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管理顾问岗位职责16篇

发布时间:2023-02-04 热度:25

管理顾问岗位职责

第1篇 财务管理顾问岗位职责要求

职位描述:

一群90后的疯子和傻子,凭着正当年轻的一腔孤勇和不负青春的南墙遗志,成立了一家属于自己的财税服务公司,有辛酸有苦楚,也有风花和雪月,我们不过是一群志同道合的人,一起心甘情愿的做着一件不甘平凡的事。爱的东西太多了,不从现在开始,怕余生不够用

门槛:有趣最好,如果不行,用态度来撑也行。

〖岗位要求〗

要求最低为大专以上学历,18-30岁具备基本的素质礼仪和沟通表达能力。肯学习,有执行力,工作态度要求严谨、有责任感。

〖上班时间及福利待遇〗

周一至周五考勤时间:8:30-12:0013:30-18:00

薪酬是试用期无责底薪2600,业绩达标转正底薪3000+提成,按当月业绩分档提成点。

我们是单双休,所有的法定节假日我们按国家要求的放。

你需要做什么:(1)做好日常推广工作,包括使用电话,微信推广,利用公司资源联系客户,介绍代理记账,工商代办业务;(2)保持微信问候,维护客户关系;(3)公司会培训基本财税知识,掌握并对客户对症下药宣传。

我们能给什么:(1)轻松的环境,有趣的同事;(2)有学习的环境和能力的提升;(3)六险、带薪年假;(4)团建旅游。

人生有很多种可能,只要勇敢一次,往往能得到的东西能比想象中多得多,譬如说现在,我们招人了,你勇敢投简历了吗?

第2篇 管理顾问助理岗位职责任职要求

管理顾问助理岗位职责

管理咨询顾问/助理 锐思咨询 上海立信锐思信息管理有限公司,立信锐思职位描述:

1、参与财务战略、计划与预算管理、经济评价、企业融资、资金管理、财务管理体系、财务共享中心建设等方面的咨询项目,完成项目模块工作;

2、协助项目经理实施项目,运用咨询工具对客户现状进行分析、诊断,协助撰写诊断报告及相关方案,编制项目成果;

3、协助或独立对客户进行方案及成果的实施辅导培训,协助客户推进方案实施运行;

4、协助项目经理进行项目运作、团队建设与客户关系管理;

5、参与管理技术与模块产品研发,跟踪财务管理专业理论与企业实践总结,撰写相关研究报告;

6、按时保质完成上级交办的其他工作任务。

任职要求:

1、本科或以上学历,财务管理、会计学等经管类相关专业,具有专业知识及相应理论基础扎实;

2、熟悉企业财务管理,具有两年以上企业财务从业经验,熟悉核算、分析、税收、预算等业务,掌握财务信息化知识;熟悉财务管理或管理会计理论、方法与工具;

3、较强的文字驾驭与方案撰写能力,文笔流畅;

4、逻辑思维能力较强、具有良好的文字功底及语言沟通能力、自我管理及学习能力;

5、对咨询行业有强烈的兴趣与发展愿望,能够适应长期出差、高强度的工作和生活方式;

6、通过cpa、acca、cima等财会相关考试者优先;

7、熟练应用word、ppt、e_cel等计算机常用软件。

管理顾问助理岗位

第3篇 精益生产管理顾问岗位职责

能够作为项目经理带领团队独立完成管理体系,生产效率提升,生产成本降低,生产线平衡改善等项目

职位要求:

1. 大学本科或以上学历, 工业工程或相关专业为佳

2. 5年或以上工厂管理经验; 培训经验; 流程改善经验或管理体系执行经验

3. 良好的组织、协调、交流能力、领导能力

4. 应变能力强

5. 英文读写熟练, 懂粤语者优先

第4篇 投资管理顾问岗位职责

高级投资顾问及管理岗位 岗位职责:

1.参与产品设计,对接银行、券商、信托等合作机构。

2.负责合格投资者客户服务,根据客户的个性化需求参与设计并介绍和推广公司不同基金产品,提供专业化的理财建议,满足客户的个性化需求。

3.围绕公司销售业务发展经营计划,积极开展客户营销,完成销售任务指标。

4.负责理财流程服务(售前、售中、售后)管理和控制;

5.客户关系维护,保证客户群的积累,到期后可以衔接。

任职要求:

1.年龄35岁以下;

