局工作岗位职责16篇

第1篇 招商局工作人员岗位职责要求

办公室职责:

1、负责局机关日常政务工作、目标管理及机关内部各部室的综合协调工作;

2、负责会议的组织和决定事项的督办;

3、负责起草有关报告、文件和综合性材料、制定内部各项管理制度;

4、负责人事、劳资、信访、文秘、保密、档案、党建、计生、日常接待、后勤服务等相关工作;

5、配合有关部门做好招商引资的宣传工作;

6、负责招商网站维护与更新;

7、完成局领导交办的其他工作。

招商协作部职责:

1、负责全县的招商引资和经济协作及重点项目的商务洽谈、运作协调、跟踪服务工作;

2、负责编制招商引资、经济协作工作规划和年度计划及重大课题的调查研究和业务方面的文件起草工作;

3、负责招商代理的聘任、委托、管理和业务指导工作,以及招商项目的初步审核和考察工作;

4、负责协调创新投资环境、监督招商引资有关政策的落实;

5、提出全县大型招商活动的方案、承办招商引资代表团的出访和组团工作;

6、承办国内外投资考察团来访的联络、协调和接待工作;

7、承办县政府、招商局交办的对外联络和信息互通工作;

8、完成局领导交办的其他工作。

项目信息部职责:

1、负责招商引资项目的收集、整理、编制、推介及招商引资项目库建设工作;

2、负责对招商引资人和招商引资项目资金到位情况进行统计、认定、考核及风险评估,出具专用统计报表及评估报告;

3、负责招商引资目标管理数据工作,拟定招商奖惩兑现意见,对招商工作运行、服务情况进行督察、考评;

4、负责招商引资和经济协作信息网的建议和管理,指导和协调网上招商工作;

5、组织专业人员编制招商引资手册,为投资客商提供市场调研、项目推介和跟踪服务;

6、负责招商引资政策、国家产业政策咨询和招商项目产业布局的策划、设计工作。

第2篇 局办公室主任岗位工作职责

职责一:局办公室主任岗位职责

一、主持局办公室全面工作。

二、领导和组织本室干部职工学习和贯彻执行党和国家的方针、政策、法令和上级有关规定,制定本室工作计划和规章制度并组织实施,负责对本室工作人员进行考核。

三、对交通运输系统各个时期的主要工作,负责检查、督促有关方面贯彻落实,并及时向主管领导汇报。

四、负责组织参加局党组会、局务会,并做好会议纪录,对会议作出的决定负责检查、督促有关方面贯彻落实。

五、经常组织工作人员开展调查研究,掌握各项工作的动态,听取各方面的意见、建议,当好领导参谋。

六、组织起草单位工作计划(报告)、总结、规章制度,领导讲话和有关文件材料,审阅以局名义发的各类文稿。

七、负责对外联系、来信来访和上级领导机关及兄弟单位领导来局的接待工作。

八、办理局领导交办的事宜,完成局领导布置的工作。

职责二:局办公室主任岗位职责

(1)检查督促局的决定、重要工作部署以及局领导重要批示的贯彻执行情况。

(2)负责局日常文电的处理、审核、草拟以局的名义发布的文件。

(3)负责局重大活动的组织安排和各种会议的组织工作。

(4)根据局的工作部署和局领导的批示,组织有关调查研究,及时反映情况,提出建议。

(5)协助局领导组织处理突发事件。

(6)组织办理人大代表、政协委员提案、行政复议工作。

(7)负责处理群众来信,接待群众来访,及时向局领导报告来信来访中的重大情况和问题。

(8)负责管理局的印章,协调各科室、各单位、各部门的工作,搞好参政议政。

(9)负责党员、政工、人事、劳资、纪检、监察、档案保密等工作。

职责三:局办公室主任岗位职责

一、负责办公室全盘工作。

二、负责党的路线、方针、政策和教育法规的贯彻执行,搞好党员、干部的政治理论教育。

三、负责局党委会、纪委会议题收集,做好会议记录及决定事项的承办、督办工作。

四、做好党内文件的草拟,修改及有关会议的筹办、组织工作。

五、负责党员的教育、培训和管理,做好组织发展和干部的培养、考察,使用与管理工作。

六、接待、处理来信来访及案件查处,执行党的纪律,推动党风廉政建设。

七、负责群团、统战、保密工作和精神文明建设。

八、管理和接转直属学校中层领导干部档案,负责党内文件的清理、归档和管理工作。

职责四:局办公室主任岗位职责

1、负责办公室全面工作,组织指导办公室全体人员做好本职工作。

2、负责协调局内各股室的工作关系。

3、负责收集各股室提请局长办公会研究的议题,及时报局长审核。

4、协助局领导抓好目标管理及局机关其它中心工作。

5、作好局长办公会记录。

6、负责全局性会议的筹备以及所有后勤服务管理工作。

7、负责催办、查办及文印和档案管理工作。

8、完成局领导交办的其它工作。

职责五:局办公室主任岗位职责

一、主持办公室工作,组织全局性各种会议和活动;

