助理分析师岗位职责7篇

第1篇 助理分析师岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位名称：助理分析师（2名）

岗位职责：

1.在项目经理或咨询顾问指导下，按要求进行资料和数据的搜集、处理和分析

2.组织并执行部分调研任务，参与方法论设计和模型搭建

3.根据项目要求和行业特征，对研究内容进行规划

4.把握行业发展趋势，分析跟踪目标行业和企业，定期完成分析报告或垂直领域的产品研究

5.在行有余力的情况下，协助优化项目管理规范

职位要求：

1、本科以上学历，经济学、统计学、stem等相关专业

2、1年以上咨询、行业研究、分析等相关经验，熟悉相关的业务或渠道；了解能源化工行业发展趋势及重要公司的动态

3、熟练操作e_cel的数据分析应用功能，具备熟练的数据分析、总结能力，能够通过各种市场数据的收集、归纳，分析对运营和规划提供科学判断

4、逻辑思路清晰，市场洞察敏锐，知识面广阔，

5、熟练运用图表有效表达分析观点，使分析结果一目了然，如图形的选择、版式的设计、颜色的搭配等等

6、英文听说读写熟练者优先

7、擅长ppt/word排版者优先

8、擅长数据分析软件或有python等相关编程经验者优先

第2篇 助理分析师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职责描述：

1、协助分析师进行行业及公司的数据搜集整理，发现行业和公司基本面发展趋势，挖掘板块和个股投资机会；

2、协助分析师撰写相关投资策略报告；

3、协助分析师跟踪行业及个股最新动态，制定相应的应对策略。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，经济、金融等相关专业优先，有证券从业资格者优先；

2、踏实肯干，具有较强的逻辑思维能力和钻研精神；

3、具备较强的理解能力、学习能力和文字表达能力；

4、进取心强，有较强的自我驱动力；

5、良好的团队协作与配合能力。

第3篇 ssistant analyst (助理分析师)岗位职责要求

职位描述：

job description：

conduct research and analysis as needed for a project

compile data， prepare survey， interview and workshop documents and materials.

assist in preparation of marketing material and presentation packages for public / client review.

assist project managers or senior level consultant in developing a workplace strategy or changing management plan.

provide additional support to ensure smooth e_ecution of projects.

qualifications and skill requirement

minimum bachelor’s degree， masters or phd in architecture， interior design， facility management， sociology or organizational science is preferred.

minimum 1- 2 years of research and strategy e_perience， in an real-estate or design agency environment.

e_cellent presentation skills and comfortable speaking in front of groups. staff- and client-respected leadership qualities demonstrating proven ability to lead by e_ample. possesses motivational capabilities in a highly pressurized environment.

good time management skills to work across multiple projects

fluency in speaking and writing english. software requirements

essential: spss， e_cel， powerpoint， word， photoshop， autocad

powerbi， tableau， arcgis and deepthmap are preferable.

documents required to applied the positions (求职需要提供的文件)

interested candidates should send a resume plus a cover letter addressing at least one of the following questions of your answers should be no longer than 1-2 paragraphs.

1.in your own words， e_plain the value of workspace design to clients.

2.in your own words， e_plain the value of data in office design and operation.

all document should be prepared in english.

备注：简历需要英文版（重要/必要项）

第4篇 助理分析师岗位职责

资讯分析师助理 宁波市卓泓投资管理有限公司 宁波市卓泓投资管理有限公司,卓泓 职位描述:

1、 盘中即时消息、热点发现与解读,实时播报资讯,为团队及基金经理提供有效的信息支持;

2、 盘后文章总结、整理、筛选重要信息并进行讲解;

3、 财经日历主动发现和记录,主动挖掘各类经济数据公布、中央政府层面的重要活动日程、国际重要活动日程、重要经济活动、政治事件、经贸合作等财经事件并及时提醒团队;

