全国销售岗位职责(9篇)

第1篇 全国销售代表岗位职责

东芝开利全国销售代表 1.完成公司既定的出货目标和中标目标。

2.负责甲方客户及设计院的拜访与沟通。

3.协助和管理经销商的市场开拓和项目跟进。

4.协助和管理经销商的市场开拓。

5.开拓行业内经销商,维护已认证经销商。

6.协助完成项目管理,销售出货管理。

7.收集市场信息。

8.确定项目方案,投标文件的编制,签订合同,供货协调及回款。

1. 有2年及以上中央空调销售经验。

2.优秀的沟通技巧,良好的团队合作意识。

3. 熟练使用office软件的使用(word e_cel ppt 等)。

4. 能够承受一定工作压力。

1.完成公司既定的出货目标和中标目标。

2.负责甲方客户及设计院的拜访与沟通。

3.协助和管理经销商的市场开拓和项目跟进。

4.协助和管理经销商的市场开拓。

5.开拓行业内经销商,维护已认证经销商。

6.协助完成项目管理,销售出货管理。

7.收集市场信息。

8.确定项目方案,投标文件的编制,签订合同,供货协调及回款。

第2篇 全国销售精英岗位职责

1、负责集团客户、5万存栏以上商品鸡规模场的开发、维护工作;

2、负责区域内公司品牌产品的推广维护工作;

3、完成公司既定的销售任务;

4、完成区域内竞品动态监控及汇报工作;

5、完成区域内产品的销售方案制定工作。

岗位要求:

1、畜牧兽医相关专业;

2、有三年以上相关工作经验;

3、有客户销售工作经验者优先录用;

4、能适应出差工作。

第3篇 全国销售经理岗位职责

全国销售经理 巨星科技 杭州巨星科技股份有限公司,土猫网,巨星科技,杭州巨星科技,钢盾 1、协助决策层制定全国发展战略,负责全国区域内短期及长期的公司决策和战略;

2、负责全国区域的业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果;

3、设计全国的销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

4、建立和管理销售队伍,规范销售流程,完成销售目标;

5、协助公司领导科学制定全国年度销售指标及计划并分解;完成公司下达的销售指标;合理分配销售指标及销售费用;组建、培养管理人才;销售渠道的管理与完善;大客户的开发、维护及管理;公司新产品的开发和推广;

6、搭建符合企业文化与未来发展的销售团队,组织实施培训,帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升;

7、执行公司管理制度与流程,保证公司资金安全,实现团队运营的良性发展,不断提升公司产品在市场中的占有率,实现良好的用户满意度与美誉度;

8、完成公司交办的其他事项

任职要求:

1、7年以上销售工作经验,4年以上同岗位工作经验;

2、有团队管理能力,对市场有敏锐的嗅觉,能准确把握市场动向;

3、丰富的快消品行业销售经验优先。

第4篇 全国销售岗位职责

全国销售总监 1.负责公司研发的软件产品的区域销售、客户拓展以及相关销售制度和流程建立,提供公司领导层的决策支持,确保公司整体营销工作的有效开展。

2.制定产品的销售方案并执行,达成负责区域的业绩目标;

3.负责制定个性化销售方案,与客户谈判并达成合作;

4.充分挖掘自身潜力,收集市场信息,对公司产品提出参考意见,并树立企业形象。

1.年龄40岁以下,大专以上学历,专业不限,至少有5年以上银行软件产品的销售经验;

2. 有丰富的银行客户资源,广泛的人脉;银行类型主要为城商行和农商行(农信);

3、有同行业的销售经验,同行业公司有如:东华软件、长亮、神州数码、方正、恒生电子等等;

3.具有较强的市场拓展能力,较强的陌生拜访及挖掘客户的能力,较强的沟通表达能力;

4.具备良好的客户服务意识,能够承受工压力,乐于从事挑战性的工作。 1.负责公司研发的软件产品的区域销售、客户拓展以及相关销售制度和流程建立,提供公司领导层的决策支持,确保公司整体营销工作的有效开展。

2.制定产品的销售方案并执行,达成负责区域的业绩目标;

3.负责制定个性化销售方案,与客户谈判并达成合作;

4.充分挖掘自身潜力,收集市场信息,对公司产品提出参考意见,并树立企业形象。

第5篇 全国销售总监岗位职责

全国销售总监 1.负责公司研发的软件产品的区域销售、客户拓展以及相关销售制度和流程建立,提供公司领导层的决策支持,确保公司整体营销工作的有效开展。

2.制定产品的销售方案并执行,达成负责区域的业绩目标;

3.负责制定个性化销售方案,与客户谈判并达成合作;

