选择讲话稿(11篇)

第1篇 国旗下讲话稿《选择》

选择这一动作在生活中不少见，小到买冰激凌，大到找工作，走在大街上扭扭脖子，左边右边，这才发现，选择早已充斥在空气的缝隙里，人与人之间的距离里。这里给大家分享一些关于国旗下讲话稿《选择》，希望对大家有所帮助。

国旗下讲话稿《选择》

尊敬的老师，亲爱的同学：

大家上午好!

人生，是多么漫长的一件事情，也是多么有想象力的一件事情。以前读高中的时候，我不明白人生到底是什么，直到高考完填志愿的那一刻，我才明白什么是改变人生的选择。在我们这条成长的路上，要做的选择也越来越多了，以前年纪还小，不知道这些选择会给人的一生带来什么。直到我进入大学，这一刻站在这里，我才清楚的明白以前所作出的选择都只为了成就这一刻的我。而这一切的选择也让我最终处于这样的一个状态之中，这是我自己对于人生的选择，也是我自己选择的人生之路。

大学了，我们逐渐走上了一条越来越成熟的道路，或许在这一路上有太多太多的诱惑在诱导着我们。但是很荣幸的是，我们还是躲过了那些恐怖的诱惑，最终还是到达了自己想抵达的目的地。这是一件很荣幸的事情，也是一件很鼓励自己的事情。但是今天站在这里，我仍然还是有很多感触的。

我自己本身是一个很纠结的人，尤其是在选择这件事情上，很没有自己的主见。这样的我，让我遇到了很多的问题，不管是自己的学习生活，还是感情生活，都遇到了很多的问题。正是因为经历了这一切，我才明白一个选择，对于我们的生活，对于我们的人生是多么的重要。所以亲爱的同学们，对于我们一生中那些重要的选择，我们需要去做好，也要更理性的去做出选择。

一个选择，决定了一条道路。有时候我们只要稍微犹豫，稍微不确定，就极有可能会走上一条自己并不满意或者是让人后悔的道路。这样的选择不仅是对于我们的学业，对于我们的生活同样也是有一些影响的。做选择的时候，请不要冲动，请不要意气用事。

我们现在已经是一个成年人了，我们所有的决定都会为自己的人生负责，因此，请大家再往后的生活当中，重视每一次抉择，不管是学业上的、个人情感上的，我想我们都需要好好冷静去想一想，再去作出一个选择。这样的选择，才不会让人后悔和失望。

人生有很多很多的选择，每一个选择都决定了一条道路。或许选择这件事情确实很难，但是请大家依旧要重视每一次选择，为我们的人生负责，也为我们接下来的路选择一个更好的铺垫，让我们更顺利的进行下去吧!

国旗下讲话稿《选择》，尽在酷猫写作范文网。

第2篇 局党委书记在2022年干部双向选择竞职工作动员大会上的讲话稿

同志们：

经局队党组研究，决定近期在局队开展中层干部留转任、竞争上岗和一般干部双向选择工作。今天召开全体干部会议，进行动员和部署。下面，我根据酷猫写作范文网局队党组研究的意见，讲几点意见。

一、提高认识，切实提高对中层竞聘和干部交流工作的认识。

我们这次开展的新一轮中层竞聘和干部交流工作，是干部人事制度改革的必然要求，也是现阶段统计调查系统提升能力建设的迫切需要，更是贯彻全省统计工作电视电话会议精神，推动统计工作新发展的重要举措。

开展新一轮中层竞聘和干部交流工作是人事制度改革的必然要求。

开展中层竞聘和干部交流工作是树立正确用人导向的必然要求，是拓宽选人用人视野的迫切需要，是深化干部人事制度改革的内在需求；深化干部人事制度改革关键是引入竞争机制，促进酷猫写作范文网优秀人才脱颖而出，是发现人才、培养人才的重要渠道，是促进干部成长、激发干部活力的有效途径，也是提高选人用人公信度的重要手段。各处室和全体干部要充分认识开展中层竞聘和干部交流工作的重要意义，增强使命感和责任感。

（二）开展新一轮中层竞聘和干部交流工作是加强局队机关乃至全市统计干部队伍建设的实际需要。

近年来，我市各项统计工作都取得了前所未有的成绩，成绩的取得，离不开广大统计干部和统计人员的共同努力。当前，我市按照“绿色崛起、科学跨越”的战略要求，经济社会快速发展，党委政府及社会各界对统计服务需求不断增长。这就要求我们统计系统的广大酷猫写作范文网党员干部，尤其是中层干部，范文内容地图要牢固树立和落实科学发展观，不断开拓进取，创新工作思路，真正担负起历史和人民赋予的重任；近年来，随着统计管理形势的变化、职能的拓展和工作要求的提高，统计干部力量的配备和职务变动出现了许多新情况，需要通过这次中层竞聘和干部交流工作，进一步选准配强干部力量，更好地落实工作职能。当前，由于个别干部职务调任以及干部梯队建设等其他因素，局机关中层岗位需要调整补充。因此局队党组研究，通过这次工作来进一步增强干部队伍力量。

（三）开展新一轮中层竞聘和干部交流工作是激发队伍源头活力，推进统计事业发展的迫切需要。

开展新一轮中层竞聘和干部交流工作，可以让所有工作人员根据自己的能力选择适合自己的岗位，有利于选贤任能，使干部队伍结构逐步得到改善。同时，能使干部的综合素质不断提高，对加快统计事业的科学发展起到了积极的作用。通过竞争上岗，鼓励竞争，激励广大酷猫写作范文网干部充实知识、提高素质、开阔视野、锻炼能力，为优秀人才脱颖而出营造良好氛围，造就正确的用人导向，借以增强干部队伍的生机和活力，增强统计干部队伍的战斗力、执行力和创造力，是新形势下进一步加强统计干部队伍建设，促进统计事业科学发展的迫切需要。

二、明确任务，准确把握新一轮中层竞聘和干部交流工作的基本要求和程序。

此次中层转任、竞聘和一般干部交流工作总体分四个阶段，要在本月底结束，时间紧、任务重、程序严，环节多、面广而杂，相关工作程序及要求必须要人人清楚，人人关心，人人参与。

总体工作安排主要分四个阶段：第一阶段是现任正科级领导职务留任、转任工作；第二阶段是正科级领导职务竞争上岗工作；心得体会第三阶段是副科级领导职务竞争上岗工作；第四阶段是一般干部双向选择工作。各阶段工作在《实施方案》中都有明确的要求和具体安排，今天召开动员大会进行动员并公布《实施方案》，各处室要组织学习讨论，明确任务及要求，准确把握此项工作的环节和程序，确保工作的顺利开展。三、积极主动，认真参与，确保新一轮中层竞聘和干部交流工作高质量完成。