4、 每晚资讯分析解读汇报,每天看证监会网站、统计局官网、央行网站等几大官方网站,并进行相关信息解读汇报;

5、 负责组织收集各类市场情报及相关行业政策与信息;

6、 负责搜集各部委及地方文件和消息;

7、 协助负责跟踪宏观经济发展动态,寻找证券投资机会;

8、 解读最新热点事件;

9、 关注二级市场整体走势与各行业走势,及时对市场变化进行分析解读。

任职要求:

1、 此岗位为基础助理岗位,要求工作经验一年左右或无工作经验,年龄25岁以下优先;

2、 较强的沟通能力及讲解技能;

3、 非常优秀的阅读理解、语言表达和文字表达能力;

4、 较强的归纳总结能力及迅速转述能力;

5、 敏锐的观察力和反应速度;

6、 对市场、经济、政治等的敏感度何关注度;

7、 有一定金融功底,对金融基础知识及理论有一定了解并能结合实际工作灵活运用;

8、 一本及以上学历,金融相关专业毕业;

9、 热爱股票投资,致力于向行业分析或宏观分析发展者;

10、 有良好的职业道德、遵守公司制度和公司纪律,工作稳定性好,有一定抗压能力和极强的执行能力。

第5篇 分析师/助理分析师岗位职责要求

职位描述：

基本要求：

1.3年以上销售、市场营销、企业咨询、品牌运营、广告传播等相关经验，以上具备一项及多项均可；

2.参与战略定位咨询项目，做企业战略定位的分析和研究，并跟进企业的战略执行。

3.在项目中，独立承担专项研究工作，包括与客户行业相关的商业资料收集与分析整理，市场调研，进行企业中高管的访谈，讨论研究客户应采取的策略与运营配称等，参与撰写项目提案与报告，把自己的专项研究报告有效与团队融为一体。

4.跟进企业的战略执行中，与客户沟通，协助企业管理层理解战略定位并指导战略执行。

5.协助公司其他部门工作。

6.积极主动，正向思维，良好的学习能力，愿意并善于接收新知识和新观念；

7.良好的协调和沟通能力，团队协作能力和强烈的责任心；

第6篇 证券助理分析师岗位职责

助理研究员/证券分析师 华尔街见闻 上海阿牛信息科技有限公司,华尔街见闻,阿牛 岗位职责

1.根据项目leader的安排,协助建立全球互联网科技类上市公司数据库,维护以估值为核心的关键指标动态监控体系;

2.跟踪互联网科技类上市公司战略、运营及业务线动态,及时做出解析;

3.针对重点公司,围绕影响市值波动的关键点,开展深度调研;

4.协助建立互联网行业专家网络资源;

5.研究互联网行业最新发展态势,深度解析互联网领域不同商业模式;

任职要求

1.热爱互联网,对互联网典型商业模式及资本价值的研究有极高的热情;

2.持有cfa二级及以上证书;

3.具备较强的英语读写能力和沟通能力;

第7篇 助理分析师岗位职责任职要求

助理分析师岗位职责

分析师/助理分析师 顾均辉 上海简识品牌咨询事务所，简识 基本要求:

1. 3年以上销售、市场营销、企业咨询、品牌运营、广告传播等相关经验，以上具备一项及多项均可;

2. 参与战略定位咨询项目，做企业战略定位的分析和研究，并跟进企业的战略执行。

3. 在项目中，独立承担专项研究工作，包括与客户行业相关的商业资料收集与分析整理，市场调研，进行企业中高管的访谈，讨论研究客户应采取的策略与运营配称等，参与撰写项目提案与报告，把自己的专项研究报告有效与团队融为一体。

4. 跟进企业的战略执行中，与客户沟通，协助企业管理层理解战略定位并指导战略执行。

5. 协助公司其他部门工作。

6. 积极主动，正向思维，良好的学习能力，愿意并善于接收新知识和新观念;

7. 良好的协调和沟通能力，团队协作能力和强烈的责任心;

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