设计部经理岗位职责16篇

第1篇 建筑设计部经理岗位职责任职要求

建筑设计部经理岗位职责

建筑设计部经理 运达 湖南运达实业集团有限公司，运达 1、30-40岁，建筑学及相关专业本科及以上学历，具有一级注册建筑师证或专业高级职称者优先;

2、具有八年以上项目设计工作经验，五年以上大型房企或甲级设计院设计管理岗位工作经验，主持过大型商业综合体(含超高层、五星级酒店、写字楼、商场)的全程设计管理工作;

3、有较强的创意、创新能力，有良好的沟通协调和组织管理能力，有高度的责任感和团队协作精神。

建筑设计部经理岗位

第2篇 设计部资深经理岗位职责

岗位职责

1、负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行[;

2、负责根据公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度计划,并监督计划的落实;

3、负责组织部门内的培训工作;

4、负责落实本部门绩效考核工作;

6、负责项目初步设计、施工图设计的管理工作;

7、负责项目景观概念、方案、施工图设计管理;

8、负责项目装修、智能化、市政等专项设计的概念、方案、施工图设计管理;

9、组织项目部品清单的制定及材料设备选型定板活动,并报集团备案;

10、组织项目各期详细经济技术指标的编制;

11、组织销售示范区的设计管理。

12、督导设计变更管理,按权限审核/审批设计变更。

13、负责推行限额设计方法确保职责范围内设计成本控制在目标成本范围内

任职要求

1、行业经验5年以上、管理经验3年以上;

2、有一定的审美能力;

3、有领导能力。

第3篇 设计部经理总监岗位职责

设计部总监/经理 中锐地产集团 上海全畅营销策划有限公司,中锐地产集团,全畅 岗位职责:

1、编制各项目相关开发设计进度计划,并负责监督指导计划完成;

2、把握项目前期规划方向,产品定位,审核相关设计阶段成果,指导检查相关专业设计工作,确保相关专业设计质量及进度符合公司开发要求;

3、领导协调与设计单位的业务关系,组织协调各专业设计难点的解决工作,协助公司进行设计业务的招投标工作,提出成本控制建议;

4、组织配合营销中心前期项目策划、营销节点工作,监督指导完成。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,建筑学、规划设计相关专业毕业,中高级以上职称;

2、年龄30岁以上,具有甲级设计院及房开企业工作燕,主持过大型住宅、商业、都市综合体全过程设计;

3、了解土地一级开发流程和二级开发建设程序,有精装修住宅设计管理经验;

4、具备良好的团队带领及管理能力,有出色的创新能力及分析预见能力,富有创造性思维及成本控制意识,有强烈的责任心和敬业精神,有该领域丰富的人脉资源;

5、熟练运用相关设计专业软件。

第4篇 家装设计部经理岗位职责

家装设计部经理/销售经理 东易日盛 东易日盛家居装饰集团股份有限公司,东易,东易日盛,东易日盛北京分公司,东易日盛装饰,东易日盛西安,东易日盛集团,东易日盛 职责描述:

1、 销售计划的制定与执行,销售任务目标达成;

2、 市场开发,销售费用控制

3、 客户关系管理

4、销售信息管理

5、 销售团队建设

6、 部门领导交办的其他工作

任职要求:

1、大专以上学历,建筑、设计、管理、销售类专业

2、从事家具、家装、供应链5年以上工作经验,有一定行业资源和客户资源,有销售团队的管理运营培训经验。

第5篇 机械设计部经理岗位职责

机械设计部经理 高品自动化杭州 杭州高品自动化设备有限公司,杭州高品,高品,高品自动化,高品自动化杭州,高品自动化设备,高品 1、 根据客户要求设计编写自动化项目解决方案;

2、 规划设计技术的协调、接口等;

3、 配合项目机械设计各阶段评审、验证和确认;

4、 配合解决生产、研发工作中重大技术问题;

5、 负责项目机械设计、推进全过程的标准化工作;

6、 负责部门内部的工作安排、审图及本部门的其他事宜。

任职要求:

1、机械设计相关专业,本科及以上学历,有非标相关5年以上的工作经验;