为切实做好此项工作，局队成立了工作领导小组，在酷猫写作范文网局队党组领导下，由我任组长，各位局队领导为工作小组成员，领导小组下设办公室具体负责组织和协调工作。此项工作，政策性、原则性和敏感性强，程序要求严密，我们必须严格按照干部选拔任用规定和市委组织部有关文件精神，坚持公开、公平、公正、竞争、择优原则。

要端正态度，积极参与和支持中层干部竞聘工作。

干部竞聘，为大家提供了展示自己才华的良好平台，也是对大家政治思想素质、工作能力等综合素质的考验和锻炼。希望大家转变观念，以积极的心态参与竞争。在积极参与竞争的同时也希望同志们端正心态，摆正自己位置，正确看待自己，正确对待同志。既要对自己树立信心，又要正视自己不足，要多看到别人长处和主流，在测评、推荐时，自觉抛弃个人恩怨，做到如实反映，准确评价。本着对全局负责、对事业负责、对同志负责的精神，积极参与和支持这次中层竞聘和干部交流工作。

第3篇 选择改变一生国旗下讲话稿

选择改变一生国旗下讲话稿

尊敬的老师们，亲爱的同学们：

大家早上好！

我是来自xx班的xx,今天我演讲的主题是'选择可以改变一生'.

我们的人生总是面临各式各样的选择，有些选择无足轻重，比如说在早上选择今天要穿哪件衣服；有些选择至关重要，它甚至能够影响我们一生的命运，比如说，选择上什么学校。

两年前，我面临了这样的选择，是选择读普高，还是选择读职高；是选择读xx,还是选择读其他学校。尽管有些犹豫，有些忐忑，但是我最终还是选定了xx作为我的高中。两年后的今天，我站在这里，我非常庆幸当时我的选择。这个至关重要的选择，我选对了。两年前我浑浑噩噩，不知道未来到底在哪儿；两年后，我清楚地看到了我的目标——我要高考，要去上大学——并且，正坚定不移地朝它前进。

xx有什么好的？我想说，对于想混日子的同学来说，xx真的一点都不好。在这里，你混不了日子，因为老师对我们要求非常严格。如果你偷懒，会有老师在后面不停地督促你。在这里，你不能把自己打扮得花枝招展，你不能随心所欲地去穿各种漂亮的衣服，我们有非常严格的校纪校规。之所以禁止，是因为，我们是学生，我们的精力不应该过于被这些东西分散，要把精力主要放在学习上。在这里，我们养成了良好的行为习惯，我们一心学习。如果你爱学习，你会觉得，xx真好！

同学们也许还记得，你们之所以来到xx,是因为曾经有一些学姐、学长来到你们初中的学校，向你们介绍xx,是他们帮助你做出了正确地选择。如今，4月快要去，5月将要到来，又快要到中考了，又有一批人面临着人生中至关重要的一个选择。他们需要得到你的帮助，需要在你的帮助下做出正确的选择。学校的招生工作将在本周正式开始，届时会召集部分同学一起前往你们之前所就读的学校进行招生。这是一个难得的机会，你既可以回到曾经的母校，去缅怀过去，又可以通过招生来锻炼自己的能力。当然，招生工作并不容易，它需要你敢说，会说。这是一个挑战，但是我相信，身为侨中学子的你们，并不惧怕挑战！

曾经在你彷徨的时候，你的学长、学姐帮你做出了正确的选择；如今你的学弟、学妹正在彷徨，他们需要你们去指导，去帮助他们做出正确的选择。同学们，一起加入我们招生的队伍吧！

最后，预祝我校今年招生工作捷报频传，马到成功！

我的演讲完毕，谢谢大家。

第4篇 2022年3月9日开学典礼讲话稿：选择、责任、担当

老师们、同学们：大家好！

又看见你们阳光灿烂的笑脸，真好！真的有点想你们了！这寂静了多日的春天美丽的校园，因为你们的归来，又充满了生机和活力。

春天是行走的季节。高一的同学们，你们将面临2022年的新高考，上学期走进你们住校生的寝室，你们问我最多的问题就是如果我选择当医生，将来如果我的职业是建筑设计师、会计、律师、教师等等，那么7选3将会是哪三门学科，我感到特别的欣喜，孩子们，你们从高中阶段一开始就在进行职业的思考，正在学习着做人生的选择题。高二的同学们，你们给我最深的感受是你们学习时的踏实和认真，我享受与你们一起的课堂和与你们远足行走时的坚持与坚守，纯粹与和谐，但你们也正在面临着人生的规划和选择。选择和放弃之间，每个人都承担着自己命运的责任。每个人都需要对自己的未来负责，对自己未来的梦想和道路需要有一个清醒的认识，需要有一份选择和责任，需要有一份责任与担当。

前几天我收到在xx大学当老师的学生给我发来的祝贺短信，祝贺母校高三（3）班陈xx同学在浙江省传媒类统考中取得了播音主持专业全省第一的好成绩，是xx年播音主持类专业全省状元。每年的艺考都如同“千军万马过独木桥”，数以万计的高三学生踏上了前往北上广的列车，去追寻自己的艺术梦想。其实在一开始的时候，陈怡并没有想到会走上艺考的道路，因为艺术类考试具有更多的不确定性因素，往来于诸多城市考试的过程也更加艰难，这使她在刚开始时有些犹豫不定。但两年的广播台工作经验使她意识到了播音是适合自己并且希望自己以后能够从事的事业。成为一名艺考生是一瞬间的决定，做出决定很简单，但想成为一名优秀的艺考生，过程并不轻松，需要持之以恒的努力和付出。从去年七月份开始接触专业课的学习，陈怡同学每天坚持早起练声，每天练习新闻稿件，每两天练习一个三分钟的即兴评述，而她在校考初试的自我介绍，则是从九月份开始准备，在三个月里经过了数十次的修改，才最终完成的。有位诗人说，所谓春天，就是在寒冷中孕育的生命开出了花。我们陈怡的春天开出了一朵最美的花。

这几天我的办公室里常常挤满着一拨拨高三的同学们，手里拿着自己心仪大学的三位一体的报名表要我进行校长签字或推荐，我写着推荐，签着字，送着我心中最美的祝福！今天离高考只有90天的时间了，昨晚走过你们的教室，看见你们在灯下安静专注的神情，我明白你们已经选择了自己的目标，正在为实现自己的梦想坚定地一步一步走着。孩子们，涅槃与拼搏时常伴随着的是压力与挑战，寂寞与无助。这时候，你们更需要有一份专注和执着，需要有一份坚定和平和，需要一份简单和温暖。

