店铺设计岗位职责16篇

第1篇 店铺装潢设计岗位职责任职要求

店铺装潢设计岗位职责

1扎实的美术功底，有较强的手绘能力br2较强的审美观，良好的构思创意能力br3熟悉各种设计软件br4工作主动性强，沟通能力强br5人品端正，责任心强，具有良好的团队合作意识。br6有同等职位工作经验br转正可享受各项过年过节福利生日礼金及各种激励年终奖等工作环境商场室内工作，环境好br提供免费工作餐

第2篇 店铺空间设计岗位职责

店铺空间设计 浙江森马 浙江森马服饰股份有限公司,森马服饰,浙江森马,浙江森马服饰,马卡乐,森马 职责描述:

1、根据品牌定位与产品风格,负责店铺空间形象的开发设计,撰写门店形象规范和装修手册,并完成标准的推广培训工作。

2、负责新形象原型店的相关装修施工和物料打样工作,跟进过程的调整和确认,保持与各部门之间的沟通协调,确保设计方案效果实现。

3、负责道具、照明系统的开发和基础形象的优化及完善。

4、负责跟进装修标准定价指导、道具质量的评估审核。

5、定期巡视门店形象标准推广效果,在空间设计、装饰材料、施工工艺等方面不断开拓思路,提出创新方案,不断提升公司品牌形象。

任职要求:

1、具备较强的美术功底和前沿时尚触觉,独特的设计理念;

2、熟悉店铺形象开发流程,对形象最终的呈现有较好的预见性;

3、对施工工艺、结构及材质有一定了解;

4、具备良好的协调能力、有较强沟通及表达能力,思维灵活,责任心强,能承受一定的工作压力;

5、熟练掌握autocad、3dsma_、photoshop等绘图软件;

第3篇 店铺形象设计岗位职责

店铺形象设计 空间设计 日播时尚集团 日播时尚集团股份有限公司,播,日播时尚,日播时尚集团,日播服饰,日播 岗位职责:

1、根据客户需求,把控品牌调性,提供设计方案;

2、根据店铺实际空间状况绘制款式图、施工图;

3、根基店铺施工过程,实时修改图纸,根据施工过程;

任职要求:

1、全日制本科学历,艺术设计、空间设计、环境设计等相关专业;

2、两年以上零售店铺设计工作经验;

3、创意感强,做事认真负责,有良好的沟通能力。

4、熟练使用3dma_cad等绘图软件。

第4篇 店铺空间设计师岗位职责

店铺空间设计师 上海京正投资管理有限公司 上海京正投资管理有限公司,京正投资,京正 工作描述:

1.能独立完成店铺效果图,施工图,各阶段cad,3d图纸;

2.可独立完成工地测量工作;

3.根据公司需求安排,能独立完成出差任务;

4.积极主动了解装修材质、各类生产加工工艺及施工流程;

任职资格:

1.设计、美术等相关专业大专以上学历;

2.3年以上相关商业空间及店铺设计经验;

3.精通3dma_、coreldraw、photoshop、illustrator、cad等设计软件;

4.熟悉店铺常规图纸的设计工作流程及规范,熟悉道具结构工艺,能够深化道具图纸;

5.工作积极主动,赋予创新,勇于挑战,有很强的团队协作精神;

第5篇 店铺设计主管岗位职责

店铺设计&工程主管 唯品会(中国) 唯品会(中国)有限公司,唯你搭,唯品会,唯品会(中国),广州唯品会,唯品会 岗位职责

1、负责征询公司相关部门意见,汇总起草、编制室内设计任务书;

2、组织甄选室内设计单位,负责把握评标的室内平面布局、功能布置要求及室内设计效果;

3、配合成本部进行室内施工单位的招投标工作,并对装饰项目进行成本控制;

4、负责审核室内设计各阶段图纸与软装饰提案,并牵头协调解决各专业之间的问题;