2.2年以上银行、信托、证券公司或相关行业从业经验,熟悉个人银行金融产品和相关业务,或有银行贵宾理财基础。

3.熟悉私募直发产品、信托产品、公募专户、基金子公司资管计划等产品的上下游产业链;有一定量的合格投资者客户资源基础。

4.具有中、外资银行、证券高端客户维护与服务经验或高端客户资源者优先

5.具有良好的职业操守及营销、理财意识,无违纪违规。

6.愿意往投行、基金方向发展之士。

岗位职责:

1.参与产品设计,对接银行、券商、信托等合作机构。

2.负责合格投资者客户服务,根据客户的个性化需求参与设计并介绍和推广公司不同基金产品,提供专业化的理财建议,满足客户的个性化需求。

3.围绕公司销售业务发展经营计划,积极开展客户营销,完成销售任务指标。

4.负责理财流程服务(售前、售中、售后)管理和控制;

5.客户关系维护,保证客户群的积累,到期后可以衔接。

任职要求:

1.年龄35岁以下;

2.2年以上银行、信托、证券公司或相关行业从业经验,熟悉个人银行金融产品和相关业务,或有银行贵宾理财基础。

3.熟悉私募直发产品、信托产品、公募专户、基金子公司资管计划等产品的上下游产业链;有一定量的合格投资者客户资源基础。

4.具有中、外资银行、证券高端客户维护与服务经验或高端客户资源者优先

5.具有良好的职业操守及营销、理财意识,无违纪违规。

6.愿意往投行、基金方向发展之士。

第5篇 助理管理顾问岗位职责

助理猎头顾问/猎头顾问/管理猎头顾问 具体工作内容:

独立负责客户委托的招聘项目,与客户充分沟通,分析职位需求,必要时为客户提供一定的咨询或引导;

1) 与猎头顾问合作,参与招聘职位分析以明确搜寻的方向和目标;

2) 搜寻候选人,并且建立初步潜力候选人名单,整理推荐报告;

3) 协助猎头顾问进行候选人的面试、背景调查、上岗跟踪等工作;

4) 人才数据库的日常维护及建设。

我们的岗位要求如下:

1.本科及以上学历;优秀应届生或1年以上工作经验,具有猎头或招聘从业经验者优先;

2. 具有优秀的语言表达能力与沟通技巧;

3. 具有快速、持续的学习能力,并具有一定的灵活应变性;

4. 具有良好的团队合作意识,勤奋,工作积极主动;具有独立的分析判断能力.

在此岗位上可获得的个人成长:

1、 专注于行业,了解所在领域的业务动态、产品知识、发展趋势及人员动向,成为行业招聘专家

2、 积累丰富的客户资源,了解不同企业的运营模式、组织架构及企业文化等;

3、 接触大量中高端候选人,为候选人提供职业生涯规划,成为候选人的职业导师。

未来个人发展方向:

1. 资深猎聘专家;

2、团队负责人。 具体工作内容:

独立负责客户委托的招聘项目,与客户充分沟通,分析职位需求,必要时为客户提供一定的咨询或引导;

1) 与猎头顾问合作,参与招聘职位分析以明确搜寻的方向和目标;

2) 搜寻候选人,并且建立初步潜力候选人名单,整理推荐报告;

3) 协助猎头顾问进行候选人的面试、背景调查、上岗跟踪等工作;

4) 人才数据库的日常维护及建设。

我们的岗位要求如下:

1.本科及以上学历;优秀应届生或1年以上工作经验,具有猎头或招聘从业经验者优先;

2. 具有优秀的语言表达能力与沟通技巧;

3. 具有快速、持续的学习能力,并具有一定的灵活应变性;

4. 具有良好的团队合作意识,勤奋,工作积极主动;具有独立的分析判断能力.