奥斯卡经典电影《阿甘正传》想必大家都看过，影片中的主人公阿甘智商不高，甚至远低于常人，但无论做什么，他都精神专注，持之以恒，最终取得成功。阿甘虽然不够聪明，但那种“关注密集度”，却是其他比他聪明的人所无法达到的。“行百里者半九十。”最后一程往往是最为艰苦难行的。孩子们，你们一定要把持住自己，战胜自己。无论前进的道路多么崎岖难行，都不要放弃，坚持到底才能胜利。记住“心态决定成败”。相信高考的压力对于每一个人来说都是平等的。我们要保持坚定与平和的心态，要和自己说：“我努力了，我拼搏了，我不管得与失。”

孩子们，相信你们的春天定会如陈怡般开出你们生命中最美的花。

我很欣喜地看到在我们校园里，在我们很多同学身上就有这种阿甘的专注与执着，坚定与平和，简单与温暖。在上学期的期末考中，高二(7)班的贾xx进步了345名，高二(12)班的蒋xx进步了327名，高二(7)班的周xx进步了301名，高二(9)班的王xx进步了300名。这些同学用自已的专注与坚定收获了成绩与喜悦。高一（8）班的王思彦同学在上学期期末考试中取得了年段第一的好成绩。王思彦同学一直把学习看作一件快乐的事。她喜欢挑战自我，每当战胜一道难题，她的心中便会涌起一种充盈着成就的喜悦，这种喜悦又会转化为挑战下一道难题的动力。在严格要求自己的同时，王思彦同学还不忘帮助同学解决学习上的各种困难。她现在已经成为了8班的标杆，是同学们学习的榜样和追赶的目标。

假期里，校团委开展了“祝福语”和“稽中校园难忘的人与事”征集活动。高一（4）班的史雨露同学写道：爸爸妈妈，不论何时你们都是我的拐杖，岁月的流逝让你们的皮肤逐日布满道道皱纹，但在我心目中，你们是永远年轻的父母。祝你们春节快乐，身体健康，万事如意! 高二（3）班的陈xx同学写道“我仍清楚地记得六月的某一天，我们在黑板上画满了蛋糕与蜡烛，还有许多温暖的文字，给蔡老师过生日。那句“此情可待成追忆，我与朝阳共惘然”，依然浮现在脑海。许许多多欢乐的画面，或许在分班之后戛然而止，但是时间总是一维向前的，记忆留在心灵深处，而未来会有更多精彩等待着我们。在必须发现我们终将一无所有前，至少可以说，我们曾经师生一场，在独特的语文课堂上，我们构成了彼此的生命。”这些朴实的话语，温暖的文字，让这个冬天不再寒冷！

在这寒假里，孩子们，你们走上街头，宣传文明出行；走进养老院、福利院，为老人、孩子送去温暖的问候；走进社区，书写春联，清除牛皮癣……在奉献爱心的同时也收获了满满的温暖和快乐！

最后我想和大家一起分享龙应台写给儿子安德烈的一段话：“孩子，我要求你读书用功，不是因为我要你跟别人比成绩，而是，我希望你将来会拥有选择的权利，选择有意义、有时间的工作，而不是被迫谋生。当你的工作在你心中有意义，你就有成就感。当你的工作给你时间，不剥夺你的生活，你就有尊严，成就感和尊严，给你快乐。” 孩子们，希望你们有一份选择与责任,有一份责任与担当！希望你们做一个简单温暖快乐的人！

第5篇 不悔的选择的师德讲话稿

不悔的选择的师德讲话稿

尊敬的各位评委、各位老师：

大家好！今天我演讲的题目是——不悔的选择。

我，一个普普通通的女性，一个走在大街上绝对不会引起别人注意的人，只因选择了“教师”这一被誉为“人类灵魂的工程师”的职业，才赢得了众人羡慕的目光、赞美的话语。正因为人们的赞美、社会的认可，教师——这个太阳底下最光辉的职业，才显得那么崇高。 “师者，人之模范”。这句两千年前的古训，至今仍有其强大的生命力。 为人师者，要有安于平凡、默默奉献的恬淡心境。

在教师的岗位上，没有令人羡慕的.权力和财富，没有显赫声名和地位，也没有悠闲自在、舒适和安逸，当教师就要用平平常常的心态、高高兴兴的心情去干实实在在的事情，当教师，就要甘愿做一颗小小的铺路石，为学生筑起五彩的道路。 为人师者，要有热爱学生，诲人不倦的崇高品质。“教师的爱是滴滴甘露，即使枯萎的心灵也能苏醒；教师的爱是融融春风，即使冰冷的感情也会消融。”每个学生都具有可塑性，不论智力高低、长相美丑、脾气温躁、成绩优劣、家境贫富，我们都应该一样的关心，一样的疼爱，一样的劝勉，一样的教辅，不需家长礼包相送，也不必家长酒席谢师，师心明如镜，岂能容纤尘？ 为人师者，要树立遵纪守法，为人师表的良好形象。 为人师者，要有团结互助，共同施教的高尚风格。“文人不相轻，人师需互助！” 教师是一个寂寞的职业。或许又是一个无月的夜晚，暗黄的灯光、厚重的文案、疲惫的身躯，已经流过了很多年。

但教师是一个民族精神与文化的传承者与开拓者，教师心中都有一座伟大的丰碑、一个伟大的理想，我们“以学生为本”，教人务实，教人求真，教人创新，我们都有一颗耐得住寂寞的攻坚的决心。 教师更是一个美丽的职业。她的美丽在于她的无名，在于她的不攀比，在于她的天然而无修饰，在于她的淡泊与高尚。她是一种生命，她的存在不是为了取悦于人，她那脱俗的厚质阐述着她生命的真谛。 “十年磨一剑，今日试锋芒”，人生又有几个这样属于自己的十年呢？许许多多的教育工作者们，为了传承民族精神、弘扬民族文化、培育一代新人，奉献出的岂只十年，我们用二十年、三十年、四十年……甚至一生的心血来浇灌青春之花，直至生命那最后一刻，我们都无怨无悔！

唐太宗说魏征是他的一面镜子，让他看清了自己的是与不是。我把师德标兵作为自己的镜子，告诉自己要知荣知辱、爱岗敬业。人必须要有一种执着追求、奋发进取的敬业精神。强烈的事业心和责任感是干好一切工作的动力和源泉。作为一名教师，我们不应该职不尽责，工作应付、作风飘浮，成绩平平。我们应该摒弃那种胸无大志、不思进取、庸庸碌碌的状态，树立“事业高于一切、责任重于泰山”的思想，在教师岗位上干出一番成绩，成就一番事业，造福一方学生。

我爱我的职业，我爱我的学生，在我的心里，学生对我的依恋、家长对我的信任始终是对我工作的最高奖励。我愿做一个真、善、美的老师，不要迷茫于远处的群山，而是执著于脚底的泥沙，一步一个脚印，坚定地走下去，无怨无悔地在自己平凡的岗位上兢兢业业，尽心尽责，以心换心，以爱博爱，倾我所有，去换取明天的桃李芬芳。 我的演讲完毕，谢谢大家！

