拓展部经理岗位职责16篇

第1篇 市场拓展部总经理岗位职责

市场拓展部总经理 岗位职责:

1. 紧跟国家战略倡议,响应上海品牌建设,落实上级单位的指示,协助部门完成年度目标、深化基地公共服务平台功能,提升服务能级;

2. 负责部门开展展会、论坛、培训和其他形式的文化服务贸易实践工作,并承担策划制订方案、组织执行、文案总结和境内外重要企业客户对接的主要职责;

3. 进行创新业务模式的实践,培育新型收入体系;

4. 负责公司网站的运营,维护企业官网的推广通路和渠道热度。

岗位要求:

1、 本科及以上学历,具有五年以上相关产业策划管理经验;

2、 具有良好的沟通技巧、英文口语能力优秀,工作勤奋、乐观进取、积极应对工作压力,能接受国际国内出差;

3、 与文化行业企业、协会、园区及相关合作伙伴具备良好关系,善于搜集行业信息和市场动态,积极拓展新渠道并建立长效沟通机制;

4、 具备较强的项目策划和执行能力,根据客户需求和工作目标提出解决方案;

5、 电脑技能要求:熟练操作设计软件(adobe、photoshop)者优先

岗位职责:

1. 紧跟国家战略倡议,响应上海品牌建设,落实上级单位的指示,协助部门完成年度目标、深化基地公共服务平台功能,提升服务能级;

2. 负责部门开展展会、论坛、培训和其他形式的文化服务贸易实践工作,并承担策划制订方案、组织执行、文案总结和境内外重要企业客户对接的主要职责;

3. 进行创新业务模式的实践,培育新型收入体系;

4. 负责公司网站的运营,维护企业官网的推广通路和渠道热度。

岗位要求:

1、 本科及以上学历,具有五年以上相关产业策划管理经验;

2、 具有良好的沟通技巧、英文口语能力优秀,工作勤奋、乐观进取、积极应对工作压力,能接受国际国内出差;

3、 与文化行业企业、协会、园区及相关合作伙伴具备良好关系,善于搜集行业信息和市场动态,积极拓展新渠道并建立长效沟通机制;

4、 具备较强的项目策划和执行能力,根据客户需求和工作目标提出解决方案;

5、 电脑技能要求:熟练操作设计软件(adobe、photoshop)者优先

第2篇 某物业公司市场拓展部经理岗位职责

物业公司市场拓展部经理岗位职责

1.1 负责本部门对外拓展工作的安排、指挥、协调,制定拓展策划方案并组织实施。

1.2 负责组织市场信息的收集、整理、分析工作。

1.3 负责在公司授权范围内,选择、决定对外承接项目的立项工作,并报公司主管领导审批。

1.4 负责组织、实施招投标活动。

1.5 负责对标书、管理方案进行审核、修改,征询其他相关部门的意见,并报公司领导审核。

1.6 负责对外承接项目接待、洽谈,组织完成合同的评审、签订和续签工作。

1.7 负责组织建立健全部门岗位职责、规章制度、操作程序等。

1.8 负责处理对外公共关系,支持配合配合分支机构的工作。

1.9 完成公司领导安排的其他工作。

第3篇 拓展部副经理岗位职责

业务拓展部副经理 厦门翔业 厦门翔业集团有限公司,厦门翔业,厦门翔业集团,翔业集团,翔业 工作职责:

1、组织制定年度业务拓展计划,完成公司业务拓展指标。

2、确保业务拓展部各项工作合法合规进行,包括但不限于潜在项目筛选、项目模式设计、项目调查和评估。

3、审核业务拓展部提报的相关材料,包括但不限于项目导入、第三方仓储物流商甄选结果、各项报告文件、合作模式、合同、作业指导书。

4、制定部门各项制度、标准及流程。

5、对风险事件进行处置。

6、品牌推广及客户关系管理,建设并维护客户信息数据库。

7、收集行业信息,定期形成行业分析报告。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,专业不限。

2、8年以上供应链金融领域的工作经验,并具备3c产品供应链金融领域的从业经历,3年以上同层级岗位任职经历。

4、具有契合公司风控体系的供应链金融业务资源,并能够落地实施。

第4篇 拓展部门经理岗位职责

环境市场拓展部门经理 湖北新宏泰实业投资有限公司 湖北新宏泰实业投资有限公司,湖北新宏泰 职责描述:

1. 业务拓展职责:渠道及重点客户的开发;项目信息收集、筛选及跟进;项目前期沟通、洽谈;合同谈判及签订;完成市场目标任务。

2. 内部管理职责:负责制定本部门年度、月度工作目标和工作计划,完成公司下达的年度市场拓展目标;建立健全公司各项市场拓展管理制度和工作标准,负责部门市场拓展团队的运营管理工作。

3. 外部协调职责:渠道及重点客户的维护;项目实施过程中协调客户关系;及时回收合同款项。

4. 团队培养职责:对公司业务拓展人员进行传帮带,提供业务指导、帮助。

任职要求:

1. 专业要求:全日制本科及以上学历,环境工程、化工工艺、给排水、市场营销等相关专业优先;熟悉环境板块水处理或河道生态修复工艺。

2. 能力要求:清晰环保市场需求及环保项目市场拓展各环节程序;熟练应用word、e_cel、ppt等常规办公软件;能看懂技术方案和工艺图纸。

3. 行业经历要求:从事环境水处理行业业务拓展4-8年。

4. 过往业绩要求:主导并成功实施项目不低于8个,非ppp项目2000万以上单体项目不少于2个。

5. 个人素质要求:团队精神、敬业精神、沟通能力、自我学习。

6. 文化认同要求:适应企业文化,理解公司愿景,实现自身价值。

7. 拓展路径要求:有业务渠道或相关资源者优先。

8. 个人习惯要求:主动工作、主动担当,事事有反馈,处处抓落实。

第5篇 拓展部工程项目经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：

1、组织设计和制订工程建设计划；

2、配合相关部门做好设备安装的设计、概算、招标工程量审核、安装调试等工作；

3、配合施工单位按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成土建和设备安装任务；

4、及时处理工程管理中发生的异议和投诉，不断提高服务满意度；

5、对施工现场进行监督管理，做好安全与现场管理工作；

6、建立土建施工等进度记录和台账，做好与施工单位的设备安装图纸等资料的交接存档工作；

7、对土建、设备安装作业量等相关数据进行统计和报表分析，根据分析数据建议对策并向部门经理反馈。

任职资格：

1、大学本科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业；

2、3年以上工程管理工作经验，有相关行业工程管理经验者优先；

3、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和cad制图软件；

4、具有很强的责任心和事业心；

5、具有良好的团队协作沟通能力以及抗压能力；

第6篇 天津物业市场拓展部经理岗位职责职位要求

职责描述：

经验丰富，能力优秀者薪资面议！

工作内容：

1、制定市场调研计划，组织目标市场的调研与分析，并编制市场调研报告；

2、负责各类市场情报、行业政策与信息的收集、整理与分析；

3、建立有效的客户关系系统，包括客户的开发、维护、发展等，并为承接物业项目提供帮助；

4、负责承接物业管理项目，并进行商务谈判，签订物业管理合同，完成公司每年下达的市场拓展指标；

5、作为投标组负责人，完成投标演讲、询标、答辩等招投标工作；

6、负责编制投标书、策划书等文案工作，能进行物业管理费用的测算。

岗位要求：

1、大专以上学历，5年以上工作经验；年龄40岁以下。

2、有文案策划和电脑文案制作功底；

3、有营销岗位从业背景，并取得过良好的业绩；

4、具备公关能力；

5、具有把握物业管理市场相关信息和机会的能力（有相关工作经验与渠道资源者优先考虑）；

6、有军队服役经历者优先。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第7篇 市场拓展部经理岗位职责

市场拓展部经理 安徽乐富强物业管理有限公司 安徽乐富强物业管理有限公司,乐富强 职责描述:

1、负责物业公司项目外拓和咨询工作的业务拓展,包含项目选择研究、定位规划等;

2、掌握了解所负责区域客户的相关需求,建立并维护良好的合作关系,拓展区域内相关合作资源;

3、配合集团业务发展需要,搭建集团市场拓展体系和标准,同时进行公司品牌的市场推广,促进公司广泛的业务合作;

4、制订可行的市场拓展计划并对区域业务收入指标负责,不断提高公司业务的市场份额,同团队保持无缝沟通,共同执行项目顾问服务工作;

