评估部经理岗位职责6篇

第1篇 评估部项目经理岗位职责任职要求

评估部项目经理岗位职责

资产评估部项目经理 方夏 新疆方夏有限责任会计师事务所，方夏 招聘资产评估部项目经理3名:

要求:1、大专及以上学历，机电、工程、财务会计等专业。

2、具有较强的沟通、组织协调、分析判断能力;具有高度敬业精神、团队意识强。

3、熟悉上市公司资产重组、资产清查等相关情况;

4、5年以上资产评估事务所工作经验或有注册资产评估师证书、注册房地产评估师证、注册土地评估师证等;

5、能适应出差。

6、工资待遇优厚:基本工资、绩效工资、午餐补助、交通补助、所龄津贴、免费体检、话费补助、岗位津帖、旅游奖励、生日惊喜。。。。。。欢迎各位优秀 人员加入我们的团队!

评估部项目经理岗位

第2篇 评估部经理岗位职责

信用评估部业务主管/部门经理 永安财产 永安财产保险股份有限公司,永安保险,永安财产,永安财产保险 职责描述:

1、负责部门管理,保证部门目标的实现;

2、主持建立部门管理制度,持续改善及监控制度的正常运行;

3、及时分配评级工作任务,审核评级报告,保证被评对象风险充分披露,审定信用分析师建议级别和投资建议;

4、组织编写定期风险报告,评价持仓产品信用风险;

5、组织研究评级方法,建立并改进内部信用评级模型。

6、培训下属员工业务知识,提高其风险辨识能力,并对其工作进行绩效评价;

7、及时进行与信用产品投资相关的风险提示和重大风险预警;

8、配合投资部门讨论研究信用产品投资决策风险问题;

9、负责跨部门沟通和协调,组织或参加跨部门会议;

任职要求:

1、年龄40周岁以下,性别不限;

2、专业及学历:硕士研究生学历,品学兼优;

3、工作经验:3年以上相关工作经验;

4、工作积极主动,爱岗敬业,团结协作,学习能力强;

第3篇 评估部项目经理岗位职责

资产评估部项目经理 职责描述:

1、大专及以上学历,机电、工程、财务会计等专业。

2、具有较强的沟通、组织协调、分析判断能力;具有高度敬业精神、团队意识强。

3、熟悉上市公司资产重组、资产清查等相关情况;

4、5年以上资产评估事务所工作经验或有注册资产评估师证书、注册房地产评估师证、注册土地评估师证等;

5、能适应出差。

职责描述:

1、大专及以上学历,机电、工程、财务会计等专业。

2、具有较强的沟通、组织协调、分析判断能力;具有高度敬业精神、团队意识强。

3、熟悉上市公司资产重组、资产清查等相关情况;

4、5年以上资产评估事务所工作经验或有注册资产评估师证书、注册房地产评估师证、注册土地评估师证等;

5、能适应出差。

第4篇 评估部经理岗位职责任职要求

评估部经理岗位职责

职责描述:

1.负责部门团队的管理，重要事项的计划、决策与汇报;

2.制定业务管理制度、建立业务实施规范;

3.优化团队作业流程、组织业务培训以提高团队技术实力;

4.指导和解决团队作业过程中遇到的问题;

5.负责团队项目成果质量的审核管控;

6.负责与以省厅级为主的甲方的沟通协调、关系维护;

7.监督管理各项目组的进度及成本管控;

8.负责上级安排的其他工作。

任职要求:

1.学历:大学本科及以上

2.专业:资产评估、财务、会计、自然地理与资源环境、林学等相关专业

3.行业从业经验年限:7年及以上

4.项目经验:具有7年以上资产评估经验(其中陕西省内从业3年及以上)，具有自然资源资产评估经验者优先

5.证书要求:需注册资产评估师证书

6.性格要求:忠诚正直、责任心强、有一定的对外沟通，有大局观

7.管理技能:有一定的管理能力

8.技术技能:熟悉arcgis、cad等软件的操作

9.熟悉资产评估相关政策法规和要求;有一定的文字功底，有一定的财务、会计基础

评估部经理岗位

第5篇 评估部门经理岗位职责

信用评估部业务主管/部门经理 永安财产 永安财产保险股份有限公司,永安保险,永安财产,永安财产保险 职责描述:

1、负责部门管理,保证部门目标的实现;

2、主持建立部门管理制度,持续改善及监控制度的正常运行;

3、及时分配评级工作任务,审核评级报告,保证被评对象风险充分披露,审定信用分析师建议级别和投资建议;

4、组织编写定期风险报告,评价持仓产品信用风险;

5、组织研究评级方法,建立并改进内部信用评级模型。

6、培训下属员工业务知识,提高其风险辨识能力,并对其工作进行绩效评价;

7、及时进行与信用产品投资相关的风险提示和重大风险预警;

8、配合投资部门讨论研究信用产品投资决策风险问题;

9、负责跨部门沟通和协调,组织或参加跨部门会议;

任职要求:

1、年龄40周岁以下,性别不限;

2、专业及学历:硕士研究生学历,品学兼优;

3、工作经验:3年以上相关工作经验;

4、工作积极主动,爱岗敬业,团结协作,学习能力强;

第6篇 评估部门经理岗位职责任职要求

评估部门经理岗位职责

职责描述:

1、负责部门管理，保证部门目标的实现;

2、主持建立部门管理制度，持续改善及监控制度的正常运行;

3、及时分配评级工作任务，审核评级报告，保证被评对象风险充分披露，审定信用分析师建议级别和投资建议;

4、组织编写定期风险报告，评价持仓产品信用风险;

5、组织研究评级方法，建立并改进内部信用评级模型。

6、培训下属员工业务知识，提高其风险辨识能力，并对其工作进行绩效评价;

7、及时进行与信用产品投资相关的风险提示和重大风险预警;

8、配合投资部门讨论研究信用产品投资决策风险问题;

9、负责跨部门沟通和协调，组织或参加跨部门会议;

任职要求:

1、年龄40周岁以下，性别不限;

2、专业及学历:硕士研究生学历，品学兼优;

3、工作经验:3年以上相关工作经验;

4、工作积极主动，爱岗敬业，团结协作，学习能力强;

评估部门经理岗位