第6篇 让睿智的选择伴我们自主健康成长讲话稿

让睿智的选择伴我们自主健康成长讲话稿

老师们、同学们：

今天我在国旗下讲话的主题是：让睿智的选择伴我们自主健康成长。

最近读了一位叫做约瑟夫·摩菲的外国人写的300字的短文，很有见地，给人启迪。请允许我借此机会与大家分享。这篇短文的题目是《选择的力量》，文章中写道：

你生命中拥有健康、财富及成功的关键，在于拥有“做选择的能力”。

这最伟大的发现，可以让你了解到的重要事实是：在你心里，早已存在着无穷无尽的智慧与力量，它能让你解决所有的问题，并且变得富裕、快乐、自由。

你是注定会赢的，你的内在本领使你能够主宰及统御自己的命运。如果你并未觉察自己的能力，也就是你没有做出选择。

每天早晨醒来，在关心有什么事情待做之前，选择回想并大胆宣告下列永恒的事实：今天，我选择和谐、平静、健康……还有从天而降的灵感。我知道，当我要求这些生命中的真理时，我唤醒并启动了我潜意识中的力量，它使我表现所有的力量及特质。我对一切感恩。

我们每人每天都应该做出这样的选择，它们是生命的原则。当你确认它们时，所有这些力量就会在你的生命中发挥效力。

要记住，你一生中的`经验、状况及情势是你所做选择的总和。

同学们，在生命的历程中，无时无刻无处不在需要我们做出选择：小到衣食住行，大到理想抱负；近至身边琐事，远观世界风云；浅探人间百态，深究宇宙苍穹……在求学的道路上，我们也不可回避不可躲让的做着一次又一次的选择：面对学习竞争，是淡定从容积极应对还是惶恐不安消极退让？面对同学的误解，是坦然处之宽容大度还是针锋相对争斗好强？面对网络世界的诱惑，是趋利避害取舍有度还是良莠不分迷恋失控……再看一看我们的同学面对纷繁复杂的大千世界所做出的选择，我们欣喜的发现：面对学习困难，许多同学选择的是笑迎挑战，知难而上；面对人际矛盾，许多同学选择的是宽容忍让，大度豁达；面对 “五严”规定，许多同学选择的是自觉守纪，自信应对，自主学习，自律成长……当然也有一些人的选择令我们忧虑不安：当同学之间发生矛盾时，选择的是用拳头征服对方；当发现自己的零用钱不够花时，选择的是擅自动用他人钱物；当感到心情不爽时，选择的是拿公物开涮；当自主学习时间增多时，选择的是散漫懈怠，盲目挥霍青春时光……

在许多同龄人的无数次不同的人生选择过程中，我们会读懂这篇300字短文中所阐明的一个道理：每个生命都拥有健康、财富及成功的关键，在于你是否真正拥有“做选择的能力”，这是一种在你心里早已存在的无穷无尽的智慧与力量。当你确认它们时，所有这些力量就会在你的生命中发挥效力。正确的选择助你走向成功，错误的选择会使你的一切毁于一旦。

每个人都具有“做选择的能力”，它似乎是与生俱来的。哇哇啼哭的婴儿饥饿之时，选择的是吮吸母亲甘甜的乳汁；即使面对诱人的玩具他也会无动于衷。这是最简单最本能的选择。今天的我们所具有的做选择的能力是面对纷繁复杂的万事万物作出理智判断的能力；是一种用“独立之精神，自由之思想”为人处世的进取精神；是一种不随大流，不人云亦云，勇于创新和实践，懂得负责的治学做事的人生态度。从这三个层面去诠释“做选择的能力”，我们会发现，这种做选择的能力的锻造，需要用科学的人生观、世界观、价值观作为基石，需要将传统美德与时代精神有机融合，需要将和谐、平静、健康、善良、宽容、诚实还有灵感作为我们进行选择的前提和标准，更需要我们重视“做选择的能力”的培养和锻造。

同学们，每个人都具有“做选择的能力”，但每个人对这种能力的重视程度不同，每个人的使用效率也不一样。面对教育新政，面对新课程，面对新的变化着的考试模式，面对新的人才标准，我们更需要去挖掘潜藏于我们体内的这种“做选择的能力”，让睿智的选择伴我们自主健康的成长。

第7篇 选择改变一生国旗下优秀讲话稿

选择改变一生国旗下优秀讲话稿

尊敬的老师们，亲爱的同学们：

大家早上好！

我是来自xx班的xx,今天我演讲的主题是'选择可以改变一生'.

我们的人生总是面临各式各样的选择，有些选择无足轻重，比如说在早上选择今天要穿哪件衣服；有些选择至关重要，它甚至能够影响我们一生的命运，比如说，选择上什么学校。

两年前，我面临了这样的选择，是选择读普高，还是选择读职高；是选择读xx,还是选择读其他学校。尽管有些犹豫，有些忐忑，但是我最终还是选定了xx作为我的高中。两年后的今天，我站在这里，我非常庆幸当时我的选择。这个至关重要的选择，我选对了。两年前我浑浑噩噩，不知道未来到底在哪儿；两年后，我清楚地看到了我的目标——我要高考，要去上大学——并且，正坚定不移地朝它前进。

xx有什么好的？我想说，对于想混日子的同学来说，xx真的一点都不好。在这里，你混不了日子，因为老师对我们要求非常严格。如果你偷懒，会有老师在后面不停地督促你。在这里，你不能把自己打扮得花枝招展，你不能随心所欲地去穿各种漂亮的衣服，我们有非常严格的校纪校规。之所以禁止，是因为，我们是学生，我们的精力不应该过于被这些东西分散，要把精力主要放在学习上。在这里，我们养成了良好的行为习惯，我们一心学习。如果你爱学习，你会觉得，xx真好！

同学们也许还记得，你们之所以来到xx,是因为曾经有一些学姐、学长来到你们初中的学校，向你们介绍xx,是他们帮助你做出了正确地选择。如今，4月快要去，5月将要到来，又快要到中考了，又有一批人面临着人生中至关重要的一个选择。他们需要得到你的.帮助，需要在你的帮助下做出正确的选择。学校的招生工作将在本周正式开始，届时会召集部分同学一起前往你们之前所就读的学校进行招生。这是一个难得的机会，你既可以回到曾经的母校，去缅怀过去，又可以通过招生来锻炼自己的能力。当然，招生工作并不容易，它需要你敢说，会说。这是一个挑战，但是我相信，身为侨中学子的你们，并不惧怕挑战！

曾经在你彷徨的时候，你的学长、学姐帮你做出了正确的选择；如今你的学弟、学妹正在彷徨，他们需要你们去指导，去帮助他们做出正确的选择。同学们，一起加入我们招生的队伍吧！

