公司办公室安全生产责任制11篇

第1篇 安全生产责任制：矿业公司办公室

1、在公司经理的领导下,全面负责办公室的管理工作。

2、负责督促清洁人员、食堂炊事员、小车司机、勤杂工干好本职工作,认真履行自己的职责。

3、认真做好各级文件的上传下达,报送经理、副经理审阅,催办经理、副经理对各级文件的落实,并将结果意与文件同时存档。

4、负责申报填表审批各种证照,提前做好工作组织相关材料,按时完成任务。

5、坚决做好档案管理和保密工作,未经经理、副经理批准的档案材料,不准外传转借、复印给他人,出现责任事故时,由批准签字人负责。

6、负责公司的考勤工作与签卡管理,对考勤不合格和未签卡人员及时汇总并写明原因后,呈交经理、副经理批示。

7、对上级各职能部门和业务单位做好接待工作,需经理接待的事先通知,再安排会见,做到热情周到、礼貌待客。

8、认真组织各科室干部员工随时参加公司的义务劳动,做好义务劳动出勤记录。

9、按时完成公司领导分配的其它工作。

第2篇 分公司办公室正副主任安全生产责任制

分公司办公室正(副)主任安全生产责任制

1)起草有关文件、领导讲话稿时,应将安全生产工作做为一项重要内容,督促协调各部门认真贯彻安全生产方针、政策、法令及有关制度和规定。

2)接到上级有关安全生产的文件、指示、通知,及时向经理汇报并转安全科,因汇报或转传不及时,发生安全事故应负责任。

3)参加安全大检查和季节性大检查。

4)参与协助伤亡事故的抢救处理。

5)必须保证安全检查和事故抢救的用车,因派车不及时造成工伤伤害程度转化,应负责任。

6)在调升工资和奖励时,要把历年安全考核情况作为考核条件之一。

7)凡新入矿的职工,必须按工种人数,将名单列表报送安全科,经过安全教育。考核合格后方准分配到生产科和其它科室。

8)对调出、退厂的职工要检查防护用品是否按规定交回,交回后方准办理离调手续。

9)收分公司领导值班卡后,发现有关安全方面的问题时,立即向主管经理及安全科汇报,以及时处理解决。

10)做好本单位人员的安全教育工作,并定期考核。

第3篇 公司办公室:安全生产责任制

公司办公室安全生产责任制

公司办公室对公司安全生产的资金使用管理负责。

1.根据年度安全保障资金投入计划,制定相关安全生产管理目标、指示。根据往年安全资料,对安全管理过程吕的问题进行分析总结。制定年度持续改进计划并监督计划实施。

2.监督各项安全保障措施、计划、职业健康,职业安全健康保障管理体系正常运转等的执行情况。

3.办理企业职工养老、大病、工伤、生育保险及商业保险。

4.落实国家和地方政府有关劳动保护和劳动待遇的规定。配合有关部门,负责对职工进行体格普查。

5.参加因工伤亡事故的调查,并认真执行对事故责任者的处理意见。

6.负责公司有关安全方面的统计报表、资料,教材的汇总归档工作。

第4篇 安全生产责任制：公司办公室

1.根据年度安全保障资金投入计划,制定相关安全生产管理目标、指示。根据往年安全资料,对安全管理过程吕的问题进行分析总结。制定年度持续改进计划并监督计划实施。

2.监督各项安全保障措施、计划、职业健康,职业安全健康保障管理体系正常运转等的执行情况。

3.办理企业职工养老、大病、工伤、生育保险及商业保险。

4.落实国家和地方政府有关劳动保护和劳动待遇的规定。配合有关部门,负责对职工进行体格普查。

5.参加因工伤亡事故的调查,并认真执行对事故责任者的处理意见。

6.负责公司有关安全方面的统计报表、资料,教材的汇总归档工作。

第5篇 公司办公室 安全生产责任制

(一)、负责公司特殊工种上岗证的保管及复审工作,配合安全处搞好安全管理人员及特殊工种培训上岗情况。