5、负责所负责区域市场及周边地区信息以及竞争对手的信息收集及分析反馈;

6、制订月度、季度及年度市场拓展工作计划,做到坚决执行和落实。

任职要求:

1、大专以上学历,5年以上工作经验,具备丰富的商业中心/高档住宅、写字楼市场拓展、营运管理经验熟悉了解物业管理专业政策与流程,至少有一个完整的项目管理经验;

2、年龄:28-45岁之间;

3、熟悉物业市场的现状,对市场未来发展趋势有一定的判断,有物业行业业务渠道和资源具有客户视角,有成功独立外拓项目经验;

3、工作积极主动,具有较强的开拓能力和洞察力,善于发掘客户需求及项目机会;

4、善于交流,具有良好的组织协调能力、社交能力、沟通能力、商务谈判能力、团队合作精神,较强的品牌及营销策划及推销能力。

第8篇 投资拓展部经理岗位职责职位要求

职责描述：

1、负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行；

2、关注土地市场，制定并实施公司年度土地储备计划；

3、获取有价值的土地信息，组织完成称针对目标项目的《可行性研究报告》；

4、负责与政府相关部门建立良好的沟通渠道；

5、组织完成本地项目投资手续的办理；

6、负责本部门业务相关的合同管理工作；

7、负责组织开发项目后评估工作。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：10年以上

第9篇 业务拓展部经理岗位职责

拓展部经理(业务bd) 岗位职责:

1、结合部门拓展指标,制定年度拓展计划,达成拓展目标;

2、新客户开发,以项目推进的方式拓展新客户;

3、进行市场调查,挖掘有市场潜力的地区和客户;

4、收集市场动态与竞品信息,及时上报上级领导;

5、对客户的需求进行深入研究和主动响应,制定相应的营销方案,为客户定制个性化的产品,建立长期合作关系;

6、建立、完善拓展市场、客户的甄别选择和证照档案,承担对客户的风险评估;

7、根据公司策略发展新的市场空间;

8、根据掌握的客户资讯,结合市场部指引,基于公司工艺技术优势,锁定目标行业和目标客户,制定拓展计划;

9、根据市场需求或创造市场需求拓展新的业务增长点;

10、完成上级交代的其他任务。

任职要求:

1、男女不限,25-35岁,市场营销专业本科或以上学历优先;

2、3年以上工作经验及至少2年以上拓展业务经验;

3、对市场营销工作有较深刻的认知;

4、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;

5、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及公关技巧,具有亲和力;

6、具有良好的客户服务意识,有责任心,有较强的抗压能力;

7、具有良好的沟通协调能力、计划组织能力、判断决策能力和执行力。

岗位职责:

1、结合部门拓展指标,制定年度拓展计划,达成拓展目标;

2、新客户开发,以项目推进的方式拓展新客户;

3、进行市场调查,挖掘有市场潜力的地区和客户;

4、收集市场动态与竞品信息,及时上报上级领导;

5、对客户的需求进行深入研究和主动响应,制定相应的营销方案,为客户定制个性化的产品,建立长期合作关系;

6、建立、完善拓展市场、客户的甄别选择和证照档案,承担对客户的风险评估;

7、根据公司策略发展新的市场空间;

8、根据掌握的客户资讯,结合市场部指引,基于公司工艺技术优势,锁定目标行业和目标客户,制定拓展计划;

9、根据市场需求或创造市场需求拓展新的业务增长点;

10、完成上级交代的其他任务。

任职要求:

1、男女不限,25-35岁,市场营销专业本科或以上学历优先;

2、3年以上工作经验及至少2年以上拓展业务经验;

3、对市场营销工作有较深刻的认知;

4、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;

5、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及公关技巧,具有亲和力;

6、具有良好的客户服务意识,有责任心,有较强的抗压能力;

7、具有良好的沟通协调能力、计划组织能力、判断决策能力和执行力。

第10篇 事业拓展部经理岗位职责任职要求

事业拓展部经理岗位职责

职责描述:

1、及时处理市场拓展中发生的各种相关问题;

2、根据市场及公司需求形成可行的客户建议书，完成给客户的说明性资料的编写及制作;

3、承办所需的各项培训与市场推广活动;

