旅游财务岗位职责5篇

第1篇 旅游财务助理岗位职责任职要求

旅游财务助理岗位职责

会计一名

岗位职责:

1、负责公司的会计核算业务，正确设置会计科目和会计账簿;

2、负责公司日常财务处理，审查原始单据，整理会计凭证，编制记账凭证;

3、负责核算各种费用;

4、定期对账，发现差异查明原因，处理结账时有关的财务调整事宜;

5、审查、装订及保管各类会计凭证;

6、完成公司领导交办其它财务相关工作。

经理助理 或者内勤2名

岗位职责:1、协助区域经理汇总客户信息，做好客户资料备档工作;

2、负责整理销售数据，制作数据报表;

3、负责部门内部资料整理归档及管理工作;

4、负责与客户进行对账;

5、领导交办的其他工作。

任职要求:1、本科及以上学历，有半年以上销售助理或销售内勤工作经验优先;2、有责任心、工作细致有耐心;3、具备较好的团队协作能力，愿意从事重复性工作，稳定性好;4、能熟练操作办公软件。

旅游财务助理岗位

第2篇 财务科科长岗位职责内容(旅游)

1.协助局长搞好全局及局属公司会计、出纳的管理,经常研究、布置、辅导、检

第3篇 旅游财务助理岗位职责

会计一名

岗位职责:

1、负责公司的会计核算业务,正确设置会计科目和会计账簿;

2、负责公司日常财务处理,审查原始单据,整理会计凭证,编制记账凭证;

3、负责核算各种费用;

4、定期对账,发现差异查明原因,处理结账时有关的财务调整事宜;

5、审查、装订及保管各类会计凭证;

6、完成公司领导交办其它财务相关工作。

经理助理 或者内勤2名

岗位职责:1、协助区域经理汇总客户信息,做好客户资料备档工作;

2、负责整理销售数据,制作数据报表;

3、负责部门内部资料整理归档及管理工作;

4、负责与客户进行对账;

5、领导交办的其他工作。

任职要求:1、本科及以上学历,有半年以上销售助理或销售内勤工作经验优先;2、有责任心、工作细致有耐心;3、具备较好的团队协作能力,愿意从事重复性工作,稳定性好;4、能熟练操作办公软件。

第4篇 财务科科长岗位职责(旅游)

1.协助局长搞好全局及局属公司会计、出纳的管理，经常研究、布置、辅导、检査、考核会计工作，督促全体财会人员按规章制度办事。

2.正确及时贯彻实施各项会计制度，负责修订本科的岗位责任制，提出工作目标，总结工作成果，对发现的问题及时提出意见，并予以监督、纠正、落实。

3.负责科内岗位之间、与其他科室之间、与其他单位之间的会计协调工作，负责解答和处理职权范围内的有关问题。

4.定期或不定期对库存现金、重要空白凭证、重要物品、会计事项进行检查。

5.组织本科的政治、业务学习，组织业务培训、业务竞赛，促进素质和服务质量的全面提高。

6.负责编制局会计报表，局工会会计报表，负责编制财务收支计划、财务报表及财务分析。

7.负责办理向外借贷手续及与财税局联系拨款事项。

第5篇 财务助理出国旅游+房补岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、录入：使用财会软件录入各种凭证费用

2、审核：对凭证按一定规则进行初步审核

3、对账：账实是否相符（包括银行流水和库存账目）

4、轧帐：对每家门店月底资金进行轧帐

5、结账：每月出月结报表

6、装订：打印凭证并装订

任职资格：

1、大专及以上学历，20-28岁之间

2、有会计从业经验者为佳

3、会熟练运用用友或金蝶等财务软件的优先；熟悉office办公软件

4、具有较强学习和工作的能力，以及适应能力；工作踏实，认真细心，积极主动

5、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力

工作时间：

朝九晚五 做五休二

薪资福利：

1、优厚的薪金：底薪4600+五险一金+各项生活补贴+绩效奖金+年度旅游+年底双薪；

2、完善的假期组合：带薪年假、带薪病假及法定假期；

3、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金；

4、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日晚会、旅游活动、优秀员工表彰活动等；

5、多元化培训课程、在职个人提升计划；

6、良好晋升机会：工作满一年者，即有机会内部转职（横向发展）、纵向提升；

7、高级写字楼上班，舒适的工作环境。

企业直招，不需收取任何费用。

工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日休息

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验