旅游渠道经理岗位职责5篇

第1篇 旅游渠道销售经理岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、负责旅游产品市场渠道的开拓与销售工作，执行并完成公司年度销售计划；

2、针对公司不同产品特点，开发对应合作渠道，能独立完成商务谈判，

3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、周到的服务；

4、负责跟进各旅游项目的实施，定期提交反馈报告并提出改善建议；

职位要求：

1、具有较丰富的销售资源，如客户资源、第三方合作资源等，

2、具有较强的开拓能力，策划能力，能够承担较强的工作任务和压力；

3、形象气质佳，沟通能力强，

4、英文沟通顺畅；

5、本科以上学历，工作认真负责，具有较强责任心；

6、有高端旅行相关从业经验工作者优先；

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：2年经验

第2篇 旅游渠道城市拓展经理-武汉岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责:

1、参与部门重大决策；

2、了解公司城市开发战略模式并提出对应意见

3、完成所在所在城市加盟公司或者分公司的目标客户开发，完成签约任务

4、参与管理和监督所管辖城市内分公司/加盟公司员工等工作

5、领导、协助所辖区域公司完成年度既定kpi指标；对区域业绩总指标负责；

6、核心供应商的质量审核把控、过滤；

7、与目的地销售公司负责人定期对接，让目的地公司充分了解分公司或者加盟公司需求特征。

岗位要求:

1、大专及以上学历；

2、有4年及以上当地旅游分销商、大型旅行社门店、旅行社批发商计调或销售工作经验；

3、熟悉当地供应商链，并拥有固定的供应商资源，短线和综合供应商资源优先；

4、了解当地国内长线、短线、出境发展趋势；

5、有销售拓展管理经验者优先；

6、是足够的抗压能力和开拓精神；

7、了解当地的风土人情；

第3篇 旅游渠道城市拓展经理-南昌岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责:

岗位职责：

1、参与部门重大决策；

2、了解公司城市开发战略模式并提出对应意见

3、完成所在所在城市加盟公司或者分公司的目标客户开发，完成签约任务

4、参与管理和监督所管辖城市内分公司/加盟公司员工等工作

5、领导、协助所辖区域公司完成年度既定kpi指标；对区域业绩总指标负责；

6、核心供应商的质量审核把控、过滤；

7、与目的地销售公司负责人定期对接，让目的地公司充分了解分公司或者加盟公司需求特征。

岗位要求:

职位要求：

1、大专及以上学历；

2、有4年及以上当地旅游分销商、大型旅行社门店、旅行社批发商计调或销售工作经验；

3、熟悉当地供应商链，并拥有固定的供应商资源，短线和综合供应商资源优先；

4、了解当地国内长线、短线、出境发展趋势；

5、有销售拓展管理经验者优先；

6、是足够的抗压能力和开拓精神

7、了解当地的风土人情

第4篇 旅游渠道城市拓展经理-合肥岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责:

职位要求：

1、大专及以上学历；

2、有4年及以上当地旅游分销商、大型旅行社门店、旅行社批发商计调或销售工作经验；

3、熟悉当地供应商链，并拥有固定的供应商资源，短线和综合供应商资源优先；

4、了解当地国内长线、短线、出境发展趋势；

5、有销售拓展管理经验者优先；

6、是足够的抗压能力和开拓精神

7、了解当地的风土人情

岗位要求:

岗位职责：

1、参与部门重大决策；

2、了解公司城市开发战略模式并提出对应意见

3、完成所在所在城市加盟公司或者分公司的目标客户开发，完成签约任务

4、参与管理和监督所管辖城市内分公司/加盟公司员工等工作

5、领导、协助所辖区域公司完成年度既定kpi指标；对区域业绩总指标负责；

6、核心供应商的质量审核把控、过滤；

7、与目的地销售公司负责人定期对接，让目的地公司充分了解分公司或者加盟公司需求特征。

第5篇 旅游渠道拓展经理岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1.协助部门负责人进行年度门店加盟商的拓展规划，旅游行业的相关数据分析，协助团队完成年度门店加盟目标;

2.拓展门店加盟的渠道，挖掘意向加盟商，根据公司的加盟政策，解答意向加盟商的前期咨询，加盟洽谈工作，如加盟地址的审核，加盟流程的引导等;

3.负责招商加盟工作的宣传管理，加盟手续的办理，规划加盟门店开业活动等。

岗位要求：1.大专及以上学历，专业不限;

2.具备连锁加盟经验，有销售经验或旅行社加盟工作经验者优先;

3.有良好的沟通能力及谈判技巧，勤学上进，积极主动，责任心强；

4.有良好的抗压能力，了解旅游行业及市场规划优先。