在此岗位上可获得的个人成长:

1、 专注于行业,了解所在领域的业务动态、产品知识、发展趋势及人员动向,成为行业招聘专家

2、 积累丰富的客户资源,了解不同企业的运营模式、组织架构及企业文化等;

3、 接触大量中高端候选人,为候选人提供职业生涯规划,成为候选人的职业导师。

未来个人发展方向:

1. 资深猎聘专家;

2、团队负责人。

第6篇 生产管理顾问岗位职责

生产计划管理模块组长(国际顾问) 中油瑞飞 北京中油瑞飞信息技术有限责任公司,中油瑞飞,中油瑞飞 岗位职责:

1、 组织客户研讨会,了解客户管理需求、业务流程需求,组织生产计划模块团队交付业务需求调研、差异分析报告;

2、 在项目范围内,根据客户需求,引导客户并提供行业最佳实践建议,制定相应生产计划模块解决方案并实施;

3、 主导生产计划模块与其他模块、与周边外围系统的集成方案的制定及实施;

4、 主导生产计划模块相关系统配置、系统测试、系统权限设计等工作;

5、 主导生产计划模块相关定制化开发需求的分析、方案制定与实施;

6、 制定生产计划模块相关数据迁移策略,编制数据收集模板,组织相关用户进行业务数据收集;

7、 组织生产计划模块业务上线相关工作;

8、 负责生产计划模块用户的培训工作并形成相关培训文档知识库;

9、 负责跟踪系统实施中的问题清单并及时分配加以解决;

10、负责组织生产计划模块团队日常工作,把控团队项目交付的质量与进度。

岗位要求:

1、 八年以上sap erp 生产计划模块实施及项目管理相关经验;

2、 至少主导1-2家大型油气集团公司sap erp系统建设项目;

3、 熟悉油气行业上下游一体化业务,熟悉油气行业sap最佳业务实践;

4、 具有s/4 hana项目实施经验者优先;

5、 熟悉sap 生产计划相关子模块知识及业务集成点;

6、 法语或英语沟通流利,能够中文工作交流者优先;

7、 良好的团队合作精神、负责任的工作态度和高度的敬业精神;

8、 可以适应中长期国外出差。

第7篇 运营管理顾问岗位职责

职能运营改善/企业管理顾问 轩天实业 上海轩天实业有限公司,上海轩天,上海轩天实业,轩天,轩天实业,轩天 1、岗位职责:

(1)协助领导对公司管理体制进行分析研究,审核集团公司规章制度、改革方案,推进公司制度体系建设;

(2)组织管理变革、管理模式的专题研究,并提出建设性建议,同时收集各方意见,进行汇总分析;

(3)组织流程体系、制度体系、标准化体系的优化和落地,同时进行各项体系编制与修订工作;

(4)参与改革方案的宣贯、推进、指导与考核;

(5)协助营运改善中心领导的日常工作。

2、任职要求:

(1)学历及专业要求:本科学历以上;

(2)专业要求:企业管理、人力资源管理、工商管理、财会、法务等相关专业优先;

(3)工作经历:拥有3年咨询公司工作经验或者企业战略公司,对企业战略管理感兴趣的优先;

组织、流程、标准化工作(sop)梳理

第8篇 企业管理顾问-热力行业岗位职责要求

职位描述:

职责描述:

1、参与组织制定年度计划大纲与经营目标;参与组织各团队、部门年度目标责任书分解、考核指标制定和签订;

2、负责组织开展公司定期的运营会议(月、季、年),组织会议材料;参与对计划目标、工作任务进行过程跟踪、监控分析;

3、结合公司业务规划,能够定期收集业务流程优化需求,负责组织流程的优化设计;

4、从流程视角协调跨部门的协同运作,定期开展流程检视工作,推动流程的持续改进;

5、不断完善公司流程管理制度,逐步建立流程执行、监控、考核、改进的管理机制;

6、参与业务流程信息化需求分析,推动流程信息化落地;

7、参与流程文化宣传,流程管理知识、方法工具的推广和培训;

8、负责部门内外部工作的对接,资源的协调与信息的上传下达。

职位要求:

1、统招本科以上学历,热动、暖通、给排水专业优先;

2、3年以上热力行业经验;

3、具备较强的数据分析能力、逻辑思维能力、业务理解能力、沟通表达能力与执行力,处事具有原则性;

4、熟练使用常用办公软件(visio、ppt、e_cel),文字功底好。

第9篇 物业管理顾问岗位职责

物业管理咨询顾问 赛普管理咨询 深圳市赛普管理咨询有限公司,赛普咨询,赛普 岗位职责:

1、为甲方客户提供组织实施物业管理体系,处理不合格服务事项,提出预防和纠正措施并组织实施和跟踪;

2、协助做好物业管理的安全防范工作,提升优化管理流程;

3、提出管理中心人力资源配置的建议;督促、指导、考评管理中心人员履行岗位职责,对管理中心员工进行绩效考核。

任职资格:

1、本科及以上学历,五年以上工作经验;

2、具备同等岗位管理工作经验者优先;

3、具备万科、花样年、中海物业管理经验者优先;

4、具备较好的承压能力与执行力,欢迎有互联网思维候选人加盟;

5、需出差,每个月报销往返入职地或住所地交通费用。

第10篇 物业管理顾问岗位职责任职要求

物业管理顾问岗位职责

岗位职责:

1、为甲方客户提供组织实施物业管理体系,处理不合格服务事项,提出预防和纠正措施并组织实施和跟踪;

2、协助做好物业管理的安全防范工作,提升优化管理流程;

3、提出管理中心人力资源配置的建议;督促、指导、考评管理中心人员履行岗位职责,对管理中心员工进行绩效考核。

任职资格:

1、211本科及以上学历;

2、具备龙湖万科绿城物业管理经验者优先;

3、具备较好的承压能力与执行力,欢迎有互联网思维候选人加盟;

4、需出差,每个月报销往返入职地或住所地交通费用。

物业管理顾问岗位

第11篇 信用管理顾问岗位职责任职要求

信用管理顾问岗位职责

岗位职责:

1.通过电话的形式,根据分配的不同程度的违约客户名单,协助和提醒客户及时处理逾期的款项,帮助客户解决还款遇到的问题,并不断提升催收质量和催收效果;

2.通过电话、手机短信及信函等方式,为客户提供贷后服务;

3.结合日常催收工作中发现的问题和操作经验,就客户审核、催收工作提出信用审核或操作流程的优化建议;

4.完成上司安排的其他工作

任职要求:

1.具备基本的金融知识或法律知识者优先;

2.普通话标准流利,善于沟通,具备谈判技巧;

3.较强的风险防控意识;

4有良好的学习能力和适应能力;

5.具备基本的电脑运用知识,熟悉office办公软件的操作。

信用管理顾问岗位

第12篇 信用管理顾问岗位职责

credit risk银行信用风险管理咨询顾问

1、要求四大背景(从事银行业信用风险控制,风险模型组)

2、建模或者模型验证强

3、英语流利,名校

1、要求四大背景(从事银行业信用风险控制,风险模型组)

2、建模或者模型验证强

3、英语流利,名校

第13篇 风险管理顾问岗位职责

企业风险管理咨询担当/咨询顾问(日语) 东京海上日动火灾保险 东京海上日动火灾保险(中国)有限公司,tokio marine holdings,东京海上日动,东京海上日动火灾保险,海上日动火灾 仕事内容:

1事業計画を遂行する。

2リスク調査等の定番コンサルを単独で実施する。

3コンサル領域を拡大する。

4顧客向けのリスク情報に係わる資料やツール等を作成する。

5外部専門機関と提携し、当社業務の対応領域を拡大する。

6他のメンバーと情報を共有し、スキル・ノウハウを向上させる。

7リスクマネジメント等に係わる報告会・勉強会等を実施する。

8上位者の指示のもとに、目標を達成に向け、下位者をリードする。

9コスト削減に努める。

10その他のリスクマネジメント関連業務を実施する。

採用条件:

大卒以上、日本語レベルはn1及び以上;

生産現場の安全生産管理の経験があればbest;

pcの基本操作能力(ppt・e_cel・word等)あり;

分析能力・問題解決能力・プレゼン能力・責任感・協調性あり。

第14篇 专业管理顾问岗位职责任职要求

专业管理顾问岗位职责

一、岗位职责

1. 提供大型综合能源类央企战略规划、集团综合管理提升、卓越绩效等方面的咨询服务,参与企业内部访谈、调研、分析、诊断;

2. 进行咨询方案的设计、研讨,讲解,撰写解决方案和相关报告,协助客户推广实施;

3. 根据项目需求进行行业研究、案例分析和标杆研究等;

4. 具备一定的组织协调能力,与客户保持良好沟通,解决项目中产生的疑问与需求,并能够参与或完成相关宣贯、培训;

5. 能临时协助参与其他业务模块的咨询项目服务。

二、任职要求

1、国内外大学本科或硕士学历,原则上不限专业,工商管理、经管类、人力资源类、财会金融类专业优先;

2、有志于从事管理咨询,有强烈的合作和进取精神;