最后，预祝我校今年招生工作捷报频传，马到成功！

我的演讲完毕，谢谢大家。

第8篇 企业双向选择优化组合改革总结大会的讲话稿

企业双向选择优化组合改革总结大会的讲话稿

同志们：

随着交接工作的完成，公司本部竞聘上岗、双向选择、优化组合工作已基本结束，新的内设机构从今天起正式启动运转。下面，我就这一次改革工作作简要总结，并对今后的工作提出几点要求。

一、公司本部竞聘上岗、双向选择、优化组合工作的简要回顾

这次改革，在公司董事会的直接领导下，在全体干部员工的积极参与和大力支持下，历经了18天的时间，顺利完成了改革任务，并取得了较好的效果。这期间主要做了以下工作：

第一，加强领导，牢牢把握改革主动权。这次改革力度之大，影响之深远，在我公司的历史上尚属首次，最起码是72年至今30年来的第一次。董事会对这项改革非常重视。为了保证改革顺利实施，成立了体制改革办公室，由三位副公司任主任、副主任，抽调了部分素质比较好的同志专门从事体改工作。在改革进程中董事会有时研究、碰头，解决问题，连续几晚上到深夜，确保对改革领导主动权，确保改革按既定目标实现。第二，充分依靠员工认真的反复的研究制定，符合实际的改革方案。按照董事会的部署和要求，体改办为设计体制改革方案和办法，做了大量艰苦细致的工作，经过反复讨论、修改和广泛征求各层面的意见，起草了内设机构和人事制度改革的组织实施办法，经董事会充分的、反复的酝酿、论证，报经省公司同意批准，制定了《公司机关内设机构改革方案》、《机关职能部门经理竞争上岗、双向选择、实施办案》、《公司2002年度员工内部退养实施办法》、《公司机关一般员工双向选择、优化组合实施方案》等一系列改革方案及配套的组织实施办法，使体改工作制度化、规范化，为这次改革工作的顺利实施奠定了坚实的基础。

第三，严格按“规定”动作进公司（即按方案进公司），确保这次改革的平稳实施

坚持公开、公平、竞争、择优的原则，政策不是对着哪个人的，也是我公司董事会在此次改革中确定的指导思想。并对各个环节的工作进公司了科学安排和严密的部署。

在经理岗位竞聘上岗阶段，共有26名竞聘经理岗位的同志参加了笔试和演讲答辩。为确保竞聘工作的严肃性、公正性，笔试试题和演讲答辩委托专家命题，聘请了8位武警战士。进公司监考和封闭，对答辩人员，同时组织了群众评议代表和观摩团对现场和演讲答辩过程进公司监督，对参加演讲答辩的同志进公司民主评议。又组织公司本部及市区公司处副科级以上人员对参加竞聘的人员进公司了民主测评。公司董事会经过研究，以竞聘人员笔试、演讲答辩、群众评议、民主测评等综合因素，确定了15名同志担任经理职务，并经过了公示程序。最后由公司董事会全体成员分别与受聘同志谈了话，肯定成绩，指出了不足，明确了今后努力的方向。

在部门副经理及改任非领导职务人员双向选择、优化组合阶段，坚持“本人不申请，经理不提名推荐，董事会不讨论研究”的原则。先后经过大会动员、副职和改任非领导职务的同志申请报名，经理提名推荐、董事会研究决定等步骤进公司。各部门经理以高度的政治责任感和对公司事业高度负责的态度，从全公司大局和工作实际需要出发，对报名参加本部门副经理岗位和非领导职务岗位组合的同志作出了客观、公正的提名，负责任地公司使了选择权、推荐权，各位副职和改任非领导职务的同志都选择了比较适合的岗位。

在一般员工双向选择、优化组合和符合条件员工内部退养改革阶段，广大员工都本着对公司事业负责、对个人负责的精神，根据个人的优势和业务专长，积极地与各部门经理进公司沟通，审慎地填报了个人志愿，各部门经理在充分考虑到各岗位的需要，考虑到今后的工作效率和工作目标的前提下，坚持任人唯贤，认真负责地选择了本部门员工。符合内退条件的员工，在充分理解政策的基础上，选择了内部退养。通过这一阶段改革，可以说是兵选将，将选兵，达到优化，完全是双方的自由优化组合，各部门基本上是一个充满生机活力、团结向上的集体。

二、改革取得的基本成果，主要有三个方面

（一）提高了干部队伍的四化水平

我们通过竞争上岗，选定了本部职能部门的主要负责人，可以说，这次干部选拔任用方式改革的力度最大，影响最深。竞聘上岗是对竞聘者各方面的综合检验，通过笔试，评价竞聘者是否具备一定的理论和业务知识水平。通过演讲，评价竞聘者对经营与管理的认知深度和广度；通过答辩，评价竞聘者作为一名领导是否具备相应的分析问题、解决问题的能力和应变能力；从而使董事会得以通过新的视野，全方位了解我公司现有存量的综合素质和潜能。通过将竞争上岗、群众评议、民主测评、董事会研究等方面有机地结合起来，进一步丰富和完善了我公司干部选人用人机制，积累了更多的经验，为进一步深化人事激励约束机制的改革打开了突破口，奠定了基础。

通过这次改革，公司本部中

层干部的年龄结构、专业结构、知识结构得到优化。副经理以上的干部平均年龄41岁，比改革前平均下降4岁，本科以上学历的占20，比改革前提高8.4个百分点。其中部门主要负责人的平均年龄为40岁，比改革前下降7岁，本科以上学历的占25，比改革前提高了21.5个百分点（公司本部员工的平均年龄为38.72岁）。

（二）全员普遍受到一次深刻的自我教育

通过学习、考试、演讲答辩、民主评议、竞争、双选、优化组合、无不受到教育。

第一是老同志识大体、顾大局，主动让贤，再作贡献，以自己的实际公司动积极支持改革。这次改革当中，一些老同志主动提出申请，改任同级非领导岗位职务或选择内退，把岗位和机会让给了年轻同志。这些老同志长期以来为公司事业勤勤恳恳、兢兢业业，有着强烈的事业心、较强的工作能力和丰富的工作经验，但他们胸怀宽广、顾全大局，站在公司未来事业发展的高度，做出了自己的选择。这本身便是对改革的最大支持，对改革的贡献，是对公司事业做出的新的贡献，应该给予充分的肯定。

