出版岗位要求13篇

第1篇 出版社岗位职责任职要求

出版社岗位职责

岗位职责:

(1)承担新技术、新经济、新趋势、新生活类图书的选题策划、图书出版工作;

(2)承担重点图书的编辑、出版、营销支持等工作;

(3)完成部门负责人安排的其他工作。

任职要求:

(1)热爱出版事业;

(2)本科及以上学历，计算机、经济管理类等专业;

(3)拥有2年以上图书策划或相关工作经历，能独立发掘市场热点与机会，完成所负责领域的选题策划，开拓维护出版资源，承担部门重点选题的开发和落实工作;

(4)具有较好的写作能力，具备编辑任职资格者优先。

出版社岗位

第2篇 编辑出版专业技术岗位职责要求

(一)编审

1.认真钻研业务,及时掌握主要选题方向的国内外学术动态和编辑出版信息,进行编辑出版工作经验总结和学术研究,提出改进出版编辑工作的建议或方案,积极撰写高水平论文、论着,对有关图书或期刊栏目进行评论,公开发表评论文章;

2.制定重点、重大选题计划和组稿计划,进行新选题开发,并组织实施;

3.主持编辑或担任重点出版物或稿件的责任编辑,或创建并主持编辑报、刊优秀栏目;

4.承担重大的编审任务,复审或终审重要稿件,解决审稿中疑难问题;

5.指导培养中初级编辑出版专业技术人员的工作和学习;

6.积极参与学校教学、科研、学科建设和社会服务等方面的工作和其它公益活动。

(二)副编审

1.认真钻研业务,及时掌握主要选题方向的国内外学术动态和编辑出版信息,进行编辑出版工作经验总结和学术研究,提出改进出版编辑工作的建议或方案,积极撰写论文、论着,对有关图书或期刊栏目进行评论,公开发表评论文章;

2.制定选题计划和组稿计划、进行新选题开发,并组织实施;

3.担任出版物或稿件的责任编辑;

4.复审或终审重要稿件,解决审稿中疑难问题;

5.指导培养中初级编辑出版专业技术人员的工作和学习;

6.积极参与学校教学、科研、学科建设和社会服务等方面的工作和其它公益活动。

(三)编辑

1.认真钻研业务,从事本专业领域学术研究和管理研究,积极撰写论文、论着;

2.担任出版物或稿件的责任编辑;

3.复审或终审稿件,解决审稿中疑难问题;

4.指导培养初级编辑出版专业技术人员的工作和学习;

5.积极参与学校教学、科研、学科建设和社会服务等方面的工作和其它公益活动。

(四)助理编辑

1.认真钻研业务,积极提高业务水平;

2.对稿件进行初审,协助编辑出版物或稿件;

3.积极参与学校教学、科研、学科建设和社会服务等方面的工作和其它公益活。

第3篇 营销经理（音像电子与数字出版分社）岗位职责职位要求

职责描述：

岗位：营销经理（1人）

部门：音像电子与数字出版分社-教学服务中心

职责：

1.根据营销目标，编制季度/月度营销方案和计划，执行并推动有效实施；

2.收集和反馈市场信息；

3.负责教育主管部门、高职院校和中小学等教学单位，策划课程项目，推广出版社平台和课程资源；

4.策划和推动与客户签署重大项目合作或长期服务合同；

5.管理维护客情关系以及客户间的长期合作计划；

6.广泛合作，发展新客户，拓展产品销售范围；

要求：

1.国家统招本科以上学历，3年以上营销工作经验，有教学软硬件销售经验；

2.有系统集成项目运作经验，积累有院校及教育主管部门资源优先；

3.具备较高的市场分析及判断能力；

4.仪表端正，心态积极向上，能承受高压工作，具有较好沟通能力和协调能力，具有较强的策划能力和与人合作能力；

5.具备创新能力，学习新知识、新技能的能力；

6.市场营销、教育、计算机、信息技术等相关专业，统招本科及以上学历；

7.热爱销售工作，能够适应全国范围出差。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第4篇 出版社美术编辑岗位职责任职要求

出版社美术编辑岗位职责

天地出版社—美术编辑 新华文轩出版传媒股份有限公司北京办事处(分支机构) 新华文轩出版传媒股份有限公司北京办事处(分支机构)岗位职责:

1、独立完成所负责图书项目的整体装帧设计，包括封面设计及内文制作等;

2、独立完成所负责图书项目的营销物料设计，包括网站详情页、专题、各类海报等;

