汽车销售培训岗位职责3篇

第1篇 汽车销售培训师/讲师岗位职责

1、有效执行各类汽车营销策略；

2、开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标；

3、按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等；

4、协助客户办理车辆销售的相关手续；

5、积极上报并解决售车过程中出现的问题；

6、负责整理各车型的销售资料及客户档案；

7、做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度。

第2篇 培训师(汽车销售培训)岗位职责描述岗位要求

职位描述：

1. 汽车销售流程培训，销售技能培训，产品培训，情景培训如车展、活动等

2. 根据课程开发计划，结合不同产品课程进行相应的教学设计，做好备课及授课工作；

3.参与内部团队培训技巧的培训、评估和辅导，能把握工作方向和关键节点，确保项目顺利执行；

4. 保持内外部合作，保证课程的有效性及培训团队绩效产出；

5. 及时与参训过的学员进行沟通，并能提供针对性的指导，收集问题、解决问题并丰富案例库，完善培训方案；

6. 能夸团队协作针对城市端销售人员开展业绩提升辅导。

职位要求：

1. 5年以上汽车行业从业经验，3年销售经理及以上岗位管理经验；

2. 豪华品牌汽车4s店培训经理，有汽车咨询公司行业背景优先；

3. 熟练使用office及思维导图等办公软件，具备独立开发ppt课件能力；

4. 具有较强的逻辑思维能力、语言表达能力、方案撰写能力及团队精神；

5. 形象气质佳。

第3篇 汽车销售培训讲师岗位职责

1、有效执行各类汽车营销策略；

2、开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标；

3、按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等；

4、协助客户办理车辆销售的相关手续；

5、积极上报并解决售车过程中出现的问题；

6、负责整理各车型的销售资料及客户档案；

7、做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度。