二、草拟办公室及本局重要文件及工作计划和总结;

三、分管机关车辆、安全保卫、安排劳动、组织集体活动等工作;

四、协调机关各股室关系,转达、检查、落实局长办公会和行政办公会的决议;

五、分管公文处理、文件制作、审核、保密、来信来访、信息、简报等工作;

六、承办局领导临时安排的其他工作。

第3篇 招商局工作人员岗位职责

办公室职责：

1、负责局机关日常政务工作、目标管理及机关内部各部室的综合协调工作；

2、负责会议的组织和决定事项的督办；

3、负责起草有关报告、文件和综合性材料、制定内部各项管理制度；

4、负责人事、劳资、信访、文秘、保密、档案、党建、计生、日常接待、后勤服务等相关工作；

5、配合有关部门做好招商引资的宣传工作；

6、负责招商网站维护与更新；

7、完成局领导交办的其他工作。

招商协作部职责：

1、负责全县的招商引资和经济协作及重点项目的商务洽谈、运作协调、跟踪服务工作；

2、负责编制招商引资、经济协作工作规划和年度计划及重大课题的调查研究和业务方面的文件起草工作；

3、负责招商代理的聘任、委托、管理和业务指导工作，以及招商项目的初步审核和考察工作；

4、负责协调创新投资环境、监督招商引资有关政策的落实；

5、提出全县大型招商活动的方案、承办招商引资代表团的出访和组团工作；

6、承办国内外投资考察团来访的联络、协调和接待工作；

7、承办县政府、招商局交办的对外联络和信息互通工作；

8、完成局领导交办的其他工作。

项目信息部职责：

1、负责招商引资项目的收集、整理、编制、推介及招商引资项目库建设工作；

2、负责对招商引资人和招商引资项目资金到位情况进行统计、认定、考核及风险评估，出具专用统计报表及评估报告；

3、负责招商引资目标管理数据工作，拟定招商奖惩兑现意见，对招商工作运行、服务情况进行督察、考评；

4、负责招商引资和经济协作信息网的建议和管理，指导和协调网上招商工作；

5、组织专业人员编制招商引资手册，为投资客商提供市场调研、项目推介和跟踪服务；

6、负责招商引资政策、国家产业政策咨询和招商项目产业布局的策划、设计工作。

第4篇 工作人员岗位职责范本(劳动和社会保障局)

