第1篇 财务科科长岗位职责(旅游)
1.协助局长搞好全局及局属公司会计、出纳的管理,经常研究、布置、辅导、检査、考核会计工作,督促全体财会人员按规章制度办事。
2.正确及时贯彻实施各项会计制度,负责修订本科的岗位责任制,提出工作目标,总结工作成果,对发现的问题及时提出意见,并予以监督、纠正、落实。
3.负责科内岗位之间、与其他科室之间、与其他单位之间的会计协调工作,负责解答和处理职权范围内的有关问题。
4.定期或不定期对库存现金、重要空白凭证、重要物品、会计事项进行检查。
5.组织本科的政治、业务学习,组织业务培训、业务竞赛,促进素质和服务质量的全面提高。
6.负责编制局会计报表,局工会会计报表,负责编制财务收支计划、财务报表及财务分析。
7.负责办理向外借贷手续及与财税局联系拨款事项。
第2篇 财务科科长岗位职责内容(旅游)
1.协助局长搞好全局及局属公司会计、出纳的管理,经常研究、布置、辅导、检
第3篇 财务科科长岗位职责内容(殡仪服务中心)
1.负责本部门全面工作,认真贯彻执行国家财经政策,督促会计及时记账,日清月结,正确反映财务收支情况,定期提供财务报表。
2.负责对殡仪馆、公墓的财务管理工作,严格执行财务一支笔审批制度。
第4篇 财务科科长-岗位职责
财务科科长的工作是在财务副经理的带领下进行的,在进行工作之前先了解该岗位职责内容是很重要的,下面为大家介绍了财务科科长岗位职责的信息,供参考。
1、在所长领导下,做好本所的财务管理工作。
2、负责本部门的财务督查和管理,努力使财务工作实现规范化管理。
3、负责组织制定本科内部会计监督管理制度及对各项财务会计工作定期研究、建议、布置、检查、落实;对会计岗位进行合理设置、分工并适时调整。
4、按照《会计法》的有关规定,认真贯彻有关财经政策、法规、组织,维护财经纪律,组织会计人员的业务学习,不断提高业务素质。
5、遵守《会计人员职业道德》,适时组织财务人员进行业务学习,不断提高会计人员的业务水平,管理和监督各岗位财务人员履行职责,对财务人员进行考核。
6、组织编制、报送单位的部门预、年度决算。
7、督促按时清理债权、债务,防止拖欠,严格控制呆账,加强对报表的审查,做到及时、准确,并按时报送有关部门。
8、审核出纳提请的财政集中支付授权凭证及用款计划并上报省科技厅、财政厅;对二级财务业务进行检查与指导;对密码器的签发实行分级限额授权,以确保资金安全;
9、协助本所财产管理,建立建全财产管理、核算制度。
10、加强票据的日常管理,对票据的领取、使用、缴销、结存等情况进行专门登记,核对相关部门人员票据领用情况。
11、完成领导交付的其它工作。
第5篇 财务科科长岗位职责内容(人口与计划生育委员会)
1.负责市拨付的计划生育事业经费和基本建设经费的预算、决算的审核、报批管理。
2.负责监督检查计划生育系统事业经费、计划生育社会抚养费和市政府拨付的专项经费管理和使用的检查情况的审核、报批管理。
3.负责编制计划生育药具需求计划和监督的审核、报批管理。
4.负责机关和直属单位的财务和国有资产的审核、报批管理。
5.承办领导交办的其他工作。
第6篇 财务科科长岗位职责(社会福利院)
1.遵守国家财政法规和上级财务部门规定,严格财务管理制度,编制全院年度财务计划和预决算,经常分析本院财务状况,及时向领导提供有关财务计划执行情况的信息。
2.按现行会计制度和核算方法,审查记账凭证,按月结清,做到科目设置准确,财务手续完备,数字无误,做到账账、账证、账实、账表四相符。
3.按规定日期编送会计报表,做到内容完整、核算准确、报送及时,定期装订会计资料,加强会计档案管理。
4.按账、钱分管的原则,与出纳人员明确分工,相互制约。指导食堂会计按规定做好食堂财务收支账目,及时审查食堂财务收支情况。
5.做好全院固定资产的登记、管理工作,指导仓库保管员做好物资的保管和进出库台账,做到账物相符。
6.协助院领导做好基础设施的规划、立项、审批、实施工作。
7.严格执行结算纪律,及时清理债权、债务。
第7篇 计划财务科科长岗位职责内容
1.负责计划财务科日常管理工作。
2.研究提出市粮食总量平衡、品种结构、年度收支计划和中长期规划意见与建议,安排重点用粮计划。
