旅游管理教师岗位职责4篇

第1篇 旅游管理专业教师岗位职责任职要求

旅游管理专业教师岗位职责

岗位职责:

1、根据课程大纲，完成旅游管理教学的课程规划;

2、根据课程规划，完成计划期内学习课程的设置;

3、按照教学规划和设置，组织课堂讨论，负责课程辅导及答疑，完成教学工作;

4、完成学生的教学管理工作以及教务管理工作。

任职资格:

1、旅游管理相关专业本科及以上学历，有相关工作经验者可适当放宽条件;

2、具有较强的亲和力，喜欢和学生相处，讲课生动活泼，知识面宽广;

3、口语流利、发音标准，熟练使用office等办公软件;

4、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强，能协助教学部完成其他工作任务。

旅游管理专业教师岗位

第2篇 旅游管理教师岗位职责任职要求

旅游管理教师岗位职责

岗位职责:

1、根据课程大纲，完成旅游管理教学的课程规划;

2、根据课程规划，完成计划期内学习课程的设置;

3、按照教学规划和设置，组织课堂讨论，负责课程辅导及答疑，完成教学工作;

4、完成学生的教学管理工作以及教务管理工作。

任职资格:

1、旅游管理相关专业本科及以上学历，有相关工作经验者可适当放宽条件;

2、具有较强的亲和力，喜欢和学生相处，讲课生动活泼，知识面宽广;

3、口语流利、发音标准，熟练使用office等办公软件;

4、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强，能协助教学部完成其他工作任务。

旅游管理教师岗位

第3篇 旅游管理专业教师岗位职责

职位描述:

担任旅游管理专业相关课程教学任务。

职位要求:

1、本科及以上学历。

2、有旅游管理专业相关课程教学经验者优先。

3、男女不限。

第4篇 旅游管理教师岗位职责

岗位职责:

教授旅游管理专业的部分专业核心课程与管理类专业的基础课程。

招聘要求:

1.全日制硕士研究生学历(双证),或硕士学位、高校讲师及以上职称

2.本科或者研究生专业为旅游管理等专业,本科和研究生均为旅游管理专业者优先考虑。

3.专业功底扎实,工作认真负责,语言表达能力强,具有一定的科研基础,具备基本的高校教师素质,有旅游管理、酒店管理等行业从业经验者优先考虑。