运力专员岗位职责3篇

第1篇 运力管理专员岗位职责运力管理专员职责任职要求

运力管理专员岗位职责

岗位职责:

1、负责项目资源投入及管控，人力资源成本分析;

2、定期收集公司内外人力资源资讯，建立人才库，保证人才储备;

3、依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置;

4、完成上级交办的其他工作任务。

任职要求:

1、大专(含)及以上学历;

2、有三年以上相关快递行业管理工作经验，或本公司一年以上分部经理工作经验，有人力资源条件优先;

3、熟悉快递(同城、平台、专送、夜配)行业营运模式，熟悉公司业务知识、流程和制度及公司营运相关工作;

4、熟悉办公软件，逻辑分析能力强，具有较强的沟通、组织及协调推动能力，能承受较大的工作压力;

5、身体健康，无职业病，无不良嗜好。

第2篇 运力专员岗位职责

运力专员 杭州大恩物联科技有限公司 杭州大恩物联科技有限公司,大恩物联 1、整合社会车辆资源,满足项目日常调度需求。

2、新项目运力成本评估及运力开发。

3、收集各条线路价格等信息,负责运力资源收集和比价。

4、做好与司机的沟通和交接工作,回单处理。

任职资格:

1、大专及以上学历,有一年以上相关物流调度经验。

2、熟悉浙江省内专线资源优先

3、执行力强,沟通能力强,有团队合作意识及危机处理能力。

第3篇 运力管理专员岗位职责

航空运力管理专员 顺丰速运事业群 顺丰速运事业群发展结构化分支机构 职责描述:

1、负责片区散航管理工作(供应商管理、成本管控);

2、负责散航质量管控;

3、负责承接散航重大活动应对及高峰工作事项;

4、领导交办的其他任务。

任职要求:

1、本科及以上学历,具备航司、货代工作经历优先考虑;

2、人品端正,学习能力强,逻辑思维清晰,性格外向,善于与内外部沟通协作;

3、高度责任感和内驱力。