空调工岗位要求10篇

第1篇 空调工程岗位职责任职要求

空调工程岗位职责

岗位职责

1，负责职业卫生检测与评价工作中的现场技术支持;

2，负责编写相关项目评价报告书，完成相关项目。

岗位要求

1、暖通空调工程、建筑环境与设备工程、建筑环境与能源应用工程、供热供燃气与通风工程、公共卫生、预防医学及相关专业优先录用;

2、工作认真负责，学习能力强;

3、能认真按时完成领导交予的各项其他工作;

4、具有良好的沟通能力和团队协作精神。

空调工程岗位

第2篇 空调工程师岗位职责任职要求

空调工程师岗位职责

空调工程师 空调开发工程师

1、有5年以上主机厂的空调系统开发经验

2、 有丰富的空调系统和零部件的法规、开发、匹配经验

3、 能够指导内外饰进行风道、前舱的cfd分析

4、 有较强的供应商管理能力，能够带领供应商进行设计开发工作

5、 熟练使用catia、cad、office等软件

6、 负责空调系统及零部件的设计、开发、验证、测试、装车、ots认可等

空调控制开发工程师

1、有3年以上主机厂的空调系统开发经验

2、 有丰富的空调系统和零部件的法规、开发、匹配经验

3、 能够指导内外饰进行风道、前舱的cfd分析

4、 有较强的供应商管理能力，能够带领供应商进行设计开发工作

5、 熟练使用catia、cad、office等软件

6、 负责空调控制系统及零部件的设计、开发、验证、测试、装车、ots认可等

此岗位外派到主机厂上班 空调开发工程师

1、有5年以上主机厂的空调系统开发经验

2、 有丰富的空调系统和零部件的法规、开发、匹配经验

3、 能够指导内外饰进行风道、前舱的cfd分析

4、 有较强的供应商管理能力，能够带领供应商进行设计开发工作

5、 熟练使用catia、cad、office等软件

6、 负责空调系统及零部件的设计、开发、验证、测试、装车、ots认可等

空调控制开发工程师

1、有3年以上主机厂的空调系统开发经验

2、 有丰富的空调系统和零部件的法规、开发、匹配经验

3、 能够指导内外饰进行风道、前舱的cfd分析

4、 有较强的供应商管理能力，能够带领供应商进行设计开发工作

5、 熟练使用catia、cad、office等软件

6、 负责空调控制系统及零部件的设计、开发、验证、测试、装车、ots认可等

空调工程师岗位

第3篇 空调工程项目岗位职责任职要求

空调工程项目岗位职责

职责描述:

1、组织协调设备及材料的进场、安装与报验，系统调试验收;

2、参与公司项目管理标准化工作，负责对现场施工进度、质量、安全、成本进行控制与管理;

3、就项目执行问题与业主和监理方及时沟通，并催要进度款;

4、做好项目各项资料的收集和整理工作;

5、完成领导分配的其他工作。

任职要求:

1:、能够使用基本的绘图软件，具有识别图纸的能力;

2、具有良好的沟通协调能力，责任心强;

3、大专以上学历，工程类、建筑类专业优先;

4、有暖通空调工程施工现场管理经验者优先;

4、拥有机电专业的二建建造师证书优先。

工作环境及待遇:

1、基本工资+奖金+补贴;

2、缴纳社会保险;

3、日常假期+法定假日;

4、每年身体体检;

5、每年组织员工旅游。

第4篇 汽车空调工程师岗位职责任职要求

汽车空调工程师岗位职责

岗位职责:

1.负责整车空调零部件匹配计算以及hvac等零部件选型;

2.负责整车空调风道、整车制冷管路三维数据设计工作;

3.负责新能源车型整车热管理零部件三维数据设计;

4.负责空调系统明细表、报告制作等工作。

任职资格:

1.了解整车设计开发流程，熟练应用catia等三维数据设计软件，了解汽车空调基本工作原理;1年以上汽车空调或冷却系统相关工作经验。

2.有新能源冷却系统相关工作经验者优先。

第5篇 暖通空调工程岗位职责任职要求

暖通空调工程岗位职责

给排水/暖通/空调工程 年龄要求:35岁以下

学历要求:全日制大学本科及以上学历

专业要求: 建筑学/规划等建筑相关专业

经验要求:3年以上相关工作经验;有设计管理工作经验者优先 年龄要求:35岁以下

学历要求:全日制大学本科及以上学历

专业要求: 建筑学/规划等建筑相关专业

经验要求:3年以上相关工作经验;有设计管理工作经验者优先

第6篇 空调工程设计岗位职责任职要求

空调工程设计岗位职责

职责描述:

1、承担项目中暖通空调工程设计、项目预算及标书制作;