4、及时收集同业市场信息、了解行业动态、竞争对手状况，对各种信息进行数据整理、分析。

事业拓展部经理岗位

第11篇 集团公司拓展部经理岗位职责

集团公司拓展部经理岗位职责

1、依据公司发展规划,在营销总监领导下负责公司营销拓展计划的制定、实施及控制;

2、全面负责本部门的日常管理,督导所属员工工作;

3、对公司已立项目进行调查、分析加以完善并制定配套实施细则;

4、积极领导部门员工作好调研工作,为公司市场拓展及连锁店加盟打开局面;

5、完成领导交办的其它事务。

第12篇 市场拓展部副经理岗位职责任职要求

市场拓展部副经理岗位职责

财信水务—市场拓展部副总经理/总经理 财信 重庆财信企业集团有限公司，财信 1.全面主持市场拓展管理工作，对工作目标完成负责 ;

2.统筹组织拟投资项目的信息收集、分析、整理;

3.统筹拟投资项目的尽职调查 ;

4.统筹组织编制并审核投资项目意向方案、项目合同等 ;

5.统筹组织项目可行性论证、盈利能力分析、跟踪、谈判和合同签订。

任职资格:

1、本科及以上，经济管理、市场营销、环境工程等相关专业;

2、具备专业的战略管理、投融资管理等相关领域的知识，掌握环保行业投资分析方法;

3、熟悉特许经营管理条例、经济法、合同法、环境保护法等法律法规;

4、 熟悉垃圾填埋、垃圾焚烧、垃圾堆肥、生活污水和工业废水处理工艺流程、投资规模、处置成本等;

5、了解环保产业政策、市场政策性技术导向、政策性资金导向及其发展趋势，掌握产业发展动态。

第13篇 房地产项目拓展部经理岗位职责描述

房地产公司项目拓展部经理岗位描述

1、职务名称:开发部经理

2、直接上级:工程管理中心副总经理

3、直接下属:开发助理

4、本职工作:负责开发部的全面工作

5、 工作责任:

_负责树立公司良好的形象。

_负责工程项目开发的前期工作。

_接待重要宾客的来访及重要的业务单位。

_经常调查研究、收集整理有关资料,了解国内外有关的经济政策和行业发展情况。

_完成上级安排的临时工作。

第14篇 物业事业拓展部经理岗位职责

物业公司事业拓展部经理岗位职责

1、做好市场调研,掌握市场动态,有计划地接收新的物业托管项目,加快公司的发展壮大。

2、负责对中介、装饰两分公司的管理、考核。

3、根据公司实际,积极拓展新的三产创利项目。

4、结合所接管物业,制定创收性的方便业主的活动计划。

5、定期向领导汇报下属企业或承包单位的经营情况。

6、协助管理者代表,做好iso9000质量体系的相关工作;

7、完成领导布置的其它工作。

第15篇 项目拓展部经理岗位职责

项目拓展部总经理 北京首大环保工程有限公司 北京首大环保工程有限公司,首大 职责描述:

1.市场团队发展与管理工作;

2.市场工作计划制定,市场工作推进方向和实施方案,完成公司市场指标;

3.组织实施年度市场拓展计划,市场调研与分析;

4.负责客户(包含第三方)关系的建立与维护;

5.组织召开标前会议、项目现场投标;

6.组织并负责项目的协议谈判及签约;

7.组织、参与市场相关协调沟通会,推动重大市场项目的协同工作。

任职要求:

1.本科以上学历,环保、投资、工商管理等相关专业;

2.有危废项目投资、成功获取管理经验;

3.熟悉危废处理处置行业,精通财务管理、项目投资并购等。

第16篇 事业拓展部总经理岗位职责范本

土地资源吸纳

1.负责寻找和收集土地。

2.负责进行土地项目前期接洽,参与土地投标、拍卖的准备工作。

3.负责起草土地转让与有关协议。

4.协助办理《建筑用地规范许可证》、《土地证》、《土地使用权转让合同》等。

拓展信息管理

1.负责强势行业和热点经济情报的收集、整理和分析工作。

2.收集有关房地产企业、建筑企业、物业管理企业及其他企业运作状况的信息。

拓展工作

1.负责新型企业的立项、可行性研究工作,负责编写《项目建议书》。

2.负责新型企业的拟建工作。

3.负责对企业的收购、并转工作。

4.负责企业的转型.考