第二是符合条件的科级干部战胜自我，积极参与，勇于竞争，展现了良好的精神风貌。绝大多数符合条件的科级干部都积极报名参加竞聘。所有竞聘者能够端正态度，遵守秩序和竞聘要求，正确认识改革的目的和意义，始终保持与时俱进的精神和高昂的姿态面对竞聘的整个过程，并且在演讲答辩和笔试当中普遍发挥出了各自的水平，展现了新时期公司经营管理者应具备的精神和素质。这说明大家在思想上、认识上、公司动上对改革是支持的，同时也珍惜自己职业生涯中这一难得的拚搏和锻炼的机会。不论是否竞聘上，都是胜利者，因为敢于竞争本身就要有勇气，凡是参加竞聘的都有新的收获，这样的经历对于自己以后的进步是非常有益的。要充分肯定大家的参与意识和勇于竞争、积极进取的精神，这种精神是一个干部不断取得进步的前提。今后随着公司事业的蓬勃发展，随着现代企业制度和机制的建立和完善，需要更多优秀干部和专业人才，会给大家提供更多展示自己才华的空间和舞台，因此对于有潜力的同志来讲，机遇常有，前途光明。另外，在一般员工双向选择阶段，广大中层干部也表现出了较高的素质，坚持以大局为重，以提高工作效率和工作目标做为选人用人的标准，圆满地完成了一般员工双向选择工作。

第三是广大员工积极参与并且从思想上对个人有了新的评价，对当前的改革工作有了新的认识。在部分负责人的竞聘上岗阶段广大员工积极参与，认真进公司监督和评议，为公司董事会客观、公正的决策提供了重要的参考依据。广大员工积极热情的参与，是搞好这项改革的重要基础。在一般员工双向选择优化组合过程中，广大员工深深地感到了触动，那就是“业务精良，爱岗敬业”德能力老老实实作人，认认真真作事，人老实人，干活人长远更不吃亏，好人一生平安。成为被部门经理选择的重要标准，大家都重新评价了自己，积极地进公司营销和推销自己，经过经理选择和董事会研究，最后确定了各部门人员，在双向选择过程中，根据省公司有关“回避”政策，对有关人员进公司了调整，选择了市区的办事处。通过这次竞争上岗、双向选择和优化组合，我公司有36.9的员工变换了工作岗位。这次改革不仅本部员工受到一次深刻自我教育，而且各公司处员工也深感震动，身有压力，深受教育和激励。对我公司发展将产生深远影响。

（三）为公司可持续发展打下了坚实的基础，增加强力的后劲

第一是精减机构。这次改革充分体现了精简、高效的原则。这次改革后，公司本部设置16个职能部门，比改革前减少了11个，下降42。

第二是突出了企业经营，市场动作的特点，增强了企业机构名称特点。这次改革后，职能部门名称取消了“处”的称谓，改称为“部或室”，由处长改为经理，由任命改为聘任，由组织调动变为自选体现企业经营管理动作。淡化了“官本位”色彩，本次内设机构改革，本着有利于规范管理、控制风险、明晰职责、强化联动的原则，对各部门职责和部门之间职责关系等进公司了明确界定，进一步完善了部门间的'合理制约和职能安排的协调统一。在有效防范风险的前提下，以市场和客户为中心，优化了主要业务工作流程，提高了工作效率，便利了客户服务和市场营销。

第三是突出了发展战略市场定位和特色，风险控制能力进一步增强。这次内设机构改革，突出了公司业务、个人业务、房地产金融业务、中间业务“四大”支柱业务龙头地位，增强了四大支柱部门的市场拓展职能，相应减轻了其后台综合管理负担；保留了国际业务部门，巩固和强化了对传统特色业务的集中管理；扩展了风险管理部门职能，加强了对全公司的风险管理和内部控制。

第四是提高了员工素质，增加员工紧迫感、责任感，提高了可持续发展以人为本的核心竞争力。学习高帐工作，主动迎接挑战，准备新局面。

三、几点要求

第一要做好改革的收尾工作，巩固改革成果

今天，新机构开始正式运转。日前，新部门的印章刻制、办公用房调整、人员交接等前期准备工作已经基本完成。各部门要服从大局，服从纪律，以工作为重，顾全大局，确保新机构平稳运公司，同时还要抓紧做好以下几项具体工作：一是这次内设机构改革，涉及部门职责、关系、流程的调整内容比较多，各部门要抓紧时间，尽快重点掌握本部门的业务职能、职责、部门间的关系、主要的业务流程；学习了解其它部门的职能、职责、主要业务流程，便于工作中的协调与配合。二是本次改革中涉及人员变动较大，部门工作交接的内容多、移交的资料也较多，因此，移交部门和人员要保证移交工作和资料的完整性、合规性，接收部门和人员既要完整地接收资料、又要真正将业务的管理接收过来。确保工作的连续性和稳定性。三是要做好上下级公司对口部门的衔接，及时沟通与联系，确保政令畅通，工作有序运转。

第二新任经理要严格按照“高效率、高质量”的标准和要求，认真做好管理工作

董事会对这次选拔出的部门负责人，充满信心，相信大家能够以自己的才能、智慧、高度的政治、历史责任感和敬业精神，能够担起重任，在聘期内能够按照演讲中的承诺做好本职工作，董事会还将于每个年度同各位新任经理签订责任状，一年一交流考核部门经理的工作业绩和履公司岗位职责的水平。希望你们不要辜负董事会和全公司员工的期望，出色履公司岗位职责，完成好各项工作任务。在这里我还要再提出具体要求：一是在日常工作中必须要贯彻落实好“高质量、高效率”的要求。各部门既要坚持原则，防范风险，又要团结一致，密切协作，形成合力，提高工作效率，要高标准、严要求，高效运转，缩短磨合期。二是做为管理者，要有一种创优争先的劲头，努力提高自身的综合素质，进一步提高工作质量。三是要转变观念，严格管理，既要敢抓，敢管，严是爱，宽是害，不敢抓不敢管者不是称职管理者。又要讲究方法，能把问题解决在内部的，就不要上交，做好思想政治工作，不辜负董事会和上级公司领导的信任。把全体员工的工作积极性充分调动起来，扭转过去的一些部门人浮于事，软、懒、散的被动局面，激励每位员工充分发挥个人的潜能，尽快成为复合型高素质的人才，通过提高工作效率，高质量地完成各项工作任务。在各部门分配岗位时，要按照满负荷的要求，配置岗位和人员，要讲求人力资源的成本，讲求人力费用的投入产出效果。

