一时间处理,还要定期组织员工培训。这些都是日常工作,得具体写清楚,让领导知道你每天都干了些啥。有时候我会忘记把培训记录单独列出来,这就不太好,毕竟培训也是管理的一部分。

再就是成绩部分了。成绩不能吹得太满,但也不能藏着掖着。我一般会从几个方面来说,一是设备完好率提高了多少,二是维修成本降低了多少,三是员工的操作技能提升了多少。这些都可以用数字说话,数字是最直观的证明。不过有时候我会忘了把具体的数据来源也写进去,这样就显得不太严谨。

接着是问题部分。这个问题可不能回避,得实事求是地反映实际情况。就说我们部门,设备老化的问题一直存在,有些零件市场上都买不到,只能找厂家定制,这影响了工作效率。另外,员工的安全意识还有待提高,偶尔会出现违规操作的情况。这些问题都要提出来,不然领导还以为一切都挺好呢。

最后是改进措施。针对前面提到的问题,得拿出具体的解决办法。比如对于设备老化的问题,可以建议增加预算,采购新设备;对于员工安全意识不足的问题,可以加强培训,定期开展安全演练。不过我有时候会把改进措施写得太空泛,像“加强管理”这种话太笼统,领导看了也不好评估效果。

报告写完后别急着交上去,最好能找同事帮忙看看,有时候自己写的东西看不出来的问题,别人一眼就能看出来。我有一次提交前没仔细检查,结果发现有几个地方漏掉了标点符号,这显然是不应该发生的。

【第6篇】监察局局长的述职报告怎么写2600字

主任、各位副主任、秘书长、各位委员: 我是2000年6月经市二届人大常委会第一次会议任命为市监察局局长的。近五年来,在市委、市人大、市政府、市政协和市纪委常委会的正确领导下,我忠实履行岗位职责,自觉接受人大监督,为维护行政纪律、保证政令畅通、促进廉政建设和反腐败工作作出了不懈的努力。市监察局已连续两届被省委、省政府授予“省级文明单位”荣誉称号,并被市委表彰为“全市先进基层党组织”。根据市人大常委会述职评议的要求,我将自己任职以来,特别是近两年来的履职情况述职报告如下,请予评议。

一、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规,努力提高依法行政的能力和水平

行政监察工作必须为贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规服务,做到严格依法行政。基于这一认识,在工作实践中,我特别注重加强理论知识和政策法规的学习,努力提高自身的思想政治素质和政策法规水平。

(一)坚持用“三个代表”重要思想武装头脑,牢固树立围绕中心、服务大局的意识做好新形势下的行政监察工作,必须坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕服务第一要务,把反腐败与经济建设有机结合起来,做到围绕发展反腐败,惩治腐败促发展。去年初,针对一些企业反映荆州城区经济发展环境不优的问题,我组织专班对30家企业进行了深入调研,领导班子专门听取了汇报,并认真分析了一些行政执法部门服务意识不强,乱收费、乱罚款、乱摊派以及吃、拿、卡、要、报等十个方面存在的问题,并通过抓典型、抓查处、抓曝光,对存在的问题进行集中整治,收到了良好的社会反响。市委、市政府作出关于实施“工业兴市”战略的重大决策后,我们及时制订了行政监察机关服务“工业兴市”的六条意见,要求全市各级监察机关充分履行保护、惩处、教育、监督职能,保证“工业兴市”战略的顺利实施。市监察局“强化监督检查,服务工业兴市”的作法,在市委二届六次全会上进行了交流,受到了市委、市政府的充分肯定。

(二)加强法律法规知识的学习,努力提高政策水平

行政监察工作是社会主义法制建设的重要组成部分。为此,我坚持“学法、懂法、守法和严格执法”的基本思想,力求用法律法规规范工作行为。近年来,结合“四五”普法教育,我重点学习了《宪法》、《行政监察法》、《行政许可法》等法律,并结合本职工作实际,加以正确理解和贯彻执行。在具体工作中,注意严格把握政策,正确处理好继承与创新、治标与治本、惩处与保护、履行职能与服务大局等方面的关系,使行政监察工作取得最佳的社会、政治效果。去年,在服务“工业兴市”战略中,针对困扰企业管理者和经营者的一些是非界限问题,我明确提出了“五个区别开来”,即:把党政干部和企业干部区别开来;把锐意改革、敢闯敢冒和官僚主义、失职渎职区别开来;把企业经营者按照有关规定领取奖金、按比例分成和以权谋私、中饱私囊区别开来;把企业的正常经营活动、业务往来和大吃大喝、不正之风区别开来;把党政领导干部、行政执法部门真心诚意地支持企业发展和傍大款区别开来。通过划清政策界限,真正做到了保护改革者,鼓励探索者,挽救失误者,查处违纪者。