3、负责与插画师沟通，完成约稿、画面和版式调整、颜色搭配等相关工作;

4、负责与印厂的沟通、彩样蓝纸审查、监印等相关工作;

5、负责插画师、外编、排版工作室等的日常维护工作。

任职要求:

1、两年以上平面设计工作经验，平面设计、视觉传达、动漫儿童插画专业本科以上学历，有扎实的美术功底和丰富的平面设计经验，富有创造力，具有独立设计和制作的能力;

2、具有少儿图书设计相关行业工作经验，熟悉书籍装帧设计与出版流程

3、熟练使用:photoshop、indesign、ai等设计软件;

4、擅长儿童类插画、纯手绘者优先考虑。

第5篇 出版策划岗位职责任职要求

出版策划岗位职责

岗位职责:

(1)承担新技术、新经济、新趋势、新生活类图书的选题策划、图书出版工作;

(2)承担重点图书的编辑、出版、营销支持等工作;

(3)完成部门负责人安排的其他工作。

任职要求:

(1)热爱出版事业;

(2)本科及以上学历，计算机、经济管理类等专业;

(3)拥有2年以上图书策划或相关工作经历，能独立发掘市场热点与机会，完成所负责领域的选题策划，开拓维护出版资源，承担部门重点选题的开发和落实工作;

(4)具有较好的写作能力，具备编辑任职资格者优先。

出版策划岗位

第6篇 出版策划编辑岗位职责任职要求

出版策划编辑岗位职责

岗位职责:

(1)承担新技术、新经济、新趋势、新生活类图书的选题策划、图书出版工作;

(2)承担重点图书的编辑、出版、营销支持等工作;

(3)完成部门负责人安排的其他工作。

任职要求:

(1)热爱出版事业;

(2)本科及以上学历，计算机、经济管理类等专业;

(3)拥有2年以上图书策划或相关工作经历，能独立发掘市场热点与机会，完成所负责领域的选题策划，开拓维护出版资源，承担部门重点选题的开发和落实工作;

(4)具有较好的写作能力，具备编辑任职资格者优先。

出版策划编辑岗位

第7篇 网络出版岗位职责网络出版职责任职要求

网络出版岗位职责

职责描述:1.围绕出版社数字教育、数字出版产品业务方向申报项目;

2.省重点实验室、科技与标准重点实验室、出版与融合发展实验室发展规划、建设内容、研究方向等内容开展研究;

3.承担同高校科研院所的产学研合作落实工作，包括技术合作、标准制定、联合申报项目等。

任职要求:1.全日制本科以上学历，计算机、电子信息类或者教育技术学相关专业;

2.具备2年以上的项目管理、项目申报类工作经验，科研院所相关领域工作经验优先考虑;

3.具备较强的沟通能力、组织协调能力、文字撰写能力等。

第8篇 出版社文字编辑岗位职责任职要求

出版社文字编辑岗位职责

岗位要求:

1. 爱阅读，热爱出版，熟悉图书市场;

2. 汉语言文学、英语、人文社科专业硕士以上学历，具备坚实的专业知识和扎实的语言文字功底;

3. 3年以上图书编辑工作经验，具有较强的编校业务能力;

4. 良好的表达和沟通能力;

5. 踏实勤奋，有团队意识和合作精神。

岗位职责:

1. 负责编辑室安排的书稿的审稿、编辑加工、复审、校样通读工作;协助审读室主任完成书稿终审、校样出片前检查;

2. 协助开展图书质量管理教育和相应的业务培训;

3. 对图书出版流程(编辑、排版、校对)进行质量监督和检查。

出版社文字编辑岗位

第9篇 图书出版岗位职责任职要求

图书出版岗位职责

工作职责:

1. 图书出版、发行、线上线下营销等相关工作;

2. 和出版社、图书公司、印刷厂对接出版相关事宜;

3. 负责线上线下渠道经销商的开拓、商务谈判、营销宣传等工作;

4. 关注市场动态，及时调整营销推广策略;

5. 收集市场和行业信息，对出版发行全流程进行跟踪。

任职要求:

1. 本科以上学历，五年以上图书出版经验;

2. 熟悉图书销售线上渠道，尤其是电商的运营模式、营销方案组合技巧，并与客户有良好的关系;

3. 熟悉出版业管理模式和操作流程，熟悉国家新闻出版的相关法律法规和编辑规则;

4. 具有良好的沟通和协调能力、良好的团队合作意识，工作严谨细致;