(二)、合理安排劳动组织,根据气候变化安排作息时间,注意劳逸结合,控制加班加点。

(三)、负责组织职工安全技术培训工作,把职工安全技术培训纳入公司年度培训计划,保证安全管理人员和特种工作业人员持证上岗。

(四)、事故发生后,立即赶赴事故现场,组织抢救伤员及财产,排队险情,防止事故蔓延扩大,协助事故调查组搞好事故调查工作,并作好记录入档。

第6篇 矿业有限公司办公室安全生产责任制

1、在公司经理的领导下，全面负责办公室的管理工作。

2、负责督促清洁人员、食堂炊事员、小车司机、勤杂工干好本职工作，认真履行自己的职责。

3、认真做好各级文件的上传下达，报送经理、副经理审阅，催办经理、副经理对各级文件的落实，并将结果意与文件同时存档。

4、负责申报填表审批各种证照，提前做好工作组织相关材料，按时完成任务。

5、坚决做好档案管理和保密工作，未经经理、副经理批准的档案材料，不准外传转借、复印给他人，出现责任事故时，由批准签字人负责。

6、负责公司的考勤工作与签卡管理，对考勤不合格和未签卡人员及时汇总并写明原因后，呈交经理、副经理批示。

7、对上级各职能部门和业务单位做好接待工作，需经理接待的事先通知，再安排会见，做到热情周到、礼貌待客。

8、认真组织各科室干部员工随时参加公司的义务劳动，做好义务劳动出勤记录。

9、按时完成公司领导分配的其它工作。

第7篇 建筑公司办公室:安全生产责任制

建筑公司办公室安全生产责任制

1.及时办理有关劳动保护、安全生产的文件、通知、简报等。

2.在进行全公司工作总结时,应将安全生产、劳动保护工作为主要内容之一,要协助和支持安全员开展日常工作。

3.负责行政方面对于劳动防护物品、材料设备的采购保管及收发工作,按规定发放保健食品,清凉饮料等。

4.按要求管好文件档案,消除不安全因素,防止泄密事件的发生。

5.负责将教育纳入全员培训计划,组织安排员工的安全技术培训与考核工作。

6.负责本公司范围内房屋等设施的安全情况,有不安全苗子及时报告,并采取有效措施迅速整改。

7.加强办公区、生活区的卫生管理。

第8篇 公司办公室主任安全生产责任制

1、认真贯彻执行《四川省安全生产条例》、《中华人民共和国职业病防治法》保证生产建设顺利进行。

2、安全生产,人人有责,负责贯彻执行《要害岗位管理制度》,提高管理员工自觉性,加强安全管理工作。

3、收发、打印、电话、档案等职能人员,必须严格操作规程的安全规定,如发生遗失等情况应按事故处理。

4、教育要害岗位人员熟悉防护器材的使用和发生事故的处理。

5、定期和不定期主持各职能部门的安全工作会议,研究环境保护工作的重大事故的分析调查和善后处理工作会。

6、制定公司的现行管理制度,是预防安全事故的重要手段,行政办公室要全权负责落实。

第9篇 五建公司办公室:安全生产责任制

五建公司办公室安全生产责任制

一、根据上级部门的要求和公司安全管理目标、现状及存在问题,组织有关部门制订和完善公司的安全管理制度。

二、负责上级颁发的安全生产文件及公司运行文件的收集、登记、发放。协调公司各部门的体系运行。

三、建立健全公司安全组织,做好安全教育培训工作。

四、在布置车辆运输任务时必须布置交通安全,并督促驾驶员做好车辆日常保养。

五、根据交通法规和企业有关规定,积极配合有关部门认真调查、分析、处理好交通事故,并按有关规定,报告和统计事故,严格按'四不放'原则防止重复事故的发生。

六、做好各项交通管理台帐,严格把好车辆出省市审批关。

七、做好防暑降温、防寒保暖、防汛、防台工作,并把所属经费列入安全技术措施计划中,确保工作的正常进行。

第10篇 公司办公室的安全生产责任制

