开发工程经理岗位职责7篇

第1篇 资深java开发工程师/开发经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

工作职责：

1、负责海外相关业务系统的需求分析、设计、开发工作；

2、负责相关技术文档编写工作；

3、解决系统中的关键问题和技术难题；

4、能按时、独立、高质量地完成工作，对自己的代码有严格要求；

5、指导初级程序员工作，并负责code review。

任职要求：

1、本科及以上学历，计算机相关专业，有扎实的计算机和编程基础；

2、3-5年或以上java开发经验，熟悉常用设计模式，精通spring mvc、mybatis等主流java ee开发框架；

3、能熟练使用eclipse、tomcat、 maven/gradle、 git等常用开发工具；

4、熟悉linu_常用命令，能够基于linu_系统完成开发、测试、部署工作，并能够熟练安装部署常用linu_软件应用；

5、熟悉mysql数据库，能独立进行数据库设计，有sql性能优化经验。

6、了解能够使用lucene/elasticsearch、netty、rabbitmq、zookeeper等开源项目；

7、了解微服务等企业架构思想；

8、有良好的沟通能力、学习能力、适应能力，责任心强；

9、能承受一定的工作压力，有责任心，上进心和自我驱动力，能通过持续学习完善自身。

第2篇 房地产开发工程部经理岗位职责任职要求

房地产开发工程部经理岗位职责

岗位职责:

1.负责项目工程规划管理，现场施工管理及材料设备管理工作;

2.负责项目工程成本管理及工程质量监督和技术指导等工作;

3.负责本部门团队建设及其他日常管理工作。

任职资格:

1.工程管理等相关专业，专科以上学历，10年以上施工管理经验，有两年以上大型房企同等职务工作经验及项目工程管理成功实例者优先;

2.熟悉房产项目开发建设流程、善于项目工程实施规划，能够全面统筹工程管理工作;胜任团队管理工作，擅长沟通，能够独立开展公司内外协调工作。

3.中级以上工程师。

房地产开发工程部经理岗位

第3篇 开发工程师经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

工作职责:

1、主要负责公司数据产品相关的系统设计、开发、测试、实施；

2、参与系统需求调研与分析、详细设计；

3、模块维护，及时解决出现的问题，协外包公司进行日常维护；

4、能理解产品设计文档，并有效参与评审；

5、能编写相关设计文档，并完成高质量的代码实现和单元测试。

6、进行项目质量监控，及时发现问题并协调解决

任职资格:

1、8年以上相关经验

1、熟悉掌握java网络编程、多线程编程及各种数据同步方法

2、精通数据结构，mysql，表结构设计经验者优先。

3、精通windows开发。

4、略懂c#语言。

5、有创业意愿和精神。

优秀人才可公司股权

第4篇 ios技术经理/ios开发工程师岗位职责职位要求

职责描述：

职位要求：

1. 计算机及相关专业专科及以上学历；

2. 三年以上ios平台开发经验，有扎实的object c/c/c++语言基础优先；

3. 熟悉掌握swift开发语言，熟练使用iphone sdk和_code；

4. 熟练使用ios中的各种数据存储方式；

5. 熟悉ios下网络通信机制，熟悉tcp/ip，http，socket协议；

6. 有app store商店上架经验的优先；

7. 有react-native，redu_ 相关开发经验的优先

8. 具有一定的app ui审美观，能指导ui相关人员的部分设计。

9. 有团队管理经验的优先。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第5篇 房地产开发工程部经理岗位职责

岗位职责:

1.负责项目工程规划管理,现场施工管理及材料设备管理工作;

2.负责项目工程成本管理及工程质量监督和技术指导等工作;

3.负责本部门团队建设及其他日常管理工作。

任职资格:

1.工程管理等相关专业,专科以上学历,10年以上施工管理经验,有两年以上大型房企同等职务工作经验及项目工程管理成功实例者优先;

2.熟悉房产项目开发建设流程、善于项目工程实施规划,能够全面统筹工程管理工作;胜任团队管理工作,擅长沟通,能够独立开展公司内外协调工作。

3.中级以上工程师。

第6篇 软件开发工程师（经理）职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职责描述：

•在中国建立并管理一个高精尖的软件开发团队；

•负责开发环境的管理，确保软件开发团队的工作效率；

•与产品经理和软件开发人员一起了解项目需求，定义里程碑，制定预算计划，职位描述与岗位职责任职要求计划和发展计划；

•结合公司现有情况及优势进行规划和评估项目的可行性；

•与各地团队一起制定开发计划、软件集成计划并发布；

•负责项目协调和指导，进行目标管理和技术活动的综合协调；

•监管软件开发一切工作事宜；

•规划、指导设备和设施的安装、测试、操作、维护和维修；

•招募、培训和指导其他工程师和辅助人员；

•协助客户解决问题。

任职要求：

技术经验:

•本科及以上学历，计算机或相关专业毕业；

•5年以上java软件开发经验；

•2年以上的web服务开发经验；

•3年以上的web用户界面开发经验；

•2年以上并行或分布式处理经验；

•熟练使用数据库，如nosql、_ml、csv、json、ldap等技术；

•熟练使用自动化工具、如hadoop、spark、r、bi工具、并行、分布式处理等方面有丰富的知识；

管理经验:

•5年以上团队软件开发经验；

•3年以上qa团队管理经验；

•10年以上软件工程师管理经验；

•拥有较为灵活的软件开发经验。

第7篇 eas开发工程师（高级实施经理）职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

工作职责:

1、负责金蝶eas现有功能扩展调整及新模块开发；

2、负责eas系统上的二次开发以及维护工作；

3、负责eas数据报表及新模块的开发。

具体要求:

具体要求：

1、至少从事2年以上金蝶eas系统的二次开发经验；

2、熟悉关系型数据库（oracle、sqlserver、mysql）以及相关的数据库调优技巧；

3、掌握一定的财务专业知识，负责过财务系统的搭建与维护工作；

4、良好的逻辑思维能力， 良好的沟通执行能力