5. 在出版领域有较强的人脉资源者优先。

图书出版岗位

第10篇 出版/发行岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

出版/发行人员是指根据市场需求，将读物文稿印刷出版并进行发行、销售的工作人员。

出版/发行岗位职责

1.具体落实发行计划，开发发行渠道资源，完成发行指标；

2.拓展、建立、维护、协调发行渠道关系；

3.沟通与监控发行物流的各环节，保证渠道畅通；

4.做好日常发货、退货、回款结算和零售终端服务；

5.配合刊物出样、铺摊工作；

6.计划、组织和举办发行推广和促销活动；

7.统计客户资料，整理、汇总、分析与上报发行数据；

8.与发行对象、代理商沟通，及时反馈市场信息，定期进行市场回访，提出合理化建议。

出版/发行岗位要求

1.一般要求大专以上学历；

2.掌握电脑和相关软件的使用知识，会使用排版软件为优；

3.了解相关法律知识，尤其是知识产权方面；

4.具备市场营销、出版等相关专业知识，了解发行流程，具有期刊发行或相关工作经验者优先；

5.良好的团队精神，较强的交际能力、沟通能力、执行能力和市场开拓能力；

6.工作积极主动，有责任心，能吃苦；

7.待遇从优可面议，上社保，能够适应经常出差。

出版/发行发展方向

可转职为销售人员、传播媒体企划人员、媒介公关人员、行政人员、编辑、记者或文案等。

第11篇 数字出版经理岗位职责数字出版经理职责任职要求

数字出版经理岗位职责

职责描述:

1、关注国家数字出版相关政策导向，完成数字项目申报书撰写、项目答辩、项目管理及执行等工作。

2、按国家相关要求完成项目技术选型、内容需求调研与设计、招标采购等执行工作，确保项目顺利验收。

3、整理出版社存量及增量内容资源并提出数字化加工及管理方案，制订数字内容建设及管理标准规范，实现数字内容资源建设的规范管理。

4、搜集数字出版行业信息，积极拓展与最新技术的合作模式，保持数字产品的前瞻性及其在出版社应用的可行性。

任职要求:

1、计算机类相关专业，本科及以上学历，有数字出版相关工作经验者优先。

2、有较强的文字处理与表达能力。

3、工作积极主动，思维活跃，有创新意识和合作意识，抗压能力强。

4、能熟练掌握视频、音频、文档等数字资源的编辑工作者优先。

第12篇 出版业务岗位职责任职要求

出版业务岗位职责

职责描述:

1.负责各类总结及上报材料撰写，各类公文起草、发文与管理，公章的管理与使用;

2.负责文件往来和传阅安排，会议和活动的组织、协调等日常综合性工作;

3.负责行政后勤日常保障工作，做好物业、资产管理;

4.协助做好出版社的整体形象管理及对外宣传工作;

5.承担领导交办的其他工作。

任职要求:

1.全日制本科及以上学历，要求文史哲专业背景，有相关工作经验者优先;

2.良好的政治素质和职业道德(同等条件下党优先员)，很强的责任感和事业心，秉公办事，廉洁自律，保守秘密，作风严谨，顾全大局，有开拓精神;

3.具有良好的语言文字表达能力和办公室业务能力，熟悉文秘、行政、后勤管理知识及有关政策法规，了解党务工作，了解出版业务，熟练运用ppt、e_cel、word等常用办公软件;

4.具有良好的沟通协调能力，能独立处理日常工作中出现的问题，工作细致耐心，讲究效率，服务意识强。

出版业务岗位

第13篇 出版经理岗位职责任职要求

出版经理岗位职责

职责描述:

1、关注国家数字出版相关政策导向，完成数字项目申报书撰写、项目答辩、项目管理及执行等工作。

2、按国家相关要求完成项目技术选型、内容需求调研与设计、招标采购等执行工作，确保项目顺利验收。

3、整理出版社存量及增量内容资源并提出数字化加工及管理方案，制订数字内容建设及管理标准规范，实现数字内容资源建设的规范管理。

4、搜集数字出版行业信息，积极拓展与最新技术的合作模式，保持数字产品的前瞻性及其在出版社应用的可行性。

任职要求:

1、计算机类相关专业，本科及以上学历，有数字出版相关工作经验者优先。

2、有较强的文字处理与表达能力。

3、工作积极主动，思维活跃，有创新意识和合作意识，抗压能力强。

4、能熟练掌握视频、音频、文档等数字资源的编辑工作者优先。

出版经理岗位