1、保证和监督关于劳动保护和安全生产方针、政策和法令的贯彻实施。

2、支持经理和有关部门抓好劳动保护和安全生产工作，并积极提出意见和建议。

3、认真做好安全生产过程的思想政治工作。

4、经常深入施工现场，调查研究，协同经理、工会和有关部门总结推广先进经验。

第11篇 公司办公室安全生产责任制

1对所辖范围内的安全生产负责,建立健全有关安全规章制度和操作规程。负责

所辖范围内职工、临时工的安全教育培训考核和安全管理。

2负责按计划保证质量及时供应安全技术措施项目所需设备、材料,负责消防器材的采购。

3贯彻执行《道路运输管理条例》和《化学危险品安全管理规定》,结合本单位实际,制定相应的实施细则。销售产品时,必须检查运输单位的化学危险品经营、运输许可证方可发货。

4执行者上级有关交通安全规定、法律,负责机动车辆的年检和驾驶员的年审,有关日常安全教育和考核工作。

5负责车辆的维护保养,确保安全行驶。负责管辖范围内车辆交通事故的调查处理。

6负责对购入的设备、配件及有关原材料的质量负责,质量必须符合国家及公司标准要求。

7负责对本部门的安全隐患提出治理方案和计划,组织做好每月一次的安全检查及落实隐患整改。

8.组织本单位事故调查、处理、统计、上报工作。

9.在编制基本建设和工程费用计划的同时,编制安全技术措施费用计划,确保资金到位,监督安全生产资金专款专用

10.保证事故隐患治理费用,安全教育费用等安全费用的资金到位。

11负责审核各类事故处理费用支出,并将其纳入企业经济活动分析内容。

12保证劳动保护用品、工伤保险、防暑降温物品、职工健康监护体检的费用支出。

13保证职工工伤保险费用按国家规定比例及时交纳上缴。

14协助企业领导贯彻上级有关安全生产指示,在企业管理总体规划中突出“安全第一”的原则,及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料、做好公司安全会议记录,对安全部门的有关材料,及时组织审核打印下发。

15组织检查落实干部值班制度。

15负责公司各类物资的采购并对质量负责。

16负责对临时来厂参观学习人员、办事人员检查登记和组织进厂有关安全注意事项的教育。

17搞好所管辖范围的安全工作,制订和健全安全责任制和规章制度。在安排总结工作的同时安排总结安全工作。重点抓好基层单位班级建设,支持标准,严格考核,执行安全一票否决权。

18搞好岗位责任制大检查,重点以岗位责任制为核心的班组各项制度执行情况,提高职工安全意识。督促和推进安全管理的现代化。

19对新入厂人员及时组织安排入厂安全教育和考核。考核合格后方可分配到各部门,组织对员工的安全技术教育、转岗教育。

20参加重大事故调查,办理事故责任的惩处手续,参加工伤鉴定工作。按国家规定,从质量和数量上保证专业人员的配备,在办理临时用工协议书时,应有安全方面的条款,并会同有关部门执行。

21健全安全保卫制度,负责外来人员、临时入厂人员证件检查或登记,负责要害、关键岗位(部门)安全生产保卫工作。

22参加安全检查,组织好主业务范围内的消防、保卫安全检查工作。

4.4.23贯彻国家及总工会有关劳动保护的方针、政策、法规、制度、标准,并监督执行,充分发挥群众监督在安全生产工作中的作用,把劳动保护工作纳入工会的议事日程。 24组织开展预防事故的群众性活动和创建安全合格班组活动,支持经理关于安全检 查生产工作奖惩。

25关心职工劳动条件改善,保护职工在劳动中的安全与健康。做好职工劳动保护和女工劳动保护工作。

26参加安全检查和新建、改建、扩建工程的“三同时”监督,参加重大事故的调查处理,做好伤亡事故的善后处理工作。