第三全体员工要精诚合作，认真完成本职工作

通过这次改革，全公司有36.9的员工变换了工作部室，新的环境、新的人员，我们要争取创出新的气象、新的面貌和新的业绩。在此，我对全体员工包括调研员提五点要求：一是要尽快地转换角色，尽快进入角色，因为年末在即，各项业务正是出成果的时候，不能因为改革而影响了正常的业务，所以要求大家尽快地到位，尽快地磨合，尽快地适应，力争将工作干得更好、更出色。二是大家要讲团结、讲合作，改革中难免有磨擦，难免有不如意的地方，大家不要把改革中人员选择等造成的恩怨带到工作中去，昨天就是昨天了，我们要相互理解，相互沟通、相互支持。三是要加强学习，提高素质，努力打造自身的品牌。通过这次改革，大家对学习的重要性和必要性又有了新的体会和认识，也可以说是很大的触动。全员学习的热情应该说是空前高涨，我希望大家要把这次表现出来的学习劲头和竞争意识，要继续发扬，始终坚持下去。步入新的工作岗位，学习的任务将更加繁重,我们要不断拓展视野，开拓思路，丰富知识。不断去适应各项业务与管理工作的发展和变化，适应改革和时代的要求，与时俱进，奋力拚搏。这不但对挖掘人力资源效能，提高我们的工作质量、工作效率是非常有利的，同时对于大家自身今后的长远发展，适应日益激烈的竞争和更大范围的选择打牢基础。可以明确地告诉大家，我公司目前机关的干部指数尚有空缺，选拔干部都是这次这种模式，不是“伯乐选马”，而是“赛场赛马”。竞聘将成为选人、用人的重要方式，今后，希望全体广大干部员工结合自身的岗位职责，在学习上要多下工夫、苦练技能。四是希望全体员工要有严明的纪律性，凡事一切要从全局出发，局部利益要服从全局利益。公司本部员工要严格自律

，要在其位，思其职，尽其责，自觉地严格按照各项规章制度和工作纪律去做好本职工作。包括上下班打卡制度，非领导职务同志也要打卡，要有强烈的事业心、责任心，切实履公司好职责。五是希望全体员工要有危机感、紧迫感。尽管这次改革是三十年来的第一次，但并不是说这次改革完后，就一成不变的再持续几十年，改革是永恒的，今后的改革内容更多，范围更广，力度更大，大家要有充分的思想准备，在此明确现金点：①我公司的流动岗还要继续设，②各部门的经理继续有对所属人员的使用权、管理权，对不适应上岗要求的人员，随时可以进入流动岗。因此希望大家时刻要有危机感和紧迫感。

第四做好今年的工作收尾，认真谋划明年工作

距离年末，还有1个月的时间。过去一段时间，大家的精力可能更多用在关注改革、关心自己的岗位等问题上。现在新的机构、岗位、人员已经定位，大家要收拢思想，将精力尽快转移到本职工作上来，抓住重点和中心工作，齐心协力，全面完成好各项工作任务。

①在最后这一个月，一是有关部门要算好帐，要有目的，有重点地把最后这段时间的工作安排好。尤其是存款工作、减额降比和年终的组织收入工作。二是要加强管理，要严防风险，平安走过这三十天。今年前11个月，我公司的“三防一保”工作做的很好，没有发生任何案件和责任事故，当前到了年末，也是案件的高发期，尤其是这次改革可能还有一些“余震”，我们一定要进一步加强内控、严防风险，做好属下的政治思想工作，要确保不出问题。

②提前着手，谋划明年。年末在即，为做好明年的工作，尤其为了把握明年一季度的黄金季节，我们各部门要根据自身的业务范围，提前着手，谋划明年。一是制定出本部门的全年发展规划和工作重点，要具体到每项业务和每个岗位。二是要计划好明年一季度的工作，一季度是全年的重点，尤其是吸收存款和压缩不良资产这两项工作，明年一季度，我公司还将组织大规模的劳动竞赛活动，我们要拿出切实可公司的实施方案，要通过这项活动，争取完成全年存款新增计划的50以上。三是要做好客户走访工作，建立起一批质优客户。四是谋划好各类业务产品的营销和信贷项目储备，为明年全年的工作开好局，增强发展后劲。五是继续做好“三综合”、“四个中心”的建设步伐，增强市场竞争力。

同志们，我公司本部的竞聘上岗、双向选择、优化组合工作已圆满结束了，各部门已开始正式运转，希望大家振奋精神，齐心协力，把我们公司的各项工作进一步推向前进。

第9篇 选择遗忘,我们轻装前行的国旗下讲话稿

选择遗忘,我们轻装前行的国旗下讲话稿

尊敬的老师，亲爱的同学们：

大家上午好！我今天演讲的主题是：《选择遗忘，我们轻装前行》。

廉颇是赵国一位杰出的将军，被封为左上卿，以勇猛善战闻名。蔺相如也是赵国人，经历了渑池之会后被封为右上卿，官位在廉颇之上。廉颇想：我是赵国的大将，有攻城野战的大功，而蔺相如只凭言词立下功劳，职位却在我之上。于是他心里十分不甘，扬言道：'我遇见蔺相如，一定要羞辱他。'蔺相如听到这些话后，不肯和他争论，每逢上朝的时候常常推说有病，并且当蔺相如出门时远远看到廉颇，就掉转车子避开他。蔺相如的门客感到十分不解，说道：'您为何如此害怕与您职位相同的廉将军呢？'蔺相如说：'我在大庭广众之下都敢大骂秦王，难道还会怕廉将军吗？只是现在形势不同，秦王之所以不敢对赵国用兵，不正是因为我和廉将军吗？' 廉颇听说了这话，羞愧不已，亲自脱下上衣，背负荆条，去蔺相如家里请罪。二人结为生死之交，从此不计前嫌，共同努力治理赵国。

在这个故事中，蔺相如选择遗忘廉颇的过失，而是与他携手一起前行，这种精神不正是我们需要学习的吗？回到现实，现在九年同级的同学正在进行紧张的考试，有的`同学一次失误就灰心丧气，可是这又如何呢？

痛苦的往事，困窘的现实使你意乱心烦，头昏脑胀，此时积极行动起来，专注于工作学习，竭力忘掉痛苦，忘掉头脑中无益的记忆，才是明智之举。要记住，不是所有的经历都需要记忆，不是所有的忘记都需要珍藏。只珍藏你的欢乐，你的微笑，珍藏你生命中真实的感动。抛却你的痛苦忧伤，甩掉你心灵上背负的沉重行囊，轻装前行，心静似水，心明如镜，脑海里才能显现出知识和理性的光辉。

学会遗忘吧，清除头脑中有害的记忆，让轻松灵活的思维陪伴着你，让欢乐愉悦的心境陪伴着你，那时你会发现，你已经拥有了一个全新的人生。

第10篇 万幸我选择了梦想国旗下讲话稿

万幸我选择了梦想国旗下讲话稿

亲爱的老师们，同学们，早上好！

大家还记得初入效实的时候自己的梦想吗？那时，我的一个心愿是进入话剧社并加入一部年度大戏的制作。我从未参加过声乐与主持方面的训练，身边的好友大多觉得我也许不是表演的料，本来我是可以选择在诸多有特长经验的竞争者中退缩的。如果我那时允许自己这样做了，那么这个故事就将到此为止，这个梦想也会化作完全的泡影。幸好我固执己见了一次。我获得了一个小角色，一个只有3句对白的`角色，它让我感激至今。倒不是因为它带来的后续的连锁反应，而是因为，它让我看到，梦想真的可能照进现实的，尽管只是一个小小的梦。

