监察岗岗位要求6篇

第1篇 法律监察岗位职责任职要求

法律监察岗位职责

法律监察总监 1. 按照公司发展战略目标，拟订、建立、检查和改善公司股权体系及组织架构，贯彻执行公司风控要求，定期对公司内部各项政策、标准和流程进行合规检查;

2. 在公司整体层面，把握公司项目运营以及公司经营中的整体法律状况，控制公司整体法律风险，建立法律风险防范和预警机制;

3.加强常规性环节法律风险的控制，同时为公司的内控体系提供法律支持;

4. 工作指引及相应模板文书制作;

5. 公司高层交办的其他法律事务处理。 1.全日制法学专业本科及以上学历;

2.有一定的企业管理和财务专业基础知识;

3.通过国家司法考试、具备执业职业资格或企业法律顾问执业资格。

4.十年以上企业法务从业工作经验(含3年以上金融机构从业经验);或8年以上法院或律师事务所工作经验(含3年以上金融机构经验);或8年以上大型集团同岗位工作经验(含3年以上金融机构从业经验)。

5.精通国家和所在地区相关政策和经济类相关的法律法规，尤其金融类法规政策;

6.精通重大经营决策、公司治理、企业知识产权、合同管理、民事诉讼等企业法律顾问实务工作

7.对现代企业法务管理有深刻的理解和独立操作经验;

8.具有较强的逻辑分析能力、沟通协调能力; 对法务管理有宏观调控能力，有着眼大局的理念;

9.极强的执行力和团队协作能力，语言表达和沟通能力强，极强的突发事务处理能力;

10.诚信正直，原则性强;稳健持重，保密性强;团队意识强。 1. 按照公司发展战略目标，拟订、建立、检查和改善公司股权体系及组织架构，贯彻执行公司风控要求，定期对公司内部各项政策、标准和流程进行合规检查;

2. 在公司整体层面，把握公司项目运营以及公司经营中的整体法律状况，控制公司整体法律风险，建立法律风险防范和预警机制;

3.加强常规性环节法律风险的控制，同时为公司的内控体系提供法律支持;

4. 工作指引及相应模板文书制作;

5. 公司高层交办的其他法律事务处理。

法律监察岗位

第2篇 合规监察岗位职责任职要求

合规监察岗位职责

岗位职责:

1、负责安全体系管理化体系，包括安全管理体系构建到落地的整个项目推进工作;

2、负责公司安全责任制建立与落地;

3、负责公司安全制度、标准、流程制定与监督执行;

4、对公司安全规则进行统一管理，组织修订;

5、负责公司安全方面档案管理;

任职要求:

1、安全管理、法学、公安管理等相关专业

2、具有政府安监部门、运输管理部门、大型出行企业安全制度搭建等工作经验者优先

3、安全意识强，具有舆情控制思维，安全应急相应知识

4、熟练使用office、ppt等办公软件

5、沟通能力强，具有亲和力，普通话标准

合规监察岗位

第3篇 纪检监察岗位职责任职要求

纪检监察岗位职责

岗位职责:

1、负责制定公司纪检监察各项规章制度;

2、负责党风廉政建设的组织协调工作，开展廉洁文化建设，推进惩防体系建设和党风廉政建设责任制的落实;

3、监督和检查党风廉政建设责任制落实情况，检查廉洁自律各项规定执行的情况;

4、受理对党员、员工违反党纪政纪行为的检举和控告。调查处理党员干部员工违规违纪案件。受理党员、员工不服党纪政纪处分的申诉;

5、组织开展党纪、党规、廉洁自律规定的各项学习活动，组织开展职务预防、警示和党风廉政建设主题教育活动;

6、开展重要领域重大风险防控工作的监督检查。

任职要求:

1、中共党员;

2、有较强的文字撰写和沟通表达能力，较强的活动策划和组织协调能力，熟悉ppt、word等办公软件;

3、具有快速学习能力和创新思维能力，能够承受较大的工作压力，具有较强的保密意识;

4、熟悉党的方针、政策和国家的法律。岗位职责:

1、负责制定公司纪检监察各项规章制度;

2、负责党风廉政建设的组织协调工作，开展廉洁文化建设，推进惩防体系建设和党风廉政建设责任制的落实;

3、监督和检查党风廉政建设责任制落实情况，检查廉洁自律各项规定执行的情况;

4、受理对党员、员工违反党纪政纪行为的检举和控告。调查处理党员干部员工违规违纪案件。受理党员、员工不服党纪政纪处分的申诉;

5、组织开展党纪、党规、廉洁自律规定的各项学习活动，组织开展职务预防、警示和党风廉政建设主题教育活动;

6、开展重要领域重大风险防控工作的监督检查。

任职要求:

1、中共党员;

2、有较强的文字撰写和沟通表达能力，较强的活动策划和组织协调能力，熟悉ppt、word等办公软件;

3、具有快速学习能力和创新思维能力，能够承受较大的工作压力，具有较强的保密意识;

4、熟悉党的方针、政策和国家的法律。

纪检监察岗位

第4篇 生产监察岗位职责任职要求

生产监察岗位职责

职责描述:

1、全面负责生产经营部(安全监察部)各项工作，制订和完善相关管理制度，负责部门内部人员管理和员工队伍建设;

2、负责公司生产经营计划的审核工作;负责对各子公司的业绩考核管理工作。

任职要求:

1、年龄40岁以下;

2、全日制本科及以上学历，7年以上从业经历;

3、中级及以上专业技术资格;

4、具有较强的团队合作精神、文字能力和良好的职业操守，身体健康，品行优秀。

生产监察岗位

第5篇 采购监察岗位职责任职要求

采购监察岗位职责

岗位职责:

1，协助公司财务部建立、健全公司内部审计体系，完善公司各项制度规范和流程;，

2，协助监督与评价内控制度的健全与执行状况，并根据公司情况及时调整;

3，协助完成公司具体部门运营循环流程梳理、高风险节点识别和监控、异常数据分析和监控、异常信息收集;

4，完成公司审计任务，出具审计报告;，

5，完成上级布置的其他任务;

任职要求:，

1，本科以上学历，有电商平台或大型电商企业采购或运营经验候选人优先考虑;

2，为人正直，有较强的洞察力，对风险和异常现象、数据敏感并善于发现、分析、探究采购流程中的各种问题;

3、工作态度良好，有耐心，能承受一定工作压力;

4，逻辑思维严谨，有一定的数据分析能力;

采购监察岗位

第6篇 监察岗位职责任职要求

监察岗位职责

职责描述:

1、负责公司内控中心(审计、监察、计划执行)的组织规划、内控体系建设。

2、健全监察机制，查处和防范集团内部出现的违规违纪、贪污腐败、渎职、以权谋私等问题

3、负责组织、督导部门工作的实施，开展内控体系建立、经营审计、专案等工作。

4、通过内控体系、内审项目推进，健全、完善公司的管理制度和流程规范，降低营运管理风险。

5、负责公司关键岗位和离职干部的审计，提高干部履职度。

6、负责内控团队管理，积极传导公司文化，做好对员工的培养与激励。

7、组织调查线上、线下涉诉情况，

8、完成董事长交办的其他工作。

任职要求:

1、财经类专业毕业;

2、有集团型企业3年以上内控负责人工作经验;

3、有良好的分析、判断、组织协调能力;

监察岗位