1.负责证书的打印和制作工作。

2.负责证书办理数额与收人的核对工作。

3.负责局办公室上传下达、文件收发工作。

第5篇 市国税局计算机信息中心各工作岗位职责

计算机信息中心在局长的行政领导和市局信息中心的业务指导下开展工作。总的职责是：

一、负责___范围内国税系统的计算机应用和现代化管理工作。

二、制定___国税系统的信息系统建设与发展、工作计划并组织实施。

三、负责计算机硬件配备和维修，软件维护与二次开发，软件推广应用和技术培训。

四、指导信息管理部门的业务工作。

五、为本局领导的决策和管理提供完整可靠的信息，并为局机关实施办公现代化服务。

具体职责如下：

一、主任岗位职责：

岗位负责人：___

1、根据本局及市局信息中心的工作要求，安排、布置全年工作，及计算机管理制度和办法的贯彻执行，监督检查，并分阶段组织落实。

2、及时传达局领导及市局信息中心的工作要求，确定工作重点，把握主攻方向，协调解决信息中心及全局计算机应用中存在的问题。

3、根据工作需要和本中心的技术能力，确定软件开发课题。

4、制定计算机硬件以及消耗材料的配备计划，并与有关领导及科室协调予以落实。

5、负责本部门的人员管理，岗位设置、人员分工及科室文稿的审定工作。

6、各科室，分局，所的耗材的审核，上报局长分管局长审批。

7、负责领导交办的其它工作。

二、软件系统维护岗位职责

岗位负责人：___

1、及时对软件升级、维护，保证软件正常运行。

2、定期检查信息中心计算机有无病毒并对全局计算机查杀毒工作进行部署。

3、做好应用软件的权限设置工作，防止他人越权登录访问，确保机内数据安全、可靠。

4、做好防伪税控系统税务局内部应用的技术支持工作。

5、各类业务数据汇总及时、准确，备份完成齐全。

6、负责领导交办的其它工作。

三、设备维护岗位职责

岗位负责人：___

1、建立机房设备特别是金税工程网络设备(包括ddn线路)故障登记簿，要求记录及时、准确。

2、对全局计算机设备进行维修(指有技术条件维修的)，对在保修期内出现故障的设备，及时和经销商联系。

3、做好机房的安全防护工作，保持各类设备良性运转。

4、负责领导交办的其它工作。

四、网络维护岗位职责

岗位负责人：___

1、定期检查、维护广域网，非电信部门或设备故障外，24小时内恢复中断线路。

2、及时网页的更新工作。

3、负责局域网络的日常维护、网络运行日志的填写，每周更新网页内容。

4、对全局网络进行规划、设计和监控，保障本局局域网络正常运行。

5、严格遵守网络密码制度，防止越权登录，以免造成权限混乱，数据丢失。

6、负责领导交办的其它工作。

五、金税工程技术管理岗位职责

岗位负责人：___

1、负责本局金税工程“稽核系统”软件日常运行的维护工作(包括税务机构的代码维护工作)。

2、运用稽核系统将业务部门采集的有关数据上传至___市国家税务局信息中心。

3、运用稽核系统提取___市国家税务局的发票比对结果等数据。

4、对本级稽核数据库进行管理、维护，按时对数据库中的数据进行备份。

5、对稽核系统运行过程中出现的技术问题随时进行记录，影响系统正常运行的重大技术问题，应及时向___市国家税务局信息中心报告。

6、严禁擅自修改、删除、泄露经

增值税管理部门采集、接收并审核后数据以及稽核结果。

7、严禁擅自打开系统数据库修改、删除数据。

8、加强对超级用户和全程用户的管理，严禁擅自为无关人员设置系统操作权限。

9、负责领导交办的其它工作。

六、培训岗位职责

岗位负责人：___

1、负责对全局计算机操作人员进行应用软件培训。

2、了解熟悉计算机及其它设备的性能和使用方法，对计算机操作人员进行硬件知识的培训。

3、负责对市国税局信息中心推广的软件进行推广、培训和指导工作。

4、负责领导交办的其它工作。

七、内勤岗位职责

岗位负责人：____

1、负责信息中心的日常及综合事务工作。

2、负责管理信息中心计算机系统软件和应用软件。

3、负责网络信息的下载、登记、传递工作等。

4、对信息中心管理的硬件设备登记入帐，填写领用手续，并作到帐实相符。

5、负责对其它科室计算机耗材的领用、分配及分发，建立<计算机耗材领用登记簿>;。

6、负责收发文的处理。

7、负责信息中心内部资料的整理及各科室之间的传递。

8、负责领发办公用品。

9、负责领导交办的其它工作。

在百度搜索:市国税局计算机信息中心各工作岗位职责

第6篇 工作人员岗位职责范本(水利局)

1.认真完成主任、副主任交办的工作。

2.做好单位内部政务性和事物性工作。

3.完成水资源综合统计年报。

4.对水资源进行评价、配置、承载能力分析和日常监督管理。

5.办理取水许可证的登记、换发和年审。

6.按时发布水资源动态简报和水资源公报。

7.对用水户水表、水量进行抄验并足额收取水资源费。

8.下达各县(市、区)年度用水计划和用水户年度用水计划指标。

9.对节水型社会试点、节水继项目的立项审批及节水技措项目进行羧工验收。

10.划定水功能区,核定水体纳污能力,提出限制排污总量和新改扩建设项目排污的审查.