3、对管理咨询咨询行业有一定的了解,有管理咨询相关工作经验或电网、能源企业相关项目经验优先;

4、具备很强的学习能力,能够在较短时间内快速掌握新知识,对已知领域有独到见地、并能够在工作中应用过往项目经验;

5、较强的沟通能力,与客户保持良好的关系,及时沟通项目情况;

6、工作敬业负责,具备团队精神,能承受一定的工作压力;

7、精通各类ms office系列及mindjet等软件的使用。

第15篇 服务管理顾问岗位职责

it管理及云服务售前顾问 position description:

1、负责管理服务业务的技术方案架构设计、技术方案评审等,涉及桌面运维、数据中心运维以及云运维等技术领域。

2、负责管理服务业务重点解决方案的开发,涉及云运维、运维管理、数字化解决方案等。

3、负责技术发展趋势分析和跟踪,推动新技术方案和工具测试,运用新技术解决客户/项目问题。新技术包括云计算、云数据中心、大数据、运维自动化等。

position requirements:

1、精通服务器、虚拟化、操作系统、网络、san存储、备份容灾、数据库的架构和基本原理,精通日常安装、配置、故障排查、性能优化。

2、具有云计算架构设计经验,基于市场主流云计算技术,包括:openstack、vmware、microsoft hyper-v、等,有深刻理解及技术洞察,有大型客户架构设计经验。

3、精通数据中心运维管理,以及运维交付模式设计、交付体系设计。精通运维组织管理、人员管理、流程管理、绩效管理以及服务sla评估、服务持续改进。

4、工作经验,要求8年以上。电子、计算机、信息管理相关专业。

5、优先考虑:具有相关技术资质认证,如ccie/cissp/ccnp/vcp等。熟悉iso20000和iso27001管理体系。

position description:

1、负责管理服务业务的技术方案架构设计、技术方案评审等,涉及桌面运维、数据中心运维以及云运维等技术领域。

2、负责管理服务业务重点解决方案的开发,涉及云运维、运维管理、数字化解决方案等。

3、负责技术发展趋势分析和跟踪,推动新技术方案和工具测试,运用新技术解决客户/项目问题。新技术包括云计算、云数据中心、大数据、运维自动化等。

position requirements:

1、精通服务器、虚拟化、操作系统、网络、san存储、备份容灾、数据库的架构和基本原理,精通日常安装、配置、故障排查、性能优化。

2、具有云计算架构设计经验,基于市场主流云计算技术,包括:openstack、vmware、microsoft hyper-v、等,有深刻理解及技术洞察,有大型客户架构设计经验。

3、精通数据中心运维管理,以及运维交付模式设计、交付体系设计。精通运维组织管理、人员管理、流程管理、绩效管理以及服务sla评估、服务持续改进。

4、工作经验,要求8年以上。电子、计算机、信息管理相关专业。

5、优先考虑:具有相关技术资质认证,如ccie/cissp/ccnp/vcp等。熟悉iso20000和iso27001管理体系。

第16篇 营销管理顾问岗位职责

营销管理高级顾问 中体彩 中体彩科技发展有限公司,中体彩,中体彩科技,中体彩 岗位职责:

1.负责中小盘游戏的市场研究与分析,包含整体市场分析、区域市场分析、产品组合分析、产品分析等,明确市场发展形势和特征,为策略制定提供支持;

2.负责中小盘游戏促销活动的策划和组织,包含全国性的促销活动的策划和组织,协助省市中心完成地方促销活动的策划;

3.负责省市中小盘游戏派奖促销活动的指导和评估,定期收集区域市场的促销活动,并对促销活动进行评估、分享;

4.完成上级交办的其他工作。

任职要求:

1.全日制统招大学本科及以上学历,市场、营销等相关专业,3年及以上相关工作经验;

2.熟悉市场研究和市场分析的基本模型和方法,具备一定的数据分析能力、熟练应用spss等统计分析软件;

3.掌握市场调研方法,熟悉各类营销方法,具备相关知识和经验,具有实际项目操作经验;

4.有全局意识,善于协调各类资源,具有良好的沟通能力和商务谈判能力,良好的活动策划和执行能力;

5.有较强的沟通能力和语言文字功底,熟练掌握各种办公软件及文档处理能力,能够承受工作压力;

6.有较强的服务意识、亲和力,具有良好的团队精神,热爱彩票事业。

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