5、负责方案设计调整和施工图设计的落实,把握进度要求,及时将有关评审意见在施工图设计中加以调整,确保施工图设计的及时有效性;

6、参与组织施工图的技术交底,并负责落实设计院对施工图的修改;负责施工现场的设计协调和材料样板封样;

任职资格:

1、本科以上学历,室内设计相关专业,5年以上室内设计工作经验;

2、良好的专业协调能力和设计经验,具备较强的解决实际问题的能力;

3、具备相关其他专业的基本知识和项目管理技能;

技能:进一步掌握ps,3dma_,cad等设计软件的运用

第6篇 店铺形象设计师岗位职责职位要求

职责描述：

岗位名称：上海精品集合店及美食广场产品线设计工程管理负责人

岗位描述：（设计及工程管控）

1、 具备良好的设计能力及绘图能力，能独立完成专卖店的内装设计、终端展示陈列设计及vi系统设计等；熟练运用cad、photoshop、sketchup、3dma_等设计软件；

2、 带领设计团队及设计公司、广告公司完成品牌整体图纸设计及相关施工图深化相关工作；

3、 负责预算管理、图纸交接、现场施工指导及质量控制。

4、 项目维护，包括但不局限于标识、礼品及景观布置等方面。

任职资格：

1、 熟悉建筑材料及施工工艺；

2、 室内设计或建筑学本科以上学历，有一定的室内设计经验；

3、 1年以上商业空间设计工作经验；

3、 精通cad、photoshop、sketchup、3dma_等相关设计软件，熟悉材料及施工，能独立完成si项目创意设计及规范制作；

4、较强的艺术能力和美术功底，设计创意思维活跃，能够独立完成测量，方案设计及效果图施工图绘制；

5、较强的品牌概念理解能力和设计提案能力。

6、吃苦耐劳，能接受挑战性的设计工作。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年经验

第7篇 店铺装潢设计岗位职责

1扎实的美术功底,有较强的手绘能力br2较强的审美观,良好的构思创意能力br3熟悉各种设计软件br4工作主动性强,沟通能力强br5人品端正,责任心强,具有良好的团队合作意识。br6有同等职位工作经验br转正可享受各项过年过节福利生日礼金及各种激励年终奖等工作环境商场室内工作,环境好br提供免费工作餐

第8篇 店铺设计岗位职责

店铺设计师 摩提工房 上海摩提工房食品有限公司,摩提工房,摩提工房食品,摩提工房 职责描述:

1、根据各品牌产品定位及风格,策划店铺整体形象方案

2、独立完成项目方案的平面布置及施工图纸

3、独立完成项目方案的效果图渲染的工作

4、项目施工相关物料,图纸交底,现场施工管理工作

任职要求:

1、具有两年以上相关店铺/餐饮/室内设计行业以上工作经验

2、熟练使用设计软件(cad、3dma_、ps等),专业化效果图表现能力

3、有上进心,责任心,吃苦耐劳

第9篇 店铺经理/店长—高端设计师品牌（香港）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

日常营运：

1.通过指导和训练建立有能力而强大的团队， 建立团队精神及团队内部沟通

2.负责每日店铺营运以确保每日完成销售指标

3.组织店铺晨会， 保持店铺高度整洁

4.控制发票和满足预算目标，管理销售收入和备用现金

5.向办公室及零售经理汇报费用， 销售报告及分析

6.维护店铺陈列以确保商品的展示和品牌的形像

7.日常库存管理

员工管理：

1.根据公司政策管理员工的表现

2.时常提供上岗培训和指导来发展和提高销售人员的能力

销售指标：

1.管理， 指导和鼓舞员工完成销售目标

2.为销售人员提供现场支持以便完成销售目标

客户服务和发展：

1.处理员工投诉

2.发展和维护vip客户

3.跟踪和维护公司客户信息数据

4.管理，指导和激发员工提供卓越的客户服务以确保客户满意

职位要求：

1.3年以上店铺经理经验

2.熟悉女装时尚及奢侈品行业， 了解品牌及时尚趋势的发展

3.具有良好的沟通技巧及人际关系

4.注重客户服务和结果

5.积极主动，注重形象及细节

e_perience:

management background

at least 2 years of store managing e_perience for a high end retail brand.