11.开展水环境执法检查,指导饮水水源地水质保护。

12.检查、监督县城供水的服务质量、立项审批。

13.负责全市水行政立法、执法工作。

14.负责水法规宣传、培训及水事纠纷调处工作。

第7篇 地税局岗位工作职责

一、贯彻执行国家、省、市、区人民政府以及国家、省、市地方税务局制定的税收工作方针、政策和各项税收法律、法规和规定。

二、根据上级地税机关的工作要点,研究制定本局发展规划和年度工作计划,并组织实施,创造性地完成各项工作任务。

三、负责市内所有的国营、集体、股份制企业、有限责任公司、私营企业、个体业户、外来零散户、挂靠户、行政事业单位、社会团体、部队、学校等的地方税收和教育费附加、文化事业建设费、水利建设基金、社会保险费的征收和管理。

四、坚持依法治税,打击偷逃抗税,堵塞税收漏洞,挖掘税源增长点,确保中央、省、市、区各级收入任务的顺利完成。

五、开展税法宣传,认真做好纳税辅导,提高公民的纳税意识;不断提高服务质量,改善征纳关系;帮助纳税人发展生产经营,大力培植地方税源。

六、按照干部管理权限的规定,对全局干部进行任免、调配、政治和业务培训、考核和奖惩。

七、关心爱护干部职工,做好全局的思想政治工作、精神文明建设、地税文化建设、廉政建设和后勤服务工作,提高队伍素质,充分调动全局的工作积极性。

八、负责监督检查本局工作人员的税收执法行为。

九、大力加强信息化建设,开展征管改革,推进科技管理进程。

十、承办区人大、区政协和上级组织交办的其他工作。

第8篇 分管法制工作副局长岗位职责内容

1.负责分管处室行政执法责任制工作,对所分管的行政执法工作承相分管责任。在局长领导下开展工作,并向局长负责。

2.协助局长组织、指导、协调全局的行政执法工作,受局长委托处理全局行政执法工作各有关方面的事务;接受局长的监督同时对分管处室的执法责任人进行监督。

3.布置本局负责实施的法律、法规、规章的学习、宣传工作,提高执法人员的素质和水平,提出指导行政执法意见及主要措施。

4.负责组织安排有关处室开展行政执法检查、监督工作;负责对年度及日常行政执法责任制评议考核工作并提出奖惩意见。

5.协助局长协调与市直有关部门之间的执法关系,协调局内各处室之间的执法关系。

6.定期向局长汇报全局的行政执法工作情况。

第9篇 卫生局工作人员岗位职责内容

1.组织落实提高出生人口素质工作的规划、措施的技术标准;负责计划生育服务和生殖保健服务工作;承办科长(负责人)交办的其他工作任务。

2.负责指导全县卫生监督执法和疾病控制工作,依法组织综合卫生监督执法;监督检查用于预防传染病的菌苗、疫苗等生物制品供应、使用的管理;承办科长(负责人)交办的其他工作任务。

3.负责指导全县卫生监督执法和疾病控制工作,依法组织综合卫生监督执法;监督检查用于预防传染病的菌苗、疫苗等生物制品供应、使用的管理;负责网络维护工作;承办科长(负责人)交办的其他工作任务。

