医务主管岗位职责4篇

第1篇 医务推广主管岗位职责

医药医务临床营养经理/主管(特医/医院推广/患教) 复旦奥医 上海复旦奥医医学科技有限公司,复旦奥医,复旦奥医 1. 根据公司所下达的任务指标,在规定的时间内完成目标医院的开发,使目标医院数量不断增加,销量稳步增长

2.熟练掌握所销售产品的产品知识和与竞争产品相比较的优势,卖点,做好目标医生的产品知识培训

3.在所辖区域开展学术推广活动,通过学术会议,达到宣传产品的目的,让客户了解和熟悉产品定位和适应症,促进销量增长

4.合理制定和安排目标医院的拜访计划,对目标医院相关科室主任,科室秘书,目标医生等保持稳定的拜访频率,准确传递公司产品的关键信息,获得客户的认可,与客户建立良好的客情关系

5. 建立并不断完善所辖地区目标医院客户档案,随时了解市场的动态和变化情况,收集和反馈医院市场信息,制定相应的推广策略和市场推广活动。

任职要求:

1.大专以上学历,专业不限,医学、营养学或药学相关专业___

2. 三年以上的临床医药销售工作经验,有成功开发医院的经验.

3. 具有良好的销售技能,沟通技能和市场分析能力

4. 熟悉操作办公软件,以及熟练掌握ppt演讲技能

5. 操作过营养类相关产品医院销售,具备一定当地客户资源

6. 具备一定的抗压能力,工作积极主动,拥有自信,乐观的心态,以及团队合作精神。

第2篇 医务主管岗位职责

医务主管 天大药业(珠海)有限公司 天大药业(珠海)有限公司 岗位职责:

1.指导监督医疗质量控制方案,定期进行质量评估;

2.根据运营管理需要,组织医师、药师、护士进行专项方案讨论与实施;

3.指导各级工作人员严格执行相关法律法规、各种规章制度、技术操作规范;

4.全面负责监督调查分析医疗质控中存在的主要问题,组织修订质控方案;

5.审核部门所需人员的培训计划及人才梯队建设,负责部门人员的选拔、配备、评价,促进专业人员的合理配置;

6.负责制定医疗纠纷、医疗差错、医疗事故防范处理预案及处理办法;

7.负责监督医疗环节控制,提供工作人员医疗缺陷防范意识;

8.负责制定院感管理计划并组织实施、调查、监测,并按要求上报;

9.负责安排全部执业医师、执业助理医师的日常管理工作;

10.负责突发性公关卫生事件的组织及应急处理;

11.负责组织患者的诊治、会诊、抢救工作;

12.负责参与制定并执行医务部的财务预算计划;

13.负责协调与其他业务部门的工作配合及信息沟通。

任职要求:

1.大专以上学历,中药学,护理或相关专业

2.年龄25-45岁,3年以上同行业工作经验

3.具有良好的沟通与协调能力、应对突发事件预防与处置能力

4.具有良好的服务意识,较强的风险控制意识,责任心强

5.具有熟练的操作各种办公软件的能力

第3篇 饭店医务室主管岗位职责

饭店医务室主管岗位职责

直接上级:人事部经理

直接下级:医务室医生

岗位职责:对医务室人员、设备、日常工作及全店医疗保障工作进行全面管理。

工作内容:

1、制定饭店医疗卫生工作的规章、程序和制度。

2、制定医务室年度费用预算和进药计划,补充必要的医疗器械。

3、负责组织全店员工健康检查,建立并管理员工健康档案。

4、组织进行防病宣传,做好员工就餐场所卫生检查,督促落实各项卫生管理规定。

5、组织本医务室人员及时处理病人,满足饭店员工一般疾病治疗的需求。

6、对特殊病症,急诊病人及时组织力量治疗并做好转诊工作。

7、负责本室人员培训、晋升和奖励。

8、负责本室人员的班次、考勤及日常管理。

9、协助有关部门做好计划德育、献篾等工作。

素质要求:

1、具有大专以上文化程度或同等学历医师证书。

2、熟知医疗卫生工作的规章、程序和制度。

3、有高尚的医行医德、能影响其下属的行为。

4、有一定组织能力和工作调度能力,能组织医护人员及时为病人解除病痛。

5、具备一定的防病知识。

6、有强烈责任心。

第4篇 医务推广主管岗位职责任职要求

医务推广主管岗位职责

职责描述:

1. 向客户宣传介绍公司的产品和服务，销售公司的产品，扩大公司产品的市场份额;

2. 新客户的沟通、老客户的维护，以及客户潜在及延展性需求的实现;

3. 协助市场部门建立官方网络、学术网络和专家网络;

4. 负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

5. 负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

6. 根据客户需求和市场变化，对公司的产品和服务提出改进建议;

7. 开展患者健康教育或健康促进活动。

任职要求:

1. 医药、生物、营养等相关专业，大专以上学历;

2. 有5年以上医药相关销售工作经验，具有1年以上区域管理工作经验;

3. 较强的谈判、沟通能力，良好的人际关系基础或良好的客户群体关系;

4. 具备专业操守，积极的工作和学习心态;

5. 能够自我激励，有团队合作精神，能够领导团队完成销售指标;

6. 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;

7. 有营养类产品操作经历的优先考虑。