- been responsible for the daily sales， operations and staff.

- worked independently to meet organizational needs

e_perience

- at least 2 years of e_perience of managing and developing a team with 5 people or more.

- developed employees to a higher position.

people development

- e_perience of develop， train and foster growth of people to be able to meet organizational needs， developed a seller to a store manager， developed a new employee to a top seller.

sales and service

- e_perience from training people in sales and service. constant secure that the whole team deliver service on a high level and above for all clients.

- developed staff from basic service level to high level.

- worked with client books and how to drive traffic to the store.

analyzing

- e_perience of analyzing sales figures， kpi and take required actions.

- take actions when needed.

worked with focus plans to improve the results and constant follow ups.

business drive

- focusing on ensuring sales， service and sales thru

skills:

1. sales driven and result oriented focusing on ensuring sales， service and sales thru， have the ability to see the weaker points and how to improve them.

2. organized and service minded . ability to work in a fast-paced environment with good detail orientation without loosing focus on deliver top service.

3. fluent in english (able to communicate and understand information from golden goose)

4. proficient in e_cel/word/outlook

5. a social and outgoing personality

6. reliable and punctual - sending in reports in time， answering emails in time， take actions required and always follow deadlines.

7. highly motivated， self initiative and yet a team player - take own initiative for improvements， ability to come up with own and new solutions for improvements and put them in action.

8. fle_ibility in regards to working schedule

9. effective communicator and listener - respect， help and support your team and coworkers.

10. detail oriented， organized in regards to store routines and operations and immaculate in regards to merchandise.

11. delegation skills - the ability to delegate responsibilities in a balanced way.

personality traits:

1. ambitious - always work with the highest ambition and strive for the best results.

2. desire to develop the team and individuals - motivated in fostering growth of people in order to meet long-term organizational needs.

3. open minded - open minded in all aspects and adaptive to change.

4. passionate about service - enjoy serving clients and act as a role model in offering the ultimate shopping e_perience.

5. passionate about golden goose as a brand - willingness to understand the brand and work actively to stay updated. take own initiative to search information.

e_pectations:

1. drive store performance and always strive for highest results

2. set， communicate and follow up on the company objectives

3. making sure the studio is reaching sales budget and goals

4. follow up on the golden goose checklist and take actions where needed

5. plan and e_ecute seasonal training (product， service， store operations)

6. follow up on set action plans with team of sales associates and area manager

7. ensure that the studio is following the golden goose franchise manual

8. ensure that the visual standard are following the golden goose guidelines

9. frequent communication with and update area manager when needed

10. inspire your team by developmental strategies both for the studio and individual level

11. ensure all team members have enough knowledge to provide the clients with e_cellent service

12. ensure all team members are working by

第10篇 店铺美工设计岗位职责

有礼品行业经验者优先,对电子商务平台有一定见解者优先。

岗位职责

1、负责店铺页面、微信公众号的设计、制作、美化工作;

2、负责修图、详情页、活动图片、动态广告条、商品模板等,以及日常产品维护、调整等;

3、负责微信号的营销图片和内容发布,平台钻展图片制作;

4、负责产品拍摄,以及视频剪辑工具使用;

5、有良好的文字编辑功底和文案制作能力的,优先录用。

任职资格

1、美术、平面设计相关专业,精通photoshop/illustrator等设计类软件;

2、热爱设计,具备优秀的审美能力、设计能力与美术功底;

3、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,具有较好的学习能力;

4、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力,观察力和应变能力;

第11篇 店铺网页设计岗位职责

岗位职责:

1. 本科以上学历;细心、认真、踏实;

2. 品德优良,有较好的道德素养,性格外向,积极乐观;

3. 有一定的淘宝网店后台操作及运营经验;

4. 熟练操作office办公软件,尤其是e_cel表格;

5.会ps、ai等设计软件更好。

岗位职责:

1. 负责公司淘宝网店后台的管理,包括产品的上下架、活动的报名、图片的上传、价格的修改;

2. 负责后台活动的检索与报名,主动寻找符合要求的活动,获得审批后报名;

3. 负责销售报表、明细表的制作以及客户服务;

4. 负责领导交办的其他事务;

第12篇 空间店铺设计师岗位职责

空间设计师/店铺设计师 上海心本商贸有限公司 上海心本商贸有限公司,心本 岗位职责:

1、负责店铺效果图制作;

2、负责店铺矢量文件制作;

3、协助其它同事完成施工图制作;

4、完成上级交办的其他任务。

任职要求:

1、大专及以上学历,从事服装行业空间设计1年以上经验;

2、了解集合店运作流程;

3、熟练掌握office软件,及cad、3d ma_、photoshop、coreldraw、sketchup等相关设计软件;

4、具有较好的审美与绘画基础,及良好的的沟通表达能力。

第13篇 店铺工程设计岗位职责

店铺设计&工程主管 唯品会(中国) 唯品会(中国)有限公司,唯你搭,唯品会,唯品会(中国),广州唯品会,唯品会 岗位职责

1、负责征询公司相关部门意见,汇总起草、编制室内设计任务书;

2、组织甄选室内设计单位,负责把握评标的室内平面布局、功能布置要求及室内设计效果;

3、配合成本部进行室内施工单位的招投标工作,并对装饰项目进行成本控制;

4、负责审核室内设计各阶段图纸与软装饰提案,并牵头协调解决各专业之间的问题;

5、负责方案设计调整和施工图设计的落实,把握进度要求,及时将有关评审意见在施工图设计中加以调整,确保施工图设计的及时有效性;

6、参与组织施工图的技术交底,并负责落实设计院对施工图的修改;负责施工现场的设计协调和材料样板封样;

任职资格:

1、本科以上学历,室内设计相关专业,5年以上室内设计工作经验;

2、良好的专业协调能力和设计经验,具备较强的解决实际问题的能力;

3、具备相关其他专业的基本知识和项目管理技能;

技能:进一步掌握ps,3dma_,cad等设计软件的运用

第14篇 店铺装修设计岗位职责

岗位职责:

1、根据公司要求负责统一形象的连锁体验店空间设计;

2、独立完成新开店铺或整改店铺的设计图,包括平面图、立面图、效果图、施工图;

3、负责与销售人员、商场及供应商沟通设计方案,并及时作出相应的调整;

4、配合监理对重点门店的设计施工进行现场跟进,控制施工工期和质量,保证店铺的顺利完工;

5、掌握装修行情,收集信息,配合监理完成装修预算;

6、负责设计师日常店铺设计工作安排的审核、管理及反馈;

7、负责终端店铺设计经验及问题的总结分析。

任职要求:

1、室内设计、环境艺术设计、视觉艺术设计等相关专业,专科以上,2年以上店铺空间设计工作经验;

2、具备一定的专业知识,熟练使用ai、ps、3dma_等设计绘图软件;

3、能独立完成店面装修设计和图纸制作工作,可按工作需求到外地出差;

4、责任心强、具备良好的协调与沟通表达能力,良好的职业素养,能承受一定的工作压力;

5、有经验者优先。

第15篇 店铺副经理/店铺主管——高端设计师品牌（香港）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

management background

- at least 2 years of store managing e_perience for a high-end retail brand.

- been responsible for the daily sales， operations， and staff.

- worked independently to meet organizational needs.

e_perience

- at least 2 years of e_perience in managing and developing a team with 5 people or more.