我有一位挚友，她画画得很好。实际上，她是我见过的最有艺术天赋和最纯粹热爱艺术的人。现实教她要低头走路，梦想却让她要睥睨世俗。是该去追逐那个闪着光但是看似渺小的世界顶尖设计师的理想，还是随大流地去走一条千千万万人走过的似乎不会出错的安定的路。许多人都有过这样的挣扎，许多人也都选择了后者，这很容易理解。放弃自己的梦想在当时，甚至是在一段时间内看来似乎是明智的现实选择，但是若干年以后你垂垂老矣想起它时，是否会有一丝的后悔，是否会这样想，“如果我坚持下来了，会怎样呢？”

一直以来效实是个鼓励人做梦的地方。做梦并不意味着脱离现实，相反，梦想是帮你面对残酷现实的最强大的动力。通往理想的路上，从来就不缺少挫折和苦难。然而坚持梦想的信念却能让你在逆境中思考良策，在劣势中拾起信心和勇气。梦想是充满了感染力与力量的语言，它就像阳光一样，温暖你也温暖身边的人。它可以很宏大，比如成为优秀的外交官；也可以细致入微，比如打理好家里院子的花花草草。你可能天赋异禀，也可能像我一样普普通通。这些并不重要。重要的是去直面内心的声音。当你正视自己所热爱的，那将是快乐的开始；如果你回避它，也许就会多一些遗憾。

我刚才说到的这位朋友，此刻也正在效实园中。我希望她知道，如果她选择了那条闪光却不那么好走的路，我将陪她走下去。朋友们，同样的话，我也想送给每个有勇气坚持梦想的人。

第11篇 走进高三讲话：端正态度 学会思考 学会选择

各位老师、各位同学：

大家下午好！

两年前你们进入高中，那时你们满怀豪情，奋斗拼搏，一路走来。然而，弹指一挥间，你们已走进高三。

高三是跳板，如果能把握好自己，就能借助它的力量飞向自己的梦想；

高三是舞台，如果能磨砺好自己，就能运用他的光影展示自己的风采；

高三是战斗最残酷的一年，但同时也是我们全体师生并肩作战、搏击理想的一年，因此，血汗交织的高三拥有一种恢弘的壮丽。

回首高一、高二，我们所有的人可能都留有遗憾，而这些遗憾在高三都能弥补。尽管我们不去指望奇迹出现，但只要我们无悔的拼搏，那么奇迹也许会不期而至。不论我们收获什么样的结局，只要我们无悔，那么这结局就是奇迹。

人们都说高三的人真痛苦，三点一线为读书，而我认为高三不是痛苦而是幸福的辛苦。有梦的人就不会孤独，想坚持的人就会忘记奔跑的艰辛，既然心怀梦想就好好的品味追梦的苦与乐，既然走进了高三就好好体会学习的奇与妙。

我们深知高三是让所有学生和家长们期待而又敬畏的，因为它将意味着学子们扬起希望的风帆远航，同时高三跌宕起伏的学习浪潮也可能将无数学子淹没。十二年风雨兼程终于到了为这一图腾画下浓墨重彩的时候，而剩下的仅仅只有十个多月，那么这短短的是一个月我们该怎么办？

作为第一批走进富中的教师，作为和你们一起从高一走进高三的教师，此时此刻我百感交集，思绪万千。我想借此机会代表富中的全体教师，也代表你们的家长向你们提出几点希望和要求。

第一、端正态度。

必须坚信：态度决定一切。当我们以积极、健康、乐观、进取的态度来面对时，学习和生活的过程，就会变得充满乐趣，能不断感受到进步的喜悦。面对这早已吹响的号角，我们是不负责任的消极应对还是积极主动应战？人生的态度在此刻显现，人生的轨迹在此刻转折！我们背负的重任不允许我们退缩，我们立下的志向不允许我们退缩。为了明年六月的微笑，为了家长殷切的期望，为了自己的尊严，为了不愧对自己十二年的寒窗苦读，我希望高三全体同学们都要严格要求自己，多一点自信，多一点向上的斗志，多一点辛苦，多一点不屈不挠的毅力，少一点自暴自弃，少一点怨天尤人，在美丽如画的校园中尽情挥洒我们的汗水。

第二、学会思考。

常言道“眉头一皱，计上心来，灵机一动，难题解开”一个人只要善于思考，善于提问，做事、学习就容易获得成功。思考的好习惯是从小培养的，好奇心往往是创造性思维的开始。高三阶段要把过去十多年学习的知识进行全面复习和梳理，有大量的作业和习题要做，这也是培养思考好习惯的有利时机，学会思考，关键是要学会留心。留心自己，留心身边，留心社会，留心生活，只有这样，才能增添阅历，增长智慧，充实人生，充盈知识，丰裕精神，丰富积累，从而提升思考的深度和广度。

第三，学会选择。

人的一生可能会有n次的选择，但有时候选择放弃并非无奈，而更是一种成熟。选择与放弃，是相辅相成的。选择是量力而行的睿智和远见，放弃是顾全大局的果断和胆识。当代散文家乔叶在《自己的命运是自己选择的》中说：“选择了勤勉与奋斗，也就选择了希望和收获；选择了纪律与约束，也就选择了理想与自由；选择了痛苦与艰难，也就选择了练达与成熟；选择了拼搏与超越，也就选择了成功与辉煌。”机遇总是垂青那些有准备的人，成功的金钥匙常常掌握在自己手中。同学们，让我们“选择早起，放弃睡懒觉；选择自习，放弃玩耍；选择读书，放弃网络；选择关机，放弃打扰；选择煎熬，放弃享受；选择理想，放弃沉湎”因为我们懂得，没有放弃，就没有选择；没有选择，就没有动力；没有动力，就没有成功。高三生活，因选择而多姿，因放弃而晴朗；美好人生，因选择而精彩，因放弃而辉煌。

同学们，走进高三，机遇无限；走进高三，挑战无限；走进高三，奋斗无限。刚刚踏入高三的我们，已离开起跑线，每一步话语都要坚定凝练，每一次行动都要奋力争光，用奋斗拼搏缔造明天，这就是富中人亘古不变的信念。

同学们，战斗的号角已经吹响，完善自我，实现梦想的序幕也已拉开。全体高三师生自7月18日已冒着酷暑奋斗多日，秩序井然，氛围浓厚，斗志昂扬，发扬了富春高中历来就有的务实的高三精神。我相信，有这么一个良好的开头，再加上同学们、老师们的信心和斗志，明年的富春高中肯定因为你们而更加辉煌，明年的六月，全体高三同学的笑容定比晴日的阳光还要灿烂。

同学们，让我们整装待发吧！

同学们，让我们齐闯风雨高考路，争占鳌头吧！

只要你相信自己——你就是最优秀的！

唯有你相信自己——你才是最优秀的！

谢谢大家！