3.负责市粮食行业统计工作,承办粮食流通、加工、仓储等统计报表的汇总上报工作。
4.配合有关部门管理地方粮食风险基金,做好粮食财务挂账的清理和消化工作。
5.组织协同有关部门做好粮食系统财务管理和职工住房资金使用与管理工作。
6.完成领导交办的其他工作。
第8篇 财务科科长岗位职责任职要求
财务科科长岗位职责
岗位职责:
1、负责子公司的全面的财务管理及成本核算工作
2、成本核算:根据公司制度及管理会计的要求,进行内外部的成本核算工作;
3、财务管理:对材料入库审核及办理材料验收发票,不定时抽查库存材料和成品,查看账实是否相符;盘点现金和银行票据,查看账实是否相符;平�税负,审核税负是否合理;销售产品出库的审核;材料、人员工资超定额的审核;产品报废的审核;采购合同的审核;预算的编制和管控
任职要求:
1、具有三年以上的财务和成本核算工作经验;财务管理、会计相关专业本科毕业
2、接受财务管理、经济法、计算机操作及erp软件产品一般知识等培训。
3、具有经济类、金融类、财务类职称。
财务科科长岗位
第9篇 财务科科长岗位安全职责
1)及时传达、贯彻执行上级有关安全生产的指示。
2)是本部门安全生产工作的第一负责人,对本部门的安全生产全面负责。
3)组织财务科人员进行业务培训和技能培训。
4)对财务科安全状况经常调查,对存在的问题及时上报。
5)参加本部门安全生产事故调查工作,制定并落实事故防范措施。
6)参加本部门值班工作。
7)完成领导安排的其他随机工作。
第10篇 财务科科长岗位职责
财务科科长 一、财务部门的组织与日常工作
1、财务部的工作岗位设置,人员安排
2、组织财务人员的理论和业务学习,对财务部员工进行业绩考评
二、公司日常财务核算、决算工作
1、制订公司各项财务规章制度,并安排实施
2、组织实施日常财务核算、年终会计决算工作
3、审核会计报表、财务报告
4、负责组织公司的财务分析工作
三、负责组织公司的财务预算工作:
1、公司财务预算管理
2、月度、年度预算(如生产资金收支、利润等),并监督贯彻执行
四、负责公司的财务稽核工作
1、审核公司各项财务收支、货币资金结算事项
2、组织公司固定资产、库存原材料、库存现金等的盘点工作
3、负责公司固定资产、库存原材料、库存商品、低值易耗品等的监督管理
五、组织制定公司财务成本费用管理制度
1、负责公司各项费用核算及管理
2、组织公司成本核算及管理
六、负责公司的资金管理
1、负责组织制定、落实公司的信贷计划
2、制定公司的资金调动计划
七、对外沟通与协调
1、协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作
2、管理与银行、税务等其他政府机构的关系
八、学习研究各项税务政策,协助财务总监进行税务畴划 一、财务部门的组织与日常工作
1、财务部的工作岗位设置,人员安排
2、组织财务人员的理论和业务学习,对财务部员工进行业绩考评
二、公司日常财务核算、决算工作
1、制订公司各项财务规章制度,并安排实施
2、组织实施日常财务核算、年终会计决算工作
3、审核会计报表、财务报告
4、负责组织公司的财务分析工作
三、负责组织公司的财务预算工作:
1、公司财务预算管理
2、月度、年度预算(如生产资金收支、利润等),并监督贯彻执行
四、负责公司的财务稽核工作
1、审核公司各项财务收支、货币资金结算事项
2、组织公司固定资产、库存原材料、库存现金等的盘点工作
3、负责公司固定资产、库存原材料、库存商品、低值易耗品等的监督管理
五、组织制定公司财务成本费用管理制度
1、负责公司各项费用核算及管理
2、组织公司成本核算及管理
六、负责公司的资金管理
1、负责组织制定、落实公司的信贷计划
2、制定公司的资金调动计划
七、对外沟通与协调
1、协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作
2、管理与银行、税务等其他政府机构的关系
八、学习研究各项税务政策,协助财务总监进行税务畴划
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