2、根据企业项目规划与建筑方案，审核设计图纸，以保证施工质量;

3、施工现场指导，确保项目符合暖通设计标准;

4、参与项目的招标工作。

任职要求:

1、年龄在25-45之间，男女不限;

2、工程建设类、工程管理类、机械工程及自动化等相关专业;

3、具备相应的暖通、系统设计专业知识以及空调系统知识等;

4、熟练使用autocad绘图软件及天正、鸿业等预算软件，熟练使用office办公软件;

5、熟悉产品的结构、性能、机理及使用方法，有扎实的理论基础和技术工作经验。

工作环境及待遇:

1、基本工资+奖金+补贴;

2、缴纳社会保险;

3、日常假期+法定假日;

4、每年身体体检;

5、每年组织员工旅游。

第7篇 酒店空调工岗位职责素质要求

酒店空调工岗位职责与素质要求

上级:空调领班

下级:无

岗位职责:

1)严格遵守操作规程和巡检制度,确保空调设备正常运行,正确填写运行日记。

2)服从领班安排,依照维修、保养要求对设备、管道进行维修、保养。

3)接受值班工程师指令到故障点维修,和完成临时指派任务。

素质要求:

1)基本素质:工作认真负责,积极肯干。

2)自然条件:身体健康,无缺陷,男性,20岁以上。

3)文化程度:技校以上学历或受过专业培训。

4)工作经验:二年以上中央空调系统运行、维修经验,一年以上酒店工作经历。

5)特殊要求:无。

第8篇 暖通空调工程师岗位职责任职要求

暖通空调工程师岗位职责

暖通空调工程师 此岗位为不坐班

需相关工程专业，专科及以上学历

工作有激情，执行力强，能够承受一定工作压力，有强烈的事业心与责任感

本专业工作能独立完成，具有良好的沟通与协调能力和团队协作精神

需持有注册暖通工程师资格证 此岗位为不坐班

需相关工程专业，专科及以上学历

工作有激情，执行力强，能够承受一定工作压力，有强烈的事业心与责任感

本专业工作能独立完成，具有良好的沟通与协调能力和团队协作精神

需持有注册暖通工程师资格证

第9篇 空调工程师岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

空调工程师是受过系统化暖通空调技术培训，在空调技术行业从事空调设备的技术、生产及质量管理工作的应用型高级技术人才。

空调工程师岗位职责

1.根据公司的运营目标制定空调设备年运行计划并付诸实施；

2.编制、修订、完善空调设备运行管理体系，加强空调设备的运行管理；

3.每日观察空调设备运行参数，定期检查空调设备运转情况，预防问题，发现问题时及时维修；

4.通过对空调设备的运行及管理，为生产提供符合品质要求的空气和冷水，处理生产过程中产生的废酸，废碱，有机，有毒等有害气体，并定期分析废气处理系统运行数据，确保排放达标；

5.统计蒸汽、天然气使用量，提交月度使用量曲线图，分析数据，发现异常时提出解决对策；

6.编制、修订、完善洁净室内环境参数的测定标准，不断完善洁净室的环境参数测定体系，对洁净室内各项环境参数进行定期的测定及分析，并对不良状况及时提出解决对策；

7.制定空调设备保养检修计划，并根据此计划对空调设备进行定期保养和维护，以确保空调设备完整、正常、高效运行；

8.对空调设备作业员进行培训；

9.做好空调设备的备品备件的管理，定期收集空调设备技术资料。

空调工程师岗位要求

1.制冷或暖通空调专业本科以上学历；

2.具有一定的工作经验；

3.受过系统化暖通空调技术，劳动安全法规、动力设备基本规格、运行参数等方面的培训；；

3.具有空调的安装、操作、故障诊断与维修能力和娴熟的处理技巧；

4.具备优秀的表达能力、沟通能力与合作精神；

5.具有暖通空调工程师执业资格证书者为佳。

空调工程师发展方向

空调工程师拥有扎实的技术功底绝对是升职加薪的关键，可在研究院、大型现代物业管理公司、建筑公司、建筑设备营销及相关部门工作，可向管理职位晋升，例如项目经理等。

第10篇 空调工岗位职责任职要求

空调工岗位职责

岗位职责:

1、负责暖通空调施设的运行、巡视、维修、保养与相关记录;

2、严格执行各类设施设备运行、保养、操作规范及工作流程，发现问题和故障，及时处理排除，并立即汇报上级;

3、按时、按质、按量完成各类维修单工作;

4、合理使用工具、器材，爱护设备、保持所管设备、机房整洁、安全。

岗位要求:

1、相关专业，技校、职校以上学历;

2、25-45岁，2年以上暖通空调维修经验;

3、熟悉中央空调系统的运行、维修和保养。

空调工岗位