4.充分挖掘自身潜力,收集市场信息,对公司产品提出参考意见,并树立企业形象。

1.年龄40岁以下,大专以上学历,专业不限,至少有5年以上银行软件产品的销售经验;

2. 有丰富的银行客户资源,广泛的人脉;银行类型主要为城商行和农商行(农信);

3、有同行业的销售经验,同行业公司有如:东华软件、长亮、神州数码、方正、恒生电子等等;

3.具有较强的市场拓展能力,较强的陌生拜访及挖掘客户的能力,较强的沟通表达能力;

4.具备良好的客户服务意识,能够承受工压力,乐于从事挑战性的工作。 1.负责公司研发的软件产品的区域销售、客户拓展以及相关销售制度和流程建立,提供公司领导层的决策支持,确保公司整体营销工作的有效开展。

2.制定产品的销售方案并执行,达成负责区域的业绩目标;

3.负责制定个性化销售方案,与客户谈判并达成合作;

4.充分挖掘自身潜力,收集市场信息,对公司产品提出参考意见,并树立企业形象。

第6篇 otc全国销售经理岗位职责

1、1年以上销售工作经验,有医疗器材、快速消费品、药品销售、有过大型商超经验者优先;

2、有otc销售经验,熟悉工作流程,热爱销售服务工作;

3、具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力;

4、身体健康,具有独立分析和解决问题的能力。

5、有激情、有能力、有理想,你就来挑战。

6、待遇上不封顶

第7篇 全国销售总经理岗位职责

全国销售总经理 岗位描述:

1.全面管理传统事业部全国的营销工作,完成战略目标,对总经理负责;

2.制定年度营销计划,确定合理的年度预算,包括销售目标,费用投入,利润盈亏等;

3.确定年度的营销策略方案,产品策略,渠道策略,招商策略,推广策略等;

4.营销团队的建设和管理,核心干部的培养和激励。

任职要求:

1.年龄45岁以下、大专以上学历;

2.10年以上白酒行业经验,5年高端白酒的市场经验,3年高端白酒企业销售总监经验,亲自操作过中高端白酒的上市项目,有成功的品牌营销案,熟知高端白酒的市场操作手法;

3.操盘全国市场的能力,极其敏锐的市场洞察力,战略营销管理的能力;

4.优秀的领导力,极强的分析判断能力和决策能力。 岗位描述:

1.全面管理传统事业部全国的营销工作,完成战略目标,对总经理负责;

2.制定年度营销计划,确定合理的年度预算,包括销售目标,费用投入,利润盈亏等;

3.确定年度的营销策略方案,产品策略,渠道策略,招商策略,推广策略等;

4.营销团队的建设和管理,核心干部的培养和激励。

任职要求:

1.年龄45岁以下、大专以上学历;

2.10年以上白酒行业经验,5年高端白酒的市场经验,3年高端白酒企业销售总监经验,亲自操作过中高端白酒的上市项目,有成功的品牌营销案,熟知高端白酒的市场操作手法;

3.操盘全国市场的能力,极其敏锐的市场洞察力,战略营销管理的能力;

4.优秀的领导力,极强的分析判断能力和决策能力。

第8篇 传统渠道全国销售总监岗位职责

职位描述:

岗位职责:

1、负责修正植效牙膏中国一半市场的经销商开发,销售团队的管理工作;

2、管理、组织、考核销售团队, 完成全年销售指标;

3、招募下属各级人员,包括省总、省级推广经理及省级业务经理等;

4、对重点客户进行走访,指导所辖区域各省具体工作,协助各省总完成每月销售指标;

5、指导省总完成经销商开发布局工作;

6、熟悉商超和流通渠道操作的,并担任过两种渠道大区经理者优先。

第9篇 cs全国销售总监岗位职责

进口有机护肤品cs渠道全国销售总监 岗位职责:

1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;

2、组织和监督实施年度市场推广计划;

3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;

4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理;

5、建立完善市场部工作流程以及制度规范;

6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;

7、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导

任职要求:

1、化妆品行业市场或者专业线的市场8年工作经验;

2、6年市场营销工作经验,在化妆品公司任职市场总监4年以上,对该领域发展有深刻理解;

3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;

4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。 岗位职责:

1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;

2、组织和监督实施年度市场推广计划;

3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;

4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理;

5、建立完善市场部工作流程以及制度规范;

6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;

7、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导

任职要求:

1、化妆品行业市场或者专业线的市场8年工作经验;

2、6年市场营销工作经验,在化妆品公司任职市场总监4年以上,对该领域发展有深刻理解;

3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;

4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。