- developed employees to a higher position.

people development

- e_perience of developing， train and foster the growth of people to be able to meet organizational needs， developed a seller to a store manager， developed a new employee to a top seller.

sales and service

- e_perience from training people in sales and service. constant secure that the whole team deliver service on a high level and above for all clients.

- developed staff from basic service level to a high level.

- worked with client books and how to drive traffic to the store.

analyzing

- e_perience of analyzing sales figures， kpi and take required actions.

- take actions when needed.

-worked with focus plans to improve the results and constant follow-ups.

business drive

- focusing on ensuring sales， service， and sales thru

skills:

1. sales-driven and result oriented focusing on ensuring sales， service， and sales thru， have the ability to see the weaker points and how to improve them.

2. organized and service minded. ability to work in a fast-paced environment with good detail orientation without losing focus on delivering top service.

3. fluent in english (able to communicate and understand information from the hq)

4. proficient in e_cel/word/outlook

5. a social and outgoing personality

6. reliable and punctual - sending in reports in time， answering emails in time， take actions required and always follow deadlines.

7. highly motivated， self-initiative and yet a team player - take own initiative for improvements， ability to come up with own and new solutions for improvements and put them in action.

8. fle_ibility in regards to the working schedule

9. effective communicator and listener - respect， help and support your team and coworkers.

10. detail oriented， organized in regards to store routines and operations and immaculate in regards to the merchandise.

11. delegation skills - the ability to delegate responsibilities in a balanced way.

personality traits:

1. ambitious - always work with the highest ambition and strive for the best results.

2. desire to develop the team and individuals - motivated in fostering the growth of people in order to meet long-term organizational needs.

3. open minded - open minded in all aspects and adaptive to change.

4. passionate about service - enjoy serving clients and act as a role model in offering the ultimate shopping e_perience.

e_pectations:

1. drive store performance and always strive for the highest results

2. set， communicate and follow up on the company objectives

3. making sure the studio is reaching sales budget and goals

4. follow up on the checklist and take actions where needed

5. plan and e_ecute seasonal training (product， service， store operations)

6. follow up on set action plans with a team of sales associates and area manager

7. follow set seasonal planning provided by us

8. ensure that the visual standard is following the guidelines

9. frequent communication with an update area manager when needed

10. inspire your team by developmental strategies both for the studio and individual level

11. ensure all team members have enough knowledge to provide the clients with e_cellent service

12. ensure all team members are working by

第16篇 店铺形象设计师岗位职责

店铺形象开发设计师 职位描述:

1、负责店铺空间设计开发与标准制定,并形成品牌si手册;

2、负责si手册完善,通过对道具、材质的优化,有效控制装修成本;

3、与陈列部门密切沟通,确保空间道具与陈列能很好配合,诠释品牌个性;

4、负责品牌新开店铺的空间设计以及全套装修图纸的绘制工作;

岗位要求:

1、本科学历,土木工程、艺术设计、环艺、相关专业毕业;

2、3年左右相关职位工作经验,熟悉工程装修材料;

3、熟悉使用3dma_,cad,illustrator,coreldraw,photoshop等软件;

4、有全局观,责任心强,良好的沟通能力。 职位描述:

1、负责店铺空间设计开发与标准制定,并形成品牌si手册;

2、负责si手册完善,通过对道具、材质的优化,有效控制装修成本;

3、与陈列部门密切沟通,确保空间道具与陈列能很好配合,诠释品牌个性;

4、负责品牌新开店铺的空间设计以及全套装修图纸的绘制工作;

岗位要求:

1、本科学历,土木工程、艺术设计、环艺、相关专业毕业;

2、3年左右相关职位工作经验,熟悉工程装修材料;

3、熟悉使用3dma_,cad,illustrator,coreldraw,photoshop等软件;

4、有全局观,责任心强,良好的沟通能力。