(三)坚持依法行政,主动接受市人大的监督

作为市人大常委会任命的政府组成人员,我把接受人大的监督、坚持依法行政贯穿于行政监察工作的始终。一是认真执行市人大及其常委会的决议、决定。近两年,在加强网吧管理、加强食品卫生监督、加强卷烟市场管理以及打击黄、赌、毒等专项工作中,我们督促有关部门各负其责,齐抓共管,推动了专项整治工作深入开展。二是积极争取市人大对行政监察工作的重视和支持,自觉接受人大的监督。对行政监察工作的重要会议,邀请市人大的领导出席;重要政策出台,事先征求市人大的意见;重大活动,聘请市人大代表参与。同时,坚持定期向人大代表、政协委员、特邀监察员和民主党派通报工作情况。三是认真办理人大代表的建议。今年上半年,人大代表提出了加强对监察机关办案人员的监督和罚没款物管理的建议,我及时采纳,亲自主持制定了《行政监察机关工作人员执行公务的纪律规定》、《局机关暂扣、收缴违纪款物的管理办法》等规章制度,进一步规范了执法行为。在今年的行风评议工作中,针对部分人大代表提出要防止行评工作流于形式的建议,我高度重视,采取统一聘请行评代表、加大舆论宣传力度、广泛发动群众参与等方式,不断改进评议方法,使行风评议工作取得了实效。四是加强执法队伍建设。近两年,通过参加考试培训、举办专题讲座、开展知识竞赛等多种形式,认真抓好局机关和全系统的普法学习教育。我先后6次为机关干部作辅导报告,推动了学习的深入。为了强化监察干部的依法行政意识,我们出台了《荆州市行政监察机关及其工作人员执法过错责任追究的暂行规定》,有效防止了违规执法行为的发生。今年,我们通过组织开展“认真执纪执法树形象”和“三优一满意”集中教育活动,使干部的大局观念进一步增强,工作作风进一步转变,队伍素质有了明显提高。

二、切实履行行政监察职责,深入推进反腐__工作

近年来,我按照《行政监察法》的规定,切实履行职责,坚持依法行政,推动了廉政建设和反腐败工作深入开展。

(一)加大执法监察力度,保证政令畅通

执法监察是监察机关履行职责的重要手段。我们从维护改革、发展、稳定的大局出发,结合本地实际,突出工作重点,促进了执法监察工作深入有效地开展。一是加强对国债项目、堤防建设、移民建镇、社会保障等专项资金管理使用情况的监督检查,严肃查处有令不行、有禁不止,弄虚作假、欺上瞒下等违纪违法问题。2000年以来,全市共检查了72个国债项目所涉及的国债资金10.63亿元,查出违纪违规问题23个,涉及金额3784万元,现已整改、归还被挤占挪用的国债资金2638万元。二是积极参与整顿和规范市场经济秩序工作。全市监察机关支持和配合有关部门加大对土地市场、建筑市场、房地产市场的整治力度,严肃查处了有关单位和领导干部在国有土地使用权出让、建设工程招标投标中搞暗箱操作、虚假招标,以及贪污受贿、以权谋私的案件。同时,进一步加强了食品安全专项整治工作。去年,发生在我市的“白笋黑心”事件在中央电视台《焦点访谈》栏目曝光后,引起了市民高度关注。我迅速组织力量展开调查,对存在严重失职渎职行为的8名执法人员进行了严肃查处。三是认真抓好重大责任事故的调查处理工作。2000年以来,全市共查处重大安全责任事故17起,对26名有关责任人给予了纪律处分,进一步落实了安全责任制。

写报告经验134人觉得有用

监察局局长的述职报告怎么写

最近刚开完会,局长让我把去年的工作做个总结。说实话,这东西挺头疼的,既要全面反映工作,还得让人看得进去。我琢磨了一下,写这种报告得先把全年的工作分类,比如监督检查这块儿,咱得把主要检查过的单位列出来,像教育局、财政局这些,每个单位查出的问题都要具体点,不能含糊其辞。

还有就是廉政建设这一块,要突出重点。我们去年搞了不少培训,像给乡镇干部开的廉政讲座,参会人数就不少。不过写的时候别光说数字,得把效果也带上,比如说通过讲座提高了多少人的认识之类的。另外,对于查处的一些违规违纪案件,最好能简单概括下案情,但别太详细,点到为止就行。

财务这块也不能落下,毕竟监督资金流向是我们的职责。去年检查了几个专项资金项目,发现有些地方存在挪用的情况。写的时候得把发现问题的过程写清楚,像怎么发现线索的,后续怎么调查的,最后处理结果是什么。不过这里有个小问题,有时候写的时候容易把时间线搞混,这点得特别注意。

另外,我觉得报告里还可以加点创新的东西。比如今年开始推行的那种线上举报平台,运行效果还不错。写这部分的时候可以多聊聊这个平台的优势,像是方便群众举报,提高工作效率之类的话。不过说到这儿,我总觉得有点啰嗦,可能是因为平时开会说得太多了。

最后,报告结尾部分得有点高度。可以提一下未来工作的方向,比如说继续加大监督力度,加强队伍建设什么的。不过这里有个小问题,有时候写到结尾就会觉得无话可说,这时候千万别强行凑字数,不然显得很假。

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