安卓开发岗位要求15篇

第1篇 安卓开发（天津）职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

一、岗位职责

1. 负责公司旗下相关产品（mms系统，erp系统等）移动端的开发，高度还原ui设计，高度还原产品需求。

2. 对已有的移动产品进行相应的优化。

3. 学习和研究新技术来满足产品的需求。

二、任职资格

1. 本科或以上计算机软件或相关专业毕业。

2. 精通android开发平台及框架原理，熟悉android sdk、对android应用结构有深刻的认识，以及调试的知识，经验，技能。

3. 有软件设计/架构经验，可以独立负责android软件系统设计，二年或者二年以上android应用开发经验。

4. 有良好编码风格，追求代码执行效率，软件设计，熟悉内存，图片，网络优化，对android终端优化有深入了解。

5. 精通网络异步应用的开发模式， 熟悉网络通信机制，对socket、tcp和http有较深刻的理解和经验。

6. 熟悉android的线程进程机制，能够熟练使用各种android系统的线程类，及进程间通信方式。

7. 对android 体系架构有深入的了解， 尤其对rom的framework有了解，有相关的移植、优化经验，尤其在省电、性能优化等方面有过经验者优先。

8. 熟悉git代码管理工具。

9. 熟悉常用的设计模式，有大型终端软件架构能力优先。

三、薪资待遇

7k-10k+年终奖

第2篇 安卓开发工程师-sdk方向职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：

1、负责基于安卓的终端软件程序及sdk的设计和开发;

2、根据项目需求，完成开发、测试及维护工作;

3、具备较强的沟通能力、需求理解分析能力、功能完善能力。

工作经验和要求：

1、全日制本科及以上学历，1年以上android开发经验；

2、对android程序性能优化、网络、数据库开发有一定的经验；

3、有良好的代码习惯，结构清晰、命名规范、逻辑性强；

4、熟悉常用源代码版本管理工具，如svn或git等；

5、有sdk封装经验，金融、电子支付系统开发经验者优先。

第3篇 项目工程师 （安卓开发）职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职责描述：

1. 参与业务需求设计讨论，基于android平台进行应用程序开发。

2. 完成android项目设计、编码、测试和优化。

3. 编写相关的开发文档，如技术文档，设计文档，测试文档等。

4. 参与项目管理、开发质量管理、开发进度控制等。

5. 学习和研究新的移动互联网技术以满足产品的需求。

任职要求：

1. 全日制大学本科以上学历，软件工程、计算机科学与技术等相关专业。国内985或211院校毕业生优先。

2. 3年以上android开发经验，具有开发过完整android应用的经历，有独立开发完成app经历者优先。

3. 熟悉android系统体系结构，熟悉各种常见开发框架以及第三方能力；精通android ui布局开发，动画开发，以及多线程开发；有丰富的android机型适配经验和优化经验。

4. 精通java，深入理解面向对象的设计思想，常用设计模式；有良好的编码风格，追求代码执行效率，了解各种数据结构和算法。

5. 具有团队合作精神，有良好的学习能力及沟通能力。

第4篇 安卓开发 人脸识别职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

外包！需要在商汤科技公司驻场上班，主要做人脸识别相关项目。

职位要求：

1、统招本科及以上学历；

2、3年以上开发经验，2年以上android平台开发经验；

3、了解linu_核心的底层知识，深入掌握面向对象技术和设计模式，精通c、c++、java，数据结构和算法；

4、熟悉android os系统体系结构、framework、以及底层库；精通android平台上主要开发技术，完整参与过一款以上android平台成功上线项目的研发；

5、熟悉android下的ui设计及多媒体应用开发，熟悉android下网络通信机制，对socket通信、tcp/ip和http/http有较深刻的理解和经验。

第5篇 ios&安卓开发工程师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职位描述：

1.负责ios平台移动应用开发；

2.负责android客户端的开发和维护；

3、学习和研究新技术以满足产品的需求；

4、根据开发过程中的体验对产品提出改进建议。

任职资格：

1、大专及以上学历；

2、年以上工作经验，熟悉ios应用开发技术以及安卓开发技术；

3、有较强分析和解决问题的能力；

4、有较强逻辑思维能力和表达能力；

5、工作积极主动，有较强责任感和严谨工作作风.