第10篇 市税局计算机信息中心各工作岗位职责

计算机信息中心在局长的行政领导和市局信息中心的业务指导下开展工作。总的职责是：

一、负责__范围内国税系统的计算机应用和现代化管理工作。

二、制定__国税系统的信息系统建设与发展、工作计划并组织实施。

三、负责计算机硬件配备和维修，软件维护与二次开发，软件推广应用和技术培训。

四、指导信息管理部门的业务工作。

五、为本局领导的决策和管理提供完整可靠的信息，并为局机关实施办公现代化服务。

具体职责如下：

一、主任岗位职责：

岗位负责人：__

1、根据本局及市局信息中心的工作要求，安排、布置全年工作，及计算机管理制度和办法的贯彻执行，监督检查，并分阶段组织落实。

2、及时传达局领导及市局信息中心的工作要求，确定工作重点，把握主攻方向，协调解决信息中心及全局计算机应用中存在的问题。

3、根据工作需要和本中心的技术能力，确定软件开发课题。

4、制定计算机硬件以及消耗材料的配备计划，并与有关领导及科室协调予以落实。

5、负责本部门的人员管理，岗位设置、人员分工及科室文稿的审定工作。

6、各科室，分局，所的耗材的审核，上报局长分管局长审批。

7、负责领导交办的其它工作。

二、软件系统维护岗位职责

岗位负责人：__

1、及时对软件升级、维护，保证软件正常运行。

2、定期检查信息中心计算机有无病毒并对全局计算机查杀毒工作进行部署。

3、做好应用软件的权限设置工作，防止他人越权登录访问，确保机内数据安全、可靠。

4、做好防伪税控系统税务局内部应用的技术支持工作。

5、各类业务数据汇总及时、准确，备份完成齐全。

6、负责领导交办的其它工作。

三、设备维护岗位职责

岗位负责人：__

1、建立机房设备特别是金税工程网络设备(包括ddn线路)故障登记簿，要求记录及时、准确。

2、对全局计算机设备进行维修(指有技术条件维修的)，对在保修期内出现故障的设备，及时和经销商联系。

3、做好机房的安全防护工作，保持各类设备良性运转。

4、负责领导交办的其它工作。

四、网络维护岗位职责

岗位负责人：__

1、定期检查、维护广域网，非电信部门或设备故障外，24小时内恢复中断线路。

2、及时网页的更新工作。

3、负责局域网络的日常维护、网络运行日志的填写，每周更新网页内容。

4、对全局网络进行规划、设计和监控，保障本局局域网络正常运行。

5、严格遵守网络密码制度，防止越权登录，以免造成权限混乱，数据丢失。

6、负责领导交办的其它工作。

五、金税工程技术管理岗位职责

岗位负责人：__

1、负责本局金税工程“稽核系统”软件日常运行的维护工作(包括税务机构的代码维护工作)。

2、运用稽核系统将业务部门采集的有关数据上传至__市国家税务局信息中心。

3、运用稽核系统提取__市国家税务局的发票比对结果等数据。

4、对本级稽核数据库进行管理、维护，按时对数据库中的数据进行备份。

5、对稽核系统运行过程中出现的技术问题随时进行记录，影响系统正常运行的重大技术问题，应及时向__市国家税务局信息中心报告。

6、严禁擅自修改、删除、泄露经_管理部门采集、接收并审核后数据以及稽核结果。

7、严禁擅自打开系统数据库修改、删除数据。

8、加强对超级用户和全程用户的管理，严禁擅自为无关人员设置系统操作权限。

9、负责领导交办的其它工作。

六、培训岗位职责

岗位负责人：__

1、负责对全局计算机操作人员进行应用软件培训。

2、了解熟悉计算机及其它设备的性能和使用方法，对计算机操作人员进行硬件知识的培训。

3、负责对市国税局信息中心推广的软件进行推广、培训和指导工作。

4、负责领导交办的其它工作。

七、内勤岗位职责

岗位负责人：__

1、负责信息中心的日常及综合事务工作。

2、负责管理信息中心计算机系统软件和应用软件。

3、负责网络信息的下载、登记、传递工作等。

4、对信息中心管理的硬件设备登记入帐，填写领用手续，并作到帐实相符。

5、负责对其它科室计算机耗材的领用、分配及分发，建立<计算机耗材领用登记簿>;。

6、负责收发文的处理。

7、负责信息中心内部资料的整理及各科室之间的传递。

8、负责领发办公用品。

9、负责领导交办的其它工作。

第11篇 卫生局工作人员岗位职责

1.组织落实提高出生人口素质工作的规划、措施的技术标准；负责计划生育服务和生殖保健服务工作;承办科长(负责人)交办的其他工作任务。

2.负责指导全县卫生监督执法和疾病控制工作，依法组织综合卫生监督执法；监督检查用于预防传染病的菌苗、疫苗等生物制品供应、使用的管理;承办科长(负责人)交办的其他工作任务。

3.负责指导全县卫生监督执法和疾病控制工作，依法组织综合卫生监督执法；监督检查用于预防传染病的菌苗、疫苗等生物制品供应、使用的管理;负责网络维护工作；承办科长(负责人)交办的其他工作任务。

第12篇 市国税局计算机信息中心工作岗位职责

市国税局计算机信息中心各工作岗位职责

计算机信息中心在局长的行政领导和市局信息中心的业务指导下开展工作。总的职责是:

一、 负责___范围内国税系统的计算机应用和现代化管理工作。

二、 制定___国税系统的信息系统建设与发展、工作计划并组织实施。

三、 负责计算机硬件配备和维修,软件维护与二次开发,软件推广应用和技术培训。

四、 指导信息管理部门的业务工作。

五、 为本局领导的决策和管理提供完整可靠的信息,并为局机关实施办公现代化服务。

具体职责如下:

一、 主任岗位职责:

岗位负责人:___

1、 根据本局及市局信息中心的工作要求,安排、布置全年工作,及计算机管理制度和办法的贯彻执行,监督检查,并分阶段组织落实。

2、 及时传达局领导及市局信息中心的工作要求,确定工作重点,把握主攻方向,协调解决信息中心及全局计算机应用中存在的问题。

3、 根据工作需要和本中心的技术能力,确定软件开发课题。

4、 制定计算机硬件以及消耗材料的配备计划,并与有关领导及科室协调予以落实。

5、 负责本部门的人员管理,岗位设置、人员分工及科室文稿的审定工作。

6、 各科室,分局,所的耗材的审核,上报局长分管局长审批。

7、 负责领导交办的其它工作。

二、 软件系统维护岗位职责

岗位负责人:___

1、 及时对软件升级、维护,保证软件正常运行。

2、 定期检查信息中心计算机有无病毒并对全局计算机查杀毒工作进行部署。

3、 做好应用软件的权限设置工作,防止他人越权登录访问,确保机内数据安全、可靠。

4、 做好防伪税控系统税务局内部应用的技术支持工作。

5、 各类业务数据汇总及时、准确,备份完成齐全。

6、 负责领导交办的其它工作。

三、 设备维护岗位职责

岗位负责人:___

1、 建立机房设备特别是金税工程网络设备(包括ddn线路)故障登记簿,要求记录及时、准确。

2、 对全局计算机设备进行维修(指有技术条件维修的),对在保修期内出现故障的设备,及时和经销商联系。

3、 做好机房的安全防护工作,保持各类设备良性运转。

4、 负责领导交办的其它工作。

四、 网络维护岗位职责

岗位负责人:___

1、 定期检查、维护广域网,非电信部门或设备故障外,24小时内恢复中断线路。

2、 及时网页的更新工作。

3、 负责局域网络的日常维护、网络运行日志的填写,每周更新网页内容。

4、 对全局网络进行规划、设计和监控,保障本局局域网络正常运行。

5、 严格遵守网络密码制度,防止越权登录,以免造成权限混乱,数据丢失。

6、 负责领导交办的其它工作。

五、 金税工程技术管理岗位职责

岗位负责人:___

1、 负责本局金税工程“稽核系统”软件日常运行的维护工作(包括税务机构的代码维护工作)。

2、 运用稽核系统将业务部门采集的有关数据上传至___市国家税务局信息中心。

3、 运用稽核系统提取___市国家税务局的发票比对结果等数据。

4、 对本级稽核数据库进行管理、维护,按时对数据库中的数据进行备份。

5、 对稽核系统运行过程中出现的技术问题随时进行记录,影响系统正常运行的重大技术问题,应及时向___市国家税务局信息中心报告。

6、 严禁擅自修改、删除、泄露经增值税管理部门采集、接收并审核后数据以及稽核结果。

7、 严禁擅自打开系统数据库修改、删除数据。

8、 加强对超级用户和全程用户的管理,严禁擅自为无关人员设置系统操作权限。

9、 负责领导交办的其它工作。

六、 培训岗位职责

岗位负责人:___

1、 负责对全局计算机操作人员进行应用软件培训。

2、 了解熟悉计算机及其它设备的性能和使用方法,对计算机操作人员进行硬件知识的培训。

3、 负责对市国税局信息中心推广的软件进行推广、培训和指导工作。

4、 负责领导交办的其它工作。

七、 内勤岗位职责

岗位负责人:____

1、 负责信息中心的日常及综合事务工作。

2、 负责管理信息中心计算机系统软件和应用软件。

3、 负责网络信息的下载、登记、传递工作等。

4、 对信息中心管理的硬件设备登记入帐,填写领用手续,并作到帐实相符。

5、 负责对其它科室计算机耗材的领用、分配及分发,建立<计算机耗材领用登记簿>。

6、 负责收发文的处理。

7、 负责信息中心内部资料的整理及各科室之间的传递。

8、 负责领发办公用品。

9、 负责领导交办的其它工作。

第13篇 财政局预算科岗位工作职责

主要任务是:拟定财政体制和预算管理制度,研究提出编制年度预算的指导思想和原则,提出增收节支和平衡财政收支的政策措施和建议;贯彻和拟定公共财政支出政策,提出优化支出结构和政策建议;负责编制、批复财政预算;组织编制部门预算;审核经费标准;会同审核专项资金安排;分析报告全市预算执行情况;拟定市与县(市、区)的财政分配政策,负责市对县(市、区)的财政转移支付工作;管理城市维护建设费和罚没收入;承担与市人大常委会预算工作委员会的有关联络工作和审计部门审计市级财政预算执行的有关工作;指导县(市、区)预算管理工作。其职责如下:

(一)分析预测全市经济运行情况和全市财政预算执行情况,贯彻落实国家财税政策,研究提出财政收支政策、平衡预算措施和加强预算管理的建议。

(二)拟定和贯彻公共财政支出政策,提出优化支出结构的政策建议。

(三)研究提出编制年度预算的指导思想和原则;编制年度市级财政收支预算和部门综合财政预算,汇总编报全市财政收支预算。

(四)办理市级财政收支预算、预算外资金收支计划调整的申报和预算追加追减工作;办理动用市级预备费和机动财力的有关事项;对年度预算超收提出分配使用的建议。

(五)具体承担市直部门的预算编制等工作承担研究提出市直部门有关经费开支标准、定额的建设和审核基本支出预算建议草案工作。

(六)分析报告全市财政预算执行情况;监督县(市、区)预算执行。

(七)研究拟定市级部门经费支出标准和定额;审核市级财政专项资金投放项目,统一管理专项资金项目库;审核、批复市级部门预算和政府采购计划。

(八)拟定市与县(市、区)的财政分配政策,提出分配方案;负责市对县(市、区)的财政转移支付工作;办理市对县(市、区)的专项补助和税收返还等有关事项。

(九)会同有关科室办理省对市财政的结算事项。

(十)拟定财政管理体制和全市预算管理制度,指导县(市、区)预算管理工作。

(十一)管理城市维护建设费、罚没收入、市级政府偿债准备金的管理和相关管理制度制定工作。

(十二)负责对回收的市级财政周转金提出使用安排建议。

(十三)承担与市人大有关预算事项的联络事宜;负责对市审计局审计市级预算执行和其他财政收支情况的联络协调工作。

(十四)负责全市预算管理信息系统建设。

(十五)办理局领导交办的其他事项。

第14篇 工作人员岗位职责(水利局)

1.认真完成主任、副主任交办的工作。

2.做好单位内部政务性和事物性工作。

3.完成水资源综合统计年报。

4.对水资源进行评价、配置、承载能力分析和日常监督管理。

5.办理取水许可证的登记、换发和年审。

6.按时发布水资源动态简报和水资源公报。

7.对用水户水表、水量进行抄验并足额收取水资源费。

8.下达各县(市、区)年度用水计划和用水户年度用水计划指标。

9.对节水型社会试点、节水继项目的立项审批及节水技措项目进行羧工验收。

10.划定水功能区，核定水体纳污能力，提出限制排污总量和新改扩建设项目排污的审查.

11.开展水环境执法检查，指导饮水水源地水质保护。

12.检查、监督县城供水的服务质量、立项审批。

13.负责全市水行政立法、执法工作。

14.负责水法规宣传、培训及水事纠纷调处工作。

第15篇 分管法制工作副局长岗位职责

1.负责分管处室行政执法责任制工作，对所分管的行政执法工作承相分管责任。在局长领导下开展工作，并向局长负责。

2.协助局长组织、指导、协调全局的行政执法工作，受局长委托处理全局行政执法工作各有关方面的事务；接受局长的监督同时对分管处室的执法责任人进行监督。

3.布置本局负责实施的法律、法规、规章的学习、宣传工作，提高执法人员的素质和水平，提出指导行政执法意见及主要措施。

4.负责组织安排有关处室开展行政执法检查、监督工作；负责对年度及日常行政执法责任制评议考核工作并提出奖惩意见。

5.协助局长协调与市直有关部门之间的执法关系，协调局内各处室之间的执法关系。

6.定期向局长汇报全局的行政执法工作情况。

第16篇 公路局应急办公室工作人员岗位职责

公路管理局应急办公室工作人员岗位职责

一、负责处理局公路应急管理工作的日常事务。

二、传达上级部门应急管理工作的安排和指令。

三、负责局各种应急信息的统计、报送工作。

四、贯彻执行局应急工作的部署和调度指令,督促落实局属单位做好应急保障队伍建设以及应急物资设备的储存、补充和管理工作。

五、制定和完善局各项应急预案及有关规章制度。

六、协助局有关部门做好应急队伍培训和演练工作。

七、做好局应急值班工作的安排、落实工作。

八、完成领导交办的其他工作。