第1篇 拓展营销拓展专员岗位职责任职要求
拓展营销拓展专员岗位职责
市场/营销/拓展专员 南都物业 南都物业服务股份有限公司 协助市场拓展部经理完成年度拓展目标。
任职要求: 1、熟练使用办公软件,五官端正、有较好的沟通能力;
2、同岗位工作1年以上;
3、35岁以下男女不限,能应酬优先考虑
第2篇 同行分销拓展专员岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1、负责旅游b2b平台的零售/分销渠道的拓展引入及系统使用培训;
2、向零售商推广平台活动/营销计划,完成销售指标;
3、负责零售商维护工作,跟进订单收款,维护平台销售秩序;
4、对零售商/客户信息进行收集整理并有效反馈,为平台活动策划提供数据支持及效果汇报;
5、相关数据分析总结。
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、1年以上相关工作经验,有旅游同行销售经验者优先考虑;
3、拥有较强的谈判能力,良好的沟通表达、组织协调和执行能力;
4、具备较强抗压能力、良好的应变能力,并有团队合作精神;
5、能接受出差。
第3篇 市场营销拓展专员岗位职责
岗位职责:
1、团队意识强;对工作热情,能吃苦耐劳;
2、具有良好的沟通表达与分析能力,对家装市场敏感、有一定的洞察力;
3、有无经验均可
第4篇 企划营销拓展专员岗位职责职位要求
职责描述:
1. 负责周边楼盘渠道开拓与销售工作,完成平台每月业绩目标;
2. 根据公司市场营销战略,提升卖场销售价值,控制成本,扩大家居建材在所涵盖区域的客户宣传,积极完成销售量指标,扩大家居建材市场占有率;
3. 维护和开拓新的楼盘渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户;
4. 收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见;
5. 负责对渠道合作者提供持续支持,执行渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持等;
6. 配合执行渠道开发成本分析和控制方案;
7.具备优秀的渠道开发和市场开拓能力;
8. 在部门经理的领导下,配合开展渠道部的工作,以达到业绩指标;
9. 完成领导临时交办的其他任务。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1-3年
第5篇 分销拓展渠道专员岗位职责
渠道拓展专员/市场分销渠道 轩天实业 上海轩天实业有限公司,上海轩天,上海轩天实业,轩天,轩天实业,轩天 岗位职责:
1、开发新的中介和分销公司,推广公司项目,并签订分销合同。建立良好的长期合作关系。
2、维护好已有的中介和分销公司,负责定期对中介和分销公司进行培训,并及时将最新政策下达。
3、监督报备,安排接送。配合中介和分销公司等客户带看顺利完成。
4、尽职尽责完成部门分配的任务,不断提高业务量,完成每月指标。
5、对于中介和分销公司的开发、维护进度每日以日报表形式自觉发给相关负责人
6、与案场人员进行工作对接,完成客户资料的报备,做好售楼处与分销渠道的衔接工作
7、完成上级领导交办的工作任务。
岗位要求:
1、有房产渠道经验优先,优秀者可适当放宽学历要求;
2、有各行业市场拓展经验优先;
3、具备良好的营销意识与服务意识、有较强的说服、谈判和沟通能力;
4、对市场营销工作有较深刻认知,能够承受工作压力,乐于从事挑战性的工作;
第6篇 营销拓展专员岗位职责
市场顾问/市场专员/销售顾问/拓展专员/网络营销专员 腾博国际商务有限公司 腾博国际商务有限公司,腾博国际,腾博 岗位职责:
1、负责公司商务服务的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、本科及以上学历,金融、电子商务、市场营销优先,其他专业亦可考虑;
2、反应敏捷,口齿清晰,表达能力强;
3、性格开朗乐观,工作积极主动,责任心强,做事细心,稳重;
4、具有良好的服务意识,具备一定的市场分析及判断能力,及时了解客户反馈的意见和建议;
5、具备较强的学习能力、应变能力和抗压能力;
6、欢迎优秀应届毕业生。
腾博国际,为员工建立完整的薪酬结构,制定富有挑战性的薪酬激励措施和福利体系:
1、公司提供行业内富有竞争力的薪酬,业务/交付类职位有高额提成;
2、除了正常的薪资外,公司还提供各种嘉奖机会、年终奖等;
3、一年多次调薪机会;
4、公司提供清晰的晋升路线规划;
5、公司定期组织聚会、下午茶、团队旅游或拓展活动;
6、重大传统节日有礼金或礼品发放。
加入腾博,加入未来!
第7篇 拓展营销拓展专员岗位职责
市场顾问/市场专员/销售顾问/拓展专员/网络营销专员 腾博国际商务有限公司 腾博国际商务有限公司,腾博国际,腾博 岗位职责:
1、负责公司商务服务的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、本科及以上学历,金融、电子商务、市场营销优先,其他专业亦可考虑;
2、反应敏捷,口齿清晰,表达能力强;
3、性格开朗乐观,工作积极主动,责任心强,做事细心,稳重;
4、具有良好的服务意识,具备一定的市场分析及判断能力,及时了解客户反馈的意见和建议;
5、具备较强的学习能力、应变能力和抗压能力;
6、欢迎优秀应届毕业生。
腾博国际,为员工建立完整的薪酬结构,制定富有挑战性的薪酬激励措施和福利体系:
1、公司提供行业内富有竞争力的薪酬,业务/交付类职位有高额提成;
2、除了正常的薪资外,公司还提供各种嘉奖机会、年终奖等;
3、一年多次调薪机会;
4、公司提供清晰的晋升路线规划;
5、公司定期组织聚会、下午茶、团队旅游或拓展活动;
6、重大传统节日有礼金或礼品发放。
加入腾博,加入未来!
21位用户关注