2、了解grr,cpk,了解人体工程学的相关知识;

3、熟练掌握autocad系列软件,solidworks三维设计;

4、有很强的恶洞察力,能持续改进内部流程;

5、汽车领域,接触面广,能指导设计,有培养人的意识和能力。

6、熟练掌握日语,口语流利者优先。

第6篇 装修设计部经理岗位职责任职要求

装修设计部经理岗位职责

1、独立负责室内装饰项目的设计工作;

2、按设计标准，绘制各类图纸;

3、负责对本项目进行跟踪;

4、按工作流程要求，配合其他部门人员工作;

5、定期去施工现场，查看施工情况，检查施工与图纸要求是否一致，并对施工过程中出现的各类情况:如工程量追加、图纸偏差等，进行适时的设计调整;

6、制定项目设计计划书，切实保证设计进度目标的顺利实现;

7、对装修项目材料进行确认。

装修设计部经理岗位

第7篇 装饰公司设计部经理岗位职责（二）

装饰公司设计部经理岗位职责(二)

1、装修装饰公司设计部经理要积极开拓业务,努力完成公司下达的任务,提高自己的业务精神。

2、努力组织设计师开展业务,有计划、有措施、有检查、有改进地安排好设计工作。

3、树立以客户为中心的设计服务理念,认真做好与客户的交流沟通。

4、设计部经理要努力做好团队建设,积极开展团队设计,充分发挥每位设计师的特长。

5、公司设计部经理要认真按照“设计控制程序”开展设计工作,组织如“设计评审”工作,确保设计质量。

6、积极组织设计师做好设计交底及跟单服务,做好与施工人员协作配合,做好客户的服务。努力提高企业品牌形象。

7、积极做好设计师的考核,做好工作环境的建设,努力提高设计师的工作积极性。

8、努力引进先进设计理念、设计方法,加强对设计师的培训,建设一支高素质的设计师队伍。

9、装修装饰公司设计部经理要认真执行设计师例会制度,运用互动培训,强化训练设计师。及时向上级汇报设计部的工作,认真执行上级的指示。

第8篇 设计部副经理岗位职责

设计部副经理 河南裕华置业有限公司 河南裕华置业有限公司,裕华 岗位职责:

1、负责建筑专业的方案初步设计和施工图审查工作;

2、负责协调设计院的技术对接与技术沟通工作;

3、完成图纸会审和技术变更工作;

4、为报批报建提供技术支持;

5、对建筑材料的选用提供合理化建议;

6、负责配合设计院做好本专业设计工作,与市场营销部进行设计方案的充分沟通和信息共享;

7、图纸会审前,配合相关专业设计,做好图纸全面核对工作。

任职资格:

1、建筑及设计类相关专业大专以上学历;

2、5年以上房地产建筑设计经验,有设计院工作经验者优先;

3、熟练使用相关的计算机软件制图,熟悉国内外建筑建材市场,熟知行业设计规范。

第9篇 设计部经理助理岗位职责

设计部经理助理/设计主管(鸬鸟酒店) 新湖中宝 新湖中宝股份有限公司,新湖中宝,新湖中宝股份,新湖中宝 职责描述:

1、参与公司项目投资分析、产品定位,协调和组织规划计划、方案设计、施工图等各阶段的设计评审工作,并提供专业修改建议;

2、跟踪设计进度质量,协调完成项目开发全过程的设计工作;

3、配合项目完成材料宣扬、定样工作,做好施工过程中施工图纸答疑及现场技术配合;

4、协助项目开展开发报建相关工作,完成部门经理交办的事务。

任职要求:

1、 建筑学、建筑工程或相关专业;

2、 有5—10年的设计、施工或房产公司工作经历;

3、 熟练掌握建筑cad和其他办公软件的使用;

第10篇 装饰公司:设计部经理岗位职责

装饰公司设计部经理岗位职责

岗位名称:设计部经理

隶属部门:装饰公司设计部

直接上级:装饰公司总经理

直接下级:设计师、制图员

本职工作:

负责组织进行工程投标方案设计、方案效果图设计、工程施工图设计、工程设计交底、施工现场设计配合、变更洽商设计调整、绘制竣工图工作的全面管理及与各相关部门的协调配合,从而保证工程总目标的实现。

工作内容和目标:

1、认真贯彻执行公司的各项管理规章办法,逐级建立健全设计部各项管理规章办法;

2、掌握国家有关建筑工程设计法律法规、设计规范标准、施工工艺规程、工程强制性条文等工程设计、施工方面政策文件,确保工程设计不出现违反国家相关政策法规情况出现;

3、对开发项目进行前期跟踪,根据国家有关建筑工程设计法律法规、设计规范标准、招标文件内容及现场实地勘察结果组织进行工程投标方案设计及方案效果图设计;

4、开展工程方案设计过程中与公司预算部、工程部、材料部等相关专业部门紧密结合,方案设计在考虑设计效果的同时,要对甲方要求、工程进度、投资情况进行通盘考虑,确保方案设计优化务实;

5、根据国家有关建筑工程设计法律法规、设计规范标准、施工工艺规程、招标文件、投资方要求、现场实际情况组织开展工程施工图设计及施工图深化设计、组织设计师对工程施工进行设计交底;

6、设计方案及图纸会审过程中,要把握好装饰专业与土建专业及其他相关设备专业之间的专业结合问题,以公司的经济利益为重点,坚持原则,通过会审展示公司在装饰设计上的优势及设计理念,树立公司形象,同时积极配合相关专业开展好专业设计工作;

7、深入施工现场检查修正施工图纸中存在的设计问题及工程施工中的出现的有关设计问题,组织处理施工中有关设计方面的问题,组织办理相关的设计变更洽商手续;

8、深入施工现场,检查现场对设计图纸深入理解程度、按图施工开展情况,对现场施工队伍进行设计指导;

9、组织工程完工后的现场实际工程量测绘,参加工程竣工验收,组织绘制工程竣工图,办理竣工图纸签认手续,做好图纸归档保密工作;

10、树立公司利益第一的宗旨,维护公司的形象与声誉,洁身自律,杜绝一切违法行为的发生;

11、对公司企业文化有深入的理解并积极运用;

12、做好安全文明生产,完成上级交给的临时任务。

任职资格:

本科以上学历,5年以上大型项目设计经验; 熟练使用auto cad、3d等制图软件;责任心强,有创造力和亲和力对材料市场较为了解。

第11篇 设计部门经理岗位职责

电气设计部门经理(偏管理) 思维自动化设备(天津)有限公司 思维自动化设备(天津)有限公司 职责及任务(duties & responsibilites)

1.部门计划管理:负责根据公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度计划,并监督计划的落实。

2.部门制度流程管理:负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行。

3.标准化管理:协助负责组织建立图纸标准化,并跟踪落实。

4.产品设计组织工作:安排编程和调试人员计划,协助落实人员按照计划安排落实实施,协调各部门的资源,确保设计、程序任务按质按量完成。

5.技术人才培养:负责考核任务完成情况,考核晋升人员的技能水平;为部门员工提供良好工作环境、技术通道、发展平台,协调员工与公司共同发展;负责建立完善的培训流程与资料,针对不同阶段不同技能人员建立常态化培训机制;负责培养建设中坚技术梯队,根据公司战略储备人才,规划人员发展路线,形成良性竞争机制。

6.团队管理:负责对部门人员的日常管理,纪律管理,根据日常情况在绩效考核中执行考核权力。

7.协助制定公司技术规划。

8.监督公司机密保密工作。

基本任职条件(学历、专业、相关工作经历、职称及资质等(education、major、e_pirence、certificate)

本科以上;

自动化相关专业;

5年以上相关专业设计经验,5年以上部门管理经验;

中级职称优先;

特殊技能/知识要求(special skills/knowledge)

具备较强的管理和控制的技能,包括进度安排和控制、风险控制、质量管理、配置管理等。

电气自动化相关专业10年以上。

电气团队管理5年以上。

英语读写能力。

沟通协调能力强。

外企或合资企业工作经历优先。

第12篇 产品设计部经理岗位职责

产品设计/设计部经理 瞬心文化 杭州瞬心文化传媒有限公司,瞬心,瞬心文化,瞬心 岗位职责:

1.负责统筹ip衍生产品的设计、开发,对衍生品的开发流程有一定的了解;

2.负责项目产品创意策略的研讨、制定和企划等工作;

3.定期对竞品进行市场调研,收集行业信息,研究行业发展动态,随时根据流行热点设计产品。;

4.对产品的生产工艺、成本等有一定的了解,协助工厂完成打样、生产等工作;

任职要求:

1.熟练操作ps/ai等制图绘图软件。有良好的审美能力。

2.有一定的绘画功底,和创作能力,色彩感良好

3.擅长将已有元素组合设计成新的产品图案元素,并融入到产品中;

4.工作认真负责,有良好的领悟和沟通能力,能够承受工作压力。

5.有较强的综合设计能力,对品牌、平面广告、包装有较深的理解,对后期制作(物料输出、印刷等)有较强的把控能力;

6.有动漫衍生品设计工作经验优先。

第13篇 景观设计部经理岗位职责

岗位职责:

1、能独立负责项目设计,解决设计、施工难点;

2、熟悉室内外景观喷泉原理,能根据方案设计师的要求,进行喷泉设备选型、管道加工图的绘制、工程量清单编制工作;

3、负责审批由项目部制定的施组设计和项目部各类施工计划,同时对施组设计和各项施工方案进行管控。

4、负责喷泉设计所涉及材料的选型,加强成本管理、预结算管理,注重成本信息管理,发现问题及时采取措施。保证用款之前有计划,用后有分析,及时与财务部门联系,了解项目的成本费用发生情况,使各项计划能够得到有效控制和实施。

5、工程图纸,土建施工图纸,工程竣工图的绘制和校审。

6、能适应短期出差。

任职资格:

1、喷泉,景观等相关行业工作1年以上;4年经验以上者,薪资可重新面谈;

2、3年以上专业工作经验,有大型工程、深化设计及现场经验,具有大型场所的配合过深化设计绘图工作经验者优先。有流体管道、喷头、喷嘴、音乐喷泉、水舞秀设计经验者优先;

3、 熟练应用autocad/ca_a等制图软件,熟悉喷泉施工设计流程,掌握施工图绘制规范和要求;熟知工程设计标准,对于国家相关行业规范有一定的了解,熟悉施工材料及施工工艺。了解各种材料的运用及特性���

4、 对喷泉水景各种细部处理、节点、收口做法非常熟练,具备独立完成深化设计(完善节点及详图设计);懂施工图的画法及详图大样节点,有机电及流体景观等相关专业经验者优先;

5、 工作积极主动,做事细心,有较强的团队合作精神,对设计质量有严格要求。

第14篇 广告设计部经理岗位职责

工作职责:

1、负责创意提案,参加新客户或大型提案会议,并负责带领团队参加比稿;

2、负责重要广告项目的设计创意,同时能领导团队共同工作;

3、审核部门内部员工的业绩;

4、协调本部门与其他部门之间的工作。管理设计部门,领导设计团队。

任职要求:

1、 美术、设计等相关设计专业专科或以上学历;

2、 能熟练运用photoshop、illustrator等专业设计软件,熟悉印前和印刷工艺;

3、 良好的人际沟通能力,带领团队工作的经验;

4、 同等工作经验5年以上。4a公司工作经验2年以上,或有2年以上奢侈品设计经验者优先;

5、 有化妆品、快消、房地产、电商设计经验优先。

第15篇 幕墙设计部经理岗位职责

性别:不限

岗位职责:

岗位职责:负责门窗幕墙设计部工作;主持门窗幕墙设计制图、审图;负责主持投标预算工作;负责合同管理工作;门窗技术管理;任职要求:从事门窗幕墙设计或投标工作5年以上,需提供本人亲自设计的图纸及预算供考核。

第16篇 平面设计部经理岗位职责

要求:热爱工作及生活;积极向上的人士均可;对图片设计有办法;能做优美的加盟手册和精美的网络图片即可!