第6篇 安卓开发工程师（双休）职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：

1.负责android手机软件的设计与开发。

2.编写相关的开发文档，如设计文档，测试文档等。

3.移动设备android应用软件需求分析、系统设计。

4.移动设备上android应用软件的开发和维护。

任职要求：

1.两年以上android开发经验，深入了解java设计模式，熟悉android平台的开发技术、系统框架原理和底层库。

2．对手机软件性能优化、内存优化有一定经验。

3．能独立开发app，有成功发布app者优先。

4．对软件产品有强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力。

具体薪资可面议！

第7篇 android/高级安卓开发职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职责描述：

岗位职责：

一. 参与系统详细设计

1. 参与项目小组会议，理解产品需求、理解系统概要设计说明书。

2. 在概要设计基础上完成系统详细设计，完成系统详细设计说明书

3. 参加项目小组会议，定期对项目详细设计进行讨论，确定各模块之间的接口及设计效果实现。

二. 系统的编码实现

1. 在评审后的系统详细设计说明书基础上进行app的编码实现。

2. 保证业务逻辑正确、确保软件质量和稳定

3. 对完成的代码进行优化和检查，提高产品的易用性和性能。

三. 测试调试

1. 协助测试工程师完成软件测试。

2. 完成bug调试及修复工作。

任职资格：

1、3年以上ios平台相关研发经验，本科及以上学历背景，计算机相关专业；

2、 具备android相关应用开发经验，精通android基础组件的使用；

3、熟练掌握自定义组件、aidl、ndk等android高级开发知识。

4、熟悉java编程，对面向对象的开发有自己的认识，能较为熟练使用android api；

45、熟悉无线网络应用开发，熟悉socket和http网络接口编程，熟悉ui开发。

第8篇 安卓开发工程师岗位职责职位要求

职责描述：

安卓工作职责: 1、负责android平台相关模块和业务软件开发。 2、负责完成android软件开发，修正测试中发现的问题； 3、负责相关技术文档编写； 安卓工作要求: 1、2年以上android开发经验。 2、熟悉android sdk开发环境及开发流程；(精通java语言及常用库) 3、熟悉android平台ui设计，熟悉常用布局； 4、熟悉android下网络通信机制，对webservice通信、http/http有较深刻的理解和经验； 5、思路清晰，思维敏捷，快速的学习能力，具备良好的沟通能力和团队合作精神。工作时间：周一至周五 福利待遇：周末双休+带薪年假+全勤奖

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第9篇 安卓开发工程师（iot）职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职责描述：

