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便利店主管岗位职责3篇

发布时间:2022-10-09 热度:86

便利店主管岗位职责

第1篇 便利店培训主管岗位职责

7-11便利店培训经理/主管 金鹰商贸 金鹰国际商贸集团(中国)有限公司,掌上金鹰,金鹰商贸,金鹰商贸集团,金鹰 职责描述:

1、负责便利店培训体系的搭建;

2、负责课程体系建立并阶段性优化;

3、负责新员工入职培训、梯队培养课程建立;

4、追踪在岗带训学员的学习状态并及时更新

任职要求:

1、有便利店从业经验,有内训课程的能力;

2、对便利店日常运营模式精通,能将现有实操转换成课程;

3、有热情、能适应快速开店人员的培养节奏;

4、思路清晰,有上进心。

第2篇 便利店主管岗位职责描述岗位要求

职位描述:

1.男女不限,有三年以上大型超市工作经验者。

2.负责超市门店的经营管理;完成总部下达的各项经营指标 ;

3. 监督超市门店的商品进货验收、仓库管理、商品陈列、商品质量管理等有关作业;

4. 人员的岗位职责描述岗位要求、培训、指导、门店的运作管理,

5.执行总部下达的促销活动,掌握门店销售动态,向总部建议新商品引进和滞销商品淘汰;

6.监督与改善门店各部门的商品损耗管理;及盘点:

7. 监督和审核超市门店的会计、收银、票据输入等作业;

第3篇 便利店营运主管岗位职责描述岗位要求

职位描述:

岗位职责:

1、销售及市场行销

- 能提出合理的建议使管辖的区域达至最大的销售及利润

- 及时反馈市场拓展部的计划

- 分析财务报表及营销报表,并与之作出相关的跟进行动

- 调查评核竞争对手的销售及市场策略并提出改善意见

2、存货控制

- 对货品管理及减少存货差距提出建议和意见,并督促所管辖区域的执行

- 确保货品控制及订货从而监控货品进销存的质量、价值及种类

3、团队管理

- 确保团建工作的顺利进行

- 严格把关所管辖区域能岗位职责描述岗位要求质素优良的员工,提供培训及发展机会,从而使员工提供优质的顾客服务

- 确保所管辖的区域主管完全明白其工作细节及责任,并支持他们达到目标和公司的要求

- 能够处理好各项突发事件

职位要求:

1、大专以上学历;

2、有2年以上零售同等岗位工作经验:

3、有良好的沟通和管理能力;

4、有责任心和团队精神。

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