1.能独立研发app

2.负责产品功能代码实现，按计划独立完成，并保证代码质量

任职要求：

1.本科及以上学历，3年以上工作经验，

2.熟悉android系统架构，framework与底层库；

3.熟悉掌握java等移动终端开发语言；

4.掌握android各种ui布局和控件，能够熟练自定义ui控件；

5.具有优秀的编码能力；理解设计模式，并且在开发中有良好的设计实践经验；

6.具有较强的学习能力和解决问题能力，有开源项目优先；

第10篇 安卓开发工程师（济南）职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：

1、负责android客户端相关产品研发，实现高质量的设计和编码；

2、学习和研究先进技术以满足产品的需求；

岗位要求：

1、计算机相关专业，大专及以上学历；

2、具有2年以上android开发工作经验；

3、熟练掌握android平台下的开发，java语言及数据结构基础，androidsdk及相关开发工具；

4、有丰富的项目开发经验，能独立承担开发任务；

5、有良好的编码习惯和基础，独立解决问题的能力。

第11篇 高级安卓开发工程师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：

1. 负责独立功能模块的开发和维护，分解产品需求，高质量的完成需求开发，兼顾模块整体的技术选型、架构、性能等方面；

2. 软件性能优化，重大疑难问题的分析及解决，排除各类潜在技术风险；

3．承担关键任务的同时，能够定期进行技术与培训，促进团队成员共同进步；

4．建立团队技术规范、提升技术团队整体效率。

任职要求：

1．5年以上软件开发工作经验，至少3年以上android平台相关开发经验；

2．精通java语言和android开发，在多线程、网络编程、ui、性能优化等方面有扎实的技术功底；

3．精通常用软件架构模式，熟悉数据结构、算法、软件设计并在工作中熟练应用；

4. 良好编程习惯和文档编写习惯，高质量编码能力；

5. 有多个完整的android项目经验，参加过一个百万级活跃的商业级手机应用的技术框架搭建、关键技术选型工作，优先；

6．责任心强，能主动承担，学习能力强，具备良好的分析解决问题能力，具备技术钻研能力；

7.做过海外产品者优先，做过工具产品者优先。

第12篇 高级安卓开发职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职责描述：

1 、负责移动端应用开发，参与产品设计的讨论；

2、可独立高效的完成任务，也可以指导执行者完成任务；

任职要求：

1、五年以上安卓开发经验，计算机相关专业；

2、熟练掌握安卓集成开发环境，精通安卓的高性能编程及性能调优

3、熟练ui布局和设计；

4、熟练掌握安卓下的数据存储，sqlite，_ml、文件读写，多线程，消息推送机制；

5、掌握安卓下的网络通信机制，熟悉http/http，tcp、udp等编程技术；

6、熟练掌握asynctask异步机制；

7、有强烈的责任心和团队合作精神；

8、有区块链、flutter技能优先

第13篇 安卓开发工程师（初级）职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职责描述：

1.1年以上的android开发工作经验；

2. 主要负责android app的框架设计，模块开发；

3. 提升app的用户体验，持续的从技术角度提升app易用性，稳定性；

4. 开源框架及其设计原理，编程能力出众，优秀的面向对象化编程思想；

5. 有基础框架设计、公共组件开发、app重构和优化等实践经验，

工作职责：

根据公司要求独立完成基于android系统平台进行应用程序开发设计、调试工作；

根据项目任务计划独立按时完成软件高质量编码和测试工作；

规范文档的编写、维护，以及其他与项目相关工作；

按照开发流程编写相应模块的设计文档；

按时按需完成客户端软件的维护及更新。

第14篇 安卓开发职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

工作职责：

1、负责android应用程序开发，并能独立完成分配的开发任务；

2、负责应用软件的设计改进、升级及相关技术文档的同步更新

任职资格：

1、本科或以上学历，计算机相关专业，1-3年android应用程序开发经验

2、精通网络编程、精通android ui设计和优化，熟悉android平台下的高性能编程和调优

3、熟悉ndk开发、onvif协议者优先，有人脸识别、姿态检测、图像识别等应用开发经验或图像算法集成经验者优先

5、思路清晰，语言和文字表达能力优秀，具备较强的沟通能力，有较强的主动性及团队合作精神，责任心强，开朗自信。

第15篇 android安卓开发工程师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：

1、参与产品线的移动端开发；

2、参与移动端通用组件开发；

3、参与移动端开发框架建设；

4、参与移动端技术标准建设；

5、参与移动端性能优化、体验优化；

6、负责外包团队开发质量控制。

任职要求：

1、具有3-5年以上android开发从业经历，参与过2-3个以上android移动原生产品或项目核心开发；

2、熟悉安卓系统体系结构、framework、底层库；

3、精通java语言、精通jni、ndk等android组件，有安卓rom的定制、打包、升级的经验；

4、有良好的学习能力、沟通能力、协调能力、文档编写能力，责任心强。